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1、农业银行低柜岗位职责（共20篇） 篇：柜组组长岗位职责1.帮助卖场主管做好卖场管理工作，负责本柜组或本区域的销售、货品管理、陈设、员工管理。2.营业员考勤管理、休假、用餐、进出卖场等。3.定期对销售业绩进行分析，并提出管理改进建议。4.举荐新到货品及打折货品信息。5.解决顾客投诉。6.遵照员工手册，确保本柜组及营业员精确执行。7.检査柜台的清洁、整理工作，达到卖场环境标准。8.清晰、精确地完成公司制定的各类报表及单据。9.按时帮助完成营运部每日、周、月工作事项。10.刚好向卖场主管反馈销售走势及顾客要求，按公司要求做好商品市场调查工作。11.保髓在職商品平安，防止被盗謝员失。12.向主管提出补
2、货、退仓、退厂建议。13.营业结束后，进行本柜组或本区域与收银台的对账工作，并签字确认。14.完成上级领导交办的各项工作，并刚好反馈工作状况。 第2篇：柜面主管岗位职责柜面主管岗位职责第一条 严格遵守国家法律、法规及本行相关制度方法，对违反会计结算规定的行为坚决抵制、刚好报告。其次条 帮助营业经理组织开展有关前台操作性的业务培训和对柜员建立结算质量档案及考核工作。第三条 主要负责营业机构的柜面业务日常授权，核实授权业务真实性及合规性，授权过程中要仔细识别、谨慎推断，对于自身无法精确把握或对客观状况无法全面驾驭的业务事项，必需请示上级，严禁随意决策，确保柜面业务操作平安。第四条 负责营业机构业务
3、专用章的保管和运用。必需严格按规定的范围运用，严禁错用、串用、提前、越权运用或在无真实业务记录的凭证上运用。第五条 负责网点各类报表打印、装订工作。第六条 负责协作临柜柜员严格执行日初、日终或临时离开营业厅等查点大把和双人开关现金尾箱制度。第七条 帮助营业经理开展反洗钱、反假货币等各项工作，帮助落实营业用结算机具的日常维护管理。第八条 日终负责督促柜员轧平账务、打印有关清单及业务系统签退等工作。并督促柜员按有关规定对本人经办的会计业务凭证进行仔细勾对或者换人勾对，刚好发觉差错，确保业务处理无误、钱对账平。第九条 负责审核柜员每笔会计业务凭证，确保业务操作合规。并1做好和事后监督中心的沟通工作，
4、正确处理好事后监督中心发觉的相关差错，刚好做好事后监督差错的分析、反馈、整改工作。第十条 负责督促柜员按规定进行交接，将现金、重要空白凭证、有价单证、印章按规定入库。第十一条 督促自助设备管理员刚好清机，并落实清机对账结果。 第十二条 负责大、小额支付系统来账报单与清单的勾对工作，督促、落实挂账或退汇等非正常支付系统业务的处理工作。负责每日定时检查查询查复报文、自由格式报文等来报信息，落实刚好回复工作。第十三条 负责定期或不定期向营业经理报告柜面人员思想动态、柜面业务工作状态或结算管理中发觉的问题及建议等。帮助营业经理实行合理的整改与防范措施。第十四条 分、支行规定的其他职责。2第3篇：银行接
5、柜岗位实习接柜岗位实习总结*年*月，我起先了接柜岗位工作的实习。一起先，我认为接轨工作很便利，受理客户的各类凭证，审核各类要素是否填写正确，接着验印，然后交与记账员记账。记账员记好账后，再进行复核。只要看法端正就能搞定。其实不是想象的那样简洁。接柜员成天跟顾客打交道，处于会计工作的第一线。和会计其他柜相比，他们的工作是比较辛苦和繁琐的。风险大，差错多，这干脆影响了接柜员的工作主动性，谁都不愿做接柜工作。针对上述问题通过一段时间的实习，我对接柜钢的操作有了比较感性的相识。要做好接柜工作，必需从如下几方面入手：1、领导要从思想上、行动上重视接柜工作。领导要真正变更旧观念，选择工作责任心强、业务素养
6、高，服务看法好的同志配备到接柜工作岗位，把好第一道关。2、加强接柜人员的思想政治工作和职业道德教化。接柜员干脆为顾客服务，他们的一举一动都处于顾客的监督之中他们服务的好坏将影响着整个银行的信誉因此要常常对接柜人员进行爱行、爱岗的教化，引导他们树立全心垒意为人民服务的观念，克服工作中的怕麻烦、怕辛苦的思想。3、切实把好柜面监督关。接柜员要严格根据本岗位职责要求，加强对会计基本学问及各项规章制度的学习不断提高业务素养和执行各项规章制度的自觉性。依据有关制度规定和业务要求，据以办理资金收付和各种凭证，不徇私情与各种作奸犯科行为作坚决斗争。对于违反财经纪律，不符台政策制度规定的开支坚决不予受理，把好凭
7、证入口关和出口关。4、要尽快建立个人业务考核档案。其内容包括每个人的劳动纪律，服务看法工作效率，业务技术，违制违章项目及次数、业务考试成果等，做到日有考评，月有小结，年有总结。把考评结果创先争优挂钩，按工作忙闲工作好坏，担当风险的大小等进行考核，才能真正实现奖勤罚懒，奖优罚劣，激励先进，鞭镱后进，调动员工的工作主动性。5、正确处理好银行与企业之间的关系。随着对公会计监督机制的不断完善凭证日趋规范化这就要求接柜员在工作中要处理好服务与监督的关系，对一些不能受理的凭证，如凭证要素不齐全印鉴不清晰等要刚好退给单位并向单位财务员说明清晰不能受理的缘由不能因为抓了“监督”就得罪了顾客；6、加强经济核算思
8、想。接柜员要仔细执行经济核算原则强化核算观念杜绝各种凭证随意乱放、乱丢当废纸运用等不良现象促使增收节支、降低成本。以上是一个新员工不成熟的想法，有待于今后实践的验证。不断实践，不断进步，我愿与农商行共同发展。第4篇：柜面营销人员岗位职责1.帮助外勤员工完成险种询问、保费计算、单据打印、文件传达以及各种保险手续的登记工作。2.接待上门投保客户、管理部门客户资源。3.负责每月部门各项报表填写，部门费用及人员工资计算。第5篇：银行岗位职责柜员岗位职责为了加强对本社的内部管理，规范员工操作行为，明确岗位责任，强化内限制约机制，确保人、财、物大平安，现依据农业银行会计制度、农行出纳制度、支付结算方法、商
9、业银行法以及大额支付系统业务操作规程（试行）等制度和规定，特制订本行人员岗位职责。一、基本规定严格执行各项规章制度，在业务范围和操作权限内，仔细办理各项业务。按规定管理现金、印章及重要空白凭证。仔细审查原始凭证、正确选择相应交易、精确录入各项要素、内部帐户应录入传票记载的摘要内容、细致核对账务信息、正确收取各项费用，每笔业务做到真实、完整、精确、高效。办理业务要刚好加盖收付讫章和个人名章。收款必需先核对帐款金额，手工鉴别票币真伪，并借助点钞机鉴别和清点。对外付款时必需做到见票付款。仔细做好人民币残损币、大小票币的兑换和整点工作，票币整点要达到规定要求。严格库存现金限额管理。仔细做好对公存款帐户
10、的开、销户工作。严格保管操作密码，并不定期更改，同一密码运用期最长不得超过一个月；离岗时必需退出操作系统。授权或换人监督的特别业务必需经授权或换人监督后方可办理；依据实际状况柜员须要办理抹帐、冲帐业务的应经会计主管或授权人同意后按要求办理，并登记好相关登记簿。负责营业终了将全部现金、印章、重要空白凭证等扫数入库保管；柜员休息必需当面交清现金、重要空白凭证、印章、钥匙等所经管的业务重要物品。仔细建立、运用和保管各种登记簿。仔细履行各项制度所给予的各岗位的其它职责和授权应做好的工作。综合柜员岗位职责1、严格执行各项会计基本制度及操作规程，按会计出纳财务制度和支付结算方法的有关规定仔细审查原始凭证，
11、精确办理系统全部须要记账复核的业务。细致核对各项要素，使每项业务做到真实、完整、精确、高效。2、保管柜面各种重要空白凭证、有价单证，发生增减刚好填制传票并登记相关登记簿，定期核对。3、负责按规定程序启动系统和关机，搞好计算机的清洁和维护工作，同时搞好计算机工作日志的记载。4、负责对每日传票的编号、整理工作，确保每日传票的完整性。5、妥当保管操作密码，并不定期更改，同一密码运用期最长不得超过一个月；离岗时必需退出操作系统。6、仔细完成领导交办的其他工作任务，切实履行本岗位工作职责。联行柜员岗位职责仔细贯彻执行金融政策和会计、联行、结算等制度，严格根据操作程序办理业务，确保账款相符。负责电子联行业
12、务的收发、录入、查询查复、转汇登记、备份以及全部联行资料的打印工作；负责系统结算业务的来账接收、交换转入及农行内部划转的往账录入工作，负责结算业务的查询查复以及全部有关结算业务的打印工作。负责内部资金的汇划工作，刚好核对内部账务。如有不符刚好查明缘由，按规定更正错账并做好相关记载。妥当保管操作密码，并不定期更改，同一密码运用期最长不得超过一个月；离岗时必需退出操作系统。仔细完成领导交办的其他工作任务，切实履行本岗位工作职责。会计主管岗位职责负责日常管理工作，督促柜员仔细贯彻执行金融政策和会计、出纳、联行、结算、财务等制度，严格根据操作规程办理业务，确保账款平安。实时监督各柜员的业务处理过程及执
13、行制度的状况，定期对各项工作进行会计辅导。负责与清算中心、各单位之间的账务核对工作。 负责会计档案的整理、装订、保管及调查阅工作。 负责按旬编制项目电报，按月编制会计报表并刚好上报。负责营业部大额支付业务超权限并做好登记。 负责冲账、抹账等特别业务的授权审批工作。负责每月星期一次的查库工作，确保账款相符。负责柜员之间的交接监督工作。负责现金安排申报工作。负责营业部业务公章等印章的保管登记工作。妥当保管操作密码，并不定期更改，同一密码运用期最长不得超过一个月；离岗时必需退出操作系统。负责完成支行会计部门及领导支配的其他工作任务。第6篇：银行岗位职责支行长岗位职责：1 运营管理：依据上级行下达的各
14、项业务经营指标与总体安排，组织开展业务经营活动，落实上级行的经营策略并达成年度经营目；2风险管理：定期对营业现金、库存现金、重要空白凭证等进行平安管理检查、组织业务培训，并对检查整改效果负责；3人员管理：合理配置人力资源，负责对网点员工的任用与评估、考核与激励、培训与指导；4营销管理：组织网点开展日常营销工作，加强对中高端客户的管理，优化网点客户结构，干脆参加部分重要客户的营销与维护工作，对网点经营效益负责；5文化建设：负责网点组织文化建设和工作氛围营造，树立网点良好形象。会计主管的岗位职责（一） 负责网点平账及次日打印，履行实时监督岗位职责，对大额资金收付、账务调整、抹账、账户信息特别维护等
15、重要业务事项进行实时授权；（二） 刚好审核业务状况日报表、储蓄营业日报表、现金收付汇总表及其他须要审核的资料；（三） 负责审核单位开、销户和更换印鉴手续，保管开销户有关资料；（四） 负责根据权限规定，对柜员经办的业务刚好进行审核、授权，对现金大额业务和转账重要业务进行实时授权（按综合业务系统要求进行相关额度授权），授权时应审核凭证和柜员录入要素，大额现金授权业务还应卡把复点现金大数，确保原始凭证与交易传票及往来业务凭证有关要素的合法性、一样性和连续性；（五） 负责本网点会计资料的打印、整理、装订、保管工作。严格审核各柜员的日间业务，按柜员号，交易传票依次号刚好整理装订业务凭证和交易清单，编列传
16、票总号；（六） 正确运用和保管本岗位的业务用章，负责有关登记薄、会计档案资料的登记、保管；（七） 负责管理、督促库管员合理限制本营业网点的现金总钞箱和凭证总箱，合理配备柜员的现金钞箱和凭证箱，并刚好向柜员调拨现金和凭证；（八） 负责加强对本营业网点重要空白凭证运用状况工作的检查，对本营业网点库管员库存现金的调入、调出，重要空白凭证的领入，入库进行实物核对。按规定对本营业网点的现金、重要空凭证、有价单证进行查库；（九） 负责监督柜员做好会计交接工作，做好交接记录，履行监交人职责，做到手续严密，责任分明；（十） 组织调配网点柜员组合及柜员的日常管理，保证业务正常开展。刚好解决工作中出现问题，异样状
17、况深化分析，发觉重大问题刚好汇报；帮助行长对网点各项业务的管理、指导、检查、协调及落实工作，制定工作安排和措施。加强本营业网点的内控监督和政治业务学习，帮助做好员工政治思想工作、业务学问学习、操作技能培训与资格等级考试等工作，对柜员的工作进行指导、监督、检查。加强优质服务管理、内部管理与平安管理；（十一）完成领导交办的其他工作。柜员的岗位职责（一） 营业前核心系统必需做到双人签到，营业前柜员依据钱箱余额各自盘点现金，重要空白凭证。坚持每日早、中、晚三次轧库制度，做到库存现金与柜员零头箱现金核对一样。各柜员平常库存现金不得超过规定的限额。（二） 按有关制度要求审查各种票证以及印鉴的审核，无误后进
18、行账务处理；在授权权限之内（超过权限的，必需经会计主管授权）即使办理开销账户、现金收付、转账以及查询等临柜业务，坚持一户一清，办理现金收付业务，必需坚持“现金收入先收款后记账，现金付出先记账后付款”的原则，办理转账业务应先记支出账户，后记收入账户。并要求逐笔在现金收付凭证上摘记票面券别行或按规定操作尾箱交易，做到核算精确、处理刚好；对大额业务、账务调整、抹账等必需经授权后办理，不得擅自处理；帮助做好内外对账工作；临柜人员不得在自己柜面上办理自己的业务。（三） 正确运用和妥当保管柜员岗的各种业务用章、印鉴卡及本人名章，登记本柜台所设的有关登记薄；（四） 负责管理本柜员现金钞箱、凭证箱和中重要单证
19、；按规定办理营业所需现金、重要空白凭证的领缴、出售、运用、保管，确保账证、账款相符；非营业时间现金、印章、重要空白凭证、密押、压数机等须全部入库保管，临时离岗必需做签退或锁定屏幕。柜员调休时应与其他柜员在会计主管监督下办理凭证等会计资料的传递、交接工作；（五） 负责本柜台所用的机具、设备的保养工作；（六） 营业终了，按规定进行员工轧账。核对库存现金及重要单证与印章并经主管会计审核无误后，共同将现金、重要单证、印章整点、封箱、上双锁；（七） 其他有关业务工作。第7篇：中国农业银行股份有限公司宿州分行业务岗位劳务派遣柜更多资讯，敬请关注国家公务员考试网（）！中国农业银行股份有限公司宿州分行业务岗位
20、劳务派遣柜员招用公告受中国农业银行股份有限公司宿州分行托付，宿州市全程劳务服务有限责任公司特面对社会公开聘请一批银行柜员，派遣至农行宿州分行从事柜面服务工作，现将有关状况公布如下：一、招用人数、岗位、用工性质此次招用指标为10人，其中：市区机构6人，埇桥支行（含辖属乡镇网点）4人。 岗位为柜员岗。招用人员性质为业务岗位劳务派遣用工，由宿州市全程劳务服务有限责任公司与录用人员签订劳动合同并派遣到农行运用。二、报名条件1、品貌端正，具备良好的思想品德和操守，诚恳守信，无不良行为纪录；2、2023年全日制高校专科及以上学历应届毕业生；3、专业以经济、金融、财会为主，少量招用计算机专业；4、年龄在23
21、周岁以下（1987年7月以后诞生）；5、身体健康，体检合格；6、报考县域岗位的，本地人员优先；7、根据农业银行有关制度方法执行回避。报名时间、地点（一）报名时间：2023年8月31日至2023年9月7日。（二）报名地点：宿州市全程劳务服务有限责任公司（宿州市宿怀路大宅门宾馆楼下）。（三）联系电话：宿州市全程劳务服务有限责任公司：2101666中国农业银行宿州分行人力资源部：36610693661021更多资讯，敬请关注国家公务员考试网（）！（四）报名须携带的材料：本人身份证、毕业证书、户口本（户籍证明）原件及复印件、近期免冠二寸彩照四张（背面签名）、报名表两份。报名表可向当地农行或宿州市全程劳
22、务服务有限责任公司索取。四、留意事项（一）笔试、面试的时间、地点将通过电话方式另行通知，请保持通讯畅通。（二）报名人员须对个人信息真实性负责，如报名信息与事实不符，将取消其录用资格。宿州市全程劳务服务有限责任公司2023年8月31日第8篇：银行临柜岗位服务大探讨银行林柜岗位服务大探讨在银行每天都有新的东西出现、新的状况发生，对于这些状况的发生正是我们表现服务的好时机，而怎样将我们的服务发挥的最好，能让客户感到满足这值得我们每位员工深思。作为柜员假如我们每天上岗懒懒散散，妆容马马虎虎，甚至言辞冷漠，看法生硬，那换位想一下，你会对柜台里的工作人员付出应有的敬重吗？站立服务，三声这些形式上的服务已经
23、被客户认为是天经地义的，而有问必答，笑容可掬，落落大方，亲善可亲，名贵高雅，端庄大方，镇静冷静做到无可挑剔，这些才是我们的服务规范，扪心自问这些规范我们做到了多少？有时候客户对你的看法，实际就是你自身言行的一面镜子，不要总去挑剔镜子的不好，而是应更多地反省镜子里的那个人哪里不够好，哪里又须要改进，不要机械地去应付客户，要时刻把客户放在内心，要常常站在客户的角度来思索自身的表现。现在客户排队的现象较严峻，特殊是哪些特别日子，一进门给人的感觉就是纷杂和混乱，而大堂引导员们就须要主动解答客户疑问，引导客户快速办理各项手续，指导他们提前填写好单子，或者激励客户运用自助服务，削减柜台的压力和客户排队等待
24、的时间，我们柜台员工也要向客户们多举荐这些自助的服务，如办理了网上银行可以干脆在网上转账，交水电，煤气，还可以购买各种基金产品，即便利又不用到银行来排队。如碰上银行繁忙日子时可以建议客户去其他股份制银行办理简洁的存取款业务，还可以将我们银行卡每月前三笔他行取款机取钱免费的优势告知客户们，以此做到人员的分流，削减其他客户等待的时间。假如遇到心情不稳的客户，我们不能和他们争论，要尽量平抚他们的心情，做到始终笑脸相迎，不骄不躁，尽力去帮他们各种问题，做到细心，耐性和热心，我们要“专心服务”，要贴近客户的思想，正确地理解客户的需求，客户没想到的我们要提前想到，用真心实意换取客户长期的理解和信任。 银行
25、的服务工作须要我们员工不仅要有对工作的满腔热忱，更要有一颗追求完备的心。其实客户，就是我们每天都要面对的“考官”。如何打动“考官”让其满足，就是要靠我们平常不断的努力来提高服务质量，做到以客户为中心，真心实意的为其服务。 第9篇：农业信息员岗位职责1.开展农业信息服务，收集本镇及各村基本状况和企业、种养大户的基本状况，建立文档数据库并上网。2.利用网络信息化，实行网上搜寻，接受企业、种养大户、农户的询问，向他们供应各种政策、技术、市场趋势、供求和产品价格等信息。3.培训企业、种养大户和农户运用网络平台和软件，运用互联网搜集或发布信息。4.做好农业信息台账的记录，建立本镇农业大户、龙头企业、农夫
26、经纪人档案。5.热忱接待每一位农户、每一个企业，为他们供应刚好有效的信息服务。第10篇：农业技术员岗位职责1、负责葡萄园及蔬菜园（番茄,黄瓜,茄子等)的管理，对葡萄园及蔬菜园的日常种植维护工作进行技术指导；2、负责对葡萄园及蔬菜园的工作和人员进行管理，管理确保人员效率；3、负责依据种植状况不断改善提升瓜果产量。第11篇：农业技术员岗位职责1）管理基地日常生产工作； 2)对基地员工进行技术培训；3)收集种植信息，建立田间统计档案； 4)做好基地考勤记录； 5)建立生产惩奖机制；6)建立基地仓库出入库档案。第12篇：农业技术员岗位职责农业技术员岗位职责1.目的：负责菊芋（洋姜）的生产指导和收购品质
27、限制。2.内容：在生产季节指导农户生产，并解决生产过程中存在的问题，刚好为农夫供应技术询问和技术服务。同时指导农户根据技术操作要求进行操作；并正确地进行收集和整理农业技术资料。非生产季节制定好生产安排，做好菊芋种的遴选及储备。2.1熟识菊芋栽培品种及其栽培技术，依据不同农事季节，刚好提出农业生产技术管理看法并组织实施。2.2制定青海省菊芋种植状况调查表，并参加实施，通过调差的形式了解本地区农户种植菊芋的栽培技术要点、病虫害防治要点及产量。2.3制定菊芋栽培试验安排，并参加实施，对实施结果进行总结分析，指导农户驾驭技术要点，解决生产中存在的实际问题。2.4制定菊芋病虫、草害的试验安排，并参加实施
28、，对实施结果进行总结分析，指导农户驾驭技术要点，解决生产中存在的实际问题。搞好虫情、病情测报、预报工作，撰写调查报告和技术工作小结。2.5制定土肥试验安排，参加土壤肥力测定，供应配方施肥措施，做好试验并撰写总结和调查报告，给农户供应土壤肥力状况，提出施肥看法，指导如何施肥。2.6设计菊芋种植试验从中选择最适于本地种植的优良品种，对试验中的数据进行分析、探讨，找出其科学规律。撰写论文和指导性材料，为农户的生产实际供应技术服务。2.7非生产季节，做好收购菊芋和菊芋品质把关等相关事宜。第13篇：农业选购员岗位职责选购员岗位职责1、主动与申购部门联系，核实所购物资的规格、型号、数量、验货时间等，按需进
29、货，刚好采办保证按时到货。2、熟识市场行情及进货渠道，努力降低进货成本，严把质量关，杜绝假冒伪劣商品的流入。3、抓好选购管理，了解公司的物资需求及市场供应状况，驾驭物资选购成本、费用资金限制的要求，熟识各种物资选购安排。4、熟识和驾驭本人分管的各种物料的名称、型号、规格、产地、单价、品质及供应商品的厂家、供应商，要精确了解、驾驭市场供求即时行情，适时组织选购。5、要对本人分管的选购业务的质量、数量、成本负责，要尽可能多渠道选购，降低选购成本，提高选购质量；6、刚好完成部门下达的各项选购任务，刚好保障企业正常经营需求，选购均以“物资申购单”为依据。7、严格执行公司各项财务制度及规定，并坚持“凭单
30、选购”的原则，购进的一切物资要刚好通知收货员及用货部门负责人，按规定办理验收入库手续。共同把好质量、数量关。8、听从公司财务监督，遵守公司有关规章制度及员工守则。9、急用的物品要优质选购、要做到按安排选购，仔细核实各部的申购安排，依据仓库存货状况，定出选购安排。与仓库员常常沟通，防止物资积压，做好物资运用的周期性安排工作。10、对于订购业务，必需上报经理或中层主管，探讨后方可进行选购。11、努力提高业务水平，外出选购是要留意维护公司的利益和声誉、不谋私利。12、选购时坚持遵纪遵守法律的原则，不索贿、不受贿，在同等互利下开展业务活动。13、收集、整理供货商档案，定期与供货商进行评价14、负责对选
31、购物品的统计和报表，妥当保管现金、各种票据和账目。第14篇：银行出纳岗位职责银行出纳岗位职责一、格遵守国家有关银行结算的规章制度，遵守职业道德，增加服务意识，钻研业务学问，努力提高服务水平和业务素养。二、负责购买转帐支票，并逐笔登记，妥当保管转帐支票和金库钥匙。三、依据复核后的记帐凭证正确开具支票，填写支票密码、日期与金额，检查无误后加盖印鉴；经办人领取支票时应嘱咐其在支票登记簿上填写经济业务事项的金额、内容等并签名；记帐凭证“出纳”处加盖本人印章。四、支票作废后，银行出纳应在自己经手的支票上加盖“作废”戳记并负责保管，同时在作废支票登记本上做相应记录，并在支票登记簿上注明“作废”字样；每月末
32、向财务经理汇报并一起核对，核实无误后将当月作废支票销毁。五、收取支票时，应核对支票金额和记帐凭证金额是否相符，检查支票内容是否填写完整，确认无误后才能收下，做帐后在记帐凭证“出纳”处加盖本人印章。六、收取支票后，需开具收费票据的，应依据批准的收费项目正确开具收费票据。七、逐笔登记当日收取的全部支票，刚好送往银行；同时逐笔登记和当日收取支票相关的全部银行回单，并刚好将银行回单附到相应记帐凭证后。八、负责打印银行日记帐，并装订成册。九、月底刚好、主动地催报限额支票。十、对所保管转帐支票、收费票据和金库钥匙的平安、完整负责。（二）经济责任1对所开具支票金额、日期、密码的正确性和完整性负干脆责任。2对
33、所收取支票金额的正确性、内容的完整性负干脆责任。3对所开具收费票据的精确性负干脆责任。4对所保管各类登记簿的真实性、完整性负责。5不得出借或转手运用转帐支票，严禁签发空白支票，进出大额支票应刚好向财务经理汇报。6对因不刚好催报限额支票所带来的损失负责。现金出纳岗位职责（一）岗位职责1严格遵守国家有关现金管理的规章制度，遵守职业道德，增加服务意识，钻研业务学问，努力提高服务水平和业务素养。2依据复核后的记帐凭证正确办理现金收、付业务，现金款项要当面点清，现金收、付后应在记帐凭证“出纳”处加盖本人印章。3收取现金后，需开具收费票据的，应依据批准的收费项目正确开具收费票据。4每日上下午两次盘库，核对
34、库存现金与现金日记帐余额，做到日清月结、帐款相符；发觉长款、短款，应刚好汇报财务经理，并主动查找缘由。5负责打印现金日记帐。6妥当保管库存现金和现金支票。7运用现金支票时，现金出纳应将支票交银行出纳逐项打印、填写，并在支票登记簿上记录经济业务事项的金额、内容，同时叮嘱经办人签名。现金支票作废的处理同银行出纳支票作废的处理。（二）经济责任1对现金收、付金额的精确性负干脆责任。2对所开具收费票据的精确性负干脆责任。3对所保管库存现金、现金支票和收费票据的平安、完整负责。库存现金余额不得超过银行核定的限额，严禁白条抵库、挪用公款、保留帐外现金。4进出大额现金要刚好向财务经理汇报。成本会计岗位职责1.
35、在财务经理领导下，根据国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定，负责拟订公司各处成本核算实施细则，在上级批准后组织执行。2.主动会有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本安排，供应有关的成本资料。3.当公司推行全面成本核算管理时，帮助经理制定总体方案和实施方法，确定各类成本定额、标准，并帮助各部门和下属企业的推广培训。4.不断监督、调查各部门执行成本安排状况，并就出现问题刚好上报。5.学习、驾驭先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作，提出降低成本的限制措施和建议。6.做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。7.完成财务经理临时交办的其他任务。主管会计岗位
36、职责1.对财务经理负责，详细做好财务的日常管理工作。2.每日做好各种会计凭证和财务处理工作。3.每月、每季按时做好各种会计报表，送部门经理审核。4.负责检查、审核各经营部门及下属机构的收支账目，刚好向部门经理汇报。5.检查银行、库存现金和资产账目，做到账账相符、账实相符。6.依据行业的特点和须要，组织各营业部门及下属机构参与业务培训，提高财务部的整体业务水平和服务水准。7.完成经理交办的其他事项。第15篇：银行会计岗位职责银行会计岗位职责一、支票的购买、保管负责购买转账支票、现金支票、电汇凭证等银行单据，由主管会计登记票号，自己妥当保管。二、付款安排支配1、每天依据领导支配的付款安排，选购部门
37、供应的请款单，必需有往来会计审核签字及到账期，最终由董事长签字，才能确认打款。特别状况下，没有董事长签字时，必需经相关领导同意，打电话后再付款，事后必需请董事长补签。2、汇款单填制完成后，由主管会计复核收款方名称、账号、日期、用途，审核无误后，盖上财务专用章，然后交给审计部审核汇款金额是否与请款单金额相符，一样后加盖银行预留印鉴章，最终登记每笔汇款的资金流向。3、填制完当天全部的汇款单后，刚好去银行办理，保证汇款刚好到账，避开影响选购部门选购原材料，以至于影响生产。4、在银行办理完全部的手续后，要刚好拿回全部的加盖银行清讫章的回单，以便做手续，避开空头凭证。5、把当天的付款手续，全部整理制证，
38、刚好登记银行日记账，并结出余额，做到日清日结，账账相符，账证相符，以便现金会计能刚好完成现金流量表，发于董事长，随时驾驭资金的流向，合理支配其次天的付款安排。三、审核记账凭证整理审核银行记账凭证后，盖上制单人的手章，交于主管会计复核，以便其他会计能刚好登记账簿。四、销售部门的运费、奖金提成、差旅费的打款支配好资金，每周从农行网银上支付销售部门的运费，录入每个收款人的账号、开户行、金额、用途，全部录入完后，由主管会计审核、发送，完成交易。每月月初依据销售部门供应的业务人员奖金提成及差旅费单据，填制现金支票，交于银行办理打款。五、公司固定电话、电费刚好交纳1、每月5号之后，交公司的固定电话费用，保
39、证公司的通讯设施正常运用，以便和外界正常沟通。2、依据手机发送的短信提示，刚好打款交电费，保证电力的正常运用。月末，结账前要拿回电费的增值税票，刚好入账完成本月的结账工作。六、公司各个银行每月的贷款结息工作11、每月对自动扣贷款利息的银行，在扣款日前，保证资金到位，否则将对公司造成很大的影响。每月20号之后，支配好资金，要还外县及本县的利息，完成结息的工作后，把利息单刚好复印，整理留档，以便日后便利运用。保管好银行贷款借据原件 ，贷款入账时用复印件制证。整理公司的每笔贷款及每月的利息单留档。七、发行的约款、资金回笼银行正常工作日期间，每天下午四点之前，要给发行约款，预报其次天将要付款的安排。每
40、天在资金允许的状况下，都要往发行回款，完成每月的资金回笼率。八、工资的发放以及新员工工资卡刚好拿回每月中旬以后，刚好把工资及新办卡的员工的身份证复印件递到银行，以便工资能按时到账，新卡办出来后要刚好拿回，发放到员工手里。九、网银回单刚好拿回制证网上银行的回单，各银行的大额支付的回单在银行打印出来后，要刚好编制记账凭证。十、每月与银行对账单对账，编制银行余额调整表常常核对银行存款日记帐与银行对帐单，按月编制银行存款余额调整表，如发觉未达账项，要刚好查清（发生未达账项有如下几种状况：银行已收，企业未收；银行已付，企业未付；企业已收，银行未收，企业已付，银行未付）。应妥当保管每月的各个银行对账单，防
41、止丢失。每月月初，各个银行的银行对账单刚好对账，加盖预留印鉴章。十一、正确填制支票以及签发支票时应留意的事项1、依据审核后的原始单据，正确运用和填制转账支票，娴熟驾驭银行存款的各种结算方式，发出的转账支票、现金支票，领款人必需在支票登记本上签字。过期未用的转账支票、现金支票应刚好收回注销，并加盖“作废”戳记。填写错误的转账支票、现金支票应加盖“作废”戳记并留存，年终统一装订归档。转账支票、现金支票遗失时要马上向领导报告，并到银行办理挂失手续。2、签发支票时应注明收款单位、用途、金额、日期，并经主管会计盖章后方可运用。如因特别状况确需签发不填写金额的转账支票时，必需在支票上写明收款单位名称、款项
42、用途、签发日期，规定限额和报销期限，并由领用支票人在支票登记本上签字，严格限制签空白支票。十二、账户的管理1、不得将银行账户出借给其他单位或个人运用，不得将空白转账支票交给其他单位或个人签发。2、收到支票需刚好填写支票进帐单并送银行，不行延期送票。十三、汇款信息的刚好记录1、办理汇款，留意帐号的填写，严禁发生汇款错误的事务。2、只要是办过款的单位，汇款信息必需刚好记录，以便下次打款，这样既削减时间，也削减错误的发生。十四、帮助现金会计、税务会计1、帮助现金会计取得现金，完成各个部门的费用报销。2、支配好资金，帮助税务会计完成税务局的交税工作。十五、完成领导交办的其他各项工作。第16篇：村镇银行
43、岗位职责*村镇银行有限责任公司职能部门设置、职责及主要负责人名单*8*村镇银行有限责任公司设置综合部、业务部、营业室三个职能部门。综合部的部门职责1、具备办公室的基本职能，详细为文书处理工作、档案管理工作、材料起草工作、会议管理工作、调查探讨工作、协调联系工作、督查、催办工作、法律事务工作、公共关系工作、保密工作、日常工作信息管理工作、公务接待工作、印信管理工作、后勤保障工作等。2、负责全行人力资源开发、管理工作。3、负责本行计算机设备的标识、保管、调配、防护工作，做好设备修理保养，使其保持正常运行；4、负责本行选购物资的出入库制度，做到帐、物、卡相符，按规定时间进行库房的核查工作；5、依据国
44、家的方针政策和法律法规，制定和修订全行内部审计工作的规章制度和管理方法，牵头完成审计工作。6、负责全行的平安保卫工作，并进行监督管理。7、负责本行会计报表的整理工作，精确、刚好全面做好经营成果的数据分析；8、遵循财务实施细则刚好做好资金的拨付，保证本行选购等资金支付通畅有序进行；9、上级领导交办的其他工作。业务部的部门职责1、负责全行汲取存款、发放贷款的管理工作，制定全行存、贷款政策；2、负责本行贷款的贷前调查和贷后检查工作，有效限制信贷工作过程；3、负责本行信贷相关报表资料的搜集、整理、汇总、上报工作；4、负责本行新产品的营销工作，为顾客供应全方位的服务；5、负责组织本行公司、票据等业务的营
45、销、经营、市场拓展及产品开发等。6、上级领导交办的其他工作。营业室的部门职责1、仔细学习、严格遵守结算业务的各项规定及法律法规。2、负责办理储蓄业务。储蓄业务包括个人活期储蓄的存取款、定期储蓄的存取款、个人银行结算帐户结算业务、零存整取业务、外币业务、其他业务。3、负责办理睬计业务。会计业务包括一般结算业务、清算业务以及贷款的核算工作等其他业务，并形成会计报表。综合部经理：业务部经理：营业室主任：各部门主要负责人名单XXX XXX XXX第17篇：银行岗位职责说明书银行岗位职责说明书 一：网点负责人 1、现场管理指导大堂经理进行现场管理，保证网点正常营业；对网点服务进行管理，提升网点服务质量，
46、提高客户满足度。参加组织网点每日晨会、夕会，定期召开周例会。划分网点卫生区域，责任到人，确保网点营业环境干净整齐。2、销售管理制定网点各期销售安排，定期监督个人客户经理及网点内涉及销售职责人员的销售执行状况，对网点各项目标任务的进度跟踪，定期（至少每周一次）通过岗位管控工具检查网点人员对贵来宾户的跟进维护状况。3、营销管理管理、组织网点营销活动。关注、督促参加营销人员对客户开发机会的跟进工作，促进跟进胜利率的提升。4、客户管理a、安排需维护、营销的金卡客户，扩大优质客户群体；b、指导和帮助个人客户经理、大堂经理及开放式柜台柜员管理和维护客户；c、通过PCRM系统查看梳理网点内新增目标客户列表，
47、将潜在客户安排给低柜柜员、大堂经理、副行长等进行拓展维护；d、干脆营销和维护网点白金以上贵来宾户。5、绩效管理负责网点员工的绩效管理，包括绩效目标设定，绩效辅导，绩效结果评定，绩效面谈，绩效结果应用等。6、网点服务精神管理负责网点员工的服务精神管理，包括传导服务精神理念、贯彻服务精神行为要求、执行改进、岗位评估与结果应用。7、网点资源管理对网点人员、费用、设施等进行总体调配和管理。8、内部运营管理加强网点内部运营管理，如进行网点风险管理和后期保障等。二：客户经理1、负责管户客户的客户关系管理。负责维护和保持与网点管户客户的长期关系，定期联系探望客户； 主动发觉和挖掘客户需求，并推介适合的产品； 管理客户升、降级；接受贵来宾户预约服务，为贵来宾户供应必要的交易帮助。 监督管理大堂经理、低柜柜员对于管护客户的维护状况。 2、个人新客户拓展。获得新客户线索，刚好跟进维护，了解客户信息，建立客户关系，努力将其发展为*行贵来宾户；负责PCRM系统和CFE系统的运用、管理和