《生鲜员工岗位责任人力资源招聘面试 人力资源咨询培训.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《生鲜员工岗位责任人力资源招聘面试 人力资源咨询培训.pdf(3页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 生鲜部岗位职责 生鲜主管岗位职责 1 以身作则带领本区域员工严格执行公司的各项规章制度。2 负责区域员工的考勤、仪容仪表、个人卫生等方面的管理。3 提高部门员工服务意识与服务水平,为顾客提供优质、高效的服务。4 合理安排员工的工作、休息,保证高峰期人手充足且控制加班,同时根据员工特长,充分发挥员工的积极性。5 根据门店分解的经营指标制定本部门目标管理及工作计划,调动柜组员工工作积极性,领导柜组员工落实、反馈、总结、改进。6 熟悉区域商品知识及卖场运作,负责本区域的商品陈列、价格标签、促销、定货、收货、退货、调拨、报损等各项工作及相关单据管理。7 定时召开本部员工会议,向本区域员工传达公司及店
2、面近期的各项信息,并带领员工完成各项指标。8 每天必须了解昨日经营情况,认真填写工作周报及工作月报,做好数据分析与总结,协助店长/店长助理制定提升业绩方案并实施。9 组织搞好区域内的场地、操作台、设备、货架、商品的清洁卫生工作,区域内不得存放垃圾和废弃的包装物。10 严格控制商品的进货质量、生产质量、销售质量、检查保质期,为顾客提供新鲜、干净、优质、安全的商品。11 合理护理商品,降低损耗率;并根据季节变化,及时向店面提出增加或更换品种的建议。12 负责区域内低值易耗品的监督使用,减少浪费。13 安排人员进行市场调查,收集商品信息,并及时向市场部反馈,确定竞争品项。14 确认及传达每日变价及促
3、销、特价信息,做好特价商品的定货、陈列及促销工作。15 检查部门人员安全操作,确保安全用电、安全用水、安全用气等,加强防火、防盗、防工伤事故。16 对本区域所有设备进行维护和管理,确保正常运行。17 经常组织本区域员工进行在职培训及业务指导。18 协同上级部门及店长/店长助理对员工的业务知识及技能进行评估指导、培训。19 协调与各职能部门及其他区域的沟通,保证本部门工作的正常运行,并做好上级安排的其他工作。20 遇到困难及时向上一级领导反映情况,并向店领导提出合理化建议。日常工作事项:1、检查整个部门的清洁卫生标准,检查个人卫生和着装标准。2、检查整个区域内的顾客服务情况,确保打称台等无顾客过
4、长排队的情况。3、检查所有商品是否在开店前已经陈列好,商品的质量、包装是否符合标准。4、检查进货的质量和数量,特别是优惠促销的商品。5、负责部门内各区域的补货,并检查理货、价格标识、陈列情况。6、安排人员进行市场调查,收集商品信息,并及时向市场部反馈,检查每日变价是否正确。7、检查冷库、冷柜温度是否在正确的温度范围内。8、指导员工合理护理商品,降低损耗率。9、安排每日特价商品的促销与周末场外促销活动。10、检查每日生鲜碟、连卷袋等易耗品使用情况,杜绝浪费的发生。11、检查部门人员的操作情况,确保安全。12、组织员工进行区域卫生工作,检查操作间的清洁及消毒状况。13、检查区域员工的交接班情况,确
5、保工作的有效沟通。14、了解昨日经营情况,认真填写工作周报及工作月报,做好数据分析与总结。15、检查专柜人员及商品,确保人员遵守公司规范与商品质量。生鲜区员工岗位职责 1 为顾客提供快速、准确、优质、微笑服务。2 负责区域内的商品的清洁、加工、包扎、包装、贴价格标签与陈列工作。3 掌握商品护理方法,做好商品的护理,及时挑拣出腐烂、变质的残次品,严把商品质量关,并合理控制损耗。4 熟悉商品知识,对品种、产地、风味、用途等有详尽的了解,熟记区域内商品代码,并做好商品的打称计价工作。5 执行本区域销售计划,做好促销,热情为顾客提供服务。6 按先进先出的原则,及时上货、理货、保持陈列的整齐、美观、丰满
6、。7 及时清理库存,并保持仓库的干净、整齐、明确标识。8 养成良好的个人卫生习惯,做好本区域内的卫生、安全等工作,及时对操作间、货架、陈列柜、鱼池等进行清洁消毒。9 正确使用本区域内各种设备及工具,并做好本区域设备、工具的保养与维护工作。10 及时清点统计库存,上报主管,以便合理订货。11 对残次商品及理货剩余的垃圾进行处理,做配菜、拼盘或报损。12 节约使用易耗品,控制成本。13 收集顾客的意见和建议,加强与顾客间的沟通。14 了解本区域和本店昨日经营情况,认真阅读交接班本,做好岗位早晚班的交接工作。15 认真执行主管领导下达的市场调查及其它工作任务。兼职配菜员岗位职责 1 配菜员除执行生鲜
7、区员工岗位职责外,并执行以下工作职责。2 负责菜品的选材、花样的设计、配置、包装、陈列及异动商品的处理等工作。3 严格控制菜品质量,及时进行检查,并做好销售工作。4 负责每天营业结束后的盘点工作。5 认真做好市场调查工作,不断推陈出新。6 完成主管或上级领导安排的其他工作。蔬果区员工岗位职责 1、为顾客提供快速、准确、优质、微笑服务。2、负责果蔬的商品的清洁、加工、包扎、包装、贴价格标签与陈列工作。3、掌握蔬果商品护理方法,及时挑拣出腐烂、变质的残次品,严把商品质量关,控制损耗。4、熟悉商品知识,对品种、产地、风味、用途等有详尽的了解,熟记各类商品(蔬菜、水果、散装干货等)编码,做好商品计价工
8、作。容仪表个人卫生等方面的管理提高部门员工服务意识与服务水平为顾客提供优质高效的服务合理安排员工的工作休息保证高峰期人手充足且控制加班同时根据员工特长充分发挥员工的积极性根据门店分解的经营指标制定本部门目标域的商品陈列价格标签促销定收退调拨报损等各项工作及相关单据管理定时召开本部员工会议向本区域员工传达公司及店面近期的各项信息并带领员工完成各项指标每天必须了解昨日经营情况认真填写工作周报及工作月报做好数据区域内不得存放垃圾和废弃的包装物严格控制商品的进质量生产质量销售质量检查保质期为顾客提供新鲜干净优质安全的商品合理护理商品降低损耗率并根据季节变化及时向店面提出增加或更换品种的建议负责区域内低
9、值易耗品的 5、执行本区域销售计划,做好促销,热情为顾客提供服务。6、按先进先出的原则,及时上货、理货、保持陈列的整齐、美观、丰满。7、养成良好的个人卫生习惯,做好本区域内的卫生工作,及时清洁操作间、货架等。8、及时清点统计库存,上报主管,以便合理订货。9、对残次商品及理货剩余的垃圾进行处理,做配菜、拼盘或报损。10、节约使用易耗品,控制成本。11、收集顾客的意见和建议,加强与顾客间的沟通。12、了解本区域和本店昨日经营情况,认真阅读交接班本,做好岗位早晚班的交接工作。13、协助主管完成其他工作。鲜活区员工岗位职责 1、检查猪肉及活鲜、冰鲜的进货质量和新鲜鸡的进货质量,保持陈列鱼池、储存鱼池正
10、常运转。2、核算白条猪的分割毛利,检查分割、服务、补货等情况。3 开业前对部分猪肉进行分割、打包、贴标价签、陈列工作,按先进先出及时补货、理货,保持陈列柜的整齐、美观、丰满。3、保证冷藏库的清洁和存放符合卫生标准,检查清洁程度、消毒程序、解冻程序是否正确。4、正确操作绞肉机、锯骨机、分割刀具。5、保持肉类分割间的温度、通风正常,并每日进行消毒。6、检查制冰机是否正常运转,早班是否有足够的冰使用。7、及时正确处理垃圾和丢弃的商品,每日清洁消毒加工设备、货架、陈列柜、冷藏库等。8、检查电子称价格是否与价格牌一致。9、定期对水池的水进行更换。10、协助主管对区域商品的订货。11、做好班次交接工作,了
11、了解本区域销售,完成主管安排的其他任务。水产员工岗位职责 1、做好鲜肉、水产商品的验收工作,确保商品质量,并做好开业前的准备工作。2、能背住肉类及水产代码,准确、快速地进行计价。3、满足顾客的要求,并提供鱼类打鳞、杀鱼等销售方面的服务。4、负责每日冰鲜商品的冰台陈列和冷冻商品的陈列、补货、理货工作。5、做好水产商品的护理工作,定期换水。6、做好区域内的清洁卫生和设备正常运转。7、了解本区域销售,做好班将次交接工作。8、保证制冰机的正常运转。$容仪表个人卫生等方面的管理提高部门员工服务意识与服务水平为顾客提供优质高效的服务合理安排员工的工作休息保证高峰期人手充足且控制加班同时根据员工特长充分发挥员工的积极性根据门店分解的经营指标制定本部门目标域的商品陈列价格标签促销定收退调拨报损等各项工作及相关单据管理定时召开本部员工会议向本区域员工传达公司及店面近期的各项信息并带领员工完成各项指标每天必须了解昨日经营情况认真填写工作周报及工作月报做好数据区域内不得存放垃圾和废弃的包装物严格控制商品的进质量生产质量销售质量检查保质期为顾客提供新鲜干净优质安全的商品合理护理商品降低损耗率并根据季节变化及时向店面提出增加或更换品种的建议负责区域内低值易耗品的