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1、2022年公司员工调岗通告范文篇一 致：*员工 因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司确定，拟将你的岗位调整为 * ，调岗从 * 年*月*日起起先执行，调岗后工资及其他福利待遇参照 * 岗位执行。(月工资=*元基本工资+*元月考核) 特此通知，请签收! *有限公司 *年*月*日 范文篇二 致员工_： 因_，经公司管理层探讨并与你协商确定，现调你从_岗位到 岗位，调岗从 年 月 日起先执行，调岗后的薪资待遇以 标准执行。 请自收到该通知书之日起 日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工;旷工达 日(含)以上者，则视为自动离职，公司将根据自动离职的有关规定
2、处理。 特此通知 行政人事部 年 注：本通知一式二联，公司和被调岗员工各执一联，此联交由员工留存。 范文篇三 -负责人同志，因工作须要，经当事人同意(申请)，公司决 定调你部所属- 员工同志到- 工作。 执行日- 。 请当事人原所在部门负责人支配好该员工的工作交接，并请接收单位部门负责人支配好该员工今后的工作。 调出部门：- ; 调入或部门：- - ; 行政人事部： - ; 总经理：- 。 xx机箱 年 月 日 第2页 共2页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页