《2022年实用的年会策划方案范文集锦8篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年实用的年会策划方案范文集锦8篇.docx（27页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年实用的年会策划方案范文集锦8篇好用的年会策划方案范文集锦8篇为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，经常须要提前制定一份优秀的方案，方案是书面安排，具有内容条理清晰、步骤清楚的特点。方案要怎么制定呢？以下是我为大家整理的年会策划方案8篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。年会策划方案 篇1第一部分：年会筹备第一节 方案制定一、年会目的：为了增进xx户外群友之间的沟通和沟通，表达彼此的关怀与问候，值此辞旧迎新之际，诚邀广阔群友团聚一堂，共叙xx户外情缘!二、年会主题：辞旧迎新春，情缘xx群三、时间：20xx.12.27(周五)晚6点10点。四、地点：待定五、参与人员：全部参与报名的群友六
2、、组织形式：由xx户外统一组织。七、人员分工：1、总统筹：黄xx职责：负责整个活动策划、以及活动过程中各环节人员的分工，工作成果验收等。被分工的负责人要听从工作支配。2、总协调：李斌职责：负责整个活动过程中各个任务组的连接，协调工作，确保整个活动有序、顺当的进行，避开内耗。另外总协调也要负责活动过程中各个环节的连接，并合理支配整个年会节目，除了各人打算的节目外，另外策划组织一些其他的节目如歌舞、小嬉戏等，令节目内容多元化。3、主持：婚庆公司职责：负责整个年会的主持。主持风格以风趣大方，有亲和力为宗旨，依据节目单，提前打算好台词，搭好场，尽量让整场活动散发亲切、喧闹、喜庆的味道。4、经费管理：待
3、定职责：选出二人担当财务(会计、出纳)管理，负责来宾的签到及整个活动经费的收集与管理，做好整个活动的出入账明细，活动结束之前，结清帐目。5、会场选址以及会场、舞台布置：黄xx牵头职责：负责选定年会的活动场馆，在活动前布置好会场、舞台，灯光、音响。6、活动宣扬：XXX职责：负责整个年会的宣扬工作，比如年会横幅、节目单的制作等。建议把全年的出行活动照片制作成福来诗，做为音乐背景在活动过程中插播。7、摄影、摄像：建议群友自助8、选购员：待定职责：负责整个活动过程中所需物品的选购，如道具、晚宴食品等的选购工作以用现场音乐设备的租赁、安装，返还工作。八：年会内容：1、播放全年活动精彩瞬间的幻灯片，群主致
4、词。2、晚宴3、消遣表演，穿插小嬉戏活动。九：晚宴方案：每桌XX人1、标准：XX-XX元/桌2、酒类：白，啤。3、饮料：大瓶可乐、雪碧、果粒橙等。十：费用预算：1、奖品费用：2、道具费用：3、菜品、小食品、酒水及水果费用：其次部分：年会流程第一环节 现场打算一、舞台布置当天下午提前将横幅或群旗、舞台背景布置完成，建议会场挂气球、主席台摆鲜花、餐桌配水果或瓜籽等小食品。(5点前完成)二、音响、灯光调试：当天下午对音响、手麦等进行调试，打算好开场音乐、幻灯片播放以及节目所需音乐(5点前完成)。5点半起先播放轻音乐，插播幻灯片，迎接来宾入会。三、来宾签到：6点前为来宾签到时间。经费管理员提前候场，备
5、好签到簿，签到笔，负责签到和收费。四、座位引导及人员统计：人员待定，提前候场，引领来宾入座，与签到人员随时沟通联络，6点前把入会人员支配就序，年会于6点准时起先。其次环节：年会一、辞旧迎新春，情缘xx群年会6点准时起先，主持人开场白。二、群主致辞。三、晚宴起先。推杯换盏，祝酒尽兴。稍后即支配节目表演，确保晚宴始终处于一个喧闹，喜庆，开放的状态，避开冷场。四、节目消遣。7点群友才艺展示正式起先，按节目单演出。其中可穿插几个嬉戏：如铁人三顶即连续完成吃金橘10个+喝啤酒5杯+吹爆气球3个绕椅子五圈后跑到终点速度最快优胜。丑鸭赛跑即用膝盖夹住气球，不落，不破，跑到终点速度最快优胜。五、消遣期间(10
6、点以前)，选购员和财务管理员检查、清点物品消耗，做好结算，汇报给群主。第三环节：会后一、10点主持人宣布年会结束。二、群主与财务管理公开帐目，多退少补。三、后勤负责人员清理现场。1、 将清点的剩余物品统一集中处理。2、 将租借的东西归还。3、 最终检查现场是否有遗忘的物品。六、活动留意事项1、珍贵物品的摆放2、户外人员的平安保障3、收尾工作支配年会策划方案 篇2活动名称时尚动漫主题年会活动背景新年伊始，年会是企业内部进行感情沟通，凝练团队的重要时刻，但形式有点前篇一律，员工吐槽年会乏味者居多，为此，结合时代流行元素，进行形式的创新，最大限度地调动员工的主动性，增加年会的趣味性显得至关重要。活动
7、目的1、开展动漫主题的年会形式，打造趣味性十足的活动流程，营造活跃、主题氛围感强的年会现场，让员工极大地参加到年会活动中来2、促进员工之间的感情沟通，打造团队精神，形成员工对公司的归属感3、感恩这年来员工的付出，借此契机进行回馈，激励员工来年的工作策划思路动漫主题形式，创建轻松诙谐的环境，消退距离感，促进感情沟通，同时形式的新奇更有利于调动员工的参加主动性。以全员动员诠释角色的方式展示企业的团队精神，同时通过分组嬉戏的方式，能更好地考验团队的协调合作实力活动关键词动漫主题年会 诙谐 消遣性年会活动时间年末或者新年伊始活动地点依企业的举办需求确定活动人数80人左右活动风格创新主题风组织形式动漫主
8、题化妆晚会，员工分组进行主题活动活动时间支配活动前一个月 年会主题的征集、确认活动前三周 年会活动筹办方案的提案及确定活动前两周 相关物料、场地等元素的确认以及对接、员工节目的排练状况活动前一周 活动方案细微环节的落实，与详细的物料、场地供应商签订合同，确认合作细微环节，确认员工节目的进行状态。活动前三天 确认与会人员名单，对详细的工作人员进行集训活动前一天 进行活动当天的流程彩排，派发相应的服装道具，说明活动当天的留意事项活动前期打算成立活动筹备小组，在征集前，进行考察调研，选择员工较为熟识，可操作性强的三到四个主题，并对其的开展方式进行规划，进而就方案进行征集确认活动内容与流程18：30-
9、19：00 暖场互动环节、员工入场签到、茶点饮料供应19：00-19：15 企业自制贺岁视频播放、主题动漫播放开场19：15-19：30 集团领导面具出场、发表致辞19：30-20：00 员工节目表演、互动嬉戏20：00-20：10 抽奖环节20：10-20：30 颁奖环节20：30-21：10 主题活动环节活动风险评估1、本次活动可能存在的风险为员工对服装道具运用不当而引起的损坏2、现场的调控力度不强，主题活动参加程度不高预防方案：1、在晚会起先前应当有留意事项的说明，以及对于损坏可能造成的影响应当对员工进行说明说明。2、选择现场把控实力、应变实力强的主持，项目设置应具趣味性又便于操作。活动
10、临时应急方案1、活动中出现任何突发事故或不行抗力等自然因素的影响，将依据所发生的详细事故进行应急处理2、做好活动现场秩序维护对活动实施过程中的不稳定因素进行排查。加强防范，若发生突发事务，各方力气都能刚好进行处置现场布置1、动漫主题现场氛围布置2、形式新奇的迎宾形式活动亮点1、企业自制视频，播报年会祝愿，传达企业讯息2、面具出场方式，增加嘉宾领导的神奇感3、探险主题活动年会策划方案 篇320xx年即将逝去，为呈现公司日新月异、蓬勃发展良好风貌，增进友情、增加凝合力，公司确定于20xx年1月18日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎春节会，以此来答谢各位员工一年来辛勤工作与静默付出。一、年会主
11、题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎春节会二、年会时间：(1)年会策划及打算期(20xx年11月5日至11月30日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。(2)年会协调及进展期(20xx年12月1日至12月31日)：本阶段主要完成节目支配表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(20xx年1月17日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。(4)年会正式演出时间：20xx年1月18日13：00至21：00三、年会地点：(待定)四、年会目：(1)对20xx年公司发展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括春节度安排、方向、目标等。(2)加强员工之间沟通，增加团
12、队帮助意识，提升公司综合竞争实力。(3)表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新一年，工作都有精彩表现。(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出辛勤努力。(5)让员工充分呈现自我，在年会过程中认知自我及对企业大家庭认同感。(6)加强领导与员工之间互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：公司全体人员，约200人左右。六、年会节目要求：XXX1、歌曲类：(1)喜庆、祥与、热情歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关原创歌曲。2、舞蹈类：(1)主动向上、寓意深刻艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息创意性舞蹈。(3)喜闻乐见街舞、现代舞、塑身操、武术等;(4
13、)相关歌曲伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、喧闹反映生活相声、小品;(2)经典传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1. 参会人员入场2. 主持人宣布年会起先3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与安排、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5. 优秀员工发言6. 联欢会节目表演7. 互动小嬉戏8. 闭幕词留意事项：XXXXX行政部XXXX年XX月XX日年会策划方案 篇4一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间：(时间待定)(1)
14、年会策划及打算期( 年 月 日至 月 日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。(2)年会协调及进展期( 年 月 日至 月 日)：本阶段主要完成支配表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期( 年 月 日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。(4)年会正式演出时间： 年 月 日三、年会地点：(待定)四、年会目的：(1)对20xx年公司发展成果的总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度安排、方向、目标等。(2)加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争的实力。(3)表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新的一年，工作都有精彩的表现。(4)丰
15、富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。(5)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：(待定)公司全体人员，约 人左右。 参会人员六、年会设置奖项：(待定)七、年会预算八、年会分工刚好间进度九、年会流程年会策划方案 篇5一、总结沟通模块1、接待及启动仪式：打造“家”文化，营造温馨、祥和氛围。年会启动仪式具有现代感，紧扣年会主题。2、开场：力求新奇、大气，以视觉、听觉感受吸引全场眼球，表现形式为雄浑音乐、开场影片。3、总裁工作报告：内容丰满而精炼，PPT表现形式多样化。4、六星“特种
16、队”：彰显团结奋进的精神风貌，传递正能量，以高度一样的肢体动作，充溢力气的语言给人信念、催人上进。5、六星落地阅历介绍：以切身事例和丰硕成果，呈现六星级心态给我们带来的巨大改变，号召全集团宣扬、推广、坚持并持续做到极致，现场PPT、音乐、灯光营造静谧、温馨氛围，让全场全部人感同身受。6、感恩环节：依据时间支配选取12个事例，提炼成书面材料，以多媒体形式予以呈现，主持人现场渲染，营造泪点。二、表彰颁奖模块1、整体风格转向喜庆、热忱洋溢、诙谐幽默。2、详细表现形式：诙谐、搞笑、时尚的表彰片头，创新的表彰奖项片花，带领全体人员进入放松状态，期盼大奖揭晓，以灯光协作视频的模式吸引留意力，实现前后模块的
17、风格过渡。3、灯光、音响：表彰环节的场景转换多，灯光、音响至关重要，每个细小环节都逐一落实、反复演练、专人负责，多媒体部分要求制作工具包，一目了然，便利操作。4、各奖项颁奖模式：各单项奖以视频方式揭晓，揭晓完毕再请上获奖者上台、颁奖嘉宾上台，颁奖现场以KT板形式呈现，荣誉证书及奖金奖品会后领取，目的是做到舞台画面感觉好，易于标准化，同时也节约成本和时间。5、每个奖项视频播放完毕，大屏幕定格为该奖项的图片和名称。6、部分奖项用创意形式出场和颁发，音乐及灯光表现须多次演练。7、各奖项的颁奖用品、道具、鲜花及上台路途由专人负责组织支配。8、全部视频、音乐事先进行试播，检查格式是否能正常播放。三、文艺
18、汇演及有奖竞猜模块1、整体要求：主动向上，表现形式多样化，以集体节目为主。2、节目提前筛选，节目以公司内部人员参演为主，追求创意和亮点，反复彩排，保证效果。3、各节目音乐及视频需提前试播，检查与会场设备是否兼容，是否能正常播放。4、灯光、音响：舞台灯光音响由公司派专人协作活动公司人员操作。5、舞台背景：租赁专业设备营造舞台背景，提前沟通、选取素材、排练。6、LED电子屏显示内容：预备不同色调、不同内容的主题幻灯片，依据节目风格更换背景，事先做好配套演练，现场操作人员谙熟于心。7、各项服装、道具、素材至少提前一周打算到位。8、有奖竞猜环节：部分内容从年会现场内容中提炼，以促进全部人集中开年会的留
19、意力，部分内容采纳趣味性较强的形式表现。四、摄影摄像1、同步：现场摄像与播放同步（前后四个PPT投影幕）2、双向：前后排距离较长，可分前场、后场适时同步播放3、制碟：现场录制后，要求摄像单位制成光碟4、摄影要求：高清、有摇臂功能，保证清楚度及拍摄画面专业程度。五、主持人1、四位主持人串词预先反复演练，要求大胆、放得开。2、把须要主持人润色或煽情的环节重点做打算，提前告知要求，共同创意，协作音效、灯光和语言、图片或视频，促成效果达成。3、全部话筒提前检查，保证电池电量充足及话筒音质效果最佳4、主持人串词制作成卡片，以防遗忘冷场。年会策划方案 篇6一、背景传统经销商年会，主题无不以沟通、合作、共赢
20、为主题;形式无不以公司战略规划、政策宣讲、颁奖为主;主讲嘉宾无不以政府官员、协会领导、公司高管为主;激励形式以返点激励、物品嘉奖、出国旅游嘉奖等形式;会议仍是领导“作报告”、观众“睡大觉”、会餐“把酒闹”、回去啥都“遗忘了”的模式。急迫须要主题创新、内容创新、形式创新，虚实结合，既凸显公司明确的规划、理念、政策，又能让与会者深刻领悟公司软硬实力、企业和品牌文化。 公司创业17年来，a品牌具备了雄厚的实力，a品牌品牌获得了极大的提升，a品牌品牌形象也逐步为客户、用户所熟知，年会是a品牌呈现品牌文化、提升品牌形象、呈现企业综合实力的平台，急须要更大力度的创新。二、本次年会参加人员：优秀老客户、优秀
21、新客户、意向客户（不考虑工程商或房地产公司客户，主要为经销商）三、20xx年经销商年会定位：感动、创新、激情本次年会须要达到让与会者感动、激昂、提升信念;凸显a品牌人真诚、热忱、富有创新和激情;彰显a品牌雄厚的实力、厂商共赢的决心、a品牌品牌清楚的规划和富有实效的市场营销管理措施。四、年会主题：“携手共赢 剑指全球”20xxa品牌战略合作峰会五、年会主要内容：会务接待、会议沟通、颁奖盛典、晚宴答谢、旅游组织六、年会召开时间：20xx年3月2日（报到），3月3日正式召开，3月4日出游、返程七、会议流程（一）会议阶段1、8：008：05 主持人开场白2、8：058：10 a品牌董事长致辞3、8：1
22、09：00 a品牌营销战略规划以及20xx年度营销方案 4、9：0010：00 管道行业厂商合作“七个怎么看”5、10：0010：15 优秀经销商代表发言主题（1）成长的踪迹共享与a品牌成长的历程（2）胜利的欢乐胜利的市场操作阅历共享（3）发展的展望共享自己将来的规划以及对a品牌的期望6、10：1510：30 上午会议结束，组织上车7、10：3011：30 生产基地参观8、11：3012：00 餐厅就座9、12：0013：30 餐厅就餐10、13：3014：00 颁奖会场入座（二）颁奖阶段（14：0016：30）1、开场舞：（销售部经理、客服部经理、各区域经理参与），拉丁舞2、主持人开场白3、
23、回顾篇（怀旧与经典）节目：女子乐坊表演第一轮颁奖，第一轮抽奖（三等奖）4、承诺篇（合作与信任）节目：多人杂技表演（以诠释合作与信任的真谛）其次轮颁奖，其次轮抽奖（二等奖）5、展望篇（将来更美妙）方案一：选白人女歌手意味着a品牌不仅仅是中国的，更是世界的，呈现世界级企业的风范。节目：明天会更好歌舞表演（歌手选白人女歌手）方案二：a品牌产品秀（时装模特手持我公司产品走秀，产品以精致透亮包装盒包装），以时尚、艺术化的表现形式彰显a品牌产品的名贵、高雅气质，更凸显a品牌品牌深邃、国际化这一内涵。第三轮颁奖，第三轮抽奖（一等奖）6、浓情篇本次颁奖盛典是a品牌与客户又一次的密切沟通与情感沟通，彼此间17年
24、积累的情意深厚至深，此刻已是情感升华;节目，演唱周华健挚友，以挚友作为颁奖盛典的结束（三）座谈沟通阶段：16：3018：301、董事长座谈会各区域经理把关确定510名区域优秀经销商参与，围绕a品牌发展，依据市场竞争状况，面对面与董事长沟通，充分献计献策。2、各区域业务人员深化到客户房间进行洽谈、沟通。（四）晚宴阶段经过了一天正式的会议，晚宴定位为轻松、自由、奔放，形式上尽可能扩大经销商参加度，详细节目可以不拘一格，重在营造消遣、轻松的氛围。1、诚意实意，把酒言“欢”（1）客服人员集体劲舞（2）营销人员合唱组合（3）客户节目12、情真意切，杯酒深“情”（1）营销小品（厂商合作场景）（2）客服人员
25、集体朗诵：“我们是这样的一群人”（3）客户节目2（4）客户节目33、心手相牵，酒“醇”深“远”（1）相声：“买”和“卖”（2）客户节目4（3）客户节目5（4）销售部人员集体合唱“咱当兵的人”4、播放难忘今宵，晚会结束，邀请客户上台集体留影八、颁奖盛典阶段创意颁奖盛典共分为回顾篇、承诺篇、展望篇、浓情篇四个阶段（一）回顾篇此刻是a品牌与客户共同回首16年走过的风雨历程，点滴的一路相随走到今日，相互支持与包涵;怀旧与经典的节目更能表达此篇章的深刻意义，回首从前，感动现在，让a品牌与客户融入在怀旧的氛围之中。节目以女子乐坊表演诠释厂商之间合作的历程，通过古典民乐来诠释过往的记忆。（二）承诺篇17年的
26、一路相随，a品牌始终坚决着自己的承诺，相互间的信任才能走到今日的合作;节目：多人杂技表演，因为杂技多人间的信任与合作，才得以保证杂技演出的顺当和胜利，借此诠释合作与信任的真谛，演绎a品牌与客户16年的承诺与相互间的信任;（三）展望篇（将来更美妙）a品牌与客户共同走向将来，一同展望将来，期盼和谱写更美妙的明天; 节目形式时刻表现a品牌的关爱与对美妙将来的期盼，a品牌与客户恒久携手走向明天;方案一：选白人女歌手意味着a品牌不仅仅是中国的，更是国际的，呈现世界级企业的风范。节目：明天会更好歌舞表演（歌手选白人女歌手）年会策划方案 篇7一、活动目的：这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象，同时表彰优秀
27、的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题：团结合作，开拓将来三、年会时间：20xx年1月12日下午14：00-18：00年终总结大会;18：00-21：30晚宴四、年会地点：某大酒店宴会厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员：集团精英以及销售人员20xx年会主题活动分为4大部分1 欢迎宴会：员工之间的情感沟通，营造氛围，为后期的年会活动热场2 店长会：总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3 表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝合团队，为以后的快速发展做贡献。4 酒会晚会：整个酒
28、会以慈善酒会完备落幕，给来宾留下美妙回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力气。七、20xx年企业年会流程与支配13:50 全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会起先; 14:0014:05 年会正式起先，主持人致年会开场辞。14:0514:20 XX做总结性发言。年会演出正式起先。14:2014:40 文艺节目(23个节目)14:4014:50 先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。14:5015:10 文艺节目(2-3个节目)15:1015:25 抽奖1，抽3等奖10名15:2515:40 嬉戏115:4016:00 文艺节目(2-3个节目)16:00
29、16:15 欢送退休员工16:1516:30 抽奖2，抽2等奖5名16:3016:50 嬉戏216:5017:10 文艺节目(2-3个节目)17:1017:25 抽奖3，抽1等奖3名17:2517:45 文艺节目(2-3个节目)17:4517:55 抽奖4，特等奖1名17:5518:00 文艺节目(收尾节目)，主持人致年会结束辞18:0018:15 全体员工合影留念18:1521:30 晚宴21:30 晚宴结束年会打算及相关留意事项(一) 年会的通知与宣扬：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣扬工作，达到全员知悉。(二) 条幅的制作：红底白字字幅，详细文字内容：“20xx年XX年会”
30、(三) 物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;嬉戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。年会策划方案 篇8舞龙在上海广受欢迎,舞龙主题年会方案策划给你带来一年的好财运,好彩头,这也是这个年会节目经久不衰的缘由.你的年会筹办,是否也可以考虑这个舞龙主题节目呢?1.舞龙起源相传,东海龙王患腰痛病,变成一个老头上岸求医.大夫通过把脉知其非人,便让其复原原形,并从其腰间捉出一条蜈蚣.龙王病愈后,以泄露天机为谢:言人们只要照它的样子造一条龙四处舞游,便能保雨水刚好,五谷丰登,生意兴隆.于是,人们便据此传闻,用竹条铁丝、绸缎纱布扎制成彩龙,每逢年节舞耍
31、一番.2.龙转乾坤舞龙的过程,事实上就是人与龙交融的过程.人们信任,歌之唱之,可以呼唤龙的神灵;舞之蹈之,可以仿照龙的神态;有歌有舞,既可以使神龙欢愉喜悦,也可以使自身秉赋龙性.同时,通过舞龙,也使舞龙人的力气得以彰显.3.我们独特的团队舞龙策划由全体队员同心同德,分工协作.培育团队合作精神,提升企业凝合力,增加员工对公司的忠诚度、归属感和荣誉感;通过亲自参加扎龙、绘龙、点睛、舞龙、化龙等整个过程,达到龙人合一,激扬士气的培训目标.4.内容形式团队成员在一系列活动中找寻素材,搭建并描画彩龙, 最终在指导老师的协助下、在喧天的锣鼓声中,学员将一条条彩龙舞起,尤以最终形成的群龙造型为整个活动的最高
32、潮.活动从平淡起先、逐步进入高潮,具有剧烈的民族特色、喜庆、热情、学员在参加过程中酣畅淋漓,活动结束后也久久不能忘怀.5.培训收获:一.消退生疏、促进信任与融合;二.剧烈激昂士气、留下难忘回忆.6.采纳要求:一.50人以上,通常以一天时间为宜;二.有足够开阔的场地;三.不同部门或机构的人为完成同一的任务与使命前须要事前磨合.第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页