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1、20XX年上半年党建工作总结新选20XX年上半年党建工作总结新选 本文关键词：党建，工作总结，上半年，XX20XX年上半年党建工作总结新选 本文简介：20XX年上半年党建工作总结新选1街道地处市区中心，辖区面积1.48平方公里，1.14万户，3.101万人，设6个社区居委会，8个党支部，党员156名。近几年来，街道党工委根据省、市、区的有关要求，切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，为城市改革、发展、稳定供应了强有力的组织保证20XX年上半年党建工作总结新选 本文内容：20XX年上半年党建工作总结新选1街道地处市区中心，辖区面积1.48平方公里，1.14万户，3.101万人，
2、设6个社区居委会，8个党支部，党员156名。近几年来，街道党工委根据省、市、区的有关要求，切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，为城市改革、发展、稳定供应了强有力的组织保证。特殊是去年以来，我们以争创街道社区党建“红旗“为目标，深化开展“三凝合“(凝合党员、凝合群众、凝合社会)街道、社区好班子创建活动，进一步增加了党组织的创建力、凝合力和战斗力，全面提升了社区党建工作水平。2001年以来，先后荣获“全国先进基层党组织“、“全国城市体育先进社区“、“江西省人民满足的公务员集体“、“江西省先进基层党校“、“全市先进基层党组织“等荣誉称号，连续7年被区委评为“先进基层党工委“、连续
3、7年获“街道两个文明建设目标管理第一名“;创建“星级社区“4个，国家级文明单位1个，省、市、区级文明单位65个，“五好“文明家庭2000余户;长岗岭社区居委会主任谢小英被中组部、民政部授予“全国优秀社区工作者“称号。我们的主要做法是：一、抓班子，强队伍，让广阔党员在社区建设中发挥先锋模范作用，增加党组织的内聚力、向心力在争创活动中，我们以“三凝合“活动为载体，着力建设一支朝气蓬勃、奋勉有为、团结有力的街道社区领导班子和党员干部队伍，增加了党组织的内聚力和向心力。首先，改革内部管理体制。根据“精简、高效“的原则，对街道内设机构进行了调整，设立“一办一部五科“(即，党政办、人武部、社会发展科、市政
4、管理科、社会治安综合治理科、社会保障科、经济发展科)，内设机构裁减了41%。行政人员实行“清退、归位、分流本资料权属转载网络放上鼠标根据提示查看转载网络、离岗“等方法，进行优化精减。同时，成立街道社区事务受理中心、社区服务中心、社区文化中心三个事业单位。为了让居民依法参加管理和监督，在街道社区全面推行政务公开，共设立公开办事栏37个，公开内容20多项。通过改革街道内部管理体制，大大提高了办事效率。其次，强化班子自身建设。我们坚持把思想理论建设摆在首位，把学习贯彻“三个代表“重要思想贯穿于“三凝合“活动的全过程，用“三个代表“重要思想来指导实践，推动工作。紧密联系街道党政班子的思想、组织、作风、
5、制度和执政实力“五大建设“实际，查摆问题，探讨制订改进措施。进一步完善了党工委、办事处议事和决策制度，增加了班子的团结和活力。建立了班子成员联系社区工作制度，班子成员常常深化社区了解民意，切实帮助解决实际问题，每月在社区工作时间都在10天以上，进一步增加了服务意识，提高了服务水平。同时，为了打造一支高素养、高品位的社区干部队伍，我们面对社会公开聘请了6名35岁以下、大专以上学历的社区干部，组织他们到上海跟班学习，进行重点培育。再次，搭建党员活动舞台。通过建立党员活动室、流淌党员服务站、党员责任区等活动阵地，以及开展社区无职党员设岗定责、在职党员参加社区建设、党员志愿者服务、“党员一帮一“、“为
6、党旗增辉、为社区奉献“、“帮贫困、聚民心“和“五个一工程“(即：出一个好办法、做一件好事、包一个楼道、管一块绿地、献一份爱心)等一系列活动，组织党员投身社区建设，在全街道形成了“党员带头、人人参加“的良好风尚。去年以来，共组建“一帮一“结对帮困扶贫工作组24个，为孤寡老人购物500余件，走访慰问困难户300余次，做好事200余件;建立党建工作共建点18个，党员责任区18个，党员志愿者服务队伍7支，有66名无职党员上岗参加设岗定责活动。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。二、抓服务，上水平，让居民群众在社区建设中得到最大实惠，增加党组织的亲和力、吸引力我们始终坚持把服
7、务群众作为社区党建工作的基本立足点，大力发展社区服务，细心构建社区服务网络，切实解决居民实际问题，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增加了党组织的亲和力和吸引力。第一、构建社区服务网络。街道党工委在经济条件并不富裕的状况下，投资10多万元，对从前封闭式的办公场所进行彻底改造，将党办、计生办、法律服务所、民政所、文化站等职能部门全部集中，领先实行“一门式“办公，并设置了询问服务台，开通了服务热线，为便民需求供应“三全式“(全天候、全方位、全程式)服务;同时，投入近一百零一万元，相继建立了7个社区服务中心、7个劳动和社会保障所、7个老年服务中心、7个创业服务中心以及21个便民服务网点。街、居社区
8、服务中心(站)与区社区服务中心联网，构筑了区、街、居三级服务网络，服务内容涉涉及家政服务、家电修理、职业介绍、房屋租赁等项目20多个，极大地便利了居民群众，增加了社区服务功能。其次、提升就业服务水平。我们始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓，在辖区内大力开展“三能“(提高社区干部就业服务实力、下岗人员就业创业实力和进城农夫务工经商实力)建设活动。在活动中，我们依托各社区创业服务中心、再就业技能培训学校，开展再就业、创业培训工作。去年以来，共举办各类培训班132期，参与培训7600人次本资料权属转载网络放上鼠标根据提示查看转载网络，安置下岗失业人员2176人。长岗岭社区还与株州高校联合
9、创办了社区株大计算机职业技能培训中心，每年培训下岗失业人员1500余人次。建立了劳动力资源库，并与42个辖区民营企业建立了劳动力供求网络，刚好为下岗失业人员供应就业岗位。目前，有36名下岗失业人员在国光、万家福等民营经济组织中就业。同时，激励和引导下岗人员兴办社区服务业，以创业带动就业。下岗职工史建平，在街道社区的帮助下，创办了“帮助下岗职工连锁服务社“，带动了15名下岗职工再就业。第三、拓宽社区服务领域。在抓好社区就业服务的同时，我们还把社区服务的领域延长到社会公益事业。一是大力实施社区环境。在辖区内全面实行“门前三包“、垃圾袋装责任制，每月组织两次对单位、门店“门前三包“及单位、庭院“门内
10、达标“进行检查，整顿“四占十乱“现象;筹资近20万元对辖区内4条道路进行硬化、美化改造，开展“居室美化、阳台绿化、楼道净化“活动，有效地改善了居民的居住环境。先后组建保洁队15支，垃圾清运组17个，拆除小街小巷违章建筑73间。二是深化开展社会治安综合治理。建立了社会治安综合治理网络，常常组织开展冲突纠纷排查调处活动。与辖区112个单位和商业网点签订了综治责任状，组建了义务治安巡逻大队6支，义务治安巡逻中队33支，综治室、警务室8个(其中民营企业2个)，在全省领先实现了综治进民企。同时，组织开展了常常性的法律教化和询问，共开展法律询问110余次，调解民事纠纷23起，胜利率达101%。三、抓协调、
11、聚合力，让社会各方在社区建设中贡献力气，增加党组织的影响力、渗透力为了有效地把党的工作和党的活动渗透到社会各个层面，我们不断创新领导方法和工作手段，努力拓展工作领域，主动协调各方利益，有效凝合各方力气，增加了党组织的影响力和渗透力。1、建立多方参加机制。面对“四个多样化“的新形势，我们坚持以社区党建统领社区各项工作，建立了多方参加、资源共享、有效互动的工作机制。街道成立了社区党建工作联席会，各社区成立了社区党建工作协调委员会，发挥街道、社区党组织在社区建设和社区管理中总揽全局、协调各方的作用，实现党对辖区内各个领域的政治、思想、组织领导。同时，健全了社区居民代表大会、社区事务协商委员会、社区事务监督委员会、社区志愿者服务队等广泛参加机制，充分调动社区单位和社区居民主动性，形成了以街道党工委为核心，社区党组织为基础，社区全体党员为主体，驻区单位党组织广泛参加的社区党建工作新格局。第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页