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1、2023年精选公司的通知模板集锦8篇公司的通知 篇1冬至是中国农历中一个非常重要的节气，也是中华民族 的一个传统节日。为了能让各位员工过一个欢乐的节日，公 司将在冬至当天半夜加餐，请各位员工知悉。加餐：椒盐排骨 饮料（1 瓶/人）汤圆行政人事部20xx-12-20公司的通知 篇2集团各部门及直属单位：关于公文管理，集团现行已有规范。但在实际应用中还需进一步完善。为落实公文管理制度，使集团各类公文处理工作达到规范化、制度化，流程化，提高公文处理的质量和效率，体现出集团的规格和对外形象。结合集团实际状况，将对公文管理进行明确。1、关于公文格式。须根据集团内部批准执行的模板，任何部门和人员不得改动、
2、调整公文的模板样式。公文的样式、文字行距、边距、字体、字号、LOGO规格须与批准执行的样式完全一样。 此通知。XXXXXX有限公司二xx年十二月十日公司的通知 篇3为进一步加大公司中层管理干部职务公开选拔力度，拓宽选人、用人渠道，依据工作须要，报公司领导批准，面对公司内部公开聘请以下管理人员，现将有关事宜通知如下：一、聘请岗位：第五分局总工程师(1名)二、主要职责：(一)主持本单位施工技术管理、科技创新管理工作，制定本单位工程技术方面的规章制度和管理方法，并监督实施。(二)负责本单位施工组织设计、质量安排、职业健康平安、环境管理安排等的审批及督查，并负责事故的分析与处理。(三)负责本单位新项目
3、前期策划方案、施工组织设计优化方案的编制或预审，以及相关方案的申报、评审、嘉奖等工作。(四)负责组织本单位施工工法编写、评审和上报工作，以及新技术、新工艺、新材料引进推广应用工作。(五)负责本单位科技成果的征集、鉴定和评审嘉奖工作，以及职务独创专利申报初审工作。(六)负责本单位工程技术方面人才队伍建设。三、资格条件：(一)奉公遵守法律、遵章守纪;忠诚守信、严谨敬业;团结协作，开拓创新;工作主动，责任心强。(二) 业绩突出，有剧烈的事业心和责任感，有胜任领导岗位的工作实力、业务学问和身体素养。(三)思想解放、锐意改革，具有较强的竞争意识和创新实力。(四)从事工程技术管理工作8年以上，其中机关技术
4、管理岗位或项目部总工程师岗位2年以上，或主任师职位1年以上。(五)全日制本科及以上学历，工程类相关专业。(六)工程师及以上职称，聘为工程师职称满3年。(七)年龄不超过45周岁。四、聘请程序：聘请工作根据自愿报名(或组织举荐)、资格审查、统一考试(包括笔试、面试)、考察了解、公示、聘用的程序进行。五、报名要求(一)报名时间20xx年11月24日至12月2日。(二)报名方式1、组织举荐：公司属单位(子公司)、总部各部门均可在本单位内推选适合人才，以正式文件报送。2、员工自荐：凡符合规定条件的人员均可自愿报名。(1)来函地址：四川省成都市一环路东四段8号中国水电五局人力资源部(请注明“应聘”字样)，
5、邮编：610066。(2)电子邮箱：xx(简历名称按“竞聘+姓名+岗位”的标准)。(三)有关要求1、应聘者报名时需按规定格式填写应聘报名表(旁边照，电子邮件报名需粘贴照片电子版)，并另附与应聘岗位相关的个人业绩具体说明及证明材料的复印件或扫描件，学历证书、职称证书、职业资格证书复印件或扫描件。全部扫描件必需粘贴到应聘报名表中，材料不全者不予接受。2、应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。3、考试时间及考试地点另行通知。六、联系方式联系电话：028-844xx联 系 人：XXX特此公告。二一X十一月二十一日公司的通知 篇4各公司、各部室：20xx年汛期
6、已到，为了确保集团矿山企业、地面企业等单位平安度汛，经集团领导探讨，现就集团20xx年平安度汛工作支配部署如下：一、成立防洪度汛领导小组。各单位一把手为第一责任人，务必高度重视防洪度汛工作，组建防洪抢险突击队，肯定要做到机构健全，职责、任务明确，指挥有序。各个关键岗位值班人员的电话保持24小时畅通，留意观看天气预报，发觉问题刚好汇报，妥当处理，特殊是在出现大风、大雨、高温等异样天气时，能够做好防灾抗灾工作，确保集团平安度汛。二、制定防洪度汛应急预案。各单位要依据往年水情和防洪度汛阅历，结合今年的实际生产状况，制定出20xx年防洪度汛应急预案，周密部署汛期的各项工作，做到早安排、早支配、早打算，
7、确保万无一失。三、落实防洪度汛物资。各单位要备足铁丝、编织袋、铁锹、撅头、雨衣、雨鞋、手电等物资，做到有备无患。二零一七年x月二十日公司的通知 篇5敬重的.业主：您好！为了活跃小区的圣诞节日气氛，为业主营造一个轻松欢快的小区文化氛围。xxx服务中心全体员工举办“平安夜送平安果”活动活动时间：12月24日下午17:30活动地点：xxx南门、北门、中心广场参与人员：xxx小区业主xxx有限公司二一七年十二月十九日公司的通知 篇6(应聘者)：感谢您对我公司的信任与支持，您的应聘资料经审核贴合我公司面试要求，请您于月日时携带如下资料至我公司面试。如不能前来，请提前电话通知我们。身份证、毕业证、学位证、
8、国家职称证、英语、计算机等级证书原件，其它有效证书原件及成果证明。公司年月日公司的通知 篇7公司各部门：为进一步提升公司各员工的职业技能及业务素养，公司将在近期开展公司内部人员的培训，希望各部门、各位员工主动协作。在此将相关事宜通知如下：一、培训时间：本周三起先每天上午和晚上( 预料持续一周 )二、培训地点：会议室;三、培训对象：公司全体员工四、要求与说明：1、 请各部门、各员工提前支配好工作，按时参与培训; 2、 参与培训全部人员须自带笔和纸，做好相应的会议笔记; 3、 请各部门负责人相互传达，无特别状况不准请假;特此通知，感谢大家的支持与协作!综合管理部20xx年x月23日公司的通知 篇8
9、公司全体员工：因公司业务发展须要，现拟聘请门窗车间和玻璃车间普工若干名;公司内部员工如有亲戚、挚友、邻居等情愿从事的，可向人事部举荐，详细规定如下：一、聘请岗位及要求：1、门窗车间普工：若干名，男性，初中以上文化，年龄25-40岁，身体健康，看法 端正，能吃苦耐劳，并经公司面试合格。2、玻璃车间普工：若干名，男性，初中以上文化，年龄25-40岁，身体健康，看法端正，能吃苦耐劳，并经公司面试合格。二、举荐嘉奖：举荐员工被公司录用后且稳定工作的，公司将赐予举荐人200元/人现金嘉奖，详细细则如下：1、被举荐人的基本条件必需符合本公司对人员聘请的基本要求(包括学历、年龄、 技能、阅历)2.被举荐人试用转正后，并且三个月内表现良好，公司将嘉奖举荐人200元/人现 金;三、要求：1.举荐人必需本着对企业和被举荐人仔细负责的看法，供应真实牢靠的.信息。2.希望公司内部员工主动参加，刚好与人事部联系，被举荐人的岗位支配由生产部统一负责调配;3.被举荐人试用不合格，公司有权将其辞退。