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1、 公司员工年会流程策划方案范文5篇 一、活动目的： 1、增加员工的团队分散力，提升_的竞争力； 2、对_年营销工作进展总结，对市场业绩进展分析；制订新年度营销工作总体规划，明确_年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 二、年会主题 一个团队一个幻想 三、年会时间 _年 月 日下午 时 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 四、年会地点 _大酒店楼_厅 五、年会组织形式 由公司年会工作工程小组统一组织、执行。 六、参与人员 客户群、领导；邀请业界领导；公司工作人员。 1.会场总负责：_ 主要工作：总体工作
2、协调、人员调配。 2.筹划、会场协调、邀请嘉宾：_ 主要工作：年会筹划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。 3.人员分工、布场撤场安排：_ 4.嘉宾接待、签到：_ 5.音响、灯光：_(会前半小时检查音响、灯光等设备) 6.物品预备：_ 主要工作：礼品、奖品等物品的预备。 七、会场布置 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂衬托气氛的红灯笼；四周墙壁挂衬托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容：宣传企业文化。 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。 2、酒店入口处挂红布幅。 3、酒店内放置指示牌。 文字内容： 八、年会流程
3、 形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。 备注： 1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。 2.公司领导上台致辞。 3.嘉宾致辞。 4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。 外请演员表演节目、中间抽奖。 演出内容：_年会节目单 19：0019：05女子动感打击乐中国的传统乐器-红色的大鼓，鼓身上全部绣有金色的龙，鼓面上装水，修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐激情演奏中国龙、龙腾虎跃等经典曲目 19：0519：10：主持人开场词 19：1019：15：跳动的嘉年华巴西最热忱的舞蹈，绚丽的服装，激情的音乐，节日的喜悦此时此刻进入观众的眼帘，让观众有一起欢快
4、舞动的欲望。将贵宾们带入节日气氛。(女8人) 19：1519：25：男声独唱刘德华超级仿照秀(_年央视幻想剧场总冠军，_年央视星光大道季冠军)激情演唱刘德华经典歌曲中国人等。(歌曲可以选择) 19：25 19：35：领导发言，嘉宾发言表彰优秀员工敬酒。 19：3019：45：嬉戏及幸运抽奖 19：4520：00：动感街头元素前卫时尚的少男少女，激情表演街舞花式篮球，动感小轮车等。欢快震撼的音乐，加上危险刺激，朝气蓬勃表演，把现场观众带到那个前卫青春的年月。(女2人，男4人) 20：0020：05川剧变脸奇妙的蜀中绝技，几百年的中华艺术珍宝，让您身历其境的体会传统艺术源远流长，亘古不灭的艺术魅力
5、。三个人同时在舞台上演绎变脸绝活更为精彩，在舞台下面和观众零距离接触，体验变脸的魅力男1人 20：0520：20 嬉戏及幸运抽奖 20：2020：25 武术武魂中华武术源远流长，他表达了中华儿女的博大情怀。队员全部来自于中国武术的发源地河南嵩山少林寺。他们将激情表演拳术、兵器演练、硬气功、太极等。(男6人) 20：2520：30 傣族舞蹈吉庆有余漂亮的傣族少女，身着鲤鱼一样的服装装，在美丽的音乐下翩翩起舞。就像一条一条美丽的鲤鱼，在水里畅游，跳动，祝愿在场嘉宾年年有余。(女8人) 20：3020：40 时尚电音组合：火美娃娃动感青春的四人电子弦乐组合，节奏时尚动感，青春逼人，曾屡次参与山东，河
6、南等地春节晚会的录制，现场气氛热闹，协作灯光的运用，将现场推向高潮。她们将演奏成功赋格等火爆曲目。(女4人) 20：4020：45 墨舞丹青：北京奥运会开幕式表演上的墨舞让全世界人们赞叹，他将做过的古典舞蹈和书法完善的结合，用夸大的舞蹈形式把中国书法的精华表达得淋漓尽致。(男2人) 20：4520：55 嬉戏及幸运抽奖 20：5521：00 大型舞蹈千手观音绚丽的灯光，美丽的音乐再加上古朴，高雅的舞姿让现场观众震撼、感动。(女8人) 21：5022：05 幸运抽奖 22：0522：10 主持人致完毕词。 公司员工年会流程筹划方案【篇2】 2022年已经过去一半了，马上走入2022年，为呈现公司
7、日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。每到年底公司总会举办年会来犒劳员工。 一、年会主题 增加员工对公司分散力和责任心。 二、年会目的 1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与沟通； 2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念； 3、通过年会的举办，了解员工对公司将来进展的期望。 三、年会时间安排 （1）年会筹划及预备期（_月_日至_月_日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 （2）年会协调及进展期（_月_日至_月_日）：本阶段主要完成节目安排
8、表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购置。 （3）年会倒计时期（_月_日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。 （4）年会正式演出时间：2022年_月_日晚至_。 四、年会节目报名方式 1、准时通报名、电话报名、现场报名； 2、联系人：_； 3、联系方式：_。 五、参会人员： _。 六、年会节目要求 1、歌曲类： （1）喜庆、祥和、热闹的歌曲； （2）青春、阳光、安康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈； （3）喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类
9、： （1）喜庆、喧闹反映生活的相声、小品； （2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。 4、每个部门所报节目不限。 5、提倡跨部门组合报名。 七、年会进展流程 1、参会人员入场； 2、主持人宣布年会开头； 3、总经理董事长讲话：对年终做总结、表彰员工； 4、表彰：各部门负责人做年度工作总结与规划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖、优秀员工发言； 5、联欢会节目表演； 6、互动小嬉戏； 7、闭幕词：各位来宾、各位代表、_公司2022年年会马上落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满胜利表示热闹地庆贺！本次年会得到各地方代表莅临参会团聚乌市积极响
10、应和热忱支持。下面我宣布：_公司_年年会成功闭幕！感谢大家！ 留意事项： 1、明确年会的主题和目的； 2、初步确定年会性质； 3、提交预算； 4、筹划内容，分工执行； 5、年会时间按排； 6、年会地点选择； 7、年会亮点。 公司员工年会流程筹划方案【篇3】 一、年会前言： 走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去 回首旅途，成功的笑容正在扩散 携手今宵，高歌这一路荣耀感动 展望明朝，伙伴们，让我们携手同行 一曲唱歌出心中挚爱，一段舞跳出热血豪迈。 执着、幻想、追求、团结、我们共同燃心为香，巅峰领跃! 二、年会主题： 放飞幻想 超越无限 三、操办原则： 造场，借势，深入人心 四、年会的预备 1、会场的布置：
11、 一.有好的会场音响舞台灯光效果和好的年会环境，能让大家一起就餐 二、年会场地两边挂着关于公司理念(文化)的一些条幅 三、为公司第一名(业绩和各岗位优秀员工)预备奖杯，大红花，奖金(优秀员工和优秀父母奖金)，最好也预备一些特等奖和劝慰奖。 四、参与人员：公司全体员工 公司各部门领导 优秀员工父母及领导父母 公司大客户 五、座位安排： 嘉宾及领导由特地人员引导入坐 六、会场前方悬挂年度业绩前十名巨幅照片(展架) 七、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧 八、年会流程安排： (开场先放一段公司员工平常活动或者日常的一些照片集锦) 1、业绩前十名共享(主持人从十到一挨次) DJ：上场
12、颁奖时要放震撼人心的音乐和舞蹈音乐 主持人宣读他们的业绩并对每个人做简短的介绍 (前十名最终上场走红地毯到台上，全程聚光灯聚焦，掌声和呐喊声不断) 2、颁奖仪式：嘉奖旅游的优秀员工，现场颁奖 3、颁发宏大的父母哺育奖(此奖由对公司有帮忙的人或会员颁发) 4、共享 业绩前十名每人共享三到五分钟(最好掌握在5分钟以内)，对大家有帮忙的业务阅历或心路历程(前三天让共享的员工就开头预备) 客户或企业的共享，可共享自己的胜利故事或站在客户的角度给员工提意见! (共享完后可以设置一个10分钟的抽奖活动，在整场年会中分3次抽奖，先从小奖开头) 5、晚会节目 每个部门或小组出几个指定的节目，节目前三名有丰厚的
13、嘉奖，拉发动工积极参与 一个好的年会创意节目需要结合今年比拟流行趣未大事，搞笑片断 也可以从公司今年发生的大大事入手创意年会节目。 7、互动嬉戏 互动不宜久：嬉戏环节 12 个最为相宜, 每个互动嬉戏不宜超过5分钟，小品表演类不宜超过 10 分钟，否则会造成晚会杂乱与观众审美疲惫。 8、节目完事后，老板上场宣布明天机制调整(最好提几个预选领导)明年员工干多少营业额有多少提成目的是员工听完了就兴奋，想做事，老板私下肯定要规划好，盖好章后每个部门一份，明年年底兑现承诺。 9、让各部门定明年业绩目标，以团队风采展现的形式在年会上承诺。 10、颁发年货(年货最过年能用上的，在过年的时候时时刻刻忘不了公
14、司老板) 假如发奖金：原来今年这个员工1000元，拿给他分成几块： 买年货200元(越有用越多越廉价) 300元给员工 100元给孩子 200元给媳妇儿 200元给员工父母(以上人员来年来必需签字收到，目的怕独吞，达不到家庭支持的效果) 九、年会会务的组安排： 年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导必需为员工效劳，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办! 1、会务总监一人： 2、场外： 签到组二人(同时负责茶歇)： (优秀员工和他的父母先入场，坐在最前排) 3、场内: 主持人：男女 DJ： 负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时拿红花的： 灯光 摄影 物资 白板
15、组 迎宾组 具体时间安排当面碰 4、年会期间，老板可以适当的和一些高层做一场boss秀，或者在场内看员工展现，表演，最终在台上吹风(明年怎么分钱和员工有关系的话)! 5、年会后的人员安排(年会上难免会有人喝多的，肯定要安排好后续的事情，不然简单出问题)。 九、年会会务流程 头一天下午先到会场把会场布置好，会务组全权出马就行! 十、年会当天 1、上午 7:00全部会务组人员在会场准时集合 (要求会务组的全部成员必需着统一服装，特别岗位除外，例摄影) 7：10由会务总监统一点名，安排岗位 7：40会场外各就各位，预备迎接全部员工到来 8:00全部员工统一进场，前十名及父母和企业的天先进，然后根据签
16、到的先后挨次进场!(这期间场内必需放特别特别感动的音乐) 8:30场内一切预备就绪，主持人做预备(这时可以放一段公司员工平常活动或者日常的一些照片集锦) 8：40准时开头，主持人上场，开场词之后，先跳两曲疯狂的舞蹈，(由全部领导上前领舞)! 9:00前十名共享(每人3-5分钟)做一个(时间到)的提示牌 9:50第一个抽奖环节 10：00中场休息，要有茶歇 10:10中场休息完毕回到场内 10:15主持人上场，跳一曲舞蹈 (1)颁奖仪式(每个领奖的人挑自己喜爱的人给自己颁奖，拿到奖后用一句话表达自己的心声，多一句不让说，时间有限) (2)颁发最宏大哺育奖(此奖由公司的老板或对公司帮忙最大的人颁)
17、 (3)客户或企业的共享，可共享自己的胜利故事或站在顾客的角度给员工提意见!(每人五分钟，3到5个人即可) 12：00中午休息(聚餐安排在晚上比拟好，大家可以放开点吃) 二、下午 13:00下午进场，优秀员工和父母和公司的贵人先入场 13：20节目表演(节目掌握在三个小时左右)期间有打分环节，所以不要让人员先走动 16:20分其次个抽奖环节 16:30中场休息 16:50下半场开头上场宣布明年机制调整(最好提几个预选领导)明年员工干多少营业额有多少提成(命脉是员工听完了就兴奋，想做事，老板私下肯定要规划好，盖好章后每个部门一份，明年年底兑现承诺 17:30各部门定目标，(以团队风采展现的形式表
18、现) 18:30公布并颁发节目前三名或前两名的奖项(肯定要当场兑现) 19:00颁发年货! 三、晚上 19：30全部人员聚餐! 8:30第三次抽奖 公司员工年会流程筹划方案【篇4】 筹划前言 “年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不行缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，许多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。 为了总结回忆2022年度各项工作，对2022年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接2022年新春佳节的到来，增进公司内部员工的沟通和沟通，促进公司的企业文化建立，表达公司对员工的关心与问候，经公司领导讨论，打
19、算于节前举办年会。 基于“年会”活动所应考虑和彰显的严厉程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严厉的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进展了统筹筹划，现本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案筹划如下： 一、年会目的： 为了加强公司员工的分散力，丰富公司文化生活，增进各公司员工之间的友情，表达公司对员工节日的关心与问候，同时给员工们一个展现自己才华的舞台，使大家开快乐心，快欢乐乐过好新的一年。 二、年会时间 2022年1月30日下午16点00分至24点00分会议时间：21:0021:30晚宴时间：22:0023:00文艺时间：21:3024:00 三、年会地点 大酒店 四、年会
20、参会人员 公司全体员工(980人)、供给商(15人)、特邀嘉宾(10人) 五、奖项设置幸运抽奖 现场抽奖，设特等奖1名(奖品：价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视)、一等奖5名(奖品：价值1千元：酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游)、二等奖10名(奖品：价值500元：精致手表、床上四件套、微波炉、厨具)、三等奖20名(奖品：价值一百元：多功能台灯、音箱)、四等奖40名(奖品：价值60元：花生油一桶)、五等奖50名(奖品：礼品一份)备注：在公司满三月有参加抽奖的时机，满两年的有两次抽奖时机。中奖率12.86%。 优秀合作供给商纪念品各一份 六、年会议程安排 _:50全体参会员
21、工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开头;_:0015:30大会进展第一项，各部门及各工程负责人上台分别做年终述职报告。 15:3015:45大会进展其次项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及工程主要负责人人事任命打算书。 15:4516:00大会进展第三项，副总经理宣读2022年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:0017:30大会进展第四项，总经理做总结性发言。17:30大会完毕，员工散会休息，酒店布置晚宴会场晚宴安排 18:00晚宴正式开头，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿
22、大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐) 18:0019:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 19:0021：00消遣时段：文艺节目(23个节目) 嬉戏1：坐气球竞赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子; 嬉戏规章：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(23个节目); 嬉戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈; 嬉戏规章：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;文艺节目(23个节目) 嬉戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;
23、嬉戏规章：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将 钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。嬉戏4：呼啦圈传区分针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;嬉戏规章：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人 在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出; 嬉戏5：踩气球;用具：100个气球 嬉戏规章：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限 定时间3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 七、会场布置 条幅、证书
24、、人名台制作、鲜花预定现场拍照 公司员工年会流程筹划方案【篇5】 一、年会主题： 促和谐，谋进展，共飞扬! 二、年会时间 2022年1月15 三、年会地点 四、年会参加人员 公司一、二、三线治理人员(共计人) 五、年会环节设置(按序号顺次进展) 1、开场(全部人员就位后即可)公司年会筹划 舞蹈开场，要青春活力、节奏欢快，最好是团体舞蹈，有气氛和渲染力! 布置幕布，音乐响起，投放企业宣传片，呈现各生产治理战线上所取得的佳绩和厂风厂貌，最好能有相关影像资料，例如 伴随音乐，由主持人宣布年会开头 2、回忆与展望 述职 设置这个环节是让各部门对过去一年工作进展回忆 颁奖 需提前筹划奖项内容、获奖人员名
25、单、奖品，在年会开场后进展，带动大家对典范的学习，鼓舞先进，扬正气，促和谐，奠定积极向上的年会基调。选择人员做代表作获奖感言，共享喜悦和胜利!(假如奖项多，可考虑在节目表演中穿插进展!) 总经理 3、会餐或歌舞表演 假如没有会餐环节或只是冷餐会，各部门预备的歌舞节目可在此环节依次进展;假如有会餐，则需要预留30分钟左右时间让大家就餐。 期间，节目形式要不定时转变，歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进展，为避开形式单调枯燥，审美疲惫，也可穿插一些嬉戏，活泼现场气氛。另，可考虑在67个节目后安排一次“幸运抽奖”，奖品设置要有层次，比方：特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等，激发大家的奇怪心和兴
26、趣，积极参加!最终，可考虑全部表演节目参加评比，类似央视春晚，评比出“员工最宠爱歌曲”、“最宠爱舞蹈”等，由公司设计部制作奖状，评比后颁发，激发各部门的荣誉感和参加热忱! 4、新年寄语 依据年会参加人数，预备小卡片，在表演节目完毕后，发给全部在场人员写下新年寄语，形式不限可谈工作也可谈生活，或对家人的祝愿等。待年会完毕后由人力资源收集、分类，作为企业文化宣传内容，粘贴在公司的报板上，与 5、年会完毕 主持人致闭幕词，音乐响起，大家集体合影留念，年会宣告完毕! 六、年会需要预备的物品 宣传品：会场横幅(上面注明公司名称和年会主题); X展架(立于会场入口或舞台侧方) 设备：照相机、摄像机、背景音乐或伴奏光盘、笔记本、投影仪等。 文字材料：节目单、主持人串词、 道具(节目用道具需演出人员提前自备，嬉戏用物品，白板，卡片等)食品(水、糖果、水果或干果，视年会详细安排再定) 以上，是对公司12月份“嘉年华”年会粗略的筹划案， 人力资源部_