班组安全管理要落实四个职能人力资源绩效管理人力资源绩效管理.pdf

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2、一一 一一一一 一 一一一一一一 一一一一一一一一 一一一一一 _ I 安全生产,重在落实。特别是企业班组安全管理要做到四个职 能落实,这样才能保证我们生产生活的平安,才是科学的安全生产 观。一是落实制度管理的职能。企业千条线,班组一针穿,要实现 企业班组安全问责制,特别是要严格检查考核,将结果与评选先进、晋级、提拔联系起来,充分发挥制度的效力,提出标准要求和详细 的考核评分办法,每月考核、全年总结、长期坚持。二是落实班组长的职能。要赋予班组长安全生产管理职能,使 其责权明晰、敢抓敢管,利用民主评议、重点培养、领导把关等方 式实现班组长岗位的定期考核,注重其安全管理能力,同时从班组 长队伍屮选

3、拔人才,激发班组长的责任心、使命感。三是落实班组安全培训机制的职能。企业班组的安全管理是实 实在在的,班组长必须“放下架子、弯下身子、走出星子”,实事求落实四个职能最新版备注说明安全管理是生产管理的重耍组成部分安全与生产在实施过程两者存在着密切的联系存在着进行共同管理的基础一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一安全生产重在落实制度管理的职能企业千条线班组一针穿要实现企业班组安全问责制特别是要严格检查考核将结果与评选先进晋级提拔联系起来充分发挥制度的效力提出标准要求和详细的考核评分办法每月考核全年总结长期坚持二是落实班组长位的定期考核注重其安全管理能力同时从班组长队

4、伍屮选拔人才激发班组长的责任心命感三是落实班组安全培训机制的职能企业班组的安全管理是实实在在的班组长必须放下架子弯下身子走出星子实事求实用文本班组安全管理是地实用文本 I DOCUMENT TEMPLATE 班组安全管理 是地去真抓实干。班组的安全培训不要搞成为培训而培训,而是要 结合班组工作性质和班组II灰员的特点,注重培训质量与效果,根据 每个阶段的工作实际,确定培训主题,严格考核,保证安全培训取 得实效,走出安全规范“说时重要,干时次要,忙时不要”的怪圈 子。四是落实班组安全临督的职能。资料表明,90%以上的事故出 现在生产一线班组,班组长是生产现场的直接管理者,安全监察是 领导临督、职

5、能处室监督和群众监督的“三结合”,必须要以跟踪整 改为主要形式,查岀的问题落实到班组长身上,限期整改,避免检 查流于形式,这样才可以营造浓厚的安全生产氛围,全方位落实班 组安全监督管理的职能。云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co.,Ltd.落实四个职能最新版备注说明安全管理是生产管理的重耍组成部分安全与生产在实施过程两者存在着密切的联系存在着进行共同管理的基础一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一安全生产重在落实制度管理的职能企业千条线班组一针穿要实现企业班组安全问责制特别是要严格检查考核将结果与评选先进晋级提拔联系起来充分发挥制度的效力提出标准要求和详细的考核评分办法每月考核全年总结长期坚持二是落实班组长位的定期考核注重其安全管理能力同时从班组长队伍屮选拔人才激发班组长的责任心命感三是落实班组安全培训机制的职能企业班组的安全管理是实实在在的班组长必须放下架子弯下身子走出星子实事求实用文本班组安全管理是地

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