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1、2022年公司活动策划方案汇总9篇公司活动策划方案汇总9篇为了确保事情或工作科学有序进行，预先制定方案是必不行少的，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的具体过程。方案的格式和要求是什么样的呢？以下是我为大家收集的公司活动策划方案9篇，仅供参考，欢迎大家阅读。公司活动策划方案 篇1“五一”国际劳动节即将来临，为了丰富员工的业余生活及欢庆“五一”国际劳动节，公司确定于20xx年4月30日20xx年5月5日举办以“铸造一流团队、打造一流企业”为主题的北京市旅游活动。一、活动意义增进员工之间的感情、发挥团队协作精神。二、活动负责部门、活动支配及领导小组成员1、主办部门：公司工会2、帮助部门：党支
2、部、团支部、综合管理部3、活动支配：分两批动身(时间依据公司生产状况定)4、领导小组成员：4.1 第一批领导小组成员：领队： 薛有海(副总经理)副领队：张铁流(综合管理部经理)、邓金才(工会副主席/团支部书记)召集人：邓金才(工会副主席/团支部书记)4.2 其次批领导小组成员：领队： 薛炳军(党支书/工会主席/副总经理)副领队：胡裔志(副总经理)、谢雪琼(工会副主席)召集人：钟加崇三、活动时间、地点1、活动时间：第一批：20xx年4月30日下午15时在公司统一乘车动身到南宁乘飞机，20xx年5月5日从北京乘飞机返回南宁后乘大巴返回公司。其次批：时间待定(以公司通知为准)2、活动地点：北京市及名
3、胜风景区3、集合地点：公司篮球场。四、经过路途桂平 (乘大巴) 南宁 (乘飞机) 北京五、参与活动主要成员公司领导、各部门领导、全部任职干部及各部门骨干，详细名单另附表。(照实际名单有变动将另行通知)六、名单确定详细人员由各单位一把手及公司共同商定。(分两批动身，第一批动身总人数约为52人，其次批动身约为70人)七、平安保障措施1、在动身前全部参加活动的人员集中会议室进行出行前平安培训，增加平安防范意识和自我爱护实力。2、在条件允许的状况下，能组织有关人员对活动场地和路途进行仔细勘察，并对可能发生的状况做好充分的估计和应变打算。3、动身前必需听从导游及领队的指挥。在每一次集合时(动身前,返回前
4、)肯定要清点人数，确保员工平安，确保旅游活动的圆满胜利。4、携带急救用品，以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。5、为了确保员工平安，参与旅游活动的员工必需听从领队及导游的支配，有突发事务要随时联系并刚好上报领队及导游。6、在旅游期间，禁止单独行动，休息时间外出必需向领队报告并获批准后方可结群外出。7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。8、留意人身和财产平安。八、活动道具：扑克30副、小礼品九、费用预算：3000元/人(含车费、风景区门票费、住宿费、餐费等)，预算费用总计约360000元。该项费用由公司统一开支。十、其他支配活动过程中允许举办趣味嬉戏。公司活动策划方
5、案 篇2融合员工之间情意增加公司凝合力20xx年5月14日 星期六 7：00辽阳核伙沟（核伙沟省级森林公园位于辽阳县寒岭镇政府东南11公里，为东北长白山余脉，现有景区总面积7、97平方公里，可供开发面积23平方公里。门票30元/人）户外景区阅读、就餐、嬉戏合计：8980元，人均134元门票费：约20xx元（30元/人*67人） 矿泉水：约140元（2瓶/人*67人）白酒：约480元（12瓶*40元/瓶） 餐费：约3000元桌（400元/桌*7）面包及火腿肠：335元（5元/人） 礼品费：约3015元（45元/把*67人）购买矿泉水、白酒、面包及礼品负责人：条幅制作：（*、*）发放礼品负责人：发
6、放食品负责人：药箱负责人：现金结算负责人：人员分组：要求负责人在发车时清点本组人员，确保无人走散。（人员名单及联系方式见附表）管控与财务1组，负责人： * 机械液压事业部1组，负责人：*电气仪表事业部与项目部1组，负责人：* 综合业务管理部1组：负责人：*公司1组：负责人：* 胶管车间与岩神公司1组：负责人：*选购部、鲅鱼圈和朝阳办事处1组，负责人：*公司55人，*公司2人，*公司10人（详见人员名单）天堂雨伞辽K*乘24人辽C*乘7人辽C*乘11人9：3014：00进入核伙沟景区巡游14：3016：00就餐16：30返程人员自由组合巡游，员工要求相互照看。遇紧急状况拔打*手机1390422*
7、；*手机1524210*。嬉戏一：ABC Counts 1-2-3借着找东西培育组中的团队精神人数：不限场地：不限道具：一组一个袋子适合：全部的人嬉戏方法：1、分组，不限几组，但每组最好五人以上。给每组一个袋子。2、在限定的场所中，找寻二十六个物品，每个物品名字的开头必需是二十六个英文字母的依次。合力吹汽球借着分工合作来完成任务要求：参与人数每组限六人道具：主持人打算每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张） 汽球（每组一个）嬉戏规则：1、分组，不限几组，但每组必需要有六人。2、主持人请每组每人抽签。3、首先，抽到嘴巴的必需借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自
8、已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。名称：抢当短信王方法：当场公布一个不超过20字的文字，内容不限。现场告知大家一个手机号码，由主持人说起先，参加者起先编辑规定内容的短信，发送到指定号码，然后主持人讲收到的号码打回去，看谁的手机响。前三个先发到指定号码的获奖。2、心有灵犀猜成语规则：以两人为一组。一个用肢体动作或语言（但不能说出成语中的任何一个字）向同伴提示！（纸片A4、成语）整个嬉戏过程分为六组，参与的人员根据45-50人估算，则每组估计有8人。一等奖为相册、二等奖为笔记本、三等奖为牙膏、纪念奖为笔嬉戏项目1、 击鼓传气球。奖品：奖品相册，总数为4个。2、 动作模
9、拟奖品：只要是最终根据规则表演的，给一等奖相册；不愿表演或者表演不到位者，赐予三等奖牙膏。3、 对唱接力赛奖品：获胜组每个人得到一个纪念奖笔，也许4550支。4、 情侣配对。5、 球拍托乒乓球跑奖品：一等奖1个相册，二等奖3个笔记本。6、 现场抽奖奖品：一等大奖相册，1个；二等奖笔记本，34个；三等奖笔，68个。7、猜谜奖品：纪念奖一支笔，数量50个留意：剩余奖品整理好，以备后用！公司活动策划方案 篇3“三八”妇女节即将到来，为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工，体现公司对女员工的特殊关爱，特策划此方案。一、活动目标通过此次活动的举办，让员工心情得到调整，增加集体荣誉感，增进对公司企业文化的了解
10、;而且使来自五湖四海的员工们了解公司发展学问、公司福利、公司内涵等各方面;让员工体会公司对员工的关切与支持。二、活动时间20xx年3月8日三、活动对象公司全部女员工四、参考方案1、赠送女性类书籍。如：做一个华蜜的职业女性、女性的美妙人生、女性健康素养、职业女性枕边书、华蜜女人必修的18堂课好用指数：品质生活、时尚健康、漂亮风采等方面的书籍恒久是职业女性的贴心读物。详细操作：按健康养分、服装装扮、职场礼仪、家庭、情感、工作方面打算8本书，用彩亮纸包装并系上小礼花。效果：能充分体现公司对女职工送学问、送健康的人文关怀。同时，女员工之间在业余时就不自觉的会对书中学问进行沟通、探讨，相互借阅，增加了员
11、工之间的沟通。成本指数：20-30元/本2、靠垫、特性抱枕。好用指数：一个柔软舒适的抱枕能给人特殊温馨的感受，并且有肯定的爱护作用。在家躺的沙发上、床上、电脑桌前都是一种不错的享受。成本指数：30-40元/个3、购物卡。好用指数：每位女性挚友都喜爱购物、逛超市。4、牛奶一箱。好用指数：现代女性长期在电脑前工作，会使皮肤出现以下3个症状：一是皮肤干燥、肤色变黄;二是斑点;三是黑眼圈。专家指出，多喝牛奶能够在肯定程度上起到改善肤色的作用，让劳碌中的女人变得更加美丽。同时还能增加反抗力、改善睡眠、提高视力、提高大脑的工作效率。5、花头笔。好用指数：三八妇女节是女性挚友的节日，不能没有花的陪衬，真正的
12、鲜花每人一束，费用成本高，又不好用。建议每人送一支带花的笔，它包括笔杆、笔芯、笔套，其特征在于笔杆的尾部插装有仿真花朵。它既是一种书写工具，将其放在笔筒内，又是一枝美化环境的仿真花，在工作间息还能缓解眼睛疲惫，放松心情。成本费用：8-12元/支6、三八妇女节慰问信，贴于宣扬栏。7、学问小问答。详细操作：以公司的发展史、公司的基本日常管理制度，某个领导某个员工负责的职责范围等学问设题，一位男性出题，女性抢答，答对的有奖。(奖品：好吃又养分的零食、护手霜、唇膏、指甲剪、手机吊坠等)效果：通过此小活动，既可以提高员工对公司管理制度的熟识度，又能使女同志们得到小礼物。人事行政部公司活动策划方案 篇4一
13、、愚人节活动背景：愚人节的历史起源于法国，最初是法国的一些主见变革的人为讪笑那些因循守旧的人而在4月1日使出一些骗人的招数。后渐渐成为西方及美国的民间传统节日，现在也成为东方许多国家人们宠爱的节日之一。正值愚人节到来之际，为迎合这种浓浓的文化气氛，活跃氛围，我们在愚人节办“愚”乐无极限”主题的活动，希望在恶搞中给人们带来轻松幽默，也能让人们了解愚人节的文化内涵以及丰富意义，并使人们能更加主动乐观轻松地看待生活与学习。二、愚人节活动方式1.以人人可参加活动的方式让人在愚人节里过足愚人瘾。2.每个活动都有奇异的惩处规则，让人防不胜防。在活动过程中增加诸多的意外环节让人愚在外，乐在内。最终达自愚自乐
14、的效果。三、愚人节活动时间：4月1日四：愚人节组织机构：公司成员五、愚人节活动打算：多媒体房间(3-27)策划拟定（3-26 前）主持人选定（3-29前）道具打算（3-30前）ppt，背景音乐，资料（3-30前）活动竞猜题目打算（3-30前）宣扬场地布置（活动前）六、愚人节活动流程晚会以一个有关“愚人节”的语音或视频介绍为起先，然后主持人上台致辞并宣布晚会起先。活动部分：愈抢愚乐让人以最快的速度发送“愚乐无极限”到为人供应的手机号码，对前三名发送者送上每个人阿尔卑斯两个，（PS:在公布规则后才公布手机号码，告知人在活动进行中任然可以发送经典段子以及愚人节的囧事共享，并不定时选几条共享给人）愈战
15、愚乐规则：从台下观众中选人来台上玩事先打算的小嬉戏（变态版超级玛丽），事先说好能以十条条命一下通过第一关者嘉奖阿尔卑斯3，最优者嘉奖旺旺雪饼一袋，失败者惩处,惩处方式见策划附。每个人最多给4分钟时间。（PS:主持人在嬉戏过程中可以念）愈快愚乐道具：（写有动作内容的）小纸条，气球首先通过抽签形势选取各组参与的运动项目并自己临时想个换人口号。四个组的运动项目分别为：（1）俯卧撑6个并数数，必需数1-6的数而且全数完但是不能和真正的数对上号，错则从来（2）吹爆气球一个（3）念一段绕可令，错则从来（4），全部动作必需在一分钟完成且没错误出现。错误最多两人接收惩处，其余两人在装水的纸杯中加糖，醋，盐让被
16、惩处者喝。最终每人获得阿尔卑斯两个或旺旺雪饼两小袋。愈摇愚乐道具:可乐，小纸条（写有台词）：标有号码选四个观众，两人一组。首先给一人一罐可乐让他们摇，然后和分别另一罐没摇动的混合（此过程不能让他们看到），然后让他们分别从混有对手摇动的那罐的两罐中选一罐现场快速打开（对着自己）。凡是选择未摇动可乐的获得一罐可乐，反之接收小冒险惩处。事先打算好四段肉麻琼瑶式台词，先告知接收惩处者可以从现场任选一位观众和自己接收惩处，等选上观众后却告知是让观众们从四个台词中选择一段狠的给选择他们的人做惩处，等他们选择后告知他们是让被惩处着向被选择者深情的念出所选台词。惩处在人满足后分别发个没个惩处者两个阿尔卑斯。愈
17、娱愚乐道具：纸杯，水，盐，醋，糖。规则：让人发举荐者姓名短信到之前那个号码，举荐个被人愚的人来接收惩处，让前三个被举荐者上台，也让举荐者上台。让被举荐者在事先打算好的三杯水中加糖，醋，盐来报复举荐者，但弄好后却让被举荐者自己喝。而举荐者则须要在手机中选择一个异性的号码拨打，在一分钟内让ta说出“愚”乐无极限五个字。否则真的要被举荐者好好的用刚才的方式报复一次作为惩处。最终六个人均可以获得阿尔卑斯两个。愈演愚乐道具：A4纸张（写好词语）规则：选六个人。分两队，一个队一个队的比。主持人把写在纸上的词语（或一句话）给第一位人员看，人员1用肢体语言将看到词语的意思传达给人员2，不允许咬嘴型，不允许发声
18、。人员2根据自己理解的意思表演给人员3，以此类推，最终人员6告知人他认为人员5表演的是一个什么词语。说出结果与纸上的词语意思最靠近的为过关。愈看愚乐让现场观众观看一段搞笑视频（非常钟左右）。在欢乐中结束活动。七、愚人节活动支配ppt：1人背景音乐，资料(包括琼瑶式台词四句，搞笑视频等)：2人教室申请：1人道具奖品购买：1人主持人：2人活动现场次序维持：2人活动拍照：1人（建议再联系办公室一人）活动现场布置：5人八、愚人节道具及奖品百事可乐（10罐）：20.00阿尔卑斯：15.00醋：3.00盐:1.50白糖：2.50矿泉水（大瓶）：2.50气球:10.00纸杯：5.00双面胶：1.50合记：6
19、0左右公司活动策划方案 篇5春机盎然，景色宜人。在这春暖花开的时刻，让我们一起走出城市，走进春天，观赏百花争妍的漂亮，让我们倾听花开花落的声音。四月的春风吹来了又一个逐梦的花季，风华正茂的我们在烂漫的人生路上接着寻找，寻找我们生命的亮点。四月的春风是暖和的，四月的阳光是和煦的。俗话说：“一年之计在于春，一日之计在于晨。可见一个好的起先对我们的生活是多么的重要。这次是以部门为单位组织一次春游春游活动。现在是暖春的起先，在工作之余，我们有必要组织这样一次活动。四月不是旅游旺季，这样我们可以更好的亲近自然，更好的体会融入自然的感觉。可以游走在芳草落英之中，呼吸着青山流水的气息，品尝“天人合一”的真正
20、内涵。我们有时间，又有可以游玩的闲适之地。为什么不给心灵放个假，放飞思想，让它在林间自由的翱翔?一、活动主题：走出城市，走进自然 劳逸结合，增加体质二、活动目的：加强同学之间的沟通和沟通。促进集体的团结协作,增加集体荣誉感，同时也能增进员工之间的相互了解,让彼此的感情得 以升华。三、活动对象：集团公司全部成员四、活动时间：20xx年4月16号五、活动地点：落雁岛六、活动主办单位：XXX集团股份有限公司七、前期打算：1、由综合办公室写申请书交由集团公司领导，申请并要获得批准。2、由综合办公室联系来回的汽车，并要求其7点到公司门口。3、由综合办公室统计外出游玩的人数，并要了解外出游玩的也许费用。4
21、、由综合办公室购买相应的平安物品。(如正气水、风油精、创可贴、碘酒、纱布。) 5、提前一天由综合办公室商议好要买的食物，并提示大家轻装上阵，以便游玩。6、由综合办公室负责途中的消遣节目，以在去的途中不会无聊。7、由综合办公室带上相机，并负责拍照，有相机也可自带。 8、综合办公室应留意细微环节问题，活动中的账目清楚。 9、由综合办公室负责平安性问题，保障员工在活动中的平安，并刚好处理。10、由综合办公室负责烧烤活动中的食物问题，保证食物的可吃性。11、由综合办公室负责人数的清点问题，保证游玩途中不会丢失员工。12、在活动中全部人手机必需保持开机状态，以便联系。13、由综合办公室留意天气状况，提前
22、3天视察天气如遇下雨等天气则改时间14、以领队为核心，所组成的领导小组进行统一管理全体员工分为四组， 便于领导管理。八、活动流程：1、4月16号早7点半集团公司门口集合，综合办公室点名，人数集合完毕上车动身。2、在车上由综合办公室讲解关于平安问题以及卫生问题。 3、到达落雁岛后首先由导游带领游玩(集体)。 4、11点左右实行烧烤活动详细内容见附一。 5、烧烤时以小组为单位进行。 6、烧烤完之后由全部员工清理垃圾。7、清理完之后由综合办公室安排小组然后小组自行组织游玩。8、下午5点半在落雁岛门口集合。9、由综合办公室点名确定人数后集合回学校。 10、在车上大家可以自由发表言论，谈谈自己的感受。1
23、1、到公司后，领队可以说一些关切的话。九、活动后期：1、由各部门部长询问活动的感受及想法并写一份关于游玩 的感想(字数不限)2、由领队向公司领导汇报游玩状况，并争取机会，以便 下次游玩。十、活动留意事项：1、在活动前加强对员工的平安教化,告知员工一行好听从指挥,不准随意离开队伍单独行动。2、 来回前仔细清点人数,每个员工都要听从小组长的统一支配,活动时要相互关切,留意平安,在平安的区域进行活动。 3、 在购买食品时,肯定留意看食品信息确保食品平安。 4、审查员工的身体状况,对身体不适或患有疾病的员工劝其不参与此次活动。十一、活动经费1、来回车票 300元2、景区门票 1000元3、平安药品的价
24、格 50元4、塑料袋 5元公司活动策划方案 篇6为喜迎新年的到来，进一步丰富员工的业余文化生活，调动员工的主动性和工作热忱，增加团队凝合力，特组织迎新活动，详细支配如下：活动一：节前游艺活动活动项目：八非常竞赛、猜灯谜活动时间：月底、月初详细支配：、八非常竞赛：时间：月日日下午：在咖啡厅进行竞赛。各部门先进行内部的淘汰赛(月日日)，日：前各部门把参赛人员名单报至的邮箱，日日实行决赛。规则：()竞赛起先先叫“”者为庄家，正主正庄。()自己定的主可以自保双张，但不得自反。可以打无主。如台面无人定主，以底牌中第一张牌为主牌最上面一张。()实行分晋级制，除“”和“”必打外其余均计分晋级。假如防守方打“
25、”或“”时达到跳级分，则减去对方相应级别。()出错牌吃苍蝇或抢出牌，当场发觉每张牌罚分，留错底牌罚分，任何选手手中牌比其他人多或少，均罚分。()手中有同样花色牌或双牌隐瞒不出藏牌，一旦发觉每次罚分，所藏牌作废牌处理。()扣底牌分翻倍，单扣翻倍;双扣翻倍;双双扣翻倍()竞赛选手每次出牌时间不得超过秒，决底牌时间不得超过秒。()打完一圈决输赢。嘉奖：决出一、二、三等奖各对，当场发奖。、猜灯谜：灯谜悬挂在员工食堂，猜灯谜 者把灯谜的序号记在纸上，同时把谜底写在序号旁边，前往小卖部张师傅处对谜底，答对者即获小奖品一份。活动二：节日期间游艺活动一、指导思想：团结员工队伍，体现员工风貌，增加节日气氛二、活
26、动时间：(初二)、(初三)：三、活动地点：员工宿舍区空地四、活动对象：节日期间全部上班的员工五、活动形式：设置个嬉戏，各员工依据喜好选择个嬉戏六、活动支配欢乐大转盘道具：大转盘个、桌子张规则：每位员工有一次转动转针机会，依据转针不同的落点发放相应的奖品小猫钓鱼道具：脸盆个、沙子盆、棍子根、线绳截、蚊香盘、小鞭炮包规则：将个小鞭炮插在脸盆的沙子上，在规定时间内(分半)点燃相应数量的鞭炮发放不同的奖品。妙手取珠道具：桌子张、品锅个、筷子双、玻璃珠个规则：用筷子从盛满玻璃珠的品锅向另一个品锅夹珠子，按规定时间内(分钟)完成的数量发放相应的奖品。套模模道具：套圈个、模模若干规则：分钟内将个套圈扔向目标
27、吹蜡烛道具：蜡烛个，桌子张，打火机个规则：一口气吹灭蜡烛，按吹灭数量发放奖品趣味投篮道具：篮球个，眼罩个规则：用眼罩蒙上眼睛向篮球框投球，次投球机会，投中即得奖活动三：正月十五联欢会参与人员：全体员工主持人：、形式：节目嬉戏抽奖节目支配：各部门一个节目详细支配：开场白新春祝辞，新春寄语联唱歌舞表演抽奖：三等奖名(快乐回扣)嬉戏：画脸(地上事先放四个充水的气球，主持人宣布起先，先抢到球即获参与嬉戏的资格)道具：白板一块、白板笔一支、眼罩一个规则：参与者带上眼罩，原地转三圈，走到白板前(米远)，依据主持人的要求画脸，最终由观众评出画得最好者取胜，同时要求名参加者表演出他们所画脸的表情。公司活动策划
28、方案 篇720xx年公司企业圣诞节联欢活动方案三 为丰富广阔员工的业余文化生活，加强公司内部沟通与沟通，增进企业的凝合力和广阔员工对企业的归属感，适逢圣诞节来临之际，P&A特策划举办“激情之夜 圣诞狂欢”系列活动，让全体员工在公司共度佳节。详细事项如下：一、事项说明：1、 活动主题：“激情之夜 圣诞狂欢”全员大互动；2、 活动时间： 12月24日20：0024：00；3、 活动地点：公司篮球场；4、 活动形式：歌舞晚会、集体嬉戏及平安夜祈福；二、活动内容：1、情侣最佳拍档（情侣站报纸）主题： 爱情的才智魔力所获奖项： 最聪慧爱情奖组织方式：随机抽取4对情侣或者准情侣，首先情侣或准情侣双方站于报
29、纸之上，然后不断将报纸对折，报纸面积越来越小，但站在报纸之上的男女双方的任何一只脚都不能着地，且不行以借助外力、外物，否则视为违例，自动退出竞赛，最终所剩的一个为优胜者。本竞赛分为两轮，每轮四对，获胜者均可获得最聪慧爱情奖2、合作猜字嬉戏主题： 心有灵犀一点通所获奖项：最灵犀情人奖组织方式：随机抽取或者自愿报名四对情侣，一人背对字板，一人面对字板，面对字板者用动作表演字板所示，也可以用语言提示，但在提示语言中若涉及到详细的字板所展示的图片或文字，则视为违规；背对字板者说出字板所示内容，时间3分钟，说出正确的最多的为胜者。本竞赛分为四轮，获胜者获得最灵犀情人奖。3、平安是福主题： 身无彩凤双飞翼
30、所获奖项：最佳拍档奖组织方式：随机抽取或者自愿报名四对男女生，面对而立，左手放在背后，右手手持一个苹果，男生喂女生吃，女生喂男生吃，前提条件是双方的左手都不能动，看哪一组吃得最快，吃的最快的一组获胜。获胜者获得最佳拍档奖。4、 平安夜祈福 礼物互派送主题：“缘”来是你情系礼物一线牵所获奖项：最神奇礼物奖组织方式：凡是公司在职员工均可参与，参与者需打算一份包装好的精致圣诞礼物（礼物价值不少于10元），可在礼物内写上祝愿话语和联系方式，然后将礼物放置在C栋舍管处并进行登记（登记时请注明圣诞节自己的.班别），自通告发布之日起至12月24日17：00截止登记，届时圣诞老人会将礼物按男女分成两大类，并以
31、抽签的方式派发礼物（男女礼物置换），“缘”来是你最熟识的生疏人，可当场描述送你礼物的他（她）的形象，回答最接近或礼物最精美者获奖，让你和他（她）相识后接下来就你俩自由发挥啦！5、 鸿运当头 签牵玉手6、吉它及舞蹈表演7、圣诞礼物大派送组织方式：选取后勤2名员工穿上圣诞老人服扮演圣诞老人，在圣诞节夜派送礼物。如公司有人上夜班可趁夜班员工下班之机派送（平常公司搞活动因为上班的原因夜班无机会参与，在厂区外下班的路上给他们一个意外的惊喜）三、费用预算：项目 金额/元 备注圣诞节装饰品 1800 含公司大堂、写字楼圣诞树、花、画等 节目所需道具 500 如苹果、饮料、圣诞帽、小服饰等 表演人员礼物 30
32、0 30份*10元/份歌舞厅舞台装饰品 300 小彩旗、小彩灯及彩气球等 互动节目奖项 200 50元一节目（共4个小节目） 观众参加小礼品 500 100份*5元/份圣诞老人派发小礼品 500 糖果、小饰物、生活用品等 合计 4100四、工作人员支配：由P&A后勤组负责组织协调，由行政后勤组及员工关系组负责圣诞节活动的全面工作。公司活动策划方案 篇8一 活动时间：20xx年x月x日(详细时间暂定为：8：3013：00) 二 集合地点：宝安公园(宝安公园网球场，旁边公交站牌：上华村) 三 活动口号：放松心情，勇攀高峰 四 方案策划：XXX 五 活动组织：综合管理部 六 参与人员：公司全部员工。
33、活动总指挥：XX监督：XX后勤服务与记分：XXX 平安与纪律：XX 嬉戏主持人：XXX 后勤保障：XX二、活动形势：以户外拓展活动为主，宣扬为辅(以公司旗帜为主要形式) 八 活动行程：拓展活动行程支配表三、拓展活动支配(一) 拓展竞赛部分全体员工分为红、黄、蓝三组，每组需任命一名队长，由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的进程及相关事宜。1、 拓展竞赛评分标准任务1(15分)：跟生疏人要电话号码。每组必需跟生疏人要3个电话号码，3个号码必需来自不同的生疏人，要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采纳扬声器方式拨打)，说声“感谢”!)。任务2(
34、15分)：跟生疏人合影。每组全部成员需分别与3个生疏人合影，合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必需必需正面清楚出镜)。任务3(12分)：找人。公司会提前派一名同事隐藏起来，各组需找到此名同事，每个队员拿到这名同事手中的信物，每个信物为2分(判定标准为信物完好无损)。 任务4(20分):最早到达终点的加20分、其次名到的队伍加15分，最终到达的加10分。 2、 嬉戏评分标准：嬉戏1(20分)：第一名20分，其次名15分，第三名(10分)嬉戏2(20分)：其次名20分，其次名15分，第三(10分)嬉戏3(20分)：第一名20分，其次名15分，第三名(10分)嬉戏
35、4(20分)：第一名20分，其次名15分，第三名(10分)嬉戏5(20分)：第一名20分，其次名15分，第三名(10分)3、 第一名的队伍将获得由XXX送出的精致礼品一份。(二)嬉戏环节 嬉戏1：无敌风火轮项目类型：团队协作竞技型道具要求：报纸、胶带场地要求：一片空旷的大场地 嬉戏时间：10分钟左右 具体嬉戏玩法：12-15人一组利用报纸和胶带制作一个能容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。1) 活动目的：本嬉戏主要为培育学员团结一样，亲密合作，克服困难的团队精神;培育安排、组织、协调实力;培育听从指挥、一丝不苟的工作看法;增加队员间的相互信任和理解。
36、嬉戏2：2人3足2)项目类型：团队协作型3)场地要求：一片空旷的大场地 3)须要道具： 一米的绳子三条 4)具体嬉戏规则：参赛队伍为3队。每队2人一组，分成3组以接力赛方式进行竞赛。每组2名队员把腿系在一起，站在同一起跑线，一起走向终点，用时最短的队胜出。活动目的： “2人3足”项目体现的是团队队员之间的协作和信任，本嬉戏主要为熬炼大家的团队合作实力及协调实力。嬉戏3：搭桥过河1)项目类型：户外素养拓展嬉戏、竞技消遣嬉戏2)参赛人员：全体队员3)场地要求：一片空旷的大场地 竞赛赛距：30米 4)须要道具：小地毯(报纸或者毛巾布等)4)竞赛方法：(三组同时进行)三赛道两头各一组，每组分三人自由组
37、合，起点组手持两块“小地毯”，竞赛选手踩着“小地毯”前进到赛道另一头，要求脚只能踩在地毯上不能触地，待竞赛队员过界后另一名队员将接过“地毯”以同样的方式往回走，最先到达起点的为胜。按时间记名次，按名次记分。嬉戏4：背人踢球项目类型：户外素养拓展嬉戏、竞技消遣嬉戏 参赛人员：全体队员场地要求：一片空旷的大场地 须要道具：两个皮球竞赛方法：竞赛分三轮，第一轮：竞赛三组队进步行猜拳，赢的那组为不战而胜组，其次轮：输的那两组进行背人路踢球竞赛，竞赛成功的那组为优胜组，第三轮：第一轮的不战而胜组与其次轮的优胜组进行背人踢球竞赛，第三轮竞赛中胜的那一组为第一名，输的那组为其次名，在其次竞赛中输的那组为第三
38、名。竞赛规则：每组2人参赛，背上队员边走边踢球到赛道终点，背上的队员不能掉下来，不然返回起点重新起先，顺得到达终点后由下两位队员接着竞赛，由同样的方式到赛道的另一头，最快完成任务的那一组为第一名，最终完成任务的为第三名，剩下的那组为其次名。嬉戏五：障碍赛项目类型：户外素养拓展嬉戏、竞技消遣嬉戏参赛人员：全体队员场地要求：一片空旷的大场地须要道具：无竞赛方法：每组分开进行，每次每组派3人进行竞赛，其中1队员蒙上双眼听指挥穿越障碍，1队员面对赛道另1队员背对赛道，面对赛道的队长不能说话只能运用肢体语言将赛道的信息传达给背对赛道的队员，而背对赛道的队员依据面对赛道队员传达的信息用语言表达出来，对穿越
39、障碍的对员进行引导。赛道上的障碍由另外两组的队员扮演，障碍物摆好姿态后在竞赛过程中不许轻易变换姿态。胜利穿越障碍的那组为第一名，最终完成任务的为第三名，剩下的那组为其次名。四、留意事项：1 此次活动为户外运动，请参加人员请自行打算服装与运动鞋。3 提示全体人员动身前手机足够电，出游全程保持手机处于开机状态，便利随时联系4 行为举止大方得体、留意维护公司形象、不在登山途中乱扔垃圾、破坏公物、破坏环境5 期间出现任何突发状况时，要刚好上报负责人，负责人刚好处理好应变工作6 在登山及游玩中，要尽量结伴而行7 为了增加野餐的丰富性，公司支配部分小吃，大家能自带食物。8 比须严格遵守时间规定，并准时到达
40、集合地点，刚好签到。听从负责人的管理和支配9 请保管好自己的随身物品，特殊是手机、钱包及其他珍贵物品。并时刻提示自己不要遗忘物品。10 登山途中，每位同事都要发扬团队合作精神，同事之间互帮互助，不让任何一名成员掉队。11.登山及活动途中任何同事不得私自离开，统一根据公司规定行动。公司活动策划方案 篇9一、活动主题：喜迎元旦，共创将来二、活动目的：促进公司员工团结，激发员工工作热忱，加强企业文化建设。三、活动内容：1、评比 “20xx年度五星员工”2、拔河竞赛四、组织机构负责部门： 企划部参与部门：公司全部部门五、活动对象：公司全体在职员工六、活动地点：1、“五星员工”评比：公司全部部门2、拔河
41、竞赛：公司篮球场七、活动时间：1、“五星员工”评比：20xx年12月21日20xx年12月28日2、拔河竞赛：20xx年12月28日20xx年12月31日两天中午八、活动流程：宣扬阶段（12月11-12月15）：1、打算宣扬单和要发的通知。2、发通知和活动策划书给各部门负责人。3、在公司网站首页发布相关信息和公示。4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的主动性与参加热忱，具体介绍本活动并让他们询问。5、海报宣扬，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。活动打算工作与实施：宣扬通知在即将过去的20xx年里，公司整体发展状况良好。这样优异的成果离不开广阔员工的辛勤汗水与静默奉献。为弘扬企业文
42、化，调动员工工作主动性与工作热忱，经公司探讨确定将在20xx年元旦来临之际开展 “20xx年度五星员工” 评比活动，现将有关评比事宜通知如下：1、评比基本条件与标准基本条件：（1）在公司连续任职时间1年以上。（2）本年度无任何的违纪评比和惩罚。（3）具有较强的工作实力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。（4）严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。（5）富有创新精神，能够提出有建设性的建议。（6）具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。评比标准：（1）有责任心：不遗余力做好本职工作，勤奋、仔细。（2）有细致心：擅长发觉工作中的疏漏并能刚好订正。（3）有进取心：工作中主动进取、主动好学，擅长开拓创新
43、。（4）有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。2、评比部门划分依据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增加评比的先进性、代表性、权威性，本次评比活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参与公司的“五星员工”评比。3、详细流程：（1）针对此次活动制定出合理的评比制度和相关嘉奖事项。（2）制作出合理的调查表（附“五星员工”选票），并全数打印出来。（3）沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜。（4）各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间。（5）主办方做好监督工作，并供应各种询问。（6）从各部门负责人收回全部选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。（7）主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河竞赛当天颁奖同时进行。第36页 共36页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第 36 页 共 36 页第