2023年护理个人工作总结大全.docx

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1、 2023护理个人工作总结大全 2022年,我院护理工作在领导的正确领导下,在全院护士通力帮助下,坚持以病人为中心,以质量为核心,加强监视治理,优化护理队伍,提升效劳质量,团结队伍改革创新,圆满地完成护理各项工作目标任务。护理质量稳中有升,病人高满足度。总结如下: 一、改善效劳流程,提高效劳质量 加强导诊治理,有序安排病人就诊。标准新入院病人流程,为病人供应生活上的便利。广泛听取病人及陪护对护理工作意见,对存在问题查找缘由,提出整改措施。对出院病人进展电话随访,主动询问病人的康复状况并记录询问内容。 二、标准病房治理,保持干净环境 病房内外保持宁静、干净。治疗室、换药室、处置室工作有秩序,物品

2、存放整齐,空气新奇。按分级护理标准护理病人、落实安康教育,加强根底护理及危重病人护理。 三、提升质量治理,加强监控力度 1、保证消毒监测和护理安全。按医院内感染标准,对各科室的治疗室、换药室、产房、手术室的空气、物表、使用中的消毒剂、护理人员和手术人员的手进展微生物监测,每月对灭菌锅进展生物监测,每次监测均达标。对医疗废物标准治理,组织全院护理人员和卫生员学习医疗废物的分类及处置。 2、保证抢救车处应用备急状态。急救物品预备齐全,各种物品放置合理,位置固定,干净有序,准时补充,确保抢救物品处于备用状态。每周主班人员全面检查一次,每月护长至少全面检查一次, 四、加强护理质量,提高临床效劳 1、建

3、立了护理质量考核制度,护理部人员不定期深入科室检查、催促。 2、组织护长夜查房每周一次,准时了解和把握全院夜间护理工作状况,进一步提高夜间护理工作质量。 3、每季度组织全院护士长大检查,进展学习沟通,取长补短,有效的提升全院护理质量的全都。 五、重视人才培育,优化护理队伍 1、组织全院护理人员学习护士条例及护士礼仪。 2、护理部每月组织安排护长轮换主持全院性护理业务讲座,内容为新理论、新技术及有用性学问。 3、对各级护理人员进展“三基”培训,组织理论考试和技术操作考试。 4、要求科内每月组织业务学习,内容主要为专科疾病护理。 5、鼓舞护士参与护理大专班,扎实专业学问,提高学历。 6、派送一名护

4、长和两名护士到上级医院培训,回院后安排院内讲课。传授外院的先进阅历、先进技术,并应用于临床工作中,使护理工作进一步提高。 回忆2022年的工作,虽取得肯定的成绩,但也存在一些缺乏之处,主要是: 1、病房治理有待提高,陪人多、病人自带物品过多。 2、根底护理不到位,未依据病情准时帮助病人取正确体位。 3、安康教育不够深入,缺乏动态连续性。 4、个别护士无菌观念不强,无菌操作时不戴口罩。 5、护理文件书写有漏项、漏记、涂改等缺陷。 最新护理个人工作总结大全篇2 在临床带教过程中,贯彻理论与实际统一的原则,我科不仅注意培育护生的动手力量、鼓舞发挥护生工作积极主动性,还有的放矢开展带教培训规划、培育护

5、生敏锐的观看力与创新思维,保证护生们顺当安全的进展实习,使护生在我科高质量完成实习,并且在全体带教教师与其他护士的共同努力下,带教工作取得了肯定的成绩与进步。回忆本年度带教工作,我科还存在一些缺乏之处需要不断完善与改良。 一、我科在带教过程中存在的问题 1、监视力度不够,带教教师责任心不强临床带教制度不够完善,监视措施不得力。 例如个别教师带教意识冷淡,缺乏责任感,片面认为带教是一种负担,可怕护生出了问题要教师负责。个别不重视带教工作,只让学生跑腿干杂活,不教予学问;而有的带教教师在护生实习后期,认为护生有了肯定的操作力量,就放手让其独立操作,不再亲自监视指导,从而增加了过失发生率,为医疗纠纷

6、的发生埋下了隐患。 2、带教教师阅历缺乏: 由于实习护生与带教教师之间存在年龄差距,导致带教教师不懂得年轻护生的心理状况,此外,由于对教育心理学了解不够,其教学方法、方式死板,很难激发护生的学习兴趣。 3、带教教师自身职业素养缺乏: 临床带教教师职业素养缺乏主要表达在:如上班时和同事大声喧哗嬉笑玩手机,夜班睡觉,把护生当劳动力,使唤他们做这做那,自己却坐着不动等等。 4、护生操作技术生硬,工作责任心较差: 由于护生的护理操作技术生硬、不娴熟,让患者难以承受,即使牵强承受,也会引起患者不满,易引起医疗纠纷。局部护生责任心、急躁较差,对患者的询问感到不耐烦。对自身要求不高, 5、护生理论学问薄弱:

7、 实习是护生过渡为称职护生的必需阶段,在实习过程中不能很好的运用理论学问,思维还处于在学校时期的稚嫩期,独立思索力量及观看力还有待提高。 6、护生的法律意识薄弱: 护生进入临床实习,对医疗护理所面临的一些法律问题知之甚少,有的护生认为出了过失有带教教师顶着与己无关,对自己应负的法律责任不明确。所以在实习中不注意护理与法律的关系,不能从法律的角度去对待自己所从事的护理工作,说话做事不够严谨,简单引起医疗纠纷。还有些护生过于自信,尤其是在实习后期,会消失脱离带教教师的监视,擅自执行医嘱的现象,以致造成护理过失,引起医疗纠纷。 二、我科针对以上问题实行了相应的措施 1、增加带教意识与责任心,加强对带

8、教工作的组织与治理,实行一对一的带教。 带教教师必需严格示教,坚持一带一,放手不放眼,在临床护理教学中能突出重点,讲清难点,并能将护理学及相关学科的新进展、新技术传授给护生,以仔细负责的精神、关怀爱护的态度爱惜教育学生,使护生在猎取学问的同时得到爱惜、敬重和理解。实行多种带教方法,理论与实践严密结合 多年来,我们坚持了以实践为中心的方针,带教中注意提问式为主,灌输式为辅;示范性为主,理论为辅,带教教师尽量多引导、启发学生在眼看、口问、手做上下工夫,提高学生的熟悉力量、观看力量。 2、不断完善自身的教学素养: 临床带教教师应积极参与各种带教培训,学会主动摸索、改良教学方法。要抓住护生的心理特点和

9、心理状态,因人施教,敏捷变通。在带教中注意理论与操作相结合,使护生不仅知其然,还要知其所以然。同时留意把多种教学方法相结合,多为护生制造适宜的临床操作时机。要准时精确答复他们的问题,采纳鼓励式教学法,多鼓舞少批判。要设法提高他们的学习兴趣,充分调动他们的积极性,以到达不断提升他们职业素养的目的。 3、师生双方建立相互信任、相互学习的关系。 我科转变传统的“护生是护士的附属品”的观念,从护生入科开头,科室便通过护生根本状况和共性特点,针对每个人的优点与特长,鼓舞护生呈现个人的优势与特长,让其在适当的时机得到充分发挥。并调动护生主观能动性,鼓舞常常向教师提问,在解答问题的过程中,相互学习,一起进步

10、。且关怀护生的生活状况及心理状态,共享其实习过程中的喜怒哀乐,让护生感觉既是教师又是朋友。 4、重视护理教学查房、鼓舞护生积极参加。 我科能严格按护理部的教学要求及仔细执行科室教学规划,按要求定期组织护理教学查房,事先安排护生对查房病种相关学问进展预习,让其根据新的护理查房模式开展查房,转变过去搬书照念的习惯,有针对性的,制定切实可行的护理措施,教师在整个教学查房过 5、提高护生工作条理性及动手力量。 首先,让其在实习前阶段制定实习规划,有目标的去学习,并让其了解护士的工作流程,明确每班工作任务,脱离一味听从带教教师安排的呆板学习方法,多动脑思索,敏捷安排工作任务,提高工作效率及条理性;其次,

11、培育护生动手力量,这是一个长期的过程,也是一个循序渐进的过程。开头时作为带教教师将一些简单的操作技术分成简洁简单的操作程序,以促进记忆和操作,并赐予鼓舞和确定,使学生情愿学、有兴趣学,逐步熟识操作规程后,再到实践中应用,做到了娴熟,并指导她们按正规操作流程进展操作,避开从一开头就养成错误习惯;再次,培育对工作仔细负责的态度,养成良好的习惯,随时指出工作中的缺乏之处及恶习。 6、加强带教教师和实习护生法律意识的培育。 组织带教教师仔细学习相关的法律学问,准时查找在护理带教工作中简单引起医疗纠纷和医疗过失的隐患,一经发觉马上予以订正。带教过程中始终坚持敬重患者,维护患者的权利,爱护患者的隐私。组织

12、实习护生仔细学习相关的法律法规学问,严格执行各项规章制度,指导护生明确自己在临床工作中的法定职责范围,要求严格在带教教师的指导下对病人实施护理,不能独立进展操作,避开消失纠纷和过失。 2022年在我科实习较突出的实习生:何蒙蒙、左群峰、刘盼盼、银立姿、佘颖颖、刘雨、肖丝丝、海彬彬、康红苹、李昱婷等。 最新护理个人工作总结大全篇3 全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”效劳宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了年护理规划90%以上,现将工作状况总结如下: 一、仔细落实各项规章制度 确保平安医疗的根本保证。严格执行规章制度是提高护理质量。 明确了各类岗

13、位责任制和护理工作制度,1护理部重申了各级护理人员职责。如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。 2坚持了查对制度: 每周护士长参加总核对1-2次,1要求医嘱班班查对。并有记录; 2护理操作时要求三查七对; 一年来未发生大的护理过失,坚持填写输液卡。 坚持填写了各种信息数据登记本,仔细落实骨科护理惯例及显微外科护理惯例。配备五种操作处置盘。 预防了并发症的发生。坚持床头交接班制度及晨间护理。 二、提高护士长治理水平 并依据护士长订出的适合科室的年规划、季安排、月规划重点进展催促实施,坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核。并监测实施效

14、果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结阅历,开展工作。 内容为:安排本周工作重点,坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次。总结上周工作中存在优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反应护理质控检查状况,并学习护士长治理相关资料。 并准时反应,每月对护理质量进展检查。不时提高护士长的治理水平。 吸取兄弟单位先进阅历,组织护士长外出学习、欣赏。扩大学问面:月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习完毕后,向全体护士进展了汇报。 三、加强护理人员医德医风建立 日常工作中落实护士文明用语50句。1连续落实护士行为标准。 2分别于月份、月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌

15、宾馆的礼仪培训。 对住院病人发放满足度调查表,3连续开展安康教育。定期或不定期测评)满足度调查结果均在95%以上,并对满足度调查中存在问题提出了整改措施,评比出了最正确护士。 征求病人意见,4每月科室定期召开工休座谈会一次。对病人提出的要求赐予最大程度的满意。 合格者赐予上岗。5对新安排的护士进展岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理根底学问、专科学问、护理技术操作考核。 四、提高护理人员业务素养 1对在职人员进展三基培训。 2与医务科合作。讲授骨科、内、外科学问,以提高专业学问。 3各科室每周晨间提问1-2次。 4三八妇女节”进行了护理技术操作竞赛(无菌操作)并评比出了一等奖(_

16、)二等奖(_)三等奖(_)分别赐予了嘉奖。护理部对全院护士分组进展了护理技术操作考核: 5病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。 6加强了危重病人的护理。 7坚持了护理业务查房:每月轮番在三个病区进展了护理业务查房。以到达提高业务素养的目的 五、加强了院内感染治理 1严格执行了院内治理领导小组制定的消毒隔离制度。 2每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培育。每月进展二次空气培育,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。 3科室坚持了每月对治疗室、换药室进展紫外线消毒。每周对紫外线灯管用无水酒精进展除尘处理,并记录,每两月对紫外

17、线强度进展监测。 4一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能准时毁形。集中处置,并定期检查催促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 5各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1400消毒灵)拖地每 日二次。并用消毒液擦拭) 6手术室严格执行了院染治理要求。 7供给室建立了消毒物品监测记录本。 六、护理人员较精彩的完成护理工作 1 坚持了以病人为中心。为病人供应优质效劳的宗旨,深入开展了以病人为中心的安康教育,通过发放安康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟识把握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等学问。 2 月份在三病区开展整体护理模式病房。还深入病房与病人谈

18、心。 3 全年共收治了住院病人2357个。手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人供应了全程效劳,包括护送病人去拍片,做B超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到周到效劳。 最新护理个人工作总结大全篇4 在护理部的指导下,在科室主任的带着及科室医生的帮忙下,我科室全体人员紧紧围绕年初制定的年度护理工作规划,高度重视,狠抓落实,根据时间节点、稳步推动各项工作,从目前状况来看,较好地完成了既定的目标任务,为全年目标任务的圆满完成打下了坚实的根底,现将半年的护理工作总结如下: 一、着力提高护理水平 (一)强化培训。以护理部的院内业务学习为导向,以

19、理论学习为主线,以提高实际水平为目标,以督查考核为抓手,进一步夯实基层根底,提高护理人员水平;进一步落实责任,抓好我科护理人员业务培训。一是抓好建章立制。根据护理部要求,我科室建立了护士标准化分层培训制度。制度要求每周不定期进展床旁护理业务查房至少2次,每月一次业务学习,每月进展一次教学查房及危重病例争论,每季度进展操作和理论考核。制度还针对不同年资、力量的护士进展不同的培训,全科室形成了以老带新,以新促老的“比学敢超”学习气氛。二是抓好岗前培训。_年普外科新增加护士5人,辞职1人,执业持证率到达了100%。科室对新入科护士进展了有规划,标准的岗前培训,全部的新进护士均能尽快的适应自己的工作。

20、三是抓好进修深造。支持和鼓舞护士的连续学习,科室依据状况派出2名护士到其他医院进修,1名护士考取picc资格证。回科后并做了相应的学习汇报,取得了较好的学习效果。下一步将派更多的人员外出进修。 (二)强化考核。根据院里要求,仔细落实三基考核规划,内容包括:法律法规、规章制度、专业理论、操作技能等,重点加强对聘用护士、低年资护士的培训考核。一是日常考核。采纳晨间提问的学习形式,每天早上交接班时,由高年资护士或护士长对护理人员进展专业学问提问。二是月度考核。每月进展学问理论、护理操作等考核,评比出当月的优质护理明星。三是年度考核。每年年底,对全年护理工作进展考核,考核内容包括法律法规、规章制度、专

21、业理论、操作技能、病人满足度调查等项,依据综合评定做出排名,评比出当年的优质护士。 (三)强化效劳。进一步提升优质护理效劳品质,全面履行护士职责,加强护理专业内涵建立。一是实施护士分层级治理。实行护理组组长负责制,护士、护理员帮助协作,不同层级的护士明确相应的岗位职责,完成相应的护理任务。二是简化护理文件书写,将危重症患者护理记录单和一般患者护理记录单合二为一,采纳时点记录法,使护士有更多时间深入病房,为患者供应直接的护理效劳。三是完善护理质量治理。护士长每日负责常规护理工作及检查各项护理措施落实状况,根底护理质量治理委员会定期抽查,根底护理试点工作领导小组适时进展督查、考核、研讨,以促进护理

22、质量持续改良。四是改善患者满足度状况。加强护患沟通和安康宣教,强化护士的责任意识和效劳意识,变被动效劳为主动效劳,改善护患关系。今年上半年,我科室完成根底护理8931次,科室满足度95%以上。出院病人回访率73.5%。 二、着力提高治理效率 为了增高护理质量,我科室在根底治理、质量治理中充分发挥质控领导小组成员的作用,结合科室实际,做到月月规划,周周有安排,日日有重点。 (一)严格日常治理。严格执行根底护理质量治理,科室坚持每周2-3次护理质量回头看检查,对检查中存在的缺乏之处马上分析缘由,马上整改落实,马上建章立制。特殊是护理过程中的安全治理,寻常由护士长现场质控跟班指导护士工作,周末由高年

23、资护士质控,保证重点时段、重点环节,不脱节,不漏管,不断强化护理人员的效劳意识、质量意识、安全意识。 (二)完善风险治理。在本科现有的工作流程的根底上,连续细化及完善护理风险预案及护理流程,如手术病人交接流程、发觉病人突发病情变化的抢救流程等。对特别状况发觉,报告,处理流程进展了充分的预案设计,最大可能降级护理风险,削减医患冲突,确保全院稳定和谐。 练,在护理部组织的每次技术操做考试中,均取得优异的成绩。 在一年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的效劳理念,提高了自身素养及应急力量。 三、努力工作,按时完成工作任务。 过去的一年,我为了搞好工作,听从领导安排,不怕

24、麻烦,向教师请教、向同事学习、自己摸索实践,提高了工作力量,在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路,能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完本钱职工作。 喜爱自己的本职工作,能够正确仔细的对待每一项工作,工作投入,热心为大家效劳,仔细遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。 固然,我身上还存在一些缺乏有待改良。比方,在学习上,有时仍有急躁的心情,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然根本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提

25、高,这都是我今后需要改良和提高的地方。在已经过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长的教育、指导、批判和帮忙,感谢同事们赐予的关怀和支持。回忆过去,有很多进步和提高,同时也存在一些缺乏;展望将来,应当发扬自身的优点与特长,克制缺乏。为了医院的美妙明天而奉献自己的一份力气! 最新护理个人工作总结大全篇5 天气是越来越严寒了,这意味着冬天的已经降临了,同时也意味着我们这一年的工作马上完毕,面对着马上到来的20x年,我得先感慨时间过得真快,其次便是觉得自己在20x年里有了不小的改良,这对于我以后的工作是有着不小的帮忙和警示的,所以趁着自己还清晰的记得这些大事的时候,我来给自己这一年的护理工作做一个总结

26、。 在几年前,我还是一名刚出校门的应届毕业生,那时候我在学校的推举下来到了咱们的x医院,由于我所学的是护理专业,所以我被安排到了医院中的.护理科。在这里,我先是到了熟识了本科室的根本操作流程,然后我有辗转到其它科室轮番实习,之前我还惊奇为什么要实习这么久,而且还去一些我根本不了解的科室实习,现在我懂了,这是为了让我快速熟识医院的整体环境,能更好地协作各自科室,以便到达护理人员的所需要的要求。经过大半年的实习生活后,我才算是正式成为了医院里面的一名护理人员。从最初的新手实习生到现在稍有小成的护理专员,我虽然在工作上取得了不小的进步,但我也深知自己尚处于一个学习的阶段,哪怕已经工作了这么些年了,可

27、还是有很多地方需要进步。 在20x年里,医院的工作变得劳碌了不少,首先便是明显感觉到这一年里来医院看病的人有所增长,这说明大家对于自己的安康看的是越来越重要了,所以这也导致我们这些护理人员的工作量剧增,其次不少的病人都选择在医院里面疗养身体,特殊是在节假日里,医院的门诊区都排满了人,人一多了,医院里面的病床都明显不够用了,我们这些护理人员就得为病人们加床,遇到病人有恳求时就得准时为他们解决。这一年里,我效劳了大约400名的病人,为他们排忧解难是我的荣幸,为了能更好的绽开自己的工作,我每天都会在脸上挂着笑容,争取给他们展现一副积极热忱的态度,当他们询问一些问题时,我也会和和气气且急躁的答复,正是这种专业的态度,让我获得了不少病人的信任与好感,他们很情愿和我打交道,这让我的护理工作开展的很顺当。 虽然自己的工作是做的越来越好了,但是我不能放松自己,由于护理工作关乎到了病人的身体安康,要是由于我的疏忽导致了一些不行逆的后果的话,那就懊悔也没用了,所以在接下来的护理工作中,我会学习更多的护理学问,为病患供应更好的效劳! 最新护理个人工作总结大全

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