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1、 2023装修材料搬运工合同4篇 甲方： 四川一邦物流股份有限公司 乙方： 依据中华人民共和国合同法和国家有关法律法规，甲乙双方经协商全都订立本合同： 第一条 效劳内容 1、乙方同意按甲方工作需要，在 岗位工作， 其次条 效劳期限 效劳期自 年 月 日至 年 月 第三条 效劳标准 1、乙方保证为甲方供应全天候劳务效劳，依据甲方规划、调度安排，准时、精确的保证作业 2、乙方应做到装、卸、码产品整齐、干净，不能给产品的外观造成任何污染；如消失上述情 3、乙方应保证装、卸、码产品的完整，保证在搬运过程中不破袋（由于包装袋自身质量的问题；假如消失破袋，乙方按甲方实际损失赔偿。 4、乙方在装卸液体货物时
2、严禁倒置；在装卸货物时严禁货物混号。 5、乙方在装卸货物时必需当心操作，不行将货物乱扔，乱丢，乱堆，必需干湿分区。如有损坏 6、如有违反，一经发觉扣款10元一次。 第四条 效劳酬劳 1、乙方每月工资为：元。 2、结算方式：每月号领取工资。 第五条 甲方权利义务： 1、甲方依据货物状况向乙方下达任务，并监视乙方人员工作。 2、甲方对乙方供应的劳务效劳不符合甲方要求的，甲方有权制止；有权要求乙方限期整改； 3、甲方应严格按合同规定的时间和金额，向乙方支付劳务酬劳。 1 完成该岗位所担当的各项工作任 日。经双方书面协商全都，可变务。更或提前终止本合同。区畅通。况，乙方要按甲方的实际损失赔偿。除外）照
3、价赔偿。对不听劝阻的乙方人员甲方有权予以更换。 第六条 乙方权利义务： 1、乙方应严格根据甲方要求完成交付的工作，包括日常工作和临时工作。 2、乙方在工作过程中应保证不损害甲方及其人员、第三人的人身、财产权利。如因乙方缘由给甲方或第三人造成人身损害或财产损失的，乙方应予赔偿。 3、乙方在甲方工作的人员应胜任本合同涉及的工作。乙方应供应人员的根本状况，设专人负责人员治理。 4、乙方保证进入甲方工作的人员身体安康，无影响正常工作疾病。 5、乙方应承受甲方现场人员监视治理。 第七条 违约责任 1、甲乙双方都必需严格遵守本合同所做的商定，如一方违约，由违约方向对方赔偿由此造成的损失。 2、乙方若未按本
4、合同履行相应义务，甲方有权拒付相应效劳酬劳或要求乙方退款。 第八条 争议解决 因本合同引起的任何纠纷，由双方友好协商解决。假如不能协商全都，双方确定按以下第方式解决： 1、向本合同签订地人民法院起诉。 2、向四川一邦物流公司申请调解。 3、向四川省仲裁委员会申请调处。 协商或诉讼期间，双方应当连续履行本合同没有争议的局部。 第九条 合同变更及解除 1、订立本合同所依据的.法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。 2、订立本合同所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法按原内容连续履行的，协商变更相关内容，或解除合同。 3、乙方违反本合同商定，给甲方造成经济损失超过500 元的
5、，甲方有权单方面解除合同。合同解除不免除乙方的赔偿义务。 第十条 不行抗力 发生不行抗力大事，一方在本合同项下受不行抗力影响的义务在不行抗力造成的延误期间自动中止，其履行期限应自动延长，延长期间为中止的期间，该方无须为此担当违约责任。假如发生不行抗力大事，致使不能实现合同目的的，双方均可以解除合同，自解除合同的书面通知到达对方时合同解除，双方均不需向对方担当违约责任。 提出受不行抗力影响的一方应准时书面通知对方，并且在随后的十五日内向对方供应不行抗力 2 种 双方应 发生和持续期间的充分证据。提出受不行抗力影响的一方，还应尽一切合理努力排解不行抗力对履行合同造成的影响。 发生不行抗力的，双方应
6、马上进展磋商，寻求合理的解决方案，并且要尽一切合理努力将不行抗力造成的损失降低到最小程度。 第十一条 合同份数 本合同正本二份，双方各执一份；副本 份，甲方执份，乙方执 份。正副本具有同等法律效力。 第十二条 其他商定 1、本合同自 起生效。 2、 。 甲方： 乙方： 地址： 地址： 法定代表人： 年 月 日年 月 日 2023最新版装修材料搬运工合同（篇2） 甲方： 法定代表人： 乙方： 全体搬运工(附名单、身份证复印件) 依据有关规定经协商甲、乙双方共同签订本协议共同执行。 2本协议期限为一年，自2022年_月_日起至2022年_月_日止。 3工作任务: 3. 甲方安排乙方在搬运工岗位，从
7、事该岗位职责范围内的工作; 3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，根据甲方的有关规定执行; 3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德; 3.4因甲方生产(工作)状况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应听从甲方的工作安排和调配。 4劳动酬劳： 甲方实行计件工资制，按多劳多得的原则办理。乙方的劳动酬劳，计件总额缺乏四万时，按人民币40000元月大写：肆万圆，予以发放;超出四万时，按实际总额发放。其它各种福利、津贴均含在当月的劳动酬劳中，不再另行计发。 5劳动纪律： 5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作标准、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括员工手
8、册中写明的各项规定和要求。同时，爱惜甲方财物，维护甲方利益听从甲方的.领导、治理和教育。 5.2乙方违反劳动纪律甲方可对其进展批判教育直至按有关规定赐予必要的纪律处分或解聘。 5.3甲、乙双方消失问题，由乙方泒代表同甲方协商解决。若乙方无视协议，聚众滋事，带头者将处以惩罚;参加者将处以惩罚 6协议的终止、变更、续签和解除: 6.1 本协议期限届满时即终止由于生产、工作需要在双方同意条件下可续签协议并应提前 个月办理续签协议手续。 6.2经双方协商同意可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。 6.3甲方可以依据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。 6.4具有以下状况之一甲方可以解除本协议: 6
9、.4. 乙方有意破坏公司形象，恶意影响企业的正常营运，甲方有权单方面终止本协议。 6.4.2乙方员工因工负伤，由甲方赐予免费治疗，乙方负担其根本工资。医疗终结时，由县以上医院出具“医疗证明书”，经企业所在地劳务鉴定委员会鉴定，确认为不能从事原岗位工作的，退回原藉，企业按规定发给因工致残抚恤费。 6.5具有以下状况之一乙方可以解除本协议: 6.5. 经国家有关部门确认生产安全、卫生条件恶劣、严峻危害职工身体安康企业又不加以改善的; 6.5.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规侵害乙方合法权益的。 6.6任何一方提前解除协议均应提前 5日通知对方。 7任何一方违反本协议规定给对方成经济损失应视其后果
10、和责任大小按有关规定予以赔偿。 8协议如有未尽事宜凡属国家有规定的按有关规定执行;凡属国家没有规定的甲、乙双方可协商修订、补充。 9本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份具有同等法律效力。 甲方:_(公章) 地址:_法人代表:_(签章) 2022年_月_日 乙方:_(签字) 地址:_ 2022年_月_日 2023最新版装修材料搬运工合同（篇3） 甲方： 四川一邦物流股份有限公司 乙方： 依据中华人民共和国合同法和国家有关法律法规，甲乙双方经协商全都订立本合同： 第一条 效劳内容 1、乙方同意按甲方工作需要，在 岗位工作， 其次条 效劳期限 效劳期自 年 月 日至 年 月 第三条
11、 效劳标准 1、乙方保证为甲方供应全天候劳务效劳，依据甲方规划、调度安排，准时、精确的保证作业 2、乙方应做到装、卸、码产品整齐、干净，不能给产品的外观造成任何污染；如消失上述情 3、乙方应保证装、卸、码产品的完整，保证在搬运过程中不破袋（由于包装袋自身质量的问题；假如消失破袋，乙方按甲方实际损失赔偿。 4、乙方在装卸液体货物时严禁倒置；在装卸货物时严禁货物混号。 5、乙方在装卸货物时必需当心操作，不行将货物乱扔，乱丢，乱堆，必需干湿分区。如有损坏 6、如有违反，一经发觉扣款10元一次。 第四条 效劳酬劳 1、乙方每月工资为：元。 2、结算方式：每月号领取工资。 第五条 甲方权利义务： 1、甲
12、方依据货物状况向乙方下达任务，并监视乙方人员工作。 2、甲方对乙方供应的劳务效劳不符合甲方要求的，甲方有权制止；有权要求乙方限期整改； 3、甲方应严格按合同规定的时间和金额，向乙方支付劳务酬劳。 1 完成该岗位所担当的各项工作任 日。经双方书面协商全都，可变务。更或提前终止本合同。区畅通。况，乙方要按甲方的实际损失赔偿。除外）照价赔偿。对不听劝阻的乙方人员甲方有权予以更换。 第六条 乙方权利义务： 1、乙方应严格根据甲方要求完成交付的工作，包括日常工作和临时工作。 2、乙方在工作过程中应保证不损害甲方及其人员、第三人的人身、财产权利。如因乙方缘由给甲方或第三人造成人身损害或财产损失的，乙方应予
13、赔偿。 3、乙方在甲方工作的人员应胜任本合同涉及的工作。乙方应供应人员的根本状况，设专人负责人员治理。 4、乙方保证进入甲方工作的人员身体安康，无影响正常工作疾病。 5、乙方应承受甲方现场人员监视治理。 第七条 违约责任 1、甲乙双方都必需严格遵守本合同所做的商定，如一方违约，由违约方向对方赔偿由此造成的损失。 2、乙方若未按本合同履行相应义务，甲方有权拒付相应效劳酬劳或要求乙方退款。 第八条 争议解决 因本合同引起的任何纠纷，由双方友好协商解决。假如不能协商全都，双方确定按以下第方式解决： 1、向本合同签订地人民法院起诉。 2、向四川一邦物流公司申请调解。 3、向四川省仲裁委员会申请调处。
14、协商或诉讼期间，双方应当连续履行本合同没有争议的局部。 第九条 合同变更及解除 1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。 2、订立本合同所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法按原内容连续履行的，协商变更相关内容，或解除合同。 3、乙方违反本合同商定，给甲方造成经济损失超过500 元的，甲方有权单方面解除合同。合同解除不免除乙方的赔偿义务。 第十条 不行抗力 发生不行抗力大事，一方在本合同项下受不行抗力影响的义务在不行抗力造成的延误期间自动中止，其履行期限应自动延长，延长期间为中止的期间，该方无须为此担当违约责任。假如发生不行抗力大事，致使不能实现合同
15、目的的，双方均可以解除合同，自解除合同的书面通知到达对方时合同解除，双方均不需向对方担当违约责任。 提出受不行抗力影响的一方应准时书面通知对方，并且在随后的十五日内向对方供应不行抗力 2 种 双方应 发生和持续期间的充分证据。提出受不行抗力影响的一方，还应尽一切合理努力排解不行抗力对履行合同造成的影响。 发生不行抗力的，双方应马上进展磋商，寻求合理的解决方案，并且要尽一切合理努力将不行抗力造成的损失降低到最小程度。 第十一条 合同份数 本合同正本二份，双方各执一份；副本 份，甲方执份，乙方执 份。正副本具有同等法律效力。 第十二条 其他商定 1、本合同自 起生效。 2、 。 甲方： 乙方： 地
16、址： 地址： 法定代表人： 年 月 日年 月 日 2023最新版装修材料搬运工合同（篇4） 用人单位(甲方)：_ 地址：_ 电话：_ 法定代表人：_ 职务：_ 劳动者(乙方)：_性别：_年龄：_ 籍贯：_身份证号码：_ 电话：_住址：_ 甲乙双方经友好协商，依据中华人民共和国民法总则、中华人民共和国合同法和有关规定，就劳务合作一事达成全都，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳务合同期限 本合同期限采纳以下第_种形式 1、以完成肯定工作为期限的合同 本合同生效日期为_年_月_日;乙方完成_工作任务时本合同终止。 2、有固定期限劳动合同 (1)期限为_年。自_年_月_日至_年_月_
17、日有效。(其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期，可视乙方适应工作力量酌情增减。 (2)劳动合同期满前_个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 (3)本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前_个月通知对方。 3、无固定期限劳动合同 本合同自_年_月_日至合同中商定之解除或终止合同的条件消失时止。 4、期限届满本合同自行终止，经双方协商同意，可以另签劳务合同。 二、工作内容和工作地点 工作内容：负责_部门搬运工作。 职务：_。 工作地点：_。 三、劳动酬劳 1、乙方工资为计件工资制，甲方依据详细搬运物品的计件工资单价和计算方式作为计算劳动酬劳的依据(装卸费每吨_元)
18、。 2、乙方按甲方的计件工资制度，每月的劳动定额和计件单价所得劳动酬劳不低于_元。 3、甲方每月_日之前发放乙方上月的工资，如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。 4、工资必需以货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。 5、支付方式为以下第_种形式 (1)现金支付 (2)以银行转账方式支付费用给乙方 开户行：_ 户名：_ 银行账号：_ 四、甲方的权利和义务 1、甲方负责对乙方进展政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各项规章制度的教育和培训。 2、甲方按工作性质为乙方供应必要的工作条件，并供应保障乙方安全安康的工作环境。 3、依据甲方内部的工作需要，甲方可以调换乙方工作岗
19、位，乙方不情愿的，可解除合同。 4、甲方应按规定按时支付乙方的工资及社会保险费用。 5、甲方应根据合同的商定，按时向乙方支付劳务酬劳。 五、乙方的权利义务 1、乙方须遵守国家法律法规，承受甲方的领导，听从甲方的治理和工作安排。 2、乙方在甲方效劳期间须遵守甲方的安全操作标准。 3、乙方须保质保量完本钱职工作任务，做到勤勉敬业，忠于职守。 4、乙方享有按甲方规定的工资标准(不低于最低工资标准)支付的劳动酬劳。 5、乙方享有甲方支付的社会保险费用。 6、乙方在甲方效劳期间，对甲方的商业隐秘和技术隐秘负有保密义务。乙方因泄密给甲方造成损失的.，应予以赔偿。 六、合同的解除与终止 1、乙方有以下情形之
20、一的，甲方可以通知乙方解除本协议： (1)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的; (3)被依法追究刑事责任的; (4)应聘时向甲方供应虚假信息和资料的。 2、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本协议，但是应当提前_日以书面形式通知乙方，并依法支付经济补偿金。 (1)乙方患病或非因工负伤，一年之内累计病休_个月仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; (2)乙方不能胜任工作的; (3)劳务合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳务合同无法履行，经双方协商不能就变更劳务合同达成协议的。 3、乙方可提前_日书面通知甲方解除本合同。
21、4、甲方有以下情形之一的，乙方可随时解除本合同。 (1)以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的; (2)未按本合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的; (3)甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的; (4)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 5、合同的终止 (1)合同期满的; (2)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (3)甲方被依法宣告破产的; (4)甲方被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者甲方打算提前解散的; (5)法律、行政法规规定的其他情形。 七、其他特别商定 1、乙方在甲方任职期间因个人的疏忽造成甲方患病经济损失，应担当肯定的赔偿责任，
22、赔偿额为甲方直接经济损失的_%。 2、乙方应严格遵守劳动纪律，甲方的规章制度，做好自己的本职工作。如乙方违反劳动纪律，甲方的规章制度，甲方可依据相关规章制度进展处理，直至解除劳务合同。 3、在甲方任职期间，未经甲方许可，乙方不得兼职从事与乙方职责相关的一切业务，如有违反，一经发觉，甲方有权解除劳务合同，并不支付任何经济赔偿金。 4、乙方必需听从甲方工作上的安排和调动。 5、甲乙双方在合同期满前_个月协商合同续签事宜，若双方不再续签，但乙方从事的有关工作或业务尚未完毕，则本合同应顺延至有关工作或业务完毕之日。 6、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。 八、争议解决
23、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的，可以提交_仲裁委员会仲裁或向_人民法院提起诉讼。 九、合同生效 本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_份，其中甲方执_份，乙方执_份。 合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。 甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_ 法定代理人：_ 身份证号：_ 联系方式：_ 联系方式：_ _年_月_日 _年_月_日 留意事项 1、签订合同时，供应劳务者要弄清晰承受劳务者的身份信息或工商信息，雇佣者是否有相应资质或安全生产条件，要求将这些内容明确写在合同中。 2、供应劳务者要弄清自己的详细工作，并在合同中说明工作的内容和详细地点。 3、劳务酬劳要定清晰，避开口头商定。 4、劳务酬劳的支付方式与支付时间要明确 5、工作内容商定明确。 6、人身意外保险保险商定，供应劳务者在工作过程中有发生意外的可能，最好由雇佣者购置保险。 7、不要签空白合同。 8、劳务合同盖章后，双方各保管一份。