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1、2023年精选续签合同三篇续签合同 篇1出租方(甲方)_承租方(乙方)_甲、乙双方于_年_月_日签署的_房屋租赁合同，双方至目前为止履行状况良好。由于乙方_规划缘由，要求终止原房屋租赁合同，经双方协商一样，达成以下条款：一、原合同租赁期计至_年_月_日。二、从_年_月_日起，尚未履行的合同内容，终止执行。三、乙方应于_年_月_日前将设备、管线等自行搬出，租赁房屋退回给甲方，依附于租赁房屋的装修等归甲方全部。如乙方不按时退租，每逾期一天，须向甲方支付原合同月租金3%的违约金。四、原合同终止后，乙方除应付租金外，同意补偿三个月的原合同租金给甲方。五、原合同终止后，双方同意就原合同事项互不追究法律责
2、任。六、双方如就本协议的效力、说明或者履行发生争议，应首先通过友好协商解决。如协调解决不成，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。七、本协议书自双方盖章或签字之日起生效。八、本协议一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。甲方：_乙方：_托付代理人：_联系电话：_代表人：_联系电话：_签订日期：_年_月_日续签合同 篇2敬重的领导：我叫xxx，*岁，*学历，*年*月与贵单位签订为期一年的劳动合同，现合同到期在即，经本人思索，申请续签劳动合同在过去的一年里，我在单位领导和同事们的关切、支持下，那里还是要感谢领导和老师们不厌其烦的给我订正。在公司，我更加深化地了解了公司的发展，深知创业成果来之不易
3、，仔细完成领导交给的每一份工作，为单位的发展建设添砖加瓦。基于以上所述，我申请续签劳动合同，并期望早日得到领导的认同。此致敬礼申请人：日期：年月日续签合同 篇3状况说明本公司员工 * 身份证号 -，于*年*月*日入职并与公司签订一年劳动合同，一年合同约满后于*年*月*日续订一年合同至*年*月*日。但由于公司人事部门人员调动导致该员工未能于合同约满之后胜利完成续订合同，虽合同约满，但该员工仍在本公司就职，并参保。 特开具此证明，说明状况。经办人为本公司员工*，如出现问题，由*负责。*公司本公司员工 * 身份证号 -，于*年*月*日入职并与公司签订一年劳动合同至*年*月*日。但由于公司人事部门人员调动导致该员工未能于合同约满之后胜利完成续订合同。虽合同约满，但该员工仍在本公司就职，并参保。 特开具此证明，说明状况。经办人为本公司员工*，如出现问题，由*负责。*公司本公司员工 * 身份证号 -，于*年*月*日入职并与公司签订一年劳动合同至*年*月*日。但由于公司人事部门人员调动导致该员工未能于合同约满之后胜利完成续订合同。虽合同约满，但该员工仍在本公司就职，并参保。 特开具此证明，说明状况。经办人为本公司员工*，如出现问题，由*负责。*公司