个人离职申请书_2.docx

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1、个人离职申请书个人离职申请书1 敬重的领导： 您好！ 我是xxx。在公司上班了也有一段时间了，由于个人的缘由，我考虑一再还是踏出了这一步，这是我的离职申请书，我正式的向领导申请离职，希望领导能够同意。 在公司上班了这段时间以来，我学会了很多也收获了很多，我也是秉着认真工作的态度来对待公司的每一项工作和认真的完成领导下发的每一个工作任务。在刚进来的时候，我是有着慢慢来，不着急的想法，想着对于工作，我更情愿一步一个脚印的来踏实的往前走，所以我接受了公司给我的职位，从基层做起。在基层上面，我在工作中虚心的学习着，学习别的比我资深比我优秀的同事的工作阅历，学习着不同的同事不同的处理方法，然后与自己的实

2、际状况相结合，提高自己的工作技能。也在学习中不断的提高工作的效率，我想着通过我自身的努力完成我职位上的一步步晋升，这也是对我工作力气的一种确定。 可是好像事实不是我所想的，我之所以会选择这家公司是由于其工作的内容是和我的.专业相关的，我有很好的理论学问做支撑，在工作中也情愿去学习，但是我工作了一段时间里，公司对于我的晋升没有任何表示，这严峻的打击了我对工作的热忱和自信。假如我有在工作上没有达到公司要求的，我会努力改正努力提高，我也信任自己可以，由于我很爱这个行业，很想在这个行业上能够有自己的一足之地。 我其实想了很久，也迟疑了很久，想着是否是自己太自信了，的确这是自己的个人缘由，也的确是影响了

3、我的工作，大大降低了我的工作效率，我的心态也发生了变化，我是个很干脆的人，既然在这里我得不到我想要的，那我就离开，所以我提交这份离职申请书，或许领导觉得我太过高傲，但是我的确是不想铺张自己的时间，也不想铺张公司的时间，希望领导能够同意。 在这里的这段日子，我还是很感谢公司同事对我的关怀，我虽然离开了，但是在这里学到的东西会让我在之后的工作中也是有关怀的，我还是很感谢公司的。在我离开之前，我会交接好自己的手头的工作的，不会让我的个人缘由影响到公司相关工作的开展，最终也祝福公司能够欣欣向荣，不断进展。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书2 敬重的领导： 您好！ 首

4、先，感谢您和奥联电子给我这个工作的机会和丰厚的待遇！ 然而随着公司的日益进展壮大、大量管理和技术人才的引进和培育，我已经显得跟不上公司的进展，倒成了公司进展的包袱。经过这一阶段的认真反思和努力调整，仍跟不上公司的进展要求，这种状况无论是对公司的进展还是我个人的进展都是特殊不利的，我认为只有离职才是对公司和自己最好的选择。因此，我准备申请离职。 我考虑在此辞呈递交之后的.周内离开公司，这样您将有时间去查找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够关心您对新人进行入职培训，使他尽快生疏工作。我特殊重视我在南京奥联电子技术有限公司内的这段经受，也很荣幸自己成为过南京奥联电子技术有限公司的一员

5、，我确信我在南京奥联电子技术有限公司里的这段经受和阅历，将为我今后的职业进展带来特殊大的利益。 再次，感谢您和奥联电子！ 承望批准，不胜感谢！ 申请人： 日期： 个人离职申请书3 敬重的领导： 首先，我想感谢xx公司给我的工作机会，感谢在xx公司工作的时间。我对这宝贵的时间布满着感情。 进入xx公司是我第一份正式的工作，从20xx年xx月进入公司，到现在已经x年有余，始终还记得最初面试，复试，实习的点点滴滴。正是这x年的时间，让我完成了从一个同学到一个社会人的转变，正是这是你年多的时间，让我学到了太多终身受益的学问，熬炼了自己多方面的力气，也正是在这几年的时间里，我真正成长和成熟起来。同时，也

6、正是由于这是成长的几年，整个过程有成果也有圆满，这些圆满，才是我真正学东西的地方，但是这些圆满不行避开地阻碍了我的进展，对此，我深感惋惜。 连续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和责任感，这对于公司和我个人的进展都是不利的。因此，我准备离开，虽然我照旧怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队照旧是布满了活力与拼搏。 我也情愿把这种离开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，由于只有失败才能够让人学到足够的东西，也只有失败，才有力气把人最终引向成功。我会重新调整自己，连续以后的生活和工作，我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。 最终，我想感谢同事们的关怀和关怀

7、，感谢领导的提携和照看。没有你们，我不行能有这么丰富和奇妙的一个回忆。 祝愿公司在以后的日子里稳步进展，祝领导和同事在以后的日子里工作顺当。 此致 敬礼! 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书4 敬重的领导： 您好！ 首先想对您说声感谢，您多年来赐予的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感谢之情。 我深深觉得能得到您的赏识进入公司工作是我莫大的幸运。在生活和工作中，公司领导对我的关怀和教育，同事们对我的关怀和关怀，始终是我自信而乐观的源泉和动力。在公司工作的日子里，我受益匪浅，让我无论是从电视媒体监测专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。特殊感谢公司供应的进展平台和熬

8、炼机会。我很希望自己能够发挥最大的潜力，全身心地投入工作，为公司尽自己绵薄之力。但我发觉自己对于从事媒体监测工作的爱好已经减退，找不到当时对这份工作的激情，所以我准备提出辞职，请您支持。 对于我此刻的离职我表示真诚的歉意，请您谅解我做出的准备。诚意希望还能获得与您共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内协作公司支配的工作交接再离开公司，把由于自己离职带来的影响把握在最小范围内。 公司成立至今制造了很多优秀的业绩，持续地在发生可喜的变化。不能为公司辉煌的明天连续贡献自己的力气，我感到特殊圆满。真心祝愿公司的业绩蒸蒸日上，也祝愿公司领导及各位同事工作顺当！ 此致 敬礼！ 申请人：xxxxx 20

9、xx年xx月xx日 个人离职申请书5 敬重的xx： 您好! 记得我高校刚毕业的时候，走向社会的第一旅途我选择了x公司。来到x公司工作两个月了，感觉公司的气氛和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。在这里有过欢快，有过收获。利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。 在这两个月的实习期中，我的确学习到了不少东西。佩服睿智的刘总，一到公司就给我们四点建议：勤奋、学习、节俭、修身。在您的身上我学到很多。我会牢记领导对我的教育的。感谢公司对我们吃饭和住宿方面的照看，我对公司的照看表示真心的感谢。 一些日子下来，我发觉现在境况和自己的目的并不相同。而且我始终

10、以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。很多的时间白白铺张掉了。我想，应当换一份工作去尝试了。 此外，辞职的另一个缘由是，公司没有明确的放假制度。我的家在x县，家中就母亲一个人，而公司加工期四到五个月，离家如此近，时间如此之长也不能回家探望母亲。经过慎重的考虑向公司提出辞职。恳请领导们原谅我的离开。 祝公司业务量能蒸蒸日上，祝愿x公司的产品能成为地区乃至全国的产品。 此致 敬礼! 申请人：xx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书6 敬重的老总： 首先致以我深深地歉意，怀着及其简洁而愧疚的心情我困难写下这份辞职申请书，很圆满自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出

11、于个人的缘由，不能再和公司的一起进展！ 其实我已经很幸福，很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为广缆的进展添砖加瓦。 特别在这六年中，领导赐予了我人生中最重要的机会，并在过往我工作过程中赐予的关怀和支持深表感谢。能够得到大家的关怀和认同深感幸福。 在这年六年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的广缆越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很兴奋六年来时间的付出和努力得到了历史印证。 在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐快乐的工作是这一生一段很难忘的幸福的经受，我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作

12、环境和人际环境感到无比的荣兴和高傲，我想这确定是我人生历程中的一段很奇妙很奇妙的.经受和回忆。 感谢领导在这六年中对我的培育和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和关怀，无言以表，再次感谢！ 因个人的缘由和身体健康缘由，向公司提出辞职，请批复！离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的缘由我还是要作出这个最苦痛的准备，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书7 敬重的领导： 您好! 首先致以我深深地歉意，及怀着及其简洁而愧疚的、依依不舍的心情、我

13、写下这份沉重的辞职信。 很圆满自己在这个时候突然向公司领导提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，以致不能在xx公司连续进展!我将要离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的，照看我的领导和同事，的确很舍不得，舍不得领导的信任及关怀，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 xx公司是一个有着优良传统的公司，公司有着能进能退的人事管理机制，铁打的营盘流水的兵，我作为xx公司的一员，特别是财务部门的主要会计，更要站好最终一班岗，财务工作更要无缝对接，更要向接班的会计交接得清楚明白，更不能辜负领导的期望。一个财务人员要来得明明白白，要走得清清楚楚。我担当多年的财务负责人定会带头模范执行。凡是公司的物品、及资料要毫无保留

14、的办好交接，确保xx公司财务工作日后正常运行。 我就要离开公司了，由于担当了出纳重要岗位的缘由，在这里我推举xxx接替我的工作，经我和她在公司财务一年多的时间里工作，我认为目前她是公司里唯一可以接替我的工作的会计，信任他确定有力气并能够胜任工作，信任年轻人的她会比我做得更好。 但是我还是要准备离开了，我恳请领导原谅我的离开，批准我辞职，我深深地感谢你里工作，我认为目前她是公司里唯一可以接替我的工作的会计，信任他确定有力气并能够胜任工作，信任年轻人的她会比我做得更好。 但是我还是要准备离开了，我恳请领导原谅我的离开，批准我辞职，我深深地感谢你们! 此致 敬礼! 辞职申请人：xxx 20xx年xx

15、月xx日 个人离职申请书8 敬重的x人力资源部： 您好! 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。 在x工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱关怀，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢x供应给我这个良好的平台，这一年多的工作阅历将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财宝。 在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中赐予的大力支持与关怀;尤其感谢x，x等，一年来对我的信任和关照，感谢全部赐予过我关怀的同事们。 望批准我的申请，并请关心办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真连续做好目前的每一项工作。 祝公司事业蓬勃

16、进展，前景绚烂。 此致 敬礼! 申请人：xxxxx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书9 敬重的领导： 您好！ 我在之后有了新的工作方案，再加上自己现在并不是很想连续的在公司工作下去了，我对这个岗位的工作已经失去了热忱和爱好，若是自己连续的工作下去的话我想我是确定会消逝很多的问题的，所以我在思考了很久之后还是准备要辞职，我希望您能够同意我的辞职申请，我觉得自己的这个准备是对我们双方都很负责的一个准备，在我看来这是现阶段的一个比较正确的选择，希望您能够理解我做的这个准备。 自我进入公司以来，我始终都是很认真的在做好自己的工作的，在这期间自己是学到了很多的东西的，也有了很大的进步。我始终都是很

17、努力的在工作的，但我有这么大的进步是离不开您的关怀的，是您教给了我很多的东西，我才能够在这么短的时间之内就把握好自己的工作，并且做出了很好的成果。若是没有您的关怀光我自己努力的话我是不会有这么多的进步的。我特殊的感谢您对我工作上的关怀，在公司工作的这段时间我的确是学到了很多的，对我以后的进展也是会有很大的关怀的。 但最近我在工作上是消逝了很多的问题的，让我对自己失去了一些信念，再加上公司的规章制度变动了很多，其中有很多的条例我自己是没有方法接受的，我在这里工作得是不欢乐的，我很担忧自己长期在这样的环境下工作下去会消逝很多的问题，我也不想再这样压抑的工作下去了，我觉得对自己是没有一点关怀的，也会

18、让自己变得很烦躁，在我看来工作虽然重要，但更重要的是要在一个自己宠爱的环境下工作，所以我思考了很久之后准备要辞职。 或许在您看来我辞职的缘由是特殊的莫名其妙的，但这的确是我最真实的想法，我是已经做好这个准备了的，也想清楚了自己做出这个准备之后会面临着什么样的后果，但我想不管自己之后会遇到什么样的问题我都不会后悔自己做出的这个准备。很幸运自己在公司工作的这段时间是学到了一些东西的，我并不后悔自己当时选择了来到公司工作，但是现在既然已经不合适了，那就应当要辞职离开。最终我再一次的感谢这么长时间以来您对我的照看和包涵，祝愿您的事业能够有更好的进展。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年xx月xx

19、日 个人离职申请书10 敬重的xx公司： 在此，我首先祝我们xx公司一切顺当，万事如意;其次我祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康！ 我感谢两年多来公司给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关怀以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看，在此我特殊诚意地感谢大家！ 经过深思熟虑，我现在准备辞职，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给公司带来进展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我进展，所以我准备向您辞职！ 特下此决心，望谅解请赐予批准！ 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人离

20、职申请书11 敬重的领导： 所谓养兵千日，用在一时。但照目前的状况看，我估量要始终这样“待命”下去了。既铺张了公司的资源，也让我自己觉得尴尬。而且，我的心理还没有到可以承受无所事事照旧充实欢快的境界。我必需在自己在工作中完全腐烂之前，做一个了断，那就是离职。 是的，选择离职，实在没有必要把自己的气馁或者落魄，归咎于老板，更不能归咎于公司。但感念老板在我刚进公司时候的一心栽培，我还是情愿将一些话说出来。假如我不说，我想，也没有人会说。这些话，我在公司期间也不想说，现在说出来，是想回避出头鸟的嫌疑。 1.争论和抢白是两个概念，一个合格的职业人士要学会倾听，但我发觉公司从上到下都很欠辩论缺这种意识。

21、很多时候，大家明明是在辩论一个问题，后来往往各说各的，变成了抢白，而且不情愿听别人的看法。这样的结果是，争辩半天，没什么结果。 2.整个团队时常像一盘散沙，没有一点分散力。公司似乎没有任何集体活动，使得大家下班之后没有任何的沟通。这样的话，工作上的磨合就显得困难一点。在这一点上，我与我曾经工作过的公司进行了一下对比，实在很欠缺。 3.加班没有加班费，迟到却扣钱。这样的制度没有多少人忍受。虽然大家表面上没说什么，可是内心的不满早已经汹涌澎湃，甚至可以说是怨声载道了。在这样的状况下，想让员工竭尽全力为公司效劳是不行能的。 4.答应加薪水，却最少拖延一个月。或许您不是有意拖延，可是由于“总是太忙”而

22、无法顾及。不过，您一忙起来就是好几个月不见影子，那么这几个月的时间里，我们就只能悉听尊便。我只想说一句，不要让“忙”成为推迟某些事情的.借口。 5.老板不懂得用人。刚来公司时候，老板的确重视我。但后来公司业务面临转型，老板似乎完全把我遗忘，把留意力从文案完全放在了策划推广上。而且，新招的已经引起公愤的小年轻，既然你那么宠爱听他夸夸其谈，那我也无话好说。 对于溜须拍马这种职业手段，被一个小孩演绎得淋漓尽致。我这做前辈的，也活该受冷遇。我总不能怪自己不会讨好你吧。 我真的特别情愿追随一个英明坚决、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得欣赏，那我只好辞职。在公司，做了很多没有意义和受累不讨好的工作，铺张

23、了不少时间，却没有完成工作的满足感和成就感。 算了，实在不想说什么了。最终，祝愿公司业务不断，前途无量。 此致 敬礼! 辞职人： 20xx年X月X日 个人离职申请书12 敬重的xx人力资源部： 您好！ 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出辞职申请，敬请批准。 在xx工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱关怀，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢xx供应给我这个良好的平台，这一年多的工作阅历将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财宝。 在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中赐予的大力支持与关怀；尤其感谢xx，xx等，一年来对我

24、的信任和关照，感谢全部赐予过我关怀的同事们。 望批准我的申请，并请关心办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真连续做好目前的每一项工作。 祝公司事业蓬勃进展，前景绚烂。 申请人：xx 20xx年1月9日 个人离职申请书13 敬重的领导： 您好！ 首先很愧疚耽搁您的时间来看我的这份离职申请。我从毕业之后就进入了这家公司，至今也已经有xx年了，在这里工作的这几年里，我也学习和成长不少，现在的我也不像当时刚进入公司时的没有任何工作阅历的毕业生了。我在公司学会了很多，不管是为人处世方面还是工作技能方面。也很感谢公司对我的指导和关怀。 可是天下没有不散之筵席，经过我一再的思索和考虑，我最终还是准备辞掉手

25、中的这份工作，我提交了这份离职申请，这是我深思熟虑的结果，可能领导会觉得对我无望了，我也知道此时自己提出离职是不太合适，但是我也信任对于我的这个工作岗位，公司也是有更适合我的同事来顶替我的位置的，我也只能感到愧疚。 目前我对于我现在的工作岗位，我已经感觉不到工作的激情了。做一份工作假如没有一点激情的话，那对于工作的完成质量甚至是完成度都是大打折扣，我好像已经没有了刚来公司时对待工作和学习的激情了，近段时间我也知道自己的工作态度也开头走下披路，再这样下去，是在耽搁公司的工作进度，是在拖累公司和其他的同事，也是在铺张自己的时间。假如这样我还始终不转变或者赖着不走的话，是对自己、同事和公司的一种不负

26、责任。所以，我提出离职。 我很感谢公司始终以来对我的关怀和指导，也很感谢公司的同事对我的关怀和关怀。其实我很宠爱这家公司的，在这里工作很舒适和宽松，公司的氛围就像是一家人一样，每个人都努力上进的做好自己的工作，遇到难题了就不约而同的聚在一起争辩和解决问题。完成了公司的一个大的项目，全体同事都会很欢乐很兴奋。现在的我成为这样完全是我自己的问题，我不能再给工作带来好的进展，我只能离开了，我真的感到和愧疚。 在公司这些年学到的东西将会成为我人生的宝贵财宝，虽然我离开了，我也不会遗忘这里的一切的，无论之后我在哪里，做什么工作，我都很庆幸自己曾经是公司的一员。我的这份离职申请，希望领导能够批准，我不胜感

27、谢。 最终祝您和公司的全体同事身体健康，工作欢乐，也祝公司能够蓬勃进展，欣欣向荣。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人离职申请书14 离职申请书的作用 按劳动法规定，员工离职需向企业提前一个月进行书面申请，这个符合法律规定的程序的(留个心眼，上交的时候要个签收单，要不到时候公司说你没交，你也没辙) 假如没有书面申请，就申请离职，是不符合法律规定的，公司有权扣除你相应的工资，到哪你都没脾气的.! 离职申请和辞职报告有什么区分 离职申请书和辞职报告虽然都是劳动者向用人单位递交的一种书面离职解除劳动合同的书证，但是离职申请书和辞职报告却是两种不同的法律概念，用人单位依法处理的

28、结果有不相同之处。 1、离职申请书是劳动者依据申请书的格式，依据劳动法第24、28条或者劳动合同法第36条的规定内容，将自己准备离职的信息书面对用人单位提出协商申请，用人单位应当做出同意或者不同意的答复看法。劳动法第24条经劳动合同当事人协商全都，劳动合同可以解除。劳动法第28条用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定赐予经济补偿。 劳动合同法第36条用人单位与劳动者协商全都，可以解除劳动合同。 2、辞职报告是劳动者依据报告的格式，依据劳动法第31条或者劳动合同法第37条的规定内容，将自己准备辞职的信息书面提前报告用人单位的一种义务。 劳动法第31

29、条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。 劳动合同法第37条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、离职申请书和辞职报告两者的根本区分，就在于用人单位收到劳动者的离职申请书或者辞职报告后所做出的处理结果。 用人单位收到劳动者的离职申请书，假如双方协商不能达成全都看法，用人单位就可以对劳动者的离职申请书做出不同意离职的看法。假如用人单位做出同意的看法或者盖章，则视为双方协商达成全都解除劳动合同，用人单位就应当依据协商全都的结果，依照国家有关规定赐予劳动者经济补偿，即法律没有禁止用人单位给劳动者办理

30、解除劳动合同手续时自愿支付经济补偿金给劳动者。 用人单位收到劳动者的辞职报告，假如劳动者依法履行了辞职提前30天报告义务，则用人单位应当尽与劳动者解除劳动合同关系的义务，否则用人单位就属于违法，劳动者就要准时维权处理纠纷。 个人离职申请书15 敬重的领导： 您好! 鉴于我个人缘由不能再在本公司奉献我自己的力气等多方面缘由的考虑，很圆满自己在这个时候向公司提出辞职申请。 我于20xx年x月到我公司工作，在工作期间各位领导都赐予了大力支持与培育，尤其是您，是您给了我一个又一个很好的学习机会。您始终对我的.栽培与信任，很圆满令您无望了!要离开公司的这一刻，我诚意向您说声感谢!也感谢全体同事对我无微不

31、至的关怀，对此我表示真诚的谢意，也同时对我的离去给公司带来的不便表示深深地歉意。 但是我想了很久，得出的结果却还是准备辞职，真的是很愧疚，不能够在公司里面好好的回报领导你之前对我的好，但是我知道，既然已经做出了准备，现在说这些也是没有什么用处的。 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司业务的开展，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我严厉向公司提出辞职，望公司领导赐予批准。 在离开之前我仍将按平常一样尽力将自己的工作做好。 祝xxx有限公司的事业蒸蒸日上，再创辉煌;祝公司领导及同事们前程似锦，鹏程万里! 申请人：xx 20xx年xx月xx日20