勤工俭学策划书(勤工俭学的意义).docx

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1、勤工俭学筹划书多篇(勤工俭学的意义)第 1 篇:勤工俭学筹划书勤工俭学筹划一 活动介绍:为响应学校号召,培育宽阔学生的实践力量,我院将开展“勤 工俭学”活动,旨在发扬本院学生吃苦耐劳的精神,为学校及学院 的建设做出力所能及的奉献,并向全校师生呈现我院学生良好的精神风貌。二 主办单位:三 活动时间:2023. 1 四 参与人员:总筹划:陈书记参与对象:全部情愿为学校及学院做出奉献的机电学子评优及领取助学金的同学优先考虑考核人员:五 活动宣传及报名方式:1. 学院集体会议通知宣传2. 各系辅导员及班长做出相应的宣传,最终汇总学院六 活动细则:1. 报名者可在院学生会或各办班特长猎取报名表见附录 1

2、,并附 2 寸证件照两张2. 学院将通过推举或组织面试的方式选拔出一批适宜的学生参与3. 参与的学生将在自己的课余时间内,组成一个效劳团体, 不定期为学校各学院及教师帮助。工作内容包括整理资料、清扫试验室等力所能及的事项。4. 学院会给每位参与的学生一张 “勤工俭学”证及“勤工俭学考勤”卡5. 每次工作时需佩戴证件、出示考勤卡,不得顶替6. 每次工作完毕,考核人员将赐予评分并盖章签字确认见附录 2 注:申请助学金的同学需拿到肯定分数,才能获得助学金 评分的结果将直接打算期末的评优七效果评估:活动完毕时,拟以问卷调查的形式,测评本次活动的效果, 题目如下:1. 本次活动中,你最大的收获是什么?2

3、. 本次活动中,你是否觉察自身哪些的缺乏?3. 本次活动有何欠妥之处,请提出您贵重建议?4. 假设再开办类似活动,你是否会再次报名参与?金陵科技学院机电工程学院勤工俭学报名表金陵科技学院机电工程学院勤工俭学考勤卡1. 请考核人员首先确保学生信息的准确性,照实填写相关信息,并盖章或个人签字2. 工作表现依据优、良、一般填写,如需补充可在备注栏注明3. 如果工作表现较好,考核人员有权适度额外加分,请在备注栏注明加分最多 1 分评分标准:1.每工作小时计 1 分,少于小时按小时算 2.工作表现:优2 分良1 分一般0 分 3.额外加分 1 分注:工时分+工作表现分+额外得分=本次工作最共评分第 2

4、篇:勤工俭学筹划书有范文,你参考一下吧勤工俭学献爱心活动筹划书一、活动宗旨:为了响应省劳动厅和省教育厅的号召,切实培育大学生的实践力量,我系在沐林公司的赞助下开展勤工俭学献爱心活动。通过本次活动我们要让同学们真正走入社会深入社会。二、活动筹划组: 总筹划:梁主任副筹划:陈 建 刘益军 孙 勇审核人:李智辉负责人:数字自动化系学生会三、活动方式:1. 首先在学生中宣传本次活动的宗旨,学生以参与社会实践熬炼自己的社会实践力量为目的。参与者在本系同学中选拔。参与者首先到办公室报名。参与者需有肯定的口才力量和较好的学问功底。家教对象为初中生全部课程。2. 依据学生报名的状况再以传单的形式派工作人员到望

5、城大街小巷宣传。3. 沐林公司以献爱心为宗旨,让美食遍布社会,爱心温和人间。4. 本次活动经费开支由沐林公司独家赞助。四、活动时间打算:1.本次活动打算开展一至两个月从 9 月 20 日起至 11 月 20日截止月 20 日至 10 月 1 日在学生中宣传并组织家教人员选拔。月 2 日至 10 月 17 日向社会进展宣传。月 17 日截止家教。月 17 日至 11 月 20 日对本次活动进展总结。五、活动人员安排:1. 沐林公司赞助由主席团和社会实践部负责。2. 活动筹划由主席团和学习部负责。3. 活动审核由团总之负责。4. 活动通知由办公室负责。5. 活动传单由网络部和宣传部负责。6. 活动

6、人员选拔由主席团,团总之及各部部长负责。7. 传单发放由各部门派一代表负责。8. 家教状况由生活部和体育部负责。9. 家教状况由生活部和体育部负责。六、活动总结:活动总结以文艺节目的方式开展。我们将邀请院领导,系主任,沐林公司负责人员及相关家长参与。勤工俭学活动筹划书一 活动背景社会形式日月异,人力资源是重中之重。当今社会对大学生们力量的要求越来越高。与此同时,大量在校学生又迫切期望走向社会,在勤工俭学的同时,熬炼自己,效劳社会!二 活动意义通过开展勤工俭学活动,我院勤工俭学的学生将拥有熬炼自己效劳社会的工作平台。同时是他们从小事做起,为适应将来社会培育责任感,以及吃苦耐劳的精神。同时满足用人

7、单位的需要。三 活动时间每周星期六或星期天以及法定节假日。四 活动内容针对用人单位的需要,我院将选拔具有推销、促销做广告, 发放传单、导购、礼仪效劳、清洁工等的学生,并派遣至相应岗位协作工作。此过程我们会认真对待,尽最大可能把有责任心有阅历且能吃苦耐劳的学生筛选出来,并监视其工作,真正起到熬炼自己效劳社会的目的。五 活动主办单位江西理工大学应用科学学院六 工作安排1. 依据需要,院学生会实践与就业部面对全院聘请,通过严格面试,层层筛选,选拔出思想素养高,责任心强,能吃苦耐劳切有工作阅历的学生,组成效劳团体。2. 与用人单位达成协作协议,并签定相应的合同。使双方明确自己的权利与义务,并以双方主要

8、负责人为法人代表和联系人。3. 工作时间一般定在节假日,如有可能,可在其他时段推举勤工俭学学生。4. 每经过一个工作段,工作人员必需做好工作记录,且考虑酬劳问题。5. 参与勤工俭学的学生须统一由实践与就业部调度,必要时佩带工作证。6. 在校内外大力宣传,一方面提高学生参与的热忱,另一方面增加社会影响力。七 相关人员:1 具体实施部门:实践与就业部总调度:刘红部长主要负责人:熊振伟、严月副部长总筹划:王伟委员 八 活动事宜1. 每个走上岗位的人,必需经过实践与就业部面试筛选, 并登记其真实资料,确保工作人员的素养,确保其胜任工作岗位, 并且在肯定程度上为其行为负责。2. 此勤工俭学活动,参考市场

9、价格,保证工作人员获得相应酬劳。3. 具体工作,由工作当事人负责,做到保证质量。学生干部做好登记、监视工作。4. 为确保活动长期、稳定、有规律、有组织的进展,我院将与用人单位共同协商签定合同,以此使双方明确自己的权利与义务,进而确立双方良好的合作关系。山西师范大学临汾学院勤工俭学社团筹划书1. 执行概要和要领 大学生勤工俭学社团主要是针对临汾各大高校学生,做好临汾,成功后向全省乃至全国辐射。大学生勤工俭学社团主要以社团为运作模式,实施会员制,收取适当的会费,作为我们联系商家,以及成员的各种活动经费。第一年以联系业务,扩大宣传,效劳同学为主要目的。成熟之后再考虑盈利问题。目标市场是临汾的在校大学

10、生。2. 目前市场状况分析 临汾市,尽管没有其他城市那么兴旺, 但也有肯定的规模,也是一个正在崛起的城市,临汾有山西师范大学、山西师范大学文理学院、华北科技学院、几所高校,在校生 余万人。按保守数字 50% 的同学想找兼职将有 万人。在这万人中,即使有 20% 的人情愿成为我们的会员,这就有 万人。这样我们就可以有 20 万的收入。加上广告收入,商家回报,还有每年的都有的大学生入校,这样会员就不只 2 万人。我们立足的是临汾学院,现就有 万多在校生,假使有一半的校友情愿入会,结果是可想而知的。这是一笔格外可观的收入,有大学生的地方就有市场的存在。就我们市场调研得知, 80% 以上的同学并不清楚

11、或是不知道临汾的兼职机构或网站,这是一个空白的地方,也是很有挑战性的地方,提高知名度,扩大影响,效劳同学,是我们的最初目标。事实上,全国有很多城市成立了大学生兼职中心,而且大多运营都很好,临汾在这方面则是一个空白。类似的社团机构也有,但并不专业,可信度与知名度都不高。对于大学生勤工俭学社团,这是一个机遇,也是一个挑战。大学生勤工俭学社团针对的是临汾各大高校在校大学生,但不仅仅如此, 我们的目标是临汾的大学生,临汾只是一个试点。成功后将向全 山西推广。3. 可行度分析 随着高校的连续扩招,大学生的就业压力也越来越大,现在很多大学生为了能够找到一份工作而不得不提前进入社会,对于他们来讲最好的方法就

12、是做兼职了,做兼职很多同学想做而又不敢放心大胆去做。为什么呢?缘由有如下几点: 学生自己出去找,很难找到,由于做兼职的厂家每次不只需要一个学生,并且担忧学生不讲诚信,做到一半后由于种种缘由就不想做了,这会给厂家的工作带来很多后顾之忧。 有些学生怕上当受骗,辛辛苦苦忙了几天却拿不到一分钱薪水,还赔了车费与饭钱,这些例子很多。 学生对工作的信息来源较少。很难找到适合自己的工作,更不行能有选择的余地。再者学生的精力有限, 不行能花很多的时间和财力在找工作上。假设有了这样一个勤工俭学社团,学生只需要交肯定的费用,就可以得到很多工作信息, 并且我们社团工作人员随时可以帮你联系工作。既便利又省时省力省钱。

13、何乐而不为呢?这可以说,学生源不用愁了,那工作岗位如何来呢?这个是我们搞好工程的重点,据不完全调查,市区大小厂家在节假日、双休日请兼职工作的不在少数,至少也有两万个岗位,加上请家教的岗位数,应当完全能够满足需要。那么我们通过什么手段来抓住这些岗位呢? 1、诚信度。我们不管给厂家还是兼职学生都要签一份合同,这份合同即要保护厂商的利益也要保护兼职者的利益。学生和厂家事先把工作内容和劳动强度以及待遇谈好,双方达成全都后,假设学生不能够到达要求或者擅自离职,我们负责准时更换学生,以保护厂商利益。学生如觉察厂家有背离和约的行为我们有义务帮助学生维护其合法权益。必要时帮助学生进展法律维权。 2、实力规模。

14、聘请 20 个口才好的同学跑业务特地联系工作岗位。 3、大力宣传。我们同时建兼职网站,建好后就要开头大力宣传,通过报纸网络、发传单、横幅、海报、网络链接等大幅度宣传。我们在自己的网站上免费为单位做宣传广告,只要该单位为我们供给 5 个以上的岗位。这些都是很简洁做到的,实行起来并不困难。4,SWOT 问题分析 优势 :作为在校大学生成立的勤工俭学社团,在同学心目中的可信度明显大于其它的社会兼职机构, 这是不争的事实。在校大学生对创业有肯定的激情,一般在开头时不计较待遇,看中的是熬炼自己,这样在成立之初会削减开支。作为在校大学生创业,我们可以争取院系的支持。 劣势 :缺乏相关的治理和经营阅历,在起

15、初联系商家上会有肯定的困难。大学生的空余时间相对不是很多,可能会与学习产生冲突。最初的资金筹集上,以及拉赞助上会有肯定的困难。由于我们特地面对在校大学生,社会上的一些兼职我们将不予考虑,尽管如此,我们仍会坚持初衷,我们要做到精而专。 机率 :大学生兼职市场格外宽阔,依据调查, 62% 的同学在大学期间做过兼职, 86% 的同学认为大学生有必要做兼职。同学们并不清楚临汾的兼职机 构或兼职网站,这也为我们创立品牌供给了有利条件。 威逼 : 兼职市场竞争剧烈,树立不起品牌将很难在临汾高校一炮打响。综上所述 :我们要利用各种方式加大宣传,提高知名度,扩大大学生勤工俭学社团在各大高校的影响。在各大高校确定联系人, 负责宣传事宜。我们要办一个区分于一般专一的兼职机构,垄断 大学生兼职市场。5.财务分析 1、财务支出: 2、资金

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