2022年关于年会方案模板集合七篇.docx

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1、2022年关于年会方案模板集合七篇关于年会方案模板集合七篇为了保障事情或工作顺当、圆满进行,我们须要事先制定方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。制定方案须要留意哪些问题呢?以下是我收集整理的年会方案7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。年会方案 篇1一、选择年会场地时主要考虑的因素包括:1.会议室的数量、大小和质量。2.会议支持的服务和设备。3.可协商的食品、饮料和房价。4.食品服务质量。5.房间的数量、大小和质量。6.结账程序的效率。考虑会议类型:一般来说,大型会议会选择在大都市举办,主要是便于支配食宿;企业经销商年会或其他性质的年会,其会议地点一般将依

2、据会员的品位选择一些风景名胜区;而一些重大的嘉奖、表彰型年会则会选择有较高知名度的会场实行(如人民大会堂),以显示其非凡的意义。考虑举办地的知名度:假如细致视察和分析可以发觉,国内选择频率高的年会举办地往往是知名度高的旅游地或都市。许多年会之所以每年在不同的地方举办,就是为了满意会员们的旅游须要。考虑预算:年会一般属于非营利性会议,不以会议赢利作为干脆目的。对于非营利性会议,会议策划者将在会议主办方的总体预算的基础上进行项目预算分解,确定会议项目的内容,然后确定与预算相当的举办地。同样地,发觉在考虑年会举办地时,会议策划者也会将交通、平安、会议设施、服务质量等因素考虑在内,但对食品、睡房及结账

3、程序的效率等考虑得较少。二、年会场地也可以分为四种,选择场地时可以先确定大致方向。1、酒店:酒店主要分为星级酒店及非星级类酒店,星级酒店适合那些拥有高预算的企业举办年会,但往许多企业把预算都奢侈在的星级酒店上,没有跟企业自身实际状况相结合,而没有把钱在年会内容上。适合:颁奖年会,公司总结,答谢客户等。2、游艇:游艇上举办年会是一种特别好的享受,既能达到聚餐的效果,又能观赏夜景,但游艇也有它的局限性在那边,没方法让太多的舞美效果及演出节目呈现出来,人数的限制也比较大。适合:人数较少,喜爱轻松满意的企业等。3、创意仓库:在上海有各类创意仓库,它是由旧厂房改造成适合举办活动的场地,里面一般会有些配套

4、活动,近几年特别流行的场地,许多时尚类品牌都在里面举办各类活动,他们之所以喜爱这种场地,因为它的可塑性很强,舞美制作,演出支配等都能得到很好的呈现,它也有自身缺点,在于餐饮方面,这类场地一般不供应餐饮服务,所以假如企业选择这类场地举办年会,就餐须要另行支配。适合:时尚类品牌公司,追求时尚,簇新感的企业。4、会所:在上海兴起了许多会所类活动场地,这类场地适合人数不多的企业在这里举办聚餐型的年会,一般会所内有许多游艺设施,像游泳池,桌球房,雪茄吧等。看完后是否对年会场地的选择已经有了大致的想法,更多关于年会场地选择的问题可以跟策划达人进行探讨,策划达人能帮助大家在全国各地策划一场令人满足的年会。年

5、会方案 篇2一、活动目的:1、增加员工们的团队凝合力,提升XX的竞争力;2、对20xx年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司优秀员工们,通过激励作用,将全体职工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题:一个团队一个幻想三、年会时间:20xx年 月 日下午 时领导致辞、表彰优秀员工们、表演节目同时聚餐四、年会地点:大酒店楼厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。1、会场总负责:主要工作:总体工作协调、人员调配。2、策划、

6、会场协调、邀请嘉宾:主要工作:年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。3、人员分工、布场撤场支配:4、嘉宾接待、签到:5、音响、灯光:(会前半小时检查音响、灯光等设备)6、物品打算:主要工作:礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置:会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣扬企业文化。会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。2、酒店入口处挂红布幅。3、酒店内放置指示牌。文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工们、表演节目,同时公司聚餐。备注1、主持人开场

7、白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。2、公司领导上台致辞。3、嘉宾致辞。4、表彰优秀员工们员工们文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容:年会节目单年会方案 篇3前期策划方案:方案的好坏干脆影像年会的质量,那么方案一般要包含哪些内容呢?1、 目的:首先当然要明确举办年会的目的。是因为业绩好要嘉奖员工呢还是因为年度未完成指标须要激励呢亦或是公司高层有大的人员调整须要在年会上宣布,等等目的不同,重点自然就不一样,这须要大家在策划之前要与公司高层沟通清晰。2、主题:既然各个公司举办年会的目的不同,那主题就须要依据年会目的提炼出来了。3、口号:为了便于传播,想一句贴近主

8、题且朗朗上口的口号,明显是特别有必要的。4、主视觉:设计符合年会主题的宣扬海报,进而延长出一系列年会视觉宣扬品(邀请函、礼品包装、颁发的奖项甚至是场地舞台等现场布置)5、流程:虽然各个公司状况都不一样,但一顿“年夜饭”还是有些规律性的环节,如公司高层致辞、用餐、颁奖、员工节目或外聘节目、嬉戏、抽奖等等。每个环节要做适当的时间规划。6、场地选择:年会举办的时间差不多都是在年底前后实行,到时场地就会特别惊慌。依据年会规模预定场地就显得特别重要了。7、预算:最关键的问题。须要尽早和公司高层定下来。当然还有其他的内容,可以依据各个公司的详细状况编写进策划方案中。年会策划方案通过了,年会场地也订好了,接

9、下来就要进入年会流程了,共分三个阶段:第一阶段:年会宣扬及流程细化前期设计的主视觉海报就派上用场了,可以在公司内部的公共区域张贴海报,通过电子邮件群发,发送书面邀请函邀请重要来宾,提升全体员工对年会的爱好及关注度。进一步细化策划方案中的流程,制作“时间推动表”及“物料清单”来管理年会需落实的事、人、物。年会供应商也进入到实际制作阶段。其次阶段:现场执行1、项目总控:成立特地的年会工作委员会,对年会做全程把控。2、场地及餐饮管理:酒店进场时间联络、场地指示、贵宾室及化妆间打算、桌次餐饮支配、进出动线及逃命通道检查3、人员管理:现场督导、主持人及表演团体、视频灯光音响、摄影摄像、化妆师、颁奖嘉宾等

10、4、文本管理:活动现场流程、筹备工作时辰表、活动分工及联系人表、主持人串联词、 GM发言稿、嘉宾发言稿、祝酒辞、剧本脚本、员工代表发言5、交通与物流管理:员工大巴路途规划、车辆停放场地联络、年会物品清单核对、活动嬉戏节目道具服装出入库、奖品及礼品摆放安置6、后勤管理及应急预案: 除了参与年会的员工,也须要做好年会全部工作人员的后勤保障工作。另外,针对突发事务的处置安排必不行少。最重要的是要做一份年会现场的RUNDOWN,越具体越好。第三阶段:收尾散场时要留意检查遗留在现场的物品,总有喝高了的同事会丢三落四;把年会现场摄影摄像的素材剪成精彩花絮,供全体员工共享;可以发起一场由全体员工参加投票的“

11、年会最佳节目”评比活动,让整个年会留有余温。年会方案 篇4一、 年会主题:20xx年新春团拜会二、 年会时间20xx年 1 月 16 日 下午14点30分至18点00分三、 年会地点妫水人家 酒店四、 年会形式采纳晚宴与消遣抽奖活动相结合的形式五、 参会人员1、 公司全体干部、员工,总人数: 44 人2、 公司领导 7 人3、 各部员工 37 人本公司参会人员依据人事部供应的名单如下:企 划 部 10 人编 辑 部 12 人产 品 部 2 人媒 介 部 3 人销 售 部 5 人人事行政 部 5 人六、 人员打算1、 总协调:2、 成员:1) 主持人: 各部门自行串词 (依据节目打算主持串词)2

12、) 酒店场地联络:3) 奖品、道具购买:4) 现场场景布置:5) 现场摄影摄像:6) 现场电脑、音乐限制:7) 奖券奖品保管发放:七、 晚宴支配共 5 桌,详情见座次表,每席10人左右。酒水支配:白酒 1瓶/桌 120元/瓶(7瓶,牛栏山)红酒 2瓶/桌 40 元/瓶(12瓶,长城)啤酒 1箱/桌 70元/箱(6箱,雪花)饮料 2瓶/桌 7 元/瓶(10瓶,雪碧、可乐)总预算:1800元八、 年会流程1、 14:3015:00伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等;2、 15:00领导入席,余总讲话并宣布年会起先。3、 15:0015:10余总致辞,李

13、总致辞(各5分钟)4、 15:20年会正式起先:1)人力行政部:由胡总串场,引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。同时印出第一个节目。表演结束后,由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品。2)企划部:由陈总串场,引出节目。表演结束后,由陈总、谢总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品。3)媒介部:由负责人引出节目,结束后,由李总抽取五位幸运奖,并发放奖品。4)嬉戏环节:结束后,由雷总抽取五位四等奖,并发放奖品。5)销售部:由负责人引出节目,结束后由陈总(陈平)抽取一位三等奖,并发放奖品。6)编辑部:由胡总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品。7)产品部:由刘总串

14、场,引出节目。结束后,刘总抽取二位二等奖,并发放奖品。8)嬉戏环节:结束后,由李总抽取一位一等奖,并发放奖品。9)领导祝愿语:七位领导分别送一句祝愿语,余总宣布晚宴正式起先。备注: 参加嬉戏的员工结束后可领取参加奖,详细嬉戏的设置依据部门报的节目数量做增减调整。5、 16:0018:00用餐时间。17:30左右由余总抽取本场特等奖得主,并发放奖品。九、 嬉戏方案嬉戏设置:一)学我做(10人)选出10人参与嬉戏,自动打乱依次。规则说明:通过passing down的方式选出第一个人,每个人做一个简洁动作,其次个人须要重复第一个人的动作,在做一个自己的动作,第三个人重复前两个人的动作,另外自己新作

15、一个动作,以此类推,谁先遗忘就被淘汰。玩两轮,每轮第一个输的人接受惩处。二)心有灵犀(6人)(举荐)选出六人参与嬉戏,自由搭档三组,每组两人(一人比划,一人猜),猜中最多的一组获胜。最少的一组接受惩处。规则说明:每组派两名选手(一男一女),先由选手自行选择要猜的词的大致范围,然后确定谁来比划,谁来猜词,确定好以后就位。待主持人说起先就马上计时,时间为三分钟,猜对多的队伍获胜。备选词:回眸一笑、罗圈腿、青梅竹马、抓耳挠腮、广播体操、灭火器、小鸟依人、狗急跳墙、吃辣椒、暗送秋波、沧海一粟、芭蕾舞、鸡飞蛋打、闻鸡起舞、老太太喝醉酒、啃玉米、头悬梁锥刺股、掩耳盗铃、摇头晃脑、心悦诚服、一毛不拔、笑里藏

16、刀、金鸡独立、K歌、狼吞虎咽、吃香蕉、皮笑肉不笑、忐忑不安、一刀两断、蜡笔小新、法海你不懂爱、小沈阳、鸟叔、费玉清、唐老鸭、美少女战士三)纸杯传水(10人)(举荐)每个组出5个人站成一列,每人嘴上叼一只纸杯,然后从前往后传水,不能用手,全凭嘴和头的动作,在规定时间内按传到最终的水的多少算输赢。共两组,输的一组接受获胜组提出的惩处。四)闻“歌”起舞 (6人)这个题目也是由闻鸡起舞想到的。每两人一组,最好是一男一女,让女士唱歌,必需唱主持人提出特定要求的歌,比如歌词中要带动物的、“春”字的等等,在女士唱歌的同时,她的搭档要依据歌词舞蹈。在规定时间内,想不出歌曲的一组即被淘汰。五)Yes or no

17、 (4人)规则:两个嘉宾面对面,每个的头上放一个牌子,牌子上的字是嘉宾要猜得人或事物,彼此先告知对方一个也许范围。每人可以问对方问题,用一般疑问句来确定答案,我只回答YES /NO,直到最终猜出详细是什么。嬉戏设置两轮,输的人接受惩处。六)同心同德(6人)共选出三男三女,分成三组,男女自由组合,背靠背运输气球,最终一个究竟终点者失败。队员接受惩处。七)五毛一块(举荐)规则说明:(1)参与人数:8人(4男4女)(2)男生代表5毛,女生代表1块(3)主持人随机说出一个钱数,大家自由组合成主持人所说出的钱数,组合失败者下台,组合胜利者接着下一个组合,直至最终成功者出现。十、惩处措施:1)学脑白金的老

18、头和老太太,一边跳草裙舞,一边念广告词:今年过节不收礼,收礼只收脑白金2)在现场全部人中,你觉得哪位异性最顺眼?缘由?3)表演喜怒哀乐四种表情4)用屁股写字(用屁股写出“新年欢乐”四个字,每人一个,由接受惩处者自由安排字)5)让右手玩家抓着你的脸往两边扯6)输了的帮一位异性抠鼻7)唱一首儿歌8)表演猩猩的动作绕场一周9)卡通跳(连跳三次):跳起时大腿和膝盖并拢,小腿分开;。男士跳起时左右脚前后分开,双手自然前后摆,同时喊出:呦吼!女士跳起时小腿左右分开,双手在胸前成V字型,并喊出:耶!10)输的人自己找一位异性,两人十指合拢,声情并茂的朗诵11)绕场跑一圈,边跑边喊,我再也不尿床了。12)边跑

19、边喊:我是超人,我要回家了!跑回座位。13)扮演流氓调戏在场一个异性(男女互换角色)14)从台上走回座位,边走边说:我输了,我是笨蛋15)仿照古代特别职业女子拉客16)摆3个芙蓉姐姐S形17)做过最丢人的事情是什么18)学超模走秀,绕舞台一周年会方案 篇5方案概述:xx年年会本着“放松、快乐、好玩、难忘”的办会理念,要求各节目选报部门深化把握办会宗旨,突出“始终欢畅,始终释放”的团队精神,在选报节目时做到形势新,内涵丰,参加多,关爱深,充分调动员工主动性,综合发挥员工特长,力争将本次年会打造成“员工挚爱的杰出年会”!主持人遴选:本次晚会共须4名主持人(2男、2女)由各部门推选的方式报大会筹备处

20、,由筹备组组长、副组长会同总经理室最终确定晚会主持人。节目要求:为力求年会选送的节目综合性、表现力、多元素等混搭式风格,今年年会共支配10个节目,其中8个节目参与评比,2个节目不参与评比,详细见下表:xxx留意事项:1、参评节目统一根据筹备处节目选送要求的相关规定和评比标准选报节目,并由指定负责人参与前期的筹备处会议。2、整场晚会原则上限制在2小时以内(不包括之前的表彰和年夜饭),8个参评节目中歌曲类不得超过2个;舞蹈类不得超过2个;朗诵类不得超过1个;其他艺术表现形式或创新表现形式可自由选择(以上报的时间先后依次为准)。3、每个参评节目的参加人数不得少于4人(必需是本酒店在职员工)。4、如有

21、增加节目报选,须提前与筹备工作组商议,若通过审核可参与演出但不参与评比(产生的道具服装租赁费用自理)。5、节目的出场依次除开场和结束次序已经确定外,剩余8个参评节目由各筹备小组成员统一抽签确定。开场节目: winning ways真人秀(各部门若干员工参加)结 束 曲:管理层大合唱(歌曲待定)6、未尽事宜将在后面的筹备处会议中完善。年会方案 篇6一、年会主题:“xx有限公司20xx年会晚宴”二、年会时间20xx年1月15日下午18:00 至 21:00晚宴时间:19:0021:00组织离开:21:0021:30三、年会地点xx二楼宴会厅四、年会目的及意义1、对20xx年公司发展成果总结,以及制

22、定20xx年公司总体规划,包括新年度安排、方向、目标等;2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力;3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;4、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢;五、年会参会人员公司领导及全体员工六、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:18:00 全体参会员工到达宴会指定地点,按指定排座就位,各部门清点本部门到场人数,等待年会起先;18:0018:10 大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会起先。18:1018:15 大会进行其次项,总经理11年度总结,致祝酒辞、宣布开席。18:1521:00 宴席时

23、间宴席期间穿插员工互动节目19:0019:15嬉戏1:吃喝大作战嬉戏规则:每一组两位成员,选出两组对抗竞赛,最先将主持人设置瓜子嗑完、啤酒吸尽的小组获胜。共四组参加竞赛,胜出的两小组再决赛、争夺冠军。嬉戏物料:3包袋装瓜子;8瓶啤酒;一包吸管嬉戏奖品:冠军小组,2高露洁套装;亚军小组,2沐浴手套19:1519:30抽奖环节:抽取四季平安-壹佰圆奖项32人次;抽奖人员:xx19:3019:45嬉戏2:心有灵犀猜成语嬉戏规则:以两人为一组。一个用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任何一个字)向同伴提示!嬉戏可实行5个回合。嬉戏物料:纸片A4、成语嬉戏奖品:1)黑人牙膏2; 2)佳洁士牙膏23)佳洁

24、士牙膏2;4)祥龙公仔2; 5)祥龙公仔219:4519:55抽奖环节:抽取五福临门-壹仟元奖项3人次;抽奖人员:吴明俊19:5520:10嬉戏3:拧毛巾嬉戏规则:以三人为一组竞赛拧毛巾,最终一个将毛巾拧出水的参赛者获胜(以水滴在纸巾上面为准)。嬉戏可实行男士两回合,女士一个回合。嬉戏物料:带水毛巾2条、面巾纸2盒嬉戏奖品:男优胜,烟灰缸2; 女优胜,米奇饭盒120:1020:30尾声:招财进宝包饺子嬉戏规则:三男组队、三女组队进行男女包饺子竞赛,规定时间(非常钟)内包的最快最好的一组获胜。嬉戏物料:饺子皮/馅、盆子嬉戏奖品:立白2;沐浴液4(参赛者自由安排)20:3020:40抽奖环节:抽取

25、二龙腾飞-贰仟圆奖项2人次;抽奖人员:吴明鸿抽奖环节:抽取生龙活虎-叁仟圆奖项1人次;抽奖人员:吴清勇20:4020:55恭喜发财吃饺子吃饺子博惊喜,谁人吃到有钱币的饺子即获得吴总经理特殊颁发的惊喜一份!20:5521:00 总经理颁奖七、年会结束组织离开:21:0021:30年会方案 篇7一、 举办年会的目的(一) 20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会;(二) 答谢各位客户鼎力支持;(三) 答谢各位员工们的辛勤付出和静默付出二、 年会主题主题:20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会三、 年会主办时间20xx年1月XX日9:0012:00四、 年会主办地点黄石XX酒店五、 年会主

26、办宗旨(一) 经营好员工们的动力,实现员工们的幻想,顺便实现老板的幻想(二) 为了父母的微笑,我在努力的路上(三) 让员工们明年在公司舍命做事(四) 怎么让员工们有感觉就怎么来六、 年会举办原则年会举办原则:(一) 隆重而节俭;(二) 激情而难忘;(三) 活力而放松;(四) 健康而向上。七、 年会举办作用与成果展望:(一) 拉动员工们:1、为了削减员工们流失,用活动来留住员工们;让员工们兴奋实行行动,让更多的员工们看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工们家庭更支持自己在公司干;所以年会肯定要与往年不一样,肯定要让员工们有感觉;让员工们明年赚到更多的钱!2、为了激发员工们的动力、调动员工们

27、的主动性,让员工们在新年伊始就对工作产生高度热度,快速进入工作状态。(二)拉动客户1、肯定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参与我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!2、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会,在年会的现场让老客户做一个共享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个优良的印象。3、 拟邀客户名单:(三)拉动其他力气1、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信念及依靠度。2、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉

28、动性和贡献度。3、 拟邀神奇嘉宾名单:(1)重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(2)优秀供应商企业负责人(3)相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人八、留意事项(一) 邀请函送到嘉宾手中,刚好告知年会起先的时间和地点,以免嘉宾迟到(二) 工作人员全体着工装,女生化淡妆,各岗位之间的工作要连接稳当,不行擅自离开自己负责的岗位(三) 遇到紧急状况时要刚好回报上级,妥当处理问题(四) 打算双份安排,以免遇到突发事务安排而变(五) 在会场时工作人员要服务好到场嘉宾及领导,落落大方,不得恶语伤人(六) 自觉维持举办年会的场内和场外的秩序(七) 妥当支配到场嘉宾及参加人员的食宿问题第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页

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