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1、舆情组岗位职责（共17篇） 篇：网络舆情值班人员岗位职责网络舆情值班人员岗位职责 1.听从中心党委、党群工作办公室的领导，帮助宣扬助理做好舆情室的各项工作。2.每天上网阅读、收集梳理网上涉局、涉中心相关信息，对其中的敏感信息，尤其是苗头性、倾向性、行动性信息，刚好向宣扬助理、中心主要领导汇报，并通过沈铁在线QQ 群上报局党委宣扬部（企业文化处）舆情室。3.根据路局党委宣扬部（企业文化处）和中心党委的支配，通过撰写、发布或转载网络评论文章、微博信息、新闻跟帖等，刚好澄清不实言论，以正面声音占据网络舆论征地，在最大程度上消退各种负面影响。4.围绕路局和中心工作实际，主动收集干部职工立足岗位敬业奉献
2、、热忱为货主服务等方面的典型事例，主动发挥互联网优势，通过多种形势，为路局、中心做好正面宣扬，营造正面舆论氛围。5.做好中心官方微博等各类网络宣扬平台的运用管理和维护。主动创新网络宣扬手段，做好中心相关信息的发布和回复工作。6.建立与媒体、重点网中心等舆情重点单位的沟通联系，建立良好的协调关系，刚好协调网中心处置中心的负面信息。 7.主动主动完成局党委和中心党委下达的网络宣扬和网评任务，开展好舆情信息业务指导和学习培训。 8.完成上级领导交办的临时任务。网络舆情值班人员岗位权限1.有权参加舆情工作方案、安排的制定，提出看法或建议。 2.有权运用中心官方微博等各类网络宣扬平台，发表中心相关信息和
3、评论。3.有权对舆情网络宣扬、监控手段提出看法或建议。 4.有权在全中心范围内收集舆情相关资料。 5.有权对车间舆情工作进行检查指导。网络舆情值班人员岗位风险1.对每日的网络舆情信息监控不到位、汇报不刚好，造成不良影响或严峻后果。2.擅自或未刚好发表中心相关信息，回复跟帖，造成不良影响或严峻后果。3.与媒体、网络等舆情重点单位沟通协调关系不佳，造成负面影响。4.对全中心舆情工作驾驭不全面，造成不良影响或后果。5.网络监控意识不强，思想觉悟不高，造成不良影响或后果。6.不落实党风廉政建设有关规定，利用职务职权之便，收取钱物及有价证券。网络舆情值班人员岗位风险限制措施1.依据不同时期不同中心，随时
4、进行形势任务教化，平安风险教化，法制教化，增加宣扬教化工作的实效性。2.通实行24小时网络监控的方式，每天不少于2次向路局网络舆情中心反馈信息，加大网上搜寻力度，发觉负面信息第一时间上报局网络舆情中心，刚好处理并澄清不实负面信息。加强与新闻网络媒体沟通，营造良好舆论氛围。3.建立发表信息、跟帖回复内容的审查制度，得到批准后方可进行回复。4.做好媒体接待工作，建立良好的沟通写作关系。 5.加强网络监控意识，提高思想觉悟。6.严格遵守党风廉政建设相关规定，自觉接受群众监督。网络舆情值班人员岗位风险责任追究1.发生网络舆情信息监控不到位、汇报不刚好，造成不良影响或严峻后果，依据有关规定，赐予党纪政纪
5、处分或撤职处理。2.擅自或未刚好发表中心相关信息，回复跟帖，造成不良影响或严峻后果，依据有关规定，赐予党纪政纪处分或撤职处理。3.对职工重点上网人员思想动态驾驭不刚好，出现不良发帖，产生不良影响或严峻后果，依据相关规定，赐予党纪政纪处分或撤职处理。4.对专兼职网络舆情工作人员监控意识不强，思想觉悟不到位时，进行思想教化，产生不良影响或严峻后果，依据相关规定，赐予党纪政纪处分或撤职处理。5发生党风廉政建设发面问题，依据相关规定，赐予党纪政纪处分或撤职处理。第2篇：档案组岗位职责1.严格执行档案资料管理保密制度。2.分类登记做到科学合理，便于查阅。3.建立完善的资料管理制度，到期归还，还要检査资料
6、是否完好无缺，发觉问题刚好报告处理；热忱帮助内部成员传阅或查询有关资料，严格根据图书借阅管理规定办理手续，避开书籍污损或丢失。4.对资料进行定期保养、整理或销毁。5.完成自己担当的各项工作。6.按时到岗工作，仔细填好资料档案部工作记录表，由部长及考核员签字，以便考核。7.每天整理资料档案柜。对现有图书资料分类编号，盖章，登记，上架。第3篇：消防组岗位职责焦作福乐家商贸有限公司 签发人 为加强本商场消防管理，提高全员消防意识，增加员工消防技能，明确员工消防责任，特制定本消防组岗位职责。望相关人员严格遵守并实行。消防组长职责：1，负责培训、考核全部员工的消防学问。 2，负责培育一名储备组长。3，根
7、据公司消防平安管理精神，贯彻实施平安制度和流程，确保顾客和公司员工人身平安，以及公司财产平安。4，驾驭消控中心设施设备运用性能，按操作手册的规定娴熟操作，确保设施设备运行正常。5，监督当班人员按要求做好日常工作，如有报警和异样状况发生，应马上查明部位，快速报告防损主管及值班经理实行应急措施（误报警则快速消警）并做好记录。如发生火灾，按火灾紧急扑救方案和紧急疏散方案实行紧急措施。事后做好汇总上报公司总经理。6，指导和监督消控当班人员交接班实行对口交接班制度，确保监控岗24小时有人在岗。7，负责管理消防档案，完成各项工作支配，做好月、季、年度工作。 8，负责消控设施设备的维护保养，保持消控室设施设
8、备在规定的温度、湿度、粉尘度和整齐的环境条件下运行，每班进行一次清扫，每周必需进行一次大扫除。每日巡检并做好记录。9，发觉消控系统出现故障应马上报修，并实行应急措施，同时主动帮助尽快解除故障。定期做好消防设备的点检工作。10，无关人员严禁进入消控室，确因工作须要进入的应做好登记,上级批准或陪伴有关人员进入消控室参观的也应做好登记。消防员岗位职责：1，干脆对商场消防组长负责，定期开展以防火、防盗、防治安灾难事故、防止犯罪为主要内容的“四防”活动，并定期进行消防平安检查，消退隐患因素。2，负责实施对商场消防设施、灭火器材和消防平安标记的维护保养和点检，确保其完好有效，确保疏散通道和平安出口畅通。3
9、，负责日常平安、防火检查和平安隐患整改工作。 4，根据消防平安规定做好装修现场的消防平安检查工作。 5，驾驭处置突发性火灾的救援工作，熟识消防灭火设施的运用。 6，根据消防工作安排执行各类消防演习协作其他部门做好消防设施设备的点检工作。商场消控室值班员岗位职责：1，负责对各种消防限制设备的监视和运用，做好检查、操作等工作。 2，熟识商场所采纳消防设施系统的基本原理、功能，娴熟驾驭操作技术，帮助技术人员进行修理、维护，不得擅自拆卸、挪用或停用，保证设备正常运行。3，对消防限制室设备及通讯器材等要进行常常性的检查，确保消防设施各系统正常运行。4，定期做好各系统功能试验，以确保消防设施各系统运行状况
10、良好。 5，负责消防设施的保养和维护。6，负责系统运行、限制器日检、巡检状况的记录。7，发生火灾时，负责报警、启动相关消防联动设备及组织人员疏散，并上报相关主管领导。8，负责帮助公安消防人员扑救火灾，爱护火灾现场，调查火灾缘由。 2023年11月5日 第4篇：渠道组岗位职责渠道组岗位职责一、部门助理（保证后勤事务有序，营造良好的部门文化）专责1.固定资产管理2.物品管理（包括办公用品、礼品和款待用品的管理） 3.宣扬资料管理4.部门平安、质量体系管理 5.部门员工福利发放 6.公司、部门信息公布 7.商务接待及会务支配8.部门信息更新（包括部门通讯、人事档案信息） 9.部门资金管理 10.协作
11、参加公司活动二、费用及数据管理（确保数据完善、精确，统筹市场运营数据，便于分析）专责 11.费用报销 12.费用分类统计13.甲方合同服务费、奖提办理（计算与支付？） 14.中标服务费支付 15.回款管理16.应收账款数据统计更新及跟踪管理 17.开具发票 18.ERP物料试图维护投标管理（限制投标文件质量，推动投标文件标准化）专责19.投标文件制作、投标文件制作的总体进度支配、评审、审核及出版（投标文件审核流程表详见附件1）20.协作完成招投标网站注册、网站信息汇总及更新 21.资格预审文件的编写 22.商务报价、预算管理 23.投标保证金的催收及统计 24.投标数据统计分析 25.投标文件
12、模块化、标准化四、项目协调岗（保证文档流转通畅，把控项目执行风险）专责 26.工作托付签批流程27.合同评审、合同审批流程跟踪 28.组织项目启动会29.参与公司组织的项目协调会议，作为技术、商务接口及公司、客户的接口，协调项目运行中存在的问题 30.ERP客户申请、ERP销售订单创建五、市场部合同管理渠道组组长负责 31.市场部合同存档管理、合同数据统计、校对、分析。 32.市场部回款管理、回款数据统计、校对、分析。 33.项目信息管理六、其他渠道组组长负责 34.数据体系的功能完善35.协作部门经理完成部门的考核、管理 36.部门之间项目层面的协调工作 37.协作部门领导营造良好的部门文化
13、 38.销售热线管理及售后服务信息反馈 39.收据管理40.月报、周报、资金安排 41.合格供应商申办市场工作部2023年 月 日第5篇：修理组岗位职责修理组长的岗位职责一、对直属上级的工作支配负责1、负责仔细贯彻执行上级有关设备动力管理和修理工作的方针、政策、法令。2、组织支配修理组，搞好设备修理维护工作，确保设备完好率达标，经济指标合格，努力降低设备动力平安事故频率和修理成本。3、贯彻执行上级有关能源的方针政策，抓好电力供应，领导组织节能管理和节能技术改造。4、依据领导方针目标的要求，负责本部门方针目标的绽开、检查、诊断和落实工作。5、负责完成直属上级临时布置的各横任务。二、对操作工的操作
14、技能负责1、负责组织编制设备的操作规程。2、负责向操作工培训操规程，作好技术操作考核，并签发操作合格证。3、负责设备平安事宜的培训、监督。三、对本部门的管理负责1、负责本部门人员定额合理配置和工作开展。2、负责本部门新来员工的工作指导和老员工的提高培训。3、负责本部门定期和不定期的的内外沟通协调。4、负责下属员工的考勤记录，业绩记录，等级考核。5、负责缺员时的工作调整，零星加班支配，上班时间的不定期检查。6、负责组织联合考核修理人员的工作实力、效率和各类经济指标，对出现问题提出相应的改善方法，并收集整理以上状况刚好向上级报告全部结果。7、负责本部门和各岗位的目标建立和考核。8、负责本部门和各岗
15、位的绩效提高。9、负责组织参加有利于本部门团队建设的各类活动。四、对设备安排管理负责1、负责编制年、季、月、周全厂设备和动力不定期线的预检安排。2、负责全厂设备技改、大中修、项修、二保安排。3、负责全厂备件制造和供应安排。4、负责全厂动力供应安排。5、负责支配当班维护任务，组织人员跟班定岗。6、负责查看当班各类生产记录，并做好设备管理的各类记录。7、负责编制各类培训安排。五、对设备修理保养过程的实施负责。1、依据设备修理、保养程序的要求，负责申请报告，图纸制作、订货、外加工、催交、调试、验收并参与自制设备的验收交接工作。2、依据实施过程的要求，负责建立、健全设备管理制度，做好设备技术资料的形成
16、、积累、整下、立卷、归档工作。3、负责执行设备修理、保养的各类标准。4、负责设备自制和修理机械备件的供应、请购工作，做到刚好购置和安排加工储备，确保 供应时限，不误生产。加强备件的库存和运用管理，做到合理储备，帐、卡、物相符。收集整理相关信息，并刚好通知相关部门。5、负责加强参全厂水、电、气、汽的技术管理（凶括动力总平面管现，管理制度的制订）。负责基建自营项目中的动力设计、实施、验收工作，保障全厂水、电、气、汽的正常供应。6、负责设备修理过程中的协调工作，并对修理质量进行监督，对修理人员进行业务指导、监督，加强设备的润滑管理，督促做好设备的维护保养工作。7、负责开展群众性的“三好”“四会”活动
17、，推行三级保养制度，拟定预防事故措施，定期组织全厂设备周检查，作好记录，做好评比考核工作。8、负责全厂的设备平安教化，组织处理各类设备事故，经事故分析后提出处理看法，对重大事故应刚好报告厂部和上级主管部门，按时精确填报有关统计报告。篇2：修理人员岗位职责宁波蔻宏贸易有限公司修理人员岗位职责1、仔细学习，驾驭设备工作原理的构造、性能和易出故障的部位。2、严格根据生产设备部制定的定期保养项目，会同操作人员作好设备的定期维护和修理工作。每月保养需填好保养记录表。3、修理工要做到三好（管好、用好、修好），四会（会运用、会保养、会检查、会解除故障）。修理叉车设备时，必需刚好通知各班长做好合理时间的支配。
18、4、督促和指导叉车操作工做好设备的日常保养工作，发觉隐患刚好处理，保证车辆设备正常运转。5、负责申报设备修理配件、外修安排。6、车辆和设备发生故障时，刚好组织抢修，以最快的速度解除，保证生产顺当进行。7、听从生产调度，坚守岗位，对负责修理的车辆、设备要严格根据操作规程和质量标准修理，保证修理质量。8、做好修旧制度，努力降低修理成本。9、对运用工具妥当保管，仔细保养。11、完成领导交办的其他任务。篇3：修理部岗位职责 修理部岗位职责修理部是保障设备、设施正常运行的职能部门，其主要工作职责包括执行上级下达的设备修理安排，保证设备在生产运行处于良好工作状态，组织检查设备的完好率、运行状况及平安装置，
19、刚好发觉隐患并刚好解除，为公司创建平安便利的生产环境，同时也为公司的生产供应基本保证与坚毅后盾。 修理部的职责范围如下：1、负责公司电力系统、照明系统、供气系统、供水系统的运行管理，维护保养和故障检修。2、负责公司生产设施、设备的修理保养。3、负责公司内二次装修的申批、监管。4、负责对办公室室内设施、设备供应修理服务。5、负责公司外判整改工程的监管工作。经理工作职责： 1.负责修理部全面工作，严格落实各项工作责任制。全面执行公司的各项工作部署； 2.树立端正的工作看法，逐步培育部门成员树立正确的集体荣誉感； 3.保证或保持设施、设备、人员等必需的资源配备齐全，满意工作须要； 4.工作期间，要不
20、间断进行巡察，检查各个作业工位的工作状况； 5.定期对修理部修理实力、修理质量状况进行分析，并制定相应的改进措施进行整改，有效提高修理质量；6.负责修理部员工培训，通过培训，提高团队修理技术水平； 7.负责监督和检查部门员工执行公司规章制度状况，依据员工表现，向公司申请嘉奖或惩罚的实施； 8.负责对专用工具、仪器、设施、设备进行有效管理，并指导、监督修理人员运用和维护设备、工具；9.常常性开展平安教化，组织平安检查，落实平安措施，消退平安隐患； 10.负责处理客户投诉，刚好反馈、倒查客户投诉缘由及责任人； 11.完成公司安排的其他工作；修理工工作职责：1.听从领导，顾全大局，严格执行各项规章、
21、确定； 2.树立端正的工作看法，渐渐增加集体荣誉感； 3.爱惜公物，对指定负责的设备和配发的工具，妥当保管，按要求维护保养； 4.严格根据修理现场要求进行修理作业，不得漏项； 5.严格执行修理、维护技术标准进行修理作业，保证修理质量，努力提高满足率； 6.在修理过程中发觉与修理项目有关联的故障，须要增项时，要逐级汇报，经认可后，方可实施修理；7.严格根据平安操作规程进行作业，杜绝事故发生； 8.节约用料，随用随领，避开奢侈，更换配件以旧换新； 9.管理好作业现场，做到工具、零部件摆设整齐有序，现场环境卫生清洁； 10.尽量满意用户提出的工期要求，必要时自觉支配加班作业； 11.提高思想觉悟，主
22、动参与公司组织的各项活动，主动提出改进或其他有利于修理部或公司发展的建议；12.完成上级领导安排的其他工作。篇4：机修组组长岗位职责机修组组长岗位职责发放部门：管理者代表 文 控 业务部 选购部 工程部工模部 生产部 品管部 仓 库 行政部机修组组长岗位职责岗位名称：机修组组长 部门名称：生产设备科 上 级：副科长 下 属：修理工 适任条件：1有肯定的组织领导实力和协调实力； 2有3年以上机、电修理工作阅历：1具有中学或相当于中学以上学历。 主要职责： 1负责本班组的日常管理工作。 2组织班组员工刚好完成生产设备及行政类的各项故障修理，确保修理质量和进度。 3领导班组成员熟识、驾驭专业技术学问
23、，不断提高修理水平和技能，解决修理工作中的一般技术性的问题； 4搞好班组平安、文明生产，督促班组成员严格执行公司的各项管理标准。 5加强班组建设，搞好班组团结、协作，使修理工作顺当开展； 6检查、督促设备日常维护工作；组织做好设备及工装制造、安装、调试、修理工作；组织做好木器、供水、供电等设施加工、安装、修理工作； 7负责解决电气、动力设备运行中的技术问题，并对电工在技术和业务上进行指导和培训。8刚好组织电工抢修生产用电气、动力设备及非生产类电气的安装与修理。 9团结合作，协作各部门主动开展工作。 岗位权限： 1有权对班组人员进行合理调配。 2有权对不听从工作支配的机修人员进行指责和提出考核看
24、法。 3有权对违反设备操作规程、电工操作规程和影响电气、动力设备正常运行的人员进行教化和提出惩罚看法。工作评估：1由工程项目主管每月对其工作状况进行检查并考核； 2由工厂厂长每年对其工作业绩进行评价并作出本岗位聘用确定。篇5：修理组的职责_ 1 目的确保设备正常运用，搞好设备修理工作。 2 范围公司全部机器设备。 3 职责 3.1工程部制定，工程部全部人员遵照执行。 3.2工程部监督执行。 4 内容 4.1工厂企业的能源动力昨生产大动脉，工艺设备是实现产品手段，作好动力、设备维护保养是正常生产的唯一保证。对修理人员要有较高的工作责任心和肯定技术素养，既要专业技术理论知道又要有肯定的实践一职多能
25、，所以要求修理人员既有专业学问，又有不同工种的业务常识，才能完成公司设备的修理工作。 4.2修理组的总职范围。 4.2.1本厂的变配渐渐设备,机械设备电控电气系统,空调制冷设备等维护保养、检查、调试、安装。 4.2.2机械设备、空调机、制冷设备、协助设备等机械部分的维护保养、安装调试工作。 4.2.3上水下水、空气管、水管路、压缩机管路的修理安装。 4.2.4自制简洁设备、工具、运输车等制造安装修理。 4.2.5空调设备的运行调正。 4.2.6一些临时出现不行预见的修理工作。_ 4.3修理工职责范围。 4.3.1修理工应与工人亲密协作，帮助操作工提高对设备的保养、润滑和辨别故障实力。 4.3.
26、2每天上班要巡察检查机械设备是否正常，发觉异样要刚好处理，小问题不放过，大问题要刚好汇报生产负责人支配检修安排。 4.3.3重点设备每周需对关键部位进行一次以上检查维护，发觉问题要做具体记录。 4.3.4修理工负责工厂各车间机械设备的临时修理和维护保养及中、大修工作。 4.3.5在修理过程留意设备零部件的磨损状况，提出更换零件和备件看法。 4.3.6负责全厂空调设备的运行、调正、清理检修工作。 4.3.7负责全厂上下水，各种器械、工具、运输工具检修工作。4.3.8负责全厂协助设备的自制和修理。 4.3.9修理人员要养成爱惜工具，保管好工具的良好习惯。 4.3.10工作时须要动火如烧电焊或其它明
27、火工作时除留意平安之外，必需得到有关领导批准后才能进行。 4.3.11除做好本职工作外要不断加强自身的技术学习，提高专业技术理论和工艺学问，具有综合分析设备运行、检查修理难度技术和关键问题的实力。 4.4修理电工职责范围。 4.4.1负责全厂供电配电的运行安装修理保养工作。 4.4.2负责生产、设备、协助设备、空调设备、办公和生活设备的电气部分的修理保养工作。 4.4.3负责生产工艺设备电控系统的正常维护保养，小、中、大修理并协作修理工同步进行工作。4.4.4上班首先检查供电系统设备是否正常，送电时必需保证运行平安。 4.4.5下班前拉闸时应对供电配电设备进行安检，看是否有异样现象和电源件过热
28、状态，如_ 发觉有异样需刚好检修，同时要向有关领导汇报。 4.4.6对供电配电设备每半月进行一次平安检查，每半年进行一次清洁和检修防腐工作。 4.4.7每次检修供电配电设备时须仔细穿戴好平安爱护用品后进行操作，如（绝缘棒、绝缘靴、电笔等）；操作时须有两人以上下在工作地点，不得一人进行。 4.4.8电工设专人负责，每月检验电度计量及报表。 4.4.9每月全体电工对公司主要电源电缆进行一次检查是否有漏电和担心全隐患，做到肯定平安。 4.5空调运行。4.5.1空调运行由修理工人设专人监管。 4.5.2空调冷水机组的水温要依据天气改变来调正水的温度，进行送风。 4.5.3回风管路每半年清理一次。4.5
29、.4冷水机组，三、四、六楼空调机运行时，每天要按公司要求记录存档。 4.5.5空调送、回风的净化要求应按公司生产工序要求严格执行，不得随意调风路走向和随意开新的送、回风口。 4.5.6对风机盘管机组应半年清理一次，冷水管路每月都要进行检查是否堵塞和滴漏水，发觉刚好修复。第6篇：返修组岗位职责返修专员岗位职责1、遵守公司各项规章制度2、负责收集公司经营产品的质量状况并上报技术部经理3、负责填写同方服务卡及进行同方电脑硬件返修4、负责配件及外设产品的登记、返修、入库、通知取货等工作5、当日未完成工作,登记备忘并刚好或移交他人处理6、处理不了的问题,刚好向技术部经理汇报,协同解决7、完成领导交办的其
30、他工作篇2：返修工岗位说明书返修操作工岗位说明书 篇3：修理调试组组长岗位职责西 特 吉 企 业 数 字 通 信 公 司 2职务代理人：车间主任 3干脆上级：车间主任 4干脆下级：本组一线员工 5本岗位主要工作职责（1）接受车间主任的领导和工作支配，对退回返修的产品修理工作及产品售后的技术服务工作负责；（包括：上门安装、调试、技术指导、修理等）；（2）刚好完成用户退回返修产品的修复工作，仔细查找故障及损坏缘由，做好修理记录，并刚好反馈给有关部门。（3）随时接受市场部客户管理方面外派修理服务的指令，刚好派人上门修理服务。（4）对本班组生产的产品质量负责，做到不合格的产品不转序。（5）协作公司相关
31、部门组织对一线员工的绩效考核工作。（6）协作公司进行成本核算工作及做好员工的平安教化。（7）督导员工遵守公司劳动纪律和各项规章制度，听从上级调配，严格执行工艺操作规程，保证平安文明生产。（8）做好本班组生产现场的5s工作，督促员工每天下班前整理清扫工作区域， 保持整齐的环境卫生。（9）对本班组所运用设备、仪器、工具实行专人负责保养管理，对本班组的设备完好负责。（10）按规定准时参与公司组织的各类例会和培训会，按期召开本班组的班前班后会。（11）按公司相关规定报送有关工作报表。（12）公司上级部门临时交办的其他事项。篇4：质检组岗位职责岗位职责（当班组长）1、部门内部全部人员应做到爱岗敬业，酷爱
32、本职工作，专注本职工作。2、落实质量管理实施细则，养成良好的工作作风。3、组织人员对原辅料、工序产品、成品检验和日常质量管理工作。4、当班负责组长应对在班期间全部数据记录进行审核，保证检验数据精确、生产记录齐全、统计报表完整。5、负责对质量管理信息的分类、收集和处理、传递和统计，并确保信息真实性。6、对错检、漏检项目进行相应处理。7、负责内部管理规程的实施。8、负责对质量管理体系的过程进行限制和相应的管理。9、负责交接班记录的登记和审查，严格执行交接班制度，做到责任分明。10、要仔细核对检测结果，填写检验报告单，做好登记，签字后出报告，检测结果与实际不符或可疑时，需支配从新检测。11、做好各种
33、数据、资料的记录及存档工作。12、完成上级交办的各项任务。13、保证当班期间工作正常有序地进行。14、刚好填写质量记录和报表，并做好质量报表的统计分析工作确保分析数据精确牢靠，刚好将分析结果报送须要单位。15、组织质量检验员对原辅料进行检验，保证不合格原辅料不流入生产，按检验规程对制程样进行监测，保证不合格品混入下道工序。16、组织质量检验员按检验规程对成品进行抽检，保证出厂产品合格率达到100.17、努力提升自己，为质量部乃至公司的发展做出应有的贡献。岗位职责（组员）1、部门内部全部人员应做到爱岗敬业，酷爱本职工作，专注本职工作。2、必需熟识岗位分析操作规程及仪器运用方法，不准随意更改操作规
34、程及搬动或拆卸设备部件。3、按要求完成检验工作任务。4、执行内部全部规程，工作仔细细致，操作技术纯熟正确。5、负责对原料、生产过程样、产品样进行规范检测。6、做好样品检测的原始记录，并按要求进行登记。7、对检测结果异样进行反馈。8、完成上级交办的各项任务。9、正确穿戴劳保防护用品，保持试验环境整齐。10、仪器的维护与自检，检验器具保持合格状态，不带故障运行。11、做好内部工作记录。12、努力提升自己，为质量部乃至公司的发展做出应有的贡献。篇5：技术维护部技术组岗位职责技术维护部技术组岗位职责1、负责分公司网络规划，制定年度网络建设、改造安排；监管 分公司网络的运行。负责设备器材的检测、验收工作
35、；负责做好全区干线网络运行维护管理工作。2、负责工程建设项目的施工技术管理、项目管理、监理管理等 工作。3、负责贯彻执行有线电视有关技术标准，担当新增业务的开发、规划、设计工作。4、负责组织制定城乡有线电视网络新建、升级改造、修缮整改、拆迁抢修、“村村通”等广播电视工程实施方案，负责组织项目立 项评估、方案审定、工程验收；并做好工程报批、施工监管及验收工 作，确保工程平安文明实施。5、负责大楼中心机房的日常维护管理，指导乡镇广电站做好机 房运行维护管理工作，监督检查各部门、各广电服务站机房技术指标执行状况，发觉问题刚好提出整改看法并督促实施，确保机房平安优质运行。6、负责组织辖区内有线电视网络
36、巡查，刚好解决网络运行中出现的各种问题，解除各种平安隐患，杜绝平安事故，保证网络信号平安优质传输。7、负责全区光缆干线网络、应急视频系统的日常运行维护管理， 主动协调相关部门刚好组织做好光电缆干线的抢修施工、线路熔接，应急视频系统故障处理等工作。8、负责建立和健全技术档案管理制度，保存和完善各类技术资料、施工图纸和工程预、决算等资料。9、负责制定年度技术人员业务培训方案并组织实施。10、完成上级领导交办的其他工作。（二）各岗位职责1、技术组组长职责（1）主持本部门的日常事务管理工作，协调本部门各岗位工作职责。（2）负责制定辖区内有线电视网络发展规划，网络升级改造、村村通等广播电视工程的实施方案
37、。（3）负责辖区内各部门申报工程施工方案的立项、审核、报批工作，并协调协作有关部门做好工程施工、竣工决算、验收等工作。（4）负责落实机房、干线系统运行管理工作，协调、帮助其他部门做好杆路、干线故障抢修工作。（5）负责做好辖区内有线电视网络巡查，刚好解除各种平安隐患，杜绝平安事故，保证网络、机房平安优质传输。（6）负责制定网络技术档案管理制度，做好全区技术档案规范建立和平安保密工作。 （7）负责做好技术人员业务培训、技术指导等工作。（8）完成上级领导交办的其他工作。2、网络管理员职责（1）负责大楼机房设备安装、调试，日常运行维护管理，帮助并指导做好乡镇机房信号传输工作。（2）负责辖区内光缆干线系
38、统的指标测试调整、光缆线路抢修熔接工作。（3）负责做好应急视频会商系统及内部数据网的运行维护工作。（4）负责光缆色谱的资料的建立、修改、完善工作，并帮助部门负责人做好网络技术资料建档工作。 （5）帮助部门负责人做好辖区内有线电视网络巡查，编写平安简报，刚好解除各种平安隐患，杜绝平安事故，保证网络、机房平安优质传输。 （6）负责辖区内用户故障机顶盒的调试、修理，并做好机顶盒配件的领取、配发工作。 （7）完成上级领导交办的其他工作。第7篇：仓库组岗位职责仓库组工作职责1，听从主管的工作支配，并按时完成主管下达的各项任务与目标。2，对仓库全部财产平安负责（对仓库门禁管制要求）仓库区门禁管制的执行,非
39、分拣组的人员不能够进入，如没有经过主管同意的，要刚好制止，不听劝阻的，要报告主管处。3，接收货品，依清单核对数量入库，并对货品进出数量精确统计（每日下班前半小时统计各项数据）, 4，仓库报损数据的统计，并上报到助理处集中处理。 5, 每月要对产品进行抽查盘点，并供应数据到主管处。 6，对其他组别有困难的时候要主动前往帮助。7，仓库组的人员要对仓库区货品陈设负责，全部的产品要按库位，产品系列，大小进行有序的存放。8，给打包组供应包材供应，正常供应货品到分拣区，并上架到对应的储位架上面。9，仓库区的7S执行，要保持一个舒适的工作环境。第8篇：样品组岗位职责岗位职责一、样板主管岗位职责1、负责每天接
40、各大区业务人员、代理商、总公司等单位的样品订货单；2、对各区域人员供应的效果图或是样品产品配公司现有产品颜色反馈给各人员；3、对每天所接订单进行登记、整合归纳、统筹支配日发货量，结合发货日期、日所需量、样板制作组日工作量制定每日样板制作组样品成品交付数量单；4、接收样品制作组成品，按各单位样品订货单的发货方式发放样品；5、对每单订货单按实际发货日期、货量以区域、人员等单位登记入册，月末报财务部；6、每月月末按时与快递公司核对当月快递费金额，接快递公司发票后，递交付款单与财务申请付款；7、对样品制作组制作样品的原材料及劳保用材申请选购，每周一早上将上一周原材料出库单（总公司开给销售分公司）递交给
41、财务；8、对月结客户每月进行样品数量、金额的统计、核对、催收；9、标书：商务标部分的打算，封标；10、完成领导支配的其他工作任务。二、样板组长兼制作岗位职责1、每日按样板主管下的成品交付数量单按质、按时、按量的完成样品；2、合理支配样板组兼职人员或是其他部门同事协作制作样品；3、对完成的样品成品进行分类放置及对花色、数量进行记录，且刚好告知样品主管出货时间；4、保持样品制作间、样品存放架的整齐；5、确保样品制作人员的个人平安；6、库存样品数量的记录、数据更新；7、对样品原材料、辅料、劳保用品等合理安排、并刚好上报要求选购，把控原材料质量、数量等工作。8、完成领导支配的其他工作任务。第9篇：安检
42、组岗位职责安检员岗位职责一、安检员职责1、遵守各项法律法规和安检各项规章制度，听从各级领导管理，对违反法律法规或安检规章制度的现象应与拒绝并刚好向上级报告。 2、仔细履行岗位职责，严格遵守工作纪律，不擅离职守，不做与工作无关的事情。 3、按规定着装上岗，佩戴标示规范，自觉维护安检人员岗位形象。 4、娴熟驾驭各种安检设备的操作及识别方法。 5、根据“逢包必检”的安检要求，负责宣扬引导人员进入安检区域。 6、对可疑物品进行针对性探测，确定可疑物品性质，刚好移交现场民警处理并做好记录。7、文明值岗，看法亲善，遇事讲究方式方法，做到以理服人。（一）指挥员职责1、负责安检岗点的安检设备及人员的管理。2、
43、仔细组织安检岗点的安检人员，根据作业流程主动主动的进行安检，确保安检质量和效果的一样。3、明令禁止携带的物品且不构成公安机关处理的，做好处置工作。指挥员无法处理的要刚好移交驻岗执勤民警。4、监督、督促执机员按要求填写 违禁品登记簿 并做好统计上报工作。5、在确保安检点工作正常的前提下，合理支配和替换安检点人员的休息及用餐时间。6、在执岗过程中，严格执行“温馨提示”的要求。7、负责支配安检岗点的卫生清扫，坚持随脏随扫。加强对安检岗点安检人员的严格管理，仔细落实各项安检工作规章制度。（二）引导员职责1、在指挥员的领导下开展安检工作。2、对乘客携带超长、超高、超大的物品（体积大于x 光机检测通道）；
44、易碎物品（例如：玻璃器皿、丁艺品）；易损物品（食品、药品、电脑）；金属类工具及尖锐类等不宜机检的物品，要刚好提示乘客及手检员进行手检。3、引导乘客协作安检。4、遇特别群体，包括残障人士、孕妇等提示手检员进行手检。5、刚好、精确的发觉可疑人、可疑物。（三）手检员职责1、在指挥员的领导下开展工作。2、对乘客携带超长、超高、超大的物品（体积大于 x 光机检测通道）；易碎物品（例如：玻璃器皿、丁艺品）；易损物品（食品、药品、电脑）；金属类工具及尖锐类等不宜机检的物品，刚好进行手检。3、检查中发觉可疑物应刚好向指挥员报告。4、负责各类安检设备的摆放及保管（手检设备选择安检桌的空白位置摆放整齐，防爆毯选择
45、安检机四周不阻碍乘客的地放摆放，防尘罩叠好放入安检亭或放入安检机底部的适当位置）。（四）执机员职责1、在指挥员的领导下开展安检工作。2、负责填写 违禁品登记簿 。3、娴熟驾驭图像识别、易燃、易爆等危急品的外部特征，刚好精确视察、识别可疑物。4、发觉可疑物品，刚好向指挥员报告并进行妥当处理。5、负责x 光机、显示器、键盘的保管。二、安检员上岗规定1、佩戴工作证件。2、文明礼貌，敬重被检查人员。3、严格执行平安检查操作规范。4、不得损坏被检查人携带的合法物品。5、发觉禁止携带的物品和违法犯罪行为时，马上向公安机关报告。三、形象仪表1、上岗时，精神饱满，服装整齐，谈吐得体，举止大万。 2、工作时问内统一着应季工作服，黑色、棕色皮鞋，衣着整齐，正确佩戴胸牌。 3、保持个人卫生，口腔清爽。（女士需束发，男士不留长发、不留胡须）。 4、不应染指甲和留长指甲，女士应淡妆上岗。 5、站姿要求：上身正直头正目平，下额微收、挺胸收腹、腰直肩平；不