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1、标准模板（word版）可编辑2022酒店员工雇佣合同范本通用版（标准版合同范本）甲 方：*单位或个人 乙 方：*单位或个人 签订日期： *年*月*日 2022酒店员工雇佣合同范本通用版 甲 方(雇主):_ 乙 方(受雇职工):_ 甲、乙双方在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。 一、劳动合同期限 本合同期限自_年_月_日开始，至_年_月_日止，乙方需至少工作满6个月。 二、工作内容及工作地点 乙方根据甲方要求，经过协商，在_从事_工作。 三、工作时间 乙方工作时间一天不少于8个小时，需把当天安排的事做完。 四、劳动报酬 (一)甲方承诺每月 日以货币形式支付乙方工资。 (
2、二)双方经过协商确定的 工资为基数计算。乙方如有请假情况需提前 天通知甲方，每月休假、请假不得超过4天 ，如超过1天，扣除标准为30元，以此类推。 (三)需扣乙方第一个月工资中的500元作为工作押金，期满后退还乙方。 五、劳动纪律 (一)乙方要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的工作职责按时、按质、按量完成工作。 (二)若乙方为按照甲方的要求完成工作(特殊情况除外)或在安装不当致使产品损伤，对甲方造成经济损失，甲方会根据情况给予相应的处罚措施。 六、劳动合同终止的条件 经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同： (一)劳动合同期满的; (二)乙方不能履行工作职责，经甲方多次教育仍然未改的; 七、其他约定 在协议合同期内，若非受甲方委托指派，乙方所发生的一切伤亡医疗事故及一切经济纠纷与甲方无关。甲方不负任何法律责任。 八、本合同书一式二份，甲、乙双方各一份。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 第5页，共5页