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1、2023年最新学生会宿管部工作心得学生会宿管部工作体会(四篇) 无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织实力。那么我们该如何写一篇较为完备的范文呢?下面是我帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。 学生会宿管部工作心得 学生会宿管部工作体会篇一 一、常规工作: 1、定期开会,刚好总结为总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,确定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部还要求各干事常常深化寝室或召集熟识同学问起状况,将寝室问题刚好反馈给学生会。 2、每周不定期的检查宿舍,督促同学们保持宿舍卫生,查
2、处大功率用电器,并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍,公布于系楼,为同学们供应一个良好的宿舍生活空间。 3、主动协作各不搞好各项活动,使学生会工作得以圆满快速的完成。 二、课余活动: 1、 宿管部于课余时间组织本部干事聚会,促进各个干事之间的感情,增加相互之间的默契,以利于日常开展工作。同时也与其他各部实行小聚会,促进学生会之间各部的感情,使个部相互协作的实力得以提升。 2、 宿舍文化节,宿管部主动打算宿舍文化节,每个干事都出谋划策,争取举办一个前所未有的宿舍文化节,使同学们的日常生活丰富多彩。 三、相对优点 1、宿管部刚经验招新,每个干事虽然对工作不熟识,但他们怀着满腔的热忱,发扬不懂就问
3、的精神,主动的做好每项工作,使宿管部得以正常快速的运行。 2、在日常检查中,宿管部每个干事,实行公允公正的原则,在检查宿舍中无论是否相识该宿舍的人,始终能做到公允对待。 四、相对缺点 1、由于新学年刚起先,大一的班委都还不健全,日常检查通知也没有做到位,导致日常检查虽然到位,但是结果却不志向,尤其是在院里检查中,我系检查方式与院里的有肯定出入,导致我系在院里检查中结果不令人满足。 2、宿舍有大功率用电器,检查中也遇到了,都会收取,但这种现象却屡禁不止,不能使人满足。 五、以后工作 在以后的工作中,我们要接着发扬宿管部干事的优良传统,使我系宿舍在卫生与平安方面得以不断的提高,尤其是在院里卫生检查
4、中,使我系的成果不停的提高,以发扬我系大系的风采。 学生会宿管部工作心得 学生会宿管部工作体会篇二 时间消逝,本学期即将结束,武汉工业学院工商学院校自律委员会宿管部在上级领导、老师、主席团和广阔同学的关切和支持下,顺当地完成了本职工作,取得了广阔师生的一样赞同。同样,在过去的工作中,我们还存在一些问题。宿管部是校自律委员会的校内生活管理部门,是一个深化同学之间,督促同学养成良好的生活习惯,刚好了解同学们在生活中的各种问题和困难,并将实际状况刚好反映给学校领导老师的有力部门。为了以后把宿管部建设得更好,现将本学期的工作做一下总结: 一、日常工作 宿管部的主要日常工作就是周三卫生大检查,周三卫生大
5、检查不是一项简洁的工作,须要全部宿管部的成员共同完成,同时,周三卫生大检查的过程也是非常困难的。下面,我对本学期的工作做一个具体的总结。 1、检查通知的打印与盖章 检查通知的打印与盖章是每周日常工作的第一步,只有拿到了检查通知,楼管人员才允许检查人员进入楼栋进行卫生检查。当然在本学期起先是这样做的,后经整改后我们运用的是一张有学生工作处盖章的通行证,这样既便利又好用。 2、周三集合时间、地点的支配 本学期根据上学期的支配。我们周三集合的时间及地点为:委员下午14:00行政楼111办公室集合。干事15:30在3教108集合。 3、会场秩序管理人员的支配 依据以往的阅历,这是我们部门工作当中的薄弱
6、环节。本学期每次支配23人进行每周三卫生大检查时的会场秩序管理工作,会场秩序管理人员中的男女比例接近1:1,这样会场秩序的管理人员没一周换一次,做到人人有机会锻练。 4、查表、登分及对分的人员的支配 寝室检查结束后不是每一张打分表都是合格的,因此,和以往相同,本学期接着支配人员进行表格的核对工作。不同的是本学期每月支配46名部员进行表格的核对工作,并支配一名部员特地负责通知表格不合格的打分员。这些工作对应的工作人员每一周更换一次。登分后须要把登分表上的数据与打分表上的数据进行核对,本学期全部的委员负责对分的工作。 5、电子表格的制作 登分结束后,委员把全部的数据输入计算机做成一份电子版的文件,
7、然后经过部长检查后统一交给对应的老师。 6、文件发放 周三卫生检查通报经学生工作处老师批准后会发放到各系的辅导员,本学期每周23名委员特地负责周三通报文件的发放。 二、毕业班寝室的卫生检查工作 毕业班寝室的检查始终是一个问题,由于大部分毕业班的学生已离校,因此,许多的寝室须要拿钥匙开门进入检查,这给检查带来了难度,同时也会影响整栋楼的检查进度。本学期毕业班的寝室全部贴的封条,很好的避开了对毕业班检查通报不公允的现象。 三、月度文明寝室的评比及奖品发放 月度文明寝室是从一个月里每周表现突出寝室中选择出来的。月度文明寝室的评比遵循“公允、公正”的原则。月度文明寝室的评比结果出来之后的一个月,我部都
8、会把评比结果及领奖时间、地点下发到各系部,奖品的搬运由部门的男生负责。奖品的发放过程有全部委员一同参与,确保奖品发放到正确的寝室。 四、寝室文化月的举办 本学年举办的寝室文化月非常胜利,在学生工作处的文件下发到各系部后,各系部都动员学生对寝室进行了合理的装饰并统一上报一些表现优秀的寝室,在学生工作处的老师、主席团及我们部的检查下评比了一批优秀寝室并赐予了肯定的嘉奖,不仅使同学们有了良好的寝室文化,而且营造了一个温馨的家园。 本学期工作总结大体如此。总之,我们的目标就是:团结本部部员,协调其他部门,将每一项工作尽力做到最好。 学生会宿管部工作心得(篇5) 学生会宿管部工作心得 学生会宿管部工作体
9、会篇三 从_年进入高校,大一起先我就加入了学生会,成为了院学生会宿管部的一名干事。一年的时间,由于我工作主动仔细,看法勤恳,大二我有幸荣升为副部长。这是上级对我的确定,我很兴奋。但是常见的会议、报告、常见的活动,占用了我许多时间和精力,我曾考虑过放弃。然而剧烈的责任心和内心深处对学生会无法表达的感情,又让我坚持了下来。时至今日,我很庆幸当时没有退出学生会,现在我才有机会在这里把自己充溢的工作经验化为短短的述职报告。 作为干事的时候,我只须要听从部长的支配,仔细并刚好的完成任务,主动参加部门活动。而作为副部长的一年,我的主要任务就是帮助部长做好各项工作支配,稳定部门成员思想心情,做好我部的思想组
10、织建设,我的也许工作是: 1、每周一参与院学生会部长例会,听取各部的工作汇报,沟通好的工作方法,听从主席及老师的工作支配和思想指导。 2、帮助部长不定期的召开与各系生活部的沟通沟通会,听取广阔学生的问题及建议,刚好调整工作方法和思路。 3、每周二部门例会上传达学院各项会议精神,指导干事工作思路 4、每学期在部门内部开展素养拓展活动,实行思想沟通会和内涵建设研讨会。 此外还包括对干事工作的督导,参加并支持其他各部门活动。在部长还有我们两位副部的领导下,在干事们的努力协作下,我部顺当完成了老师和主席团交给的各项任务,并得到了学生处老师的好评,取得了肯定成果。 当然,我认为自己在工作中也存在一些不足
11、,比如:在学习和工作上统筹不够合理;与老师的沟通沟通不够;工作上过于肃穆,不活跃,给干事们造成肯定的心理压力。在提出这些不足的同时我也决心今后肯定要克服这些缺点,不断改正和完善自身,我信任,在领导老师及同事们的帮助下,我会做的越来越好。 说实话,两年的时间,从一名一般的干事到副部长,这其中的努力和付出自己最清晰,而我也收获了许多其他同学得不到的阅历,我的责任感得到了很大提升,在其位谋其政,我明白了如何对别人负责,学会了如何更乐观的面对压力。副部长的工作也熬炼了我组织策划方面的实力,培育了我多角度思索问题的方法,这些都是我珍贵的人生财宝。 两年的工作经验,我总结了许多心得感受:我们做任何一项工作
12、,精彩的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此,我们做学生工作的动身点是为同学服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作、活动中有所感悟,有所启发,不能单纯的只为完成任务而工作。我们可以从中学习工作的方式,途经,看法等。能够有所领悟,并结合自身状况应用于时间,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断提高和完善自己。 我会始终记住团委老师的话:一个学生干部,首先应当是个学生,其次才是干部。在平常我们就该放低姿态,做好一个学生该做的一切,而作为学生干部的时候,就要努力做到围绕中心,服务大局;勤于沟通,加强协调;联系老师,关切
13、同学;加强学习,努力创新;站好位置,选准角度;发扬传统,发挥特长。 学生会宿管部工作心得(篇2) 学生会宿管部工作心得 学生会宿管部工作体会篇四 在过去的两周里,我部在校团委、学生会,系团总支、学生会的正确领导下,主动开展工作,努力完成学校和我系的各项工作。详细工作如下: 1.每周一、周二主动参与校学生会宿管部例会、学生处例会汇报我部工作,听取其他各部的工作汇报,学习阅历。 2.每周督促同学们做好宿舍卫生,每周四主动协作学生处进行宿舍卫生检查工作。 3.进行并完成了我系宿舍明白卡的设计、发放、粘贴工作。 4.胜利进行我系部长换届和新干事的聘请工作。 5.按时参与我系各次部长会议。 以上即我部第十周主要工作,由于这两周是我部换届,新干事聘请是在第九周周日完成,还未正式上任,所以这两周我部的工作全靠新上任的部长们,工作有待完善,但也取得肯定成果。今后我部会接着努力,以负责仔细的看法做好宿管工作,努力坚持“从学生中来到学生中去,更好的为同学服务”的宗旨服务同学。 学生会宿管部工作心得(篇3)