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1、2023年社会调查报告初中生(5篇) 报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清晰,充分显示内容的真实和材料的客观。那么，报告究竟怎么写才合适呢？下面是我给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟! 社会调查报告初中生篇一 调查范围：随机调查 调查时间：上午9：00到下午3：00 调查地点：各大超市、商场、居民社区等 调查人：小兔 调查报告： 人们对大多数的公共设施实行满足的看法，比如高女士对海港公园的消遣健身的设施比较满足，中学生公共设施社会调查实践报告。“不但让我们熬炼了身体，而且健身设施的质量过关，不会发生在运动时因设施不完善而造成
2、的事务。” 但是也有一部分人对公共设施不满足，一位先生认为路旁边的公用电话应当拆除，他的理由是现在基本上每一个人都人手一部手机，甚至有的时候看到很多小孩子都有手机，公用电话在现在这种科技快速发展的时期已经落伍了。 一位老爷爷说他常常望见很多公共设施被破坏，建议政府应当加大力度整治这些破坏设施的人。笔者也曾在纪念路超市旁边的小花园里发觉原本是类似于“过桥”的健身器材竟然被一些人改成了秋千，原来应当有两个的脚踏器变成了一个！ 我们都认为破坏公共设施是不齿的行为，可是为什么没有人来管这件事情呢？李先生说在公司门前的路上原本有一个公用电话亭，可是最近一段时间，公用电话竟然被人拆除了，他原以为是政府派人
3、把它给拆除掉的，可是询问了几个人，都没有听说政府发布了这样的公告，他才意识到有人把电话给拆除了。 在调查人群中建议加大公共设施的管理力度占近60%。有一位孕妇建议公共设施在建设时应当多多关照一下像孕妇、残疾人等特别人群。她还建议在公路旁边的红绿灯上安装一种设备，让看东西有障碍的人知道现在是红灯还是绿灯。笔者认为这个建议很好。 林爷爷和这位孕妇的看法和建议基本上保持相同，他说前些天*为了争取在全国文明城市中胜出，在检查团来临之际，让各个单位在门前的台阶上建立供走路有障碍人上去的无障碍通道。可是这些无障碍通道纯粹是为了应付差事，根本不管残疾人的实际状况。其中有些无障碍通道很陡，健康人要走上去都很困
4、难，更不用说坐着轮椅的残疾人。林爷爷建议既然是建了无障碍通道，就应当建好，不管*有没有评比上全国文明城市，都应当考虑残疾人的状况，不能只在那里摆摆样子，给领导看。我想林爷爷的观点代表了大多数人的观点。 一位带着小狗出来漫步的女士建议，现在许多人都养了小宠物，最好建设一些可以供小宠物活动的公共设施。笔者认为这个建议也算可以。终归现在*的宠物也不在少数，假如真建设了一些让宠物活动的公共设施的话，说不定许多人对公共设施的满足度会上升。 总结：在全部的调查人群中，对*的公共设施满足的人占大多数。可见*的设施还是比较完善的。但是还是有不尽人意的地方。建议政府应当加大检查*的公共设施的破坏的力度，尽量避开
5、公共设施再遭人损害。在无障碍通道方面，既然做了，就要做好，建议重新修整通道，保障残疾人能够通过。 社会调查报告初中生篇二 关于高校生就业社会实践报告 关键词：高校生；就业；缘由；对策 摘要：我国高校扩招后，高校生就业难的问题已经是一个不争的现象，且有可能越来越难的趋势。那就形成了现在这个局面：高校生毕业即失业，每年都有毕业生，也就是每年都有失业的。那么许久的持续下去，这个现象将会成一个严峻的社会问题。毕业生就业结构失衡，供应与需求冲突突出。高校毕业生的总体供应与社会需求的冲突，实质是高等教化的快速发展与社会发展和经济发展所处的转型阶段不配置的冲突。 这个方面和国际经济形式近3年来连遭打击，一方
6、面和中国经济结构体制和教化改革落后有关，更和当今高校生的就业观滞后有关。据统计，20xx年全国高校毕业生将超过640万，这些高校学子的就业问题成为社会和学校关注的焦点。新的一年中，在高手如云的求职大军中，如何脱颖而出，找到一条适合自己的职业道路，是每个毕业生都在思索的问题，同时也是一个急待解决的问题。在实力结构上，高校毕业生的就业实力并不是基于职业路径的须要进行建构与培育，难以满意人力资源市场的需求。随着我国经济体制改革的深化和劳动力市场的结构性改变，用人单位的需求模式发生了显著的改变。用人单位的劳动力需求行为基于“职位分析下的任职资格模型”在劳动力市场上通过价格机制选用合适的人才所以我们必需
7、要重视这个问题，解决这个问题。 高校生就业难的几大缘由： 一、 每年新增大量劳动力 中国处于人口高峰期，存在着大量的新增劳动力须要就业。中国现有人口近14亿，人口基数大，新生劳动力增长过快，远远超过经济增长创建就业岗位的速度。那么这个缘由导致我国出现了毕业生数量急剧增长，而就业岗位增长缓慢，经济高增长与就业增长脱节的就业困难局面。 二、 高等教化大众化 随着中国高等教化的不断发展，在短短几年内，高等教化进入大众化时代。高等教化大众化已成为一种必定，但一些问题也由此而带来，教化大众化要求中国一般高校进行大规模扩招，而扩招的干脆结果之一就是高校毕业生的快速增长。在社会人力资源需求没有明显增长的前提
8、下，这种量的改变对毕业生就业工作的影响是巨大的，高校生就业也从精英化走向了大众化，使从前的天之骄子到现在的满地都是。 三、 高校自身问题 高校在自身发展过程中存在的一些问题也不利于高校生就业。一些学校的办学方法和观念落后，没有市场意识，专业设置与市场需求脱节，高校生所学专业不符合市场需求，出现了供需的结构性冲突。此外，部分高校对毕业生就业工作的重视程度不够，就业工作还缺乏系统性和科学性，就业工作往往毕业前才进行，就业指导仅仅是一种职业介绍，而在某种程度上还是脱离实际的泛泛而谈。 四、 高校生自身问题 首先是高校生自身不合时宜的职业价值取向和就业观念是造成高校生就业难的重要缘由。高校生作为公认的
9、精英阶层，传统的儒家思想所编制起来的“精英情结”深深的束缚了他们的观念。 其次，高校毕业生自身综合素养不高，适应社会的实力差，难以符合用人单位的要求。一些高校生在学校里只满意所学课程，缺乏广博的学问积累和解决实际问题的实力，加之语言表达实力不足，在应聘场合惊慌、害怕，不能充分展示自己，从而错过了很多工作机会。另外，高校生在择业时，缺乏对自己的清楚定位，择业缺乏目的性也导致胜利率不高。 五、 用人单位条件多 用人单位盲目设置的各种条件带来的就业难。其中最主要的就是阅历障碍，许多用人单位特殊是企业动辄要求求职者二至三年的工作阅历，很多应届毕业生往往因缺少实际工作阅历而难以落实工作。另外，有些用人单
10、位盲目提高选才标准，追求高学历。相当多的用人单位存在着重学历而轻视实践的倾向。 高校生就业难如何解决 一、政府应不断深化改革，完善就业市场 要解决高校就业问题，政府要加强经济调控手段，对去西部地区和条件艰苦的一些重点单位和行业就业的高校生，在工资、待遇和生活条件上赐予较大的实惠，激励东部毕业高校生向中西部城市流淌。中西部城市要变更人才观念，在吸引东部高校生就业时不惜钱财、不惜官爵，要让高校生感受到有干事创业的环境和胜利的可能。 在完善就业市场方面，政府部门要实行有效措施扫除体制性障碍。通过深化改革，对于那些有障于学生就业的政策、制度等要逐步的取消；各级政府要开放毕业生就业过程中的种种政策限制，
11、加强部门之间的协调与沟通，主动疏通就业渠道，不断完善就业市场。 政府还应加强对高校办学的指导，深化教化改革，加强高等教化的素养教化、道德教化、社会技能教化，加强人才预料和对专业设置的调整，以及对各类人才培育规模的调控，指导高校的改革，避开高校盲目的专业设置。 二、用人单位要树立科学的人才观 各个用人单位变更自己的人才观，不要盲目追求人才的高消费，让那些博士和硕士来装饰门面，而应依据自己的实际状况，合理置换冗员。用人单位要从长远考虑，建立人才储备机制。毕业生从高校毕业，缺乏实际阅历，而且他们要发挥出价值也须要一个过程，对其进行培训。 三、高校要强化内部改革 高校毕业生是高校的最终“产品”，其就业
12、率与就业层次的凹凸，关系到学校的社会声誉和生源，也影响着在校学生的学习动力与学习心情，因此学校要深化自己内部改革。加强高等教化学科建设，优化高校专业布局。教化部应提倡建立某学科的优势特色学校，摒弃建高校就要建综合型高校的理念，强调学校专业特色，好学校能做好几类学科就是胜利。 四、加强对高校生的职业实力培育和就业指导 就业指导工作的目的就是促进毕业生充分合理地就业。将就业指导贯穿于高校生活的全过程，依据学生成长和发展规律，将高校教化过程分为几个阶段，分别确定工作重点，合理支配不同阶段就业工作的内容。依据学生的自身状况，加强对高校生的职业生涯规划设计，让他们知道为实现自己的目标要做好哪些打算。将就
13、业指导渗透到教学中去，强化学生自学成才的意识，也让学生了解所学领域的发展前景，从而提高学生的职业实力实力。加强就业指导课程建设，在教学形式上，要引入多媒体技术，生动形象，增加对学生的吸引力。 五、高校生应提高自身职业实力，更新就业观念 其一，转变就业观念，树立新时期的就业观。高校生应从实际动身抛弃“社会精英”的情结，树立大众化的就业观。目前社会上还有很多空闲岗位，小城市、乡村等地急需人才， 社会调查报告初中生篇三 近几年，我渐渐发觉气温一年比一年高了几度。我还从电视看到，由于全球气候变暖，南极北极的冰川正在渐渐溶化，企鹅和北极熊等动物失去了家园全球气候变暖的缘由进行了调查。 调查 我用走访法访
14、问了周边的人。他们有的说因为工厂排放的废气，有的说因为人们乱烧树木和垃圾，有的 我把几点都记了下来，留着以后用。 一次偶然，我发觉汽车和摩托车排出的尾气很热，这可能也是缘由之一。还有，炒菜和烧烤等用油的事物制作时都会发出又呛又热的烟。吸烟大便还有放屁也一样。 分析 1炒菜和烧烤冒出来的烟不是很热，即使一天做四顿饭冰川也不会一下子消逝得无影无踪，但烟和屁还有大便等有烟有热量的东西增进了它的速度。使化掉的速度欢乐三四倍。 2还有，汽车和工厂排出的废气许多，也许加快了两倍三倍的速度使气候变暖。若吧上述全部东西排出的烟按一年积累起来，数字大得惊人。 结论 全球气候变暖缘由有： 1工厂和汽车排出的废气，
15、使温度变高 2现在烧烤的商贩许多，烧烤冒出来的烟也是罪犯之一。 3人类打屁和大小便等产生的热气和烧垃圾等冒出的烟同样是“罪魁祸首”。 从以上可以看出，气候变暖大部分就是人类自身的问题。 建议 我建议汽车应当少用出行时远的坐公交车自行车，近的走路。烧烤的小铺应当清扫完。工厂少排废气。其它问题就少做。让生活在两极的动物尽快回“家”。 社会调查报告初中生篇四 在题海中奋斗的我们，真是“两耳不闻窗外事，一心只读圣书。”生活在华蜜中的我们无法体会与苦难奋斗的艰辛；生活在繁华的城市中的我们无法体验大自然中的奥妙。但是，这个体会艰辛、体验奥妙的机会来了。你打算好了吗？ 3月29日上午，学校组织我们到守礁部队
16、参观、学习。在烈日的炽烤下，我们整整齐齐地坐在操场上。海军叔叔踏着整齐的步伐进入操场，然后用最快的速度散开。当我看到海军们立定的动作时，我先是一愣，后来才渐渐回过神来，海军们的队伍无论是横的还是竖的，甚至是斜着看，都是整整齐齐的。啊，果真是铁的队伍！简直像几十个军融为一体。起先啦，左一拳，右一拳，左一脚，右一脚，再来一个180度转身加飞腿，拳拳到肉。每个海军都使出浑身的力气，喊出最嘹亮的声音“嘿”、“呵”。大家都用热情的掌声来表示自己激烈的心情，现场还有叫好声。 啊，今日我最终知道什么是铁的队伍，明白什么才是纪律。 看了精彩的海军拳术表演，部队还请戒毒所的犯人为我们讲解并描述了他与毒品的故事。
17、是毒品泯灭了他和善的人性，是毒品吞噬了温馨的亲情，是毒品制造了这人生的悲剧。“毒祸猛于虎”吸毒具有极大的危害性。无望、堕落、屈辱，直到死亡，这些对于一个健康的人来说，是那么遥远，生疏的字眼，一旦与毒品沾染上关系的时候，就会成为几科是必定的结果。 毒品就像幽灵无处不在，我们要时刻提防，让自己拥有一个健康的身体。 中午，我们在军人俱乐部观看了南沙浩歌这部片。 南沙浩歌是特地献给建设保卫南沙的全体战士的，这部片子告知我们，战士们是怎样爱护南沙；保卫南沙已超过十几个春秋，以前的南沙是茫茫一片，有“千里长江”之誉。南沙原来就是我们的，因为以前常常被外国人侵略，所以保卫南沙群岛的保卫战在南沙打响了。以前，
18、还没有建立基地时，就要建立基地，但是有两个难点： 1、测点； 2、挖沙。 因为在水里测点要用几非常钟或者几个小时；水里的沙很牢固，很难挖。而且在我们建立的时候，敌人就来攻打我们，使我方留一些人在建立，其他人在防卫，建立的人尽然一个人做三、四个人的工作。很多战士还在这次防守中牺牲，虽然很艰难，但面对困难，他们始终不放弃。我们的困难与他们的困难相比，显得那么渺小。一个人假如不经验困难和挫折，总是一帆风顺，就会犹如温室里的花朵，经不住风霜雨雪的摧残，很简单被一时的挫折所压垮。面对挫折，我们应当去战胜它，成为生活的强者。 南沙给了我太多的感悟。 华蜜的生活固是好，但在逆境中成长更能充溢人生，体现人生价
19、值。 社会调查报告初中生篇五 “阳光总在风雨后，请信任有彩虹” 短暂而又艰苦的15天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下而告了一个段落。在这段日子里，我们13人有过懊丧、有过流泪；但是我们信任，正如歌词中唱的一样只要我们一起努力共同渡过那段黑暗的日子后，阳光会以最绚丽的姿态来迎接我们 大家都知道现在的就业形势是非常严峻的，而应届高校生就业问题更是牵动着党和国家的心。“xx年，全国高校生的就业形势依旧严峻！”在前不久实行的xx年全国一般高校毕业生就业工作会议上，国家劳动保障部副部长张小建在面对xx年的就业状况进行分析时给出了这样的推断：高校毕业生增量多、压力大，整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋
20、紧已经成为了现状。据相关官方数据显示xx年全国应届高校毕业生人数激增至413万，比去年增加75万人，增幅达22，但已签约和已有意向但未签约的应届高校毕业生仅占总人数的49.81%。 为了更进一步的了解高校生就业形势，也为了帮助我们这些在校高校生能更多地了解就业信息与今后的在校规划，我们实践队确定走进温州民营企业的发展源地温州乐清，走进当地的大小民营企业，采访企业中的历届高校毕业生与企业老总，向他们收集更多更全面的第一手资料。 在15天的实践时间里我们走访了大量的企业，以温州民营企业为立足点，调查了以温州高校毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况；并且我们走访的企业基本包括了各个行业（制
21、造、销售和服务等）以及各种规模（有正泰、德力西等大型企业，也有以劳动密集型为主的小型企业），共收回了大约3000份有效问卷。因此我们有理由信任这次得到的调查结果是具有相当的可信度的。 我们的问卷主要涉及了以下几个方面： 1针对现在工作状况设问 2针对工作满足度的设问 3是针对自我效能感即工作胜任状况的设问 4针对自我期许和对企业的期许设问 5针对就业信息和就业途径设问 6高校期间的活动熬炼对就业的影响 7企业的用人标准和学校教化的优劣势 8在校的职业生涯规划对就业具有多少程度的影响 经过我们的统计初步得到了以下结果： 目前高校生选择工作日渐趋于理性，能够从实际状况动身选择适合自己的工作，例如：
22、对工作方向的选择、对工作岗位的选择等。现在已经渐渐渐形成了为自己选工作的良好态势，而不是以前的为专业选工作。至目前我们统计所得出的结果显示，约有34%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业没有什么联系，只有38%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业联系比较亲密。而且从现在的社会发展视察，目前有相当一部分高校生在毕业后选择先找一份工作，找到自己立足社会的经济来源，再找最适合自己的工作。据我们从3000份调查统计得出：没换过工作的毕业生大约只占38%，而大约有42%的在职高校毕业生换过2份以上工作。 半数以上的毕业生表示对自己现在的工作满足，只有约5%表示对自己现在的工作不满足。 其中，在对现在工作
23、最满足的方面选择中被调查者大都选择了与同事的和谐相处这一项，而对现在工作最不满足的方面中我们预先设计选项较高的薪水一项则出乎我们的意料。 从中我们不难发觉现在对薪金的要求高校毕业生也趋于理智，能够对自己做出较为理智的推断，不是一味的偏低，也没有过度的追求高工资。在我们进行调查的过程中，有一位学姐曾经这样说：最起先的时候希望自己的月薪有1500就满意了，500寄家里，500自己用，500存起来。经过这几年在社会的摸索，对工资已经没有太大的要求，只要证明自己的价值就行了。 约97%的毕业生表示能够胜任现在的工作，但是实践实力差和缺乏肯定的专业技能成为了毕业生工作压力大的主要缘由，相应的超过半数的毕
24、业生表示在企业中最希望能得到专业技能的提高，而希望得到晋升和出国深造总共只占了21%。由以上可以看出，被调查的毕业生在自己的职业生涯中更注意是自身素养于专业技能的提高，而不是简洁的只是为了短暂的利益。 从中我们深深体会道作为高校生的我们必需重视实践实力的提高，多参与社会实践和做与自己专业相关的兼职工作，不能再只局限于书本和课堂，而是要做到专业学问与实践相结合，争取日后能早日适应社会。 但在重视实践实力培育的同时在高校里我们应当主动学好专业学问，驾驭专业技能是为自己创建好的就业条件的重要条件。 通过调查毕业生在毕业时最关切的信息分别是自己所学专业的就业形势以及用人单位的用人标准，分别达到了36%
25、和20%，说明高校毕业生希望与聘请单位能有一个沟通的机会。另外求职技巧也成为了一个关注的热点，这说明在学校里开设就业指导课和就业指导讲座的确是很有必要性。他们表示，通过特地的就业讲座、就业指导网站和校内聘请大会的形式能比较简单获得当时的就业信息。但他们同时表示校内聘请大会实际效用不大（与聘请单位反映的状况一样），慢慢兴起的网络求职和传统的人才聘请市场是毕业生的主要就业途径，而效仿国际的通过熟人介绍的方式就业亦占有肯定的比重（这可能我们在温州做调查的局限性：在温州部分的民营企业是家族企业，可能导致了通过熟人介绍的方式比重过高）。 从问卷结果显示，约67%的毕业生在高校期间曾担当学生干部，而表达实
26、力（凸显于人际交往与业务洽谈），实践实力（凸显于实际业务操作），交际实力（凸显于与领导同事交往及业务洽谈）的熬炼成为日后工作收益最多的部分。由此可见主动参与学校的各类活动，熬炼自己的实力有着特别重要的意义，通过担当学生干部则，可以让自己得到各方面的实力熬炼，累积到日后工作所须要的阅历。 58%的毕业生认为企业在聘请人员最看重的是个人的综合素养，另外还有20%的人认为是专业学问。而实践实力的创新和专业学问和技能的培育被认为是学校现在最缺乏的方面（与上面可以相互印证），学校名气已不在是影响就业的主要因素，“唯文凭论”已向“用文凭论”转变，而“唯人才论”则渐渐兴起。相应的实践实力的创新、专业学问被认
27、为是与他人竞争同一岗位的优势所在，同时吃苦耐劳精神这个中华民族的传统美德也成为了一个优势因素。如今在职场上，个人的素养已成为影响求职的主导因素，只有在学校打好基础，努力提升自己的内涵与修养，才有可能找到自己满足的工作（命运其实始终驾驭在自己手中）。 通过问卷结果的统计，我们看到半数左右的毕业生表示在大二、三起先考虑就业问题，也许10%的人大一就起先考虑，剩下的人则在大四或毕业时才起先考虑。 在高校职业规划选项中，只有约11%的人知道职业规划并知道怎样规划，而59%的人则不了解职业规划。由此我们可以看出至少在最近几届高校毕业生中，绝大部分的人在高校里职业规划意识淡保而且，绝大部分人表示学校供应的
28、职业生涯发展课程没有太大的帮助。只有9%的毕业生对学校供应的职业生涯发展指导相关的讲座表示满足，但同时有25%的人表示当时学校根本无此项服务。由此我们可以看到职业生涯规划课程在各高校还未普及，而且课程质量普遍不高，不能达到学生的需求。开设职业生涯规划课程及相关讲座，以及提高供应就业指导质量应当成为各高校的重要任务。 经过了这次的暑期社会实践考察我从中体会到现在的高校生最缺乏的是实践，但是在各高校中的实践机会却是少之又少，而这恰恰说明白我国内地高校与国外高校的差距所在了。在现实高校教化体制不行能有太大的改革现状下，我们在校高校生应当多多利用高校生活的空闲时间走进社会多多实践，培育自己的实践实力；
29、在培育实践实力的同时我们应当扎实自己的专业基础与其他相关学问，为在踏入社会与自己的职业生涯前多做准暑期社会实践xx年的暑期实践活动已接近尾声。回顾短暂而又充溢的实习实践生活，高校生总会有许多感受。通过不同方式的暑期熬炼，高校生不仅相识了社会、熬炼了实力，而且体会到了不一样的实践经验。 近年来，企业对高校生的实践实力的要求越来越重视，是否参与过社会实践成为企业选聘人才的一把尺子。面对激烈竞争的就业压力，高校生也主动走出象牙塔，参加到暑期实践中去。除了传统的实践途径外，今年的高校生暑期实践的途径还有许多，呈现多样化的特点。 “以往总觉得暑期实习只是参与学校或者院里组织的一些服务团，今年突然发觉身边
30、的同学参加社会实践的方式多了，有的通过联系企业兼职去了，有的还到四川当志愿者了。”王雪是重庆工商高校大三的学生，她所在的学院组织了18支暑期实践分队，带领着几百名学生分赴全国各地进行暑期调研并供应必要的服务。有的到贫困山区支教去了，有的深化农村了解民情，等等。 传播学专业的硕士探讨生罗辑这个暑假也忙得不亦乐乎。“真没想到我也能在这么重要的会议上行使自己的推翻权。”挂职四川省广安市邻水县广电局局长助理的罗辑刚一上任，就连续参与了几次局里的高端会议，会上她还有推翻的权利。今年暑假，重庆工商高校向邻水派遣16名探讨生挂职邻水教化局、国土资源局等13个局局长助理以及邻水鼎屏镇等3个镇镇长助理。以挂职的
31、形式进行社会实践，这在重庆高校中还是第一次。 据了解，在各大主要的聘请网站上，一些跨国公司以及国内的知名企业都会发布实习兼职的信息，通过对应聘的高校生层层筛选，企业选择专业对口、有肯定实力的高校生参加到企业生产经营的第一线。这也为高校生参与暑期实践供应了良好的途径。 以往，高校生参加暑期实践存在不在乎详细的实践过程的现象，参与服务团只为了宣扬、评奖，到企业也只是走个过常今年，笔者发觉，高校生起先转变观念，起先注意实习的质量，重视实际过程，切身参加其中，认知社会、感受民生，以求提高自己实践实力。 今年，四川汶川地震震痛了国人，也激发了高校生服务四川，为灾区尽一份力的决心。很多高校生放弃休假外出旅
32、游、与家人团聚的机会，主动加入到支援灾区的志愿者的行列中去。黄武强是一名“支援四川灾区”的高校生志愿者，没到暑假，他就起先打算组建一个志愿者服务团。平常他通过网络和电视了解灾区的详细状况，并与有同样想法的同学一起探讨，具体制定服务团的目标、服务对象以及实施步骤。在他的周密打算下，他的服务团最终得到审批通过。 到达灾区后，状况比想象中要困难得多，灾区地形困难闭塞、余震和暴雨接连不断，志愿者们的境况恶劣，生活艰难。但是他们还是与政府工作人员进入偏僻的山区了解状况，为灾民分发救灾物资。“看着灾区人民艰难的生活，我每每独自落泪，他们的生活比新闻里报道的要困难得多，我和队员们尽力给每一个伤员、孩子带去一
33、些帮助。回到学校我们发动同学和社会有心人接着为灾区献出自己的一份爱心。”黄武强回忆起灾区的一幕幕心里总有一种挥不去的责任感。 像黄武强这样的学生其实还有许多，他们完全出于一份赤子之心参加到暑期社会实践中去。“每年，社会都会对高校生的实践提出指责。其实，高校生已经起先变得成熟，更情愿担当社会责任。今年，高校生主动地参加到服务农村、服务基层，为灾区献一份力、为奥运喝彩的活动中去，通过自己微薄的力气为社会做一点事，体现了当代高校生的担当。”杨爱东老师是高校众多社会实践指导老师中的一员，他已经欣喜地看到高校生在思想和行动上的改变，现在的高校生变得更加务实，更有奉献精神，在服务期间他们努力地工作，不求回报。对于他们，是不是应当多一份理解和支持呢？