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1、 2023年民办学校年检自查报告7篇 在人们越来越注意自身素养的今日，报告的使用频率呈上升趋势，我们在写报告的时候要避开篇幅过长。你所见过的报告是什么样的呢？下面是整理的7篇民办学校年检自查报告，盼望能够给您供应一些帮忙。 民办培训学校年检自查报告 篇一 依据各教办发-_民办学校年度检查细则的通知的要求，我校结合实际状况，现报告如下。 一、依法办学，遵守法规政策。 文化艺术学校成立于2023年，是由-区教育局的审批的民办培训学校，在办学校工作中，我们遵循“以诚待人、凭智治校理念，严格遵守民办教育促进法、民办教育促进法实施条例，仔细执行市教育、区教育局有关民办教育的各项规定，没有消失违规办学状况
2、，在市区相关评比中屡次受到好评，我校是市民办教育协会常务理事单位。 二、合理布局，不断扩大办学规模。 我校由办学之初的英语辅导逐步扩展为以英语为主，作文、书法为辅的相对综合办学机构，目前，有学生500多人，由于人数的增多，我校已租用两处办学场地，共有12个教室。办学硬件不断改善，在安全防火等方面均符合要求。 三、不断投入，改善办学条件。 为使我校学生有相对舒适的教学环境，我校组织教职工，美化教学环境，到达让每面墙都会说话，利用卡通人物形象装饰走廊、教室。用想象生动的美术语言，影响和教育学生。 为增加教学效果，我们还投重资为教室安装多媒体教学设备，使每节课都能使用投影机、大屏幕，让教学效果更为直
3、观有效。提高了教育教学效果。 四、人文关心，保障学生和家长的利益。 为创办特色民办教育学校，我校从成立之初就秉承人文关心理念，让学生和家长时时感受到学校的关怀。一是准时为有特别状况缺课的学生进展补课；二是设立教材班，为学生无偿补课；三是对因故退学学生准时退费，几年来，从没有由于缴费、退费等问题与家长发生冲突。 五、职责明晰，加强队伍建立。 随着办学规模的不断扩大，我校教师队伍建立工作也得到不断加强，目前已形成一支责任明确、分工合理的教师队伍，治理力量强，分工细致，尽职尽责是我校教师队伍的特色，秉承教学工作得到了很好的保障，教学讨论工作开展的红红火火，各项规章制度也得到了很好的完善。 六、强化教
4、研，提高教师综合素养。 我校针对民办培训学校教师队伍不断稳定，流淌性强的特点，选取有针对性、有实效的教研培训形式，使教师的教学力量、师风等综合素养有了较大的提升。详细工作中，一是树立教师先育人，再教学的理念，再教师选聘工作中，重点考察教师的师德和对学生的爱心，对于那些虽自我liu_力量强的但心高急躁的，坚决不选，缺少急躁和热忱的坚决不选，较好地把好入口关。二是坚持先听课，再上讲台的做法，新入职的教师必需有一个月左右的听课实习时间，对教材和学生相对熟识后，才可上课，三是听课评课制度。用录像机先把教师的课录下来，集中教师共同观看，查找优缺点，不断改良和提高，四是过课，说课制度，新任教师在上课前，先
5、组织教师进展说课，在说课过关前方可上讲台，五是多种措施确保每一节课到达学生和家长都满足的效果，走出，请进来，选择教师分批、分期、长期进展学习，并重金邀请国内知名专家到我校培训。 总之，我校遵守教育的各项规定，遵守法规，科学治理，注意管教。 在整体工作中，如有不当，请指正。 民办学校年检自查报告 篇二 依据融教2023486号文件关于进一步加强民办学校治理的通知要求，现将我校自查状况汇报如下： 一、学校根本状况。 *中学是一所初级中学民办学校，校址设在福清音西街道音西村杨厝自然村，距清荣大道500米处。校园占地面积179亩，建有教学楼、行政楼、图文中心、宿舍楼、食堂、体育馆、艺术馆等七幢，建筑总
6、面积达80000多平方米。现有教职员工179人。教学班48个，学生2531人。多年来，学校教育教学质量稳中有进，学生参与福清市统考，平均分、及格率、优秀率均居全市69所公民办初中校榜首。20232023学年被福清市委、市政府授予教育工作先进单位，2023年被福清市委综治委授予“平安先行校”荣誉称号，2023年1月3日以97分的高分成绩通过福州市级义务教育标准化学校评估验收。 二、加强学校治理，构建平安和谐校园。 1、学校仔细落实董事会领导下的校长负责制，坚持依法办学，依法治理，切实加强校级班子和内设机构建立。校长、副校长任职资格到达规定要求，并通过福州市校长班岗位培训。配置学校内设机构科学合理
7、并仔细落实内设机构岗位责任制。 2、学校把安全工作当成第一要务来抓，配备有探头300多粒，消防灭火器200箱，做到层层签订责任状，校长、德育处、年段、班主任四级抓安全格局，每天5分钟安全教育进课表，还配备了保安9人，三班倒值勤巡逻，生管6人，日夜坚守学生宿舍，校医3人，24小时值班，还切实加强了交通治理，食堂、小超市、水吧效劳业治理。突出做好预防学生溺水、交通安全、消防安全、远离毒品等九项安全专题教育和消防防震逃命演练，建立安全工作档案，将法制安全教育、强化校园安全治理、维护校园安全稳定、共建和谐校园的各项工作措施落到实处，形成常态，确保了整个学校安定稳定，师生年年安全，人人平安。2023年被
8、市综治委授予“平安先行校”荣誉称号。 3、加强学校法制安全与心理安康教育工作。 （1）成立“文光中学法制安全与心理安康教育工作领导小组” （2）加强心理安康教育，设立标准心理辅导室（名曰“心情驿站”），聘请10位专兼职辅导教师，制定出一套切实可行的心理安康教育工作实施方案，定期开展教育培训和心理询问活动，为学生心理安康效劳。 （3）把心理安康教育纳入德育工作体系，建立起分管校长负责，德育工作教师为主体，班主任和专兼职心理安康教育教师为骨干，全体教师共同参加的心理安康教育工作体制。充分熟悉涉校涉生犯罪的严峻性与危害性，提高对防范涉校涉生暴力犯罪工作重要性的熟悉，对学生开展安全教育，培育学生的安全
9、防范意识，提高学生的自我防护力量。 4、学校设立有医务室，配备专职医务人员3人，实行三班倒工作制，24小时为师生效劳。高度重视学生入学体检工作，建立学生安康档案，对已知的有特异体质、特定疾病的学生，赐予适当关注和照看，对患有严峻疾病不宜在校学习的学生，应当休学，由监护人安排治疗、疗养。配备生管教师9人，建立住宿学生安全治理制度，治理标准，全天候为寄宿生效劳。学校食堂有营业执照、卫生许可证，从业人员安康证，严格遵保卫生操作标准，坚持每餐消毒，建立食堂物资定点选购和索证、登记制度与饭菜留验和记录制度，检查饮用水的卫生安全状况，保障师生饮食卫生安全。 三、标准学校财务治理工作，加强办学资金监管。 1
10、、我校一贯坚持依法收费，亮证收费。学校的收费工程，收费标准，都经市物价局审定，实行亮证收费，实行通过兴业银行交款收费，学生凭银行交款回执单凭证，到学校注册，财务室换给市财政局使用的收费票据，做到了手续简化，家长放心。学校能准时将学生注册款存入兴业银行文光中学根本帐户，不存在收费不入帐，收费存入个人帐户等违法现象。 2、我校严格执行财务治理制度，配齐财会人员，并持证上岗。学校教育资金使用安全、标准、有效。 四、标准学校收费行为。 1、学校严格执行收费公示制度，每学年除通过招生简章安民告示外，注册时，还通过校务公开栏、校长公示等形式进展公布，而且不折不扣的落实到位，不存在巧立名目乱收费，也不存在虚
11、假广告等问题。 2、学校的代办费工程和收费标准，也经市物价局审定，实行单独立帐户，按学期进展结算，多还少补，做到了公开、透亮，得到广阔家长好评。 3、我校严格按一学年收费一次的收费方法，不存在跨学年收费，也不存在收取教育储藏金、赞助费等违规问题。 4、学校一贯严格按福州市民办学校新生入学收费、退费协议书的规定，开学初已与全体初一新生家长签订了退费协议书、签订率达100%，而且严格按协议执行，不存在对学生做虚假承诺，或擅自签订非法协议等现象，所以，我们从未发生家校退费纠纷案件。 5、我校能依据福州市民办学校受监控办学资金使用治理方法规定，在兴业银行开设文光中学监控资金专户，准时存入受监控资金，目
12、前帐户上尚有存款3605000元。 6、我校按市物价局审定的收费标准为8600元/学年，实际收费标准旧生为6000元/学年，新生为7800元/学年，所以，按教育主管部门的规定，国家发给学生的义务教育阶段民办学校的学生减免费学费费可以不必发给学生。但招生简章承诺的优秀生、特长生优待减免学费，我们都按时兑现，绝不食言，不仅如此，王长斌董事长今年还为慈善事业做奉献，斥资30万元，资助300名小学贫困生就学。 五、标准学校招生和广告行为。 1、我校根据教育行政部门确定的招生规划和录用条件，按“面对全市，自愿报名，双向选择，自主招生”的方法，在规定的时间、地域范围招收学生，并按规定建立学生学籍治理制度。
13、没有通过组织考试或变相考试招收学生，积极树立诚信意识。在每年招生期间，开展校园开放日活动，召开生源校领导和家长会议，引导家长正确了解每年招生政策，没有宣传与政策相悖的任何招生信息。 2、我学校招生简章和广告严格根据福州市民办学校招生简章和广告备案的治理规定（榕教民202352号）进展备案。每年招生简章和广告均经过市教育局审核备案。公布的招生广告和招生简章与审核备案的内容相全都。 六、加强学校教师队伍治理。 1、我校聘用教师实行劳动合同制，聘用教师依据中华人民共和国劳动合同法的规定，遵循公平、公正竞争、择优的原则。依据福州市教育局关于加强福州市民办学校教师队伍治理工作的意见规定，严格审查教师应聘
14、材料，求职教师必需供应学历证书、教师资格证书、职称证书、计算机等级证书、一般话等级证书、计生证明、无犯罪记录证明和原单位解除或者终止聘用合同的书面证明等等正本和复印件，并承诺对所供应的证件的真实性负责。学校验证后，正本退还本人，复印件做为应聘资格的硬件条件予以收存。 2、学校维护教师的合法权益，依法为教师建立个人根本档案，签订教职工聘用合同以及办理“五险一金”，落实寒暑假带薪休假制度。 3、学校建立师德师风考评体系。将师德建立放在教师队伍建立的首位，实行完善师德师风日常制度、建立师德师风考评体系、开展师德师风自我反思、宣传师德师风榜样典型等相应方式，进一步加强学校师德师风的集体教育和民主监视，
15、使师德标准深入每一位教师心中。 4、学校加强教职员政治学习和业务培训。努力提高专任教师的思想素养、业务水平和实践力量，建立一支属于文光自己培育的师德高尚、业务精湛、构造合理、布满活力的高素养专业化教师队伍。 七、严格执行校历安排和课程规划，标准作息时间。 1、我校严格执行福州市教育局制定的校历安排，没有擅自调整国家法定节假日时间安排，严格根据教学规划组织教学活动，开齐开足每一门课程，确保教学培育目标的完成。没有随便加深课程难度、随便增减课程和课时、赶超教学进度和提前完毕课程。 2、严格执行国家课程规划。充分利用地方和学校的传统和优势，积极开发地方课程和校本课程。现有初一学习手工制作，初二学习福
16、清乡土地理，初三学习福清方言，做到了有场地、有教材、有教师、有课程安排。同时，根据课程标准要求开展书法教育。 3、标准作息时间。我校依据国家课程方案，科学制订学生在校作息时间，仔细落实大课间活动。学校和教师没有违反规定占用节假日和休息（含晚自习）时间组织学生集体补课。 八、建立校长请销假制度。 1、依据融教2023486号文件要求，自2023年1月1日起，我校校长实行请销假制度。校长请假外出，寒暑假、法定节假日及公休日期间外出，会议、活动请假均按文件规定执行。 九、积极支持政府督导员的工作。 学校积极支持政府督导员的工作，照实反映状况，供应有关资料、档案等，对政府督导员提出的合理化督导意见和建
17、议积极整改。为政府督导员供应必要的工作条件。 十、通过自查需要加强工作方面。 1、由于办学规模的扩大，学校师生已达2700多人，安全防范工作还比拟艰难，学校还须常敲警钟，加强工作。 2、劳技课、校本课程才刚刚起步，今后还须大力完善。 3、学校特色效劳还要进一步改善，力求做到让学生安心，家长放心，社会满足。 民办学校年检自查报告 篇三 年检助推进展，进展更需标准。标准乃学校进展之根本。2023年度我校在政府及各级主管部门的领导下，全面贯彻党的教育方针，坚持正确的办学方向。坚持学习促进展的教育理念，以全面提高教学质量为中心，严格标准学校治理，确保学校朝着安康有序的方向前行。现将2023年度学校各项
18、工作状况向年检组领导作简要汇报： 一、学校根本状况： 我校是一所民办学校，实习场地开阔，室内窗明几净，教学设备齐全，是为抱负的办学之地。学校根本具备了办公室，多媒体电教室、阅览室、活动室、机械展厅等5个功能室。为满意现代教学的需求，教室内安装了多媒体教学平台，从而为教与学搭建了良好的进展空间。 二、大力改善办学条件： 一年来在改善办学条件的根底上，以提高办学水平和营造良好的学习环境为抓手。学校共有硬化实习场地10000多平方米，教室2023多平方米。其次是用于教学设施设备建立，置备了5台教练车以及各种模型教具6套，示教板及教学挂图7套，主要教学零部件4套，图书资料1500余册，以及其他教学设备
19、700余件；教室内安装了多媒体教学平台，为学校长期进展奠定了坚实的根底。 三、 夯实根底 强化治理： 一所学校的生存与进展，治理是关键，只有标准治理、精细治理，学校才能赢得进展机遇，才能有效提升社会影响和竞争力。一方面：我们利用治理杠杆加强队伍建立，以人为本，聚心、聚智、聚力，完善治理文本、落实治理责任、增加效劳意识、提高治理水平、创新工作思路、追求工作绩效，构建学习型、创新型治理平台。另一方面：将日常治理、教育教学、家校联系和扩大社会影响作用为一体，学校有学员宿舍500多平方米，教学楼四楼还设有活动室，利用群体活动来丰富课余生活。 1、教学治理注意绩效：教学工作是学校的中心工作，质量乃立校之
20、本。一是学校除按要求开齐开足课程外，教学处应以常规教学为抓手，在加强教学常规治理的同时，指导学科教研组要积极开展现范课、试验课、指导课的讨论活动，不断优化以教为主导、学为主体，以课堂的高效促进教学高质。教研组创新治理，标准活动，每一次教学活动必需做到目标明确、形式多样、人人参加、讲求实效。以构建学生喜爱的课堂，建立学生喜爱的学科为抓手，优化课堂教学提高课堂效率的应对措施，躲避教师教学的偏差行为。 2、是积极开展校本教研，坚持教学讨论、以人为本的原则，把解决教学中的实际问题作为讨论重点，把促进教师专业成长作为归宿。突出教师根本功训练，组织教师教材解读等的培训活动，切实提升教师业务素养。其二要发挥
21、骨干教师的引领作用，在教学与讨论、示范指导中提高成效。 3、德育教育立足实效：加强德育工作的组织领导，充分发挥各级组织的骨干作用，建立健全德育工作治理制度和考评细则，明确德育工作重点。一是坚持日常行为标准教育常态化，本着以日常行为标准抓起，仔细学习各项规章制度，确保师生行为标准。 4、安全工作扎实有效：我们深知安全工作对于学校进展起着至关重要的作用，为学校教育教学保驾护航。其详细一是着力加强学校、教师班组及保安门禁安全治理，互动联防的责任治理体系，落实安全工作层级治理责任制。二是建立学校安全工作检查制度和预防措施，定期或不定期对校园内的设施、用电等方面进展安全检查，对存在安全隐患准时排解。 5
22、、后勤保障讲究成效：加强学校后勤工作，增加效劳意识，树立后勤是保障的理念，确保教育教学的正常运行。一是严格校产登记、保管、使用赔偿制度，使物尽其用。二是严格财务制度，按规定标准收费，定期清帐理财，做到开支合理、账目清晰，充分发挥有限资金在教学中的最大使用效益。 四、存在的问题和努力的方向： 通过自查，我们不难发觉学校治理建立及运作过程中还存在缺乏之处： 1、学校办学条件有待进一步改善，设施设备有待充实，为教学供应有力的保障。 2、师资队伍建立有待进一步加强，教师整体素养仍有上升空间。 3、加强校本教研，构建高效课堂，着力解决各种教学问题，不断提高教学质量。 回首往昔，我们一路艰辛勇开拓；放眼今
23、朝，我们与时俱进谱新篇；极目将来，我们志存高远创辉煌。固然学校工作还有其他的缺乏，我们将仔细思索量化评估的结果，查找差距，查清原由所在，将在今年的工作规划中，重点对以上问题进展解决，争取使学校的整体水平再升一个台阶！ 民办职业学校年检自查报告 篇四 依据各教办发*x民办学校年度检查细则的通知的要求，我校结合实际状况，现报告如下。 一、依法办学，遵守法规政策。 文化艺术学校成立于XX年，是由*区教育局的审批的民办培训学校，在办学校工作中，我们遵循“以诚待人、凭智治校理念，严格遵守民办教育促进法、民办教育促进法实施条例，仔细执行市教育、区教育局有关民办教育的各项规定，没有消失违规办学状况，在市区相
24、关评比中屡次受到好评。 二、合理布局，不断扩大办学规模。 我校由办学之初的英语辅导逐步扩展为以英语为主，作文、书法为辅的相对综合办学机构，目前，有学生500多人，由于人数的增多，我校已租用两处办学场地，共有12个教室。办学硬件不断改善，在安全防火等方面均符合要求。 三、不断投入，改善办学条件。 为使我校学生有相对舒适的教学环境，我校组织教职工，美化教学环境，到达让每面墙都会说话，利用卡通人物形象装饰走廊、教室。用想象生动的美术语言，影响和教育学生。 为增加教学效果，我们还投重资为教室安装多媒体教学设备，使每节课都能使用投影机、大屏幕，让教学效果更为直观有效。提高了教育教学效果。 四、人文关心，
25、保障学生和家长的利益。 为创办特色民办教育学校，我校从成立之初就秉承人文关心理念，让学生和家长时时感受到学校的关怀。 一是准时为有特别状况缺课的学生进展补课。 二是设立教材班，为学生无偿补课。 三是对因故退学学生准时退费，几年来，从没有由于缴费、退费等问题与家长发生冲突。 五、职责明晰，加强队伍建立。 随着办学规模的不断扩大，我校教师队伍建立工作也得到不断加强，目前已形成一支责任明确、分工合理的教师队伍，治理力量强，分工细致，尽职尽责是我校教师队伍的特色，秉承教学工作得到了很好的保障，教学讨论工作开展的红红火火，各项规章制度也得到了很好的完善。 六、强化教研，提高教师综合素养。 我校针对民办培
26、训学校教师队伍不断稳定，流淌性强的特点，选取有针对性、有实效的教研培训形式，使教师的教学力量、师风等综合素养有了较大的提升。详细工作中： 一是树立教师先育人，再教学的理念，再教师选聘工作中，重点考察教师的师德和对学生的爱心，对于那些虽自我力量强的但心高急躁的，坚决不选，缺少急躁和热忱的坚决不选，较好地把好入口关。 二是坚持先听课，再上讲台的做法，新入职的教师必需有一个月左右的听课实习时间，对教材和学生相对熟识后，才可上课。 三是听课评课制度。用录像机先把教师的课录下来，集中教师共同观看，查找优缺点，不断改良和提高。 四是过课，说课制度，新任教师在上课前，先组织教师进展说课，在说课过关前方可上讲
27、台。 五是多种措施确保每一节课到达学生和家长都满足的效果，走出，请进来，选择教师分批、分期、长期进展学习，并重金邀请国内知名专家到我校培训。 七、科学选材，突出学习的实际效果。 教材的选择，有助于提高教学效果，为此，我校在长期实践，多方学习的根底上科学的选取适合学生特点的教材。 英语选取了“百思迪威”少儿英语教材，新金牌概念，新概念教材三种教材适应不同学生的需求，作文学科选择了全国闻名的小桔灯作文培训教材，书法引进九宫格快速书写教学法，数学思维训练习从学校实际动身选取了x卓越教育的趣味训练，科学适用的选择增进了学习效果。 民办职业学校年检自查报告 篇五 依据融教2023486号文件关于进一步加
28、强民办学校治理的通知要求，现将我校自查情景汇报如下： 一、学校根本情景。 。.。x中学是一所初级中学民办学校，校址设在福清音西街道音西村杨厝自然村，距清荣大道500米处。学校占地面积179亩，建有教学楼、行政楼、图文中心、宿舍楼、食堂、体育馆、艺术馆等七幢，建筑总面积达80000多平方米。现有教职员工179人。教学班48个，学生2531人。多年来，学校教育教学质量稳中有进，学生参与福清市统考，平均分、及格率、优秀率均居全市69所公民办初中校榜首。20232023学年被福清市委、市政府授予教育工作先进单位，2023年被福清市委综治委授予“平安先行校”荣誉称号，2023年1月3日以97分的高分成绩
29、经过x市级义务教育标准化学校评估验收。 二、加强学校治理，构建平安和谐学校。 1、学校仔细落实董事会领导下的校长负责制，坚持依法办学，依法治理，切实加强校级班子和内设机构建立。校长、副校长任职资格到达规定要求，并经过x市校长班岗位培训。配置学校内设机构科学合理并仔细落实内设机构岗位职责制。 2、学校把安全工作当成第一要务来抓，配备有探头300多粒，消防灭火器200箱，做到层层签订职责状，校长、德育处、年段、班主任四级抓安全格局，每一天5分钟安全教育进课表，还配备了保安9人，三班倒值勤巡逻，生管6人，日夜坚守学生宿舍，校医3人，24小时值班，还切实加强了交通治理，食堂、小超市、水吧效劳业治理。突
30、出做好预防学生溺水、交通安全、消防安全、远离毒品等九项安全专题教育和消防防震逃命演练，建立安全工作档案，将法制安全教育、强化学校安全治理、维护学校安全稳定、共建和谐学校的各项工作措施落到实处，构成常态，确保了整个学校安定稳定，师生年年安全，人人平安。2023年被市综治委授予“平安先行校”荣誉称号。 3、加强学校法制安全与心理安康教育工作。 （1）成立“文光中学法制安全与心理安康教育工作领导小组” （2）加强心理安康教育，设立标准心理辅导室（名曰“心境驿站”），聘请10位专兼职辅导教师，制定出一套切实可行的心理安康教育工作实施方案，定期开展教育培训和心理询问活动，为学生心理安康效劳。 （3）把心
31、理安康教育纳入德育工作体系，建立起分管校长负责，德育工作教师为主体，班主任和专兼职心理安康教育教师为骨干，全体教师共同参加的心理安康教育工作体制。充分熟悉涉校涉生犯罪的严峻性与危害性，提高对防范涉校涉生暴力犯罪工作重要性的熟悉，对学生开展安全教育，培育学生的安全防范意识，提高学生的自我防护本领。 4、学校设立有医务室，配备专职医务人员3人，实行三班倒工作制，24小时为师生效劳。高度重视学生入学体检工作，建立学生安康档案，对已知的有特异体质、特定疾病的学生，赐予适当关注和照看，对患有严峻疾病不宜在校学习的学生，应当休学，由监护人安排治疗、疗养。配备生管教师9人，建立住宿学生安全治理制度，治理标准
32、，全天候为寄宿生效劳。学校食堂有营业执照、卫生许可证，从业人员安康证，严格遵保卫生操作标准，坚持每餐消毒，建立食堂物资定点选购和索证、登记制度与饭菜留验和记录制度，检查饮用水的卫生安全状况，保障师生饮食卫生安全。 三、标准学校财务治理工作，加强办学资金监管。 1、我校一贯坚持依法收费，亮证收费。学校的收费工程，收费标准，都经市物价局审定，实行亮证收费，实行经过兴业银行交款收费，学生凭银行交款回执单凭证，到学校注册，财务室换给市财政局使用的收费票据，做到了手续简化，家长放心。学校能准时将学生注册款存入兴业银行文光中学根本帐户，不存在收费不入帐，收费存入个人帐户等违法现象。 2、我校严格执行财务治
33、理制度，配齐财会人员，并持证上岗。学校教育资金使用安全、标准、有效。 四、标准学校收费行为。 1、学校严格执行收费公示制度，每学年除经过招生简章安民告示外，注册时，还经过校务公开栏、校长公示等形式进展公布，并且不折不扣的落实到位，不存在巧立名目乱收费，也不存在虚假广告等问题。 2、学校的代办费工程和收费标准，也经市物价局审定，实行单独立帐户，按学期进展结算，多还少补，做到了公开、透亮，得到广阔家长好评。 3、我校严格按一学年收费一次的收费方法，不存在跨学年收费，也不存在收取教育储藏金、赞助费等违规问题。 4、学校一贯严格按x市民办学校新生入学收费、退费协议书的规定，开学初已与全体初一新生家长签
34、订了退费协议书、签订率达100%，并且严格按协议执行，不存在对学生做虚假承诺，或擅自签订非法协议等现象，所以，我们从未发生家校退费纠纷案件。 5、我校能依据x市民办学校受监控办学资金使用治理方法规定，在兴业银行开设文光中学监控资金专户，准时存入受监控资金，目前帐户上尚有存款3605000元。 6、我校按市物价局审定的收费标准为8600元学年，实际收费标准旧生为6000元学年，新生为7800元学年，所以，按教育主管部门的规定，国家发给学生的义务教育阶段民办学校的学生减免费学费费能够不必发给学生。但招生简章承诺的优秀生、特长生优待减免学费，我们都按时兑现，绝不食言，不仅仅如此，王长斌董事长今年还为
35、慈善事业做奉献，斥资30万元，资助300名小学贫困生就学。 五、标准学校招生和广告行为。 1、我校根据教育行政部门确定的招生规划和录用条件，按“面对全市，自愿报名，双向选择，自主招生”的方法，在规定的时间、地域范围招收学生，并按规定建立学生学籍治理制度。没有经过组织考试或变相考试招收学生，积极树立诚信意识。在每年招生期间，开展学校开放日活动，召开生源校领导和家长会议，引导家长正确了解每年招生政策，没有宣传与政策相悖的任何招生信息。 2、我学校招生简章和广告严格根据x市民办学校招生简章和广告备案的治理规定（榕教民202352号）进展备案。每年招生简章和广告均经过市教育局审核备案。公布的招生广告和
36、招生简章与审核备案的资料相全都。 六、加强学校教师队伍治理。 1、我校聘用教师实行劳动合同制，聘用教师依据中华人民共和国劳动合同法的规定，遵循公平、公正竞争、择优的原则。依据x市教育局关于加强x市民办学校教师队伍治理工作的意见规定，严格审查教师应聘材料，求职教师必需供应学历证书、教师资格证书、职称证书、计算机等级证书、一般话等级证书、计生证明、无犯罪记录证明和原单位解除或者终止聘用合同的书面证明等等正本和复印件，并承诺对所供应的证件的真实性负责。学校验证后，正本退还本人，复印件做为应聘资格的硬件条件予以收存。 2、学校维护教师的合法权益，依法为教师建立个人根本档案，签订教职工聘用合同以及办理“
37、五险一金”，落实寒暑假带薪休假制度。 3、学校建立师德师风考评体系。将师德建立放在教师队伍建立的首位，实行完善师德师风日常制度、建立师德师风考评体系、开展师德师风自我反思、宣传师德师风榜样典型等相应方式，进一步加强学校师德师风的团体教育和民主监视，使师德标准深入每一位教师心中。 4、学校加强教职员政治学习和业务培训。努力提高专任教师的思想素养、业务水平和实践本领，建立一支属于文光自我培育的师德高尚、业务精湛、构造合理、布满活力的高素养专业化教师队伍。 七、严格执行校历安排和课程规划，标准作息时间。 1、我校严格执行x市教育局制定的校历安排，没有擅自调整国家法定节假日时间安排，严格根据教学规划组
38、织教学活动，开齐开足每一门课程，确保教学培育目标的完成。没有随便加深课程难度、随便增减课程和课时、赶超教学进度和提前完毕课程。 2、严格执行国家课程规划。充分利用地方和学校的传统和优势，积极开发地方课程和校本课程。现有初一学习手工制作，初二学习福清乡土地理，初三学习福清方言，做到了有场地、有教材、有教师、有课程安排。同时，根据课程标准要求开展书法教育。 3、标准作息时间。我校依据国家课程方案，科学制订学生在校作息时间，仔细落实大课间活动。学校和教师没有违反规定占用节假日和休息（含晚自习）时间组织学生团体补课。 八、建立校长请销假制度。 1、依据融教2023486号文件要求，自2023年1月1日
39、起，我校校长实行请销假制度。校长请假外出，寒暑假、法定节假日及公休日期间外出，会议、活动请假均按文件规定执行。 九、积极支持政府督导员的工作。 学校积极支持政府督导员的工作，照实反映情景，供应有关资料、档案等，对政府督导员提出的合理化督导意见和提议积极整改。为政府督导员供应必要的工作条件。 十、经过自查需要加强工作方面。 1、由于办学规模的扩大，学校师生已达2700多人，安全防范工作还比拟艰难，学校还须常敲警钟，加强工作。 2、劳技课、校本课程才刚刚起步，今后还须大力完善。 3、学校特色效劳还要进一步改善，力求做到让学生安心，家长放心，社会满足。 民办学校年检自查报告 篇六 依据各教办发*x民
40、办学校年度检查细则的通知的要求，我校结合实际状况，现报告如下。 一、依法办学，遵守法规政策。 文化艺术学校成立于2023年，是由*区教育局的审批的民办培训学校，在办学校工作中，我们遵循“以诚待人、凭智治校理念，严格遵守民办教育促进法、民办教育促进法实施条例，仔细执行市教育、区教育局有关民办教育的各项规定，没有消失违规办学状况，在市区相关评比中屡次受到好评，我校是市民办教育协会常务理事单位。 二、合理布局，不断扩大办学规模。 我校由办学之初的英语辅导逐步扩展为以英语为主，作文、书法为辅的相对综合办学机构，目前，有学生500多人，由于人数的增多，我校已租用两处办学场地，共有13个教室。办学硬件不断
41、改善，在安全防火等方面均符合要求。 三、不断投入，改善办学条件。 为使我校学生有相对舒适的教学环境，我校组织教职工，美化教学环境，到达让每面墙都会说话，利用卡通人物形象装饰走廊、教室。用想象生动的美术语言，影响和教育学生。 为增加教学效果，我们还投重资为教室安装多媒体教学设备，使每节课都能使用投影机、大屏幕，让教学效果更为直观有效。提高了教育教学效果。 四、人文关心，保障学生和家长的利益。 为创办特色民办教育学校，我校从成立之初就秉承人文关心理念，让学生和家长时时感受到学校的关怀。一是准时为有特别状况缺课的学生进展补课；二是设立教材班，为学生无偿补课；三是对因故退学学生准时退费，几年来，从没有
42、由于缴费、退费等问题与家长发生冲突。 五、职责明晰，加强队伍建立。 随着办学规模的不断扩大，我校教师队伍建立工作也得到不断加强，目前已形成一支责任明确、分工合理的教师队伍，治理力量强，分工细致，尽职尽责是我校教师队伍的特色，秉承教学工作得到了很好的保障，教学讨论工作开展的红红火火，各项规章制度也得到了很好的完善。 六、强化教研，提高教师综合素养。 我校针对民办培训学校教师队伍不断稳定，流淌性强的特点，选取有针对性、有实效的教研培训形式，使教师的教学力量、师风等综合素养有了较大的提升。详细工作中，一是树立教师先育人，再教学的理念，再教师选聘工作中，重点考察教师的师德和对学生的爱心，对于那些虽自我
43、力量强的但心高急躁的，坚决不选，缺少急躁和热忱的坚决不选，较好地把好入口关。二是坚持先听课，再上讲台的做法，新入职的教师必需有一个月左右的听课实习时间，对教材和学生相对熟识后，才可上课，三是听课评课制度。用录像机先把教师的课录下来，集中教师共同观看，查找优缺点，不断改良和提高，四是过课，说课制度，新任教师在上课前，先组织教师进展说课，在说课过关前方可上讲台，五是多种措施确保每一节课到达学生和家长都满足的效果，走出，请进来，选择教师分批、分期、长期进展学习，并重金邀请国内知名专家到我校培训。 七、科学选材，突出学习的实际效果。 教材的选择，有助于提高教学效果，为此，我校在长期实践，多方学习的根底
44、上科学的选取适合学生特点的教材。 英语选取了“百思迪威”少儿英语教材，新金牌概念，新概念教材三种教材适应不同学生的需求，作文学科选择了全国闻名的小桔灯作文培训教材，书法引进九宫格快速书写教学法，数学思维训练习从学校实际动身选取了北京卓越教育的趣味训练，科学适用的选择增进了学习效果。 八、完善制度，确保安全。 我校时刻以安全为第一责任，制度了相关的治理制度，购置了安全防火等器材，适时进展疏散演练，使全校师生安全意识明显增加。 九、财目清楚，遵守财务治理制度。 总之，我校遵守教育的各项规定，遵守法规，科学治理，注意管教。 在整体工作中，如有不当，请指正。 2023民办学校年检自查报告 篇七 一、依
45、法办学，遵守法规政策。 文化艺术学校成立于20_ 年，是由_区教育局的审批的民办培训学校，在办学校工作中，我们遵循“以诚待人、凭智治校理念，严格遵守民办教育促进法、民办教育促进法实施条例，仔细执行市教育、区教育局有关民办教育的各项规定，没有消失违规办学状况，在市区相关评比中屡次受到好评，我校是市民办教育协会常务理事单位。 二、合理布局，不断扩大办学规模。 我校由办学之初的英语辅导逐步扩展为以英语为主，作文、书法为辅的相对综合办学机构，目前，有学生500多人，由于人数的增多，我校已租用两处办学场地，共有12个教室。办学硬件不断改善，在安全防火等方面均符合要求。 三、不断投入，改善办学条件。 为使
46、我校学生有相对舒适的教学环境，我校组织教职工，美化教学环境，到达让每面墙都会说话，利用卡通人物形象装饰走廊、教室。用想象生动的美术语言，影响和教育学生。 为增加教学效果，我们还投重资为教室安装多媒体教学设备，使每节课都能使用投影机、大屏幕，让教学效果更为直观有效。提高了教育教学效果。 四、人文关心，保障学生和家长的利益。 为创办特色民办教育学校，我校从成立之初就秉承人文关心理念，让学生和家长时时感受到学校的关怀。一是准时为有特别状况缺课的学生进展补课；二是设立教材班，为学生无偿补课；三是对因故退学学生准时退费，几年来，从没有由于缴费、退费等问题与家长发生冲突。 五、职责明晰，加强队伍建立。 随着办学规模的不