妇产科护理个人工作述职报告范文.docx

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1、妇产科护理个人工作述职报告范文妇产科护理个人工作述职报告范文1在院领导、科护理部及科主任的正确领导下,我坚持“以病 人为中心”的服务理念,以认真严谨的态度和主动积极的热情投 身于学习和工作中。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领 导的认可。顺利完成了 20年的工作任务。一、思想道德、政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,尊重领导,团结同事。 遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动地 学习妇产科护理专业知识,工作态度端正,认真负责。严格遵守 医院的各项规章制度,遵守医德规范,积极参加医院和科室组织 的各项活动。二、专业知识、工作能力方面认真接待每一位病人,把每一位病人都

2、当成自己的朋友,亲 人,能够做到换位思考别人的苦处。在医疗文书的书写过程中做 到认真负责,态度端正、头脑清楚。认真学习科室文件书写要求, 规范书写一般护理记录,危重护理记录等。对于自己的工作要高 要求严标准,每次走进病房,我都利用有限的时间不遗余力的.鼓 励产妇,耐心的帮他们了解情况、建立信心。为提高每位护士的 理论和操作水平,经常组织、参加理论及操作考试。三、学习、生活方面我严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,做到了理论联系实际。在生活上坚持严谨的态度和良好的作风,养成了良好的生活 习惯。为人热情大方,诚实守信,乐于助人,能与同事和睦相处, 积极参加各项活动,不断的丰富自己的阅历。妇产科护理个

3、人工 作述职报告范文2通过一年的努力妇产科全体护士圆满完成了今年的任务,共 收治妇产科住院病人约一人次,其中手术约一台次,迎接新生儿约_ 人,为医院创造了一多万的收益。虽然工作很繁重,但是没有一人 喊苦喊累,依然坚守岗位。一、坚持以法律为准绳,依法执业,提升信任工作。在当今医疗纠纷增多的今天,护理人员心理、社会压力也在 逐渐加大,但做为管理者有责任把好依法执业这道关,对刚刚取 得执业资格的护士进行严格考核考评,跟班工作,不允许自行倒 班,不仅使护理质量得到保证,也使病人的权益得到了保障,保 证了护理队伍中人员素质和质量,今年新招聘的两名入岗护士都 是已取得执业证的人员,确保了在为患者治疗的过程

4、中得到高技 术护理人员的呵护和治疗。二、坚持以医院标准,提升管理工作。各种会议都如期按时进行了召开,确实通过规范的管理,使自己明白了该干什么,如何干,例会每月一次;中层院周会每月 一次;每月进行检查护理工作汇报总结一次;质控会议每月进行 一次;满意度调查科室每月一次,每月护理组织查房一次,业务 学习每月最少一次,护理论考试护理部每月组织一次,本科室每 季度一次,操作考试每季度进行一次,都达到了规范所要求的.标 准。也真正地通过这些活动使护理问题得到了及时发现,及时整 改,使各项护理工作逐步规范化,标准化,护理质量有了较大的 提升。三、坚持以人为本,以病人为中心的人性化护理,提升服务 工作。全体

5、护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务, 让患者从心底感到满意。一年中科室护理人员以病人为中心,坚 持产科送产妇出院,产后免费送甜酒鸡蛋一碗,外来农民工凭身 份证补助100元,使病人满意度始终保持在90以上,护理纠纷为 零。四、坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量。以质量求发展这是大家都明白的道理,认真实施两级网络管 理,职责明确,分工明确,每周、每月坚持自查,抽查考核,及时 反馈,及时整改。晨会随时进行三基理论提问,特别是护理病历 进行及时检查,不规范者及时反馈,使护理病历的质量逐月提高。发现问题及时提出,及时改正,杜绝了问题的再次发生。一年中 存在问题主要有以下几个方面:1 .护

6、理管理者的业务及管理水平需再提高,其管理创新意识 欠佳。2 .护理人员积极进取的精神还未充分调动起来,经常是被动 地去做。3 .科研工作是护理管理的薄弱项目。4 .护理人员整体工作能力还有待提升。妇产科护理个人工作 述职报告范文3回顾这一年的工作,作为妇产科护士长,在“以病人为中心” 护理服务的岗位上,我用爱心,把病人放在与自己同等的位置上, 努力做到:医为患所用、情为患所系、心为患所想、利为患所谋, 为构建和谐的医患关系,认真做好每一项医疗护理工作,脚踏实 地的钻研专业知识,不断引进新技术、扩充教学与科研领域,更 好的完成健康所系,生命相托的职业使命。一年的情况,总体上 可以用四个词来概括:

7、迎难而上,尽职尽责,不失斗志,不辱使 命。现在就将我一年来的情况汇总结如下:一、业务素质情况现代社会竞争日趋激烈,而竞争成败的关键在于人才,特别 是我科室的工作周转率快、烦琐,更需要狠抓学习,提高自身素质。我从提高政治素质和业务技能入手,狠抓自身的思想政治教 育和业务学习。一年来,自觉坚持把政治理论学习放在首位。一是坚持带头 学习,提高自身素质。作为妇产科护士长,我深感不学习就要落 后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就不能争先创优。因此, 我坚持学习,并通过不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务 杂志及书刊,学习有关妇产科护理知识,写下大量的读书笔记, 丰富了自己的理论知识。今年以来我共发表论

8、文篇。二是坚持学 以致用,务求产生实效。我在理论联系实际上狠下功夫,狠抓护 理管理和服务质量,坚持深入研究,工作任劳任怨,做到细心、 仔细,保证患者基础护理到位率。二、管理水平情况我在今年的工作中注重加强沟通,增进协调,处理好人际关 系,为提高护理质量和管理提供有力的契机。护士长在医院处于 多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻 重的角色。因此,我利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的 沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾; 以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取 长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任 感对待病人及家属;

9、以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道,只有关心、体贴、理解护 士,才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通 与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的资源用于最需要 的地方,为提高护理质量和管理水平提供有力的契机。三、存在问题和改进措施回顾20年的工作,虽然取得了诸多成绩,但是也存在问题, 例如在加强经营意识、人才培养、护理安全工作方面做的并不好。 对此,我将从这几个方面加以改进:一是增强经营意识,做好财 务管理。在护理工作中善于进行成本效益核算,降低医疗成本, 节约不必要的开支,保证资源有效合理配置。二是以人为本,培养护理人才。调动科内护理人员的

10、积极性, 在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量。同时落 实各种规章制度,明确各班职责,善于用制度和标准管人,做到 常督促、勤落实。建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准, 加强质量管理和质量控制。通过考评了解护理中存在的薄弱环节, 掌握各级护理人员状况,有的放矢的进行相关知识和技能培训, 做到人尽其才,才尽其用,最大限度地发挥护理人员的作用,全 面提高护理人员的整体素质。三是重视管理护理安全,杜绝护患矛盾和护理差错。安全工 作,重在防范。开展安全忧患意识教育,加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录。把好护理环节 质量关和终末质量关。制定切实可行的岗位责任制,做到有章必 循,责罚分明,发现缺陷及时反馈,并提出整改措施。四、20_年工作计划1、在科内重点培养一名骨干专科护士,承担科室危重病人护 理,护理会诊,为今后科室向专科方向发展做准备。2、科室输液工作很重要易发生问题,建立输液质量管理小组, 把好护理质量关。3、计划申报课题。历尽天花成此景,人间万事出艰辛。在今 后的工作中,我将继续锤炼自己配合大局的能力、应对复杂局面 的能力,在妇产科护士长的岗位上,在分管的工作中,为医院发 展添砖加瓦!

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