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1、医院托管合同书（7份范本） 托付方（甲方）：_ 受托方（乙方）：_ 甲方为优化学校现有医疗卫生资源，不断适应和满意人民的安康需求，依据国家现行的有关政策法规，公开向社会进展招商引资将所属的的经营治理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务，经充分协商、双方达成以下合同条款： 第一条 托管标的 托管标的全称为_ 其次条 托管内容 （一）甲方将所属的医院的经营治理权托管给乙方（医院_-_层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权）。 （二）托管经营期限_年，从_年_月_日至_年_月_日止。 （三）乙方应向甲方交纳托管费，第一年人民_（大写）元整，以人民币贰拾肆万元为
2、基数，以后每年在上一年的根底上递增百分之叁。 （四）托管费交纳方法： 1、每年_月_日至次年_月_日为一个交费年度，每个交费年度的托管费按12个月平均，乙方在每月_日以前向甲方交付当月托管费。 2、_年_月_日至_月_日双方交接期。 3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方担当交接期内_名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。 第三条 托管方法 1、自合同生效之日起，乙方在托管期内享有对医院的经营治理权及收益权。 2、对医院现有的医疗设备、器材进展登记造册，设备、器材的价值经双方评估签字确认后，办理移交清单及实物。在合同期满或终止后，乙方应按移交清单向
3、甲方回经评会后等值的设备、器材。乙方可依据业务需要，自行添置新设备，费用由乙方负担，所添购设备归乙方全部。乙方经营期间设备的维护费用由乙方担当。 3、乙方依据实际需要对医疗用房进展改造或装修，应提前向甲方提交改造或装修方案，经甲方审核前方可进展，费用由乙方负担。 4、乙方在托管期内应以“医院”名义对外经营。其治理层可自行聘任，但其中应有肯定数量具备医疗资格的专业人员。 5、乙方应制定治理制度，建立健全财务会计制度，但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案前方可实施。 6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求是交的其它报表。 7、乙方应聘用甲方_名医务人员，所聘人员的工资由乙方按劳
4、安排。所聘用人员平均工资不低于档案工资总额的80%；每人当月保底工资不低于本人档案工资的的50%。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按枣阳市执行标准由乙方担当（按原保单数据担当），手续由甲方办理。聘用人员到达退休年龄，乙方交回甲方为其办理退休手续，退休费由甲方发放。因故减员，从甲方在职医务人员中聘用等额补充；或按减员人员档案工资的80%向甲方交纳补偿金。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的，乙方有权向甲方提出换人。 8、数年后如政府调整编制或甲方业务的进展，使甲方无富作医务人员补充给乙方时，可选择如下方式处理： （1）由乙方独立向社会聘请，所聘人员按
5、国家规定办理相关手续。 （2）由甲、乙双方联合向社会聘请、考核，录用后进入甲方编制，由乙方使用。 9、聘用人员因职业病、工伤而丢失劳动力量的由乙方依据劳动法规规定担当相应责任。 10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或担当。 第四条 托管经营保证金 （一）乙方在合同签订当日应向甲方交纳_（大写）元整的托管保证金。保证金作为以下用途： 1、医疗责任赔付。 2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的，经法律裁决后应由乙方担当的费用。 3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额担当费用。 4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方担当的费用。 （二）基消失第四条第一款状况，甲方有权要求
6、乙方担当赔偿责任，乙方应准时支付。状况紧急或乙方不支付的，甲方应依据生效法律文书先行从保证金中支付。 （三）保证金的数额以拾万元为基数，一次性交清。若发生理赔造成基数削减，乙方应在基数削减的交月向甲方补齐。若因国家有关政策、法规的调整造成理赔数额增高的，甲方有权要求乙方适当增加保证金。 （四）合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止，甲方应一次性将保证金退还给乙方。 第五条 双方的权利及义务 （一）甲方的权利及义务 1、甲方有权监视乙方在经营过程中遵守法律、法规的状况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任，甲方有权向乙方提出书面整改意见，若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改
7、正时，甲方有权要求终止合同。 2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进展监视，防止设备消失毁损、灭失。 3、因诉讼、仲裁办理有关手续，甲方有义务供应相应手续，费用由乙方担当。 4、在托管期内，甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。 5、甲方保证乙方正常的水电供给（水电部门限水限电、检修特别状况或因乙方未缴费导致停水、电除外）。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。 6、如依据法规及当地人民政府的规定，强制要医院必需具备污水处理设施才能经营时，由甲方负责征地及支付土建工程的费用；乙方负责购置污水处理的机械设施。在乙方经营期内所需耗材及设备维护纲用由乙方担当。合同终止时，乙方将设备无偿移交给
8、甲方。 7、乙方在托管经营过程中，若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整，甲方应积极帮助办理有关手续。甲方不得以“_”或“_”以及分院的名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。甲方原火车站门诊部保证不得以附属医院对外经营。 8、甲方负责办理装修后的消防合格证。 9、在当地实行社会医疗保险定点医院制度时，甲方应积极为乙方申请，与有关部门协调协办理。有关费用由乙方担当。在开诊一年以内办理完毕。每超过一个月扣当年托管费的10%。 10、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方担当。由此影响乙方正常工作的，甲方必需向乙方赔偿相应损失。 11、在合同生效时甲方应将泰康医院执业许可证、代码证、公章等相
9、关资料称交给乙方并允许乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章治理制度，严格公章治理。在乙方保管“_”公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方担当。因公章使用下不当给甲方造成损失的，由乙方全额赔偿。 12、乙方以“枣阳市泰康医院”的名义对外开展的经营活动，甲方应赐予支持，以甲方名义的行为后果由乙方担当。 （二）乙方的权利及义务 1、乙方在托管期内有权享受以“_”的名义享有法定的优待政策。 2、乙方对聘用人员全权治理。可以依据业务需要打算人员的配备、安排过去酬劳和聘请任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随便解聘甲方人员，确需解聘的要符合有关政策法规和治理规定，交由甲方处理。 3、若遇重
10、大灾难、传染病爆发流行等突发公共卫生大事或其它公益性诊疗任务时，乙方有听从参加当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。（如政府和有关部门有经济补偿时归乙方全部）。 4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规，承受当地行政部门的监视，交纳与经营相关的正值行政收费。若因违法、违规受处处理，由乙方担当相应的法律、行政及经济责任。 5、乙方在托管经营期间要重视人才培育。每年至少要送所聘甲方1至2名人员襄樊及其以上医疗卫生单位进修提高，费用按院内规定或参照外院方法执行，进修合同另行签订。 6、在托管期间，乙方不得将 医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租。 7、乙方不得以“_医院”的名义对外
11、供应担保，不得以甲方所托管财产设定担保行为。否则，甲方有权行使撤消权，因此产生的费用由乙方担当。 第六条 违约责任 1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费年度内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用，视为乙方违约，甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外，另按所欠费用的10%支付违约金。 2、乙方若未按第三条第七款的规定履行本合同，甲方有权要求乙方连续履行合同，除应按第三条第八款的规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外，另外付当年托管费10%的违约金（本条第一款所列内容除外）。 3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳
12、动争议、违规受罚，应准时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不准时支付造成甲方损失的，除归还甲方垫付的资金外，并按每日千分一交纳滞纳金。 4、甲、乙双方如单方终止合同应担当违约责任，违约金为托管费总值的20%，若违约金缺乏以支付给对方造成损失，还应赔偿对方损失中违约金缺乏以支付的局部。 5、在托管期内若遇不行抗拒的缘由（如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾难或托管期内因甲、乙任何一方主体毁灭等）须解除合同，或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时，甲乙双方应本着公正互利的原则，各担当50%的责任。 第七条 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同有同等法律效力。
13、第八条 本合同一式三份，甲乙双方及卫生局各执一份。 第九条 本合同若产生争议： 1、双方协商； 2、主管部门调解； 3、向有管辖权的法院诉讼。 第十条 本合同自双方签字盖章之日并报送卫生局、市政府备案后生效。 第十一条 甲方应保证托管协议上报程序的合法性，由甲方负责进展该协议的报批手续，如因甲方没有履行必需合同的报批手续，导致本合同不能连续履行的状况下，由甲方返还乙方所支付的合同保证金和托管费用外，对于乙方所支出的必要费用甲方应当负责补偿，详细金额为乙方所支出费用的20%进展计算。 甲方（盖章）：_ 乙方（盖章）：_ 法人代表（签字）：_ 法人代表（签字）：_ 日期：_ 日期：_ 【第2篇】医
14、院托管合同书新 托付方（甲方）：_ 受托方（乙方）：_ 甲方为优化学校现有医疗卫生资源，不断适应和满意人民的安康需求，依据国家现行的有关政策法规，公开向社会进展招商引资将所属的的经营治理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务，经充分协商、双方达成以下合同条款： 第一条 托管标的 托管标的全称为_ 其次条 托管内容 （一）甲方将所属的医院的经营治理权托管给乙方（医院_-_层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权）。 （二）托管经营期限_年，从_年_月_日至_年_月_日止。 （三）乙方应向甲方交纳托管费，第一年人民_（大写）元整，以人民币贰拾肆万元为基数，以后每
15、年在上一年的根底上递增百分之叁。 （四）托管费交纳方法： 1、每年_月_日至次年_月_日为一个交费年度，每个交费年度的托管费按12个月平均，乙方在每月_日以前向甲方交付当月托管费。 2、_年_月_日至_月_日双方交接期。 3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方担当交接期内_名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。 第三条 托管方法 1、自合同生效之日起，乙方在托管期内享有对医院的经营治理权及收益权。 2、对医院现有的医疗设备、器材进展登记造册，设备、器材的价值经双方评估签字确认后，办理移交清单及实物。在合同期满或终止后，乙方应按移交清单向甲方回经评会
16、后等值的设备、器材。乙方可依据业务需要，自行添置新设备，费用由乙方负担，所添购设备归乙方全部。乙方经营期间设备的维护费用由乙方担当。 3、乙方依据实际需要对医疗用房进展改造或装修，应提前向甲方提交改造或装修方案，经甲方审核前方可进展，费用由乙方负担。 4、乙方在托管期内应以“医院”名义对外经营。其治理层可自行聘任，但其中应有肯定数量具备医疗资格的专业人员。 5、乙方应制定治理制度，建立健全财务会计制度，但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案前方可实施。 6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求是交的其它报表。 7、乙方应聘用甲方_名医务人员，所聘人员的工资由乙方按劳安排。所聘用
17、人员平均工资不低于档案工资总额的80%；每人当月保底工资不低于本人档案工资的的50%。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按枣阳市执行标准由乙方担当（按原保单数据担当），手续由甲方办理。聘用人员到达退休年龄，乙方交回甲方为其办理退休手续，退休费由甲方发放。因故减员，从甲方在职医务人员中聘用等额补充；或按减员人员档案工资的80%向甲方交纳补偿金。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的，乙方有权向甲方提出换人。 8、数年后如政府调整编制或甲方业务的进展，使甲方无富作医务人员补充给乙方时，可选择如下方式处理： （1）由乙方独立向社会聘请，所聘人员按国家规定办理
18、相关手续。 （2）由甲、乙双方联合向社会聘请、考核，录用后进入甲方编制，由乙方使用。 9、聘用人员因职业病、工伤而丢失劳动力量的由乙方依据劳动法规规定担当相应责任。 10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或担当。 第四条 托管经营保证金 （一）乙方在合同签订当日应向甲方交纳_（大写）元整的托管保证金。保证金作为以下用途： 1、医疗责任赔付。 2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的，经法律裁决后应由乙方担当的费用。 3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额担当费用。 4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方担当的费用。 （二）基消失第四条第一款状况，甲方有权要求乙方担当赔偿
19、责任，乙方应准时支付。状况紧急或乙方不支付的，甲方应依据生效法律文书先行从保证金中支付。 （三）保证金的数额以拾万元为基数，一次性交清。若发生理赔造成基数削减，乙方应在基数削减的交月向甲方补齐。若因国家有关政策、法规的调整造成理赔数额增高的，甲方有权要求乙方适当增加保证金。 （四）合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止，甲方应一次性将保证金退还给乙方。 第五条 双方的权利及义务 （一）甲方的权利及义务 1、甲方有权监视乙方在经营过程中遵守法律、法规的状况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任，甲方有权向乙方提出书面整改意见，若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改正时，甲方有
20、权要求终止合同。 2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进展监视，防止设备消失毁损、灭失。 3、因诉讼、仲裁办理有关手续，甲方有义务供应相应手续，费用由乙方担当。 4、在托管期内，甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。 5、甲方保证乙方正常的水电供给（水电部门限水限电、检修特别状况或因乙方未缴费导致停水、电除外）。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。 6、如依据法规及当地人民政府的规定，强制要医院必需具备污水处理设施才能经营时，由甲方负责征地及支付土建工程的费用；乙方负责购置污水处理的机械设施。在乙方经营期内所需耗材及设备维护纲用由乙方担当。合同终止时，乙方将设备无偿移交给甲方。 7、
21、乙方在托管经营过程中，若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整，甲方应积极帮助办理有关手续。甲方不得以“_”或“_”以及分院的名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。甲方原火车站门诊部保证不得以附属医院对外经营。 8、甲方负责办理装修后的消防合格证。 9、在当地实行社会医疗保险定点医院制度时，甲方应积极为乙方申请，与有关部门协调协办理。有关费用由乙方担当。在开诊一年以内办理完毕。每超过一个月扣当年托管费的10%。 10、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方担当。由此影响乙方正常工作的，甲方必需向乙方赔偿相应损失。 11、在合同生效时甲方应将泰康医院执业许可证、代码证、公章等相关资料称交给
22、乙方并允许乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章治理制度，严格公章治理。在乙方保管“_”公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方担当。因公章使用下不当给甲方造成损失的，由乙方全额赔偿。 12、乙方以“枣阳市泰康医院”的名义对外开展的经营活动，甲方应赐予支持，以甲方名义的行为后果由乙方担当。 （二）乙方的权利及义务 1、乙方在托管期内有权享受以“_”的名义享有法定的优待政策。 2、乙方对聘用人员全权治理。可以依据业务需要打算人员的配备、安排过去酬劳和聘请任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随便解聘甲方人员，确需解聘的要符合有关政策法规和治理规定，交由甲方处理。 3、若遇重大灾难、传染
23、病爆发流行等突发公共卫生大事或其它公益性诊疗任务时，乙方有听从参加当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。（如政府和有关部门有经济补偿时归乙方全部）。 4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规，承受当地行政部门的监视，交纳与经营相关的正值行政收费。若因违法、违规受处处理，由乙方担当相应的法律、行政及经济责任。 5、乙方在托管经营期间要重视人才培育。每年至少要送所聘甲方1至2名人员襄樊及其以上医疗卫生单位进修提高，费用按院内规定或参照外院方法执行，进修合同另行签订。 6、在托管期间，乙方不得将 医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租。 7、乙方不得以“_医院”的名义对外供应担保，不
24、得以甲方所托管财产设定担保行为。否则，甲方有权行使撤消权，因此产生的费用由乙方担当。 第六条 违约责任 1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费年度内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用，视为乙方违约，甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外，另按所欠费用的10%支付违约金。 2、乙方若未按第三条第七款的规定履行本合同，甲方有权要求乙方连续履行合同，除应按第三条第八款的规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外，另外付当年托管费10%的违约金（本条第一款所列内容除外）。 3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳动争议、违规
25、受罚，应准时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不准时支付造成甲方损失的，除归还甲方垫付的资金外，并按每日千分一交纳滞纳金。 4、甲、乙双方如单方终止合同应担当违约责任，违约金为托管费总值的20%，若违约金缺乏以支付给对方造成损失，还应赔偿对方损失中违约金缺乏以支付的局部。 5、在托管期内若遇不行抗拒的缘由（如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾难或托管期内因甲、乙任何一方主体毁灭等）须解除合同，或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时，甲乙双方应本着公正互利的原则，各担当50%的责任。 第七条 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同有同等法律效力。 第八条 本合
26、同一式三份，甲乙双方及卫生局各执一份。 第九条 本合同若产生争议： 1、双方协商； 2、主管部门调解； 3、向有管辖权的法院诉讼。 第十条 本合同自双方签字盖章之日并报送卫生局、市政府备案后生效。 第十一条 甲方应保证托管协议上报程序的合法性，由甲方负责进展该协议的报批手续，如因甲方没有履行必需合同的报批手续，导致本合同不能连续履行的状况下，由甲方返还乙方所支付的合同保证金和托管费用外，对于乙方所支出的必要费用甲方应当负责补偿，详细金额为乙方所支出费用的20%进展计算。 甲方（盖章）：_ 乙方（盖章）：_ 法人代表（签字）：_ 法人代表（签字）：_ 日期：_ 日期：_ 【第3篇】医院托管托付合
27、同书 托付方(甲方)：_ 受托方(乙方)：_ 甲方为优化学校现有医疗卫生资源，不断适应和满意人民的安康需求，依据国家现行的有关政策法规，公开向社会进展招商引资将所属的的经营治理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务，经充分协商、双方达成以下合同条款： 第一条 托管标的 托管标的全称为_ 其次条 托管内容 (一)甲方将所属的医院的经营治理权托管给乙方(医院_-_层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。 (二)托管经营期限_年，从_年_月_日至_年_月_日止。 (三)乙方应向甲方交纳托管费，第一年人民_(大写)元整，以人民币贰拾肆万元为基数，以后每年在上一年
28、的根底上递增百分之叁。 (四)托管费交纳方法： 1、每年_月_日至次年_月_日为一个交费年度，每个交费年度的托管费按12个月平均，乙方在每月_日以前向甲方交付当月托管费。 2、_年_月_日至_月_日双方交接期。 3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方担当交接期内_名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。 第三条 托管方法 1、自合同生效之日起，乙方在托管期内享有对医院的经营治理权及收益权。 2、对医院现有的医疗设备、器材进展登记造册，设备、器材的价值经双方评估签字确认后，办理移交清单及实物。在合同期满或终止后，乙方应按移交清单向甲方回经评会后等值的设
29、备、器材。乙方可依据业务需要，自行添置新设备，费用由乙方负担，所添购设备归乙方全部。乙方经营期间设备的维护费用由乙方担当。 3、乙方依据实际需要对医疗用房进展改造或装修，应提前向甲方提交改造或装修方案，经甲方审核前方可进展，费用由乙方负担。 4、乙方在托管期内应以“医院”名义对外经营。其治理层可自行聘任，但其中应有肯定数量具备医疗资格的专业人员。 5、乙方应制定治理制度，建立健全财务会计制度，但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案前方可实施。 6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求是交的其它报表。 7、乙方应聘用甲方_名医务人员，所聘人员的工资由乙方按劳安排。所聘用人员平均工
30、资不低于档案工资总额的80%;每人当月保底工资不低于本人档案工资的的50%。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按枣阳市执行标准由乙方担当(按原保单数据担当)，手续由甲方办理。聘用人员到达退休年龄，乙方交回甲方为其办理退休手续，退休费由甲方发放。因故减员，从甲方在职医务人员中聘用等额补充;或按减员人员档案工资的80%向甲方交纳补偿金。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的，乙方有权向甲方提出换人。 8、数年后如政府调整编制或甲方业务的进展，使甲方无富作医务人员补充给乙方时，可选择如下方式处理： (1)由乙方独立向社会聘请，所聘人员按国家规定办理相关手续。
31、 (2)由甲、乙双方联合向社会聘请、考核，录用后进入甲方编制，由乙方使用。 9、聘用人员因职业病、工伤而丢失劳动力量的由乙方依据劳动法规规定担当相应责任。 10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或担当。 第四条 托管经营保证金 (一)乙方在合同签订当日应向甲方交纳_(大写)元整的托管保证金。保证金作为以下用途： 1、医疗责任赔付。 2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的，经法律裁决后应由乙方担当的费用。 3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额担当费用。 4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方担当的费用。 (二)基消失第四条第一款状况，甲方有权要求乙方担当赔偿责任，乙方
32、应准时支付。状况紧急或乙方不支付的，甲方应依据生效法律文书先行从保证金中支付。 (三)保证金的数额以拾万元为基数，一次性交清。若发生理赔造成基数削减，乙方应在基数削减的交月向甲方补齐。若因国家有关政策、法规的调整造成理赔数额增高的，甲方有权要求乙方适当增加保证金。 (四)合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止，甲方应一次性将保证金退还给乙方。 第五条 双方的权利及义务 (一)甲方的权利及义务 1、甲方有权监视乙方在经营过程中遵守法律、法规的状况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任，甲方有权向乙方提出书面整改意见，若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改正时，甲方有权要求终止
33、合同。 2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进展监视，防止设备消失毁损、灭失。 3、因诉讼、仲裁办理有关手续，甲方有义务供应相应手续，费用由乙方担当。 4、在托管期内，甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。 5、甲方保证乙方正常的水电供给(水电部门限水限电、检修特别状况或因乙方未缴费导致停水、电除外)。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。 6、如依据法规及当地人民政府的规定，强制要医院必需具备污水处理设施才能经营时，由甲方负责征地及支付土建工程的费用;乙方负责购置污水处理的机械设施。在乙方经营期内所需耗材及设备维护纲用由乙方担当。合同终止时，乙方将设备无偿移交给甲方。 7、乙方在托管
34、经营过程中，若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整，甲方应积极帮助办理有关手续。甲方不得以“_”或“_”以及分院的名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。甲方原火车站门诊部保证不得以附属医院对外经营。 8、甲方负责办理装修后的消防合格证。 9、在当地实行社会医疗保险定点医院制度时，甲方应积极为乙方申请，与有关部门协调协办理。有关费用由乙方担当。在开诊一年以内办理完毕。每超过一个月扣当年托管费的10%。 10、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方担当。由此影响乙方正常工作的，甲方必需向乙方赔偿相应损失。 11、在合同生效时甲方应将泰康医院执业许可证、代码证、公章等相关资料称交给乙方并允许
35、乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章治理制度，严格公章治理。在乙方保管“_”公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方担当。因公章使用下不当给甲方造成损失的，由乙方全额赔偿。 12、乙方以“枣阳市泰康医院”的名义对外开展的经营活动，甲方应赐予支持，以甲方名义的行为后果由乙方担当。 (二)乙方的权利及义务 1、乙方在托管期内有权享受以“_”的名义享有法定的优待政策。 2、乙方对聘用人员全权治理。可以依据业务需要打算人员的配备、安排过去酬劳和聘请任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随便解聘甲方人员，确需解聘的要符合有关政策法规和治理规定，交由甲方处理。 3、若遇重大灾难、传染病爆发流行
36、等突发公共卫生大事或其它公益性诊疗任务时，乙方有听从参加当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。(如政府和有关部门有经济补偿时归乙方全部)。 4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规，承受当地行政部门的监视，交纳与经营相关的正值行政收费。若因违法、违规受处处理，由乙方担当相应的法律、行政及经济责任。 5、乙方在托管经营期间要重视人才培育。每年至少要送所聘甲方1至2名人员襄樊及其以上医疗卫生单位进修提高，费用按院内规定或参照外院方法执行，进修合同另行签订。 6、在托管期间，乙方不得将 医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租。 7、乙方不得以“_医院”的名义对外供应担保，不得以甲方所
37、托管财产设定担保行为。否则，甲方有权行使撤消权，因此产生的费用由乙方担当。 第六条 违约责任 1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费年度内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用，视为乙方违约，甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外，另按所欠费用的10%支付违约金。 2、乙方若未按第三条第七款的规定履行本合同，甲方有权要求乙方连续履行合同，除应按第三条第八款的规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外，另外付当年托管费10%的违约金(本条第一款所列内容除外)。 3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳动争议、违规受罚，应准
38、时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不准时支付造成甲方损失的，除归还甲方垫付的资金外，并按每日千分一交纳滞纳金。 4、甲、乙双方如单方终止合同应担当违约责任，违约金为托管费总值的20%，若违约金缺乏以支付给对方造成损失，还应赔偿对方损失中违约金缺乏以支付的局部。 5、在托管期内若遇不行抗拒的缘由(如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾难或托管期内因甲、乙任何一方主体毁灭等)须解除合同，或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时，甲乙双方应本着公正互利的原则，各担当50%的责任。 第七条 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同有同等法律效力。 第八条 本合同一式三份
39、，甲乙双方及卫生局各执一份。 第九条 本合同若产生争议： 1、双方协商; 2、主管部门调解; 3、向有管辖权的法院诉讼。 第十条 本合同自双方签字盖章之日并报送卫生局、市政府备案后生效。 第十一条 甲方应保证托管协议上报程序的合法性，由甲方负责进展该协议的报批手续，如因甲方没有履行必需合同的报批手续，导致本合同不能连续履行的状况下，由甲方返还乙方所支付的合同保证金和托管费用外，对于乙方所支出的必要费用甲方应当负责补偿，详细金额为乙方所支出费用的20%进展计算。 甲方(盖章)：_ 乙方(盖章)：_ 法人代表(签字)：_ 法人代表(签字)：_ 日期：_ 日期：_ 【第4篇】医院托管合同书范本 托付
40、方(甲方)：_ 受托方(乙方)：_ 甲方为优化学校现有医疗卫生资源,不断适应和满意人民的安康需求,依据国家现行的有关政策 法规 ,公开向社会进展招商引资将所属的的经营治理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务,经充分协商、双方达成以下合同条款： 第一条 托管标的 托管标的全称为_ 其次条 托管内容 (一)甲方将所属的医院的经营治理权托管给乙方(医院_-_层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。 (二)托管经营期限_年,从_年_月_日至_年_月_日止。 (三)乙方应向甲方交纳托管费,第一年人民_(大写)元整,以人民币贰拾肆万元为基数,以后每年在上一年的根底
41、上递增百分之叁。 (四)托管费交纳方法： 1、每年_月_日至次年_月_日为一个交费年度,每个交费年度的托管费按12个月平均,乙方在每月_日以前向甲方交付当月托管费。 2、_年_月_日至_月_日双方交接期。 3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方担当交接期内_名医务人员不低于档案 工资 80%的工资和 养老保险 、 医疗保险 、 失业保险 、 工伤 等 社会保险 费用。 第三条 托管方法 1、自 合同生效 之日起,乙方在托管期内享有对医院的经营治理权及收益权。 2、对医院现有的医疗设备、器材进展登记造册,设备、器材的价值经双方评估签字确认后,办理移交清单及实物。在合同期满或终止后,乙方应按移交清单向甲方回经评会后等值的设备、器材。乙方可依据业务