2023年(劳务员)基础知识考试题库及参考答案2.pdf

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1、2023年(劳务员)基础知识考试题库第 一 部 分 单 选 题(200题)1、对墙和柱模板的要求,主要是保证其垂直度以及()。A.支承新浇混凝土的竖向压力B.抵抗新浇筑混凝土的侧压力C.方便作业人员浇筑混凝土D.方便作业人员进行安装钢筋【答案】:B2、()长期待遇的,需由农民工本人提出申请,与用人单位解除或者终止劳动关系,与统筹地区社会保险经办机构签订协议。A.一次性享受工伤保险B.一次性享受医疗保险C.一次性享受失业保险D.一次性享受养老保险【答案】:A3、普通混凝土小型空心砌块,每批随机抽取()块做尺寸偏差和外观质量检验。A.5 0B.3 2C.2 0D.1 0【答案】:B4、流动人口社会

2、保障,是指流动人口(),对外来流动人口提供的社会保障。A.所在地B.户籍地C.流出地D.出生地【答案】:A5、在工资制度的设定上以论资排辈依据的薪酬方式是()。A.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于年功的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式【答案】:C6、墙钢筋绑扎采用双层钢筋网时,撑铁长度等于两层网片的净距,间距 约 为()m,相互错开排列。A.0.5B.1C.1.5D.2【答案】:B7、如果在培训中希望开展多项的交流、传递和沟通,一般不建议采取()的培训方式。A.体验式B.提问式C.咨询式D.讲授式【答案】:D8、甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲

3、的施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位()o ()A.可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿B.只能要求甲负责赔偿C.需与甲、乙、丙协商由谁赔偿D.如向乙要求赔偿,乙有权拒绝【答案】:A9、根 据 信访条例规定,涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由()决定受理机关。A.其主管机关B.其共同的上一级行政机关C.其上级政府D.同级信访机构【答案】:B1 0、下列有关建造合同收人的确认与计量的表述中,不正确的是()OA.合同变更形成的收人应当计人合同收人B.工程索赔、奖励形成的收人应当计人合同收人C.建造合同的结果不能可靠估计但合同成本能够收回的,按能

4、够收回的实际合同成本的金额确认合同收人D.建造合同预计总成本超过合同预计总收人时,应将预计损失确认为当期营业外支出【答案】:D1 1、测定砌筑砂浆抗压强度时采用的试件尺寸为()。A.1 0 0 m m X1 0 0 m m X1 0 0 m mB.1 5 0 m m X 1 5 0 m m X 1 5 0 m mC.2 0 0 m m X 2 0 0 m m X 2 0 0 m mD.7 0.7 m m X 7 0.7 m m X 7 0.7 m m【答案】:D1 2、当劳动者一方当事人在()人以上,且有共同理由的劳动争议,称为集体劳动争议。A.2B.3C.4D.5【答案】:B1 3、工程质量

5、不符合要求时,应按规定进行处理,下列选项()不符合规定。A.经返修或加固处理仍不能满足安全的分部工程及单位工程,可以降级验收B,经有资质的检测机构检测鉴定能够达到设计要求的检验批,应予以验收C.经有资质的检测机构检测鉴定达不到设计要求,但经原设计单位核算认可能够满足安全检验批,可予以验收D.经返修和加固处理的分项分部工程,满足安全及使用功能要求时,可按技术处理方案和协商文件的要求予以验收【答案】:A1 4、承包人提供的材料在进场时应由()负责验收。A.承包人自己B.劳务分包人C.材料员D.双方一起【答案】:B1 5、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位 于 7度抗震设防地区,共 5层,层高3

6、.3 m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条形基础,基础墙采用M U 1 5 的混凝土豉砌筑,上部墙体采用M 1 J7.5混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M 1 0 的水泥砂浆和M 5 混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C 3 0 混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时3 0 0 d 完成,施工良好,无安全事故发生。A.绑扎搭接B.机械连接C.埋弧焊接D.电阻点焊【答案】:B1 6、信访机构工作人员将信访人的检举材料、()或者有关情况透露给被检举人的,依法给予行政处分。A.隐私材料B.揭发材料C.社会关系D.家庭关系【答

7、案】:B1 7、施工现场四周应进行封闭围护,如市区主要道路的围护设施高度应不低于()。A.1.8B.2C.2.5D.3【答案】:A1 8、2 0 0 3 年 1 0 月 2日,某市帆布厂(以下简称甲方)与某市区修建工程队(以下简称乙方)订立了建筑工程承包工程。合同规定:乙方为甲方建一框架厂房,跨度1 2 m,总造价为9 8.9万元;承包方式为包工包料;开、竣工日期为1 9 9 3 年 1 1 月 2日至1 9 9 5 年 3月 1 0 日。自工程开工至1 9 9 5 年底,甲方付给乙方工程款、材料垫付款共1 0 1.6万元。到合同规定的竣工期限,未能完工,而且已完工程质量部分不合格。为此,双方

8、发生纠纷。经查明:乙方在工商行政管理机关登记的经营范围为维修和承建小型非生产性建筑工程,无资格承包此项工程。经有关部门鉴定:该项工程造价应为9 8.9万元,未完工程折价为1 L 7 万元,已完工程的厂房屋面质量不合格,返工费为5.6 万元。A.7 万元B.6.3 万元C.5.6万元D.1 3.4万元【答案】:C1 9、企业为员工提供的福利与服务应划归为()。A.货币报酬B.基础薪酬C.可变薪酬D.间接薪酬【答案】:D2 0、土方的边坡坡度一般以()表示,它影响到土方开挖边坡的稳定性。A.坡底宽度(B.挖方深度(C.边坡系数(D.边坡系数(h)与挖方深度(h)之比h)与坡底宽度(b)之比m)与坡

9、底宽度(b)之比m)与挖方深度(h)之比【答案】:B2 1、以下不属于 劳动法中关于劳动安全卫生方面的规定是()OA.用人单位必须建立、健全劳动安全制度、规程和标准B.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准C.经过专门培训后劳动者就可从事特种作业D.劳动者在劳动过程中必须经过严格遵守安全操作规程【答案】:C2 2、县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项,应当予以登记,并区分情况,在()日内分别按规定要求,以不同的方式处理。A.3 0B.2 0C.1 5D.1 0【答案】:C2 3、就业促进法规定劳动者依法享有()的权利的保护和管理。A.平等社会保险和保障B.平等的就业机会C.平等的医疗保障D

10、.平等的就业和自主择业【答案】:D2 4、下列各项中,不应计人营业外支出的是()。A.无形资产处置损失B.存货自然灾害损失C.固定资产处置净损失D.长期股权投资处置损失【答案】:D2 5、以下不属于项目经理部的性质的是()。A.相对独立性B.综合性C.临时性D.监督性【答案】:D2 6、基于绩效的薪酬模式比较适合()岗位。A.职能管理B.专业技术C.营销人员D.企业核心人员【答案】:C2 7、关于信访工作,下列正确的说法是()。A.信访事项必须以书面形式提出B.各级信访机构只负责本机构的信访工作C.信访按照属地管理、分级负责的原则进行D.上访人必须要有地方政府陪同【答案】:C2 8、职务工资制

11、体系建立在职务评价基础上,决定基本工资差别的最主要因素是()。A.职工所执行职务的差别B.职工技术等级的差别C.职工工作环境的差异D.职工工作性质的差异【答案】:A2 9、人力资源不包括人的()。A.智力B.体力C.思想D.知识【答案】:C3 0、职业技能鉴定后,由()验印核发证书。A.职业技能鉴定所(站)B.所在企业C.建设局D.劳动保障部门【答案】:D3 1、下列关于卷材防水施工的说法中,错误的是()。A.铺设防水卷材前应涂刷基层处理剂,基层处理剂应采用与卷材性能配 套(相容)的材料,或采用同类涂料的底子油B.铺贴高分子防水卷材时,切忌拉伸过紧,以免使卷材长期处在受拉应力状态,易加速卷材老

12、化C.施工工艺流程为:找平层施工一防水层施工一保护层施工一质量检查D.卷材搭接接缝口应采用宽度不小于2 0m m 的密封材料封严,以确保防水层的整体防水性能【答案】:D3 2、关于收入的特点,以下说法错误的是()。A.收入也可以从偶发的交易或事项中产生B.收入可能表现为企业资产的增加C.收入可能表现为企业负债的较少D.收入能导致企业所有者权益的增加【答案】:A3 3、企业在作出解聘或开除决定时,要 保 证()原则。A.效益B.公平C.慎重D.满意【答案】:B3 4、小王在单位已经工作了 1 1 年,按规定他可休()年休假。A.5天B.7 天C.1 0 天D.1 5 天【答案】:C3 5、负责对

13、流动人口收容遣送工作的主要责任部门是()。A.公安部门B.民政部门C.劳动部门D.当地党、团组织【答案】:B36、我国法律,行政法规规定订立合同时应采用()。A.口头形式B.电文形式C.书面形式D,推定形式【答案】:C37、应对施工现场场容、文明形象管理做出总体策划和部署的部门是()m0A.项目经理部B.总包单位安全科C.分包单位D.建设单位【答案】:A38、某建筑安装工程公司2011年3月发生施工费用如下:人工费30万元、耗用材料费用5 0万元,机械使用费用10万元,银行借款利息5万元根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程的直接费用是()OA 3 1万元B.5 0万元C 9 0万元D.9

14、5万元【答案】:C3 9、能使组织快速而全面考查经营状态的评估指标的绩效考核方法是()OA.关键绩效指标法B.3 6 0 度绩效评估法C.书面叙述法D.平衡记分卡法【答案】:D4 0、标的是合同法律关系的(),是合同当事人权利和义务共同指向的对象。A.客体B.主体C.指向D.物体【答案】:A4 1、以下除()外,均是因用人单位原因导致劳动合同被确认为无效,且给劳动者造成了损害,用人单位应对劳动者承担赔偿责任。A.以欺诈、胁迫的手段使劳动者在违背真实意思的情况下订立劳动合同B.用人单位以乘人之危,迫使劳动者变更劳动合同C.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利D.用人单位未依法为

15、劳动者缴纳社会保险费【答案】:D4 2、钢材牌号Q 3 4 5 E 代 表(结构钢。()为 3 4 5 N/m m 平方的E级低合金高强度A.比例极限B.屈服点C.抗拉强度D.抗压强度【答案】:B4 3、美国行为科学家麦格雷戈提出了“()”。A.理论-理论B.理论-F 理论C.I 理论-L 理论D.X理论-Y 理论【答案】:D4 4、下列关于基坑(槽)开挖施工工艺的说法中,正确的是()OA.采用机械开挖基坑时,为避免破坏基底土,应在标高以上预留1 5 5 0 Cm 的土层由人工挖掘修整B.在 基 坑(槽)四侧或两侧挖好临时排水沟和集水井,或采用井点降水,将水位降低至坑、槽底以下5 0 0 m

16、m,以利于土方开挖C.雨期施工时,基 坑(槽)需全段开挖,尽快完成D.当基坑挖好后不能立即进行下道工序时,应预留3 0 c m 的土不挖,待下道工序开始再挖至设计标高【答案】:B4 5、钢结构工程常用的焊接方法除了焊条手工电弧焊、埋弧焊,还有()OA.气压焊B.气体保护焊C.电渣压力焊D.闪光对焊【答案】:B46、在资产负债表日,建造合同的结果能够可靠估计的,应当根据()确认合同收人和合同费用。A.个别计价法B.销售百分比法C.加权平均法D.完工百分比法【答案】:D47、和解是指当事人因合同发生纠纷、争议时可以自主再行协商,在相互尊重对方利益的基础上,就争议的事项以()的形式达成一致,从而解决

17、纠纷的方式。A.和解B.补充协议C.一起协商D.当事人谈判【答案】:B48、某机电安装公司2011年1 0月发生施工材料费用6 0万元,人工费5万元,机械使用费用2万元,财产保险费5万元。根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程成本是()。A.3 0万元B.6 5万元C 9 0万元D.7 2万元【答案】:D4 9、具有施工时无噪声、无振动,施工迅速、简便,沉桩速度快等优点的沉桩方法是()。A.锤击沉桩法B.振动沉桩法C.静力压桩法D.射水沉桩法【答案】:C5 0、违约责任条款可以促使合同当事人履行合同义务,不使对方遭受损失的法律措施,是()的主要条款。A.合同B.当事人约定C.约束违约方D.保

18、证合同履行【答案】:D5 1、对怀孕7个月以上的女职工,用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动,由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人()的标准计算,处以罚款。A.2 0 0 0 元以上5 0 0 0 元以下B.3 0 0 0 元以上5 0 0 0 元以下C.1 0 0 0 元以上5 0 0 0 元以下D.1 0 0 0 元以上3 0 0 0 元以下【答案】:C5 2、合 同 是()之间的民事法律关系。A.当事人B.平等主体C.法人单位D.人与人【答案】:B5 3、劳动保护费是指企业购买职工在劳动中实际使用的()等一切费用支出。A.劳动用品与保健用品B.劳

19、动保险与劳动保障C.劳动保险与劳动用品D.劳动保险与保健用品【答案】:A5 4、以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。A.员工推荐B.猎头公司C.职位转换D.就业机构介绍【答案】:C5 5、女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。A.第一级B.第二级C.第三级D.第四级【答案】:D5 6、在培训过程管理中,培训结束后接着要做的工作是()。A.培训意见B.培训建议C.培训评估D.培训总结【答案】:C5 7、用人单位未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或患职业病后,在()进行工伤认定、劳动能力鉴定。A.用人单位注册地B.生产经营地C.农民工户籍所在地D.任意地点【答案】:

20、B5 8、2 0 0 3 年 1 0 月 2日,某市帆布厂(以下简称甲方)与某市区修建工程队(以下简称乙方)订立了建筑工程承包工程。合同规定:乙方为甲方建一框架厂房,跨度1 2 m,总造价为9 8.9万元;承包方式为包工包料;开、竣工日期为1 9 9 3 年 1 1 月 2日至1 9 9 5 年 3月 1 0 日。自工程开工至1 9 9 5 年底,甲方付给乙方工程款、材料垫付款共1 0 1.6万元。到合同规定的竣工期限,未能完工,而且已完工程质量部分不合格。为此,双方发生纠纷。经查明:乙方在工商行政管理机关登记的经营范围为维修和承建小型非生产性建筑工程,无资格承包此项工程。经有关部门鉴定:该项

21、工程造价应为9 8.9万元,未完工程折价为1 L 7 万元,已完工程的厂房屋面质量不合格,返工费为5.6 万元。A.1 4.4万元B.1 3.2万元C.1 1.7 万元D.1 4.1 万元【答案】:A5 9、影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度,还有()OA.土的含水量B.土的渗透性C.土的可松性D.土的压实系数【答案】:A6 0、下列各项中,不属于费用的是()。A.经营性租出固定资产的折旧额B.成本模式计量的投资性房地产的摊销额C.企业发生的现金折扣D.出售固定资产发生的净损失【答案】:D6 1、下列关于职业病环境下的劳动保护措施,说法错误的是()。A.用人单位应为劳动者提供个人使

22、用的职业病防护用品B.用人单位应当在控制生产成本的前提下,优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术C.用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置设置标识和中文警示说明D.用人单位应安排专人对职业病危害因素进行日常监测【答案】:B6 2、下列不属于防坠落劳动防护用品的是()。A.安全网B.安全绳C.安全带D.安全帽【答案】:D6 3、普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从()计算。A.合同履行期限届满之日起B.权利成立之日起C.对方违约之日起D.知道或应当知道权利被侵害之日起【答案】:D6 4、行政机关工作人员打击报复信访人,构成犯罪的,依 法()。A.追究刑事责任B.给予行政

23、处分C.给予纪律处分D.作出开除公职【答案】:A6 5、低碳钢的含碳量()。A.0.6 0%D.0.2 5%【答案】:A6 6、防水混凝土的自然养护时间不少于()天。A.2B.7C.1 2D.1 4【答案】:D6 7、()既是公司税后利润分配的基本原则,也是公司税后利润分配的基本出发点。A.非有盈余不得分配原则B.按法定顺序分配的原则C.同股同权.同股同利原则D.公司持有的本公司股份不得分配利润【答案】:B6 8、在薪酬管理所要达到的目标中,下列哪一个是基本要求:()OA.效率目标B.公平目标C.合法目标D.发展目标【答案】:C6 9、以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是()。A.对

24、人民法院工作的建议、批评和意见B.对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举C.对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉D.对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举【答案】:D70、履行后契约义务的基本依据是()。A.公平原则B.诚实信用原则C.遵守法律原则D.情势变更原则【答案】:B71、公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照规定提取法定公积金之前,应 当 先()。A.弥补亏损B,提取法定公积金C.扩大公司生产经营D.增加公司注册资本【答案】:A72、下列关于型钢的相关说法中,错误的是()。A.与工字钢相比,H型钢优化了截面的分布,具有翼缘宽,侧向刚度大,

25、抗弯能力强,翼缘两表面相互平行、连接构造方便,重量轻、节省钢材等优点B.钢结构所用钢材主要是型钢和钢板C.不等边角钢的规格以“长边宽度X短边宽度义厚度”(m m)或“长边宽度/短边宽度”(Cm)表示D.在房屋建筑中,冷弯型钢可用做钢架、桁架、梁、柱等主要承重构件,但不可用作屋面楝条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构【答案】:D7 3、建筑工程上使用的防水卷材,其性能主要有()。A.弯折强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性B.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的软化性、抗老化等性C.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性D.断裂强度、拉伸长度、在温

26、度变化下的稳定性、抗老化等性【答案】:C7 4、用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假()。A.元旦B.春节C.劳动节D.元宵节【答案】:D7 5、在 20 世纪8 0 年代,()通过大量的企业调研在其著作中提出了“Z型组织”的理论。A.道格拉斯-麦格雷戈B.威廉 大内C.威廉姆斯D.道琼斯【答案】:B7 6、有一窗洞口,洞口的下标高为-0 8 0 0,上标高为2 7 0 0,则洞口高 为()。A.2.7 0 0B.1.9 0 0C.3.5 0 0D.0.8 0 0【答案】:C7 7、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼。赵某诉称:因天气多雨,公司决定在郊区施工现场外建

27、一座堤坝以防洪水,要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家,家中有一弟弟要参加当年高考,必须有人照顾,所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,公司便没有安排他加班。但此后,公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由,扣发赵某半年奖金。赵某不服,申请仲裁,但仲裁委员会裁定公司对赵某的处罚正确,故对赵某的申请不予支持。赵某因此要求法院予以公断。公司辩称:本地区暴雨成灾。因项目现场建在山谷中,为防止山洪袭击施工现场,决定在施工现场之外修建一条【答案】:D7 8、承包人与劳务分包人根据()的合同工期、质量标准、安全文明施工与环境保护等主要条款,商谈劳务分包合同的内容,签订具体的合同条款。A.合同法规定

28、B.主合同规定C.双方协商D.业主要求【答案】:B7 9、安全生产监督管理部门对生产经营单位开展安全生产监督检查,下列做法错误的是()。A.进人生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况B.检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正C.检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除D.进行安全检查时,生产经营单位应停工【答案】:D8 0、房屋租赁中介机构、出 租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地()责令改正,予以批评教育。A,县级公安机关或派出所B.县级人民政府C.居民委员会或者村民委员会D.乡镇人民政府或街道办事处【答案】:D8 1、

29、所谓恶意串通签订合同,是指合同当事人为了()或为实现某种目的,串通一气,相互勾结。A.牟取非法利益B.利益最大化C.牟取私利D.经济利益【答案】:A8 2、下列不属于劳动保护费支出的是()。A.工作服B.解毒剂C.培训费D.洗衣粉【答案】:C8 3、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位 于 7度抗震设防地区,共 5 层,层高3.3 m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条形基础,基础墙采用M U 1 5的混凝土砖砌筑,上部墙体采用M 1 J 7.5混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M 1 0 的水泥砂浆和M 5 混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和

30、上部结构均采用C 3 0 混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时3 0 0 d 完成,施工良好,无安全事故发生。A.1B.2C.3D.4【答案】:C8 4、建筑法规定,建筑工程安全管理必须建立健全安全生产的()和群防群治。A.奖周制度B.管理制度C.责任制度D.验收制度【答案】:C8 5、钢筋冷拉以后再经过时效处理,其屈服点、抗拉强度及硬度(),塑性及韧性()。A.提高降低B.提高提高C.降低降低D.降低提高【答案】:A8 6、信访人对提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员的()不服,可以向有关行政机关提出信访事项。A.行政行为B.其他行为C.职务行为D.职业行为【答案】:C8 7

31、、劳务分包审查是指在签订劳务分包合同前,由合同双方当事人对合同文件的审查和有()在进行劳务合同备案过程中的合同文件审 查 这 两 种 情 形。A.总公司B.承包人公司C.行政主管部门D.项目业主【答 案】:C8 8、施 工 项 目 资 源 管 理 的 全 过 程 包 括()环 节。A.编 制 计 划、B.编 制 目 标、C.编 制 计 划、D.编 制 目 标、配 置、计戈h采 购、计戈k控 制、处置控 制、处理应 用、处置采 购、检查【答 案】:A8 9、正 确 划 分 合 理 的 薪 级 和 薪 等,确 定 合 理 的 级 差 和 等 差,是薪酬管理 中()内 容。A.目标管理B.体系管理C

32、.结构管理D.水平管理【答 案】:C9 0、为 了 保 证 合 同 的 正 常 履 行,以 及 合 同 一 旦 产 生 纠 纷 后 可 以 及 时 的解 决,当 事 人 应 该 在 合 同 中 约 定 如 违 约 金 的 计 算 标 准、()等明确 和 具 体 的 违 约 责 任。A.计算方法B.起付日期C.给付方法D.具体金额【答案】:B9 1、进行工程项目分解,确定阶段控制目标,是施工项目管理内容中的()的内容之一。A.施工项目目标控制B.建立施工项目管理组织C.施工项目合同管理D.编制施工项目管理规划【答案】:D9 2、对于一般的信访调查,调查人员数量不得少于()人。A.1B.2C.3D

33、.5【答案】:B9 3、北京市实施办法规定外地注册的用人单位,应 当 在()的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。A.注册地B.事故发生地C.职工户籍地D.生产经营地【答案】:D9 4、施工项目经理部的性质可以归纳为相对独立性、综合性和()OA.临时性B.固定性C.可靠性D.永久性【答案】:A9 5、最常用的砂浆的强度等级为()。A.M 0.5 和 M l.0B.M 2.5 和 M 5C.M 3.5 和 M 5.0D.M 5 和 M 7.5【答案】:D9 6、在绩效管理中,()部分是管理活动的核心环节。A.绩效计划B.绩效跟进C.

34、绩效考核D.绩效反馈【答案】:C9 7、守法原则是要求合同当事人在()合同的过程中必须遵守法律和行政法规。A.订立B.履行C.谈判D.订立和履行【答案】:D9 8、成本计划的类型按其作用可分为()。A.竞争性成本计划、指导性成本计划、实施性计划成本B.控制性成本计划、指导性成本计划、实施性计划成本C.控制性成本计划、指导性成本计划、操作性计划成本D.竞争性成本计划、指导性成本计划、目标性计划成本【答案】:A9 9、下列收人的说法正确的是()。A,建筑业企业的主营业务收人是提供劳务收人B.设计业务取得的收人是提供劳务收人C.金融企业发放贷款取得的收人是销售商品收人D.机械作业收人应列人建造(施工

35、)合同收人【答案】:B1 0 0、流动人口未按照规定办理办理婚育证明,现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在()个月内补办。A.B.二C.三D.六【答案】:C1 01、基础薪酬是指()。A.奖金B.津贴C.工资D.提成工资【答案】:C1 02、口头合同具有便捷、快速、利于交易等优点,非常广泛地应用于()的各个领域。A.商品交易B.社会生活C.经济活动D.人们要求【答案】:B1 03、施工项目资源管理的内容包括()。A.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理B.劳动力管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理C.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、安全管理、资

36、金管理D.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、成本管理【答案】:A1 04、有防水抗渗要求的混凝土养护时间不少于()d,浇水次数应使混凝土保持具有足够的湿润状态。A.3B.7C.1 4D.21【答案】:C1 05、信访工作机制不包括()。A.接待受理B.安置信访人C.信访处理D.信访回访【答案】:B1 06、墙体砌筑时采用的皮数杆,其作用是控制(),同时还可以保证砌体的垂直度。皮数杆长度应略大于一个楼层的高度。A.每皮砖竖向尺寸B.墙体表面平整度C.砖灰缝饱满度D.砖墙的厚度尺寸【答案】:A1 07、企业劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定,劳动行政部门处罚错误的是()。A.责

37、令改正B.罚款C.停产整顿D.追究刑事责任【答案】:D1 08、法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的()。A.50%B.25%C.40%D.6 5%【答案】:B1 09、组织协调的主要目的是()。A.缩短施工周期B.提高项目利润C.提高施工质量D.保证目标实现【答案】:D110、煤矿井下作业实行()工作制。()A.三班8小时B.四班6小时C.二班12 小时D.标准工作日【答案】:B111、劳动合同生效方式:由用人单位与劳动者协商一致,并 经()在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A.用人单位B.劳动者C.用人单位与劳动者D.劳动主管部门【答案】:C112、在劳务人

38、员动态管理中起主导作用的是()。A.劳务管理部门B.生产管理部门C.项目经理部D.劳务企业【答案】:A113、参加初级职业技能鉴定的人员申报条件为()。A.学徒期满的职工B.学校毕业生C.从事生产作业5 年D.没有条件【答案】:A114、签订合同公平原则是()的体现,也符合社会主义商业道德的要求。A.社会公德B.当事人意思C.合同条款D.协商一致【答案】:A115、流动人口现居住地的县级人民政府公安、民政、人力资源社会保障、卫生等部门和县级工商行政管理部门违反 流动人口计划生育工作条例规定第九条的规定,由()责令改正,通报批评。A.上级人民政府或相应主管部门B.上级人民政府C.本级人民政府或者

39、上级人民政府主管部门D.本级人大及其常委会【答案】:C116、就业失业登记证中的记载信息在()有效。A.全国范围B.流动人口所在地C.流动人口户籍地D.用人单位注册地【答案】:A117、签订合同的同时应强化、完善证据意识,注意收集签约对方的 企业法人营业执照和 组织代码证、建筑企业资质证书、企业法人授权委托书及()等各项资料,上述资料均需加盖单位公章以便今后核对真假。A.委托代理人身份证复印件B.企业荣誉证书复印件C.重合同守信用复印件D.企业主要人员名册【答案】:A118、一般采用一对一培训方式的员工对象多为()。A.企业中高层B,企业高层C.专业技术人员D.高级技术工人【答案】:B1 1

40、9、烧结普通砖的标准尺寸为()m m 3。A.2 4 0X 1 1 5 X 5 3B.1 9 0X 1 9 0X 9 0C.2 4 0X 1 1 5 X 9 0D.1 00X 1 2 0X 1 5 0【答案】:A1 2 0、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼。赵某诉称:因天气多雨,公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水,要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家,家中有一弟弟要参加当年高考,必须有人照顾,所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,公司便没有安排他加班。但此后,公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由,扣发赵某半年奖金。赵某不服,申请仲裁,但仲裁委员会裁定公司对

41、赵某的处罚正确,故对赵某的申请不予支持。赵某因此要求法院予以公断。公司辩称:本地区暴雨成灾。因项目现场建在山谷中,为防止山洪袭击施工现场,决定在施工现场之外修建一条防洪坝。而为不影响施工进度,公司决定全部职工都加班加点抢修堤坝。当时,公司预计加班1 5 天,每天加班约4小时。据此,公司向市总工会作了请示,市总工会同意公司的请求。但是,赵某不服从调度,以必须回家照顾将参加高考的弟弟为借口,拒不加班,公司于是没有强迫赵某加班。而经公司调查,赵某并没有真正去照顾其将参加高考的弟弟,而是回去与男友约会、谈恋爱。为此,公司曾找赵某谈过话,但赵某不承认自己是去约会了。公司共计安排全部职工加班2 3 天,都

42、按规定发给了加班费和夜餐补助费。由于赵某一次也没加班,公司鉴于她的工作表现,经研究并征求了工会意见,决定扣发赵某半年奖金。经调查查明,案件事实与建筑公司所述一致。法院裁定驳回赵某诉讼请求。A.1 5 0%B.2 00%C.2 5 0%D.3 00%【答案】:D1 2 1、信访事项应当自受理之日起()日内办结;情况复杂的,经本行政机关负责人批准,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过 3 0 日,并告知信访人延期理由。A.15B.3 0C.4 5D.6 0【答案】:D12 2、以下应计人合同成本的是()。A.直接费用B.管理费用c.销售费用D.财务费用【答案】:A12 3、2 0 13 版 建

43、设工程施工劳务分包合同(示范文本)明确约定了承包人不得要求劳务分包人提供或采购()、主要材料。A.大型机械B.辅助材料C.设备D.小型机械【答案】:A12 4、绩效工资占总体工资的比例在()以上,浮动部分比较大。A.4 0%B.5 0%C.6 0%D.6 5%【答案】:B12 5、在对流动人口的管理上,下列哪一项不是公安机关的主要责任:()OA.办理暂住户口登记,签发和查验“暂住证”B.对出租房屋、施工工地、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理C.依法严厉打击流窜犯罪活动,建立健全社会治安防范网络D.打击车站、码头、火车、汽车、轮船上的违法犯罪活动【

44、答案】:D12 6、细骨料为混凝土的基本组成之一,其粒径一般在()之间。A.0.0 8、2.5 m mB.0.15、4.7 5 m mC.0.3 0、4.7 5 m mD.0.15、9.5 m m【答案】:B12 7、企业人员管理,属于员工流出管理的是()。A.平级调动B.岗位轮换C.解雇D.降职【答案】:C12 8、无民事行为能力人只能通过()订立合同。A.委托代理人B.长辈C.亲属D.法定代理人【答案】:D12 9、不一定启动信访调查,不适用强制性程序的信访事项办理包括()A.提出的建议、意见类信访事项B.对政府机关及工作人员的检举C.对法院检察院生效决定不服的申诉D.对公安机关不予立案的

45、申诉【答案】:A1 3 0、我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸称为()OA.绝对标高B.相对标高C.建筑标高D.结构标高【答案】:A1 3 1、()是指在决定任何奖惩政策时,组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则,程序公平一致、标准明确、过程公开等。A.分配公平B.结果公开C.过程公平D.机会公平【答案】:C1 3 2、下列各项中,关于混凝土拌合料运输过程中一般要求不正确的说法 是()。A.保持其均匀性,不离析、不漏浆B.保证混凝土浇筑能连续进行C.运到浇筑地点时应具有设计配合比所规定的坍落度D.应在混凝土终凝前浇入模板并捣实完毕【答案】:D1 3 3、下列哪项不属于各级人民

46、检察院管辖范围内的信访事项()。A.对人民检察院工作的建议、批评和意见B.对人民法院工作的建议、批评和意见C.对人民检察院生效决定不服的申诉D.对公安机关不予立案决定不服的申诉【答案】:B1 3 4、在气温等于或低于()七时称为低温作业。A.-5B.oC.2D.5【答案】:D1 3 5、信访人对复查意见不服的,可以自收到书面答复之日起()日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。A.1 5B.3 0C.4 5D.6 0【答案】:B1 3 6、用人单位安排孕期、哺乳期女职工从事相关禁忌劳动的,由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理,处()的罚款;情节严重的,责令停止有关作业,或者提请有

47、关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。A.3 万元以上5万元以下B.5万元以上1 0 万元以下C.5 万元以上2 0 万元以下D.5 万元以上3 0 万元以下【答案】:D1 3 7、建筑工程领域内的合同涉及标的大、(),合同法第2 7 0 条规定该领域所签合同应当采用书面形式,分包合同亦不例外。A.造价高B.影响面广C.体量大D.公共安全要求高【答案】:B1 3 8、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是()。A.石灰B.石膏C.水玻璃D.水泥【答案】:D1 3 9、材料出厂或进场验收,主要包括验收准备、()和数量验收等。A.外包装B.材料品种C.质量验收D.使用说明【答案】:C1 4 0、施工现

48、场道路应尽量布置成(),以便于车辆运输出人。A.环形B.曲线形C.一字形D.直线形【答案】:A1 4 1、我 国 安全生产法规定,下列生产经营单位的主要人员的职责正 确 的()。A.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投人的有效实施C.对本单位安全生产负责D.对安全生产状况进行经常性检查【答案】:C1 4 2、()办 理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。A.劳动部门B.工商行政管理部门C.公安部门D.民政部门【答案】:A1 4 3、医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定,最长一般不超过()个月。A.1 2B.1 5C.24D.3 0【答案】:C1

49、 4 4、劳动争议在起诉前必须经过()程序,不能直接向人民法院起诉。A.协商B.调解C.调查D.仲裁【答案】:D1 4 5、施工项目成本控制的措施是()。A.组织措施、技术措施、经济措施B.控制人工费用、控制材料费、控制机械费用、控制间接费及其他直接费C.组织措施、制度措施、管理措施D.管理措施、技术措施、人力措施【答案】:A1 4 6、绩效工资占总体工资的比例在()以上,浮动部分比较大。()A.4 0%B.5 0%C.6 0%D.6 5%【答案】:B1 4 7、地面防水层应做在面层以下,四周卷起,高出地面不小()m n i oA.5 0B.1 0 0C.1 5 0D.2 0 0【答案】:B1

50、 4 8、普通螺栓质量等级按加工制作质量及()分为A、B、C 三个等级,其中A级最好。A.精度B.强度C.刚度D.硬度【答案】:A1 4 9、下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,不正确 的 是()。A.目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等B.按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级C.蒸压加气混凝土砌块适用于低层建筑的承重墙,多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体D.混凝土小型空心砌块主规格尺寸为3 9 0 m m X I 9 0

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