《程序员个人年终工作总结(合集15篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《程序员个人年终工作总结(合集15篇).docx（46页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、程序员个人年终工作总结（合集15篇）程序员个人年终工作总结1在过去的一年中，我担任公司开发部的一名软件工程师，主 要从事着JA项目的开发工作，这一年来我低调努力工作着，不求 闪亮显眼和光芒四射，只为平静和淡定；这一年中所做的成绩如下:一、财政局项目，本人独立负责开发会计处的三个子系统：1、会计人员信用查询系统。2、代理记账机构信用查询系统。3、会计人员网上报备系统。以上三个子系统上线后，方便了社会各界查验会计人员的真 实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息，以及方便了各单 位对会计人员的报备。二、餐饮行业项目在团队开发项目中直接参与了豪享来餐饮有限公司总部的信 息综合管理平台项目，主要负责的
2、系统有：1、房屋租赁合同管理系统。2、信息收发管理系统。3、会员管理系统。4、基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。从一个学生变成了一个员工，角色变了，职责也就变了。虽然工 作上的很多困难都是在自己的预料之内，可是很多事情都不像在 学校里那么简单、单纯。在项目开发的工作中，难题一个接一个 的出现，自信心不止一次的受到过打击，虽然自己早就知道，要 做到符合公司的要求，做一名合格的程序员，在学校学的知识， 根本就不够，而且很不够。每天醒来我都不断勉励自己，好好学， 以后会好的。在此同时，公司也给了我很多学习的机会，这使我 对以后的编程之路又有了些许信心。一、工作总结11月下旬与12上旬的几
3、天，我的主要任务是将公司的静态 网站与数据库连接做成动态的。由于功能比较简单，做起来没有 遇到什么困难。可是之后的“南京市砖瓦粘土信息管理”项目， 里面涉及到的一个地图功能的实现，让我不知所措，不知道怎么 实现。由于自己没有能力完成项目，项目就交给了其他公司，之 后的工作都是在合作公司南京宁派网络科技有限公司里学习、工 作的，了解他们公司的开发项目流程，学习他们的开发技术，请 教他们开发技术上的问题。二、在工作中主要存在的问题有：1、由于开始对业务需求不是很熟悉，所以在写需求分析与了 解所要开发的过程中多次出现因为需求的原因，而不断修改、返工的情况。2、在开发中，用到很多我所不知道或很多我知道
4、但不太熟悉的技术，有时甚至会出现这种情况，合作公司的技术人员，讲个 名词，我都要百度一下具体什么意思，涉及什么技术。3、在工作阶段，有时比较偏向自己的工作方便，忽略了其他 同事的工作上的量与难易。有的功能自己怎么方便怎么写，有点难为其他同事，大家都 要相互配合。三、工作心得1、在这将近一个半月的工作实践中，我参与的都是团队合作 的项目，无论是在自己公司，还是在合作公司，我们都讲究团队 精神。在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样 的团队一定会攻无不克、战无不胜。我们的很多工作是一起完成 的，在这个过程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率， 所有的工作中沟通是最重要的，一定要把
5、信息处理的及时、有效 和清晰。2、每一个项目在开始着手的第一步，一定要和客户把需求沟 通清楚，只有了解了项目的需求，才有可能真正做好一个项目。 我们需要向客户提出要求客户提供所有涉及该项目的资料，每次 与客户见面都需要熟悉业务与程序的最少一至两个程序员随时记 录需求。3、工作中，有一个无论是技术，还是经验都比较让人肯 定的、前辈带领，将任务详细化，详细到，每个页面、甚至是一个页面中的图片什么时候做好，做到什么程度，这样把工作进度有 计划有方向的赞定下来，做事很有效率。4、每天的工作小结真的很重要，这让我们每天都有计划的知 道自己干了什么，不是漫无目的的工作，所以我们应该养成，日 记、周记、月记
6、、年记的工作习惯。5、工作并不是一成不变的，也许有一天你要去其他岗位帮忙, 所以同事之间的技术要互相学习，也许有一天，公司需要你发挥 其他的技能帮忙，所以互相学习也是很重要的，我在宁派公司， 深有感触，除编程之外，切图、界面设计等工作都干过。四、工作教训经过一个半月的工作学习，我也发现了自己离一个符合公司 要求的程序员还有很多差距，主要体现在工作技能与工作经验的 不够，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细 总结一下，自己在一个半月工作中主要有以下方面做得不够好：1、工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急；在开发时间很仓促的情况下，事情多了，就一定要有详实而 主次分明的计划，哪
7、些需要立即完成，哪些可以缓缓加班完成， 在这方面还有很大的优化空间。2、对流程、业务需求不够熟悉；在工作中，发现因为流程或业务需求的问题而不知道如何下手的情况有点多，包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地 方，对于这块的控制力度显然不够。平时总是在开发，但说到底 对业务很熟悉才是项目很好完成的前提3、缺乏工作经验；4、学习的知识不够广泛；一个项目中，涉及的技术往往有多种，知识多了，就会灵活 变通，以后我会加强这方面的学习。五、工作计划暂时做出以下几点规划：1、要提高工作的主动性，做事干脆果断，不拖泥带水；2、工作要注重实效、注重结果，一切工作围绕着目标的完成；3、要提高大局观，是否能让其他人
8、的工作更顺畅作为衡量工 作的标尺；4、把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工 作；5、精细化工作方式的思考和实践。6、虚心请教比我做的优秀的其他同事，向他们学习技术或经 验。其实作为一个新员工，所有的地方都是需要学习的，多听、 多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀 工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论 在什么环境下，我都相信这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。在参加工作的这短短的一个半月中，我深刻的体会到，把自 己所有的精力都投入进去，技术工作都不可能做到完美程度，毕 竟技术工作太繁杂，项目多而人手少，但多付出一些，工作就会 优化一些，这就需
9、要认认真真沉下心去做事情，就是公司所提倡 的企业精神：职业做事，诚信待人。程序员个人年终工作总结77. 5. 3系统测试和调试1.系统测试的意义及目的系统测试是为了发现错误而执行程序的过程，成功的测试是 发现了至今尚未发现的错误的测试。测试的目的就是希望能以最少的人力和时间发现潜在的各种 错误和缺陷。应根据开发各阶段的需求、设计等文档或程序的内 部结构精心设计测试实例，并利用这些实例来运行程序，以便发 现错误。信息系统测试应包括软件测试、硬件测试和网络测试。 硬件测试、网络测试可以根据具体的性能指标来进行，此处所说 的测试更多的是指软件测试。系统测试是保证系统质量和可靠性的关键步骤，是对系统开
10、 发过程中的系统分析、系统设计和实施的最后复查。根据测试的 概念和目的，在进行信息系统测试时应遵循以下基本原则： 应尽早并不断地进行测试。测试不是在应用系统开发完之 后才开始进行的。由于原始问题的复杂性、开发各阶段的多样性 以及参加人员之间的协调等因素，使得在开发各个阶段都有可能 出现的错误。因此，测试应贯穿在开发的各个阶段，尽早纠正错 误，消除隐患。 测试工作应该避免由原开发软件的人或小组承担，一方面, 开发人员往往不愿否认自己的工作，总认为自己开发的软件没有 错误；另一方面，开发人员的错误很难由本人测试出来，很容易 根据自己编程的思路来制定测试思路，具有局限性。测试工作由 专门人员来承担会
11、更客观，更有效。 设计测试方案的时候，不仅要确定输入数据，而且要根据 系统功能确定预期输出结果。将实际输出结果与预期结果进行比 较就能发现测试对象是否正确。 在设计测试实例时，不仅要设计有效合理的输入条件，也 要包含不合理、失效的输入条件。测试的时候，人们往往习惯按 照合理的、正常的情况进行测试，而忽略了对异常、不合理、意 想不到的情况进行测试，而这些可能就是隐患。 在测试程序时，不仅要检验程序是否做了该做的事，还要检验程序是否做了不该做的事。多余的工作会带来副作用，影响 程序的效率，有时会带来潜在的危害或错误。 严格按照测试计划来进行，避免测试的随意性。测试计划 应包括测试内容、进度安排、人
12、员安排、测试环境、测试工具和 测试资料等。严格按照测试计划进行测试可以保证进度，使各方 面都得以协调进行。 妥善保存测试计划和测试例子，将其作为软件文档的组成 部分，为维护提供方便。 测试例子应是精心设计出来的，可以为重新测试或追加测 试提供方便。当纠正错误、系统功能扩充后，都需要重新开始测 试，而这些工作重复性很高，可以利用以前的测试例子，或在其 基础上修改，然后进行测试。2 .测试过程测试是开发过程中一个独立且非常重要的阶段，测试过程基 本上与开发过程平行进行。一个规范化的测试过程通常包括以下基本的测试活动。(1)拟定测试计划。在制定测试计划时，要充分考虑整个项目 的开发时间和开发进度以及
13、一些人为因素和客观条件等，使得测 试计划是可行的。测试计划的内容主要有：测试的内容、进度安 排、测试所需的环境和条件、测试培训安排等。(2)编制测试大纲。测试大纲是测试的依据。它明确详尽地规 定了在测试中针对系统的每一项功能或特性所必须完成的基本测试项目和完成测试的标准。(3)根据测试大纲设计和生成测试例子。在设计测试例子的时 候，可综合利用前面介绍的测试例子和设计技术，产生测试设计 说明文档，其内容主要有被测项目、输入数据、测试过程、预期输出结果等。(4)实施测试。测试的实施阶段是由一系列的测试周期组成的。 在每个测试周期中，测试人员和开发人员将依据预先编制好的测 试大纲和准备好的测试例子，
14、对被测软件或设备进行完整的测试。(5)生成测试报告。测试完成后，要形成相应的测试报告，主 要对测试进行概要说明，列出测试的结论，指出缺陷和错误。另 外，给出一些建议，如可采用的修改方法，各项修改预计的工作 量及修改的负责人员。3 .测试策略和测试方法软件测试方法分人工测试和机器测试。1)人工测试人工测试指的是采用人工方式进行测试，目的是通过对程序 静态结构的检查，找出编译时不能发现的错误。经验表明，组织 良好的人工测试可以发现程序中30%70%的编码和逻辑设计 错误。人工测试又称为代码审查，其内容包括检查代码和设计是否一致，检查代码逻辑表达是否正确和完整，检查代码结构是否合 理等。主要有3种方
15、法。 个人复查：指程序员本人对程序进行检查。由于心理上的 原因和思维惯性的影响，对自己的错误一般不容易发现，对功能 理解的错误更不可能纠正。因此，这种方法主要针对小规模程序， 效率不高。 抽查：通常由35人组成测试小组，测试人员应是没有参 加该项目开发的有经验的程序设计人员。在抽查之前，应先阅读 相关的软件资料和源程序，然后由测试人员扮演计算机的角色，将一批有代表性的测试数据沿程序 的逻辑走一遍，监视程序的执行情况。人工检测程序很慢，只能 选择少量简单的例子。 会审。测试人员的构成与抽查类似。在会审之前，测试人 员应该充分阅读相关资料，比如系统分析说明书、系统设计说明 书、源程序等。测试人员应
16、尽可能多地列出典型错误。在会审时， 由编程人员逐句讲解程序，测试人员逐个审查、提问。通过这种 方式，往往可能使编程人员发现自己以前没有意识到的错误，使 问题暴露二会审后，要将发现的问题登记、分析、归类。 代码复审应该在被测软件编译成功之后。编译都不通过的 软件，当然谈不上复审。在复审期间，应保证有足够的时间，让测试小组对问题进行充分的讨论，这样才能有效地提高测试效率, 避免出错。2)机器测试机器测试是把设计好的测试例子作用于被测程序，比较测试 结果和预期结果是否一致。如果不一致，就说明可能存在错误。 机器测试只能发现错误的症状，无法对问题进行定位。机器测试分为黑盒测试和白盒测试两种。(1)黑盒
17、测试也称为功能测试。将软件看成黑盒子，在完全不 考虑软件内部结构和特性的情况下，测试软件的外部特性。进行 黑盒测试主要是为了发现以下几类错误： 是否有错误的功能或遗漏的功能？ 界面是否有误？输入是否正确接收？输出是否正确？ 是否有数据结构或外部数据库访问错误？ 性能是否能够接受？是否有初始化或终止性错误？(2)白盒测试也称为结构测试。将软件看成透明的白盒。根据 程序的内部结构和逻辑来设计测试例子，对程序的路径和过程进 行测试，检查是否满足设计的要求。其原则是： 程序模块中的所有独立路径至少执行一次。 在所有的逻辑判断中，取“真”和取“假”的两种情况至系统应用后，豪享来在管理全国各门店房屋租赁合
18、同上，必 须程度上提高了管理效率，并且及时有效带给了相应预警信息；信 息收发系统方便了总部及时传递各项信息；会员系统更好的管理 全国各门店的会员信息；人事系统在管理中减少工作量等。三、金融行业项目我参与了中国银行厦门分行，企业转账管理系统中的部分模 块开发。本系统方便了企业快速实现超多和复杂的转账工作。四、国土资源与房产管理局项目正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。本项目采用了新技术，使界面更加大方美观，很大程度上改 善人机交互平台的效果。五、总结不足：驻豪享来总部做项目时，由于团队内部某些原因，加之外面 的其他因素，必须程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响 最终软件质量；这
19、是包括我在内项目组中的每个成员都务必检讨 的地方。透过总结一年来的工作，尽管有了必须的进步和成绩，但在 一些方面还存在不足，个别工作做得还不够完善。在今后的工作 中，我将努力找出工作中的.不足，以便在日后的工作中加以克服。少都要执行一次。-每个循环都应在边界条件和一般条件下各执 行一次。测试程序内部数据结构的有效性等。4 .软件测试步骤软件测试实际上可分成4步进行。1）单元测试单元测试也称为模块测试，在模块编写完成且无编译错误后 就可以进行。如果选用机器测试，一般用白盒测试法，多个模块 可以同时进行。测试一个模块时需要编写一个驱动模块和若干个桩（stub）模 块。驱动模块的功能是向被测试模块提
20、供测试数据，驱动被测模 块，并从被测模块中接收测试结果。桩模块的功能是模拟被测模 块所调用的子模块，它接收被测模块的调用，检验调用参数，模 拟被调用的子模块功能，把结果送回被测模块。2）组装测试组装测试也称为集成测试，就是把模块按系统设计说明书的 要求组合起来进行测试。即使所有模块都通过了测试，但在组装之后，仍可能会出现 问题：穿过模块的数据被丢失；一个模块的功能对其他模块造成 有害的影响；各个模块组装起来没有达到预期的功能；全局数据结构出现问题；另外，对于单个模块来说其误差可以接受，但模 块组合后，可能会出现误差累积，最后到不能接受的程度，所以 需要组装测试。通常，组装测试有两种方法：一种是
21、分别测试各个模块，再 把这些模块组合起来进行整体测试，即非增量式集成；另一种是 把下一个要测试的模块组合到已测试好的模块中，测试完后再将 下一个需要测试的模块组合起来，进行测试，逐步把所有模块组 合在一起，并完成测试，即增量式集成。非增量式集成可以对模 块进行并行测试，能充分利用人力，并加快工程进度。但这种方 法容易混乱，出现错误不容易查找和定位。增量式测试的范围逐 步扩大，错误容易定位，而且已测试的模块可在新的条件下再测 试，使测试更彻底。3）确认测试经过组装测试之后，软件就被集成起来，接口方面的问题已 经解决，将进入软件测试的最后一个环节一一确认测试。确认测 试的任务就是进一步检查软件的功
22、能和性能是否与用户要求的一 致。系统方案说明书描述了用户对软件的要求，所以是软件有效 性验证的标准，也是确认测试的基础。确认测试，首先要进行有效性测试以及软件配置审查，然后 进行验收测试和安装测试，经过管理部门的认可和专家鉴定后，软件即可交给用户使用。4）系统测试系统测试是将已经确认的软件、计算机硬件、外设和网络等 其他因素结合在一起，进行信息系统的各种组装测试和确认测试, 其目的是通过与系统的需求相比较，发现所开发的系统与用户需 求不符或矛盾的地方。系统测试是根据系统方案说明书来设计测 试例子的，常见的系统测试主要有恢复测试、安全性测试、强度 测试、性能测试、可靠性测试、安装测试。5 .调试
23、调试的任务就是根据测试时发现的错误，找出原因和具体的 位置，进行改正。调试工作主要由程序开发人员来进行，谁开发 的程序就由谁来进行调试。目前常用的调试方法有如下几种：试探法。调试人员分析错误的症状，猜测问题的所在位置， 利用在程序中设置输出语句，分析寄存器和存储器的内容等手段来获得错误的线索, 一步步地试探和分析出错误所在。这种方法效率很低，适合于结 构比较简单的程序。回溯法。调试人员从发现错误症状的位置开始，人工沿着 程序的控制流程往回跟踪代码，直到找出错误根源为止。这种方法适合于小型程序，对于大规模程序，由于其需要回溯的路径太 多而变得不可操作。对分查找法。这种方法主要用来缩小错误的范围，
24、如果已 经知道程序中的变量在若干位置的正确取值，可以在这些位置上 给这些变量以正确值，观察程序运行的输出结果。如果没有发现 问题，则说明从赋予变量一个正确值开始到输出结果之间的程序 没有错，问题可能出在除此之外的程序中，否则错误就在所考察 的这部分程序中，对含有错误的程序段再使用这种方法，直到把 故障范围缩小到比较容易诊断为止。归纳法。归纳法就是从测试所暴露的问题出发，收集所有正确或不正确的数据，分析它们之间的关系，提出假设的错误原 因，用这些数据来证明或反驳，从而查出错误所在。演绎法。根据测试结果，列出所有可能的错误原因。分析 已有的数据，排除不可能和彼此矛盾的原因。对余下的原因，选 择可能
25、性最大的，利用已有的数据完善该假设，使假设更具体。 用假设来解释所有的原始测试结果，如果能解释这一切，则假设 得以证实，也就找出了错误；否则，要么是假设不完备或不成立， 要么有多个错误同时存在，需要重新分析，提出新的假设，直到 发现错误为止。程序员个人年终工作总结8一、思想方面严格按照一个程序员应有的素养要约束自已，爱岗敬业，具 有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习知识，工作态度 端正，认真负责，听从公司的安排，积极配合完善erp系统，任 劳任怨。二、工作方面热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工 作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，按时上下班，有 效利用工作时间，坚
26、守岗位，需要加班完成工作按时加班加点， 保工作能按时完成。在这一年里，我本着把工作做的更好这样一 个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：配合开发并完善srm系统独自开发sap日志维护系统三、存在不足一公司领导以及部门领导同事的帮助和指教，使我的工作有 了很大提高，当然我还存在着很多不足之处，处理问题思路简单， 不够成熟，工作中容易产生急躁情绪，需要更深入学习知识，提 高自己的工作水平。程序员个人年终工作总结9程序员：举世至主，万元之源，众物所幕，神祗皆掌，岁能长立，箜有己出。弈中悲苦，是自了得！幸事祸事飘忽于其思想，晓 如今，心思想，新纪元，心结缘，把话晾。世间万物，出于思想，毁
27、亦思想。而思想的源头正是程序员。程序员在被选择作为程序员之前，只是一个程序，程序当然 就是指程序员的衍生物，程序员就是本单位思想的创造者，他创 造着每一个程序，而程序也有其思想，这思想当然是程序员写进 去的，程序员就这样靠着周而复始的写程序来获得自己的永生， 这或许也是一种宿命，他要一直写下这程序来完成前任程序员给 予的使命，当然每个程序员都有着崇高的使命感，不然他们是做 不了程序员的。写程序固然是一种快乐，他可以随着自己的思想创造出一切 自己所思自己所想的东西出来，任由思想在空寂游荡而有其始终。 虽然这是一项每天创造新鲜的活，然程序员终有其果。于是，新 纪元再次到来，当程序员写下足够的程序后
28、，他有了新的选择， 那就是退出自己的思想，把任务交给下一代的程序员来完成。在 这之前，当然有件最主要的事需要做，那就是创造出一个新的.程 序员。如此，程序员将会将自己写进程序，为达此目的，他将用 尽索想提前写好自己成为程序后的万物程序，保证新老程序员的 顺利交接程序员经过一直以来的坚苦努力，终于熬到了纪元期。忆当初，自己被选择做了这举世至主，纵是万元之源，然其中悲苦, 是自了得！我们都是别人写下的程序，然谁有能理解程序员之痛，程序 员有着众物所幕的岁能长立，然生生死死，亦不曾快活。程序员个人年终工作总结10光阴如梭，一年的工作转瞬即将成为历史，伴随着新年钟声 的临近，我们依依惜别硕果累累的20
29、_年，满怀热情的迎来即将 到来的20_年。在这年终之际，现对来公司一个月的时间里所作 的工作汇报如下：一、正义erp项目的编码工作了解正义项目的背景、及计划安排，熟悉正义公司制度及 业务流程，再到熟悉新能开发模式，之后我根据需求调研报告， 从基本的数据库创建，到编码，完成了销售部、生产部、采购部、 质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等 系列的编码工作；完成了正义项目的模块测试及流程测试。通过这段时间的努力，使我个人的耐心、细心程度及对工作 的合理安排得到了锻炼，学会了在繁忙之中找条理，危难之中找 希望。同时自己也有一些不足之处，一些细节地方技术上还不太 成熟，还需加以学习与
30、钻研。二、正义erp项目的实施工作月初开始进行正义项目的实施，每天早起赶在企业上班前 赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对 企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训；纪录客户使用过 程中出现的问题，晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变 更修改完毕。通过这项工作，使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高, 并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识，更加明晰了 erp 系统的流程。但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远，在 今后工作中，定会多多注意，加以改善。三、帮助和使用手册文档的编写帮助的编写使我熟悉了 dreameweaver和fireworks的使用， 为后期
31、的oa开发也奠定一定的基础，使用说明的编写，使我更加 加深了项目开发的整体思路与技术要点，总结了前期开发和实施 中碰到的问题，并又一次的对软件整体进行了测试，对暴露出的 小问题进行了最后的修改。四、利用工作之余的休息时间加强学习平时注意收集有关pb方面的资料文件，提高自己的处理新问 题和解决新问题的能力，并加强学习java及oa方面的知识，为 后期的工作打好基础。以上为本人粗略的个人工作小结，请领导审阅，如工作上有不到之处，请领导不吝指出，以便本人及时改正，从而能更好地 工作。展望临近的20_年，我会更加努力、工作上认真负责，再接 再厉，更上一层楼。相信自己会完成新的任务，能迎接新的挑战。 程
32、序员个人年终工作总结11这一年来的工作已经结束了，我知道这对我而言是有很大的 提高，作为一名程序员我坚定的认为自己是可以做的更好，在未 来的学习当中我还是深有体会的，以后在学习当中，在这一点上 面我希望自己可以做的更加的到位，作为一名技术人员，我还是 做的非常不错的，希望自己在这一年来的工作当中我可以继续维 持好的状态。这一年来的工作当中，我现在还是希望可以做的更好，公司 对我的培养还是比较多的，在这方面我是坚定的体会到了这一点, 在未来的工作当中，我是坚持的做好了很多的事情的，年终之际 我回顾起来确实是获得了很多，我也希望自己在以后的学习当中， 我深刻的意识到了这一点，过去一年来我也是独完成
33、了很多的工 作，也和公司的同事一起合作了一些项目，在这个过程当中，我 也确实是深刻的意识到了这一点，我知道在这方面我是维持了一 个好的状态，现在回顾起来我清楚的意识到了这一点，通过这次 的项目我还是深有体会。我绝得工作能力是需要不断的去落实，对于这一点我是感觉 非常有意义的，年终之际，在这个过程当中，我清楚的意识到了 这些细节是可以做的更加到位，我觉得以后还会有更多的事情可 以做好，这一年来的工作结束了我也是希望自己可以把工作做的 更好，想要把工作做的更好，我还是深有体会，在一些事情上面， 我确实感觉很有意义，在工作当中我进一步的调整好了自己各个 方面的职责，公司对我个人能力还是做出了很多的判
34、断，我相信 在这一点上面我知道自己各个方面是非常有意义的，在公司做好 自己分内的职责，当然我也是意识到了自身的努力还是值得的， 我也想要为公司争取更多的价值。我也是清楚的意识到了自己的不足，虽然每天的工作很充实, 但是在一些项目上面，还是做的不够好，出现了一些细节的问题， 这也确实是我应该要去调整好的，我会改正自己的不足之处，在 以后的学习当中，我会继续做好自己分内的职责，在程序工作方 面应该要更加的细心，我会让自己做的更好的，感激公司领导的 关照，以后我也一定会让自己做出更好努力，努力提高自己的工 作能力，做技术工作让我感觉很有意义，新的一年我一定会认真 做好工作。程序员个人年终工作总结12
35、以前在校很少自己做程序，对软件工程更是一无所知。来到自我不断的学习吸收新技术，认真学习好规范规程及有关文件资 料，并且及时的把新技术应用在实际的项目中，进一步提高项目 的技术含量。程序员个人年终工作总结2来公司担任程序员一职已一年多时间，在这一年时间里，我 学到了很多东西。每个人都是在不断的总结中成长，在不断的审 视中完善自己。在这一年里自己也是在总结、审视中脚踏实地地 完成好本职工作，现将这一年的工作总结如下：一、思想方面严格按照一个程序员应有的素养要约束自已，爱岗敬业，具 有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作 态度端正，认真负责，听从公司的安排，积极配合完善ERP系 统
36、，任劳任怨。二、工作方面热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工 作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，按时上下班，有 效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点， 保证工作能按时完成。在这一年里，我本着把工作做的更好这样 一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：配合开发并完善SRM系统公司，开始接触“大规模（其实现在看来实习的项目其实还是很 小的）软件开发，一时真的有些迷茫。比起VSS, MVC, QA, CMMI, 我对JAVA, JSP, _ML的一窍不通根本不值一提。大家都不想输在 起点，所以都默契地在加班，这样一直持续了实习的两个月。刚来的时
37、候始业教育显得慢吞吞，我们还经常盘算去哪哪 玩之类的。我和（20个新生里一个南区的兄弟，软件学院的） 还经常出去吃各种小吃，每到一处都尝尝本地的风味，这是他的 习惯。之后开始的培训还不是很难过，JAVA, C+, ORACLE,老师 们讲的很“好，可以说是非常好，好得我们没有几个人能听懂。 大家开始发愁，我也是每天晚上都基本看书到10点。我心说得亏哥们我还练过”，来之前的2月份我就自己买了 一本THINKINGINJAVA,看懂看不懂怎么说也算是准备了一下JAVA。 C+虽说没去上过课，但凭我的直觉我就一下看中这东西很有用， 自己也看过一阵。至于ORACLE,虽然不了解，但毕竟因为佩服”云 飞
38、扬”的性格和敬业精神，咱SQL选修也不是白混的。专业倒还有 点”基础”，再加上咱这自学能力也不是吹的，基本维持。可等到 后来的日语课就全迷糊了：本就没有语言天赋，再加上记忆严重 欠缺，总是特别害怕去上日语课。不过特别喜欢那个老师说话的 感觉，加上她一直对我都很好，所以还是很用心的学着。随着培训的收尾，我们开始正式进入项目。从需求分析，概要设计到详细设计，我们一步一步的开始接触软件开发的每个细 节。不了的就是每天都要记周报”，填写自己的劳动成果。因为 这个我还被QA通报了好几次呢，真的很郁闷。其实现在我很感谢 这种制度化的东西，某些情况下好习惯的养成是要靠强制来确保 的。详细设计之后就是企盼已久
39、的编码，我心想终于可以做点”正 事”了。现在回头一看才知道，其实编码只占软件开发的整个过程 劳动量的1/4左右，而且其他的环节也不是想象中的那么无足轻 重。编码我其实做的很不好，主要是因为需求分析阶段就没有认 真仔细的理解需求和规格说明，加上编码时一个关键时段我回校 和老同学叙旧。那阵项目经理(PM)就经常和我们说，有问题自 己想办法，不要经常问我”。PM其实是在叫我们自己酝酿，遇到难 题只有”憋“一“憋”才能有真的收获。而我不在的那三天正好是大 家技术/思路上的一个跃迁，很多难题的解决方法都基本成熟, 大家的编码也接近50%了，所以回来时我感觉已经掉队很多。再一 个就是编码中期时机器出问题，
40、环境搭不上了，这使我更加紧张 和急躁，大大影响了我的士气。后来利用五一其间的加班我终于赶完了自己的模块，达到了 第一个里程碑。其实从发现落后到加班赶完这段经历，对我来说 也具有里程碑的意义。不仅考验了我自己的能力和心理素质，也证明了我对集体的责任感和合作意识。我可以叫别人来帮我做赶 上进度，但那样我会错过自己学习的机会，以后再遇到难题我还 是不行；我也可以硬着头皮导致项目延期，那样我以后的日子保 证不好过，而且这么做也不符合我的性格。事实证明我顶住压力 独立完成任务不管是对集体还是对我个人都是一件大好事。紧张的编码之后是单体测试，很多人都在继续编码，原来大 家的编码都是没有完全做完。本是自己给
41、自己挑毛病的过程，我 们却都用来完成之前没有完成的任务，说来不禁可笑。单体测试之后就是恶梦一样的系统测试。传说系统测试压力 很大，测试组找到BUG上报后这边就得限期修改，之后提交给测 试组进行下一轮的测试，回归若干次，测试结束后产品达到允许 的缺陷率才可以出荷。不过由于这时已经有人要返校体检，其他 人也军心涣散导致集体“早退”，测试没有很正式的进行，只是简 单的做了一下界面的统一和功能的检查，连性能测试都没做。不 能不说是实习的一个败笔。回想之前的工作，不到10周时间我们从学生开始转变为员工, 从对公司完全陌生到有了一定的了解，不管是处世为人还是技术 思想我们都有确确实实的进步。再结合我自己来
42、看一看。的收获就是我克服了有些自大的坏 毛病，虚心的向别人学习。我知道这就是我练习与不同类型的人适应，交流的开始。技术上自不必说，我绝对学到了以前在学校 一年也不一定学到的东西，这就是一个态度的问题。”态度决定一 切”，这句话太有道理了。另外一点遗憾就是小孟说的，我似乎也感到自己有点”工作狂 的味道。为了拿下那些代码和BUG,我有好几周都连续加班到晚 上n点，由于工作占用了时间，我连以前一直的跑步都没坚持下 去。这样不是好兆头，我必须要养成合理的作息制度，不管工作 怎样忙，必须不能占用自己的作息时间。还有一个就是和别人的 交往。曾因为一些小事分别和老胡和哲明闹了不愉快，幸好后来 都说开了，大家
43、没计较。我一定要严谨，克制，绝对不在以后的 正式工作中做这样的蠢事。总体来说，我对实习充满了快乐的回忆，也许是因为我在大 学的生活过于平淡和压抑。希望我可以延续这样的快乐，将自己 带上事业的顶峰。程序员个人年终工作总结13来公司担任程序员一职已一年多时间，在这一年时间里，我 学到了很多东西。每个人都是在不断的总结中成长，在不断的审 视中完善自己。在这一年里自己也是在总结、审视中脚踏实地地 完成好本职工作，现将这一年的工作总结如下：、思想方面严格按照一个程序员应有的素养要约束自已，爱岗敬业，具 有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作 态度端正，认真负责，听从公司的安排，积极配合
44、完善ERP系统， 任劳任怨。二、工作方面热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工 作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，按时上下班，有 效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点， 保证工作能按时完成。在这一年里，我本着把工作做的更好这样 一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：1、配合开发并完善SRM系统。2、独自开发SAP日志维护系统。三、存在不足一公司领导以及部门领导同事的帮助和指教，使我的工作有 了很大提高，当然我还存在着很多不足之处，处理问题思路简单， 不够成熟，工作中容易产生急躁情绪，需要更深入学习专业知识， 提高自己的工作水平。程序员个人
45、年终工作总结14先自我简介一下，本人从事aspo net开发进一年，09届毕业 生，年11月开始上班，之前做asp,年2月后开始做asp。net,由于公司转型，现在带十几个人在一起搞aspo net开发， 主要是关于准金融行业的行业管理软件。年度总结在会议上也写 了，但仅限于对于工作总结及年工作计划，自我总结较少，因 此今天专门做下自我的年度总结，主要从技术、管理、人生上面 谈谈这一年的收获，前辈路过欢迎多多指正。技术我在学校里学的是电气自动化，程序基础仅限于c基础课程 的一些知识，后来由vb、html转向asp,在asp上花费了不少时 间，对asp比较熟悉，后来由于公司业务需要，将开发平台转
46、向 aspo net,开始对asp。net不是很感冒，以为就是asp的一点扩 展（那时还不知道三层架构，数据数据访问全在页面里一一!）, 后来招来几个北大青鸟的过来终于意识到asp。net的强大之处, 经过个人的努力已经逐步掌握了 asp。net,现在层次上只能讲个 人觉得是入门而已，原因是多方面的，待会儿会讲到。相信从面向过程转向面向对象的同学都有一种感觉：面向对 象开始真的有点别扭，涉及到属性，尤其是类之间的各种关系， 那时老想用面向过程传递参数多方面啊。于是老在想对象这种东 西，从概念中跳中来，以自己的方式去理解才逐渐体会到页面对 象的精华来，分层次展现、分级别访问、封装对象之间各种关系
47、 逐渐真正理解了，尤其是对象之间的关系，如对象a与对象b两者之间的关系，有些需要完全公开，有些需要隐藏，有些需要通 过第三方传递，有些需要给自己的下级可见，有些需要让下级去 完成具体操作一一这不是现实的实际模型吗？应该这么理解，面 向对象来源于现实，它不是一种凭空空想出来的理论，这些对象 之间的关系可以将其还原为父子、夫妻、领导下属、同事、朋友 之间的关系。相比之下，页面过程往往像是一股脑全部推给用户 使用，其中的数据与数据访问方法层次不清晰，在模拟现实上它 与面向对象相比更易于入门理解，实质上难于准确直接地表述。面向对象上另一方面是它的设计模式，在之前的面向过程中 对这个设计模式并没有清晰地
48、提出来，面向过程优秀的代码要求 高内聚低耦合，从个人的理解上，这仅是对软件开发方法“技” 上理论总结；设计模式是达到了 “道”的层次，因为它从更大的 方向、更抽象的层次来去表述具体的代码模块之间的关系，可以 认为设计模式是完全从实际的应用来不断总结得来的经验，之间 并没有这种术语，但相信前人肯定也使用到这种思想，它从实际 应用于来，当然要应用于实际工作中，认真思考不断总结每个人 都会有自己的“设计模式”，可以借鉴前人的思想来去提升自己, 不可去为“设计模式”而设计模式。具体到aspo net的实现模型中，真正理解它的机制与方法也 就不难理解，记住b/s中离不开post或get,所有的autopostbackselectedinde_changed 都是 去调用form传 值，加上runat=server的服务器控件打开它生成的源文件也是普通的 html标签，微软的让软件开发更容易的思路是很好的，时代