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1、 2023年党委书记讲党风廉政宣传教育工作党课讲稿 党委书记讲党风廉政宣传教育工作党课讲稿 同志们: 根据2023年党风廉政宣传教育工作安排,今日我们进行公司党委理论学习中心组(扩大)专题学习及党委书记讲廉政党课。刚刚,公司领导班子带着大家再一次学习了党章党规、习近平总书记的重要讲话精神、中纪委四次全会精神以及集团公司有关会议、文件精神,盼望通过持续学、反复学、深入学,让党章党规和各项工作制度厚植于心,最终形成遵规守纪的思想自觉。下面,我就结合今日的学习内容以及公司实际状况,给大家讲一堂廉政党课。我讲三个方面的内容。 一、筑牢思想防线,守住纪律底线,推动公司党风廉政建立和反腐败工作向纵深进展
2、今年是中华人民共和国成立71周年,是集团公司站在新起点,开启新征程的起步之年,也是公司全面深化改革,高质量进展的关键之年。越是关键时期,全体党员干部越是要保持政治定力,提高政治站位,呈现出忠诚洁净担当,筑牢思想防线,守住纪律底线,为推动公司改革进展营造海晏河清的政治生态。 强化理论武装,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要充分发挥党委理论中心组的引领示范作用和党支部“三会一课”的常态化教育作用,不断增加“四个意识”、坚决“四个自信”,坚决做到“两个维护”。特殊要学以致用,习近平新时代中国特色社会主义思想是引领新时代中国特色社会主义的纲领、旗帜和灵魂,更是指导我们付诸实践的法宝,其中关于
3、贯彻新进展理念和生态文明建立的论述,就为我们不断深化体制机制改革,坚决不移走清洁能源进展道路供应了强有力的理论支撑,也更加坚决了我们在正确的道路上不断走下去的信念和决心。 以党的政治建立为统领,坚决做到“两个维护”。仔细贯彻习近平总书记关于加强党的政治建立方面重要指示精神,把“两个维护”作为党的政治建立首要任务,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中心权威和集中统一领导。严守党的政治纪律政治法规,严厉党内政治生活,坚持“五个必需”,严防“七个有之”。坚持在企业各项工作中贯彻落实中心和集团公司决策部署,旗帜鲜亮讲政治,以集团公司建立XXX企业为总目标,以XXX为总要求,把讲政治外化于详细的行
4、动。当前公司正处于深化改革的关键时期,广阔党员干部要不断加强政治力量和业务力量建立,努力成为推动改革进展的坚决拥护者和践行者。 稳固落实中心八项规定精神成果,持之以恒狠抓“四风”。要坚持不懈贯彻落实中心八项规定精神和集团公司党组XXXX,建立常态化监视管控机制,加强日常监视,盯住“关键少数”,聚焦突出问题,严格执行领导人员履职待遇和业务支出治理方法,重点解决公务接待上酒、办公用房超标、履职待遇报销不标准等问题。严格落实中心关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知要求,精简文件和会议,改良学风和文风,优化检查和考核,让基层把精力集中到抓落实上来。仔细落实让干部“经风雨、见世面、长才能、壮筋骨”要
5、求,在公司全面提速高质量进展的重点、难点任务中磨砺干部,着力培育党员干部的斗争意识、斗争精神和斗争魄力。 保持惩治腐败高压态势,构建不敢腐不能腐不想腐长效机制。结合公司资产规模较大,基建投资多的实际,加强对工程建立、物资选购、资金运作等重点领域关键环节的监视,依托“三重一大”、财务、选购、法律等治理信息系统建立,管住关键流程,把腐败问题易发多发环节纳入核心流程,实现在线过程监管,防范腐败风险。全面落实党建和党风廉政建立责任制,打通“中梗阻”,推动全面从严治党向基层党组织延长,有效发挥纪委监视、巡察监视和职能监视合力,坚决惩治群众身边的“微腐败”。精准运用“四种形态”,把“第一种形态”用足用好,
6、强化日常监视,推动关口前移,防患于未然。开展常常性纪律教育,把党章党规党纪作为理论学习和培训必修课,持续组织好中国共产党纪律处分条例的学习贯彻,用身边人、身边事开展警示教育。 持续强化利剑作用,高质量推动巡察全掩盖。深化政治巡察,严格执行公司党委部署,把巡察与净化政治生态相结合,与整治职工群众反映剧烈的问题相结合,与解决日常监视发觉的突出问题相结合,加强对贯彻中心决策部署、集团公司和公司工作要求、选人用人、落实中心八项规定精神等状况专项巡察力度,实现监视检查全掩盖。抓好集团专项巡察、内部巡察和经济责任审计等问题整改,切实做好“后半篇文章”。完善整改措施,层层压实责任,强化纪检监察机关和组织人事
7、部门整改日常监视责任,对整改不落实、敷衍整改、虚假整改的,追究主体责任和监视责任。去年,公司党委对三家基层企业开展了巡察工作,从巡察状况来看,还是在落实管党治党责任、执行中心八项规定精神、选人用人等方面存在不同程度的问题,各家单位的巡察整改状况已上报,下一步公司纪委办还将对巡察整改状况回头看,并扩大巡察范围,盼望各单位高度重视。 持续落实主体责任,把全面从严治党引向深入。各级党委要把抓好党建作为最大政绩,坚持全面从严治党与中心工作一起谋划、一起部署。党委书记要切实履行好第一责任,做到重要工作亲自部署、重要环节亲自协调、重大问题亲自讨论解决。领导班子成员要坚持“一岗双责”,形成齐抓共管的全面从严
8、治党格局。坚持有责必问、问责必严。问责既要对事也要对人,要问到详细人头上。各级党组织要把党的领导表达到日常治理监视中,切实把全面从严治党政治责任担当起来。要抓早抓小,强化日常治理监视,使全面从严治党成为常态。要管住源头,严格执行好干部标准,严厉干部工作纪律,树立正确选人用人导向,匡正选人用人风气,以良好的用人生态修养风清气正、天地朗朗的政治生态。 二、直面存在问题,剖析思想根源,以立行立改的态度全面落实巡察整改 近年来,公司各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会会议精神,全面落实十九届中心纪委历次全会和集团公司党风廉政建立和反腐败
9、工作会议部署要求,坚决扛起管党治党主体责任,全面从严治党取得了新成效,标准廉洁、政清人和的良好风气正在逐步形成。 今日既然是廉政党课,就要让大家受教育、炼党性,所以今日我们不遮掩问题、不回避冲突,以问题为导向,就事说事,突出反面警示作用,避开类似问题一犯再犯。前段时间,集团公司巡察组对巡察公司进展意见反应,共提出了X个方面共X项问题。这X项问题充分暴露了公司及所属单位落实“两个责任”不到位,执行中心八项规定精神和订正“四风”不到位,履行规定的责任和义务缺乏担当精神。公司党委对比存在的问题进展了深刻反思,分析了问题产生的根源,制定了专项整改方案,并在一个月内上报集团公司巡察工作办公室。我作为公司
10、党委主要负责人和党风廉政建立第一责任人,在这里严肃表态,将对比整改方案亲自抓、带头抓,一抓究竟,请同志们监视,也盼望各级党员干部以高度的政治责任感和剧烈的担当意识,扎扎实实做好巡察的“后半篇文章”。 一是提高站位,正确熟悉巡察巡察工作的意义。巡察巡察是党章规定的重要组织制度。有些党员干部对巡察巡察工作熟悉不到位,巡察巡察实质是监视,我们要正确对待监视、自觉承受监视、真诚欢送监视,习惯在受监视环境中开展工作的良好气氛。我们要深刻熟悉巡察巡察最终目的是促进我们各级党组织和党员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,促进我们更好落实党中心和集团公司决策部署,扎实推动改革进展各项工作,所以巡察巡察就是
11、要促进我们企业更好的全面高质量进展。 二是高度重视,直面自身存在的突出问题。此次巡察反应提到食堂吃喝、公务用车油耗高、交通补贴报销不标准等问题,充分暴露出我们执行中心八项规定精神和集团公司XXX还不够严格,对有些方面理解还存在偏差。巡察反应提到办公用房闲置铺张和个别单位消费酒水量大等问题,充分暴露出我们各级纪委在日常工作中布置强调得多、监视检查得少,执纪监视没有深入到基层,没有全掩盖,还存在不少“盲区”。巡察反应提到对吸取XXX案例教训、学习贯彻中国共产党纪律处分条例“雷声小、雨点更小”,充分暴露出我们政治理论学习还不够扎实,学做结合不严密,学习效果不明显。上述提到的只是几个典型问题,信任各基
12、层企业也有不同形式的存在,盼望大家严格对比自查自纠,即知即改,举一反三。 三是追根溯源,深刻查找问题产生的缘由。公司党委高度重视此次巡察整改工作,成立巡察整改工作领导小组,召开了巡察整改专项民主生活会,对存在的问题进展了深思,存在问题主要缘由在如下几方面:首先还是理论学习不到位,理论指导实践的力量还不够强,平常大家都学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想,学习了党章党规和集团公司有关规定,但是没有吃透核心要义,对一些规章制度理解上存在偏差,导致思想渐渐放松。其次是履行全面从严治党主体责任存在缺乏,执行中心八项规定精神方面有偏差,思想上离自觉、自律的要求还有差距。再次就是监视执纪没有做到全掩
13、盖和零容忍,还是失之于宽、失之于软。对监视执纪“四种形态”中红脸出汗、常常性警示提示不够重视,没有抓早抓小; 遇到难啃的“骨头”,存在好人思想,缺乏钉钉子精神。最终是党风廉政建立宣传教育还不够到位,一些“小问题”没有引起同志们足够重视和警觉,很多同志还用老旧的思维方式处理现在的新问题,没有精确把握新形势下从严治党要求。 四是深化整改,建立健全作风建立长效机制。抓好专项巡察反应意见整改落实,是当前公司一项重大政治任务,是一场必需打赢的硬仗。上周,公司党委印发了落实集团公司中心八项规定精神专项巡察整改工作方案,盼望各单位、各部门严格根据公司整改方案工作要求,从讲政治的高度端详问题,强化政治担当,增
14、加整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。各单位党组织主要负责人要担负起第一责任人责任,层层传导压力,根据“三单四定”要求,建立问题清单、责任清单和任务清单,制定整改目标和措施、明确整改责任和时限,准时彻底地做好整改工作,确保如期高质量完成各项整改任务。 三、仔细贯彻落实“XXXX”各项决策部署,全面推动体制机制改革 同志们,时间不等人,二季度马上过半。今年一季度,通过全体干部职工共同努力,各项工作开局良好,盈利指标双双飘红,实现了首季“开门红”,1-4月份实现利润XXX亿元,超过了四个月的时间进度,这是广阔干部职工辛勤努力的结果。但是我们不能自满,后面还将会面临很多重大挑战和困难,我们必需要有糊
15、涂的熟悉。接下来,我们要紧紧围绕“XXXX”总目标和“XXXX”总要求,全面贯彻落实集团公司党组及董事长对公司的指示要求,全面贯彻落实高质量进展要求,抢抓机遇,推动区域XXX做强做大; 坚决不移,推动公司系统改革进展。 一是坚决贯彻推动XXX进展战略。4月,公司分别成立了XXX前期工作小组和XXXX事业部,5月6日,XXXX公司完成挂牌和领导班子到位,盼望XXXX公司领导班子成员要精诚团结,分工协作,以剧烈的政治责任感和使命感,坚决XXXX进展道路,齐头并进推动XXXX开发建立; 近期要加快推动XXXX工程建立、XXX工程的开工、新工程核准等工作,全力以赴做好XXX的规划布局。 二是坚决不移落
16、实改革决策部署。XXXXX。下一步,我们将结合体制机制创新,进一步深化改革。目前,公司正处于深化改革的关键时期,任务艰难,责任重大,全体干部职工要统一思想、坚决信念、共同发力,坚决贯彻集团公司改革进展各项决策部署,以更大的决心与力度将综合改革向纵深推动,以改革促进展,抓执行增效益,全力书写集团公司高质量进展的XXX篇章。同时要正确处理好改革与稳定的关系,积极主动了解职工思想动态,大力弘扬主旋律,传递正能量,确保职工队伍稳定。公司党委对改革职工队伍稳定做了重要部署,广阔干部职工只要想干事、能干事、会干事,公司党委肯定在公司系统范围内给大家一个合理的安排。 三是全面压实安全生产责任。要坚持“制度管
17、总,作风兜底”,全面落实各级安全生产主体责任。XXXX。从作风建立入手落实安全责任,增加制度刚性。 四是紧盯目标狠抓经营治理。各单位要进一步增加经营工作的紧迫感,仔细分析、实行措施,细化分解二季度任务目标,抓好重点任务的突破。要加快处理遗留问题,切实做好亏损企业治理工作,公司已成立亏损企业治理工作领导小组,将根据依据集团公司拟定的亏损企业分类名单,涉及公司共10家法人单位,分三年现实转让和扭亏为盈。 五是持续开展脱贫攻坚工作。要深入贯彻落实党中心、集团公司关于脱贫攻坚工作有关要求,重点做好得XXX村乡村风貌改造、易地搬迁工程,确保今年按期脱贫摘帽。XXXX已脱贫摘帽,下一步要持续稳固脱贫攻坚成果。要根据集团公司扶贫办的要求及XXX分公司转达有关部门的要求,帮助XXX公司做好约谈后的XXX扶贫整改相关工作,从明年开头XXX公司协调的详细扶贫工作由公司担当。仔细总结并广泛宣传扶贫成果,在XXX范围内积极讲好XXX故事,擦亮XXX新名片。 同志们,一分部署,九分落实。让我们更加严密地团结在以习近平同志为核心的党中心四周,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以永久在路上的坚韧和执着,扎实推动党风廉政和反腐败工作,仔细做好巡察整改,切实把从严治党的成效转化为公司推动高质量进展的实际行动,向集团公司交上一份合格的答卷,以优异成绩迎接中华人民共和国成立71周年! 感谢大家!