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1、 公司新员工培训会议主持词公司新员工培训会议主持词 篇1 各位员工，大家好。特别感谢参加我们这个大家庭，宏大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介绍，我叫xxxxx. 首先为自己的到来给自己一个鼓舞的掌声！今日你来到我们公司，可能源于一个幻想.由于人类因幻想而宏大，而幻想成真却由于选择不同而差之千里，选择了却由于心态方法不同而大相径庭，胜利不是偶然的，但胜利的途径学习是必定的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩胜利的时间.早日迈向胜利者的行列，来学习胜利者的阅历，对吗？为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，特别优秀，为了敬重教师和珍惜大家和珍贵时间，请协作我做好以下三件事
2、： 1拿出你得意的手机调到振动或关闭状态； 2爱讲静静话和爱吃零食的朋友请临时忍耐两个小时； 3会议期间请不要来回走动，以免影响他人！大家预备好了吗？下面让我们用最饱满的热忱和最热闹的掌声请出我们的主讲嘉宾xx教师！ 再次以热闹的掌声感谢我们的主讲教师！ 千点万点不如教师的致电！资格学力不如借力，信任大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位共享嘉宾来共享下他们的体会和感受： 再次以热闹的掌声感谢以上几位共享嘉宾和主讲教师！ 相识是一种缘分，相互扶持需要情分.在这个生意里没有不胜利的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，
3、最大的瓶颈是个人创造制造，不跟系统走，否则将欲速则不达！由于这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不行怕，可怕的是一群人走进死胡同，由于，没有完善的个人，只有完善的团队！在此我祝愿各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，转变！胜利就在于你再坚持一下的努力当中.最终祝愿大家幻想成真。 请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此完毕，感谢大家的全程参加！ 公司新员工培训会议主持词 篇2 开场白： 敬重的何董，各位亲爱的同事们 大家上午好！ 我是培训师xx，很快乐也很荣幸我们在这里相遇，在xx相聚。xx是一个布满温情和激情的团队，固然我们有一个传统的问好方式。就是当主持人问好的时候，大
4、家要激情饱满的回应：好！很好！特别好！（好，我们一起来一次xx的问好：各位亲爱的xx家人们，大家上午好！） 我们来自五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚xx。深圳有一句话：来了就是深圳人！而我想说的是：来了就是xx人！让我们用热闹的掌声对彼此选择参加xx表示热闹欢送，欢送大家！ 一路走来，xx已经走过了xx个年头。接下来让我们通过一段视频走进xx，重温这些年xx走过的岁月。请看视频。关灯 七年，xx始终坚持和坚守着独特的女性定位。我们在xx精彩、也在xx成长，也信任xx会由于大家的参加更加辉煌。在这段视频里，我们看到了一个布满传奇的xx品牌，看到了一个布满爱的大家庭。那么在
5、xx品牌进展的道路上，毕竟发生了哪些精彩的.故事呢？信任大家都很期盼，接下来我们将有请出培训部主管郑雅文教师给大家带来精彩的共享。掌声有请郑教师！ 感谢郑教师。接下来我们要请出的是xx品牌创始人xx，我们特别的幸运，由于每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。这在全部企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长，来做员工培训，时机特别难得。所以我们要以最热忱最饱满的状态投入学习！ 感谢何董。再次用热闹的掌声感谢何董的精彩共享。现在是几点几分，非常钟后准时开头。放音乐 感谢何董，上午的课程告一段落，午餐为大家预备好了，请有序到门外餐厅用餐，下午课程2点准时开头，请大家提前非常钟到达会场。 放视频
6、 做嬉戏 好，下午的培训马上开头，请大家再次确认手机是否调为静音或振动。同样培训过程中会安排休息，请大家不要随便走动。 各位xx家人们，大家下午好！经过上午的学习，信任大家有许多收获，固然也会有些许疲乏。但是我们还是要保持xx人的激情和状态。 xx的文化是大家认同，遵守，并通过员工的行为来表达的，所以我们来看一下上财年感动xx的人物视频，这也是今日xx文化培训课程的一局部，同样需要我们以饱满的状态来投入，请看视频。（关灯） 文化就是一种力气，也是我们迈向胜利的根底。公司每年都有感动xx人物的评比，这一座座奖杯，一束束鲜花也将会传递到在座同事的手里。此刻我们除了感动，也会有认同、敬重和赏识。让我
7、们用掌声来向视频中的这些同事表达这一份赏识。 固然掌声是表达赏识的一种方式，但除了掌声，我们还能怎样表达我们的赏识呢？对，还有凝视时炯炯有神的目光，仔细的表情和积极洪亮的回应。大家说是不是？是，不够热闹。大家说是不是？是！好接下来我们带着专注的目光，仔细的表情和洪亮热闹的回应。掌声有请何董给我们做培训。 再一次感谢何董今日我们深度解读了xx的文化，使命，愿景和目标！共享是一件欢乐的事情，也是相互学习取经的过程。在今日何董的培训中，最打动你的一句话是什么？哪些话和案例对你带来了启发？在xx的感受与过往的经受有哪些不同的体验？时机难得哪位同事先来说说自己的感受？请这位同事。感谢！其他同事也有许多想
8、共享的，那请大家把你的感想、心得写下来，于下周三之前发送到人事行政治理周妙娜的邮箱。 通过今日的培训，我们了解到了xx的文化，使命和愿景。也对自己的职业生涯，个人增值有了更大的意义。让我们将这一份收获，这份热忱化为不竭的动力，信任在何董的带着下，在我们的共同努力下，xx会越走越辉煌。再次感谢何董，也祝在座每一位在xx快乐工作，工作快乐。 公司新员工培训会议主持词 篇3 亲爱的xx家人们，大家早上好！ 在这激情x月，生气盎然的美妙季节，在公司领导的正确带着下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热闹的欢送。请允许我做一个简洁地自我介绍，我叫xx，是这次培训的效
9、劳负责人，很快乐能和大家共同度过培训的美妙时间，大家假如有什么需要，可随时联系我。 刚刚大家看到的我们xx的问好方式，“好、很好，击掌三下”我盼望大家能在接下来的日子里也这样回应我，让我们一起来试一下，好不好？亲爱的润达家人们，大家早上好！，好，大家都做得特别棒。 你从家人的期盼中走来，带着对将来的追求，让人生从这里插上翅膀，接下来让我们来共同了解我们的详细培训时间和内容安排，培训时间中间休息15分钟，厕所就在楼梯口左手边第一个，同时我们为大家预备了纯洁水，便利大家饮用，中午假如有不回去的可以在会议室休息，假如情愿做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗，假如没有的话我们接
10、着往下进展。 俗话说“无法规，不成方圆”我们这次的培训也一样，接下来让我们共同学习一下培训纪律，培训纪律学完了，信任大家都能仔细遵守。 亲爱的家人们，不管你曾经多么平凡还是多么刺眼，这里将是你人生又一起点，又一次挑战，又一次机遇，在将来三天的时间里盼望大家都能学有所成，学有所获，在开头我们正式培训之前，盼望大家协作我做好以下三件事情： 1、将你的手机调至静音、震惊或关闭状态； 2、爱讲静静话的朋友请临时忍耐一会； 3、培训期间请不要随便走动，以免影响他人。大家都预备好了吗？下面让我们以最饱满的热忱和最热闹的掌声请出我们的公司副总经理xx先生，来给大家详细介绍xx公司。让我们再次以热闹的掌声感谢
11、我们的xx。企业文化是一个公司的灵魂，在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人，做一个正直、感恩、孝顺父母，帮忙身边同事、朋友的人，在这里你会真正熟悉自己、了解自己，真正实现自己的人生价值。今日上午的培训就到此完毕，请带好自己的随身物品。 公司新员工培训会议主持词 篇4 同志们： 今日，集团公司在这里举办基层治理者综合治理技能提升培训班，主要目的就是通过系统的、有针对性的学习培训，进一步提升集团公司基层治理人员和业务骨干的职业素养、业务力量和治理水平，同时，也为大家供应一个沟通沟通、相互学习的时机，使大家今后在各自的岗位上能更有效的开展各项工作，在职业进展的道路上取得更大的进步。 我们特别荣幸地
12、邀请到xx学院特聘教授、前沿讲座特聘讲师、名仕硕学签约讲师、厦xx企业治理参谋有限公司高级讲师xx教师来给大家授课。首先，让我们以热闹的掌声对王教师的到来表示欢送和诚心的感谢！ 王教师理论素养扎实、实践阅历丰富，在教育学、心理学和企业治理方面均有深入讨论，尤其对企业人才治理技能培训很有创见，曾为xx电网、xx乳业、xx汽车等多家知名企业进展员工培训，具有丰富的授课阅历。王教师工作繁忙，能在百忙之中抽出时间来为大家作培训讲座很不简单，盼望同志们珍惜难得的时机，仔细学习，深刻领悟。在此，我强调三条纪律，一是请同志们仔细做好课堂笔记，系统、全面地把握培训内容；二是请大家关闭手机或把手机调到振动状态，
13、不许在会场拨、接手机；三是不要早退，对未请假擅自早退、缺席的，要进展通报批判。 为确保本次培训班取得预期效果，下面我提几点要求：一是提高熟悉，切实增加学习积极性。当前，集团公司担当着整合全市水务资源，完善水务投融资平台建立，打好水城、供水、污水“三大会战”的繁重任务，随着集团公司经营范围、业务领域的不断扩大，很多新问题、新状况不断涌现，企业对员工的素养要求越来越高。面对新形势、新任务、新挑战，唯一的方法就是加强学习，提高素养。只有这样，才能准时把握最新的治理手段，更好地履行治理职能，完成好各项工作任务。为此，我们要进一步转变观念，提高熟悉，切实增加学习主动性、积极性、紧迫感，既要加强学历教育，
14、更要注意不断提高自身的思想政治素养、科学文化素养、专业技术素养，努力成为懂技术、善经营、会治理的复合型人才，成为综合力量强、治理水平高的高素养人才，尽早适应集团公司快速进展和提高人才队伍素养的要求。 二是明确目标，切实提高基层治理水平。基层治理是企业治理工作的根底，通过这次培训，要切实把握基层治理工作的重要意义、根本理念及操作方法，全面提高自身的经营治理水平、团队协调力量及妥当解决问题的力量，并充分发挥主观能动性，积极探究基层治理工作的新思路、新方法，为更好地立足本职、投身实践，制造性开展基层治理工作奠定根底。 三是结合实际，切实发挥理论指导作用。要仔细学习、深刻领悟本次培训的讲课内容，擅长总结，积存提高。在今后的日常工作中，要坚持从实际动身，用理论来指导实践，通过实践丰富理论，切实做到学以致用、方法创新、成效突出，努力实现培训课程“短期受训、长期受益”目标。 最终，祝大家能学有所成，并将在本次培训中所学到的学问和技能充分应用到今后的工作中去，为提升企业治理效率和促进集团公司的改革进展作出更大奉献！ 预祝此次培训圆满胜利，感谢大家！