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1、2023年申请奖励的请示报告(六篇) 在当下这个社会中，报告的运用成为日常生活的常态，报告具有成文事后性的特点。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写，我们一起来了解一下吧。 申请嘉奖的请示报告篇一 为保证施工现场平安，我处保安加强了广场的平安管理力度，坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的平安管理工作中，实行强而有力的措施，刚好制止了施工现场偷盗行为，避开了公司财产的损失，对偷盗行为起到了肯定的警戒作用，取得了显着的效果。以下是抓获小偷的详细状况： 20xx年2月30日20：22左右，管理处巡逻保安在zz广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男
2、子，经项目部分辨不是其施工人员，经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的，偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。 依据20xx年2月22日公司工程会议精神：“对于发觉并制止偷窃行为的，每次由被盗施工单位赐予保安部200元人民币嘉奖。” 故管理处特提出申请：赐予z广场保安部200元人民币的嘉奖，以激励保安队员尽职尽责，更好地保证公司财物的平安! 此致 敬礼! 申请人：yjbys 20*年*月*日 1.嘉奖申请报告 2.教你如何写嘉奖申请报告 3.优秀老师嘉奖资金的申请报告 申请嘉奖的请示报告篇二 敬重的领导： 你好!我自去年11月份从学校毕业就来到了公司，这是
3、我人生的第一份工作，也为我今后的人生打下了基础，才刚走出校门的我，对社会、人生还没有一个精确的定位。没有足够的社会阅历，更没有塑钢方面的专业学问。是胜天人让我不断的成长，在这段共同成长的岁月里，我和公司的同事们建立了友情，对胜天公司产生了感情，我喜爱公司的企业文化、工作气氛和公司的全部并肩作战的伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多，我感谢他们，也感谢公司的领导对我的栽培和帮助。 我自入职公司以来，始终以仔细饱满的热忱投入工作中，始终认仔细真力求把工作做得尽善尽美，为公司的发展做了应尽的责任，我信任，只要付出，就会有收获。因此我向您提出加薪恳求，希望领导适当给我加薪。也希望您能提出珍贵
4、的看法或建议，让我在今后有一个努力的方向和目标。在提升自己的同时将工作做是我更好，向更高的目标迈进。 此致 敬礼! 申请人： 申请日期： 申请嘉奖的请示报告篇三 敬重的公司领导： 在xx年中，xx部门在公司领导的正确领导和广阔员工的主动努力下，各项指标基本达到公司标准要求，为调动广阔员工的工作主动性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向领导申请肯定的奖金嘉奖措施，详细建议如下： 奖金作为工资中最干脆有效的嘉奖措施，与修理人员的工资考核干脆挂钩，因下半年来安技环保科的奖金依据产值的转出而定，对工资总额产生很大的影响。 1、铸造修理人员奖金根据金型车间、砂型车间的平均奖金进行
5、发 放;机加修理人员根据机加车间的平均奖金进行发放。 2、安技环保人员奖金根据公司员工的平均奖金进行发放。 3、目前，修理有部分员工申请调离一线，部分员工有消极心态，希望通过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准！ 申请部门：xx部门 xxxx年xx月xx日 申请嘉奖的请示报告篇四 快到公司的表彰、年底总结的时间了，各大公司都通知各个部门进行嘉奖、奖金申请。如何才能让你的报告领导欣然批准呢？在下面的阅历中我将为你指出其中关键要素以便快速获得通过。 首先得依据公司的嘉奖政策来申请，给自己的申请报告取得名字，xxx部门奖金申请报告，告知领导的来意。 第一部分：主要是对该
6、部门最近一段时间的工作内容进行一个总结。如：全体员工在的xxx的领导下，团结一样，精诚协作，不畏困难，将公司下达的各项指标圆满完成，为客户供应了优质的服务，得到了广阔客户一样认可，给公司创建了良好企业形象。 其次部分：选取最近本部门的一个典型案例，通过该案例说明整个部门的工作状态及达成的任务目标等。通过摆事实，生动直观的打动领导博得加分。 第三部分：最终总结表决心。如：假如公司领导们认为目前我部的工作绩效未能达到嘉奖的要求，那恳切请各位领导提出珍贵看法、建议或目标，让我们今后的工作有一个努力的方向，同时在提升自己实力的为后续更好的向更高的目标迈进。 第四部分：附上相关的数据资料进行支持。如：各
7、项指标达成的状况表、部门职责及人员绩效、为公司创建了效益等方面的数据。 假如做到以上几步，有理有据、声情并茂的话，信任您的领导肯定会欣然批准的。 申请嘉奖的请示报告篇五 敬重的基金会领导： 新华镇学校现有学生278人，幼儿148人，教职工87人，因学校经费短缺，特申请教化教学嘉奖基金资助。 近年来，学校为了充分调动广阔老师的工作主动性，激励老师主动投身到教化教学、教研教改中去，全面提高教化教学质量，表彰嘉奖教化教学工作中业绩突出的老师，学校制定了一系列表彰嘉奖措施： 一、四校（新华、古城、隆胜、乌兰图克）联考嘉奖，每学年约需15000元。 二、市区两级水平测试和抽考嘉奖，每学年约需2万元。 三
8、、各级各类教学竞赛活动嘉奖，每学年约需1万元。 四、各级各类文体活动嘉奖，每学年约需1万元。 五、各级教化教学论文评比嘉奖，每学年约需5000元。 六、每学年的三八节、老师节，实行两次大型庆祝暨表彰嘉奖大会，约需3万元。 以上几项，每学年总计嘉奖经费约需9万余元。 近年来，随着农村学校生源的削减，学校经费严峻短缺，嘉奖老师无能为力，学校的发展遇到了困难，因此，特向敬重的基金会领导申请资助，希望能赐予帮助，促使学校的教化教学质量得以提升，我们也肯定不负希望，使学校工作再上一个新的台阶。 特此申请。 新华学校 20xx年9月5日 申请嘉奖的请示报告篇六 敬重的基金会领导： 新华镇学校现有学生278
9、人，幼儿148人，教职工87人，因学校经费短缺，特申请教化教学嘉奖基金资助。 近年来，学校为了充分调动广阔老师的工作主动性，激励老师主动投身到教化教学、教研教改中去，全面提高教化教学质量，表彰嘉奖教化教学工作中业绩突出的老师，学校制定了一系列表彰嘉奖措施： 一、四校（新华、古城、隆胜、乌兰图克）联考嘉奖，每学年约需15000元。 二、市区两级水平测试和抽考嘉奖，每学年约需2万元。 三、各级各类教学竞赛活动嘉奖，每学年约需1万元。 四、各级各类文体活动嘉奖，每学年约需1万元。 五、各级教化教学论文评比嘉奖，每学年约需5000元。 六、每学年的三八节、老师节，实行两次大型庆祝暨表彰嘉奖大会，约需3万元。 以上几项，每学年总计嘉奖经费约需9万余元。 近年来，随着农村学校生源的削减，学校经费严峻短缺，嘉奖老师无能为力，学校的发展遇到了困难，因此，特向敬重的基金会领导申请资助，希望能赐予帮助，促使学校的教化教学质量得以提升，我们也肯定不负希望，使学校工作再上一个新的台阶。特此申请。 新华学校 20xx年9月5日