2022年民防局年终工作总结.docx
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1、2022年民防局年终工作总结民防局年度工作总结今年来,我市民防工作坚持以学习贯彻十八大精神为动力,以科学发展为主题,以军事斗争人防应急打算为主线,以融合式发展为途径,以全面融入经济社会建设为目标,着眼“能打仗、打胜仗”战略要求,仔细实行省局及苏州市委、市政府决策部署,抢抓机遇、真抓实干、开拓创新、攻坚克难,经过广阔干部职工的共同努力,圆满完成了年度各项目标任务,全面建设呈现出科学发展、领先发展的良好态势。 (一)深化学习十八大精神,思想政治建设扎实推动。坚持把思想政治建设作为各项建设的前提和基础,不断强化政治信念,夯实思想根基,主动为民防建设供应思想和组织保证。一是深化学习十八大精神。将十八大
2、精神学习纳入党组中心组及机关干部学习安排,每月开展一期专题学习,组织科级以下党员参与十八大精神专题培训班,进一步领悟精神实质,把握精髓要义;主动做好党的群众路途教化实践活动调查摸底、专题学习等打算工作;注意理论联系实际,主动以十八大精神为指导,理清工作思路、找准目标定位、转变发展方式。二是加强思想作风建设。围绕“思想作风建设年”主题,仔细实行中心“八项规定”、省委“十项规定”、市委“十二项规定”,严格精简会议活动,规范公务接待行为。与去年相比,今年“三公”经费削减约25万余元;加强作风督查检查,按市统一部署,组织开展“清风行动”集中督查以及会员卡专项清退活动。三是深化党风廉政建设。梳理分析近年
3、来我市民防系统违法违纪案件,组织专题警示教化;学习运用“一书一片”,组织开展领导干部从政道德教化;组织签订廉政责任书、观看廉政录像片、举办廉政征文等活动;抓好内控机制建设,综合运用行政权力监督平台、政务信息公开系统,搞好廉政监督;主动参与市级机关工委开展的“我身边的共产党员主题征文”活动,获三等奖。 (二)突出指挥通信建设,应急打算实力稳步提升。着眼“能打仗、打胜仗”使命要求及国家人民防空战略意图,狠抓军事斗争人防应急打算工作,人防应急打算工作始终保持高起点谋划、高强度推动、高效率落实态势。一是抓好指挥体系建设。县级市(区)全部完成基本指挥所建设,开展机动指挥所升级改造;依据部分行政区划调整状
4、况,修订完善了市本级、姑苏区和吴江区城市防空袭方案,并开展战时人口疏散与掩蔽方案修订;主动参加市应急管理各项工作,参与市防灾减灾日系列活动;参与南京军区人防后勤保障征文,2篇论文获优秀奖。二是抓好信息通信建设。颁布实施苏州市人民防空警报管理规定,修订市本级卫星通信系统升级改造方案,建立区域性超短波数字对讲系统,完成省-市民防通信专网分级爱护;落实新建民用建筑警报设施规划选址,组织人防综合资源数据库基础数据采集,参与全国人防信息系统综合集成试点建设培训;加强新增固定警报器建设,市本级新增警报器12台,县级市新增警报器16台,胜利组织“427”防空袭警报试鸣工作。三是抓好疏散基地建设。市本级开展了
5、人口疏散基地调研选址工作;吴中区、姑苏区接着推动临湖疏散基地建设;张家港市接着推动市直机关疏散基地建设,常熟市完成尚湖人口疏散基地建设,工业园区、吴江区启动人口疏散基地建设。同时,依据战时人口疏散与掩蔽方案要求,进一步完善疏散组织指挥机构建设,各县级市(区)分别建立人口疏散指挥所,明确了接收工作的程序、内容及工作职责。四是突出训练演练。参与省“江防-*”生命线防护检验性演习,圆满完成机动指挥所展示、跨区支援等演习任务;结合基层民防试点工作,开展社区居民紧急疏散与掩蔽演练;胜利组织“天堂之盾-*”平战转换探讨性演习,规范了战时人防指挥所平战转换程序、内容和方法;参与了市应急办组织的*苏州市综合应
6、急实战拉动演练;结合“427”警报试鸣日、“5.12”防灾减灾日等时机,各级组织了各类防空防灾人口疏散演练;细心组织参与全国人防训练比武竞赛活动,局被南京军区表彰为先进单位,7人受到国家人防办表彰,2人受南京军区表彰,2人代表南京军区参与国家人防比武,取得优异成果,局长张建国被选拔为全国人防训练比武竞赛5人评判专家小组成员,培育了一批“六通”、“六会”、“六能”型人才,有效检验和提升了我市民防队伍整体素养。 (三)狠抓工程建设管理,综合防护实力持续增加。今年来,全市新增竣工人防工程101万平方米,新开工人防工程180万平方米。共筹集人防经费5.86亿元,其中县级市3.11亿元,城区2.75亿元
7、。一是规范人防工程法规体系。探讨制订了苏州市人防工程建筑面积计算规则、苏州市人防工程质量监督行政指导书等规范性文件,下发了关于统一全市人防工程内部标识的通知、关于转发<江苏省民防工程防护设备监督管理规定>的通知,确保人防工程建设管理有法可依、有章可循;坚持规划引领,开展高铁新城、太湖新城人防工程限制性详规的调研工作,张家港市、常熟市完成了人防工程规划(2022-2030)修编工作。二是突出自建工程质量效益。严格自建工程选项、论证和建设关,加强自建工程绩效管理。开展市五卅路体育场人防工程、宣教体验馆工程后续工作,吴中区、姑苏区、高新区指挥所工程完成实体质量验收,建设质量达到国家验收规
8、范要求;索山公园地下空间开发项目完成可行性探讨报告审查和绩效评估;木渎医院工程基本竣工,吴中区1201工程已开工,园区疏散基地获省民防局立项。三是加强人防工程监督管理。规范人防工程质量验收程序,实行交叉监督制度;组织全市人防工程建设质量检查,对存在的问题进行整改;领先在全省实行人防工程造价资质管理,全市人防工程均实现专业监理,共办理10家人防工程建设监理丙级资质,5家由丙级升乙级资质;统一工程内部功能房间标识,增设平面标注图,探究维护管理长效机制,完成了人防工程标识标注维护管理服务外包工作;在领先对轨道交通2号线工程进行防护设备检测基础上,按省局要求对全部人防工程开展防护设备检测,实现检测全覆
9、盖,完成轨道交通2号线人防专项初验,协调对4号线及2号线延长段人防工程设计审查。 (四)加快民防法治建设步伐,依法行政体系日臻完善。一是健全法规制度。修订完善民防行政许可、行政管理、行政执法证据、行政执法公开、权力公开运行、廉政责任追究、中介组织监管等一系列制度,建立完善了依法行政制度体系;市局完成两份规范性文件制订和法制备案工作,各县市区结合实际出台了一批规范性文件,进一步健全了法规政策体系;主动参加苏州市享有地方立法权二十周年征文活动,获三等奖。二是规范行政行为。严格项目审批程序,规范行政审批行为,市本级全年共办理行政许可331件,其中行政征收56件、行政审批23件,全部做到依法行政;行政
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- 2022 民防 年终 工作总结
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