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1、安全，不能再心存侥幸!安全发展、预防为主是我们永恒的安全工作理念，安全工作也是 所有工作的重中之重。尽管如此，在我们生产生活中惨痛的事故还是 时有发生。其中，90%以上的事故原因都是心存侥幸、违章操作、安 全措施未落实到位造成的。因此，我们不能再心存侥幸了！只有强化 安全意识，坚持预防为主，提高安全素质，落实安全责任，广泛深入 开展安全生产宣传教育活动，努力营造安全生产、和谐发展的社会氛 围，才能避免和减少事故的发生。安全，不能再心存侥幸，需要我们认真强化安全生产责任制的落 实，需要我们全面履行安全生产一岗双责，把安全牢记在心上，把 安全责任担在肩上，把安全工作抓在手上，切实将政府的监管责任落
2、 到实处。要认真督促指导企业落实安全生产主体责任，提升企业安全 管理水平，依法落实企业法定代表人的安全责任，确保其法律责任和 社会责任落实到位；分层次建立健全各管理部门和岗位安全生产责任 制，将安全生产工作目标和责任落实到每个车间、岗位和个人，落实 到生产经营活动的每个环节。安全，不能再心存侥幸，需要我们提高全员安全文化素质。随着 经济社会的快速发展，人们的物质和精神文明需求不断提高，对安全 文化的需求也有了新的概念和标准。只有全员的安全文化素质提高了, 才能促使其有效、自觉地去规范自己的行为。因此，我们要通过全方 位、多角度、全员宣传活动来营造安全文化氛围，影响和造就员工的 安全文化理念，变
3、安全制度下 人的被动性为主动性，发挥 人 遵守 制度的主观能动性，实现 人与制度有机结合的安全管理模式，努力 提升安全本质度。安全，不能再心存侥幸，需要我们提高安全制度的执行力。安全 生产，规章制度是保证。安全规章制度的建立和实施要严格、规范， 切实让规章制度成为安全生产的防火墙、高压线，使全体员工的 安全思想从 不敢 到 不能，最终到 不愿 去违反安全规章制度，并 成为规章制度的忠实执行者。只要安全规章制度成为员工的自觉行动, 我们就有理由坚信所有的事故都可以预防，任何安全隐患都能得到整 改和控制。安全，不能再心存侥幸！只有把安全工作抓好抓实，才能把握好 我们自己的生命安全，才能构筑我们的美好人生，构筑我们的美好生 活。