2023年度团队事迹材料.docx

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1、 2023年度团队事迹材料(全文完整) 第一篇:优秀团队事迹材料 xxxx班,一个布满活力和激情的优秀班集体,连续三年被学院评为“优良学风达标班”,以“志存高远、博学善思、学有所长、素养全面”为宗旨,以“携手共进,臻于至善”为奋斗目标。三年多来,在领导的关心、同学们的共同努力下,走过了一段五彩缤纷的岁月,取得了骄人的成绩。 一、班风建立,构建优秀团队 每个学年初始,我们新任班干部都在班主任的带着下,成立了以班主任、班长为总负责人,其他班委和一般同学为成员的班风建立领导小组,指挥着班级的各项班风建立。 经过三学年的考验,我们既看到自己的优势,也发觉了自己的一些缺乏;去粗取精,去伪存真,连续保持往

2、年做得比拟好的方面,改善做得缺乏的方面,力争到达先进班集体的评比要求。 在班委会和团支部的正确领导下,经过同学们的努力,我们班连续三年被学院评为“优良学风达标班”,成为学院不多的“三连贯”优良班级! 此外,在其他评比中,我们班也取得不错的成绩: .(略) 二、学风建立,勤奋严谨求实 我们班每个同学都以诚信为信条来提升自己的道德观,都以“作弊是可耻的”来戒备自己,首先在思想上杜绝了作弊,其次在实际行动中杜绝作弊。在学习委员的促进下,学期初,我们反思得失,自定新目标,端正学习态(一篇好范文带来更多轻松WWw.haOword.cOM)度;学期中,我们准时总结,调整方向,注入新动力;学期末,我们相互催

3、促学习,加强纪律教育。正是在这样的潜移默化下,我们营造了深厚的学风,形成了端正的班风,至今我们班没有考试作弊现象,无一人留降级。班里有着深厚的优良学风,秩序俨然。 在xx学年优秀学生奖学金中,我们班的同学可谓是满载而归,在同年级同专业获得者中,一等奖学金获得者有7个,其中我们班占了6个!遥遥领先其他班级。 我们班学生积极参与各项专业技能考核。直到今年,我们班同学一般话成绩到达二级乙等有61人,通过率到达87%。通过四级考试的有48人,通过率到达68.57%。获得全国计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有20人,获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人。 我们的同学还参与各类考

4、试,获得全国计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有20人,获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人;另外,.同学还获得了ccnp-思科认证网络高级工程师、ccna-思科认证网络支持工程师,.同学获得了软考中级数据库系统工程师,获得网络治理员证书的有.等六位同学。.同学分别在xx年全国大学生英语竞赛获得a级二等奖、三等奖、三等奖 民主是041912班团支部的力气源泉,无论是推优、班委换届、综合测评,还是举办活动,都广泛征求大家的意见,仔细考虑每位团员的建议。同时,团支部委员也集中考虑,综合考虑,因此,“民主与集中相结合”是我班团支部工作的重要原则。 对于学校、系指定的各种组织活

5、动,支部均能主动准时地完成,开展标准,形式多样,参加面广。由于工作精彩,团支部屡次受到上级团组织的鼓舞和表彰;同时,团支部结合形式政策,自主地开展理论学习,保持支部成员思想的纯净和先进性,而且在活动形式上更是不断推陈出新,过出具有本支部特色的团组织生活来是我们的一大特色;在这一过程中,团支部委员们充分发挥领头作用,带动全班共同进步;我们班现有党员12名,预备党员4名 ,团员55名(其中建党对象10名),占全班学生总数100%;支部建立比拟完善的资料收集机制,相关活动资料均由团支部组织委员整理存档。 其次篇:团队事迹材料 团队事迹材料行政人事部 行政人事部,对于我们公司来说,应当属于一个刚刚成立

6、起步的部门,人员比拟少,比拟不起眼,但是不行否认:行政人事部在公司的整个运作连接上也是重不行缺的一个重要成员。 行政人事部,作为企业的后勤保障部门,同时肩负着公司制度建立、人力资源治理、日常行政治理以及来访接待等诸多任务,可以说行政人事部的工作事无巨细,面对繁杂琐碎的大量事务性工作,行政人事部努力强化自我工作意识,加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、精确、适度,避开疏漏和过失,整个部门仅仅的2名成员匡明经理与行政前台兼助理朱耀嫒硬生生的挑起了这些繁琐的事任,在各自岗位上发挥了应有的作用。 一、爱岗敬业、尽职尽责 爱岗敬业说得详细点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把

7、一分一秒的时间抓牢。算准每一个数据,填好每一张报表,接好每一个电话等。从自我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗! 虽然,行政人事部员工仅仅2名,但我们始终对企业抱有一腔热忱,真正做到以企为家,企兴我荣。我们总认为,爱岗才能敬业,只有拥有一腔爱意,才能做到无私奉献。可以说,行政人事部的每一位员工都是那么平凡,他们没有轰轰烈烈的感人事迹,但就是这样在平凡的岗位上,兢兢业业,无私奉献,书写着淡淡的感动。 二、勇于奉献、甘当绿叶 行政人事部作为后勤保障部门,在工作中始终坚持以大局利益为重,以效劳为宗旨,不断加强主动效劳意识,从日常工作入手,持续改良行政部对其他部门的支持力量和效劳水平

8、,勇于奉献,甘当绿叶。 例如在这次公司举办的全员年会中,行政人事部从最初的筹备工作就积极协作,从统计参会人员,安排外阜员工接送,宾馆入住,制定参会期间人员住宿安排,餐饮安排,做到反复考量,确保会议过程中全体同仁能在食宿上不出过失,但是从宴会款待,到处都有我和匡经理劳碌的身影,我们总是来得最早走的最晚,虽然做的只是很不起眼的工作,但正是有了这些细致的效劳工作才为会议的胜利举办供应了最根本的保障。 最终我想说,无华的我们会连续在平凡的岗位上尽自己最大的努力悄悄地为公司的事业发一份光,一份热,做出不平凡的成绩。为公司的进一步壮大尽自己的绵薄之力。 行政人事部匡明朱耀嫒 第三篇:优秀团队事迹材料 xx

9、xx班,一个布满活力和激情的优秀班集体,连续三年被学院评为“优良学风达标班”,以“志存高远、博学善思、学有所长、素养全面”为宗旨,以“携手共进,臻于至善”为奋斗目标。三年多来,在领导的关心、同学们的共同努力下,走过了一段五彩缤纷的岁月,取得了骄人的成绩。 一、班风建立,构建优秀团队 每个学年初始,我们新任班干部都在班主任的带着下,成立了以班主任、班长为总负责人,其他班委和一般同学为成员的班风建立领导小组,指挥着班级的各项班风建立。 经过三学年的考验,我们既看到自己的优势,也发觉了自己的一些缺乏;去粗取精,去伪存真,连续保持往年做得比拟好的方面,改善做得缺乏的方面,力争到达先进班集体的评比要求。

10、 在班委会和团支部的正确领导下,经过同学们的努力,我们班连续三年被学院评为“优良学风达标班”,成为学院不多的“三连贯”优良班级! 此外,在其他评比中,我们班也取得不错的成绩: .(略) 二、学风建立,勤奋严谨求实 我们班每个同学都以诚信为信条来提升自己的道德观,都以“作弊是可耻的”来戒备自己,首先在思想上杜绝了作弊,其次在实际行动中杜绝作弊。在学习委员的促进下,学期初,我们反思得失,自定新目标,端正学习态度;学期中,我们准时总结,调整方向,注入新动力;学期末,我们相互催促学习,加强纪律教育。正是在这样的潜移默化下,我们营造了深厚的学风,形成了端正的班风,至今我们班没有考试作弊现象,无一人留降级

11、。班里有着深厚的优良学风,秩序俨然。 在2023学年优秀学生奖学金中,我们班的同学可谓是满载而归,在同年级同专业获得者中,一等奖学金获得者有7个,其中我们班占了6个!遥遥领先其他班级。 我们班学生积极参与各项专业技能考核。直到今年,我们班同学一般话成绩到达二级乙等有61人,通过率到达87%。通过四级考试的有48人,通过率到达68.57%。获得全国计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有20人,获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人。 我们的同学还参与各类考试,获得全国计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有20人,获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人;另外

12、,.同学还获得了ccnp-思科认证网络高级工程师、ccna-思科认证网络支持工程师,.同学获得了软考中级数据库系统工程师,获得网络治理员证书的有.等六位同学。.同学分别在2023年全国大学生英语竞赛获得a级二等奖、三等奖、三等奖 民主是041912班团支部的力气源泉,无论是推优、班委换届、综合测评,还是举办活动,都广泛征求大家的意见,仔细考虑每位团员的建议。同时,团支部委员也集中考虑,综合考虑,因此,“民主与集中相结合”是我班团支部工作的重要原则。 对于学校、系指定的各种组织活动,支部均能主动准时地完成,开展标准,形式多样,参加面广。由于工作精彩,团支部屡次受到上级团组织的鼓舞和表彰;同时,团

13、支部结合形式政策,自主地开展理论学习,保持支部成员思想的纯净和先进性,而且在活动形式上更是不断推陈出新,过出具有本支部特色的团组织生活来是我们的一大特色;在这一过程中,团支部委员们充分发挥领头作用,带动全班共同进步;我们班现有党员12名,预备党员4名 ,团员55名(其中建党对象10名),占全班学生总数100%;支部建立比拟完善的资料收集机制,相关活动资料均由团支部组织委员整理存档。 我们班团支部积极协作系分团委的工作,在班里开展每月一次的思想沟通会。由于每次会议的议题都比拟贴近生活,团员们对会议也产生了极大的兴趣,在会上畅所欲言,会后还连续进展争论。通过思想沟通会,团员们了解,把握了党和国家的

14、现行政策,跟上时代步伐。同时,也准时订正了某些团员的错误思想,有利于更好地提高团员的思想素养,为日后在工作岗位上起带头作用打下坚实根底。就这样不断的努力,荣耀地被评为2023学年度校优秀团支部。 四、课外文体活动,尽显个人魅力 当代大学生的实践力量、综合素养极为重要,把校内学习的学问运用到校外实际工作中,在实践中开发自身潜能、觉察问题或缺乏再回到课堂解决或弥补,是获益匪浅的学习循环过程。在班委的提倡下,将这种熟悉、理念变成班级成员都能始终遵循的追求,积极参与社会实践并取得优异的实践成果已经成了本班又一重要的特色。 每逢寒暑期,我班都要积极组织同学们进展社会实践。返校后,要求同学按时递交社会实践

15、心得,并在班内进展沟通,通过参与社会实践活动,我们班同学增加了对自己所学专业以及社会的熟悉, 同时也有效地培育了人际交往力量。现在,我班已超过60%的同学有过家教或从事其他工作的经受。 在06-07年度,教育系041912班不仅参与了各项系里,院里进行的赛事,取得了不俗的成绩。而且还胜利的举办了一次篮球盛事:班内篮球对抗赛。此外,我们班还获得了系羽毛球赛和系乒乓球赛第一名,系篮球赛第3名。 五、做志愿者,奉献爱心,效劳社会 在炎炎烈日之下最能考验人的意志品质,而我们041912班在教育系星火爱心小组中却表现得尤为精彩。教育系星火爱心小组是以到各宿舍回收各种可再利用的废弃品为主把所卖废弃品的钱捐

16、给贫困者为目的的一个爱心组织。中午通常是太阳最猛的时候,但只有那时同学们才会呆在宿舍,我们才能回收到废弃品,所以我们就会在中午楼上楼下地跑遍各间宿舍去回收,把最终的成果集中起来然后顶着烈日一起拖到回收站。有时成果太多一次是拖不完到回收站的,需要来回几次地运。尽管一路上被晒得发烫,汗流不止,但我们却丝毫不怕吃苦,依旧乐此不疲,表现出来的是钢铁般的意志.,由于当我们拿到我们所挣来的钱时我们都会发自内心地感动,心想它能解决一些穷苦人家的一些生活困难问题了!在共同努力的过程中我们增加了集体之间的分散力,加深了同学们之间的感情,我们学到了许多东西:只要我们团结全都,就能形成一股强大的力气,鼓励着同学们战

17、胜困难。在屡次献爱心活动中,我们班的同学积极参与,大方解囊,献出了自已的一份爱心。 另外,我们班的.等同学还积极参与了乒乓球、羽毛球、象棋等方面的义教活动,让一大部小学生在学习中得到更多特长并能更开心地成长;.等同学则积极参与了献血活动,热心效劳社会!.同学还被评为学院2023学年度优秀青年志愿者。 我们三年来所取得的成绩是大家有目共睹的,这些成果的取得离不开我们全体师生的辛勤汗水和奋斗的心血。固然,教育系041912班究竟是年轻的,总有一些不成熟和不够完善的地方,一方面,我们要积极严厉的开展批判和自我批判,毫不避讳地面对我们的问题;另一方面,我们会满怀盼望与激情,加强教师、学生干部、一般同学

18、之间的协作,努力改良我们的缺乏。日早晨露,团结进取。这是我们对过去取得的成绩的熟悉,也是对我们今后工作提出的要求。我们将一如既往地发扬“坚持以人为本,注意全面进展,构建高效团队,培育多栖人才”的目标而努力! 第四篇:办公楼护卫团队事迹材料 *办公楼护卫班在xx年*月份组建,全班共有护卫员*名,班长*名。主要负责*办公楼公共秩序维护、上访人员掌控、室外停车场调度、办公楼日常巡检等工作。 xx年年*护卫班被公司授予公共秩序治理示范标杆、xx年年精英团队称号。在过去的一年中,全体护卫员兢兢业业工作在自己的岗位上,以岗为家,护卫班得到了领导和同事们的支持和信任,对护卫班做出的工作赐予了确定,下面对护卫

19、班的先进事迹汇报如下: 一、全面履行岗位职责 护卫班分为:门岗、立岗、室外车辆调度、室外巡检、室内巡检五种岗位。 xx年年护卫班全体员工在护卫班班长*的带着下,以制度为准绳,全面履行岗位职责,准时发觉和消退安全隐患,准时掌控外来人员及上访人员动态,敏捷处理突发大事,有效的保障了办公楼优雅、和谐的办公环境。 保障办公楼的平安是我们护卫班的神圣职责,xx年年我们护卫班共接待上访*次,组织护卫员制止恶性上访*次,巡检岗发觉发放传单*次,门岗发觉可疑人员并有效制止进入大楼*次。 安全巡查是安全保卫的一项重要工作,xx年年我们全班的员工对待工作都一丝不苟,每天按时上岗,没有发生拖拉等现象,每天作好工作记

20、录,全班都表达了高涨的热忱和积极的工作态度,在班长的带着下,全班仔细对比巡查内容,标准和纪律,一丝不苟地做好巡查工作,全年发觉并消退安全隐患十余起,如业主装修办公室时,施工现场治理混乱易引起火灾,发觉传销人员准时处理,发觉水管有泄漏现象准时报修理处理等。全班的努力也见到了初步的成效,在巡检过程中,大家能准时发觉公共部位公共设施存在的问题,如门窗把手发生损坏,楼梯扶手发生断裂,暖气发生泄漏等,护卫员都会准时向修理进展汇报,以维护全体业主的利益,最终在领导的支持和员工的共同努力下,全班得到了业主及公司领导的好评。 xx年年*月*日下午*点左右,在办公楼东侧一辆工程挖掘机行使至办公楼东侧大路时,发觉

21、车辆后部起火,由于风势较大,并且车辆未配备灭火器,火势在不到1分钟的时间就从小火变成了大火,室外护卫员在发觉有车辆着火时马上电话报火警,并且通知*相关部门及治理处相关人员,在护卫班长*的带着下只用了*个灭火器不到*分钟就将大火扑灭。挽回损失近10万元。 xx年年*月*日、*月*日,巡逻岗人员在巡查至*层时,发觉消防水箱浮球阀失效,水箱无法正常停顿注水,水箱水已满正在向外溢水,已漏到*层,护卫员发觉后准时通知工程部、护卫班长,并准时关闭水阀,组织保洁员对溢出的水进展清理,防止了事故的进一步扩大。 xx年年*月*日晚*点,室外巡逻员发觉室外转盘道有*个可疑人拿锹挖树,虽然转盘道不在治理范围内,但巡

22、逻员发觉后准时组织护卫员到现场制止,表达了护卫员的高尚品行和敢于与坏人坏事做斗争高尚情操。 二、全面提升效劳质量 护卫员的效劳是物业效劳的重要方面,是物业效劳的窗口,护卫员要时刻保持良好的精神面貌,护卫班每个岗位的工作都在表达“效劳”二字,效劳至上,要把效劳这项关键内容融入到每个护卫员的心中,把效劳当成一项大事来对待。针对全班不同岗位特点制定不同的效劳措施,把治理融入效劳之中,只有这样才能让大家感觉到暖和,使每个员工布满干劲,门卫岗位定于站立效劳,使出入人员感到温馨,车管岗位定于跟踪效劳,使车主感到放心,极大程度的削减了犯罪的发生。巡逻岗位定于全方位效劳,充分显示岗位效劳特色,如物品搬入搬出大

23、厦规定严禁在大厅地砖上拖拉货物,当看到业主搬运有困难时门卫保安就会主动帮助搬运,既表达了效劳又到达了门卫治理的目的,还有和保安协作处理上访告状事宜,全年未发生暴力抗法大事,有效的维护了大厦的安全,大家的工作得到了认可,大家努力得到了确定,只有一个好的团体才能把工作做的突出,做的更好,做的让大家放心,全年的工作成绩使大家看在眼里记在心里。因此队伍得到业主屡次好评,和领导的屡次确定。 三、安全责任重于泰山 充分发挥榜样带头作用。护卫班是全公司公认最好的保安队伍,无论从人员素养上、身高、长相上,每个保安人员都是经过仔细选择的,因此,安全对于全班来说是工作的重中这重,护卫班也的确起到了榜样带头作用,圆

24、满的完成公司给予的各项任务。全体班组人员相互之间相互扶持,热忱帮忙队员提高工作力量,只有队员的工作力量提高了,才能圆满完成新员工的入职培训,尤其是安全工作培训。 四、员工之间相互帮忙是成就事业的保障 护卫班班长准时了解保安的困难和要求,要知道只有最好的员工才能铸就最好的队伍,只有最好的队伍才能使制造出更好的业绩,才能制造让人最信服的效劳,对于员工遇到的各种困难,保安班长总是会帮忙他们解决问题,不让他们产生厌倦和懈怠心情。使每个人都有一个饱满的精神状态上岗,无论是寒冷还是酷暑,每个人都严格执行着装规定和仪容仪标准。另外,每个护卫员保证手机24小时开机,无论什么时候有事情都会立刻赶到,对于护卫员中

25、有事假的班组人员也会积极进展替班,从来不由于任何事面耽搁工作,发觉问题准时解决,准时汇报。对于临时任务无怨无悔的完成,例如*厅开大会,遇到这种状况都是前一天值班一天一夜的保安,其次天用休息的时间支值岗,从来没有听到过埋怨,还有给领导搬水,每周定时更换大厅地毯,对于一楼活动室装修,护卫班也派人对物品进展清理和搬运等等。 以上是对护卫班先进事迹的概述,2023年护卫班面临更大的挑战,效劳永久没有止境,效劳品质的全面升级,人员综合素养的全面提升都是我们将要面临的艰难问题,我们护卫班的全体人员盼望2023年的工作一如既往的得到领导的重视和支持,为公司的前景和进展奉献自己的绵薄之力。 第五篇:区创新团队

26、事迹材料 *泵业有限公司真空设备创新团队事迹材料 在2月15日召开的全区人才暨科技创新工作会议上,*泵业有限公司真空设备创新团队荣获“*区其次批优秀创新团队”荣誉称号。近年来,该团队先后研发高新技术产品7项,完成工艺创新2项,全部实现了成果转换,具备了系列化批量生产力量,已成为公司主导产品,2023年 公司完成销售产值5900万元,其中高新技术产品产值超过90%。目前,该团队共申报国家专利12项,其中创造专利1项,已全部获得专利授权。 多年来,公司团队用他们的成绩鉴证了自己的实力,首钢、攀钢等多家国有集团都与公司成为坚实的合作伙伴。当时首钢集团在天津曹妃甸建立新厂,遇到的一个难题是海水对设备腐

27、蚀严峻,团队得知后,刻苦钻研,突破个个技术难关,胜利研发前置气水分别器,用上此装置后,原有设备的使用寿命有几周提高到一年。仅此一项,企业就增加了300万元的年产值。而且随着越来越多的钢铁企业在沿海设厂,此装置的市场前景非常看好,正如团队带头人李峰所说:“一个优秀的团队是企业一笔无价的财宝”。 这个团牢固干的团队组建于2023年,是公司为提高研发水平,增加自主创新力量,实现公司“超常规、高速度、跨越式”进展的目标而形成的产学研相结合的研发机构与创新平台,团队组建以来,从小到大、从弱到强,一步步进展起来,如今,已有成员23人,其中,正高5人,副高5人,博士生1人,硕士生6人。团队具有较好的学缘构造

28、,主要以研发具有高附加值、高效节能的泵类产品和光机电一体化真空应用设备为主攻方向,取得了很多国家公认的讨论成果。 5年来,创新团队先后胜利开发、改造了防腐泵关键技术讨论及产业化工程、果品深加工设备科技攻关工程、复合材质构造的耐腐蚀水环泵/机组、水环真空泵机组自冷凝气水分别装置、新型钛合金耐腐蚀水环真空泵/机组等多项高新技术产品开发工程,获国家重大装备科技进步一等奖四项,参与真空行业2项国家标准、2项行业标准的起草工作。公司技术部经理李峰被推选为国家真空行业标准化委员会委员。 “我们*泵业的技术团队都是一伙儿年轻人,公司选拔有力量、有责任心的优秀员工到各大院校进修,并且在实际工作中不断历练,成长

29、特别快速。我们最大的特点就是团结,而且还有一股闯劲儿,特殊能吃苦,有心气儿。”公司技术部经理、团队带头人李峰骄傲地说道。 团队成员们说,在这个团队工作很受益,这里有很好的讨论气氛,依据对国内真空行业市场前景的分析展望和我区泵业的实际状况分析,国家需要什么,团队就研制什么,在这里特殊能够熬炼人。 在这个人人争先、个个投入的团队,大家几乎每天扎在试验室里,每天晚上干到深夜,几乎没有节假日,能够陪家人的时间少之又少,他们将全部心血都倾注在工程研制上。但团队中的每一名成员都不求名、不求利,每当在获奖课题申报填写讨论人员名额有限的状况下,他们都不得不割舍掉许多同志,虽然获奖名单上没写他们的名字,但他们没

30、有丝毫的怨言,勤勤恳恳地坚守在自己的岗位上。 正是有了付出两倍于常人的时间投入和努力,他们的团队才取得突飞猛进的进步,如今,传统制造业市场日渐饱和的现状,向创新要效益成为企业的共识,残酷的市场竞争中,人无我有才是王道。当问及李峰如何连续带着团队健壮进展时,他说:“我国经济建立正持续进展,对产品质量、技术进步提出了更高的要求,只有加速研发高效、节能、环保型真空设备,才能适应这一客观要求。我们将通过不懈努力,进一步提高科研实力和自主创新力量,为小企业开展科研创新活动,探究新的道路和模式,在行业中起到示范带头作用,并供应可资借鉴的阅历,在国内耐腐蚀真空设备研发领域勇攀顶峰,力争到达国内领先水平。”

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