《试用期管理-试用期工作计划13试用期工作总结及转正后工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《试用期管理-试用期工作计划13试用期工作总结及转正后工作计划.docx（10页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、试用期工作总结我在试用期内的工作主要有以下几部分构成，首先认真学习公司制度和企业 文化，产品，积极参加公司组织的新员工培训，学习公司的各项规章制度，逐步了 解了企业文化，受到了领导和同事的关心和帮助，通过认真学习安邦大学里的新 员工培训课程，和向领导和同事们请教我们的共赢二号产品，我良好的掌握了我 们的产品特色，投保规则和营销技巧，通过在银行网点宣讲我们的产品，初步锻 炼了我的授课和培训技能，以后还应该加强锻炼，更大的提高。第二，在银行网点 积极拓展我们的产品，扩大市场占有率，我到分配的网点去与当地银行同事对接， 耐心的向他们介绍我司产品，真诚用心的做好服务，及时送达单证和相关资料， 通过一段
2、时间的磨练，我克服了种种困难，在银行网点的服务得到了大家的认可， 并超额完成了每月的任务目标。在银行有需要的时候，我总是第一时间赶到网点， 把安邦真诚的服务带到网点去，在单证回销，退保时效性方面，我做到了及时迅 速，单证管理也做的有条不紊，我还积极的同各个支行联系，举办各种各样的营 销活动。在回公司后把单证归类好，整理好，做到全面整齐可查。今后工作计划1、深入挖掘产品卖点，争取更加简练更加清晰的讲授产品，多加对比，突出 产品优势，在培训技能方面做出很大的提升，做到向不同对象讲述产品能够具有针对性。 争取产品培训，银行网点宣导和产品说明会的授课经验。2、依靠团队的力量进行新渠道的开拓和现有渠道的
3、维护工作，只有不断的 打开新的局面才能不断的创造无锡银保的新成绩，在开拓新渠道方面做到勇往直前，在维护 现有渠道方面做到依旧良好服务，用心沟通，为银行网点提供我们产品和服务的 最好的支持。3、在公司内部，认真向有经验的同事学习先进的营销经验和服务技能，团 结好自己的团队，做好一个好的合作伙伴，迎难而上，团队合作才是业务目标实现的最有效的 方式。业绩的提升还需要自己技能能力的努力，力所能及的帮助其他同事共同完 成客户拜访和渠道拓展工作。篇二：试用期工作总结及今后工作计划目 录一、市场调查2（ 一 ）、 物 业 市 场 行情2（ 二）、 物 业 费 调 查4（三）、目标客户信息收 集4（ 四 ）、
4、 开 发 商 信 息5二、业务拓展7、做好个人工作总结报告，做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。 董事会在xxxx召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的 会前准备、会议资料等工作。二、做好试用期工作计划，加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一 定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向 同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断 积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问 题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语
5、表达能力等方面， 经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以 正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。 积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努 力提高工作效率和工作质量。三、存在的问题和今后努力方向半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一 些问题和不足，主要表现在：第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工 作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高； 第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自己的理论水 平还不太适应公司工作
6、的要求。在下半年工作中，我会做好下半年工作计划，争 取将工作做得更好。5（一）、电话销售5（ 二）、业务跟 踪5三、招投标6（一）、招标信息6（ 二）、投标标 书6四、档案建立管理6（ 一 ）、 市 场 调 查 信息6（ 二 ）、 工 作 报 告 6五、部门内部事宜7六、企 业 宣 传 （网络）7（一）、网络营销：7（二）、信息网 站：7（三）、商务资 料7试用期工作报告一、市场调查（一）、物业市场行情1、总体趋势：苏州市规划概况苏州市是国家历史文化名城和重要的风景旅游城市，是长江三角洲重要的中 心城市之一。城市规划区范围：面积2014. 7平方公里（包括吴县市的市区、太湖度假区、 及东山、西
7、山、镇湖、太湖、渡村、望亭、通安、东渚、光福、胥口、浦庄、横泾、 东桥、黄城、渭塘、湘城、木渎、越溪、藏书、郭巷、车坊、用直、黄桥、蠡口、 陆慕、北桥、太平、阳澄湖28个镇；吴江市的同里、屯村2个镇；昆山市的周庄、 锦溪、巴城、正仪、南港5个镇）。规划结构：一个中心、五个副中心、十二个片区、四个发展轴。1） 一个中心：中心城市一一苏州都市区：规划以都市区的构想培育苏州中心 城市一一苏州市区的发展，突破行政区划的界限，以日常往返通勤范围为主体， 主要包含苏州外环高速公路以内和沿太湖的地区，核心是苏州市区的建设用地， 核心外围保留大片的绿色开敞用地。2）五个副中心：常熟市区是国家历史文化名城，现代
8、化的商贸城市和风景 旅游城市，是全省新兴的中心城市。它是苏州的北部门户、沿江地区的区域性 中心，在苏州市域的次中心城市中具有最强的综合实力和最高等级、最完善的各 类设施；吴江市区是苏、沪、浙交界地区的丝绸之都，新兴工贸城市；昆山市区是 苏沪接壤地带以外向型经济为主的工贸城市；太仓市区是港口、工业城市；张家 港市区是港口、工业城市3）市域发展轴：沿沪宁城镇聚合轴一一沿轴的发展以it等高新技术产业带 为龙头，大力优化城市空间，努力提高产业和空间集聚度，成为我国引进、消化、 吸收国外先进技术的重要基地和高新技术开发、传播、扩散的孵化基地沿太湖旅 游休闲轴一一沿太湖地区是苏州生态环境和景观最重要、最具
9、特色的地区，以生 态旅游为主要功能。以苏震桃高速公路、苏州西南环高速公路等为纽带，构筑环 湖旅游道路，加强景点和景区与高速公路环路互通的联系，根据景点和景区布局灵活 组织旅游线路沿苏嘉杭交通走廊发展轴一一该轴是苏州南北向重要的城镇轴线， 以苏嘉杭高速公路为轴线，是苏州辐射苏北、联系浙北的重要通道地区，是市域 重要的物流走廊。应因地制宜，发挥各地优势，选准产业发展方向，努力形成特色 沿沪青湖高速公路发展联系轴一一规划沿轴城镇进一步加强与上海的沟通与联系, 呼应苏州临沪浙产业带的发展，注重提高城镇建设的层次和品位，优化城镇的人 居环境和空间景观，多方面增强城镇对人流、物流、信息流的集聚和牵引功能。
10、妥 善处理城镇发展与水网的关系，形成具有独特水乡风貌的现代化城镇。4）苏州生态功能分区：环太湖生态功能区、阳澄淀沸水乡与古镇生态功能区、 沿长江生态功能区、沿沪宁线城镇发展轴生态功能区2、目标客户：苏州各类物业发展趋势分析1）以上图表根据2010年市场部项目信息汇总报表制作，该表格内容90% 以上来自于苏州市规划网。2）由图表可知，住宅类项目最多，占所有物业类型项目的44. 5%,其次为商 业类项目占19.4%,综合类项目15. 5%,其余占20.6% ；吴中区、相城区建设项目 占总数的80%以上。3）以上信息不能完全反映苏州市整体物业行情，信息未收集齐全，需要进一 步加以完善。3、市场竞争：
11、竞争物业公司分析备注：该图表数据统计至2010年8月（二）、物业费调查目前，苏州市商业地产发展迅速，对于商业类物业服务费用并无一个统计数 据，故需要就现有的苏州市各区域的商业地产物业费进行调查、统计。已通过各大房产信息网对各区域商业物业服务费进行初步统计，还需核实。详见2010年苏州商业物业费调查表（三）、目标客户信息收集1、楼盘信息：通过各类定期查阅各大房产信息网，收集为确定物业公司的楼 盘，摘录统计并核实信息，详见2010年楼盘信息报表。2、项目信息：收集各类拟在建工程项目信息，通过规划网、各类工程信息网 站，记录、核实、立项、入档。3、新闻杂志：由本人日常查阅报纸，看新闻等渠道获取信息。
12、（四）、开发商信息目标客户信息收集过程中，对涉及到的开发商信息进行核实并整理入档二、业务拓展（一）、电话销售1、初步筛选：通过电话联系核实各项目信息、，并跟进各项目负责人（开发商） 的联系方式。2、明确需求：以网络及电话两渠道进一步了解各类项目，明确客户是否需要 物业服务，若有意向物业公司则询问该物业公司情况，再做下一步计划；若没有 意向物业公司则列为目标客户立即进行跟踪。3、销售总结：1）有联系的潜在客户：共计12个项目，占项目7.7% ,列为跟踪业务，业务进行中，包括漕湖商业 广场、东创科技园、苏州中润广场、万泾花园、苏州金地商业广场、苏州市望亭中 心商业街、智海商务广场、泰翔御品、新百润
13、商业广场、学府生活广场、苏州观音 园。其中智海商业广场和漕湖商业广场已经递送方案，其余项目已递公司资料。 随时关注以上项目动态。2）未能联系的潜在客户共计45个，占项目29.0%,此类项目信息为联系方式不齐全，或项目信息不完善，需随时关注其动态，以找到目标客户。信息祥见2010年市场部项目 信息跟踪记录。（二）、业务跟踪业务跟踪情况详见2010年市场部项目信息跟踪记录。篇三：试用期工作总 结及工作计划尊敬的公司领导：2010年，即将临近年末，作为大学刚毕业实习期间的我进入公司到目前为止 已经有两个多月了的时间了，在这两个多月的时间里，我学到了很多关于房地产 的知识，也涉及了很多以前没涉及到的事
14、物，在公司领导和同事们的悉心关怀和 指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了公司的生活与工作环境，对工 作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。（一）2010年试用期工作总结1 .萌芽阶段（11月23日一12月23日）。在这期间，因为大学才毕业刚入这行很多事情都不会做，课本上学的东西用 到实际上来才知道是一些理论上的知识，跟实际工作根本接不上轨，在开始几天 我很迷茫不知道自己应该做些什么，上班的第二天叫我应用word办公文件做一些 关于土地上的工作，而我跟本不会，我很紧张，我便请教于同事加上自己慢慢摸 索，慢慢学会做，很快我会应用一些简单的word办公软件，
15、开始一步一步的深入 学习，我慢慢接触整理成都市土地供应和土地成交的工作，同时也在跟踪一些大 的项目优惠政策，后面开始着手于政策统计工作，和安徽省六安市的商品房预售 统计，六安土地市场统计，六安月报工作等。当然了，在这期间，我工作出错的几率也很高，特别是在有些事情的处理上， 缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，做事也不细心，或者说跟本不 知道自己出错的地方在哪里，因为很多地方不懂当自己做错了的时候，也不知道 出错的原因，出错的地方，每次把写的文件报告交上去时，同事给我指出很多错 误，比如word办公文件的格式有很多错误的地方，比如踩盘时有很多重点的地方 我没有关注，没有认真记录，比如在写
16、月报的时候图片格式应该怎么放。很多很 多细节上的问题我都做得不好，同事给我指出错误的地方我都默默记在心中，记 住下一次不要再有同样的错误出现。2 .初长阶段（12月23日一1月23日）。在这期间，经过了前一个月的认真学习，经过公司同事的耐心教导，我基本 掌握了一些简单的word办公软件的应用，同时也掌握了自己的工作流程和工作性 质，在我的日记本上我列出来了每天要做的事情，每周要完成的工作，同时也熟 悉了自己的工作时间流程，知道自己在某个时间段应该做什么样的工作，知道在 这一周时间里我应该把那些工作完成，而且要认真的完成，认真学习房地产基础 知识，认真贯彻落实领导安排下来的工作任务和工作计划。工
17、作的同时我逐渐发 现了自己的几大问题，工作效率不能提高，写东西的时候不能很快的完成，虽然 在每次应当交报告的时候我按时交上去了，但是离自己的想象完成速度时间还有 一段距离，我想应该提早一天就完成的工作，每次临近上交的时候才能完成，这 一点以后要改正。完成的质量也有待提高，每次交上去的工作报告同事都会指出 一些细节上的问题，所以在以后的慢慢学习与成长中我会尽快改正这个两个缺点。 坚决做到有问题就改，有错就认，不懂要问，不会多做。3 .渐长阶段（1月23日一至今）。经过两个多月的工作学习，我为自己是本公司的一员而感到荣幸，尽管是实 习阶段的也好。在刚来公司的前几天里，因为陌生我很多问题不懂又不敢多
18、问同 事，因为刚进入社会工作在人际关系方面自己也没得准，不敢多打扰同事的工作， 慢慢的熟悉了这里的工作环境开始发现这里的每个同事都是那么的热心帮助人， 耐心教导我，让我从一个刚毕业的学生很快的熟悉工作上的事，让我知道我应该 做什么样的工作，不会的我应该怎样做，不懂就多问同事，在这里工作这么久我 心情很愉快，领导们都很关心我，领导们都没有当领导的架子和同事们都保持一 个融洽的工作环境，而这让我在工作上没有紧张的心里。“不懂就要问，不要闷在 心里。这是一位同事告诉我的，他说如果我在工作中遇到问题就多跟他们交流, 多向他们汇报工作的困难程度，很多工作经验上的问题可以多向他们请教，这让 我很感动，我很
19、感谢这些同事们。感谢他们对我的教导，对我问问题的耐心，使我 很快的能适应和熟悉这份工作。（二）2010年工作计划在过去忙忙碌碌的2010年我们迎来崭新的2010年，2010年对我来说是一个 学习的一年，是人生又一个起点，从今年开始我也正式的步入社会，迎来自己人 生的另一个开端，在这一年中我对自己的工作计划有如下安排：4 .坚持学习，提高能力对于一个刚毕业的学生来说，没有比学习更重要的事情了，在未来的一年里 我要坚持学习，坚持学习房地产基本知识，深入了解房地产专业工作，要做到多 看，多想，多做，多问来提高自己的学习以及工作能力。全面提高自己的实践能 力，使自己能充分胜任这份工作。5 .履行职责，
20、尽心尽力坚持履行工作上的职责，坚持做好领导下达每一项工作，在日常工作中一定 要保质保量的完成自己分内的事情，领导下达的工作任务要无条件的答应，不能 有拖延或者怕困难而不做的思想存在，每项工作都要尽心尽力的完成，要把公司 的利益放在第一位，为公司某更大的福利。6 .遵章守纪，自我约束坚决遵守公司规定，遵守公司员工守则，做到不迟到不早退，尊重公司领导 一切安排，和同事搞好关系。自我约束要做到不该问的事不要问，不该管的事不 要管，要多做事少说话，一切以公司的利益为主。4.放松心情，愉快工作在工作中不要给自己太大的压力，只要认真准时的完成工作任务，认真处理 好自己份内的事，认真听从公司领导安排，把自己
21、手头上的工作做到“今日事，今 日毕”，在空闲时间多学习专业知识，近一步加深和巩固。多学习别人怎么做，多 请教同事，放松心情才能使自己在这一年中工作能力有更大更快的提高。我相信 在新的一年，新的工作状态，新的事物放在我面前，我一定会做得更好，更细心， 更完美。篇四：试用期工作总结报告和计划试用期工作总结报告和计划转眼间，2008年已过去，我在公司的试用期已到。回首3个月来的工作，尽管我为公司的贡献微薄，但总算迈出了新区域，跨行业发展的第一步，通过 学习工作和其他员工的相互沟通，我已逐渐的容入到这个集体当中。我是去年十月份来到公司工作，在公司上海办事处工作，为了更好的工作，向领导请教、向同事学习、
22、自己摸索实践，在短的时间内熟悉办事处的工作， 熟悉了业务流程，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力。在具体的工作中 形成了一个清晰的工作思路。在来公司后，我本着“把工作做的更好”这样一个 目标，和客户的采购部门，及主要决策人进行沟通，搜索工程信息，为下一步工 作打好基础。俗话说：隔行如隔山，初来本公司时，由于行业的区别，及工作性 质的不同，确实有过束手无策，好在有同事的帮忙，使我以最快的速度熟悉对 市场操作流程有了一定的了解。在这短暂的3个多月里，通过对一定量客户的拜 访，使我对本行业有了足够的认识和了解，也为后期的发展打下基础。在开展工作之前我就做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项
23、工 作，有质量的完成工作，也锻炼了自己。经过努力，使工作水平有了的进步。 但是业绩并不是很理想，还需要做出更大的努力。总结今年的工作，尽管有了 一定的进步，但在很多方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，绩不明显。个别工作做的还不够完善，业务类客户资料太少，这有待于在今 后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使 工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。转眼间又要进入新的一年-2009牛年了，在新的一年对我们市场部来说是一个充满挑战、机遇、希望与压力开始的一年，也是我非常重要的一年。出来工 作已经很快的过了 5个年头，家庭、生活和工作
24、压力驱使我要努力工作和认真 学习。在此，我订立了本年度工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和 成绩。1、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，作为公司一名老业务人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全 力开展业务工作。2、在第一季度，以渠道业务开拓为主。针对现有的老客户资源做业务开发, 把可能有需求的客户全部开发一遍，有意向合作的客户安排时间见面洽谈。 期间，至少促成4件业务。3、通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、报纸等多种业务开发方式开发客户，加紧联络客户感情，组成一个循环的有潜力有合作意想的目 标业务的客户群体。力争开发代理商和经销商（每月
25、不低于2家）。在大力开拓市 场的同时，不能丢掉老客户交办的各类业务，与老客户保持经常性联系，及时观 察老客户业务的进展情况。4、第三季度的“十一”“中秋”双节，带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且，随着我对业务专业知识与综合能力的相对提高，对规模较 大的潜力客户和条件，实力优越的客户，做一次有针对性的开发，有意向合作的客 户可以安排公司参观等，争取签订合作协议，从而为公司争取利益,与该等客户 保持经常性联系，及时报告该等交办业务的进展情况。5、第四季度就是年底了，这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先，要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源，找出有漏洞的地方，有针 对性的做可
26、行性建议，力争为公司的利益保护做到最全面，从而达到维护客户的 目的。二、制订学习计划。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调 整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。知 己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望给与我支持。三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点 上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻公司的压力。以上，是我对2009年的工作计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车 跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导的正确引导和帮助。展望2009年, 我会更加努力、认真
27、负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的 客户，争取更多的单，完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务，能迎接2009 年新的挑战，让公司尽快度过金融危机这个冬天！此致上海办事处丁建2009-2-25篇五：2014年试用期转正工作总结2014年试用期转正工作总结回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求 自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工 作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将xx年上半年工作 总结汇报如下：一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地 认识到
28、，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、 协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公 室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益 的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管 理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏， 提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至 今基本做到了事事有着落。1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开 始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年，部门熟、人际
29、 关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时 间，办好了 xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调 作用。2、及时了解xxxx情况，为领导决策提供依据。作为xxxx企业，土地交付是 重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地， 公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效 措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆 迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了 xxxx及 拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。3、积极响应公司
30、号召，深入开展市场调研工作。根据公司（Ox号办公会议精 神要求，我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势 等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发 各项数据指标，走访了一些商业部门如XX, xx又到XX花园、XX花园、XX小区 调查这些物业的租售情况。就X号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸 现区位、统筹兼顾”开发个人设想。4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公 会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公 司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件、审批表、协
31、 议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上 进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和 员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，按照 有关规定，到劳动管理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各 项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧；6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落 实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公 室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公
32、用品、通讯、复印机、电 脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品 登记手续，严格按照程序核定使用标准；7、做好个人工作总结报告，做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。 董事会在xxxx召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的 会前准备、会议资料等工作。二、做好试用期工作计划，加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一 定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向 同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断 积累，已具备了办公室工作经验
33、，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问 题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面， 经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗查。先后到土地、建设、房管部门 详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如xx, xx又到XX 花园、XX花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出“商 业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想。4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公 会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公 司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件
34、、审批表、协 议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上 进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和 员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，按照 有关规定，到劳动管理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各 项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧；6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落 实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公 室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电 脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品 登记手续，严格按照程序核定使用标准；