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1、 2023年医院物业保洁领班年终总结医院物业保洁领班年终总结1 很荣幸来到xx医院担当保洁员，这份工作对于我来说来之不易，从上岗的第一天开头，我就以严谨的态度来对待这份工作。 做保洁工作在许多人眼里都是不值得一提的工作，我原先也是这么想的，但是自从真正的接触到实际工作中的时候，才发觉并不简洁，平常根本不留意的地方，对于保洁员来说，肯定不能马虎，墙角、拐角，窗内窗外，犄角旮旯，都是自检的重点。 在xx医院，怀着真诚效劳的心，努力做好本职工作。（楼道清扫）由于工作努力，成绩有目共睹，并且得到领导的确定和认可。 到xx医院任职期间，我从摸索到熟识，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同
2、事的热忱相助，得到了大多数前来离院就诊人员的谅解与支持。假如说这期间的工作还有一些可取之处的话，那绝不是由于我个人有多大的潜力，而应归功于我们有一支高素养的保洁队伍，有一群有热忱、肯于奉献的治理人员。作这个小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是期望能到达冷静回忆一下自己这段时期的工作得失，总结阅历，吸取教训。 这一阶段的工作，一方面是尽快把握医院的根本状况，另一方面确保医院各项工作的正常进展。由于交接时间较短，许多事情只能边干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是医院领导的有效指挥，靠的是治理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的大事处理上能专心向领导汇报，快速实行措施，未消失严峻错误，
3、但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事准时指出并补救，均未产生严峻后果。 这一年的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求上还比拟放松，对一些细节留意还不够，有待在今后的工作中予以改善。同时，期望能有时机到比拟成熟的保洁公司去学习、把握更多技能，提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热忱，完成医院布置的各项工作，不辜负医院领导的期望。 医院物业保洁领班年终总结2 转瞬间，2023快接近尾声，在这劳碌而短暂的一年里，我们全体保洁员始终持续艰难奋斗的工作作风和悄悄奉献的精神，各区域人员构成整体、通力协作，保证保洁工作的进展，使xx公司的保洁工作取得了较好的成绩，使全
4、年的保洁任务划上了圆满的句号，在人员不够的状况下，提前完成各区域的清洁任务。 一、2023洁工作总结 依据领导的安排和xx公司的要求，我们在建立了保洁各项治理制度及操作规程。主要有xx、xx并制定了具体的卫生清洁规划和培训规划： 1、保洁部在人少活多的状况下，大家加班加点、齐心协力、毫无怨言的完成了工作任务，迎接了评优小组的全面检查工作，并得到检查人员对保洁工作的好评。 2、保洁全年清洗（清洁）状况：主要完成了公司清洁卫生、天面计xx次；外墙四周低处玻璃幕墙清洗计x次；大门玻璃清洁计x次；外围地砖清洗x次；楼层公共区域大理石墙面、地面清洗计x屡次；卫生间墙面、地面清洗计x次；楼层空置房清扫计x
5、次；楼层公共区域顶部管道、出风口、灯饰清洁计x次；消防楼梯处玻璃清洁计x次；车库顶部管道、墙面、柱子掸尘计x次；车库地面清洗x次、清扫积土x次；挡车杆、车位线清洁计x次；大堂内喷水池清洗计x次；大院喷水池清洗计x次。 3、xx公司环境消杀完成状况：卫生间消毒计x次；雨水漏、污水井、垃圾桶消杀计x次；灭鼠放药剂x次。 4、除了完成以上主要工作外：晚上加班x次，帮助各部门突发大事x次。 5、员工培训状况：对新入职的员工每月培训x次，主要培训员工治理制度和保洁工作的相关资料，并填写在培训记录表中，作每月员工考评资料。老员工也不定期进展培训些相关学问。目的是让每个人能熟记熟知公司的各项规章制度和保洁工
6、作流程，确保工作操作的安全性和卫生质量达标。 6、员工治理方面：严格执行x公司的规章制度，落实上级领导安排的工作任务，做好员工的培训、指导、监视工作。根据制定的保洁每日工作流程，每一天坚持检查员工的个人形象、效劳礼貌、工作完成状况，做好巡检记录，每月对员工进展一次全面考评，填写在员工考评表内，作为评比优秀员工的依据。坚持每周一次员工会议，详细资料：总结本周工作完成状况、工作中存在的问题、下周主要工作安排。其实也是与大家一次工作上的沟通，目的是让员工增加团队意识，能准时订正错误，弥补漏洞，顺当开展下周的工作任务。 7、节支创收方面：依据公司提昌节支降耗的要求，严格把关，尽量把物品使用量降到最低。
7、 8、2023年工作中的缺乏：由于人员流淌较大，一些新入职的人员不能尽快适应保洁工作，在有限的时间内达不到我们的工作要求，因此在这期间影响了整个x公司的环境卫生。 二、2023年重点工作规划 回首过去，展望将来。在新的一年里，我们将一如既往地持续好前面的工作成绩，紧跟x公司进展的步伐，将保洁工作制定一个更新的目标，为公司制造更好的业绩。详细工作从以下几点开展： 1、加强员工的思想教育，稳定员工团队，严格掌握人员的流失。 2、主抓保洁人员的业务技能、专业学问、操作标准等培训工作，制定出具体的培训规划，并按员工考核标准进展实施。 3、遵守工作时间。按时上班，未经批准不得迟到、早退，工作时间内坚守岗
8、位，不得擅自离开，如因工作需要外出须经上级部门主管批准。 4、严格提高每位员工的自身素养和效劳水平，坚决淘汰人品伪劣，有损xx公司名誉及影响工作的员工。 5、严格掌握用料、降低本钱费用，增创经济效益。在本钱掌握上，我们为了节省，相应我们还会从其它物料上再降低费用。 6、2023年日常工作规划完成的各项大项：公区、办公室（每周、绿化除四害、每月、每季度务必完成的大事：如洗外墙等）。 每周工作：大堂正门清洁、打钢油；xx楼饭堂地毡清洗；负一负二楼大堂地毡清洗；室内球场门口砖地毡清洗；大堂地毡清洗；客梯轿厢晶面；大院喷水池清洗；洗各楼层办公室地毯。 每季度工作： 第一季度：大堂玻璃两边、24小时柜员
9、机高空铝板外围百叶窗；文体楼红砖；2楼至20楼客梯间晶面；公司主楼、副楼、文体楼、前门后门岗清理天面杂物及下水道垃圾；外墙玻璃清洗一季度一次。 其次、三季度：清洗抽风机；清扫蜘蛛网；抽油池、化粪池；疏通地面下水道；负一负二楼清洗停车场。 第四季度：清洗抽风机；清扫蜘蛛网；抽油池、化粪池；负一负二楼清洗停车场。 在今后的工作中，我将会带动公司全体保洁员工，以坚韧拼搏的精神和脚踏实地的工作作风，顺当开展好来年的各项工作任务。同时也期望能在xx公司发挥自己的余热，为xx公司物业完善的明天而努力。 医院物业保洁领班年终总结3 2023年马上过去，回忆这一年来的工作，感慨万分，我是xx月xx日进驻的xx
10、医院，当时的环境特别差，现在就我这一年的医院保洁工作做一下总结： 一、医院门诊保洁员岗位职责 工作概要：特地负责门诊及帮助科室的清洁卫生，制造一个良好的就诊，检查环境。工作职责： 1、负责各科室和检查科室的桌、椅和床的清洁消毒。 2、做好电话、电脑及其他电器、仪器的外表清洁消毒工作。 3、清扫门诊楼梯、走廊、扶手及门窗、墙面、地面的卫生。 4、负责护士台的桌、椅和血压器等清洁卫生。 5、帮助护士更换床单位，一般一周一换，有脏污时准时更换。 6、准时清洁门诊公共卫生间、洗手间，并严格消毒。 7、准时消退病人的呕吐物、分泌物等。 8、准时清理诊室的污物、垃圾。根据消毒隔离要求处理，在下班前将医疗垃
11、圾和生活垃圾分类打包清理，负责污物车的清洗和保管。 9、为医护人员衣物清点外送清点领用，被服清洗外送清点并归放整齐，建立被服和工作服登记本，每日清点。 10、下雨天帮助保安负责病人雨具保管，发放包袋，负责地面干净干爽。 二、急诊保洁员岗位职责 工作概要：准时全面地做好急诊区域的清洁卫生，为急诊医疗供应一个干净的环境。工作职责： 1、每日数次用消毒水擦洗抢救室、治疗室、观看室的床、桌椅及器械柜外表等。 2、用消毒水准时清洁急诊区域的地面、墙面的血迹和呕吐液等。 3、负责清洁医生办公室、护士站和值班室的桌椅、吊柜及书架等，并根据医护人员要求，准时处理无用的标本，纸张及病人遗物等。 4、保持电话、电
12、脑等医用电器和其他医疗帮助仪器的外表清洁。 5、加强对桌椅、门、扶手及卫生间的重点消毒。 6、准时更换急诊区域的垃圾袋。 7、完成临时指派和各项任务。 8、为医护人员衣物清点外送清点领用，被服清洗外送清点并归放整齐，建立被服和工作服登记本，每日清点。 三、病区保洁员岗位职责 工作概要：特地负责病区及医护人员的办公室，为病房供应一个舒适干净的环境。工作职责： 1、清洁病房内床、桌、椅、柜、灯、设备带及门、窗、墙、地。 2、做好“二盆一镜”（洗脸盆、坐便盆和镜子）的清洁卫生。 3、保持病区走廊、门、窗、墙面、地面、扶拦及楼梯、电梯门和示意牌等干净。 4、保持护士站的桌、椅、吊柜、冰箱、水池及周边环境的干净。 5、负责医生办公室、值班室、换药室和治疗室的门窗、桌椅和墙面、地面和卫生间的清洁。 6、拖把做好红、黄、蓝、白标记，分开操作（红色拖卫生间、黄色拖走廊治疗室、蓝色拖病房、白色拖值班室、休息室）。 7、擦床抹布一床一布，按抹布标记进展操作，完毕后一床一巾用消毒亮剂浸泡30分钟，捞起晾干。 8、每日晨病房饮用水的供给。 9、对开水间、污物间及垃圾桶进展清洁、消毒。 10、为医护人员衣物清点外送清点领用，被服清洗外送清点并归放整齐，建立被服和工作服登记本，每日清点。 【2023年医院物业保洁领班年终总结】