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1、2022年后勤管理员个人工作述职报告五篇2022述职报告是指各级各类机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。以下是我为您举荐。后勤管理员述职报告1根据校后勤集团及公司支配，本年度我主持马区宿舍管理中心工作。一年来，在后勤集团以及公司的正确领导下，在各相关部门、院系以及兄弟单位的大力支持和协作下，团结带领中心全体干部职工，以听从领导、团结同事、扎实工作为准则，以优质高效服务学生为努力方向，不断增加平安意识、服务意识，提高工作效率和服务质量，圆满完成年度各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五个方面将一年来的履职状况汇报如下：一、思想道德方面强化学习，提高相识，政
2、治素养和品德修养进一步提高我始终坚持把终身学习作为立身之本、成事之基，主动参与各类理论学习，激发自己的政治责任感和奋勉进取的精神，并坚持理论联系实际，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，切实提高管理工作的实力和水平，推动了中心各项工作的有效开展。二、工作实力方面刻苦钻研，求真务实，业务工作实力进一步增加新时期的宿舍管理工作面临着新的形势、新的改变，须要不断提升自身业务工作实力和管理水平，才能适应形势发展的须要。为此，我仔细钻研工作业务，不断拓宽视野，挤时间学习与自身工作亲密相关的各项规章制度和业务知学问，增加适应新改变的实力。同时，作为一名管理者，加强了员工激励约束、协调沟
3、通艺术等管理学问的学习，在组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力等方面均有了很大的提高，促进了各项目标任务的圆满完成。三、考勤纪律方面爱岗敬业，勤奋工作，带头遵守各项工作纪律制度我始终把勤勉敬业作为对自己从业的至少要求和实现人生价值的基本方法，总是以饱满的激情对待各项工作任务，始终任劳任怨，尽职尽责，力求不辱使命、不负公司和同志们的重托。工作中，始终仔细遵守公司制定的考勤、请休假等各项规章制度，坚持早上班、晚下班，坚守工作岗位，努力提高工作效率和工作质量，保证了宿舍管理工作的正常开展，没有无故迟到、早退、缺席、旷工的现象。四、工作业绩方面尽职尽责，开拓创新，中心工作取得良好业绩一年来，团结中
4、心全体同仁，根据工作目标，坚持求真务实的工作看法，加强协调协作，主动主动工作，保质、保量完成了各项工作，达到了预期的效果。一是强化规章制度建设，规范职工管理。修订了各项管理制度，落实岗位职责，强化内部管理和激励约束机制，推动管理工作管理创新，提高质量意识，促使工作效率显著提高。二是加强防火防盗，确保宿舍平安。加强了楼栋巡查，规范了人员进出登记管理，组织开展了宿舍违章用电清查，杜绝了平安漏洞。主动与学工部、马房山派出所联系，主动与学生、辅导员沟通，畅通信息，确保了各类突发事务快速有效处置。组织中心工作人员学习消防学问，加强了宿舍防疫管理，宿舍管理平安有序。三是加强信息库建设，规范学生住宿管理。加
5、强了毕业生离校、学生宿舍调整搬迁期间值班巡查，并全面开展宿舍住宿人员清查，按集团要求按时建立了学生公寓信息库，宿舍住宿管理规范有序。四是开展多样活动，促进互动沟通。开展了学生之家服务活动，安装了楼顶钢制晒衣架，张贴了平安图示牌，对宿舍楼栋进行星级文明宿舍评比，中心职工中开展平安服务质量岗位比拼等一系列活动，提升了平安服务质量。五是严格财务管理，规范收支经费。严格经费收支管理，按规定将学生住宿收入照实回笼上缴集团财务，并厉行节约，确保了财务管理规范有序。五、廉洁自律方面严于律己，无私奉献，严格遵守廉洁自律各项规定不断增加廉洁自律意识，以身作则，严格遵守廉洁自律各项规定。一方面，带头遵守廉洁自律各
6、项规定。到处事事严格要求自己，不搞，生活勤俭节约，不参与任何不健康和庸俗的消遣活动，较好地维护了廉洁形象。另一方面，加强了对中心全体人员遵纪遵守法律、廉洁自律状况的督促检查，中心全体人员没有违法违纪现象发生，真正做到了工作上不浮、管理上不松、服务上不差，在公司及广阔学生中树立了良好形象。一年了，在管理工作做到了制度严谨、操作规范、检查有力、考核到位，但也存在一些不足。如忙于事务而疏忽了系统的政治理论和业务学问精深探讨，有时工作督促检查力度不够，个别工作还不是做的很完善，有待今后进一步改进。在新的一年里，我将扬长避短，一百零一尺竿头，更进一步，一方面加强学习，进一步提高政治素养，提升驾驭工作的实
7、力;另一方面，进一步加强管理力度，强化执行力，提升管理水平，为推动中心各项工作再上新台阶做出更多的成果，不辜负组织和公司的信任和期望后勤管理员述职报告2一、重视学习，不断提高自身修养有理论才有水平，有水平才有实力。一年来，自觉把它们作为自己的思想理论源泉，主动参与全校性的理论学习，爱岗敬业，乐于奉献。二、忘我工作，无怨无悔作为分管后勤工作的工作者，我负责蛋奶工程还负责供水还是电工。虽说不上日理万机，却也是杂务缠身，千头万绪。一年来，为做好学校各项后勤保障工作，成天总有做不完的工，忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价，从未在职工面前怨天尤人，而是主动为学校排忧解难，仔细负责好学生的蛋奶工程，保
8、障全校师生的供水，主动检查电路，为师生营造良好的学习生活工作环境，为学校发展保驾护航。我自己还常常在校内内巡查，刚好发觉和消退平安隐患，为了从根本上消退用电平安隐患，我和校长一起详细负责实施了学校低压电网改造工程。总之，一年中，我时刻关注着学校的平安与稳定，确保了学生的蛋奶供应，为了全校师生的平安，保证了学校不发生重大平安责任事故。一年来，我深化教学第一线与老师们一起探讨教学工作、课堂改革等问题，倾听老师对学校教学工作的看法和建议。三、廉洁奉公，真诚为校作为学校后勤工作人员，在平常我相当重视廉政理论的学习，常念紧箍咒，早打预防针，勤注防腐剂，工作中时刻提示自己要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎
9、实实工作，为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。四、不足与问题一年来无论做事，还是做人我都是放开心扉，从不隐瞒自己的观点。俗话说：一人难称一百零一人心，由于我分管的后勤工作涉及的事太杂、人员太广，在工作中难免会对一些教职工关照不过来，甚至有所冒犯。在此也借这个机会对这些教职工说声对不起了!衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴，靠着对学校的酷爱，靠着对事业的忠心，对工作的忠诚，对师生的负责，始终以来我抱着再苦不能苦别人，再累自己先累的信念尽职尽责，不遗余力，苦苦撑起学校后勤保障这块巨石，确保了学校的稳步发展。后勤管理员述职报告3一、深化学习十八大精神，提高政治理论水平根据学校的统一部署和详细支配，仔
10、细学习，深刻领悟十八大精神，主动遵守学校的各种规章制度，仔细履行自己食堂负责人的职责;坚持以大局为重，听从组织支配，干一行爱一行从不讲价钱，以自己的实际行动抓好食堂管理工作。严格要求自己，做同事们的表率。主动上进，取得了较好效果。二、 仔细做好食堂常规管理工作，提高服务水平。1、做好食堂员工的聘用工作。依据学校相关文件精神，广泛听取群众看法，调整食堂人员合理配置，切实做到选贤任能，依据优势和特长支配岗位，调动食堂工作人员的主动性，保证食堂各项工作有序开展。2、组织食堂员工开展服务培训。开学初组织食堂工作人员一起学习食品卫生平安管理方法、相克食物名称等相关平安方面的学问，以便在工作中提高员工的平
11、安思想意识，提高规范操作的实力，确保食堂的饮食平安。同时还随时接受市卫生局组织的各种培训，主动参与各种会议。3、加强食品卫生平安工作，坚持粮、油等大宗物质的选购必需符合国家QS认证标准。坚持索证索票，建立了物质选购台帐。仔细做好食品留样工作，选购回来的物品摆放有序，分类存放。4、做好新校舍落成庆典、庆六一文艺汇演、市级教研会等大型活动的食堂服务工作。食堂人员仔细组织、辛勤工作、切实落实，抓好食堂工作的每个环节，保证校庆期间学校师生员工吃上美味可口的饭菜，使全校师生都能感受到学校的关怀、感受到庆祝活动的气氛。5、坚持以人为本，持续改进师生伙食质量。食堂仔细落实科学发展观，坚持以生为本，着力加强饮
12、食卫生平安工作，加强卫生平安监督和检查，保证原料质量，限制成本，并主动征询师生的看法和建议，做到持续改进，不断提高。逐步改善了师生就餐条件，不断提高了饭菜质量，满意了师生就餐的要求，受到一样好评。三、完善运行机制，确保食堂工作平安有序开展。1、仔细实行爱国卫生运动，美化校内环境工作。狠抓食堂净化、美化工作，确保食堂环境的整齐、有序。在每餐用餐结束后都对食堂内外进行清扫保持清洁，无卫生死角。时时清理排污沟，保持通畅。努力做好防毒、防盗、防火等工作，一年来从没有平安事故发生。2、讲究个人卫生，经过健康检查，并取得健康证，持证上岗;上班时穿戴工作衣帽，头发不外露，不留长指甲，不戴戒指，不随地吐痰，不
13、乱丢废弃物。3、工作中到处以身作则，无怨无悔。在选购来的各种食物，先看好商家有无三证，再看食品的质量是否有问题，价钱是否合理，保证向学生供应优质的食物。以上是一年来的工作回顾，我本着一心一意为人民服务、为学校、学生着想、使学校教化教学工作到得到正常开展的思想，仔细地工作。有很多工作还没有做到位，离学校的要求和同志们的期望尚有较大的距离，有待于在今后的工作中进一步加以改进和完善，在今后的工作中我将更加努力，争取把食堂工作做得更好!后勤管理员述职报告4回顾一年来，在公司领导及分管领导的正确领导下，后勤工作在我和后勤全体职工的共同努力下，以及其它部门的共同协作，我们在工作上取得了肯定的成果，也存在着
14、不足，主要表现在以下几个方面：1、抓好卫生工作，净化企业环境。为了进一步提高企业文明形象，狠抓环境卫生治理，落实并强化了卫生扫除以及卫生检查制度，对卫生不达标的单位进行了通报指责;所属卫生区我们每日定时清扫并随时保洁，在春夏秋季保证公司机关广场及公司主要路面进行洒水防尘，虽然今年施工项目比较多、在外来车辆较多的状况下我们保持了公司垃圾达到日产日清;依据公司统一规划，加大了美化绿化工作，对绿化地段的边边角角，进行了整翻、移栽。为提高绿化率，对已有草坪进行了杂草清理和整理补苗，清除环境绿化的枯枝败叶，并对新建恒力编织厂厂区四周进行重新绿化，新栽了扶芳藤等，对因施工须要移栽的树木，我们按公司要求进行
15、了移栽，并保证了其成活率。使公司内外的绿化面积不断增加，公司内到处有绿意盎然，鲜花盛开，成为员工工作、学习、休憩的志向场所。2、抓好后勤服务工作，更好地为广阔员工服务。为了使广阔职工能够精神一百零一倍地投入到工作中，公司对浴室进行了升级改造，同时对我们的工作也提出新的要求和希望，4月18日正式开业， 7月21日洗衣房、理发室也相继开业，这充分体现了公司对员工的关切和爱惜，因此我们深知身上的担子有多重，以抓卫生促服务，最大限度地达到职工满足，我们制定和落实责任制度，并划分了卫生区管理区域，明确责任落实到人，实施打分考核制度。加强对设施的维护，确保设施正常运行，对储水池安装了温控器、液位限制器，大
16、大地提高工作效率，并排出了平安隐患;加强了卫生清扫力度，对浴室死角实行勤检查勤处理，刚好解决了职工反映的问题，很好服务职工决不能与职工发生冲突，把问题处理在了萌芽状态，让职工兴奋来满足而去;对须要洗衣和缝补衣服的职工我们一一做好登记、没出现过差错，并确保衣物整齐和完整，特殊是理发和缝补衣服的两位职工常常加班加点工作，服务看法和气、热忱 深得员工的好评，并换回员工那久违的笑脸，我们时刻树立以员工为本的理念，主动努力地做好本职工作。3、抓好职工住宿工作，创建良好的休憩场所。由于企业不断壮大，住宿员工愈来愈多这给公寓管理工作带来很多麻烦，为了加强职工公寓的管理，给住宿员工创建一个良好的生活环境和休息
17、场所，以此调动其工作主动性，我们不断提高服务质量，服务于职工，保证热水的供应，公寓实行定房、定床、定人的管理方法，每个房间又新增了电风扇、同时新加了部分电视及更衣橱，每天保持公寓地面、门窗玻璃整齐无杂物，对门窗及公寓设施刚好维护，并加强对公寓防火、防偷、防盗措施，提高平安方面的意识，对不够住宿条件的职工进行了全面清理，保证有足够的住房 。4、加强搞好与邻村村民关系，和谐相处。为了搞好公司与邻村的关系，我们主动应对刚好解决存在的一切问题，细心加耐性，达到与四周村群众和谐相处，在不违反公司利益的状况下，考虑村民的辛苦，在青苗补偿中我们提早行动刚好处理，无一村民不满足，特殊是公司开展扶农扶贫活动中，
18、帮助村民秋收耕地，四周村民特别兴奋并赞扬广通公司为民所想为民所系，这一年来与四周群众和谐相处，没有发生一次不开心的事情。通过这一年来的辛勤劳动，我们看到了一点点成果，但不行否认也存在着很多不足，如工作方法和方式还须要进一步加强，业务实力还有待提高，我坚信有上级领导和物业部领导的正确领导，加之我们自身的不懈的努力，广通公司必将一年一个新台阶，一年一个好气象。后勤管理员述职报告5敬重的各位领导、老师：大家好，我是后勤管理部的_，很兴奋能够进入_工作，不知不觉中已在医院工作满三个月了，回顾这三个月来，我在医院领导、科长及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，驾驭科室规章制度，岗位职责与工作流程。根据
19、医院的要求，较好地完成自己的本职工作。现将三个月来的工作状况总结如下：一、工作方面：后勤管理部对我来说是一个全新的岗位，首先我要先了解它的岗位职责与工作流程。后勤管理部主要负责医院后勤保障工作，详细职能是负责全院水、电、暖、制冷、污水处理等运行及保养工作;负责膳食、绿化、保洁、电梯等外包业务的监督管理工作;负责后勤物资选购，物品下送等工作。来医院工作时正逢医院评审期间，因此，这就要求我必需快速的熟识工作，了解各班组的工作职能，打算及规范班组、科室资料，接听来电、上传下达各项工作任务。并且伴同科长深化班组、检查到位，做好对班组的监督督导工作，月底做好考勤上报工作。二、思想方面：思想重视，看法端正
20、，坚固树立以病人为中心，一心一意为病员、职工服务的思想，努力做好后勤保障工作。团结同事，不断进取，共同进步。入职三个月来，敬岗敬业，取得一些成果，但也存在不足：1、虽然已对后勤工作比较娴熟，但微小工作还是不太纯熟;2、实践实力还有待提高进步。 新的一年刚起先，在这一年来，我要遵守医院各项规章制度，提高自己的思想政治水平;加强理论学习，不断实践，提高自身工作水平;更好的为员工、病人服务。第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页