工长的岗位职责模板范本.docx

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1、工长的岗位职责工长是施工企业的关键岗位,在岗人员必须遵纪守法,认真贯彻 国家的有关技术政策,执行施工技术标准,规程规范,科学地组织施 工技术管理工作,努力提高技术水平,降低工程成本,保证工程质量, 圆满完成本职工作。一、工作内容与要求:1、在项目负责人领导下,按现场管理规定及施工组织设计的内容 负责所施工工程或工种的具体施工技术工作。2、严格按国家规范规程,验收标准、施工图组织实施验收、作好 自检、互检和隐蔽验收等签证和记录,参加工程质量评定。3、按照施工组织设计,制定具体的实施方案,并认真组织实施, 做好施工日记。4、认真熟悉施工图,每个部位,每条说明均要清楚并向班组交底, 将图纸上标高、尺

2、寸、构件存在着的矛盾和施工难度向技术部提出, 由技术部解决。5、强质量控制管理,认真作好事前、事中、事后的指导监督、检 查工作,把住技术质量控制关,参与分项工程中间验收。6、采用先进的施工方法,积极推广新材料、新工艺、新技术的应 用。7、负责所管分项工种相关材料,半成品、验收取证和验收的监督 配合工作。8、执行安全法规、规程。落实安全措施,做到安全生产,文明施 工,参加安全事故分析。9、对工程质量通病提出预控措施。10、参与编制进度计划,每月25日提交劳动和施工生产材料机具 需求计划,其中材料机具计划用量必须准确及时。11、及时填写、收集、整理与工长相关的原始资料,如施工日记 等。12、根据工

3、期或技术的要求,需要组织连续作业时,要主动与后勤 部门联系,解决送饭、煮夜餐等问题。13、及时与相关部门联系,解决现场所需的劳动力、安全、机械、模具、工具、安全防护用品、水电等方面问题。14、对班组的书面交底工作头天内完成。二、责任与权限:1、权限:(1)对岗位工作内容要求有组织指挥权。(2)对所管工程上的人员有奖罚权。(3)对材料部门供给的材料有质量疑问时,有权提请重新鉴定,有权拒绝使用不合格的材料。(4)对不服从安排和指挥的工人,有权辞退出工地。(5)对上级领导的违章指挥有拒绝执行的权力。(6)对相关部门在人力、物力、财力等方面,有要求给予保障的权力。2、责任方面:(1)对本岗位管理工作负责。(2)对因失职和指挥失误造成质量安全事故和经济损失应承担责任。(3)有使工地上的施工生产秩序处于良好状态的责任。(4)有贯彻落实好按劳分配的责任。(5)有对工程质量、施工安全、工程进度、项目施工等工作直接管好的责任。(6)有向上级汇报技术工作的责任。

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