关于幼师师德师风自查报告_自查报告(3篇).docx

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1、 关于幼师师德师风自查报告_自查报告(3篇) 加强师德师风建立是加强教师队伍建立的核心,是提高教师思想道德素养的关键,是调动教书育人积极性、实施素养教育的打算因素。我园依据市教育局关于开展中小学教师违反职业道德行为专项检查的通知(教监2_33号)精神和要求,以多种形式的活动为载体,深入开展了一系列师德师风建立活动,进一步加强和改良我园师德师风建立,增加教师教书育人,为人师表的自觉性,提高教师职业道德水平,促进我园教育教学改革进展,全面提高保教质量,以办好人民满足的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素养。近年来,我们组织全体教师通过集体培训、争论沟通、个人学习等形式的活动,教师的行为收到了较为抱

2、负的效果,现将状况自查如下: 一、落实制度,标准道德 为了建立一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,标准教师行为,依据上级关于加强师德师风建立的要求,并结合我园实际状况,我园将各岗位、各局部的职责、行为道德等汇编成制度,实行治理制。 长期以来园领导始终把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工依据工作岗位对工作作风、效劳态度、效劳质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进展强调,明确了师德师风建立的重要性,增加了教师对教育事业、对幼儿、对社会的责任感和使命感。因此,每学期本幼儿园都与教师签订岗位安全责任书教师师德承若书教师有偿家教承若书等,全面标准师

3、德行为,为树立良好的园风园貌供应了坚实的保障。 二、细心组织,途径多样 1、集中培训。师德培训活动实行专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过仔细学习,从思想到行动都得到了一次净化。 2、争论沟通。结合师德师风教育,每位教师对比个人的工作状况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进展争论。争论过程中大家各抒己见,场面热闹,感到这次学习的内容很是贴合我们当前教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为民幼的教育添砖加瓦,奉献自己的一份力气。 3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育局有关的文件精神。

4、引导教师自我反思,自我订正,自我提高。 二、丰富内容,提高思想 我园坚持以“师德建立为基石,形式多样地开展师德师风建立活动,实现“同心、同行、同乐”的追求,努力践行“爱生如子,爱园如家,爱学如痴”的师德。 (一)抓思想熟悉提升素养 思想是行动的指南。围绕“加强队伍建立,提升教师整体素养”为目标,组织学习了做个幸福的教师幼儿教师应具有的素养教师职业道德行为标准幼儿园教师专业标准中小学教师违反职业道德行为处理方法等其它相关的内容,不断提升广阔教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。 (二)抓典型示范树立典范 组织教师学习典型的事

5、迹,诠释道德风气,屡次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的珍贵精神和人格风范。开展了观看杨善洲的舍小家为大家的电影和小人国的孩子是脚,教育是鞋的芭学园人为教育理念记录片;写学习反思等等,进一步为教师更好的效劳于社会、效劳于家长、效劳于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进展了洗礼,树立正确的价值观。 (三)抓身边标杆鼓励他人通过树立身边的先进典型,用身边的人和事教育、鼓励全体教职工。发挥典范的力气,开展了“夸夸我身边的同事”“民幼最美教师”等等活动,让身边一个个生动、鲜亮的事例展现在教师面前,让每一位民幼人的心中布满阳光般的暖和、照亮民幼的每一个孩子! (四)抓专业素养

6、,内涵进展 1、以书为友,以书为伴。我园依据园里“读书工程”,每学期幼儿园都会统一购置书籍和专著,鼓舞广阔教师与书为友、与经典为友,营造爱读书、善读书的深厚气氛,提升教师的综合素养,提倡教师做学习型教师,要养成爱学习、会读书的良好习惯。我园围绕主题开展好书、好文章推举共享沟通活动。让每位教师在沟通活动中能被浓浓的书香气氛渲染,能在与同伴互动共享中感受到了心灵的洗礼和思想的交融,让本园教师从书中得到了领悟,体验到阅读的愉悦,享受了收获的幸福,从而丰富教师的理论素养和学问构造。 2、严治理,树新风。每学期我园都利用寒、暑期结合园本培训活动开展了师德、师风大争论,通过学习争论,对应当树立什么样的职业

7、道德、树立什么样的价值观、教师观,建立什么样新型的师幼关系,都有了新的熟悉与提高。教师们自觉增加了教书育人和与时俱进亲密相关的思想意识,增加了要做擅长学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。 3、领导重视,狠抓不懈。园领导以身垂范,起到了很好的榜样典范作用,注意从自我做起,讲政治、讲学习、讲正气,并注意对青年教师进展前途抱负、集体主义、社会主义的思想熏陶,引导教师树立远大抱负和正确的世界观、人生观、价值观。园领导与教师始终保持着公平融洽的和谐关系,不摆架子、不说空话、不唱高调。当教职工中进展不良苗头时,班子人员准时找其谈话,深入了解状况,准时予以引导教育。 三、实践活动,丰富内涵 我园

8、工会始终将教师的心理安康活动作为工作的主旋律。让教工们在多彩的文化消遣活动中,陶情养性,从而激发其爱园之情,敬业之情。结合“三八”、“元旦”等节日组织教职开展晚会、体验等主题活动,如:三八跳绳、爬山竞赛活动、户外野炊活动等内容安康、形式多样,通过这些积极安康的活动丰富教职工的业余生活,提升了个人生活品位、愉悦身心,进一步增加了团队向心力,使全体教职工分散成一个和谐幸福的集体。 四、严格治理,注意实效 针对幼儿园教师师德师风建立的重点我们开展了过程性评价,将师德师风建立与教师年度考核、教育教学治理等师资队伍建立的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建立的各项措施落到实处。以家长的满足率作为

9、评先、评优的首要依据。如:向幼儿家长发放幼儿园师德师风建立家长调查问题卷表,承受幼儿家长对教师师德师风的监视,对调查中发觉的问题幼儿园准时赐予了处理、整改。 五、抓住重点,自查自纠 1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿、有偿家教的现象。 2、存在的问题有: (1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。 (2)个别教师工作主动意识不强,创新力量不够突出。 (3)个别教师节省意识不强,有铺张现象。 3、针对幼儿园教师师德师风存在的上述问题,特提出整改措施: (1)主体方向 健全各项制度,逐步建立健全师德师风建立的长效机制。 仔细学习教育教学理论,积极参与幼儿园和

10、上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳累钻,精益求益。 (2)个体方向 爱岗敬业。只有喜爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给幼儿传授学问,更重要的是要教会他们怎样安康成长。 为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对幼儿产生很大的影响,因此,要时刻注意自己的言行举止,要求幼儿做到的,自己首先要做到。 严谨治学。仔细钻研业务,不断学习新学问,探究教育教学规律,改良教学方法,不断提高自己的保教水平。 关爱幼儿。公平地对待班级里的每一名幼儿,当幼儿有进步时赐予表扬,当幼儿消失错误时准时指出并对他进展批判教育。对幼儿要努力做到动之以情、晓之以理,

11、敬重幼儿的个体差异,不挖苦、挖苦、卑视幼儿,不体罚和变相体罚幼儿。 敬重家长。只有和家长共同携起手来,才能了解每一位幼儿特点,才能对幼儿因材施教。 廉洁从教。身为教师,要廉洁从教。对家长、对幼儿要一视同仁,拒绝请客送礼。 总之,师德建立是一项系统工程,是我园教师队伍建立的一项长期历史任务,不行能一蹴而就、一劳永逸,必需长抓不懈,坚持可持续进展的思路,不断总结阅历教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的园丁精神,为推动我园的教育事业稳定安康进展而奋斗。 关于幼师师德师风自查报告_自查报告2 我们幼儿教师肩负着新世纪人才

12、的奠基任务,每一位幼儿教师对幼儿一生的进展都起着深远的影响。 一、爱幼儿,先喜爱教育事业 选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身力量、业务水平,严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了孩子”。 二、爱幼儿,要敬重和呵护他们 每一位幼儿都渴望得到教师的敬重和爱惜。我们不能直接体罚幼儿或变相体罚幼儿。重视对每个孩子的全面素养和良好习惯的培育,与每一个幼儿建立公平、和谐、融洽、相互敬重的关系,关怀、呵护、敬重每一个幼儿。 三、爱幼儿,努力做幼儿的支持者、合、引导者 以关心、接纳、敬重的态度与幼

13、儿交往。要擅长发觉幼儿感兴趣的事物、嬉戏。把握时机做幼儿的引导者。关注幼儿在嬉戏活动中的表现和反响。作为只有不断的更新自己的学问,不断提高自身素养,不断的完善自己,才能带好幼儿。要提高我们的自身素养,这要求我们年轻教师多听取老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开拓新教法。 四、爱幼儿,以身作则影响幼儿 教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿喜爱仿照,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,教师肯定要时时刻刻做出好的典范,凡要求幼儿做到的,自己首先做到。坚持严于律己。同时,正确处理自己与家长的关系,在家园栏上相互探究幼儿进展的方法、措施。 这是我学

14、习了师德师风的一些总结,我自己要从以上各方面努力,坚持不断的学习,使自己能在不断更新的学问中吸取养分。 关于幼师师德师风自查报告_自查报告3 站在教师这个职位上,有艰辛也有欢乐,有成就也有缺乏,现就我的师德师风方面的自查,做一个报告。 一、师德师风方面存在问题: 1、在爱岗敬业方面,我能够做到喜爱教育、喜爱幼儿园,留意培育幼儿具有良好的思想品德,传播有益幼儿身心安康思想。爱是教师职业的根底,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的根底前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责,间或有敷衍现象。 2、在关爱幼儿方面,我关怀爱惜幼儿,敬重其人格;急躁教育,爱护幼儿合法权益,促进

15、幼儿全面进展。但在公平、公正对待幼儿,特殊是要求幼儿方面,还不够严格。喜爱幼儿是教师处理与幼儿之间关系的准则,是全部教师职业道德的精华。爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。 3、教书育人方面,我留意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新学问;我留意严谨治学,提高业务水平;但探究教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺敏捷性和改良力度,提高教育、教学和科研水平还不够。所以我必需不断学习。团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所打

16、算的。 4.在为人师表方面,我根本上能够做到虚心慎重、敬重同事,就是相互学习、相互帮忙还不够抱负;我能够维护其他教师在幼儿中的威信,也关怀集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏才智上的协作;我应当通过靠集体的力气,群体的才智,合作创共。 我就以上存在的问题的改良措施: 1、坚持抱负,坚决教书育人、为人师表信念。 我必需做到:切实加强党教育理论学习。约束自己,仔细整改,树立先进而纯净的现代教育观。 2、完善学校教育治理,增加制度的严厉性。 留意加强学校教育制度的宣传工作,虚心听取各方的意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的士气,树立良好教师的自我形象。 3、转变作风,积极工作。 坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立剧烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时到处严格约束自己,正确对待个人得失。 4、加强业务学问学习,努力提高综合素养。 我必需加强业务学问的学习,一是从实践中学,向广阔的教职工学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业学问,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改良和提高,以致完善自我,丰富人生。

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