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1、2022年实用的办公室年终工作总结合集八办公室年终工作总结篇120_年已经过去了。通过一年来对公司情况的逐步熟悉，领 导、同事的关心匡助以及自己的努力，现在已基本上融入到公司 的氛围中，同时对组织架构、运作模式等各方面都有了一个了解。我的工作岗位是办公室文员和财务会计。主要工作内容是负 责办公室日常文件资料的采集和整体；协助办公室主任日常工 作；同时监公司财务工作。针对20_年的工作总结如下：一、理顺工作思路，合理安排了各项工作的先后顺序办公室是经理直接领导下的综合管理机构，是承上起下、沟 通内外、协调摆布、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既 定目标前进的中心。办公室的工作比较繁杂：起草文
2、书、监管考 勤、采集整理各种管理文件、整理提报各种业务数据、维护公司 日常办公环境、监管库房、监管财务、完成经理安排的协助事项。 面对繁杂琐碎的大量事务性工作，对当天工作要有一个整体性的 把握，分清主次，合理安排，力求周全、准确、适度避免疏漏和 差错。下属机构遇到相关问题来咨询或者要求匡助，我都会第一时间解答和解决。以一颗真诚的心去为大家服务。二、尽心尽责，做好本职工作一年来，我主要完成为了一下工作：1、文书工作严要求1）公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章 制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性， 并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文 件
3、阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。2）下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套 打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同 时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文 件要下发，我都是子细去逐一核对原稿，以确保发文质量，一年 来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动 会议通知的拟写。3）编写办公会议材料，整理会议记录。每一个月末对各部门 月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结、计划， 并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室 参考。办公会议结束后，及时整理会议记录，待总经理修改后, 送至各 部门轮阅。2、督办工
4、作强力度督办是确保公司政令畅通的有效手段，今年以来，作为督办 小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形 式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工 作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司 精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的暂时性工作等，并定 期向总经理室反馈。3、内外宣传讲效果宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和 窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写分公司简报，做好 报协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成 了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同 时每月基本做到了有信息登报。4、秘书工作。秘书岗
5、位是一个讲责任心的岗位。各个部门的不少请示、工 作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这 就需要我在工作中子细、耐心。一年来，对于各部门、各机构报 送总经理室的各类文件都及时递交，对总经理室交办的各类工作 都及时办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个 岗位的特殊性，为了更好地为领导服务，保证各项日常工作的开 展，每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到暂时性的任务，需 要加班加点，我都毫无怨言，认真完成工作。5、企业文化活动积极参预一年来积极参预了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、 中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作， 为公司企业文化建设，凝结力
6、工程出了一份力。一年来，无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进 步，但差距和不足还是存在的：比如工作总体思路不清晰，还还 处于事情来一桩处理一桩的简单对付完成状态，对自己的工作还 不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热情和主动 性还不够，有些事情领导交待过后，没有积极主动地去投入太多 的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开始动手，造成为了工 作上的被动。新的一年有新的气象，面对新的任务新的压力，我也应该以 新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥 更大的作用，取得更大的进步。办公室年终工作总结篇4一、做好办公室工作，必须加强学习、提高素质。20_年公司正式启动办
7、公自动化系统，实行无纸化办文，公 司呈现了节奏快、作风实、标准高、要求严的新气象。为适应工作需要，办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培 训，使经办人员在无纸化办文中做到个个是技术能手，文件办理 中未浮现操作失误的情况，保证了公司公文流转系统的顺畅运 行。二、做好办公室工作，必须计划周详，定期检查，做到开始有计划、中间有检查、:后有结果。针对公司制定并落实到部门的目标，办公室每季度制订了工 作计划，将任务落实到人，并明切当实可行的实施措施；每月至 少召开一次主任工作会议，检查工作计划的完成情况，查找存在 问题，对未完工作催促完成；根据执行中的实际情况适时调整工 作计划，加紧实施。一年来
8、办公室工作计划精密、执行得力、检 查细致，总结认真，较好地保证了年度工作目标的完成。三、做好办公室工作，必须组织缜密，执行细心。办公室工作繁杂，稍不注意就易出纸漏，有的甚至可能会影 响公司大局。因此，我们要求每一位职工坚固树立办公室工作无 律的意识，一要细心、细致，二要从细小的事抓起。时时刻刻、 事事处处，都要认真、细致，谨言慎行，做到不让领导布置的工 作在办公室延误，不让需要办理的文电在办公室积压，不让到办 公室联系工作的同志受到冷落，不让公司形象因办公室工作而受 损。20年我们还将把培养工作细致严谨，服务细心周到的作 风作为办公室的重点工作来抓，从办文到综合宣传、行政管理, 都要求认真、细
9、致、严谨。四、做好办公室工作，必须用服务至上的精神来统领。我们对办公室每一个职工都强调了服务精神的理念，并把这 种 理念落实到工作中去。一年来，办公室同志在办文、采购、 用车 等方面都体现了服务精神，精密安排好领导的工作日程， 耐心协调解决部门的艰难，为每一个职工分忧解难。即使在工 作中遇到一些不合理的指责，也本着服务的精神去解释，而不 是抵触甚至 对立。比如我们在司机班试行了投诉登记制度， 20_年对司机的投诉大为减少，这充分说明我们的工作得到了 公司职工的认可。办公室年终工作总结篇5今年以来，乡党委、政府认真贯彻县委新农村现场推进会议 精神，进行了认真地调查研究，制定了社区新农村建设实施方
10、案， 在宣传发动上突出了广泛性，在安排部署上突出了整体性，在结 合实际上突出了针对性，在形式载体上突出了创造性，在狠抓落 实上突出了实效性，创新领导机制，找准工作切入点，全面开展 了新农村建设工作。一、基本情况社区位于中心城镇西北边，辖区面积一平方公里，耕地面积 亩，有一个居民小组，总人口人，其中农业人口人，城镇人口人。社区党总支下设一个党支部，党员名。社区充分发挥资源丰富、 工业基础条件较好的优势，组建了龙头企业，加大了产业结构调 整力度，兴办了集体、个私企业，使社区经济社会实现了跨越式 发展。年农村经济总收入估计达万元，农民人均纯收入元，社 区集体经济收入万元。二、主要做法（一）创新领导方
11、式，形成强大的合力为充分发挥乡党委的核 心领导作用、企业的支撑作用、乡机关（站所）的服务作用和社区 的主体作用，成立了由乡、社区、企业三方组成的领导小组，组 长由乡党委书记亲自担任。领导小组下设农业产业化、农村工业 化、住房新型化、社会和谐化四个工作组和督查组。各组制定完 善了近期、中期、长期发展规划，明确了目标任务。领导小组每 周五定期到社区召开专题例会，及时研究解决工作中的新情况、 新问题。形成合力，促进新农村建设全面快速有序地向前推进。（二）深入广泛地宣传，营造良好的建设氛围我们从两个方面 开展宣传工作：一是组织社区和居民小组干部深入农户，宣传新 农村建设的具体内容，特殊是子细讲明新农村
12、建设最根本的目 的，就是为群众谋利益，提高群众生产生活水平，使群众尽快过 上小康生活。二是社区党总支利用广播，由总支书记和其他干部 反复宣讲新农村建设的内容、目的和意义。通过宣传，提高了群 众主动参预新农村建设的积极性，打下了坚实的群众基础。（三）组建龙头企业，拉动社区经济发展为拉动社区经济由传 统型向现代型转变、由单一型向多样型转变、由农业型向工业型 转变，社区依托企业，利用地处中心城镇边，有丰富的水泥配料 资源等优势，组建了龙头企业。龙头企业下设农业产业发展部、 社区工业发展部、矿产资源开辟部、劳务输出服务部。农业产业 发展部负责外联商家、内联农户，组织农户为商家生产定单蔬菜、 生猪等农产
13、品，并搞好技术服务，哺育主导产业之外的新兴支柱 产业。社区工业发展部负责租赁企业生产线进行半成品加工。矿 产资源开辟部负责向企业直接供给原料，变资源优势为经济优 势。劳务输出服务部负责对到企业打工的人员进行思想素质、 业务技能和安全生产等方面的培训，进行相应的管理。今年龙头 企业估计实现产值万元，增加集体经济收入万元，使农民人均纯 收入增加-元。（四）科学制定规划，全面组织实施1、农村工业化建设步伐加快。依托企业建立龙头企业发展 配套工业，签订了劳务承包和租赁意向协议书，进行了生产 加工，招聘了一名剩余劳动力，礼聘了专家对新聘员工进行岗前 培训，使其掌握技术要领，严格按照操作规程组织生产。截止
14、现 在，劳务经济已达万元，增加集体收入一万元。矿产资源部每月 可增加集体经济收入元。2、农业产业化建设发展顺利。按照产业拉动、龙头带动的 思路，加大农业龙头企业哺育，加强实用技术推广，以经济作物 种植、生猪养殖为重点，增加农民收入。按照总支+协会的模式 组织生产经营，组建了蔬菜、养殖等协会，积极其农户搞好产前、 产中、产后服务。实现产值万元，使农户人均比去年增收230元。3、住房新型化建设稳步推进。实施绿化、美化、亮化、净 化、硬化工程，加大旧村改造力度，稳步推进新区建设。投资- 万元，完成为了三个居民小组新区规划，制定了新区建设方案， 优先安排住房紧张急需建房和有住房希望到新区建设而且愿意
15、拆 旧建新的群众建房，现已办好了新区建设土地使用的有关手 续。4、社会和谐化建设取得新发展。建起了文体活动中心，组 建起了宣传、和文法制、文艺四支队伍，有计划地开展了活动； 成立了社区警务室、综治办、人民调解委员会，全面开展社会治 安综合管理和矛盾纠纷调处工作;实行三务公开，召开三务质询 听证会，全方位接受群众监督。截止现在，民间纠纷调解率、治 安满意率均达95%以上。三、取得的经验一是不断创新领导方式，充分发挥了乡党委的核心领导作 用、企业的支撑作用、机关站所的服务作用和社区的主体作用， 整合资源，形成合力，为新农村建设提供有力的组织保证，是抓 好新农村建设的重要保障。二是不断调整和完善工作
16、思路，找准切入点，落实各项工作 措施，充分发挥资源优势，组建龙头企业，拉动社区经济社会发 展，确保新农村建设稳步推进，促进集体经济健康、协调、可持 续发展，是新农村建设的有效途径。三是不断加强班子队伍建设，增强两委班子的凝结力、战斗 力、创造力，始终把解决有人办事作为解决有钱办事的前提条件， 充分发挥党员干部的模范带头作用，积极投身到三村四化建设 中，发展壮大集体经济，努力为家乡的经济建设和社会发展贡献 力量，是抓好新农村建设的决定因素。四是不断创造良好的外部环境，赢得各级政府和上级有关部 门的关心和支持，为新农村建设和集体经济的发展增加动力，是 新农村建设取得实效的关键。四、存在的问题和艰难
17、通过半年的实践，存在的问题和艰难主要是：一是部份党员干部对新农村建设的认识不高，加快发展的紧 迫感和责任感不强，等、靠、要的思想严重。二是四化工作发展不平衡，农村工业化、农业产业化建设相 对较快，社会和谐化建设初见成效，住房新型化建设由于受土地 政策和资金的制约，发展相对较慢，规划实施的部份建设工程难 以按期启动。三是农民群众的整体生产水平不高，质量意识、商品意识薄弱，农业产业化建设起点较低，农业龙头企业规模不大，带动能 力不强，各类专业协会工作运转艰难。四是社区硬化、绿化、美化、净化、亮化等硬件基础设施建 设资金短缺，投入艰难，制约着新农村建设的进程。五下步工作1、结合农村保持共产党员先进性
18、教育活动的开展，把新农 村建设与安全村（社区）创建等工作结合起来，不断改善村民的生 产条件和居住环境，促进农村生产生活水平的提高，真正把党的 先进性体现到为民办实事、办好事的实践中。2、扎实抓好三个工程，即抓好班子工程，建设开辟务实、 团结协作、勤政为民、充满活力的两委班子，不断增强班子队伍 的凝结力和战斗力，为新农村建设提供坚毅的组织保障;抓好载 体工程，找准工作的切入点，推动新农村建设深入开展;抓好保 障工程，引导、支持村（社区）大力发展村级集体经济，以集体经 济为支撑，不断加大投入，推进文明村、富裕村、和谐村建设进 程，加快四化建设力度，进一步改善村民的生产生活条件，让广 大农民群众真正
19、感受到新农村建设带来的实惠。3、要切实发挥好党委统一领导、党政群齐抓共管、部门积 极配合、村（社区）干部群众主动参预的领导体制和工作机制，加二、认真完成为了各项工作，各种数据要多核查、多盘点避免疏漏和差错业务职员主要负责草拟各种请示，整理公司的各项销售数 据、公司的各种账务数据、以及员工的绩效考核数据。所有数据 的准确性与重要性都对公司的工作会产生一定的影响。所以针对 各项工作一定要认真再认真。要多核查、多盘点避免疏漏和差错。三、分清了职责，加强了协调，保证了沟通业务职员与公司各个部门都有交集，是公司的枢纽。所以工 作中一定要分清职责，避免多通道管理，影响其他部门的正常工 作。业务职员要与其他
20、部门加强沟通，密切配合，互相支持，保 证全局整体工作不浮现纸漏。催促、协调公司经理以及营销管理 部安排的各项工作。传达领导指示，反馈各种信息，做到快捷实 效。保证上下政令畅通。四、加强了自身学习，提高业务水平由于办公室的工作种类多样，自己在公司的工作时间较短。 对各种工作和各项数据的熟悉度还有欠缺。所以总不敢掉以轻 心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习， 经过不断学习、不断积累，已具备了业务职员的工作经验，能够 比较从容地处理日常工作中浮现的各类问题，在组织管理能力、 综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，都有强领导、强化协调，精心组织、精密安排，确保新农村建设
21、各项 措施落到实处，真正把新农村建设抓出成效。4、认真组织党员干部群众深入学习十六届五中全会精神， 按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的要 求，环绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明 化、社会秩序和谐化的要求，坚持统一规划，分步实施，突出重 点，整体推进，通过新农村建设实现基层党组织战斗堡垒作用充 分发挥，党员先锋模范作用切实体现，村民自我管理、自我教育、 自我服务更加完善，各种制度建立健全，农民收入稳步增长，村 级集体经济发展壮大，村容村貌明显改观，村民素质明显提高， 村风民俗文明进步，社会环境安定有序，使社区成为文明村、富 裕村、和谐村，在全乡率先实现全面建
22、设小康社会的目标。办公室年终工作总结篇620_年是全体员工乘势而上，再攀高峰，喜获丰收的一年， 在市交通局和各级主管部门的大力支持下学校稳步发展。一年来 的工作可以概括为：培训质量在稳步增长，形象在迅速提升，定 位在日渐清晰，管理在不断强化，硬件在明显改善，人气在有效 会萃。这一年全体员工坚持“质量第一、服务第一，信誉第一” 的宗旨，发扬“同心多奉献，合力创一流”的企业精神，大力开 展优质服务，扎实做好各项工作，实现了 20年的总体目标。 全年培训合格率达98.5；学员反映问题处理率1%；全年从未出 现重大事故。这一切赢得了泛博学员和社会各界的好评，同时促 进了我校的工作向服务质量标准化、服务
23、管理规范化、服务经营 一体化的方向发展。20年我校被评为全省先进驾校，此外教练 员谢贵伍同志在全市所有教练员中脱颖而出，被评为全省先进个 人。回顾一年来，我们主要做了以下几项工作：1、优化队伍建设，加强内部管理学校每月对工作人员进行业务培训、考核，特别是教练员，考核结果体现在工资效益中，高素质的队伍保证了学校的各项工 作高效、有序地进行。2、合理制定培训计划，增强自身实力学校统一制定培训计划，按学员不同进度对各车进行分别考 核，严把教学的规范性、统一性。杜绝一个教练一个样的“师傅 带徒弟”模式。3、开展学员调查，提高服务水平对学员进行回访调查，确保了学员的利益，杜绝了吃、拿、 卡、要现象的发生
24、，这些措施有力地保证了学校的声誉。4、提高企业形象，深化优质服务本年度硬化、绿化铺油5m2,水泥硬化9m2,植树株，新购 摹拟机5台，透明汽车、实验用拆装整车、电脑1台；招贤纳土， 礼聘若干工作人员；在硬、软件两方面提高企业形象，从而使服 务水平进一步提高。5、整合人力资源，突显人性化管理在严格的管理下我们的员工努力工作，年终再次评选出五名 先进个人赋予奖励，同时在管理方面制定更人性化的制度，使我 们的企业上下拧成一股劲，统一认识，团结协作，让企业充满腾 飞的活力。20_年是驾校发展的关键一年，也是实现跨越发展的决定性 一年。所有安顺人的思想都是一致的；让我们的企业更加辉煌， 任重而道远。所以
25、我们要坚持“一切为了使学员满意”的最高标 准，把各自的各项工作做为首要任务，为维护信誉做出更大贡献。办公室年终工作总结篇7一、 过去半年工作的主要情况在过去的半年，本人在陈总的正确领导下，在各部门的支持 与配合下，在各位领导的高度重视和悉心关心下，本人本着务实、 求实的宗旨，以上传下达，确保公司高效运作为己任，扎扎实实 地开展了各项工作，取得了一定的成绩。具体表现在:1、上传下达工作做到及时、准确、无误;2、在工作事务的安排上，积极主动，利用有限的资源，作 了较多的工作，使公司各部门得以协调，高效运作。3、有效协调各部门工作，使各项工作达到整体推进的目的；4、积极做好各时期工作情况调研、督查、
26、汇报，全面了解、 掌握社会动态、信息，为公司决策提供有力依据。5、按时、按质、按量完成领导交办的各项工作，得到领导 的信任、支持和好评。综观上述，主要抓了如下几方面工作：1、 强化学习，努力提升本人综合素质学习如同逆水行舟，不进则退，要适应新形势的要求，更加 要不断学习，充实自我。我深刻地认识到这一点，故此，我自身 不断加强学习，并提高自身素质为出发点，有计划、有目的地做 到一要勤学习、二要多思量、三要善总结。读好两本书，一是读 好有字之书，即要时刻向书本学习，学习政管理论，学习党和国 家的政策法规，学习业务知识等等，做到基本知识笃学，业务知 识深学，修身知识勤学，急需知识先学。二是读好无字之
27、书。我 感觉，社会也是一本书，而且更丰富，更有实际意义，要求自己 虚心向领导、向同事学，学习他们的理论观点、工作方法、对人 处事及语言、文字表达等。与此同时，在日常生活中要求自己要 做到多看、多听、多闻、多想、多写、多做，把学习与实践有机 结合起来，形成学而思，思而入，入而进的良好习惯。通过学习 让自己的整体素质不断提高，精神面貌焕然一新，凝结力、号召 力、战斗力不断增强。2、明确职责，全力做好本职能工作我深刻地认识到，办公室是公司的一面旗帜，是形象的集中 表现。办公室工作的好与坏直接影响到公司工作能否顺利开展和 有效推进，是做好工作的关键。特殊地位和作用，表明办公室各 项工作都要走在前头，也
28、决定了身为办公室工作人员要任人难任 之劳，承人难承之重，挑人难挑之担。为此，强化职责，全方位 发挥办公室的作用，挖掘自己的工作潜力，更好地形成统一协调 的工作程序和机制，形成团结一致，高效运作的氛围，尤其重要。 故此，在陈总的大力支持下，制订了岗位职责说明书，强化 了各人的职责和责任，对每条线、每一个层次、每一个工作要点 都指定专人负责，基本上做到事事有人管，人人有专责，并落 实目标 考核责任制。由于加强了管理，明确了责任，强化了职 责，从而 使各部门工作都有了质和量的提高。3、真抓实干，全力完成公司领导交办的任务搞好服务，是办公室工作的天职，领导交办的任务就是办公 室工作服务的一种形式，做好
29、服务，首先要找准位置，我时常清 醒自己是服务员。其次要有责任心，我时常告诫自己，办公室工作无小事，办公室做好一件事是小事，做错一件事是大事，不容 半点闪失，所以要求自己尽心尽责做好每件事。以上是本人近半年来的主要工作表现，总结起来可以用如下 几句话形容，就是：任务件件完成，从不拖拉推委，工作认真， 从不马糊了事;做人实实在在，从不阿谀奉承;做事任劳任怨，从 不埋怨泄气。可以讲，是在埋头苦干中做工作，在默默无闻中做 实事。由于有效地推进了各项工作，近半年来，公司的出错率比 我就职前少了不少，为公司省下了一笔不小的出错损耗金，也给 公司带来了形象上的好评，这些成绩的取得离不开陈总的高度重 视和大力
30、支持，离不开各部门干部及全体同事的密切配合，借此 机会，我诚挚地向工作中支持过我、匡助过我、指点过我的领导 和同事们表示衷心的感谢。 二、存在的主要问题在看到成绩的同时，我也清晰地看到自身存在的不少问题与 不足，本人存在的问题在：一是在处理重大问题时，不够斗胆果 断，对其他的问题欠缺镇静思量。二是深入基层，调查研究做得 不够;三是对人对事的了解还不够透彻，处理人与人之间的关系 上表现生硬。以上存在的问题有待加以改正和努力。三、今后努力方向针对本人在工作中存在的问题，在接下来工作中，本人将以加强内在素质，外树形象，狠抓如下几方面问题:1、以落实四抓为重点，加强自身的内在素质。一抓学习， 通过学习
31、，要不断提高自身素质，努力跟上时代发展的步伐，树 立正确的人生观、价值观、世界观;二抓思想，转变那种只求有 功，但求无过的思想，树立进行、开辟、积极的工作姿态;三抓 团结，时常性开展批评与自我批评活动，做到多谈心，多理解， 找问题，促提高。四抓管理，以遵守公司各项规章制度为主，以 制度管人、管事、管物。2、以落实五个工作要点为中心，创造性地开展工作。主要 是环绕办公室的工作中心，狠抓以下五点要素：一是做好参谋。 做好时常性的调查研究，掌握各方面信息材料，把握领导的意图， 提出具有建设性的设想和意见，为领导决策提供服务;二是做好 把关。把好公司文件与各种材料质量关，把好材料信息的保密关， 把好各
32、部门配合的协调关，做到承上起下，沟通内外。三是做好 督查，积极认真对公司作出的决定、指示及工作部署的贯彻、执 行、落实情况进行督查。四是做好服务，多点深入基层，了解基 层职员的心声，为基层服务。五是做好管理，严格按章办事，做 好各项后勤工作的管理。3、以落实六个不许为准则，实现工作作风转变。主要以在 会议上提出的六不许为基本要求，强化作风建设，即一不许迟到 早退；二不许串岗串位;三不许上班吃早餐或者零食；四不许在公 司 打牌;五不许公办私事;六不许聚众闲谈。办公室年终工作总结篇8今年以来，县财政局办公室在局领导班子的正确领导下， 总结局机关内部管理工作，主要有一下三大亮点：一是深入学习贯彻党的
33、十八大、三中、四中全会活动开展的 有声色。全局干部职工按照各项活动方案要求，以自办的“财 政大讲堂”、“人人讲一课”为载体，采取集中与自学相结合的 办法,抓学习保提高，抓清纯促工作，干部职工学习心得、体味、 自查表、活动文件等装订成册。局机关党支部由原来的四个大支 部改选为六个小支部，克服了活动难统一、活动与业务脱节的矛 盾，得到县委政府和市有关领导的肯定。二是机关效能建设取得明显效果。根据县委政府统一安排， 按照年初确定全年财政工作目标任务，我局的早准备、早协调、 早研究、早分解，确定了全年机关效能建设考核两个综合考核文 件，每周工作计划提前安排，每周工作有督查，每季度工作有总 结，做到了每
34、项工作有计划、有布置、有督查、有落实、有反馈， 有力地全面促进了我局各项工作的顺利开展，今年以来，局机关 效能、综治取得显著成绩，今年共解决人民群众来人访20多人、 信访12件，为全县维稳工作做出了积极贡献。三是廉政风险防控工作成效显著。今年我局重抓了四大工 作，一个是配合重点清理了局机关各股室及局属各单位的账户， 实行账户统一管理，收支双重监管等工作；第二个是对照岗位职 责，通过三上三下，认真排查风险点，采取防控措施，建立防控 机制。全县财政系统共查找遗漏风险点72个，其中高级风险16 个、中级风险39个、低级风险17个，根据排查出的风险点，制 定风险防范措施72条，制匾上墙，修改并建立内部
35、管理制度52 条。第三个是局机关党风廉政建设和廉政风险防控工作成为全县 典型示范单位，经县纪委推荐，县直各单位部门前来参观学习， 市考核组对我局的创新做法赋予充分肯定和高度评价。第四个是 局机关采取岗位交流的办法，大力启用年轻优秀人材，让新进大 学生到基层挂职锻炼，同时，我局还采取“请进来，送出去 的办法，积极培训干部职工的电脑操作技能、岗位业务水平和政 治思想素质。存在的问题：一是工学矛盾亟待解决；二是干部思想老化，进取心不强；三是学习不够，还有待于加强。了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确 的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，积极提高自身各项业 务素质，争取工作的主动
36、性，具备较强的专业心，责任心，努力 提高工作效率和工作质量。在这一年的工作中，有不少收获，同时也从浮现的种种问题 中发现了自己的不足之处。在今后的工作中，我将以塌实的工作 态度，对过去的错误加以改正并从中吸取经验教训。认真工作， 严格要求自己。五、20_年工作计划1、做好领导服务：及时完成公司领导安排的工作。要成为 领导的助力、助手。2、做好各种数据汇总：加强与各业务人员的沟通，系统的、 快速的汇总各种数据，保证各种数据及时准确的传递到位。3、做好文书工作：及时完成公司领导交办的各种文稿，学 习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。4、做好办公室各类办公用品和设备的维护工作。以上是我的工作总结
37、和工作计划，希翼领导及同时提出珍贵 意见。办公室年终工作总结篇2转眼间一年就这样过去了，在时间长河的流淌下，一年的过去是如此之快，在我们看来就像流星一样，转瞬即逝，都没有半 点停留。无非虽然我们是宇宙沧海中的一粟，但是我们只要把握好自 己就行了，重在过程，重要过程好了，那就可以了。我工作了这 么多年了，向来在享受过程。一年来，在县委的领导下，在各有关部门和办公室班子成员 的关心支持下，本人严格按照县委及县委办公室的要求开展工 作，认真履行工作职责，恪守工作纪律，时常加班加点，努力完 成为了县委及办公室交办的工作任务。本人在办公室的主要职责是：协助主任协调协办县委主要领 导的工作，具体分管秘书股
38、的工作。今年9月起，因工作需要， 同时协助主任分管后勤。现将一年来的工作情况报告如下：一、存在的不足和下步整改方向一年来，本人虽然做好大量工作，也取得了一定成绩，但也 还存在一些问题和不足，主要表现在工作上有时不够斗胆，具体 工作中有时粗枝大叶，对自己分管的工作有时还存在督查不及时 等现象。在下步工作中，本人将从以下几方面努力，力争把工作 做得更好。一是加强对政管理论和业务知识的学习，不断增强自己的宗旨观念，努力提高“三为”服务本领；二是斗胆开展工作，严谨细致办事，确保工作不出错或者少 出错；三是对自己分管的工作要时常过问，切实抓好催促检查。二、切实加强政管理论学习，努力提高政治素质20年一年
39、来，本人非但注重以学习促进工作，还注重在工 作中抓好学习，努力提高自己政管理论水平。本人严格按照办公 室的要求，积极参加各次集中学习和讨论活动，撰写了 2篇心得 体味记录读书笔记15000多字。认真参加办公室班子的民主 生活会和全体党员的组织生活会，撰写了党性分析材料，制订了 个人整改措施，并在工作中认真进行了整改；认真参加和组织办 公室的干部职工开展理论学习。一年来，本人非但认真参加办公 室的各种学习活动，还积极协助主任组织开展政管理论和业务学 习。每逢县委中心组学习，都积极组织干部职工开展集中学习； 注重在教育工作中提高自己。本人在办公室主要负责文字材料工 作，工作量大，且要求高。为了做到
40、不出差错，本人在工作中始 终认真搞好学习，吃透精神，在把握精神实质的前提下，才拟写 相关文字材料。通过这样的学习，使自己的政治素质和理论水平 在工作中得到了进一步提高；注重加强道德修养。作为班子成员，我始终坚持按时上下班，团结干部职工，生活上严于律己，注重 言行举止，自觉维护党的机关工作者的形象。三、遵守党的纪律，严格执行办公室的各项规章制度我向来都以一个共产党员的标准严格要求自己，按照“八个 坚持、八个反对”的要求，主动接受监督，做到自重、自警、自 省、自律。几个月来，我始终重视学习党风廉政建设方面的有关 文件、，不断提高自己的廉洁意识，保证自己不偏轨、不越轨。 在工作和生活中，我本着积极工
41、作、生活廉洁的目标要求，严格 执行办公室的各项规章制度，不假公济私，不铺张浪费，从不以 公款请客，接待工作中做到了能从俭的尽量从俭。特殊是自己在 分管后勤工作以后，没有滥吃滥喝、借工作之机谋取私利、不按 财务工作办事等现象的发生。止匕外，我还十分注重摆正好自身位置。本人在领导身边工作， 处处虚心向领导学习，时时以领导为表率，注重学习领导解决问 题的思路和方法，不断提高自己的工作能力。自己没有因为在领 导身边工作而自感优越，或者借领导名义办私事。做到了既积极 谏言献策，又谨慎从事，工作不越位，没有做对单位和领导有 不良影响的事情。工作上做到了多请示、多汇报，领导不允许 的事情不私自办。同时，认真
42、搞好保密工作，从来没有向外泄 露过有关不宜公开的事项。四、严格按照要求，扎实做好本职工作一年来，本人严格按照办公室的分工，努力做好本职工作和 抓好分管的工作。1、积极指导、匡助干部职工开展业务工作。干部有什么问 题和艰难，我都竭力匡助他们解决。特殊是在拟写文字材料方面， 干部职工拿给我匡助修改的，我都认真地进行了修改，从来没有 推委或者敷衍对付。在县委办公室工作近一年来，共编发简报 150多期，拟写、修改各种文字材料40多万字，时常性深入参 学单位指导工作，积极做好各种会务的工作。2、主动协助其他班子成员工作。工作中，本人没有只顾抓 自己分管的工作，还从整体推进办公室工作的角度出发，主动与 其
43、他班子成员交流意见，共同商议，为做好工作谏言献策；3、抓好办公室秘书股的工作。秘书股是县委办公室的小办 公室，抓好秘书股的工作，对县委工作和办公室的各项工作顺利 开展具有十分重要的作用。一年来，本人时常提醒和要求秘书股 的人员做好文件的草拟、分送、印刷以及上传下达等工作，积极 做好各种会务工作；4、做好文件的草拟、修改等工作。由我拟写、修改的文件达80多个，拟写批复100多个，会会议记要21个;5、积极协助主任协调协办县委主要领导的工作。积极主动 完成领导交办的各项工作任务，没有浮现拖沓、延误等不良现象。共草拟县委领导讲话20多个；6、认真抓好后勤工作。分管后勤工作3个月来，认真做好 单据的签
44、批、相关经费请示报告的拟写和有关协调工作，积极完 成领导交办的接待工作任务。同时，还催促有关人员认真做好党 建、综治、计生、帮扶等工作，完成为了相关档案的整理；在过 去的一年中，我做的虽然不是很完美，可是我已经竭力了，我 做到了我所能做好的最大的极限了，我问心无愧。现在我工作 中学习到的每一项知识都是我人生中的巨大财富，我是能够做 好工作的。一年就要过去了，新的一年也要来临了，我在新的一年还是 会继续的发扬我这么些年努力工作的能力的，在中国共产党的正 确领导下，我要在听从领导正确指示，切实加强政管理论学习， 努力提高政治素质，遵守党的纪律，严格执行办公室的各项规章 制度，严格按照要求，扎实做好
45、本职工作。我会做好的！ 办公室年终工作总结篇3今年对我具有特殊的意义，因为这是我的本命年，也是我成 为上班族以来的第一个整年。文秘工作是我从事的第一份工作， 是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适 应这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的匡助，我已彻底融入到了这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显 的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一 年付出了不少，也收获了不少，我自己感到成长了，也逐渐成熟 了。现在就13年的工作情况总结如下：一、以塌实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多 工作进行协调、沟通，做到上
46、情下达，这就决定了办公室工作繁 杂的特点。每天除了本职工作外，还时常有计划之外的事情需要 暂时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去 解决，因此这些暂时性的事务占用了不少工作时间，时常是忙忙 碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也 不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此， 我时常利用歇息时间来进行补课，把一些文字工作带回家去写。办公室人手少，工作量大，特殊是公司会务工作较多，这就 需要部门员工团结协作。在这一年里，遇到各类活动和会议，我 都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使， 不会计较干得多，干得少，只希翼把活动圆满完成。今年是公司的效益与服务年，而办公室就是个服务性质的部 门，我认真做好各项服务工作，以保障工作的正常开展。部门之 间遇到其他同事来查阅文件或者是调阅电子文档，我都会及时办 妥；