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1、 单位后勤管理工作总结7篇 一学期来,我们总务处在学校领导的关怀支持下,经过全体后勤人员的共同努力、广阔教师的积极协作，顺当地完成了学校后勤效劳于教学、师生的任务。为了积存阅历，吸取教训，现对一学期来的总务工作小结如下： 一、注意职工思想教育、努力提高效劳意识 随着学校教育事业的进一步进展，教育改革的进一步深入，学校对后勤治理工作的要求逐年提高，为了适应教育教学的需要，使学校后勤工作主动、保障有力。本学期来，我们常常组织后勤人员学习教育改革理论，学校后勤工作的特点，各岗位的职责技能要求。通过学习，使全体后勤人员树立了为教育教学工作、为全体教师学生效劳的思想，本学期后勤人员工作主动、态度热忱、效
2、果明显、成绩显著。 我校后勤人员工作原则上定岗定位，任务包干，但又分工不分家，学校一有中心工作，多要通力合作，共同完成。几年来没有误过一次事，为我校后勤工作作出了肯定的奉献。 二、学校后勤工作主动、总务效劳超前到位 “兵马未动、粮草先行”，这句俗语在肯定程度上是对学校后勤工作特点的高度概括。开学前，为了保证全校师生能在九月x日准时按课表上课，我们总务部门全体职员提前五天就来上班，清扫好环境卫生，分发好学生课本簿册，添置好必要的办公用品和教育教学用具，统计好外来民工子女入学数，准时为他们添置好课本簿册。为开学第一天就能按课表上课做好了物质预备。 总务部门又能依据不同阶段的中心工作，提前清理好场地
3、、布置好环境、预备好器材为学校中心工作的圆满完成打好了物质根底。 三、校园内外卫生干净、教育环境精巧幽雅 校园环境是一个学校的外部面貌，校园文化是对学生的一种特别的教育，是反映一所精神文明、治理水平的窗口，营造一个文明净净高雅幽静的校园文化气氛，让学生自觉品尝，不断地领悟，持续地进取，这是学校教育的魅力所在，也是我们后勤工作的重点和目标。 本学期学校环境卫生安排专职人员清扫卫生，教师办公室、多媒体教室等。窗明地净，无灰尘。班级保洁工作均划片包干到班级。学校实行定期和不定期相结合的检查评比，每周公布评成绩，使学校卫生做到制度化、常常化。学校卫生做到了六个“无”，既窗明几净无灰尘，地面光滑无纸宵，
4、厕所保洁无臭味，食堂卫生无蚊蝇，校园卫生死角、房前屋后无杂物。校园绿化充分发挥了后勤人员的积极性，定期拔草、除虫修剪枝叶，使花小校园一年四季常青。为师生工作学习制造成了一个幽雅的环境。 四、重视安全工作、加强安全治理 学校的安全责任重于泰山，师生的人身安全牵动千家万户。本学期总务处又指定了安全制度，应急预案，教师签定了“安全责任书”。使全体教师明确责任，相互监视。本学期加强门卫护导，更换灭火器、报警器等。在工作中，总务处常常巡察，每周都进展水电设备的安全检查，发觉问题马上解决不留后患。同时，对食堂工作人员加强安全性教育，工作人员定期检查身体，做到持有效安康证上岗，严格食品卫生制度，常常性对食品
5、进展检查，严防事物中毒及传染病的扩散，确保了学校的安全工作。 五、加强校产治理工作 开学初，总务处仍做好对班级财产造册登记工作，明确了班主任对财产保管使用职责，学期中分两次（开学初、期末）对班级进出清点，发觉问题一律按财产治理制度进展追赔。本学期学校安装了一套资产清查治理软件，使学校更加安全、有序进展财产治理。 六、关怀师生物质生活、努力办好满足食堂 食堂工作直接关系到广阔师生的切身利益。对学校的正常教育秩序、师生的身心安康的确有着亲密的联系，也是学校后勤工作的一个窗口，是师生意见的一个敏感点，说实话也是后勤工作的一个难点。 为了办好食堂，我们首先从制订完善食堂的各种制度入手，对食堂后勤人员的
6、工作作了明确的分工，并对各种工作都作出了明确的职责要求，到月底对每个人员进展考核。但又要求分工不分家，相互关怀相互帮忙，通力合作，共同完成工作任务。 做好学校后勤工作，我们既感到荣耀，但又感受到肩上责任重大。但我们信任，有校长的大力支持，有广阔教师的积极协作，有广阔职工的共同努力，只要我们扬长避短，采纳更加科学的治理手段，花小的后勤治理工作肯定能开出更加明丽的花朵，结出更加丰硕的果实。 单位后勤治理工作总结最新版【篇2】 本学期，在学校 一、抓好综合治理，做好后勤保障 后勤工作必需效劳于学校大局和各项教育教学中心工作，因此我们后勤工作人员都能从学校整体工作动身，仔细倾听每条合理化建议，主动协作
7、其他 开学初修理了各班桌椅及床架，更换了缺损玻璃及个搬床单。在食堂卫生方面做到了每餐后清扫、擦洗一次操作间及饮具，每周五定期清洗饭厅地面、墙壁。师生吃饭是大问题，是做好一切工作的保证。在这个问题上，我们坚持师生同吃，各班教师陪本班学生吃饭。在保证学生吃饱的前提下，尽力让其吃好。在校内环境卫生方面，实行了分班包干，一天三清扫，确保环境清爽干净。无脏乱丢杂物，废纸的现象。在学生住宿方面，做到被叠一条线，床单展和如镜面，物品摆放齐整统一，地面干净，室内无异味。并做到了不定时检查，并将检查结果纳入教师日清治理考核之中。 二、标准操作优化治理 一是各类票据办理标准，严格按规定程序操作； 二是物资选购实行
8、了部门申请、权限审批、总务办理的制度，并坚持食品选购索证制度，标准了选购行为。 三是坚持了两周一次的学生餐具消毒，仔细做好催促每天的清扫、保洁、消毒杀菌工作，强化了食堂工作人员着装佩证和标准操作，保证了食堂食品卫生。学生奶室卫生。 三、建立健全规章制度落实安全措施 首先标准制定了食堂治理的各种规章制度及卫生考核的有关规定，严格按制度办事。同时把安全放在首位，贯彻了“以人为本”的理念，遵循“安全第一、预防为主”的根本方针做到了教师提饭、打饭尽可能的让学生远离危急的事或地方。同时落实了“区教体局的后勤安全工作会议” 总之，后勤工作是学校教学工作的保障，涉及到学校的方方面面。搞好搞活学校后勤工作，对
9、学校的生存和进展具有打算性的意义。成绩的取得归功于学校 单位后勤治理工作总结最新版【篇3】 消防部队机关后勤部门是一个综合性职能部门，详细负责党委行政事务治理和后勤效劳保障工作，它所涉及治理的内容是行政上的全部事务，涉及效劳的对象是领导和机关人员，部队后勤保障工作。机关后勤效劳工作是机关工作中最繁杂最辛苦的一项工作，也是一项特别重要的工作。工作上存在着“杂、高、多”等特点。所谓杂就是工作繁杂，除了业务、党务和政务外的几乎全部治理上效劳上的事都在机关后勤保障部门;所谓高就是质量要求高，如后勤效劳，既要吃苦耐劳，又要效劳周到，如领导交办的工作，既要领悟意图，又要雷厉风行地完成任务，如接待工作，既要
10、勤俭节省，又要热忱大方等等，要求比拟高;所谓多就是被动性多，主要是由于临时性、突发性、应急性的事情所造成的，特殊是效劳性工作许多是在领导授意下进展的，往往就处在被动状态。那么，针对这些特点，如何使后勤保障部门的工作适应全局性工作要求，并且把工作做到点子上！本人结合自己的工作实际，认为做好机关后勤工作要把握好以下三个方面： 一、紧抓四个工作关系是做好后勤保障工作的根本要求 第一，处理好抓大事与小事的工作关系。机关后勤效劳工作大大小小事务繁多，但大体上可分为行政治理和后勤效劳两大类。这两大类工作每类都有大有小，后勤保障部门只有坚持抓住每类中的大事，为领导出谋划策，后勤工作才算抓住了主要冲突，固然每
11、类中的小事也不能忽视，小事和大事是比拟而言的，只抓小事而不抓大事，就会成为忙劳碌碌的事务主义者，但是小事是大事的根底，小事一点不抓不办也不行，而且在某种状况下小事就是大事，或者会变成大事。因此，要正确处理抓好大事和小事的关系，两者要点处理得当，大小事务处理起来就不会乱，就会井然有序，就会促进整个事务工作质量的提高。同时，对于保障机关各项工作顺当进展，对于便利机关工作人员也有很大的作用。 其次，正确处理党委的中心工作与后勤工作的关系。后勤保障部门应当听从和效劳于党委的中心工作，帮助领导抓好中心工作，但是作为后勤工作部门，党委后勤保障部门又有自己的工作，如日常行政治理、后勤效劳保障等等，这些工作做
12、好了，也有利于促进党委的中心工作，正确处理好两者的关系，要在工作安排和人员使用上把二者结合起来，既要集中力气抓好后勤工作，又要适当分工，加强党委中心工作，做到党委中心工作与后勤工作两不误。 第三，理顺治理与效劳的关系。后勤保障部门是党委的综合性职能部门，担负着肯定的治理职能，比方财务治理、车辆治理、营房治理等等，它关系到党委日常工作的运转和相关决策的实施，决不能无视。但是，它的内涵绝不是纯粹的治理，这种治理寓于效劳之中，是效劳的手段和途径，为领导、为机关、为业务效劳才是机关后勤治理部门的根本动身点和落脚点，在实际工作中，要坚持优质高效效劳的原则，不断改良治理手段，促进治理和效劳的有序进展。 第
13、四，正确把握好参谋与助手的关系。作为支队后勤到处长，就自己的本职工作而言，是当参谋的，作为参谋就必需尽力做好自己的本职工作;但从全局的整体工作看，又都是助手，充当的是配角，因而就不能喧宾夺主，必需对领导负责，找准自己的位置。在工作中要坚持向领导请示汇报工作，并依据领导的意图出办法想方法，在执行中，要努力表达领导意图，严格根据领导意图办事。 二、做好协调工作是党委后勤部门工作的重点 机关后勤部门作为支队的综合性职能部门，对单位及其领导至少应当有三个职能作用：一是治理作用，二是效劳作用，三是协调作用。协调工作是机关后勤治理、效劳作用的直接表达，是受领导托付处理各种问题，解决大大小小冲突的工作，但是
14、协调工作不是孤立存在的，它范围很广，渗透到机关效劳工作的方方面面，后勤部门在发挥每一种职能作用时，都兼有协调的职能。搞好协调工作是做好机关后勤效劳工作的重中之重，可以给领导减轻很多事务性工作负担。应当说，搞好协调工作不是一件简单的事，我认为，做好协调工作，一要讲效率，尽快解决问题，不拖不靠不扯皮；二要讲原则，按规定办事，实事求是解决问题，不搞简洁的“摆平”，不“和稀泥”;三要讲方法，在按政策办事的前提下，尽力妥当地处理问题。另外，做好协调工作，还必需具备肯定的根本素养，一是要有精确领悟领导意图的力量。按领导意图办事，是机关效劳部门严厉性的一种表现，也是治理、效劳作用的一种表达。只有精确地领悟领
15、导意图，才能有针对性地发挥协调作用;二是要有全局观念。协调本身是一项全局性很强的工作，这就要求后勤治理人员必需树立全局观念。要综合平衡、相互协调，对一些不符合全局利益的应提出否认意见，并做好解释工作，使得对方放弃局部利益听从整体利益。树立全局观念。要克制部门的局限性，由于后勤保障部门也是一个独立部门，也有自身利益和自身建立的需要，切不行近水楼台先得月，只有这样，在协调工作时，人家才能心服口服。要搞好调查讨论，准时精确地把握各方面的状况，这样遇事才能妥当处理，发言权就多，点子献出得精明、全面。 单位后勤治理工作总结最新版【篇4】 本学期马上完毕，学校后勤工作在校领导的关怀和支持下，及年级组和班主
16、任协作下，贯彻执行“教书育人，治理育人，效劳育人”的方针，坚持后勤为教育教学效劳，为师生效劳的方向，强化后勤内部各环节的治理，发扬勤快。务实。高效的工作作风，努力提高自身素养，不断增加效劳意识，通力合作，克制困难，后勤工作取得了肯定的成绩，现将本学期工作作如下总结： 一、加强政治理论学习，提高思想熟悉 我们后勤处首先明确自己的任务，熟悉到学校后勤工作是学校工作的重要组成局部，同时具有鲜亮的效劳保障性，在贯彻当前的教育方针，推动教学改革中起着举足轻重的作用，同时增加了本职工作的骄傲感和责任感，我们所做的一切细琐，繁杂的工作都是学校建立中必不行少的，坚持后勤工作必需效劳于教学工作为中心的原则，到处
17、严格要求自己，做到吃苦在前；享受在后，尽心尽力做好后勤效劳工作。 二、明确职责 我负责学校的总务后勤工作，严格要求自己忠于职守，坚持原则，仔细做好本职工作，常常放弃休息时间，加班加点，毫无怨言，尽责尽心，保障学校教学工作的正常运转。在用物理财过程中能为学校严格把关，精打细算，开源节流。 三、明确责任目标，积极做好后勤工作 学校后勤工作繁杂、细琐、临时性、突发性，任务多的特点，尽力做好效劳工作，首先对后勤工作进展标准化治理，制定了各项治理制度，明确了后勤人员的岗位工作职责及范围。各项产物专人负责治理。对固定资产进展登记造册，借还出入库明确。 四、加强公物治理 1、学校各项设施及水、暖、电路，需要
18、小修小补的事情可以说每天都在发生，我们都力量所能及地加以处理好，后勤人员奔着节省的原则，自己动手做已处理。 2、各科室，各班级配备的各项工物都已登记造册，每学期都有专人检查做以记录，如有损坏现象，查实照价赔偿。 五、义务建校方面 各年级组都能大力协作支持学校后勤工作，在学校安排的各项建校劳动中能在各班主任的带着下按时完成所安排的各项工作。 六、工作反思 以上仅是我们后勤工作应做的事，在看到成绩的同时，我们后勤工作与学校教育的进展；学校面貌的改观还有着差距，由于后勤事务繁杂个别人员不尽心，因此工作中还有很多地方没能做得令学校满足，有待于我们今后努力，今后要加强做好后勤人员的思想教育工作，以提高效
19、劳意识和效劳质量，力求做好学校教育教学的后勤保障工作。 单位后勤治理工作总结最新版【篇5】 光阴似箭，一学期转瞬就过去了，回忆过去的工作，在校长和校委会的领导下，在学校全体后勤工作人员的勤奋努力的工作下，学校总务工作取得了肯定的成绩，现将2022年后勤工作总结如下： 一、效劳教育、和谐无私 后勤工作，是保证学校教育教学工作正常进展的后勤保障。作为后勤工作人员必需树立为教育教学效劳的思想，主动、热忱、全心全意为教育教学效劳。为了做好这项工作，总务处重新修订了治理制度，依据后勤每个人的特点作了合理分工，明确了每个岗位的职责，充分调动了他们工作的积极性和主动性。一年来，进一步树立了“效劳育人”的意识
20、，能积极主动地为教育第一线的教师、学生效劳，自觉地为教师学生排忧解难，保证了学校教育教学工作的正常开展。各成员之间分工合作，团结协作，相互支持，无私奉献，为各项任务得以圆满完成打下了坚实的根底。 二、同心协力、齐抓共管 今年春季，结合学校的工作规划，为使学校环境进一步优化，为教师、学生营造优良的工作、学习环境，主要做了如下工作： 1、仔细做好自己的工作，积极为教学第一线搞好效劳工作。 3、对学校的绿化植物准时进展移栽和修剪，起到美化校园环境的作用。 4、在过节和招生考试中，不顾夏日的酷热，不顾冬日的酷寒，积极为教师做一顿可口的饭菜。 5、教学楼内的门窗玻璃、电灯，宿舍楼的床铺、水管龙头等设施设
21、备每周一进展检查，如有损坏，准时修理，保证了学生学习生活的正常进展。 三、热忱周到、节省为先 总务处仔细预备，科学筹划，为试验、体育和文化中考等教育教学活动的顺当开展供应了充分的物资保障和热忱周到的效劳。 总之，过去的一年，在校长和校委会的领导下，学校总务工作做出了一点成绩。新的一年，学校还将面临着艰难而简单的工作任务，我们有信念把工作做的更好，为学校再上新台阶奉献我们的力气。 单位后勤治理工作总结最新版【篇6】 本学期我校分为一校两院治理，我校后勤处依据上级有关部门的安排，在校长室的顽强领导下，有力的做好了效劳全体师生、效劳教学的目的。详细从以下九个方面做以总结： 一、学校南北两院整修 今年
22、暑假在县财政局、教育局的大力支持下，我校投资50余万元对南北两院进展较为彻底的整修，工程多达50余项。修建后的两院漂亮如画，平坦的北院操场、崭新的两院教学楼，让人赏心悦目。帮助设施更加人性化，水冲式厕所、温馨的提示，无不透出学校对全体师生的关怀爱惜。 二、财务工作 1、坚持根据国家财务制度、现金治理制度办事； 2、遵循勤俭办事原则，定期检查、分析预算执行状况，挖掘增收潜能，并准时向领导提出改良建议，使有限的经费发挥最大的工作效益。 三、校舍、消防安全工作 一年来，校舍安全及消防工作始终是学校工作的重中之重，由于学校教学楼盖的时间较长，再加上长时间超负荷工作，已被上级有关部门鉴定为危房，存在重大
23、安全隐患。为此，我们做了以下工作： 1、开学之初，学校便成立校舍、消防工作领导小组，设置校舍安全联络员、消防安全员； 2、利用每周例会、升旗集会，布置、强调有关安全工作，增加全体师生安全意识； 3、制订“汝阳县试验小学安全应急预案”，并组织演练，防患于未然； 4、每周由学校领导及安全主管人员对全校校舍及消防状况进展排查，学校能解决的问题自行解决，重大险情上报上级有关部门； 5、发动全体师生准时发觉问题并准时上报； 6、准时更换、更新、检修消防设施； 四、财产工作 财产治理工作事关学校根本利益和学校工作的持续稳定开展，意义重大。因此，本学年针对一校两院的现状，对学校固定财产进展了合理配置与存放、
24、爱护，做了以下工作： 1、短时间内完成对学校财产进展登记、造册、存档、估价工作； 2、学期初配发登记各种物品，期末进展验收登记评比，做到了物资的合理利用与爱护； 3、加强了对课桌凳的检查与修理。但此项工作仍需加强，特殊是师生的责任与爱护意识； 4、设立财产报修制度，在会议室悬挂报修单，便利师生工作，提高工作效率； 五、图书仪器工作 1、本学年教育局为学校配发了4付篮球架、8付乒乓球台、电教器材等仪器； 2、抓住时机，争取到财政拨款13万，购置图书1万余册、图书架15个，并登记造册； 3、挤出学校经费，购置书籍1万余元； 4、学期初为南院配置图书柜23个。 六、食堂工作 本学期我们对食堂工作特殊
25、重视，首先对治理人员、炊事员进展调整；制定切实可行的规章制度，明确职责分工；投资1千余元购置碗柜等设备；严格进货渠道，确保食品卫生；做到提前公布本周食谱，保证饭菜价廉物美。食堂工作得到全体教师的全都好评。 七、豆奶工作 本学年经过全体同志的努力，克制了设备老化的重重困难，确保了豆奶质量的稳定和不消失一例事故。豆奶生产整个流程始终遵循原料定点选购、定点贮藏、专人负责、准时记录、洁净卫生、责任到人的原则。本期着手对豆奶进展改味工作，试制出红薯、苹果、绿豆、花生、核桃、杏仁等多味豆奶，豆奶工作开展顺当。 八、厕所 每周一、三、五清洗，周五为彻底清洗，每学期开学前、学期中间进展硫酸腐蚀，并定期组织人员
26、检查。 九、加强后勤保障工作 以价廉物美为原则，学期初我们选购了1.5万余元教学用品，确保教师正常办公和学校的其他工作顺当进展。 回忆过去的一个学期，虽取得了一些成绩，但仍有很多工作需要我们去做、去改良。新的学期里，我们将以更糊涂的头脑、更高的热忱投入到效劳学校的工作中去！ 单位后勤治理工作总结最新版【篇7】 本学期的工作已经完毕了，在学校领导的指导下，经全体后勤工作人员的努力，根本完成了学期初制定的规划指标，下面分三个方面做以总结： 一、主要做的几项工作 1、调整了各班的桌椅，进展归类登记。 2、安装了几件体育设备，对一些设备刷了油。 3、对各班桌椅进展了两次修理，每月检查一次。 4、落实了
27、市里召开的消防安全工作会议精神，进展了消防安全检查，落实了责任。 5、落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神，完成了固定资产的盘点、报表工作。 6、完成了教育局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作。 7、落实了市里召开的冬季城市治理会议精神，对清雪任务进展了布置安排。 8、财会人员完成了费用的收缴及教师工资的打卡、报表等项工作。 9、食堂工作有较大进展，开展了创优秀生活活动。 10、强化了门卫工作。 二、工作主要表现 1、食堂工作方面 食堂工作人员本着对工作负责的态度，不怕吃苦，任劳任怨，为学校做出了奉献，食堂的活大家都知道是比拟累的，特殊是冬季，咱们家两口半人的饭都不愿做，况且这二、三百
28、人的饭菜如何做？家离学校又远，也能起早贪黑克制困难，大家一起劳碌从不计较干多干少，贾教师身体不好，摔伤了也不耽搁，样样活都争先恐后，王师付炒70多人的菜一天累得胳膊都抬不起来，这些人一天连续六、七个小时的作业，的确很辛苦，正是由于这种吃苦奉献精神，才获得了丰硕成果，本学期食堂收入按期初订的2万元指标翻了一翻多，这些成绩的取得也离不开全体教师的支持，特殊是班主任教师他们付出的最多，发动学生，做思想工作，每天中午都不回家给学生盛饭打菜，刷碗洗筷，全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二，四年二每日增长幅度也校大，不在许多班级表现也很好，如一年三班、整个一年组都不错，三年三班、五年一班以上班级提出表扬。 2、商店工作 经过学校领导的努力，本学期商店合同到期后，根据上级规定关闭了学校商店。 三、存在问题 1、住宿生在活动和治理上还有待改良。 2、食堂治理及学生剩饭菜的铺张现现象有待解决。 3、电的铺张现象有待实行措施。 以上是本学期后勤工作总结。