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1、 销售部新员工试岗学习流程【第 1、2 天】【第 3 天】【第 4 天】【第 5 天】【第 6 天】【第 7 天】了解公司企业文化 自主学习产品知识 培训专业，讲解各产品相关知识 全天酵素浴直营店学习 考核 上午：笔试 下午：口试 1、实操跑店 2、总结 回复决策 总结工作感受 一、产品知识学习 1 公司的主营项目和产品是什么 2 什么是酵素浴 3 酵素浴的适应人群 4 经营的主要口服产品有哪些统一零售价格分别是多少 5 本公司口服产品适用于哪些人群 6 口服产品有什么效果及作用 二、企业文化 1 我们的企业精神是 以人为本 追求卓越 2 我们的企业价值观是 诚信 担当 创新 共赢 3 我们的
2、企业使命是 造就健康人生 4 我们的企业愿景是 传承养生文化 树立品牌典范 铸就百年企业 经营理念 诚信为本，树立良好企业形象。技术精湛，稳坐发酵领域专家。与时俱进，争做国际市场先锋。持之以恒，谱写百年历史文化。三、通过考核后进入 3 个月试用期 1、进入试用期后，每周六实战演练培训一次，老员工给予点评和总结，指出不足，给予指导。（针对销售应聘者）2、进入试用期第 1 个月末，该员工准备一次小型的演讲，（内容自己安排）。（该项由行政部门考核，主要针对该员工的形象、气质、语言表达能力，进行考核给出考核结果，不通过者有 3 次机会，直到考核通过。）3、进入试用期第 2 个月末，部门主管负责人对该员
3、工进行专业考核，给出考核结果。4.总经理约谈，对该员工给出总体评价 5 第三个月末，笔试复盘，笔试不通过者 pass，通过者正是上岗。核实操跑店回复决策自主学习产品知识品相关知识学习上午笔试下午口试总结总结工作感受一产品知识学习公司的主营项目和产品是什么什么是酵素浴酵素浴的适应人群经营的主要口服产品有哪些统一零售价格分别是多少本公司口值观是诚信担当创新共赢我们的企业使命是造就健康人生我们的企业愿景是传承养生文化树立品牌典范铸就百年企业经营理念诚信为本树立良好企业形象术精湛稳坐发酵领域专家与时俱进争做国际市场先锋持之以恒谱写百年历史文针对销售应聘者进入试用期第个月末该员工准备一次小型的演讲内容自己安排该项由行政部门考核主要针对该员工的形象气质语言表达能力进行考核给出考核结果不通过者有次机会直到考核通过进入试用期第个月末部门主管负责人