2022年信用社中层竞聘演讲稿范文.docx

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1、2022年信用社中层竞聘演讲稿范文 演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场所发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段,演讲的内容和形式。以下是由小编为大家收集整理出来的信用社中层竞聘演讲稿范文,希望能够帮到大家。 信用社中层竞聘演讲稿范文一 敬重的各位领导、各位评委: 大家好! 农村信用社在激烈的市场竞争中求得生存发展并不断壮大,坐稳农村金融的头把交椅,只有不断加大改革力度,在改革中不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。联社这次开展中层干部竞聘上岗,这是历史的必定,也是改革发展的须要,更是变更传统用人观念的必定趋势,

2、为此,我将参与盘县农村信用合作联社新民信用社负责人的竞聘。 我叫刘光芹,今年39岁,大专文化,11013年参与信用社工作,历任信用社出纳员、记账员、信贷员,19101年至今任保田信用社负责人。 我参加竞聘的优势和对于今后的工作有以下几点设想: 第一、农村信用社是我最酷爱并要为之奋斗一生的事业。参与农村信用社工作近20年来,通过不断的学习和工作实践,对农村信用社的性质、发展历程、办社宗旨、服务对象等有了进一步的理解和相识。在半个多世纪的发展历程中,虽然经验了各种风雨和坎坷,但从建社至今始终坚持为三农服务、为中小企业服务、为私营企业和民营经济服务,虽然农村信用社改革在不断深化,但农村信用社姓农 是

3、恒久不会变更的。我出身农村,长于农村,工作在农村,深知农夫急需金融服务的期盼和信贷资金支持的渴望,我竞聘的新民信用社所服务的对象基本上是农户,主要与种养殖为主,并且基本上才能解决温饱,新民信用社目前属于独家经营,但要服务好千家万户和所辖企业,只有把信用社做大做好,才无愧于老一百零一性,无愧于组织对我的信任。 其次、团结的队伍,健全的制度,严格的管理,才能实现效益最大化。多年的工作和管理阅历,使我深深懂得以人为本的治社理念。我所竞聘的信用社虽然是几个人的团队,但要实现每个人思想的高度统一,自己必需从小事做起,以老醇厚实做人,勤勤恳恳做事为信条,清正廉洁,模范自觉的遵守和执行好各项规章制度和规定。

4、行业特点已经确定,只要不怕吃苦,人人爱岗敬业,踏踏实实,兢兢业业,一切从大局动身,不计较个人得失,不怨天尤人,人人领悟发展才是硬道理的科学论断,不断创新工作思路,把上级要求完成的各项任务变成是自己必需要做好的工作,才能实现自身效益和社会效益的双丰收。 第三、坚持存款立社,效益兴社、严把信贷资产质量关。 良好的人际关系和优质的服务是拓宽资金来源渠道的重要手段;协调好与当地党政企事业单位和广阔农户的关系是必要条件;支持服务好广阔农户和中、小企业是工作重点;把好信贷资产质量关是生存之本;良好的社会形象是生存的 基础。假如我竞聘上,我将到处以身作则,努力学习业务学问,不断提高政治理论水平,与时俱进,开

5、拓创新,提高管理水平,真正成为员工信任,老一百零一姓支持,领导放心的好班长,真正成为为官一任,造福一方的好班长,真正成为信合战线上称职的优秀员工。 第四、扎实推动诚信农夫体系建设,全面推动农村经济社会的发展。 诚信农夫体系建设是一项利国利民的工程,目的是建立一种先进的信用文化思想,培育信用农户,切实解决农夫贷款难的问题。在今后的工作中,我将广泛宣扬信用体系建设在调整农村农业结构,帮助农夫增收致富所发挥的重大作用,让人民群众实实在在感受到这是一项利己的民生工程。主动争取乡镇党委、政府及村支两委的支持协作,严格根据贷款管理的有关规定,仔细核定农户信用贷款额度,保证贷款的刚好发放,满意农户扩大生产经

6、营规模的信贷需求。 近20年来我在信用社的工作实践和十多年基层信用社负责人的工作经验,虽然取得了一些成果,也总结出一些管理阅历。但都成为过去,今日,无论竞聘胜利与否,我将会更加努力的学习和工作,为农村信用社的发展,做出新的贡献! 感谢大家。 信用社中层竞聘演讲稿范文二 敬重的各位领导及同事: 大家好! 首先,我特别感谢领导给我们广阔青年职工供应了这次展示个人才华,证明自我实力的机会!此时此刻,当我安静地坐在这挑战与机遇并存,胜利与失败同在的讲台上时,内心不仅充溢了舍我其谁的信念,同时也做好了勇于拼搏,敢挑重担的打算。 我叫xxx,xx年入行,先后干过记帐员、储蓄员现从事综合柜。拿破仑说过:不想

7、当将军的士兵不是好士兵。适逢这次难得的培育机会,我本着熬炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠实力而不是靠运气为自己留下点什么 因为我深深地知道:在这充溢朝气与活力的新世纪,在日新月异的学问经济时代,在竞争激烈,观念多元化,人生面临多数选择的今日,做你所爱,爱你所做,或许这才是我抓住机遇,把握命运的关键所在。 假如我竞聘胜利,我的工作思路是: 第一,以勤恳务实、勇于创新为信条,加强学习,提高自身素养。一方面加强政治理论学问的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的实力。另一方面是加强业务学问和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的特长和短处、扬长避短,团结协作,

8、不断充溢完善,使自己更加胜任本职工作。 其次,以扎实的工作,锐意进取的精神,当好社领导的助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子,多请示汇报,多交心通气,主动帮助社领导做好各项工作。 第三,以吃苦耐劳,求实创新的看法,找准工作切入点。醇厚地讲,在金融体制改革不断深化,银行业竞争日趋激烈的形势下,要保持存款的增长,将是一项长期而艰难的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为组织存款的重要手段,在创建良好的社会形象的同时,提高工作效率,尽量便利客户,让客户能主动上门寻求服务,使之成为我社存款的稳定来源。万科公司老总王石说:市场

9、并非很艰难,你用多一分工,就会有多一分回报。 假如我竞聘胜利,我的处事原则和风格是: 我认为,要把客户当上帝,首先要把员工当上帝。因为,客户对我社的满足度是从员工的满足度起先的,并与员工的满足度成正比例发展的。为此,我会把提高员工的素养,满意员工的合理要求,调动员工的主动性和创建性,建立融洽的人际关系,放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少埋怨;多敬重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的

10、人格得到充分敬重,给他们一个宽松的发展和创建空间。从而在与员工交往中凝合合力,增加员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我们综合柜成为一支充溢活力和战斗力的集体。 假如我竞聘胜利,我的工作目标和详细措施是: 以社领导下达的各项目标任务为已任,争取社领导对本部门工作的重视和支持,在巩固现有客户资源的前提下,充分调动员工的主动性,有效地找寻和挖掘存款来源,从而走上一个良性循环、健康稳步发展的行列中来。举措一:实行散发宣扬材料和填写问卷等方式,组织员工到旁边居民点逐门逐户进行周密调查,从中获得大量的第一手资料,同时也为客户供应相关的金融产品和经济信息,以扩大知名度和影响力;举措二:针对不同的目标客户

11、,制定相应的营销策略,为客户供应更为丰富的金融套餐和度身定制的特性化金融服务;举措三:要充分抓住节假日期间揽储的黄金时机,进行周密布署,定点、定人开展切实可行的营销活动,以取得宣扬和增储的双丰收。总之,在日常工作和生活中,要特殊留意信息的收集和分析。想的到才做的到,才能最大限度的挖掘潜在客户,促使存款的快速增长。 我信任:世上没有无望的境况,只有对境况无望的人。疾风知劲草,我会在今后的摸索中,面对困难,更加朝气蓬勃,更加主动地搞好工作,在工作实践?得到熬炼,经受考验。 不容置疑,在这个岗位上,我还是一个才疏学浅、相对生疏的学生或者新兵。也正因为如此,我更加醒悟地看到了自身存在的差距,我没有辉煌

12、的过去,只求把握好现在和将来。通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,励精图治,立足本职,专研业务,勤奋工作。在求真务实中相识自己,在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。胜固可喜,败亦无悔! 感谢大家。 信用社中层竞聘演讲稿范文三 敬重的各位领导,各位同事: 大家好! 我叫,今年岁,大专文化,工龄年。从参与工作以来,我始终在信用社工作。先后从事过储蓄、出纳、会计、事后监督、信贷管理等业务,经验了不同岗位、多种业务的熬炼,具有较为丰富的实践阅历。我今日竞聘的是信用社主任一职。 特殊是从事信贷管理工作以来,我在主任的领导下,从严格落实制度入手,紧紧抓住贷前调查、贷中考察、贷

13、后检查三个环节,全方位、多角度对贷款企业和个人进行全面了解,确保了贷款质量的稳步提高。同时,在清收利息过程中,我与同事一道,不计较老板硬、脾气大,不胆怯路难走、人难找,也不嫌弃本金小、利息少,常常披星戴月,废寝忘食,较好的完成了各项任务,为信用社效益提高,争优创先做出了主动贡献。 当然,在这个过程中,我也得到了许多。不仅学到了业务学问,驾驭了操作技能,提高了工作实力,还学到了为人之道,处事之理,也发觉了自己的人生价值与奋斗目标。可以说,各位领导和同志们对我恩重如山,信用社这个大家庭对我情深似海。我对农村信用社既不能割舍,更没有理由知恩不报。 信用联社组织的这次竞聘,对我而言,既是检验十年工作成

14、果的考场,也是报答领导和同志们厚爱的机会。所以,我举双手拥护,并确定报名参与Xx信用社主任的竞聘。 在此,我想借此机会谈谈我对信用社主任的相识,关键是要处理好两个关系: 第一、处理好与主任的关系。作为主任,我要做的首先是摆好个人的位置,明确个人的角色。坚持用权不争权,作为不越位,补台不拆台。坚持严于律己,领先垂范,不利团结的话不说,违反规章的事不做。一心一意帮助主任抓效益,全神贯注协作主任促发展。 其次、处理好与其他同事的关系。主任虽然是个管理的角色,但是,我肯定要把管理寓于服务之中,把副主任的岗位视同服务的机会。要想方设法为同志们服好务,想方设法为业务工作服好务,不遗余力为信用社的发展壮大服

15、好务。通过服务拉近与职工的距离,通过服务改善与职工的关系,通过服务加强与职工的联系,通过服务取得职工的信任与支持。 各位领导,同志们,我今日能站在这里,既有肯定胜利的信念,也有可能失败的打算。假如竞聘胜利,是大家对我的高看和器重,我将用实际行动和优良业绩隆重报答;假如竞聘失败,是大家对我的鞭策和指正,我肯定虚心接受,仔细总结,加倍努力,在以后的工作中接受考验。 感谢大家! 第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页

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