《在任职会讲话简短(最新7篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《在任职会讲话简短(最新7篇).docx(21页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、在任职会讲话简短(最新7篇)在任职会讲话简短 篇一 今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子,很高兴我们公司又拥有了一批新的人员,我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子,三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子,我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受 无论是新员工还是新股东,借今天这样一个机会和大家交流三个内容 一、你们是幸运的要珍惜机会,走好未来职业发展之路面对毕业=失业的社会局面,你们无疑是幸运的,能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作,一方面是你们在校期间是努力用心的,另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有
2、帮助的,所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会,今天走出这个楼,外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人,他们焦急躁动的脸上写满了无奈,当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会。 不要轻言放弃,前几天看董道奎的日志,里面有一篇文章毕业第五年的时候再看成功与否,里面有几点我很认同1、人需要有一个正确的方向,向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标,2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点,当你面对很多不确定因素的时候,能够把握自己、清楚定位,知道自己的梦想和目标在那里,面对每一次转折与变迁都能准确应对,最后赢的一定是你3、不能活在别人的眼里
3、和嘴。 把命运掌握在自己的手里,很多人愿意随大溜儿,别人跳槽他也沉不住气,别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意,这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法,而是始终生活在无比痛苦的抉择之中,所以毕业后5年的迷茫就会带来12年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸,我想这不应该成为你们的追求,你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来,让自己稳的注走的正、长的快,这才是你们脱颖而出的最佳捷径。 二、向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行,三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经历的每一步艰难,熬过了公司最痛苦的发展初期,他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献,也在这个
4、过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时候。 我想那是他们应得的,作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切,公司在机制的设置上对所有员工都是相同的,咱们公司有个非常好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱我们是个和睦的大家庭。 三、潜心学习、多多积累、厚积薄发,原来曾经和大家交流过这样的观点1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题,技能在这个阶段是重要的,能干活是必须的,否则就会消失掉,2-3年你们需要解决定位、职位问题,这个阶段学习积累提升自己是重要的,5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。 这个思路在一批又一批的人员中得到验证,
5、也就是说你5年要上升5个台阶,顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情,但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上,咱们身边的例子就很多,工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘,有的人5年迈出五大步。 在任职会讲话简短 篇二 尊敬的_领导、各位同志: 今天我被公司任职为_职务,这是各位领导和在座各位对我的信任和支持,在此,我对各位领导及同志们对我的信任与支持,表示最衷心的感谢! 面对新岗位,履行新职责,完成新使命,我深感责任和担子很重,压力也很大。但我会把今天作为一个新的起点,以新的姿态、积极的工作热情,承担起这个理应承担的责任和义务,切实履行好职责,尽快进入新的角色,全力以赴做
6、好领导交办的各项工作,回报公司领导和同事们的重托与期望。在此,我作五方面的表态: 第一,强化政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,围绕公司安全生产经营管理决策,认真扎实的开展工作。 第二,加强业务学习,尽快进入角色,更好地担负起工作的责任。第三,认真履职。锐意进取、永不懈怠,脚踏实地,扎扎实实地把焦化厂安全生产工作贯彻落实好。 第四,精诚团结。认真听取同事们的意见,注重工作方式方法,积极主动地深入职工当中谈心论事,做好个人服从组织,下级服从上级工作,维护焦化厂集体形象和班长权威。第五,严格自律。我要时刻用好组织和领导、同事们赋予我的权力,严格遵守廉洁从政各项规定,坚决抵制腐朽落后思想侵蚀,老
7、老实实做人,干干净净做事,决不以权谋私,请各位领导和同志们监督。 我一定始终牢记使命,珍惜岗位,在今后的日子里,我将会用实际行动交上一份让公司领导放心、职工同事们满意的答卷,决不辜负公司领导和各位同事对我的信任、希望和重托。 在任职会讲话简短 篇三 尊敬的各位领导和同事们: 我首先衷心感谢公司领导的信任和器重,感谢领导的关心和支持! 这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为公司服务,我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,勤勉工作,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态: 一、加强学习,提高自身综合素质 广泛学
8、习业务知识,不断提高知识水平,特别是注重向各位领导和同事学习,向书本学习、向实际学习,提高综合决策能力和管理水平,增进工作中创造性、预见性,积极探索新方法、新思路,提高解决和处理新形势下新情况和新问题的能力。 二、讲合作,维护团结 坚持原则,敢于负责,顾全大局,加强协作,和谐融入领导和同事之中,坚持集体领导,民主集中的理念,发扬民主,加强沟通,合作共事,在相互配合中增进团结,和大家一道形成工作整体合力,把公司越办越好。 三、讲责任,扎实工作 把公司的发展作为自我努力的目标,提升公司整体实力和技术管理水平。做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。首先做好公司的认证工作;第二搞好市政资质升级,扩大公
9、司的经营范围。第三对公司的各工程项目进行全面检查,协助各工程项目解决技术和管理的难题。第四及时收集、掌握工程建设的方针政策,和管理动态,以最快时间通知到各个项目部,提升项目部的管理手段。第五提高公司标准化管理水平,提升公司的综合实力。 为此实际工作中做到“_有”:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。做到真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于领导交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,对公司负责,对职工负责。三是有为。珍惜公司给予的机会,要以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。 同时,我个人也有一些缺点和
10、不足,希望领导和同事随时批评帮助,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待领导和同事,以一颗进取心对待工作,以高昂的斗志,饱满的热情勤奋工作,决不辜负领导和同事对我的信任、希望和重托。 谢谢! 在任职会讲话简短 篇四 各位新同事: 大家好,今天是_石油公司20_年第一期新员工入职培训班开班,很高兴和大家一起见面和交流。在座的各位有刚进入加油站工作不久的,也有即将到加油站工作的新员工,你们的加入,为_公司增添了新鲜血液与活力,首先我代表公司领导班子,对你们的到来表示最诚挚的欢迎。入职培训是你们进入中石化的“第一堂课”,长期以来,_公司十分重视新员工入职培训工作,投入大量资金和人力定期举办入
11、职培训班。培训班课程内容全面,涵盖企业文化、油品知识、非油品业务知识、基础服务技能、设备与安全管理、财务知识等十六门课程,参与授课的都是经验丰富的内部优秀讲师。通过“第一堂课”的学习,可以让大家对企业有一个全方位的了解,明确岗位职责,掌握加油站服务的基础理论知识和基本操作技能,以帮助大家尽快适应新的岗位工作。 加油站作为一线服务窗口,员工直接面对顾客,为顾客提供服务,你们的服务水平决定着加油站的服务水平,影响着公司的整体服务质量。公司的发展离不开每一位员工的努力,公司对大家寄予很高的期望,在此,我想提几点希望和要求: 一、遵守培训纪律,认真学习。 本次集中培训学员人数较多,时间紧、课程丰富,涉
12、及企业文化、规章制度、安全知识、服务技能等方方面面、这些都是加油站工作最基本的东西,都要认真的学习、掌握,培训期间,请大家认真遵守作息时间和课堂纪律,认真听讲,共同营造一个良好的学习氛围,完成学习任务,到工作岗位上以后,要注重理论联系实际,多学多问,充分利用业务培训、技能鉴定、站内培训、远程培训系统加强自身学习,不断提高理论知识和技能水平。 二、牢固树立服务意识。 中石化作为服务性行业,顾客不仅关注油品、非油品的质量、价格,更在乎我们的服务质量,服务的重要性不言而喻,只有优质的产品和服务才能赢得顾客,赢得市场。每一位中石化员工都应该牢牢树立顾客至上的服务意识,主动、热情的为顾客提供规范、优质、
13、高效的服务。担负起中石化外树形象、内强管理、扩大销量、增创效益的职责,做中石化品牌的宣传者和维护者。 三、忠诚企业,爱岗敬业,踏实工作。 “人无诚信不立,业无诚信不兴,国无诚信不强,社会无诚信不稳”。忠诚企业是一种职业道德,是个人价值的体现。工作中要想干好本质工作,做到敬业爱岗,首先,要不断学习,自觉提高所在岗位的岗位技能和业务素质,树立“终身学习、团队学习”的理念。未来的竞争,不是看你过去拥有多少知识,而是看谁学习的好,知识更新的速度快。不仅要掌握工作必需的基本知识和技能,更要增强自我发展和自主创新的能力。接下来的培训课程安排中,我们人力资源部门的同事会给大家详细介绍加油站技能操作队伍的岗位
14、技能晋升机制。大家可以通过我们每年的职业技能鉴定考试,提高自身的岗位技能水平,得到公司聘任的,也可以相对的提高待遇。 其次,要尽职尽责,在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分,但对待工作的态度却有高低之别。实际上,工作中将平凡的事情做好就是不平凡。把容易的事情做好就是不容易。爱岗敬业要从小事做起,从点滴做起,从现在做起,把_石油公司看成自己的另一所学校,不断的去充实完善自己,踏实完成工作任务,真正做到干一行,爱一行,专一行。 最后,希望大家忠诚我们的企业,热爱本职岗位,扎实工作,不断提高自己的思想和业务素质,以饱满的热情,尽职敬业,为公司创造更好的经营业绩尽一份力量。预祝本期新员工入职培训班取
15、得圆满成功。 在任职会讲话简短 篇五 同志们: 刚才,新军同志作了一个很好的工作报告,讲得很全面、很到位,我表示完全赞同。下面,我再强调三点意见。 一、振奋精神,心无旁骛抓落实 干实事、求实效,最根本的举措就是抓落实。县委将今年确定为“工作落实年”,就是要全县上下把思想认识统一到县委、县政府的总体要求上来,振奋精神抓落实,心无旁骛抓落实,努力开创“想干事、会干事、敢干事、干成事”的崭新局面。 1.要激发出“想干事”的热情。“想干事”,就是干事有激情,心无旁骛干事业、只争朝夕抓工作。要把心思集中在思发展、谋发展上,多想有利茶陵惠民生、促和谐的实事,把工作当乐趣,把责任当义务;要把精力用在苦干、实
16、干上,多干有利茶陵树形象、争地位的要事,一级带着一级干,一级干给一级看,干出激情、干出水平、干出成效。 2.要锤炼出“会干事”的本领。“会干事”,就是做事高水平,干就干最好,争就争第一。要不畏难,保持攻坚克难的锐气,善借他山之石,探索有效途径,发掘后发优势;要勤解难,提高应对处置的能力,千方百计难题,不屈不挠战胜困难,化被动为主动,变机遇为胜机;要善攻坚,创新加快发展的理念,善于争政策,善于跑项目,善于招大商,善于铸标志,在承担难、险、重的任务中展现本领。 3.要彰显出“敢干事”的气魄。“敢干事”,就是遇事敢负责,勇于担当,事不避难,奋勇直前。一方面,要始终保持勇于担当的气魄和胆略,在困难面前
17、要敢上、在矛盾面前要敢管、在风险面前要敢闯。另一方面,要正确处理改革、发展与稳定的关系,准确把握群众的可承受程度,既开拓创新,又积极稳妥;既敢干事,又干成事。 4.要磨砺出“干成事”的韧性。“干成事”,就是处事能坚韧,坚持不懈干到底,不达目的不罢休。要舍得投入,不求短利求长效;要舍得时间,不说空话干实事;要舍得面子,不争政绩要实效。同时,要尊重规律,不蛮干;求真务实,不虚干;兵贵神速,不慢干。 二、把握重点,胸怀全局抓落实 不谋全局者,不足谋一隅。全县上下要以“工作落实年”为契机,按照“两提两增”要求,紧扣发展大局,把握发展重点,解放思想,创新突破,努力做到“三个不动摇”。 1.坚决完成目标任
18、务不动摇。今年,我县经济社会发展的总目标是:gdp增长_.5%;财政收入增长_%;全社会固定资产投资增长_%;社会消费品零售总额增长_%;城镇居民收入增长15%;城镇登记失业率控制在_%以内;人口自然增长率控制在7.5以内。确立这样的目标,既切合茶陵当前实际,又着眼长远发展。各级各部门要对照目标,对号入座,不折不扣打收条,落实专人主抓,建立年初建帐、年中查帐、年底交帐的台帐管理机制。尤其是针对“财政收入增长_%,再跨2个台阶,达到9亿元”的目标,各级各部门一定要站在讲政治、顾大局的高度,务实创新、负重加压、攻坚克难,千方百计确保这一硬性指标完成。全体县级领导要统筹安排分管工作,加大“三联三包”
19、落实力度,有的放矢,重点突出,常规性的工作不落俗套,创新性的工作特色鲜明,要做到年内必须有几项工作在省市有地位,甚至在全国有影响。总之,各项工作*白话文 *务求做到有序推进,多打提前仗,多创新特色,积小步为大步,积小胜成大胜,出色完成全年任务。 2.加快推进项目建设不动摇。发展县域经济,项目建设是唯一的选择,是经济发展的重头戏、主抓手。今年,我县计划重点开工项目_x个,其中近亿元的10个;开发储备项目_x个;更新改造项目_x个;引进争取项目_x个;投资总额过_x亿元。能否完成这一任务,事关各项工作指标的实现,事关全年财税任务的完成,事关和谐社会的构建。全县上下要积极抢抓我县列入国家罗霄山脉特困
20、地区重点扶贫县的机遇,争资立项上项目、招商引资选项目、优化环境建项目,全面掀起项目建设新热潮。要做到人往项目聚,把精兵强将派驻项目一线,领导亲自担纲,深入阵前解难题;要做到劲往项目使,把主要精力放在项目建设上,务必把更多项目争到手,让更多项目扎下根,促更多项目见效益;要做到钱往项目投,千方百计协调银行的,争取上面的,吸引民间的,广泛利用各类资本参与项目建设。 3.全面加强作风建设不动摇。抓落实,体现作风、检验作风、反映作风。要把作风建设作为我们落实工作的源动力,教育引导广大干部转变作风,提升效率。要注重加强干部政治作风建设,在思想上同县委、县政府保持高度一致,提升重大决策执行力,坚决反对和抵制
21、“有令不行、政令不通”;要加强干部思想作风建设,在工作落实上坚持实事求是、求真务实,多应对、少应付,多谋事、少谋人,坚决反对和抵制“弄虚浮夸、面子工程”;要加强干部工作作风建设,严格执行“六带头、八不准”要求,深入开展千名干部驻基层“听民声、解民忧”活动,积极推行“一线”工作法,扑下身子抓工作,坚决反对和抵制“文件贯彻文件、会议落实会议”。 三、强化领导,凝心聚力抓落实 抓落实,涉及宽、任务重、压力大,必须凝聚方方面面的力量,真正做到心往一处想,力往一处使。 1.领导要率先垂范。细节体现责任心,落实体现领导干部的能力和品质。领导就是要领着干,干部就是要先干一步,我们的领导干部要多到项目中去,多
22、到群众中去,把每一件小事都做好。特别是对于十大产业项目、十项基础工程、十件民生实事等事关全局的重大工作,各级领导干部要亲自指挥、亲自参与、亲自操作,以自己的进取精神和模范行动带动干部群众投入工作,完成任务。 2.部门要通力协作。没有分工协作、团结配合,就没有真正意义上的落实。任何一项重点工作的推进,都是合力促成的结果。全县各级干部都要增强大局意识,牢固树立“一盘棋”思想,一切以“落实”为最终目的,既要各司其职,又要团结协作,该牵头的要主动牵头,该配合的要积极配合,不搞推诿扯皮、敷衍塞责。 3.导向要旗帜鲜明。在舆论导向上,要大力宣传推介真抓实干、求真务实、埋头苦干的人,在全社会形成人人讲落实、
23、层层抓落实的良好风气;在工作导向上,要把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,健全人人负责、层层落实、环环相扣的责任机制;在用人导向上,要把会不会抓落实、能不能抓落实作为考察评价干部的重要依据,在抓落实中考察、识别和提拔干部,让想抓落实的人有机会、狠抓落实的人有舞台。 4.奖惩要严格到位。县委、县政府督查室和县作风办要加强对“工作落实年”全过程的监督,对存在的问题建立台帐、加强督办,抓好跟踪问效,做到不解决问题不撒手,不达到目的不罢休。对敢踩地雷、敢触高压线的,要严格追究责任,该通报的通报,该处理的处理,绝不姑息迁就。对遵规守纪、作风优良、成效显著的,要旗帜鲜明地给予表彰奖励
24、,做到奖优罚劣,激浊扬清。 同志们,加快发展时不我待,狠抓落实尤为重要。让我们以高度负责的责任意识、求真务实的工作作风、昂扬向上的精神状态,抢抓机遇、奋力拼搏,全力抓好“工作落实年”活动,为实现茶陵富民强县新跨越作出更大贡献! 在任职会讲话简短 篇六 同志们: 省委决定,从11月底开始到明年3月底,在全省各级党组织和广大党员干部中开展以“深入学习贯彻_系列重要讲话精神,净化政治生态,实现弊革风清,重塑山西形象,促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动。12月3日,市委召开全市学习讨论落实活动动员大会,对活动进行了安排。今天我们召开会议的主要任务就是贯彻落实省委、市委的要求,对我局开展学习讨论落实
25、活动进行动员部署。刚才国栋同志对我局活动的开展进行了具体安排,一会儿,市委第五督导组副组长戴耀生同志还要作重要讲话,大家一定要认真贯彻落实。下面,我讲几点意见。 一、把握正确方向,充分认识开展学习讨论落实活动的重要性 当前,我省正处在一个重要历史关头,系统性、塌方式严重腐败问题,极大地损害了人民群众的根本利益,损害了党的形象、威信和执政的群众基础,阻碍了改革发展进程。深入开展学习讨论落实活动,是省委落实中央精神、立足当前省情、着眼长远发展作出的重大决策,是贯彻落实_系列重要讲话精神和党中央对山西工作重要指示要求的重大举措,是顺应广大干部群众期盼,实现治晋兴晋强晋的必然要求,是重要历史关头赋予广
26、大领导干部的历史责任。从_的实际情况来看,开展学习讨论落实活动也具有很强的针对性和现实性。 开展学习讨论落实活动又是更好地履行人社部门职责的现实要求。人社部门是重要的民生部门,一头连着政府,一头连着群众,与人民群众的利益息息相关。我们的全部工作都涉及到人,大部分工作涉及民生,服务群众更直接、作风体现更具体、影响群众更深刻、涉及的矛盾和问题更复杂、群众期望更高、任务更加艰巨。虽然通过在局系统开展群众路线教育实践活动,广大党员干部的思想明显提高、党性明显增强、作风明显转变、工作明显改进,切实解决了一批干部存在的“四风”突出问题,解决了一批关系群众切身利益的实际问题,但我们也清醒地认识到,当前我们仍
27、存在这样或那样的问题。在作风建设方面,仍存在对上级强调的重点工作着力较多,对基层基础工作抓得较少;喜欢做容易见效的事情,对一些涉及人民群众的切身利益,但解决起来比较困难的问题,主动性不强、力度不够;求真务实的工作观不牢,存在作风漂浮、脱离基层的问题;安于现状,缺乏创新精神,求稳怕乱、凭经验安排工作、靠习惯推进工作落实的现象还不同程度存在;缺乏勤俭节约意识,对一些奢华行为放松了警惕。在干部队伍管理方面,还存在失之于宽,失之于软的问题。教育不够经常,批评和自我批评开展得不够深入,对个别职工精神懈怠、自律不严、不思进取、作风散漫等问题,缺乏针对性的批评帮助,纠正不够及时有力。管理上存在照本宣科,礼让
28、谦和,守住现状的现象。个别工作人员还存在着迟到早退、未按规定程序履行请假手续等问题;社保大厦服务窗口曾被发现个别工作人员服务不到位、态度生硬等现象;局系统个别人员仍有违反中央八项规定现象发生等,反映出我们在规章制度的具体执行和干部的管理上存在不足。在目标任务完成方面,个别工作的力度有待加强。关于居民收入增长指标,从三季度数据来看,我市城镇居民人均可支配收入18699元,增长8.6%,与10%的目标任务还有相当差距。随着年末农民工欠薪高发期的来临,劳动保障监察执法工作任务加重,也需要未雨绸缪,做好应对工作。我们必须对各项目标任务进展进行跟踪督查,按照年初的部署和要求,进一步落实责任,落实任务,确
29、保完成。因此,开展好学习讨论落实活动,对我局来说,十分重要、非常及时。全局系统一定要充分认识开展这项活动的重要性和紧迫性,进一步强化政治意识、责任意识、担当意识,把思想认识统一到市委的安排部署上,统一到吴政隆书记在全市深入开展学习讨论落实活动动员大会上的重要讲话精神上来,通过开展好这项活动,补足精神之钙,筑牢理想信念的根基;通过开展好这项活动,坚持问题导向,深刻剖析,尤其要从主观上查根子、找原因,找差距、查不足;通过开展好这项活动,切实做到真学真查真改真干,确保活动取得实实在在的新成效。 二、围绕目标任务,切实抓好各项工作 此次学习讨论落实活动的目标任务是“净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西
30、形象、促进富民强省”。净化政治生态是落实党中央对山西工作重要指示要求的首要任务,也是山西改革发展稳定的根本保障;实现弊革风清是净化政治生态的直接目标,也是一项长期而艰巨的任务;重塑山西形象是面对当前特殊形势,我们必须担负的历史责任;促进富民强省是一切工作的根本目的,是广大干部群众的共同期盼,也是净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西形象的出发点和落脚点。这四句话是一个有机整体,共同组成了这次活动的目标任务。局系统学习讨论落实活动也必须紧紧围绕这个目标任务,结合我局实际情况开展。 根据统一部署,市委制定了深入开展学习讨论落实活动的实施方案,从六个方面安排部署了25项任务。全局系统一定要紧密联系实际
31、,按照“六个表率”的要求认真抓好学习、讨论、落实各个环节的工作,将学习讨论贯穿始终、革弊立新贯穿始终、改革发展贯穿始终、群众路线贯穿始终,着眼于解决群众反映强烈的突出问题,坚持重点突破,坚持强力推进,力求学习讨论落实活动不断取得新成效。 第一,统一思想,强化学习。无数历史和现实经验证明:统一思想是我们做好各项工作的重要前提,也是我们勇往直前、无往不胜的关键和保障。党的十八以来,围绕内政外交、治党治国等方面,_发表了一系列重要讲话,这是我们做好一切工作的根本遵循,也是这次活动的指针。我们必须把深入学习贯彻_系列重要讲话作为开展活动的统领和关键,在活动中进一步掀起学习贯彻_系列重要讲话精神的热潮,
32、使全局系统干部职工,进一步深刻领会讲话的科学内涵、思想精髓、精神实质和实践要求,准确把握讲话中体现的为民情怀、反映的历史担当、阐发的科学方法。要原汁原味学、带着问题学、联系实际学,努力做到学以致用、用以促学,真正做到端正世界观、人生观、价值观和是非观、义利观、权力观、事业观。要认真学习中央领导集体的优良作风,自觉践行“三严三实”,坚决执行八项规定和党的各项纪律,坚决做到崇尚实干、勇于担当、廉洁自律。要紧密结合人力资源社会保障工作实际,认真思考、研究、探讨解决本单位和每个党员干部自身存在的问题,努力做到知行合一,提高素质、推动工作。 第二,深入讨论,反思剖析。全局系统一定要立足实际,联系党员干部
33、特别是领导干部自身,认真组织讨论我省政治生态存在的突出问题和系统性、塌方式腐败问题的突出表现、主要特征、严重危害、原因分析;讨论净化政治生态、实现弊革风清、重塑山西形象的工作重点、主要措施和治本之策。深入讨论和深刻反思,要紧密结合我市实际,紧密结合本单位实际,紧密结合自身实际,把自己摆进去。要实事求是、深入具体,认真研究撰写专题反思剖析报告,要针对本单位存在的突出问题反思剖析深挖,就纠正和解决行业歪风、重点问题提出整治整改方案和对策举措建议。 第三,统筹兼顾,狠抓落实。开展学习讨论落实活动,要坚持两手抓、两促进、两加强,对我们来说,就是要着眼于解决我局当前面临的困难问题,着眼于解决群众反映强烈
34、的突出问题,统筹推动各项人社事业发展。 一是加强党风廉政建设。深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持以零容忍态度惩治腐败,始终保持反腐败高压态势,保持狠刹“四风”高压态势。全面落实“两个责任”,局系统各级党组织要切实履行主体责任,纪检严格履行监督责任。要严格执行党的政治纪律,牢固树立党章意识,加强党的政治纪律教育,实现教育经常化、制度化、规范化,不断强化广大党员干部特别是领导干部的法治思维、纪律观念和规矩意识;要强化党员领导干部廉洁自律意识,更加严格地遵守廉洁自律各项规定,发挥班子表率带头作用,进一步筑牢遵规守纪防线,不折不扣地落实好中央、省委和市委规定,巩固党的群众路线教育实践活动成果;要严
35、格依法行政,杜绝个别人以权谋私,滥用职权的行为,不断加强对权力的规范、制约和监督,切实把权力关进制度的笼子里;要加大预防和惩治腐败的工作力度,严肃查处吃拿卡要、暗箱操作、权力寻租,收回扣、拿红包,不给好处不办事、给了好处乱办事,对典型违纪违规行为实行“一案三查”,既追究当事人责任,又倒查党组织的主体责任和纪检的监督责任。 二是加强干部队伍建设。认真落实从严治党、从严治吏的管党治党方针,充分发挥党组织在选人用人上的领导和把关作用,把从严管理干部贯彻到干部队伍建设全过程,严肃整治“为官不廉、为官不为、带病上岗”问题,坚决遏制干部“带病提拔”,严厉整治选人用人不正之风,全力营造公道正派、弊革风清的用
36、人环境。要加大干部日常管理监督力度,把干部日常表现、作风状况作为年度考核和干部考察重要内容,切实运用好谈心谈话、提醒谈话、诫勉谈话等日常管理监督干部手段,充分运用巡视和信访举报查核成果,对干部中的不良苗头早打招呼、及时提醒、认真帮助,对存在的问题严肃处理,做到发现一起,查处一起,绝不姑息纵容;要大力匡正选人用人风气,始终坚持_提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的选人标准,旗帜鲜明地树立“德才兼备、以德为先、以廉为基”的用人导向,健全考察考评机制和办法,多渠道、多层面、立体式深入了解干部,坚决抵制打招呼、递条子、托人情等不正之风,防止出现以人划线、任人唯亲、用人标准把握不
37、严、程序走过场、用人责任制不落实等问题。 三是加强作风建设。认真落实中央关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见,牢固树立持续整改、长期整改的思想,推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设,形成作风建设新常态。认真落实整改任务,对领导班子整改方案和领导干部整改措施落实情况进行盘点分析,有针对性地拿出对策;扭住党中央确定的21项专项整治任务,深入推进专项整治,进一步把责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位;上下联动推进整改,聚焦基层和群众反映强烈、需要上级牵头解决的问题,列出联动整改项目清单,明确责任单位和具体措施,上下互动、挂牌督办。始终保持反“四风”高压态
38、势,强化正风肃纪,坚持对踩“红线”、闯“雷区”的零容忍,发现一起、查处一起、追责一起,形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环。 四是推进“六权治本”。按照活动要求,我们将在全局系统建立“责任清单”和“权力清单”,在大力治标的同时,在治本上加大力度,围绕加强对权力运行的制约和监督,依法确定权力、科学配置权力、制度限制权力、阳光使用权力、合力监督权力、严惩滥用权力,切实把权力关进制度的“笼子”,努力形成不想腐不能腐不敢腐的长效机制,真正做到权为民所用、利为民所谋,创造全局系统风清气正的政治氛围。 五是推动“六大发展”。全面推进廉洁发展、转型发展、创新发展、绿色发展、安全发展、统筹发展“六大发展”
39、,立足_的实情,为我市的发展明确了目标,指明了方向。作为重要的民生部门,对人社系统来说,就是要立足人力资源和社会保障事业这个本职工作,结合活动中我局开展的社会民生重点领域专项整治,在创业就业、社保惠民、人才支撑、居民增收和劳动和谐“五大民生工程”上狠下功夫,力争全面完成年度目标工作任务,扎扎实实为老百姓办实事、解难事,全力助推我市“六大发展”,实现“六个表率”。 在任职会讲话简短 篇七 位领导、同志们: 今天,我很荣幸的成为_市委领导班子的一员,这是组织和全市60万人民对我的信任,在此对市组_表示衷心的感谢。我决心在市委的领导下,在市各套班子成员的帮助下,严格遵守市委工作规则,认真履行职责,扎
40、实工作,完成好组织和人民交给我的任务。 一、加强理论学习。不断加强自身政治理论学习,提高政治理论素养,始终与党中央和省委、市委保持高度一致。除了加强对中央政策和纪检监察业务知识的学习与研究,更多的是向大家,向各位老同志,向_人民群众学习,进一步提高自己的工作能力与水平。 二、认真履行职责。一是贯彻好民-主集中制。加强同班子其他成员间的沟通与协调,加强相互间的了解,从改革、发展、稳定的大局出发,讲民-主、讲团结、谋大事、求发展,形成上下一心干工作、左右配合谋发展的强大合力,共同把人民的事办好。二是为_经济发展保驾护航。牢固树立执政为民的理念,优化发展环境,忠实地履行好人民赋予的权力,以良好的业绩
41、造福于民,以良好的政风取信于民,为建设清正廉洁、务实高效的机关氛围作出自已应尽的贡献。三是求真务实抓落实。我将紧紧围绕新一届市委市政府确定的宏伟目标努力工作,在市委、市政府的领导下,把_作为自己的第二故乡,沉下身子,扎实工作,努力在求“真”上动脑筋,在求“实”上下功夫,坚持为群众多办实事,多办好事,不摆花架子,不作表面文章,以实干求实效,以实干促发展,为_的大发展做出自己应有的贡献。 三、带头严以律己。我将团结和带领纪委一班人,充分发挥纪检监察的组织协调作用,严格按照“为民、务实、清廉”的标准和“八个坚持”、“八个反对”的要求,以廉政准则和领导干部廉洁自律十条规定要求自己,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀,自重、自盛自警、自励,努力做到老老实实做人,勤勤恳恳干事,清清白白从政,修身从俭,省身从严,执政从廉,绝不滥用权力,在反腐倡廉中起表率作用。总之,要以自己的坚定信念,要以自己的诚实正直,以自己的勤奋工作,嬴得大家的理解、支持和帮助。 谢谢大家!21