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1、网络推广方案四篇最新 一、需求资源：1、本地最具有影响力的网站和论坛。如红网论坛，长沙团购网，星辰在线等。2、每个网站拥有可操作的id10个左右。3、策划人员，写手等。二、网站供应：1、网站首页或者论坛首页通栏广告位。2、.下面是我收集整理的网络推广方案四篇最新，仅供参考，大家一起来看看吧。 篇一 网络推广方案一、需求资源：1、本地最具有影响力的网站和论坛。如红网论坛，长沙团购网，星辰在线等。2、每个网站拥有可操作的id10个左右。3、策划人员，写手等。二、网站供应：1、网站首页或者论坛首页通栏广告位。2、供应沟通的版块和专帖。3、组织活动和全程报道。三、广告构思：1、一般宣扬广告，通过图片和
2、文字以及效果，介绍活动大致内容。要做到能吸引网民和让网民点击，了解具体活动状况。2、互动式参加广告，通过趣味互动嬉戏或者问答，引导网民参加。互动式广告构思：主要是珍宝选举互动。互动以问答：测试您喜爱什么类型的女人!=10个左右选择题(题目要求简单理解，答案要求唯一选择性)=做完题目得出喜爱女孩子的类型=对应吻合的啤酒珍宝(同时能查看啤酒珍宝号和具体状况)=投票=复制地址，发给qq好友，同时填写简洁联系资料，参加抽奖。四、活动过程：6月16日可能是初赛的时间。首先，不开设专版和专帖，以及广告。只是用id，摸索性的在一些比较聚集人气的地方，以询问和复制其他地方的内容发帖，同时用其他id相应，不断提
3、高人气和排位。时间也许1天到2天。接着，论坛管理员和斑竹可相应的协作，撮合。同时宣布连手，推出专版和专帖，发广告。开qq询问群。第三步，发活动介绍，国内国外类似活动图文介绍。同时发写啤酒文化学问等内容帖。采访活动主办方，内容发帖等。第四步，在报名过程中，发觉和挖掘好的选手。同时公布参赛选手资料，有意的抄做三类报名者：1、情纯学生类，2、特性时尚类，3、成熟白领类。同时结合70年头、80年头和90年头之间的争吵。扩大活动知名度。第五步，初赛中，介绍获胜晋级的珍宝。同时推出投票评比活动，珍宝拉选票，迎接复赛。第六步，复赛，有意的重点推出比较代表性的珍宝，培育粉丝团，抄作和挖掘选手生活和履历。第七步
4、，各个活动中选手风采展示，花车和晚会等等。可结合摄影大赛。第八步，决赛，网上公布票选。收尾，后期珍宝活动展示等。五、活动中留意事项：1、不断的收集和了解网民心理，以便利变更和完善活动安排。2、各个环节效果评估，与期望的距离，问题出现的缘由分析。3、活动中的数据整理和挖掘。篇二 网络推广方案一、微网站餐饮行业门户针对餐饮行业的移动互联网门户建设，重点突出特价实惠菜品、举荐菜品、招牌主打菜品等全方位展示功能，将商家信息第一时间全面展示在微信端，便利消费者查看并使消费者第一时间被迷人的菜品吸引，干脆促成消费。二、微活动餐饮行业巨大的客流量会为商家带来巨大的发展机会，然而餐饮行业消费者忠诚度很低的问题
5、成为每个商家的困扰。微一方针对餐饮行业研发的微活动在快速吸引消费者关注的同时，定期的营销活动还能促进消费者对品牌的忠诚度，最终将客流量转化为客留量。三、微预约预约订座功能针对线下餐厅用餐高峰期客流量较大而餐厅接待实力有限的状况，它推出微信端预约订座功能，消费者在微信端提前预约，操作便捷，同时能省去大量等待排队的时间，也给商家提前打算菜品、支配座位的时间，供应更周到的服务，提升消费者对商家的好感度和忠诚度。四、LBS图文回复基于消费者对于餐饮行业详细地理位置的需求， 微一方研发出来的，LBS图文回复是由商家设置店铺位置，用户提交当前所在位置后，可以找到最近的商家店铺，并进行一键导航、一键拨号，假
6、如店铺当前有进行的活动(如：实惠券、刮刮卡)，也可把活动显示出来。五、微信会员卡由于餐饮行业的普遍性，几乎每个人都是餐饮行业的用户，但是每个商家却对自己的消费者却并不了解。也对消费者忠诚度的提升形成肯定障碍。它推出的微会员功能可收集会员信息建立商家的消费者数据库，从而为会员供应专属服务，提升服务质量的同时，微会员也可将促销实惠、会员专享等服务信息干脆显示在微会员页面，将商家已有的线上用户吸引至线下进行消费，干脆促进商家的营业额提升。六、360全景展示 全方位多层次展示企业特色，美食特色等。 这些特色的应用足以撑起餐饮营销的大梁，而微一方将以最优质的团队为大众服务。它将网络营销平台中各项需求量身
7、打造嵌入至微信当中，使企业通过营销微信公众平台更方轻松的拉近与消费者间的距离，增加营销的机会，削减营销的成本，壮大了企业。篇三 网络推广方案一、适用范围：电子商务部运营主管及网络推广人员二、薪资构成：运营主管薪资构成=底薪+提成 网络推广人员薪资构成=底薪+提成三、说明：总销售额=当月服装部门实际到账全部销售总额运费四、岗位提成方案如下：初级客服不计算提成，统一以底薪+奖金的方式计算薪资。转正条件：三个月内销售业绩合计超过10万，予以转正。奖金核算方式：初级客服奖金为 销售额的0.5% ，晋升为正式客服后根据本制度执行。后勤人员奖金方案(行政部、财务部、物流部、选购部、售后客服)团队嘉奖公司为
8、激励电子商务部门提升业绩，嘉奖先进，特设置团队嘉奖如下：一、业绩突破奖当月超额完成设定目标，超过设定目标20%以上，一次性嘉奖电子商务部门1000元；当月超额完成设定目标，超过设定目标50%以上，一次性嘉奖电子商务部门20xx元；当月超额完成设定目标，超过设定目标100%以上，一次性嘉奖电子商务部门5000元。二、优秀个人奖季度销售冠军 嘉奖个人500元季度销售冠军指以季度为单位，当季度的销售业绩第一名的个人，得此嘉奖。最佳推广奖 嘉奖个人500元网络推广取得实际效果，对网站、店铺的销售有极大的推动作用，效果显著者，可获得此嘉奖。突出贡献奖 嘉奖个人1000元对电子商务部门的业绩提升做出突出贡
9、献，并取得显著效果者，可获得此嘉奖。此提成方案由于是新店，属于创业阶段提成点会设高，因为比较难达到业绩预期属于激励制到肯定规模的时候，提成方案需重新定。篇四 网络推广方案在进行营销策划的时候，我们面临两个最大的难题：一是如何将更多的产品信息更精确地传递给目标消费群，二是要知道目标消费群对产品有什么看法。而网络，作为第四媒体的兴起，将这种大规模互动营销的设想变为了现实。房地产网络营销运作模式房地产网络营销与传统营销相比，最大的特点在于其本质上是一种互动营销，即楼盘的开发商利用互联网，通过对选购平台、广告平台、销售平台、信息平台、沟通平台以及管理平台的架设，分别与供应商、目标消费群、业主等群体发生相互的信息沟通。其信息流向是双向而并非单向的。房地产网络营销具有以下七大优势有较为确定的目标消费群，营销的命中率高网络广告与传统广告相比，不单止高效，而且低价。整合互补，网络营销的成长之道