《纪委监委办公室干部在纪检监察干部教育整顿研讨会上的发言材料13篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《纪委监委办公室干部在纪检监察干部教育整顿研讨会上的发言材料13篇.docx（51页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、纪委监委办公室干部在纪检监察干部教育整顿研讨会上的发言材料按照委机关教育整顿领导小组办公室统一安排，近期，我认真学 习了习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑” 的重要论述、XX同志在全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会 议讲话和二十大报告等指定材料和权威读本，通过学习，进一步统一 了思想认识、提高了政治站位、增强了行动自觉。纪检监察机关是政 治机关，纪委监委办公室则是这个政治机关的神经中枢，担负着服务、 参谋、协调、督查职能，作为一名纪委监委办公室干部，我将以参与 教育整顿为契机，结合正在开展的“深学习、实调研、抓落实”工作 年、“纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设年”
2、活动，对标“严 实深细快”要求，把教育整顿工作与谋划工作、筹办活动、起草文稿、 审核文件、信息报送、督办落实等日常工作紧密衔接起来，积极发挥 参谋辅政、统筹协调、督促检查、运行保障作用，以教育整顿的实际 成效，促进办公室“三服务”工作再上新台阶。一、统一思想认识，提高政治站位开展纪检监察干部队伍教育整顿是习近平总书记亲自点题、亲自 部署的重大政治工作。习近平总书记就开展教育整顿进行专门批示， 振聋发瞧、直指要害，具有很强的政治性、指导性、针对性，充分体 现了党中央和习近平总书记对纪检监察这支特殊队伍的高度重视和 关心厚爱。作为一名纪委监委办公室干部，我将深入学习领会党和人 民对纪检监察机关职责
3、定位、历史使命、作风形象的要求和期盼，切 乏“宽度”、“深度”和“高度”，总是学一条是一条，没有联系起 来思考，自身在学习的全面性系统性上还有很大提升空间。二是用习 近平新时代中国特色社会主义思想指导纪检监察工作实际不多、学以 致用不够，在新形势下面临很多新问题和新挑战，站在新时代的路口， 我在某些方面存在工作思路不够创新，工作方法大多沿用以前的老办 法。（二）积极探索主动思考方面还有存在不足。在这段时间中，我 认真学习了习近平总书记最新讲话精神，结合自身工作实际，我进行 了认真反思。主要是自身在平时工作中忙于本职工作多。作为纪检监 察干部，思考具体业务工作多，对于和工作关系不大的思考较少，考
4、 虑问题总是习惯于从执纪执法局部考虑问题，没有站在一定政治高度 去深入思考。（三）发扬斗争精神不足。我在思想上政治上行动上能够坚决同 以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，政治立场坚定。注重发 挥“关键少数”的示范带动作用，以身作则、当好表率，带头旗帜鲜 明讲政治、带头严格自律，切实做到忠诚干净担当。但是由于年龄原 因，攻坚克难的锐气有所减弱，没有能够打破思想束缚、跳出固有思 维解决问题，敢闯敢拼意识不足。二、原因分析一是系统性学习不够。我虽然坚持学原文、悟原理，平时工作中 也认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，但是对党的XX大 精神和习近平新时代中国特色社会主义思想融会贯通、学深悟透
5、上功 夫不到家，满足于片面地引用个别原理，对于其中蕴含的马克思主义 立场和方法只知其然，不知其所以然。还存在学用“两张皮”问题没 有很好解决，有的时候没有带着问题学、没有结合实际学，“读原著、 学原文”却不能“悟原理”，特别在具体案件查办中，总是沿用老办 法处置问题，没有很好的解决理论联系实际问题。二是工作方法有待改进。由于年龄原因，干事创业、奋 发有为的劲头和积极性有所淡化，面对新情况新问题有时候 缺乏打破常规思路去解决问题的勇气，工作中常按照老框框、老套路，敢闯敢试、先行先试、敢为人先的拼劲精神有所减弱，再上新台阶的精气神不足，工作创造性不够，没有很好 地进行调查研究，对于如何破解难题拿出
6、的实招、硬招还不多。在现在知识爆炸、信息爆炸的时代，需要掌握的知识,认识事情的角度，处理问题的方法等都需要投入大量的时间和精力去钻研，自己及时跟踪思想前沿、扩大知识储备做得不够，在实践中补齐能力短板、经验盲区做得不好。三、今后努力方向一方面，要强化理论武装，提高自身素养。一是增强政治定力。自觉做到在思想上政治上排除各种干扰、坚持正确立场、保持正确方 向，增强政治判断力和政治鉴别力，保持共产党人临大事的静气和干 事创业的精气神儿。二是强化理论武装。牢固树立终身学习理念，把 学习习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调纪检监察干部 队伍教育整顿重要讲话精神作为当前重要的政治任务，自觉用习近平 新
7、时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。三是 全面增强本领。注重理论与实践相结合，努力做到学以致用、用以促 学，提高运用理论指导实践的能力。要切实向先进典型学习，从反面 典型吸取教训，牢固树立坚定的理想信念、群众观念和宗旨意识，不 断提高自身政治素养和工作水平。另一方面，要强化责任担当，勇于突破创新。持续发扬实干作风， 始终追求卓越，注重细节、严把质量、精益求精，用“钉钉子”精神 把各项工作抓到底。带头解放思想真抓实干，对照中央、省市县部署 要求，紧密联系纪委监委落实全面从严治党工作大局，不断总结和完 善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面, 增强理论指导实践
8、的能力，提高驾驭复杂局面、解决复杂问题的底气 和水平，进一步更新思维、开阔眼界、拓宽思路，不断提升工作质效。区纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检查材料按照XX区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部 署安排，我在参加党课、学习研讨、检视反思、警示教育的基础上, 结合本人思想和纪检监察工作实际，紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、 放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”，认真总结 学习成效，查摆存在问题，剖析问题原因，制定针对措施，明确努力 方向。现将个人检视剖析情况汇报如下，请同志们批评指正。一、收获体会教育整顿以来，我能始终保持清醒的头脑，认清开展纪检监察干 部队伍教育整顿的重
9、要意义，明确教育整顿的目的和任务，始终坚持 “学查改”的原则，积极参加学习讨论、主题党课和警示教育，灵魂 收到了洗礼，精神受到了鼓舞，思想受到了升华，不断提高了自我锻 造、自我完善、自我修复、自我提升的能力。作为一名纪检监察干部， 要充分认识到纪检监察干部开展教育整顿的必要性和紧迫性，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把问题摆进去，以刀刃向内的勇气，以 刮骨疗毒的魄力，全面查找自身存在的病灶，对症下药，全面排查突 出问题，及时发现问题隐患，做到防微杜渐，抓早抓小细，确保教育整顿工作落实到位。二、对照“六个方面”查摆的突出问题（一）对照信仰是否缺失方面。在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、
10、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神存在一 定的差距。主要表现在，学习钻研的不透彻，分析研判的不全面，贴 合实际不紧密，学习浅尝辄止，走马观花，停留在浅表化的阶段，思 想认识没有得到显著的提高，尚未达到修炼升级、凝心铸魂的境界, 政治信仰的塑造还不够“成形”，缺乏稳固性和持久性，对信仰的追 求，缺乏坚定的信念，存在犹豫徘徊、漂移滑坡的现象。（二）对照是否政治动摇方面。作为一名纪检监察干部,能够按 时参加组织生活会和主题党日活动，但主动性和积极性不强，缺乏严 肃性，存在着敷衍心理和应付心理。比如:在组织生活会上干部之间 开展批评与自我批评，我喜欢扮演老好人的角色，睁一只眼闭一只眼, 对大家的批
11、评意见，都是泛泛而谈，避重就轻。提出的问题，不痛不 痒，没有切中要害。有时候碍于情面，怕伤了和气，影响大家的团结， 导致民主生活会流于形式，没有达到互相促进，共同进步的目的。（三）对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部,在执法 执纪过程中，有时候摆出一副盛气凌人的姿态，对法律的意识和理解 淡薄，受各种各样的诱惑和歪曲，人生价值观发生了扭曲和变形，思 想渐渐开始堕落，逐渐滋生了享乐主义思想，偶尔无原则地攀附、讨 好、奉承，贪污腐化、缩水走样的苗头逐渐抬头。（四）对照作风不正方面。虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律 己的工作作风，能够把落实全面从严治党真正挺在前面，但履行中央 八项规定及实施细则
12、的要求，定的标准不高，落实不严，岗位廉政风 险防控的排查不够细致，不够深入，存在形式主义、本本主义的倾向。 特别是由于工作繁琐，人民至上的理念没有根深蒂固，入户走访往往 是走走过程，图图形式，致使对群众的急难愁盼问题了解的不多，对 做好群众工作缺乏分析研判和统筹谋划，致使群众服务工作大打折扣。（五）对照是否滥用权力方面。自己虽然能够严格要求自己，廉 洁自律，从不借工作之便谋私利，做到常休从政之德、常思贪欲之害、 常戒非份只想。但是，自觉接受群众监督的意识还不够强，扎实敬业、 奋发有为的工作作风逐渐淡化,主要表现在：党性的锤炼不够，对廉 洁用权，接受监督的意识不强，需要精心打磨。对职务权力的认识
13、模 糊，理解不透，片面地认为职位的提升，能享受更多的待遇，艰苦奋 斗的精神逐渐衰退，防微杜渐、抓早抓小的意识有待于进一步加强。 作为党员干部必须廉政自律，牢固树立坚定的信念，知法犯法，滥用 权力必然要受到法律严厉的制裁。（六）对照清廉失守方面。从自身看，能结合实际工作，强化责 任担当，强化廉洁自律。能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维 护制度。尽管如此，对制度的权威性认识偏颇，对党纪党规制度建设 的分析研究不深，对制度的执行有所减弱，没有把制度规范融入到个 人的工作和言行中，制度的刚性约束执行力不强，对常态化的措施缺 乏跟踪问效，提醒警示的效果不是太明显，容易被一些不良的思潮趁 虚而入。三、
14、产生问题的原因分析1 .理论学习不够。没有静下心来将学习抓在手上，刻苦钻研理论 不够，客观上强调把更多精力放在抓业务、抓工作落实上，忽视了政 治理论学习这个“软指标”，对习近平新时代中国特色社会主义思想 深入学习深刻理解还有差距，学习不够系统，精神“篱笆”扎得不牢。2 .工作作风不实。工作缺乏主动性，总认为自己是副职，在处理 事务时有不愿表态的想法，一定程度上还存在着“好人主义”思想。 对分管工作缺乏盯住干、马上办和争一流、争先进的工作作风，在实 际工作中有安于现状、惰性思想和随大流的心态。3 .制度执行不严。对执行党的纪律的重要性认识不够，按照党员标准和党员领导干部的条件来严格要求自己不够，
15、对干部政治纪律教 育抓的不严，执行制度原则性不强，工作中常常碍于情面，在抓干部 机关作风和落实主体责任方面存在重形式、轻落实、重安排、轻执行 的现象。、今后的努力方向和改进措施（一）创新学习方式，抓实理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时 代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察甘肃重要讲话精神作 为最重要的政治任务，通过“学习强国”“甘肃党建”等平台，认真 学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升统筹全局的 能力，做到学思用贯通、知信行合一。认真组织干部参加周一集中学 习，采取干部领学、研讨交流、观看视频等方式，不断丰富学习方式， 提高学习积极性。同时，通过定期查阅党员学习笔记和支部的
16、会议记 录、通报“学习强国”积分等形式，督促干部做好自学，切实把学习 成果转化工作实效，不断改进提升“三服务”工作水平。（二）加强组织建设，提升党建水平。将党章准则条例列入学习计划，组织党员认真学习，使党员干部充分认识开展党内政 治生活的重要性。根据办公室新考录人员实际，将以前的三个党小组 划分为两个，并根据人员进出情况，及时增减党小组成员，组织架构 更加规范。规范运用“甘肃党建”开展“三会一课”，做到按程序决 策、按规矩办事、按制度落实，确保组织生活有实质内容、实际效果， 推动支部组织生活制度化、经常化、规范化。及时督促党员按学习计 划及时记载党员记实手册，完善学习记录和“三会一课”会议记录
17、, 对学习走过场、未及时记录或不记录的予以通报批评。（三）强化遵规守纪，筑牢思想防线。严格执行中央和省市区关 于精简文件简报的规定，严格落实“十不发”“发文计划管理”“增 加发文必要性审核”等措施，对分管口的各类文件、会议严格审核把 关，做到“非必须，不发文、不参会”，切实减轻基层负担。进一步 修订完善各类制度，加强对党员干部的日常教育管理监督，将纪律和 规矩挺在前面，严格遵规守纪。严格落实“一岗双责”，将违纪违法 典型案例列入学习计划，组织干部学习，同时，每季度对开展一次廉 政学习教育和约谈提醒，对苗头性、倾向性的问题及时提醒教育，坚 持抓早抓小，将问题消灭在萌芽状态。2023年区、县纪检监
18、察干部教育整顿“六个方面”对照检查材料根据*区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署 安排，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总 书记重要讲话、重要指示批示精神，观看了警示教育片，撰写了学习 心得，思想上受到深刻的教育和洗礼。在此基础上，我紧紧围绕“信 仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守”六 个方面“五个方面，认真查找自身存在的问题，剖析根源，寻找短板， 明确努力的方向和措施，现对照检查如下：一、存在的主要问题（一）对照信仰是否缺失方面。作为*区的一名纪检监察干部，自 认为有坚定的理想信念，具备良好的政治觉悟和思想修养，能够坚持 做到不信歪理邪说
19、，不讲封建迷信，坚决做到不参与宗教和涉黑涉恶 活动，但缺乏政治的敏锐性、警惕性和鉴别力。随着经济社会的不断 发展，面对各种形形色色的诱惑，突然少了定力，思想上容易产生波 动情绪。考虑个人的多了，考虑集体的少了，渐渐理想信念缺了钙, 甚至产生了缺失。说明自己的理想信念还不够牢固，仍然处于孕育期, 需要不断锤炼党性和道德情操（二）对照是否政治动摇方面。作为*区的一名纪检监察干部，能 够按时参加组织生活会和主题党日活动，但主动性和积极性不强，缺 乏严肃性，存在着敷衍心理和应付心理。比如：在组织生活会上干部 之间开展批评与自我批评，我喜欢扮演老好人的角色，睁一只眼闭一 只眼，对大家的批评意见，都是泛泛
20、而谈，避重就轻。提出的问题, 不痛不痒，没有切中要害。有时候碍于情面，怕伤了和气，影响大家 的团结，导致民主生活会流于形式，没有达到互相促进，共同进步的 目的。（三）对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部,在执法 执纪过程中，有时候摆出一副盛气凌人的姿态，对法律的意识和理解 淡薄，受各种各样的诱惑和歪曲，人生价值观发生了扭曲和变形，思 想渐渐开始堕落，逐渐滋生了享乐主义思想，偶尔无原则地攀附、讨 好、奉承，贪污腐化、缩水走样的苗头逐渐抬头。（四）对照作风不正方面。虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律 己的工作作风，能够把落实全面从严治党真正挺在前面，但履行中央 八项规定及实施细则的要求，定的标
21、准不高，落实不严，岗位廉政风 险防控的排查不够细致，不够深入，存在形式主义、本本主义的倾向。 特别是由于工作繁琐，人民至上的理念没有根深蒂固，入户走访往往 是走走过程，图图形式，致使对群众的急难愁盼问题了解的不多，对 做好群众工作缺乏分析研判和统筹谋划，致使群众服务工作大打折扣。（五）对照是否滥用权力方面。自己虽然能够严格要求自己，廉 洁自律，从不借工作之便谋私利，做到常休从政之德、常思贪欲之害、 常戒非份只想。但是，自觉接受群众监督的意识还不够强，扎实敬业、 奋发有为的工作作风逐渐淡化，主要表现在：党性的锤炼不够，对廉 洁用权，接受监督的意识不强，需要精心打磨。对职务权力的认识模 糊，理解不
22、透，片面地认为职位的提升，能享受更多的待遇，艰苦奋 斗的精神逐渐衰退，防微杜渐、抓早抓小的意识有待于进一步加强。 作为党员干部必须廉政自律，牢固树立坚定的信念，知法犯法，滥用 权力必然要受到法律严厉的制裁。（六）对照清廉失守方面。从自身看，能结合实际工作,强化责 任担当，强化廉洁自律。能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维 护制度。尽管如此，对制度的权威性认识偏颇，对党纪党规制度建设 的分析研究不深，对制度的执行有所减弱，没有把制度规范融入到个 人的工作和言行中，制度的刚性约束执行力不强，对常态化的措施缺 乏跟踪问效，提醒警示的效果不是太明显，容易被一些不良的思潮趁虚而入。二、存在问题的原因分
23、析（一）理想信念弱化。随着社会的不断发展，受社会不良因素的 影响，理想信念有所弱化，没有形成科学的世界观、价值观和人生观。 学习上没有做到深学、细照、笃行，工作的积极性、主动性和创造性 不高，自觉抵制各种诱惑不够坚决，患得患失，静不下心来，沉不住 气，对共产党人的坚守不够。（二）宗旨意识淡化。作为一名纪检干部，责任感和使命感不强, 工作中没有站在群众的角度思考、分析和解决问题，主动深入基层调 查研究少，对基层的情况掌握的不够熟悉。平时坐办公室多，真正下 基层，与群众打交道少，不能及时了解群众的疾苦，切实解决群众关 心的热点、焦点和难点问题。主要原因是：全心全意为人民服务的意 识淡化，为民办实事
24、、办好事、解难事的践行还不到位。（三）日常管理虚化。平时的管理上松松垮垮，对党员的管理和 教育不够，监督不严，有失之于宽，失之于软的现象。究其原因，对 各种规章制度的落实不严，执行力不强，与党员干部在工作上接触多, 提要求多，压担子多，谈心谈话和沟通交流少，嘘寒问暖少，对他们 的思想状况和工作生活情况了解不深，思想动态把握不及时，对于苗 头性、倾向性问题重视不够，党员的积极性和主动性调动不起来。三、今后的努力方向和整改措施（一）坚定信念，提高修养，补足精神之“钙” 0党员干部要进 一步坚定理想信念，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想, 进一步提高自己的政治觉悟和党性修养，练就“金刚不坏之
25、身”。同 时要以姜国文的案例为镜鉴，时刻警醒自己，该做什么，不该做什么， 实提高思想认识和政治站位，深刻认识教育整顿的重要性、必要性和 紧迫性，以高度的责任心使命感参与到教育整顿中来，做到政治上真 自觉、思想上真认账、行动上真落实，把铸就政治忠诚度作为首要任 务，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，把拥戴 核心、信赖核心、忠诚核心、维护核心融入灵魂深处、付诸实际行动， 始终听党话、跟党走，真正做到让习近平总书记、党中央放心，让人 民群众满意。要深入学习、深化认识，把思想和行动统一到党中央决 策部署上来，既要把教育整顿作为一次铸就忠诚、净化灵魂的政治体 检，又要成为一次提升能力、增
26、强本领的有利契机，按照教育整顿有 关要求，制定学习计划、突出学习重点、细化学习安排，积极处理工 学矛盾，坚持利用下班时间，通过读书学、网上学等方式开展自学, 认真研读指定的学习材料和书目，坚持读原著、学原文、悟原理，坚 持真学、细学、深学，做到学有所思、学有所悟、学有所得。积极参 加每周五办公室支部组织的集中研讨，通过精学、细学、深学、研讨、 交流，强化理论提升，凝聚思想认识，使学习“软指标”变成“硬任 务”，确保学习教育不落空、研讨交流不走样。二、认真检视整改，做表率当标杆严格按照委机关方案要求，聚焦教育整顿的目标任务、步骤 安排等，结合办公室职责特点和工作实际，制定个人开展教育整顿的 具体
27、方案，聚焦目标任务细化学习教育、检视整治、巩固提升各项措 施，推动教育整顿工作走深走实。坚持使命引领和问题导向，把纯洁 思想、规范言行、严守纪律贯穿于教育整顿各环节，以高度的政治自 觉，严格对照信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、 清廉失守等6个方面，坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆 坚决杜绝道德观念的缺失、服务理念的淡化等现象。（二）提高认识，强化服务，把牢方向之舵。要进一步增强看齐意 识，坚决落实党的各项决策部署。要不断增强政治意识，提高政治的 敏锐性和政治鉴别力，正确对待宗教，积极开展扫黑除恶斗争。同时 要强化宗旨意识，强化为民服务，提高服务能力和水平，积极打造廉
28、洁自律、公平公正、服务优良的纪检监察队伍，真正把解决联系和服 务群众工作落实到“最后一步路”。（三）发扬作风，严守规矩，夯实信赖之基。要不断康续红色基因， 传承党的优良传统。要从党的光辉历史和伟大实践中汲取经验、吸取 养分，对党始终保持真挚、纯洁、朴素的感情，做到热爱党、拥护党、 永远跟当走。要严守政治纪律和政治规矩，用严的作风，细的标准、 实的措施，约束干部言行举止，确保党员干部都始终与党同心同德, 同频共振。2023年度纪检监察系统党员干部开展队伍教育整顿专题民主生活会个人对照发言材料为扎实有效推进教育整顿深入开展，确保政法教育整顿走深走实, 根据全市政法教育整顿工作统一要求和支队党委工作
29、安排，本人认真 查摆存在的问题，深刻反思，深入剖析原因，研究整改对策措施。按 照全市教育整顿关于“六谈”的工作要求，现做如下对照检查：一、对教育整顿的认识和态度全国政法系统自下而上的教育整顿，是刮骨疗毒，正风肃纪，铸 魂强警的非常之举，是治已病、防未病、壮筋骨的综合之策，是考验 我们政治定力、政治担当的一场攻坚战。教育整顿的根本目的是强化 政法队伍整体素质，提高政法队伍的凝聚力、向心力、战斗力，以高 质量教育整顿引领推动政法工作高质量发展。通过开展教育整顿政治、 警示、英模、党史教育，进一步加深了我对开展教育整顿重要性的认 识，深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。通过开展教育整顿， 进一步
30、筑牢了政治忠诚的“政治绒线、切实增强“四个意识“、坚定”四 个自信做到“两个维护”。我将以身作则，以刀刃向内，刮骨疗毒 的勇气，在教育整顿查纠整改环节认真查摆问题，牢记”自查从严、 被查从宽”要求，切实抓好问题整改，不断增强自我净化、自我完善、 自我革新、自我提高的能力，认真抓好教育整顿各环节目标任务落地 落实。二、自身存在的问题1 .政治理论学习方面。一是学习不深入不全面。在教育整顿学习 教育阶段，虽然按要求学习了必学篇目，完成了规定动作，但对强化 理论武装、提高政治站位的长期性认识不足，导致政治理论学习浮于 表面，学习存在惰性，不深入，满足于过得去、差不多，放松了对学 习的高标准、严要求。
31、对习近平新时代中国特色社会主义思想、新时 代党的治疆方略研学不够，领悟不深，从而导致自己在思想、工作方 面不能很好地适应新形势、新任务和场所转型新要求。二是理论结合 实际不足。没有带着思考学、带着实践学，对”学了什么”能知道， 但“学到什么”收获不大，没有做到学中干、干中学，学以致用结合 不够。2 .能力水平方面。坚决贯彻兵团政法队伍教育整顿决策部署上, 在重点工作、主要环节的落实上，主动思考、多措并举、总结经验、 提质提效上能力不足，有时候存在机械地贯彻执行上级工作部署的思 想认识，满足于规定动作的完成,对自选动作的创新缺乏深入细致的 研究和谋划，创新求变的意识不强，还存在消极畏难情绪，抓薄
32、弱环 节、短板弱项存在“虎头蛇尾”的现象。3 .履职尽责、担当作为方面。一是拼搏进取精神有所欠缺，无论 是在精益求精、严格标准上，还是迎难而上、连续作战上，思想上都 有懈怠、劲头上有松动、节奏上有放缓，日常工作抓得不紧。二是主 动担当的能力有所欠缺。不同程度存在创先争优意识不强、动力不足 问题，有些工作标准不高，对政策性难题有等靠思想，对共性矛盾问 题有观望思想，对棘手敏感问题有畏难情绪。三是面对新形势、新任 务，统筹协调能力发挥不够，存在等靠要思想，没有把初心使命与自 己的思想行动有机结合起来，遇到问题时没有充分的去考虑破解之道, 思想上存在懈怠情绪。4 .工作成效方面。工作缺乏主动性和创造
33、性，自觉不自觉地承袭 老的工作思路去解决新问题，用老经验解决新矛盾。工作安排按部就 班，面对新要求、新任务的主观能动性不足，思路创新不够，特色和 亮点不多，对于工作中的好经验、好做法总结提炼不足，推进不够坚 决。三、分管部门和民警存在的倾向性问题一是纪律意识还有待强化。执行政治纪律不严，鉴别力不强。对 顽瘴痼疾现象缺乏政治敏锐性和政治鉴别力，发现问题和解决问题的 能力不足，政治思维能力还有待提升。二是对党风廉政建设责任制缺 乏充分的认识，没有真正把党风廉政建设放在心中，抓在手上，缺乏 日常监督管理，预防性措施制度还不健全。三是办实事，开新局能力 不足。在工作中普遍存在固性思维，缺乏高标准、严要
34、求，缺少争先 创优的意识和创新能力。四是民警斗争精神有所懈怠。面对急难工作 任务存在畏难情绪和瞻前顾后的心理，一往无前的冲劲和积极进取的 锐气不足，弘扬英模精神、汲取先进典型的精神力量不够。、对“三个规定”的认识和落实情况“三个规定”是党员领导干部防止干预、插手司法活动的“防火墙”, 是违反规定过问案件、不当接触交往的”高压线、持续抓好“三个规定” 执行，是严格执行法律和党内法规的法治自觉，是深入推进司法责任 制改革的自觉，是涵养风清气正执法司法生态的文化自觉。领导干部 要带头遵守司法“三个规定”。本人经对照检查，不存在违反“三个规 定”情况。五、产生问题的原因分析1 .理论武装不足，理想信念
35、弱化。主观上对政治理论学习重视不 够，思想站位还不高，学习上仍存在蜻蜓点水、浅尝辄止的现象，致 使理论素养停留在初浅层面，未能及时提升到适应新时代工作要求的 高度。理想信念教育坚持得不够经常，没有真正把自己融进去，把学 习、思考、实践紧密结合在一起。2 .党性修养不够，组织观念淡化。通过认真学习党章党规和习近 平总书记系列讲话精神，未能充分认识到党内政治生活是我们党坚持 党的性质和宗旨、保持先进性和纯洁性的重要法宝，自己无论是在党 性修养还是思想境界上，与新时期党员干部的要求还有差距。随着党 龄、年龄的增长，不自觉放松了党性的锻炼，把自己等同于一般党员， 缺乏高标准严要求，未能全力投入到严肃党
36、内政治生活、净化党内政 治生活的工程当中，没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚 定理想信念。3 .自我要求不高，作风改进不到位。对作风改进的长期性和艰苦 性认识不足，认为只要按部就班就不会出错，能较好地完成工作。工 作中有时拖拉，部分工作没有及时跟踪问效导致进展缓慢。工作中考 虑更多的是完成当前的任务，满足于“过得去”和“不出事”，未能 把工作进一步做实、做深、做细，在打基础、利长远方面做得还不到 位。4 .制度执行不力，纪律观念弱化。对执行党的纪律的极端重要性 认识不足，执行纪律时”踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头不足， 没有真正做到用制度管事管人，对把纪律和规矩挺在前面、严守党的 政
37、治纪律和政治规矩的认识还不够深刻，不自觉地产生了懈怠和麻痹 思想。六、整改措施和今后努力方向1 .抓实理论学习，坚定理想信念。结合教育整顿工作，坚持将学 习教育贯彻始终，坚持党委理论中心组、党支部集中学习与自学相结 合，加强对习近平总书记重要训词精神、第三次中央新疆工作座谈会 精神以及习近平总书记关于新疆、兵团工作的重要指示批示精神的学 习，深刻领会党中央新时代治疆方略和对兵团的定位要求，充分认识 新形势下深化兵团改革的重大意义。坚决服从服务好兵团深化改革和 向南发展大局，主动投身兵团改革发展稳定大局。2 .提升政治站位，对党绝对忠诚。持之以恒地用习近平新时代中 国特色社会主义思想武装头脑，坚
38、决作到守土有责，守土负责，守土 尽责，不断提升工作能力，创新工作方法，着力解决工作中存在的问 题，以钉钉子精神，全力以赴推动各项工作落地落实。3 .改进工作作风，提高履职能力。一是加强政治理论学习，继续 拓宽理论知识面，用理论指导实践，创新工作方法，扎实推进工作。 二是经常性开展谈心谈话，掌握民警思想动态。结合教育整顿百日大 练兵活动，积极组织开展业务技能知识培训，不断提升民警综合能力 素质。三是健全各项管理制度，解决执行不力的问题，力戒形式主义、 官僚主义，将工作以行动中，提高工作效率。4 .对标党章党规，清正廉洁从政。以身作则，身体力行做好党风 廉政建设的表率，严格遵守”八项规定运用”四种
39、形态“强化监督 执纪，坚决纠正违法违纪等问题。纪检监察干部教育整顿读书报告按照组织安排，我有幸参加中央纪委在中国纪检监察学院举办的 执纪审查工作培训班。中国纪检监察学院庄严肃穆、环境优雅，教学 严谨有序、管理细致周到。中央纪委有关领导和专家学者的精心授课， 让我增长了知识，丰富了技能，开阔了视野，受益匪浅。纪检监察工 作责任重大、使命光荣！自己作为一名新兵，应当学以致用，认真履 责，不断开创纪检监察工作新局面，为谱写蔡家坡追赶超越新篇章提 供坚强纪律保证。一、围绕建设“忠诚干净担当”干部队伍，强化政治监 督当前，蔡家坡正处在追赶超越、奋力重塑的关键时期，纪检监察 机关要在助力追赶超越奋斗目标、
40、重塑蔡家坡的伟大进程中找准定位, 有所作为。一是以讲政治为导向履行监督责任。着力督促区内各单位建立主体责任清单，细化分解班子和班子成员的主体责任。加强日常 监督检查，及时查处通报失职失责问题，通过明责、督责、问责，推 动管党治党从宽松软走向严紧实。二是以讲政治为遵循规范党内生活。 探索党内监督常态化有效方式，通过参加列席会议、工作约谈、沟通 会商等途径，督促各级党组织和领导干部特别是“一把手”强化主体 责任意识，严格落实加强和规范党内政治生活有关要求，经常性开展 批评与自我批评，营造风清气正的政治生态。三是以讲政治为标尺督 促工作落实。督促各单位领导班子和“一把手”做到重点工作亲自部 署、亲自
41、把关、亲自协调、亲自督察，执行好中央、省市关于扶贫攻坚、重大民生方面的政策措施，切实维护好人民群众切身利益。绕纠“四风”、正党风，加强作风监督中纪委七次全会明确提出，要把纠正“四风”往深里抓、实里做，坚决防止反弹回潮。纪检监察机关更要深刻理解“作风建设永远在路 上”的要求，以落实中央八项规定精神为重点，驰而不息纠“四风”， 正作风。一是健全改进作风长效机制。综合运用短信、微信平台、专 栏等载体，提醒党员干部知规矩、守纪律。紧盯“四风”问题易发多 发风险点，综合运用跟踪督查、交叉检查等方式，做到露头就打、违 纪必究。二是着力整治“为官不为”问题。坚持两月一轮作风效能明 察暗访，对党员干部执行力差
42、、不作为、慢作为、不担当等作风顽疾， 从严查处，提振干部队伍士气和干劲，为追赶超越伟大实践提供纪律 保障。三是保持反“四风”高压态势。紧盯春节、国庆、中秋等重点 节日，对公款吃喝、违规收送节礼、公款旅游、违规发放津贴补贴福 利、公车私用等“节日病”，提前警示提醒，早打招呼提要求，严防 “四风”问题反弹回潮。三、绕重点领域关键环节，严格执纪审查学习的成效，需要实践来检验。而实践的关键，就是要把工作始终聚焦在纪检监察主责主业上，以零容忍态度加大执纪审查力度。一 是充分挖掘问题线索。加强与司法机关、行政执法部门联系，建立线 索移送机制，拓宽线索来源渠道。通过评估会、研判会、专题会，科 学分流、高效研
43、判，精准处置问题线索。二是强化重点领域监管。紧 盯工程招投标、政府采购等领域、关键环节，着力整治利用职权或者 职务上影响，插手干预工程项目，在规划审批、招投标、物资采购过 程中谋取利益的问题。三是深化专项整治。聚焦脱贫攻坚、集体“三 资”管理、拆迁补偿、土地征收流转、强农惠农政策落实等五个领域， 督促职能部门履行监管职责，严查发生在群众身边的贪污贿赂、徇私 枉法、腐化堕落、失职渎职等“微腐败”，以正风肃纪的实际成效取 信于民。围绕追赶超越服务大局，践行“四种形态”实践好“四种形态”是对纪检干部政治水平、思想水准、把握政策能力的考验，要围绕党委、政府追赶超越工作部署找准切入点和着 力点，用好“四
44、种形态”，全面做好监督执纪问责工作，确保政策生 根、任务落地、措施有效。一是管在日常，让红脸出汗成为常态。将 经常性的提醒、约谈、轻处分作为纪律检查工作的重中之重，把监督 执纪问责做深做细做实。通过召开组织生活会、民生生活会、平时廉 政谈话等积极开展批评与自我批评，防止小问题演变为大问题。二是 严在经常，早发现、早预警。通过搭建“百姓问廉、干部答廉、公示 亮廉、群众评廉”监督平台，将易出现苗头性、倾向性问题的党员干 部列为谈话提醒教育的重点对象，及时介入、迅速纠正。三是震慑常 在，保持反腐高压态势。坚持有腐必反、有贪必肃，在充分运用第一 种形态的同时，绝不放松后三种形态，特别是对第四种形态的运
45、用， 做到力度不减、节奏不变、尺度不松。五、围绕“五个过硬”要求，打造纪检监察铁军“执纪者必先守纪、监督者必受监督”。纪检监察干部要在工作 实践中，深入学思践悟，努力锻造政治、思想、作风、能力、廉洁“五 过硬”纪检铁军。一是政治过硬。始终坚持正确的政治信念和政治立 场，始终忠诚党和人民，带头深化“两学一做”学习教育，带头守纪 律讲规矩，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势 下监督执纪工作的能力。二是思想过硬。坚持做到勤学善思，加强对 中国特色社会主义理论体系学习和运用，善于把握纪检监察政策法规, 用党章党纪武装头脑、指导实践、推动工作。三是作风过硬。加强日 常教育，切实提高纪检干
46、部党性修养，改进思想作风、工作作风和生 活作风，以敢于碰硬的勇气，务实创新的品行，做好党章赋予的各项 职责。四是能力过硬。通过上挂下派、业务培训等多途径、全方位地 加强纪检干部的实战锻炼，不断增强纪检干部守纪律、严执行、强监 督的能力，使纪检干部在学思践悟中提高能力、增长才干。五是廉洁 过硬。纪检机关不是廉洁“保险箱”，纪检干部对腐败也不具有天生 “免疫力”。要按照打铁还需自身硬的要求，强化对纪检干部日常监 督，筑牢守廉堤防，树立清廉形象，永葆本色作表率。2023纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节总结自检视整治环节启动以来，市纪委监委主动对表调校，推行按图 索骥工作法，坚持标准刻度细、准绳拉
47、得直、印痕留得深的要求，抓 实抓细自查自纠、党性分析、整改整治关键环节，推动检视有序、查 摆有力、整治有方、融合有效，为推动全市纪检监察干部教育整顿走 深走实奠定坚实基础。现将检视整治阶段性工作简要汇报如下：一、突出一个精字，对表对标定图纸一是精准研判形势。及时召开教育整顿领导小组会议、联席会议 等，传达学习中央、省纪委监委教育整顿推进会精神，在深刻领会、 精准把握的基础上，找准切入点、突破口，主要领导当先锋、打头阵， 亲自点题、带头破题，专题研究检视整改环节工作，确保教育整顿频 道不换、节奏不变。二是精心设计方案。突出检视整治主体，分类分层召开座谈会, 充分征求意见建议，摸清存在的普遍性问题
48、，梳理反映强烈的突出问 题，出台检视整治工作方案，印发检视整治具体工作安排， 及时全方位动员，吹响“集结号”，集体打好检视整治“组合拳”。三是精细实施推进。聚焦是否丧失理想信念等X个方面的突出 问题，细化为X条具体表现清单，变大而泛为小而碎，立足部门（科 室）职责和个人分工，分门别类罗列机关科室、派驻纪检监察组及乡 镇（街道）纪委自查自纠对照问题清单和纪检监察干部个人对照问题 清单，草拟自查报告、问题台账等模版，全覆盖组织填报，多频次动 态调整。二、突出一个真字，多措并举找病灶一是深化认识真实。为提升查摆主动性，及时组织召开“忆初心、 检问题、促整改”思想动员会，使全市纪检监察干部从内心深处正
49、视 自身存在的问题和不足，努力在思想上、认识上、行动上摆进去，持 进去，坚持勇攀高线，不断锤炼党性，强化政治忠诚，提升政治能力， 实打实向组织交心交底，自警自省、真查真摆、真改真治、做表率当 标杆。一要在最讲政治上作示范当标杆，始终铭记忠诚于信念、忠诚于 组织、忠诚于事业，坚决做到“两个维护”，始终在思想上政治上行 动上同党中央保持高度一致；二要在最爱学习上作示范当标杆，坚持要先学一步，深学一层， 切实提高政治素质、业务素质，在领导决策时发挥好参谋助手作用；三要在最擅长落实上作示范当标杆，继续发扬”严实深细快”工 作转作风，对领导决策和部署的事情雷厉风行、紧抓快力、，案无积卷、 事不过夜，坚决贯彻执行、抓好贯彻落；四要在最敢担当上作示范当标杆，坚持极端负责的工作作风