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1、 2023年度学校工会工作计划【范文】 由于工作竞争剧烈，为了满意社会的生产力，不得不提高工作效率，与此同时工作的步伐就加快了，为了使步伐的加快不影响正常的秩序，这时就得提出一种规划。以下是本站共享的2023年度学校工会工作规划，盼望能帮忙到大家!2023年度学校工会工作规划 2023年，学校工会委员会，将在校党支部带着下，团结奋进，以表达和维护教职工利益为重点，以有利于教育教学的进展和提高依法履行根本职能为中心，广泛组织职工，深入发动职工，真心依靠职工，热诚效劳职工，富于制造性开展工会活动，努力使学校工会成为广阔教职工的温馨家园、（幸福）乐园，努力带着广阔职工做幸福的追梦人。 一、深入推行校
2、务公开。 2023年，校工会将连续仔细履行监视校务公开制度。本年度，校工会将连续开好教代会，完善教代会档案，仔细收缴会员会费，建好工会财务账，并请财务帐目审查人员，对学校工会全部的收费工程、票据、收入、支出状况进展审核，用好工会每一分钱，为教职工谋取争当福利，让教师心中有一本明白帐，让全体教职工共同管好学校工会这个“家”。 二、加强教师队伍建立，协作党政做好党建教育教学工作。 2023年，我校工会将严密协作学校党政领导，做好党建工作，发挥工会的特色和优势，仔细组织全体会员学习贯彻教育法教师法中小学职业道德标准，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，弘扬高尚师德，促使他们坚固树立正确的世界观
3、、人生观和价值观。组织全体教职工仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想，时刻跟着党走。 三、营造和谐工作气氛，关注教师幸福安康。 2023年，校工会连续把教师的身心安康、幸福生活作为大事来抓，把党政领导的关怀和爱惜送给每位教师。我们将建立了困难职工档案，开展精准帮扶送暖和活动，组织（慰问）老教师和有困难的教师，为教职工多做好事实事。我们将做好三十年教龄教师表彰活动，开好离退休教师阅历传帮带活动，加强仪式感，使他们全身心地投入到教育教学工作中，为学校的进展作奉献。依据上级工会文件精神，校工会将开展好端午、教师节、中秋、春节活动，为广阔教职工谋福利，让教职工感受到工会的关心与暖和。 四、开展多彩
4、活动，陶冶会员情操。 2023年，工会将广泛开展各项文化体育活动，致力于增加教职工团体分散力，提升教职工的幸福感。 五、详细活动安排。 一月：1.撰写2023年工作总结和2023年工作规划。 2. 开好2023年元旦春节联欢会。 二月：1.做好春节困难职工慰问活动。 3. 做好春节福利发放。 三月：1.庆“三八”节主题活动。 四月：1.继承传统，清明春游扫墓活动。 五月：1.庆祝五一劳动节活动。 2. 端午节活动。 六月：1.儿童节慰问活动 七八月：1.红心向党活动 九月：1.教师节表彰活动。 十月：建党70周年庆祝活动。 十一月-十二月：1.预备教代会材料 2.迎元旦活动 2023年，我校工
5、会将扎实工作，再接再厉，带着广阔教职工开拓进取，做新时代幸福的追梦人。 2023年度学校工会工作规划 一、指导思想 2023年我校工会在市教育工会、学校行政、党支部的直接领导下，以党的十九大精神为指导，坚决不移地落实党的全心全意依靠教职工办学的指导思想，加强学校民主治理，加强师德教育，加强工会自身建立，仔细履行工会的根本职能，充分发挥工会的作用，团结发动全体教职工以仆人翁的劳动热忱和制造活力，不断发挥教职工的积极性和制造性，为我校的进展作出新的奉献。 二、工作目标和措施 (一)、重视教职工队伍建立 1、积极协作学校党政，加强教职工思想政治教育，组织教职工学习领悟“十九大”精神，认清形势，积极进
6、取，开拓创新，仔细做好本职工作。 2、深入开展职业道德教育，通过表彰嘉奖先进教师和优秀教育工，宣传教书育人先进（事迹），引导职业道德建立安康进展。开展以“树立师德形象，构建和谐校园”为主题的师德建立活动，扎实开展师德考核工作。 3、协作学校积极推动学校的：教学教研月活动、名师工作室，打造一支构造合理、作风优良的教师队伍。 (二)加强工会自身建立， 1、选举新一届工会委员及工会领导。 2、重视工会干部的自身提高，组织工会干部仔细学习党的政策和法律法规，如工会法、教师法、（劳动合同）法等。增加依法治校和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，吸引团结教职工，依法独立自主地开展各项工作。 3、加强思想作
7、风和工作作风的建立，亲密联系群众，广泛听取、收集教职工意见和（建议），为广阔教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。 4、推动工会工作现代化建立，充分利用现代信息技术，建立工会资源。 5、关怀离退休教职工，做好离退休教职工工作，做好一期一次走访座谈工作，仔细听取并积极反映老教职工的意见和建议。 6、仔细做好规划生育工作，严格执行市镇有关规划生育政策。 (三)不断推动学校民主建立 1、坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，仔细履行教代会职权，提高教代会质量。 2、积极协作党政，连续做好校务公开工作，进一步健全制度，标准运作，加强监视，提高质量，（保证）校务公开
8、的真实性、有效性。校务公开的内容包括：财务治理公开、收费公开、工程建立工程公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校进展的重大决策和与群众亲密相关的重要事情公开。依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。 三、本学期主要活动 1、选举新一届工会委员会及工会干部。 2、建立和公布工会邮箱，收集教师意见和建议。 3、走访、座谈局部退休教职工。 4、组织一次教职工文体活动。 2023年度学校工会工作规划 一、指导思想 以党的教育方针、科学进展观和上级主管部门工作意见为指导，在“精巧和谐，勤奋务实，富有特色，促进师生共同（成长）”的办学理念指引下。深化师德教育，形成良好师风，塑造良好师表形象;加
9、强民主治理与监视;努力搞好工会自身建立，充分发挥工会组织的各项职能，为学校的和谐进展作出更大奉献。 二、工作要点 (一)积极协作学校党政，强化师德教育。 1.深入开展师德教育活动，增加教师的事业心，责任心，提高教师的师德修养，创立文明教风，树立良好师表形象。 2.开展各种形式教学业务竞赛活动，不断提高业务水平。 (二)仔细学习工会法，推动学校民主治理。 1.仔细学习工会法，结合工会工作实际，进一步落实广阔教职工在教育改革和进展中的仆人翁地位，不断提高广阔教职工的整体素养。 2.充分发挥教代会的作用，进一步落实教代会职权，召开教代会，修改和制定有关文件。 3.进一步加强民主决策，民主治理，民主监
10、视的力度。标准教代会程序，提高教代会质量;积极帮助党政推动校务公开制度，真正在校务公开中履行工会应有的监视检查职责。 (三)强化效劳意识，维护教职工的合法权益。 1.进一步突出维护职能，做好源头参加工作，努力探究和拓宽教育工会的维权领域。 2.连续抓好送暖和工程，坚持“五必访”制度;做好离退休教职工的工作。 3.丰富教职工的文化生活，积极组织开展适合教职工特点的文娱，体育活动，促进教职工的身心安康，推动学校精神文明建立。 (四)协作学校党政，推动学校绩效工资的改革。 1.学校绩效工资的全面顺当落实是今年工会工作的重中之重。学校工会应努力把学校各项制度顺当地与绩效工资指导方案连接起来作为本学期工作重点。 2.加强工会组织建立，准时做好新会员(包括编外教职工)的进展工作，做好工会的常规工作。