2022年商场元旦节日活动策划.docx

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1、2022年商场元旦节日活动策划商场元旦节日活动策划商场元旦节日活动策划1一、活动思路很快就进入岁末商家黄金季节,圣诞节(元旦节),为人们尽情购物与狂欢留有足够多的时间,策划好圣诞节和元旦节促销活动自然成为提高下半年销售的重头戏。本次策划以“狂购风暴,圣诞、元旦先下手为强”为主题,着重周末,顾及其它,以12月为营销月,打一场美丽的促销战。二、促销主题狂购风暴,圣诞、元旦先下手为强三、促销时间四、活动方法1、狂购风暴,圣诞、元旦先下手为强只须要100元,100部手机任你选,先下手为强;几十款手机,款款让利100元,超值100。100件知名保暖内衣,100台知名品牌电热水器1元起拍,最高100元限价

2、,等你来赚。这个冬天不会冷晚8:00前在xxx购物的顾客均可领取一个乒乓球写上自己的名字及联系方式,投入店前抽奖箱(长宽高均为1米,透亮有机玻璃制作)。20xx年12月31日上午9点,统一抽奖。来者都是客,大家都有礼。顾客凭购物小票即可领取开年金鼠红包一个,内装市内各知名餐饮、消遣、服装、宾馆等商家的折扣券、代金券、赠品券及本商场现金1元。吃喝玩乐,食行住行尽在其中,这个鼠年真欢乐e、幸运100(1月3日-6日)f、dm促销本次活动着重突出“狂购两节”概念,但同期推出两期dm快讯。其次期:20xx年1月1日20xx年1月6日几百款商品超炫低价,惊爆出击2、李易峰、陈伟霆(或其他新晋小鲜肉),2

3、0xx年的最终一场激情(圣诞狂欢夜)上午10:3011:30李易峰、陈伟霆(或其他新晋小鲜肉),签名合影 李易峰、陈伟霆(或其他新晋小鲜肉),20xx年的最终一场激情五、广告宣扬(略)六、费用预算(略)商场元旦节日活动策划2一.促销思路:1.圣诞、元旦商机加强各门店气氛布置,大力提倡创意气氛布置及关联性商品陈设。并以气氛评比的形式,激发门店布置的主动性。2.各连锁分店全力执行“圣诞狂欢庆平安,元旦送礼乐翻天”促销活动安排,发挥促销的真正作用,创建气氛、吸引人流、提升销售。二.促销时间:20xx年12月21日-20xx年1月3日节庆假日冬 至:12月22日 平安夜:12月24日(星期五)圣 诞:

4、12月25日 元 旦:01月01日(星期六)三.促销主题:圣诞狂欢庆平安,元旦送礼乐翻天四.促销商品组织:1、 DM版面支配: 8P,促销商品70支。2、 DM商品支配:封一:封面活动主题 圣诞来历封二 :圣诞用品专版 20单品封三:洗化、家居百货 20单品封四:酒饮、奶制品 20单品封五:杂货 休闲食品为主 20单品封六:杂货 南北干货、调味为主 20单品封七:火锅料、汤料、水饺、汤圆 20单品封底:生鲜 20单品3、版面设计以紫色,红色为主色调,突出季节特点,另外突出冬季促销主题,促进商品类商品的销售。五.促销商品活动1.冬至(12月22日)当天推出较多火锅料、汤料、水饺、汤圆等特价销售,

5、可关联性陈设,并快讯推介相关的调味系列商品及火锅用品。2.圣诞节前期推出圣诞贺卡、圣诞礼品、圣诞装饰品、圣诞帽、散装糖果、 朱 古力等应季商品。3.元旦促销期建议加强会员价的覆盖面及特价幅度。在新的一年里,给会员顾客留下一个良好的印象;(目前,我司会员价与零售价相差甚微,顾客看法很大,达不到真正的实惠会员,因此,元旦节日销售,建议各大分类销售排名前几位的商品不妨拉大零售价与会员价的距离,做超低会员价销售,并做快讯主题推介。)4.元旦快讯促销品以清洁用品为主,烟、酒、礼品、保健品等起先推介。5.生鲜商品建议每天做12个超低价,上快讯的水果、蔬菜须要全部订出价格。六、活动促销第一曲:购物28圣诞帽

6、带回家时间:12月22日12月24日地点:各连锁分店内容:凡于活动时间内,顾客在各连锁分店一次性购物满28元,即可凭当日电脑小票送圣诞帽一顶,(指定柜组除外)单张小票限领一顶,数量有限,送完为止。圣诞帽:10000顶*0。8元=8000元其次曲:圣诞节,送高兴时间:12月22日12月25日,每晚6点8点地点:各连锁分店内容:1、活动期间,由各门店自行支配一位身材较为矮胖机智、具有幽默感的员工,穿上圣诞老人服装(装扮的越像越好),背上礼物糖果袋,在店门口或卖场内(最好是巡回走动效果好)为来店的小挚友派发糖果和圣诞节小礼物;2、凡一次性购物满28元的顾客,还可免费和圣诞老人合影留念一张(限昌盛、时

7、代店)(照片在各店指定时间内领取),同时,还可与圣诞老人猜拳(剪刀石头布,三打两胜),成功的顾客即可用一只手在圣诞老人糖果袋里一把抓,抓多少免费得多少;3、散装糖果,由选购部负责联系赞助散装糖果,A类店约配20公斤,合计约400公斤。12月21日前下发各店;4、其他赠品、小礼物,由各门店自行解决。第三曲:元旦送大奖,购物更疯狂!时间:12月29日元月2日地点:各连锁分店内容:1.活动期间,一次性购物满48元的顾客参与抽奖一次,以次类推,两次封顶,百分百中奖,永不落空。(特价除外)兑奖地点:各门店大门口兑奖方法:即抽即中,即中即奖。2.奖项设置:一等奖 30名 奖自行车一辆 售价200元=600

8、0元二等奖 400名 奖怡飘10装卷纸一提或可乐一提 售价10元=4000元三等奖 1000名 奖XXXX酱油一瓶 售价3元=3000元纪念奖 10000名 奖立白洗衣皂一块 售价1。5元=15000元商场元旦节日活动策划3一、活动主题:喜迎元旦,共创将来二、活动目的:促进公司员工团结,激发员工工作热忱,加强企业文化建设。三、活动内容:1、评比“20xx年度五星员工”2、拔河竞赛四、组织机构负责部门:企划部参与部门:公司全部部门五、活动对象:公司全体在职员工六、活动地点:1、“五星员工”评比:公司全部部门2、拔河竞赛:公司篮球场七、活动时间:八、活动流程:1、打算宣扬单和要发的通知;2、发通知

9、和活动策划书给各部门负责人;3、在公司网站首页发布相关信息和公示;4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的主动性与参加热忱,具体介绍本活动并让他们询问;5、海报宣扬,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。活动打算工作与实施:宣扬通知1、评比基本条件与标准基本条件:(1)在公司连续任职时间1年以上。(2)本年度无任何的违纪评比和惩罚。(3)具有较强的工作实力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。评比标准:(1)有责任心:不遗余力做好本职工作,勤奋、仔细。(2)

10、有细致心:擅长发觉工作中的疏漏并能刚好订正。(3)有进取心:工作中主动进取、主动好学,擅长开拓创新。(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。2、评比部门划分依据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增加评比的先进性、代表性、性,本次评比活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出员工,然后由各部门选出的员工代表其所属部门参与公司的“五星员工”评比。3、详细流程:(1)针对此次活动制定出合理的评比制度和相关嘉奖事项;(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来;(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜;

11、(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间;(5)主办方做好监督工作,并供应各种询问;(6)从各部门负责人收回全部选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工;(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河竞赛当天颁奖同时进行。奖项及奖金设置:“员工”每人嘉奖20xx元;“五星员工”嘉奖5000元。拔河竞赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页

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