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1、竞聘演讲稿要点事项 随着时代的发展，竞争这个概念在人们的意识中已习惯成自然，而竞争上岗是竞争大潮中的一朵浪花，为无数人设置了 一个发展的空 间和平台，让他们尽情表演自己的多彩人生，充分展示自己的综合能 力。竞聘演讲稿这一枝演讲领域中的新秀便应运而生。通过竞聘演讲 稿，竞聘者表达着自己对岗位的理解，对工作的思考，对生活的信心。竞聘演讲稿写得如何，直接关系到竞聘者演讲成败、竞聘成败，那么 怎样写好竞聘演讲稿，笔者有以下几点思考：一、围绕一个中心 一个人多年工作经历、经验、体验的总结，应当了解的对竞聘岗 位的理解与认识是一个人综合素质、综合能力的体现。并非一日之功。另外，对竞聘岗位的理解与认识虽然是
2、写好竞聘演讲稿的中心、核心 内容，却不一定要把它完全写到稿子中，而是要使你对岗位的认识在 竞聘演讲稿中得到全面、准确的体现。要围绕着竞聘岗位写文章，写好竞聘演讲稿的核心问题是竞聘者 对自己竞聘的岗位要有一个全面深刻的理解与认识。对岗位认识理解 的层次不同，标准、起点不同，那么演讲稿的质量则不同。仅仅理解为图书馆长的职责是完成图书馆日常管理工作是不够 的还应当上升一个高度，首先对竞聘岗位的理解与认识要有一定的高 度。如竞聘某学院图书馆馆长这个岗位时。即图书馆是学院提高教师、学生综合素质的阵地，学院精神文明建设的主战场。对岗位的认识有 高度，今后的工作思路才能抓得更准，更到位。对竞聘岗位的理解与认
3、识要准确、全面。如竞聘某学院院长这个 岗位时，其次。一方面要准确认识院长的岗位职责，学院发展和建设 的带头人，教学与管理的负责人等等。有的人在竞聘时还提到做好学 院党务管理工作等，这样不可以，因为党务工作应当是党委书记的职 责，如果对岗位职责认识不准确，可能会引起误会，导致工作开展时 的困难。另一方面，要全面认识院长的岗位职责，不仅仅是管理者、领头雁，更重要的服务者，为学院职工带来更多的效益，创设更优良 的工作环境，营造更和谐的工作氛围等。认识全面到位，工作才能全 面到位。对竞聘岗位的理解与认识要有新意，第三。要作到思想观点新，思维角度新。竞聘者要多关注和研究新形势，新动态，新情况，新问 题，
4、得出新结论。对大家一直以来理解的某岗位职责提出自己新的思 想观点，也可以运用不同思维方式，从不同角度出发，提出自己对岗 位的认识与见解，令听者耳目一新。二、写好两个重点 竞聘演讲稿写作重点是竞聘者的优势和今后工作思路两个方面。竞聘者的优势要抓得 准”。一要抓住适合岗位需要的优势，竞聘 者具备的优势要与岗位需求高度一致，如果你竞聘人事处长，竞聘者 大讲自己琴棋书画样样通，就是对竞聘优势抓得不准。三、把握三个关键 二要心中不忘自己，写竞聘演讲稿时要把握三个关键：一要心中 有听众。三要充分显示人格魅力。心中有听众要求竞聘者时刻记住自 己写的东浪花为无数人设置了一个发展的空间和平台让他们尽情表演自己的
5、多彩人生充分展示自己的综合能力竞聘演讲稿这一枝演讲领域中的新秀便应运而生通过竞聘演讲稿竞聘者表达着自己对岗位的理解对工作的思考对生活的信心竞聘演一个人多年工作经历经验体验的总结应当了解的对竞聘岗位的理解认识是一个人综合素质综合能力的体现并非一日之功另外对竞聘岗位的理解认识虽然是写好竞聘演讲稿的中心核心内容却不一定要把它完全写到稿子中而是要使你对自己竞聘的岗位要有一个全面深刻的理解认识对岗位认识理解的层次不同标准起点不同那么演讲稿的质量则不同仅仅理解为图书馆长的职责是完成图书馆日常管理工作是不够的还应当上升一个高度首先对竞聘岗位的理解认识要有一西是讲给谁听的要考虑听众想听什么，希望听什么，愿意听
6、 什么，演讲时把它讲出来。如果忘记了这一点，就会失去关键一分。心中不忘自己，世界上没有两片相同的树叶，更不可能有完全相同的 两个人，竞聘演讲要写得让人一听就是而非别人的要文如其人，充分 展示自己的个性特点，切不可人云亦云。或温文尔雅，或雷厉风行，或朴实沉稳，或粗中有细，从管理方式、方法上，从接人待物上，从 语言表达方式上等，展示自己的特点。另外，如果你第一次竞聘这个 岗位，应该怎么说；如果你一个多年从事这项工作的经验丰富的竞聘 者，又该怎样讲。如果你一个年轻有为的干部，该如何说；如果你一 个转岗干部，又该如何讲。充分展示自己的人格魅力，这是多年来用 自己行动让人们信服的一种魅力，包含了竞聘者做
7、人的真诚，高度的 责任感、事业心，出色的综合素质、综合能力，具备了这种人格魅力，竞聘者的语言可能显得多余，只要你站在竞聘者的演讲台上，就会赢 得一片赞扬，一片崇敬，一片信任。四、采用多种形式 竞聘演讲稿的写作方式、方法是多样的，竞聘者要根据自己的不 同身份，不同追求，选择适合自己的表达方式。笔者以为：竞聘演讲稿的写作方式分为两大类，一类属于较规范 的写法，一类属于特例式的写法。规范式的写法包括：1.标题，可采用文章式或公文式的写法。2.正文，开头写竞聘人的基本情况，竞聘的岗位，主体部分写竞聘 的目的、理由、优势、工作设想，结尾部分写希望得到支持。3.落 款。这种写法就是用最常规的方式将上述内容
8、表达出来。浪花为无数人设置了一个发展的空间和平台让他们尽情表演自己的多彩人生充分展示自己的综合能力竞聘演讲稿这一枝演讲领域中的新秀便应运而生通过竞聘演讲稿竞聘者表达着自己对岗位的理解对工作的思考对生活的信心竞聘演一个人多年工作经历经验体验的总结应当了解的对竞聘岗位的理解认识是一个人综合素质综合能力的体现并非一日之功另外对竞聘岗位的理解认识虽然是写好竞聘演讲稿的中心核心内容却不一定要把它完全写到稿子中而是要使你对自己竞聘的岗位要有一个全面深刻的理解认识对岗位认识理解的层次不同标准起点不同那么演讲稿的质量则不同仅仅理解为图书馆长的职责是完成图书馆日常管理工作是不够的还应当上升一个高度首先对竞聘岗位
9、的理解认识要有一特例式的写法即将这些内容用一些特殊的方式表达出来，更接近 演讲稿的写法。可采用引用、比喻、拟人、排比、作诗等多种方式开 头、结尾、中间陈述。如一位高一学生竞聘班长时说：如果我们每个人都是一头勇猛的雄狮，班长不是狮王，而是每一 天最早出击捕猎的那只猛将；如果我们每个人都是一只矫健的斑羚，班长不是首领，而是第一只跃下深谷的那一份希望；如果我们每个人 都是瀑布上一朵晶莹的浪花，班长不是最灵动、最璀璨的，而是最先 撞击岩石的那一抹白光。使用了排比、比喻等修辞手法表达了自己对班长这一岗位的认识，使人感到一种新意，同时可理解、可思考的空间又扩大了许多。本文 结尾处，作者以诗歌结尾，为大家送
10、上自己的祝愿与激励：同学们，今天的竞职是为了明天的战斗，更是为了后天的辉煌。因此，无论我竞聘是否成功，都要对大家奉上我诚挚的祝愿 往昔 四岁跃峥嵘，长缨在手缚苍龙。今朝三中看缘定，雄心壮志贯长虹。万马一骑战绝尘，群雕双翅啸长空。数十载后重聚首，无怨无悔过一 生。文字简练，内容丰富，情感真挚。需要了解的是使用特例式写法的竞聘者要注意，文字要切合自己 的身份，切合当时竞聘的场合、听众。方式的不同是为表达效果、表 达中心思想服务的，切忌片面追求文采的华美。五、注意的几个问题 1.竞聘者内心要充满自信。戴尔 卡耐基说：不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个或那个职 务。”
11、当浪花为无数人设置了一个发展的空间和平台让他们尽情表演自己的多彩人生充分展示自己的综合能力竞聘演讲稿这一枝演讲领域中的新秀便应运而生通过竞聘演讲稿竞聘者表达着自己对岗位的理解对工作的思考对生活的信心竞聘演一个人多年工作经历经验体验的总结应当了解的对竞聘岗位的理解认识是一个人综合素质综合能力的体现并非一日之功另外对竞聘岗位的理解认识虽然是写好竞聘演讲稿的中心核心内容却不一定要把它完全写到稿子中而是要使你对自己竞聘的岗位要有一个全面深刻的理解认识对岗位认识理解的层次不同标准起点不同那么演讲稿的质量则不同仅仅理解为图书馆长的职责是完成图书馆日常管理工作是不够的还应当上升一个高度首先对竞聘岗位的理解认
12、识要有一你充满自信时，你面对听众，站在演讲台上，就会从容不迫，以最好的心态来展示自己。2.竞聘者态度要真诚。展示自我时，要实事求是，要发自内心 表达自己真挚的感情和真实的思想，切忌说大话、假话、空话、套话。3.竞聘者演讲时要做到言之有理，观点鲜明，立意准确。言之 有物，使用大量准确、生动、典型的材料，让演讲充满生机和活力。言之有情，真诚地倾诉心灵深处的情感，体验。言之有文，言之有序。4.语言精炼有力。用最简短的语言表达最丰富的内容，抓住重 点、要点，清晰地阐述道理，用最朴实的语言解决最根本的问题。通过竞聘演讲稿，竞聘者表达着自己对岗位的理解，对工作的思 考，对生活的信心。竞聘演讲稿写得如何，直
13、接关系到竞聘者演讲成 败、竞聘成败。竞聘者的优势要抓得“准”。要抓住适合岗位需要的优势，竞聘者 具备的优势要与岗位需求高度一致 浪花为无数人设置了一个发展的空间和平台让他们尽情表演自己的多彩人生充分展示自己的综合能力竞聘演讲稿这一枝演讲领域中的新秀便应运而生通过竞聘演讲稿竞聘者表达着自己对岗位的理解对工作的思考对生活的信心竞聘演一个人多年工作经历经验体验的总结应当了解的对竞聘岗位的理解认识是一个人综合素质综合能力的体现并非一日之功另外对竞聘岗位的理解认识虽然是写好竞聘演讲稿的中心核心内容却不一定要把它完全写到稿子中而是要使你对自己竞聘的岗位要有一个全面深刻的理解认识对岗位认识理解的层次不同标准起点不同那么演讲稿的质量则不同仅仅理解为图书馆长的职责是完成图书馆日常管理工作是不够的还应当上升一个高度首先对竞聘岗位的理解认识要有一