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1、三月个人工作总结通用5篇三月个人工作总结通用【篇1】 时间匆忙，一月时间转瞬即逝，经过这一个月的工作，我对培力社工的工作有了一个或许的了解。作为一名社工，是特殊辛苦的，在入户探访活动中，不管日晒雨淋，都要坚持探访老人，给老人们温和。在通讯不便的条件下，我们需要走过每一条小巷查找老人的住址，不轻言放弃，静静地坚持，认真负责。 入户探访 作为一名社工，要有急躁和细心，在和老人沟通的时候要擅长倾听，努力理解老人所想要表达的意思，并依据自己所听到的疑问进行回答和提出建议。老人们由于年纪大了的缘由，思维可能不够活跃，有时可能不能够正确表达出自己的想法，这时候就熬炼了社工提炼信息的力气，社工需要在沟通中提
2、炼出长者所要表达的意思，而在这个过程中，还需要社工具有急躁的品质，不能由于长者们的词不达意就放弃沟通。 急躁倾听 除了入户探访活动外，我还需要负责微信推文的撰写，这需要自己有确定的自学力气以及敢于尝试，不怕失败的精神。通过这一个月的工作，我把握了文字的排版技能和微信的推文制作方法，已经可以娴熟地进行文字排版工作。 培力每周都会组织老人的各种学习小组进行活动，通过这个活动，我学会了丝网花的制作方法，并通过网络对丝网花的制作进行创新。 丝网花制作 在参与了以上的活动后，我也对自己的不足进行了反思： 首先，在丝网花制作方面，由于是要进行义卖活动，在制作丝网花的时候要考虑成本问题，不能光求创新而忽视制
3、作成本，同时，由于丝网花制作活动是要给长者学习小组确定的成就感和社会需求感，太简洁的制作方法会打击长者的乐观性，也给长者的制作提高了难度，所以在丝网花制作的创新方面，要综合考虑各个因素。 其次，在文字排版方面，需要连续学习，提高自己的技术，一篇成功的文章可以提高机构的形象。在这方面，我还要连续学习进步。 最终，在工作过程中，我还需要加强和同事间的沟通，以便更好地和同事关心合作。 希望在之后的工作中我能取得更大的进步。 三月个人工作总结通用【篇2】 3月，是柳枝吐绿的季节，是百色待绽的季节，也是人们布满希望和幻想的季节。在这样的期盼中，孩子们迎来了新的学期。 本期我班又增加了十六名新生，由于刚加
4、入新的集体，心情波动大，依靠性强，卫生、行为习惯较差。但在本班老师的努力下，本月我班各项工作有声有色、有条不紊地开展着。现将本月工作进行简洁总结： 一、出勤状况： 本班6位老师都出满勤，无迟到早退现象。幼儿出勤率也比较高。 二、教育教学方面： A、本班老师能依据早教班孩子的年龄特点进行丰富多彩的各科教学，特别是以多种形式对孩子们的动手动脑力气，如撕纸、折纸、点画、玩耍等组织教学，还进行主题教学，充分发挥了幼儿的主动性、乐观性，让幼儿在环境中学到更多的学问，把握更多的技能。主助教老师既分工又合作，转变以往的教学模式，以玩耍的形式为主大大提高了孩子们的学习爱好。 B、文明礼仪教育是今年的重点。我们
5、早教班多次召开班会，以多种形式对孩子们进行文明礼仪教育，从孩子们的一日活动随时教育他们讲文明讲礼貌。 1、能够知道饭前便后要洗手，洗手时学着儿歌洗手歌，垃圾要扔到垃圾桶里；知道掉到地上的东西不能吃；不要用脏手揉眼睛；不行以将脏物和手放到嘴里。 2、知道玩具是幼儿园的公共物品不行以任凭带回家，玩完玩具要整理；不要抢玩具，和打人。不任凭乱扔玩具。大一点的幼儿要比小的幼儿做得好。培育这一点要慢慢急躁地去做。 3、知道图书要轻拿轻放，一页一页的翻看，不卷书，不撕书。看完之后要交给老师放在书橱里。通过多次教育慢慢做到不将书扔在地上。 4、音乐响起，要做体操，能够跟随老师一起做，吃饭时要坐到自己小椅子上，
6、喝水时不乱跑，能够听老师口令做事。比如：户外活动回班，睡觉时不要吵闹，吃饭时不能乱跑等。 5、午休之前要上厕所，不带玩具进寝室，找好自己的小床等老师脱衣；躺在床上不讲话，听音乐能够自己入睡。 6、孩子能够在听到老师的问好后向老师问好，会用礼貌用语：早上好，明天见，再见等。 三、保育保健方面： 本月的天气变化很大，气温相差十几度，我们为了不让孩子们感冒，想尽方法，加强对孩子们的护理工作，随时检查他们是否出汗，是否着凉；在户外活动时随时为孩子们加减衣服，用毛巾擦汗，午睡给每个孩子盖好被子。由于我们的工作细致，孩子在园感冒生病的现象很少。本月份的保育工作收到了很好的效果，使孩子们在幼儿园得到了健康成
7、长。 四、常规方面： 本月我们将常规教育放在重点。每周抓一个重点，对孩子们的上课、吃饭、睡觉、户外活动等，一项项都努力抓好，通过一个月的努力有了确定的进步。如：都能熟识自己的椅子、杯子和毛巾等。 五、平安方面： 切实加强对孩子们的平安教育，我们把平安教育放在了首位，由于我觉得对于早教班的幼儿而言，他们还不知道如何避开危险，自控力气差，做事有冲动性，对危险或有害事物缺少阅历，在活动中简洁发生事故，受到损害。因此在一日活动中，我时刻关注着幼儿的平安，如在每天的户外活动中，更是加强观看，在排解平安隐患的同时也留意个别提示准时制止危险行为的发生。 六、家长工作 准时向家长反映幼儿在园的特殊状况，做好个
8、别教育；定期更换家长园地，向家长宣扬保教小窍门和教学内容；定期家访或电话访问，准时与家长沟通；让家长了解幼儿在园的状况，以便进行有针对性的教育等等，最大限度地做到家园同步教育好孩子。 七、活动开展及其他方面： 1。三。八节，孩子们自制卡片送给妈妈，祝福妈妈节日欢快。 2。卫生工作周周达标。 3。每周美术作品按时完成。 八、四月份工作方案： 1。搞好家长开放日及春游活动； 2。加强春季传染病的预防工作； 3。重点抓幼儿吃饭及上课的常规； 4。提高幼儿的生活自理力气； 5。更换主题墙。 6。开好家长会。 三月个人工作总结通用【篇3】 本月人事培训部主要就以下几个方面开放工作： 一、人事管理 1、进
9、行员工入职统计。截止_月_日止，共入职_人，其中：总经理办公室_人，财务部_人，营销部_人，房务部_人，餐饮部_人，工程部_人，保安部_人，人事培训部_人。 2、依据上级的指示及项目工程的进度做了工作进度报告。 3、为了聘请工作的顺当进行，人事培训部做了专题的人员聘请方案及费用预算，依据工作方案部分工作已在实施中。 4、为了更合理及有效地利用人力资源，人事培训部设计乐了人员到位预算表，并得到领导的同意发至各部门做好前期开业的人力资源方案。截止_月_日止，各部门报来的方案共_人，相比_月的开业的项咳嗽毙枨螅人员数额尚大，争论需进行适当的调整 二、人员筹备与聘请 1、依据上级指示，收集了前期聘恳求
10、职资料共_份，依据专业分类分发至各部门作为人力资源储备，其中餐饮部_份，房务部_份，营销部_份，工程部_份，财务部_份，保安部_份，人事培训部_份，文员_份。 2、为了满足前期筹备工作需要，从_份文员求职资料中选择_名通知面试，面试较满意的_人，争论到酒店用人起点较高些，所以录用了学历较高的同济高校争论生，作为酒店筹备工作的文员。 3、通知面试，其中： 营销部：营销人员共面试_人，营销部初选满意_人，其中销售经理_人，销售主任_人，其他两位尚未定职。 工程部：初步确认_人，值班工程师_人，锅炉工_人，修理工_人。 保安部：面试了_人，初选满意的_人。 4、为了广开人才聘请渠道，聘请更适合温泉工
11、作的人才，人事培训部对总公司愿网上聘请的资料进行乐专业性的调整。 5、由于_及_地区的人力资源较少，较难满足温泉营业时的人力需求，所以人事培训部与保安部一同向全国各地部分职业学校、大中专院校发联系函共_封，有复函合作意向的共_所。依据温泉前期开业的方案，基本上能够满足对基础员工的需求。另外，还做了两期的专题报告。 三、员工工资与福利 人事培训部依据温泉的人员编制，做了员工宿舍配备标准方案及方案，并做了前期开业的预算。 四、其他 1、做了人事培训部开业所需的办公用品、营运管理印刷品的选购方案。 2、申领、分发、保管筹备期办公用品。 目前尚未完成的事项有： 1、依据人事培训部的工作方案，_月底验收
12、员工宿舍及饭堂，由于工程尚未完工，尚未验收。 2、聘请基层员工的线路，地点尚未最终确认，在20_年_月确定。 下月工作要点： 1、完成上月未完成的工作。 2、完成人事培训部岗位职责。 3、完成人事管理部分规章的拟定（员工手册及相关制度）。 4、其他事项按人事培训部工作方案进行。 三月个人工作总结通用【篇4】 新学期的第一个月，我们纪检部秉承严谨、务实的工作作风，基本完成了三月份的各项工作，现做如下总结： 一、本学期，我部改革内部例会制度，转变原有的部长主持改为“轮番主持，轮番记录”。通过一个月的试行，效果显著，干事得到了很好的熬炼。 二、三月初，我部干事对系里的一些信息，犹如学干部联系方式、班
13、长支书联系方式、各部例会时间表、同学干部信息明细表等进行了重新核实、统计、打印。这不仅便利了今后的工作，又保证了信息的精确性、时效性。 三、三月份，我部联合学习部组成检查组对全系同学早、午上课迟到以及晚自习迟到、早退、纪律等状况进行检查。通过检查发觉三月份后两周的状况好于开学初的前两周，随后而来，发觉新的问题。例如:晚自习期间去厕所吸烟现象严峻，临下课班级整体纪律较乱等，在下个月中，这也是我部检查的重点。 四、三月中旬，我部联合系同学党支部对全系同学入党乐观分子、进展对象、预备党员进行了考核监督，为接下来团部的推优大会以及新一期的入党乐观分子，进展对象培训班打下基础。 五、本月里，我部协作系辅
14、导员李伟老师完成了全系大一各 班两周的形势政策教育课的授课；协作系团总支完成了林学系“朗诵大赛”和高校生在线联盟“征文竞赛”的动员宣扬、报名征稿工作。 以上为我部三月份工作总结，在三月份工作中，也有些不足。例如：我系“创业大赛”的宣扬动员工作做的不到位，这反映出我部监督工作存在漏洞，在今后的工作中我们会准时改进，此外，在本月中还发觉两个问题:一是各班同学参与各班活动的乐观性不高,院系各班同学干部不能起好模范带头作用；二是个别同学干部（个别班长支书和个别干事）工作乐观性不高，不能够严格要求自己，甚至存在“无所作为”的现象，针对以上问题，在下月中我们会加大对同学干部的培训培育，以此提高其工作力气，
15、争取做好，更好的为同学服务。 三月个人工作总结通用【篇5】 三月份作为新学期的第一工作月,经过充分协调,我部各项工作已基本步入正轨,并有条不紊地开展起来.现特将我中心三月工作做如下总结： 思想教育，落实宣扬工作：加强高校生素养拓展的概念。先介绍了素养拓展活动的意义，主要内容、步骤、实施方法；进一步有针对性的对同学进行宣扬，发动。鼓舞大家乐观参与到素养拓展活动中来。对于我中心来说，参加素养拓展活动一方面能更精确、准时接收到校素拓中心工作支配、工作改进的最新信息。另一方面，大会上对我系的工作方案，也增进了对我们系的了解。依据自身实际状况，从总结中得到启发。有利于在以后的工作中借鉴其优点，改进工作。
16、 为了使_级同学更加了解高校校内的生活，我系组织_级素养拓展部干事参加素养拓展培训活动。本次培训充分熬炼同学们与人沟通协调的力气，培育了团队合作意识，形成了事后总结反思的机制，确立了个人对于自我力气的认知。尽管不是每个项目都能挑战成功，但结果并不重要，重要的是在挑战的过程中同学们从中总结出的阅历教训，体会到的人生感悟才是日后乃至今后的人生中一笔无价的财宝。在愉悦的气氛中，参与的同学都感觉受到了启发，收获了学问。素养拓展工作始终是院、系开展各式活动的重点之一，它是一项特别的工作，尤其对我们以后走向社会，参加工作，与人相处各方面都有特殊大的影响，现在社会对我们高校生的要求，不仅是力气的凹凸，更重要的已经提升到素养的凹凸。所以，我部门有责任和义务做好与此相关的工作。在以后的工作实践中刊物们将会不断的努力探究，扬长避短，使部门的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们信任在我们共同的努力下，我们的素养拓展活动将会写书出更加华丽的篇章！ 在此还要感谢团学组织各个部钔对本部门开展的关怀和协作！10