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1、招标代理公司综合办岗位职责（共6篇） 篇：招标代理岗位职责招标代理岗位职责 为了规范招标代理活动，维护社会、公司、招标投标活动当事人的合法权益，提高经济效益，保证项目招标代理质量，依据中华人民共和国招标投标法和有关法律、法规的规定，结合公司实际状况，制定本岗位职责。一、招标代理人员必需参与过招投标业务培训并取得合格证书。 二、必需仔细贯彻国家法规，遵循“遵守法律、诚信、公正、科学”的准则，坚持科学的看法和实事求是的原则，独立、公正、自主地开展招标代理工作，公允维护项目法人和承包人的合法权益，仔细履行招标代理合同约定的义务，并担当相应的责任。不得出借、转让、出卖、涂改、伪造工程招标代理机构资质证
2、书、法人营业执照、工程招标代理从业人员上岗证书等招标代理有效证件。四、必需具有良好的职业道德、遵纪遵守法律、廉洁自律并勤勉敬业； 熟知招标程序、方式、方法、标准和要求；有较强的组织、协调、沟通实力和处理问题的应变实力。五、负责所辖项目招标代理工作，对项目招标代理开展状况向部门负责人、总经理负责。六、负责编写、获得所辖项目代理的资料、文件，完成文本内部评审、修订、打印等工作。七、与客户保持刚好、良好沟通，完成业务手册及开展满足度调查和统计工作。八、对项目安排实施、工作质量、各类统计数据、报表、文件的刚好性、精确性、完整性和合同回款执行状况负责。并对自身岗位工作的失误、差错、效率负责。九、根据招标
3、代理流程负责下列招标代理事项：1、参加公司项目洽谈、签订招标代理合同； 2、领取招标资料，拟定招标方案； 3、帮助招标人办理项目报建手续； 4、提出招标申请；5、编制招标文件（工程清单或标底）、，并负责审核报送备案； 6、招标文件提交业主探讨； 7、发出招标公告或招标邀请书； 8、发售资格预审文件； 9、审查投标申请与投标人资格； 10、发放资审结果通知书；11、组织投标人查勘现场和招标文件答疑； 12、邀请全部合格的投标人代表参与组织开标活动；13、组织评标会议，帮助招标人依法组织评标委员会，帮助评委对投标文件进行评审；并供应必要的帮助与服务；14、帮助招标人依据评委的评标报告，依法确定中标
4、人； 15、中标人公示、发送中标通知书；16、招投标资料汇总，编制招标代理书面报告； 17、按合同结清招标代理服务费用；18、帮助招标人与中标单位签订合同，并到市招管标办备案； 19、征求托付单位评价看法；20、按规定30日内主持完成项目代理档案、资料、文件的整理、装订提交公司归档工作。十、保守项目招标代理的相关机密。 十一、完成领导交办的其它临时工作。二一一年五月二十日第2篇：招标代理岗位职责招标代理岗位职责一、负责代理项目摇号、项目洽谈、领取招标资料、拟定招标方案、签订招标代理合同；二、负责招标文件、招标公告、招标邀请书、资格预审文件的起草、审核和报送备案工作；三、负责审查投标申请与投标人
5、资格，发放资审结果通知书；四、负责组织投标人查勘现场和招标文件答疑，组织开标活动；五、负责组织评标会议，帮助招标人依法组织评标委员会，帮助评委对投标文件进行评审，帮助招标人依据评委的评标报告，依法确定中标人；六、负责中标公示的起草、审核和中标通知书的发送；七、负责招投标资料汇总，编制招标代理书面报告；负责收取招标代理服务费用；八、按规定完成项目代理档案、资料、文件的整理、装订提交公司归档工作。九、完成领导交办的其它工作。第3篇：招标代理岗位职责招标代理岗位职责1、参加公司项目洽谈、签订招标代理合同2、领取招标资料、拟定招标方案。3、帮助招标人办理项目报建手续。4、提出招标申请。5、编制招标文件
6、,工程清单或标底,并负责审核报送备案。6、招标文件提交业主探讨。7、发出招标公告或招标邀请书。8、发售资格预审文件。9、审查投标申请与投标人资格。10、发放资审结果通知书。11、组织投标人查勘现场和招标文件答疑。12、邀请全部合格的投标人代表参与组织开标活动。13、组织评标会议、帮助招标人依法组织评标委员会、帮助评委对投标文件进行评审,并供应必要的帮助与服务。14、帮助招标人依据评委的评标报告依法确定中标人。15、中标人公示、发送中标通知书。16、招投标资料汇总、编制招标代理书面报告。17、按合同结清招标代理服务费用。18、帮助招标人与中标单位签订合同并到市招管标办备案。19、征求托付单位评价
7、看法。20、按规定30日内主持完成项目代理档案、资料、文件的整理、装订提交公司归档工作。21、尊守公司规章制度，保守项目招标代理的相关机密。22、完成领导交办的其它临时工作。第4篇：招标代理公司经营总监岗位职责招标代理公司经营总监岗位职责1.投标管理(1)投标成本没有漏项，力求精确，误差3%以内。 (2)投标组织工作有序，确保准时。 (3)与甲方合同不出现大漏洞。(4)了解同行的报价方法，力争精确驾驭。 (5)弹性成本分析及不平衡报价。 (6)过程创建利润20%以上的方法分析。 2.成本管理(1)招标工作制度化、规范化。 (2)做到逐个项目合理降低成本。(3)安排成本精确、误差1%以内，成本调
8、整制度规范化，确保执行过程不失控。(4)对项目经营进行有效监控，堵塞管理漏洞，杜绝不廉洁现象。 (5)材料管理：大宗材料统一选购。3.资金管理。每个项目每次资金安排签批，整个公司阶段性的资金平衡。 4.过程管理(1)洽商文件齐全、规范、有效。 (2)过程报量刚好、精确。(3)加强过程中的合同管理(对上、对下），有效提高合同法律风险意识，维护公司利益。 5.结算管理(1)结算时间：项目完工后平均6个月内。(2)结算毛利高于安排毛利，甲方结算报出之前开会检査、汇签、定指标；对下结算之前开会汇签。 6.系统管理指标(1)建立、健全高质量的合格分、供方库，每年新增20%的分供方；有效组织评审，刚好更新
9、并确保其满意工程须要。 (2)制度健全：完善本系统管理制度。 7.人力资源管理指标(1)个人及所辖系统员工完成园林专业学问培训。 (2)保证本系统员工不出现不廉洁状况。 8.参加营销策划、投标策略。 9.公共关系管理(1)完成招标代理公司公共关系的建立及其关系维护。 (2)完成审计公司公共关系的建立及其关系维护。第5篇：招标代理业务员岗位职责招标公司业务员岗位职责1.严格遵守公司的各项规章制度，随时听从领导支配，刚好完成领导交予的各项工作。2.招标代理人员必需参与过招标业务培训并取得合格证书。 3.必需仔细贯彻国家法规，遵循“遵守法律，诚信，公正，科学”的准则，坚持科学的看法和实事求是的原则，
10、独立，公正，自主地开展招标代理工作，公允维护项目法人和承包人的合法权益，仔细履行招标代理合同约定的义务，并担当相应的责任。 4.必需具有良好的职业道德，遵纪遵守法律，廉洁自律并勤勉敬业；熟知招标程序，方式，方法，标准和要求；有较强的组织，协调，沟通实力和处理问题的应变实力。5.对项目安排实施，工作质量，各类统计数据，报表，文件的刚好性，精确性，完整性和合同回款执行状况负责，并对自身岗位工作的失误，差错，效率负责。6.保守项目招标代理的相关机密。 7.完成领导交办的其它临时工作。第6篇：招标代理人员岗位职责招标代理人员岗位职责1、招标代理人员岗位职责1、熟识招标代理工作流程；2、组织编制招标方案
11、、招标文件，发布招标公告等工作；3、组织开评标过程；4、与招标人做好良好沟通。2、招标代理人员岗位职责1、负责招标代理业务实施工作，包括编制招标工作安排和方案，编写招标选购文件，主持选购文件会审并编写会议纪要、主持开评标工作以及出版评标报告等；2、管控项目实施并合理规避风险，对项目团队内部项目执行交叉检查；3、负责编写周安排工作表和月度工作；4、对项目过程中反馈的看法进行收集、整理、反馈，向业主提出改良看法；5、负责对团队下属的工作量进行统计、分析和考核；6、完成其他上级交办和团队协作的各项工作。3、招标代理人员岗位职责1、搜集、了解和驾驭相关市场信息，并对市场信息和意向客户背景信息进行分析整
12、理；2、帮助公司市场开发部或独立编制投标文件、实施公司业务投标工作；3、根据工程建设项目招标代理工作流程开展组织拟定招标方案、发布招标公告或发出投标邀请函；4、编制招标代理工作相关流程与标准；5、编制发售招标文件、组织投标人员踏勘现场及答疑等各项工作； 6、帮助市场开发人员（或独立开发）开拓招标代理市场业务；7、其他相关工作。4、招标代理人员岗位职责1、参加公司项目洽谈、签订招标代理合同；2、领取招标资料，拟定招标方案；3、帮助招标人办理项目报建手续；4、提出招标申请；5、编制招标文件（工程清单或标底），并负责审核报送备案；6、招标文件提交业主探讨；7、发出招标公告或招标邀请书；8、发售资格预审文件；9、审查投标申请与投标人资格；10、发放资审结果通知书；11、组织投标人查勘现场和招标文件答疑；12、邀请全部合格的投标人代表参与组织开标活动。5、招标代理人员岗位职责1、负责本部门全部招标项目的文件编写、招标程序、合同整理、招标资料整理归档等工作；2、负责项目的前期策划工作，前期立项开发手续的审批；3、负责与托付人、政府机关部门沟通、协调工作；4、可依据托付人需求编写招标方案、制定招标安排。可向托付人具体说明相关的法律法规；5、新项目、在建项目的各项手续办理；6、政府选购类项目投标运作；7、熟识整个行业的运作模式，有相关的客户资源。