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1、儿科个人工作总结儿科个人工作总结120某某年儿科护士长半年工作总结回首半年来的工作，虽然有辛劳有付 出，但给予我更多的是收获，在院领导重视及护理部主任正确指导下，本人在 工作中有了长足进步。经过全体护理人员的共同努力，本着一切以病人为中 心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，现将 工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，按照十五项护理核心制度，明确了各 类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人 自换吊瓶的不良现象。2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱每
2、天双人查对，每周护士长参加总核对12次，并有记录；(2)护理操作时要求四查十对；(3)坚持填写双份输液卡，确保患儿药液、剂量不出错。3、认真落实儿科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高科室工作质量及管理水平1、坚持了护士长手册的记录：护士长手册按时交护理部进行考核，并根据 护理部规定及科室实际情况制订出的适合科室的年计划、月计划，对重点工作 进行督促实施，并监测实施效果。2、成立质量与安全控制小组，每月对科室工作质量进行考核，并对存在问 题进行分析整改，总结经验，不断改进科室工作。3、加强责任制护理，将病情分为两个区，设责任小组
3、长两名。组长负责本 组患儿的所有治疗护理工作，负责安排督促本组成员的工作。4、责任组所有治疗工作下到病房，减少了护理人员往返护士站和病房的时 间，减少了护理人员的工作量，增加了护理人员在病房的时间，保证了护理人 员能随时观察患儿病情变化，及时提供患儿所需帮助，同时杜绝了家属自换输年是我院在新的务实型领导班子领导下的关键年头，对医各科室提出了新 的更高的要求，使我科面临着前所未有的机遇和挑战。儿科将一如既往地坚持 增强自主创新能力，着力加快改革开放，贯彻领导意图，继续深入开展医疗管 理年和医疗质量管理效益年活动，切实解决群众病痛，不断将儿科各项工作推 向前进。一、坚持“以患者为中心”的服务理念切
4、实把“以患者为中心”印在心中、刻在脑中、落实到行动中，充分尊重 病人，理解病人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作围绕病人展开，把 以病人为中心作为我们各项工作的出发点，也作为检验我们的标准，围绕便 捷、高效、优质、低价切实可行患者做实事。二、狠抓“医疗质量”强化规章制度建设全面落实医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程首诊医师负 责制、医疗质量专项检杳制度以提医疗质量。三、强化科室文化建设倡导爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神，努力营造昂扬锐气、蓬勃朝 气、浩然正气。四、儿科教研组在我院肩负着儿科教学科研、课程建设及教书育人等任务。要按照教学大纲，落实教学计划，安 排实习生带教工作
5、。对教师的教学事故或在教学质量上出现的严重问题及时处 理。安排教研组的各种教学查房。完成医院领导、科教科交办的其他工作。努 力开展科研，争取出成果。五、争取搞好儿科病房，不断进步。儿科个人工作总结8在儿科待了一个月了，深深喜欢上了那群可爱的小天使，人们都说我们是 天使，可是我更想把天使的称号送给那些可爱的小朋友，那些在扎针的时候哭 鼻子的小可爱，那些在高兴的时候围着你转的小朋友，那些甜甜的叫着我阿姨 的小朋友。昨天晚上上晚班的时候，有个小女孩在护士站指着我对她妈妈说： 妈妈，我最喜欢这个阿姨！ ”听到她这么说，大家都扭头看着她，问她为什 么，她却说不知道。呵呵，我记起来了，这个小女孩是我上次上
6、夜班的时候收 的病人，我只是安排她住院而已，难道是因为这她记住我了吗？还是在某一个 我不知道的瞬间，我说的某一句话或者某一个动作给她留下了深刻的印像？也是在昨天晚上，我在给病人铺完床后，有一个小女孩突然跑到我跟前对 我说“阿姨，你太可爱了，你很温柔，我可不可以叫你姐姐？ 我还没来得及 回答，她往我手里塞了一个苹果，就跑开了。站在走廊里，我突然间觉得护士 这个职业很圣洁。我不知道在一个孩子的眼里，可爱和温柔具体代表什么，但 我相信，那是她心中美好的字眼。但是医院有规定，护士能私自接受病人的礼 物，我去给她还苹果的时候，她把门反锁了，任我怎么叫也不开，最后还是还 给她了，我也多了一个小妹妹，呵呵。
7、记得还没去医院的时候，有的朋友对我说，以我的性格只能进儿科或者妇 科，他当时说话的语气是看不起的，当时听了心里当然是难受，外界对我们护 土有太多的观念，可是他可知道，在儿科和妇科能做好，也是需要用心的，并 不比其它的科室容易，甚至会更难，我我们要有熟练的技术，要有不怕苦的精 神，要有爱心要细心，以及时刻为他人着想的态度，在这个过程中我们吃了多 少苦有谁知道？还记得一个小孩说我拔针疼的时候，我琢磨观察实验了好久才，才掌握怎 样才能减少痛苦，也最终取得了成绩，在一个小孩说喜欢这个阿姨拔针的时 候，我有多高兴，虽然这只是微不足道的一点小事。还记得有一次，给一个小 孩扎针，因为我是实习生，他的邻床就说
8、我扎不上扎的疼，而我再紧张中顺利 穿刺成功后，我有多高兴，我也在后来的工作中获得了家长对我的肯定及赞 赏。明天就要离开儿科了，我深深的喜欢上了这儿科室，我希望以后我的工作 是在儿科，我会做的更好！儿科个人工作总结9儿科的工作是比较辛苦的，虽然说各个科室都有各自的辛苦，但儿科面对 都是孩子，很多时候和对待大人的医护是会不一样的，这一年来，我认真积极 的工作，很好的完成了领导布置的任务，自己也是在工作当中收获很多。孩子的医护工作对我们护士来说，是要更有耐心的，很多孩子生病了，有 时候要打针，要吃药，哭闹的情况是在所难免的，很多时候需要我们耐心的和 孩子家长以及医生去给予鼓励和安慰，让他们接受打针，
9、或者吃药这些事情， 如果没有耐心的话，是很难做好儿科的医护工作的。而且很多孩子是父母心头 的肉，很是宝贝，可能我们在工作的时候只是把孩子当成病人来看待，但是父 母在旁边，有时候看到孩子吃药或者打针难受，就会有情绪，有时候就很容易 波及到我们护士，这种情况也是经常会发生的，也是很考验我们护士的心理承 受能力同时也是要和家长去解释好，去做好工作，特别是孩子的药物使用计量 是较小而且次数是较多的，和大人比起来，也是需要我们护士多做很多工作。特别是一些流感多发时期，或者传染病多发的季节，科室里涌进来一大批 生病的孩子，照顾了这个，另外一边的又是在催的急，对于家长来说，孩子是 他们心中的一切，但是对于我
10、们护士来说，每一个孩子都是需要公平的去对 待，对做好护理工作，所以有时候家长是很不理解，为什么我们会在一个孩子 那待那么长时间，而不是尽快去给他的孩子打针吃药，这些对于我们护士来 说，真的特别需要有心理承受的能力，不然很容易越忙越乱，而且还容易出 错，这一年以来，虽然我也是比较的忙，但是我时刻提醒我自己，要做好一件 事情，然后再去做另一件事，同时要做好记录，避免遗漏，也避免自己工作的 失误导致给孩子造成伤害，或者减缓了他们病情的康复时间。在工作之余，我也是认真的去学习，参加医院的培训，咨询医生，向护士 长请教经验，让自己的工作能做得更好，对于自己工作中做得不够好的地方， 也是积极的去改进，积极
11、的让自己变得更加的优秀，只有做好了自己的本职工 作，我才能对得起护士这个神圣的名字。在来年的工作当中，我也是要继续努 力，继续的进步，给孩子们服务，让生病的孩子能更快的好起来，更早的出 院。儿科个人工作总结10为进一步改善就医环境，医院在财力十分紧张的情况下仍然挤出资金5万 余元，对院内及院周边环境进行了整治，完善了院内及院外责任区的卫生基础 设施，如：铺设地砖、疏通下水道、地面硬化及绿化，同畤在各办公区放置鲜 花盆景等，从而改善了医疗环境，缓解了患者就医的紧张情绪。一、强化措施，进一步调整医院收入结构，控制药品收入比例。1、严格控制药品在医疗业务收入中的比例，提高收入含金量，增加医院可 持续
12、发展能力及抗风险能力，使患者以最低的费用享受到最优质的服务是近两 年来医院收入结构调整的主要目的。一年来，我们将一百多个价格高，有普通 药品可以替代的新药品种清理出医院药架，对使用量多、金额大的前50位药品 和国家发改委降价的21种药品以及有关科室申购的药品进行了招标采购，有效 地降低了药品成本，降低了药品价格。同畴坚持合理检查、合理用药、合理治 疗，纠正滥开检查、开大处方的行为，制定了以常用药物为主的基本用药目 录，在用药结构和用药范围上，对临床用药进行指导和控制，建立临床用药三 线三级管理制度，严格控制进口、贵重药品的使用，使药品在医院总收入的比 例降到51,有效控制了药品费用的不合理增长
13、，较好地实现了医院经济“软着 陆”，医院财力明显增强，职工待遇逐步提高，医院经济状况逐步进入良性循 环轨道，社会对医院价格的抱怨情结日渐趋于平缓。2、铁心硬手，抓好医院行风建设。按照卫生部的“八项行业纪律”和省卫生厅的“六个不准”的要求，完善 医德医风考评制度，考评结果与医务人员的工资、职称晋升和评先评优挂钩， 加大了对违规违纪行为的查处力度，对群众投诉医德医风存在问题的，实行 “一次投诉待岗”制度。建立了医疗服务信息公示制度，在门急诊、病房、药 房、医技科室等醒目位置公示了医务人员身份、常用药品价格、主要医疗服务 项目及收费标准、方便病人，接受患者及社会监督。医院每月进行一次服务质 量调查、
14、召开一次患者亲属座谈会，广泛了解病友及家属的要求和意见，自觉 接受社会监督，医院聘请了 10名义务监督员，每季度定期召开座谈会，并在醒 目位置设立投诉箱、意见箱，公布投诉电话，只要病人及家属反映问题属实或 提出的意见切实可行，医院便及畤调查处理及组织整改。全年医院共处理了5 起违规违纪的人和事，其中有2人次受到待岗处理。自活动开展以来，群众的投诉逐渐减少，满意度逐渐提高，综合测评中门 诊患者的满意度为90,住院患者的满意度为95。据不完全统计，全年有200多 人次拒绝病人吃请，100余人次拒收物品，30多人次拒收病人红包，医院收到 表扬信、感谢信30封，受到回访信表扬的有92人次。20某某年年
15、底我院已顺 利通过县、市“群众满意医院”评审组的考评验收。3、继续推进人事分配制度的改革，实施了职工考评末位处理制。我院人事分配制度改革经过近三年畤间的实施，已经取得了一定的成绩和 经验，但也还有许多不够完善的地方，如有的考评标准过于笼统，有的针对性 不很强，有的不便操作等。今年对考评方案进一步进行了修订，使考评工作中 难以操作的条款得到进一步细化、量化，力求使其更科学、合理。为了促进服 务效率和服务质量的提高，医院加大了考评处理力度，在职工年终考评中引入 末位处理制，末位处理考评的主要内容有医德医风、工作质量及劳动纪律等方 面，对在道些方面年终考评得分低于80分的末位者，医院给予停岗、待岗或
16、转 岗的处理。根据全年的考评结果，财务科门诊收费处有一名同志受到末位待岗 处理。二、突出重点，积极实施科技兴院战略。1、加强学科建设，逐步完善我院人才结构。抓好学科建设是提高医疗质量 的基础，是医院发展的重要保证。针对我院目前学科建设不甚规范，专科优势 和特色尚不明显，人才出现断档的现象，根据医学技术发展方向和各科室的实 际情况，充分发挥市场的调节作用，对部分学科进行结构性调整。目前，医院 正筹备将外科整合分为外一、外二、外三科，妇产科分为妇科和产科，其中， 外一科专攻普外，外二科专攻骨科，外三科为综合外科，通过对医院现有资源 的整合，实现科有重点，人有专精的格局。2、积极开展医疗新技术新项目
17、，提高医院技术水平。今年医院已申报7项 新技术项目：外二科2项，五官科2项，妇产科2项，检验科1项。其中外二 科开展的RF治疗腰椎骨折及带锁髓内钉治疗长骨骨折新技术，获得良好效 果，填补了我县空白。妇产科施行的宫外孕保守手术获得成功，利用阴道镜筛 查宫颈病变，效果良好。许多科室不断拓展技术领域，通过提高医疗质量和服 务水平，逐步形成自身的特色，如急诊科对脑中风、心梗等危重疾病的救治技 术，有独到之处，常受到病人及家属的赞扬，在县城内有一定的声誉。放射科 利用胃肠X光机及遥控灌肠器开展了对肠套迭病人的钢灌肠复位，并取得了成 功，使病人免去了开刀之苦。传染科运用国内外先进的肝病治疗诊断新观点新 理
18、念，提高诊断水平，如应用奥曲肽、洛赛克等救治肝硬化门脉高压静脉曲张 破裂出血，止血好转出院率达88。3、认真总结临床工作，积极撰写医学论文。全院共有57篇专业论文在全 国各级各类医学杂志上发表，其中国家级10篇：急诊科2篇，中医科1篇，五 官科1篇，药剂科2篇，医保科1篇，内科1篇，医务科1篇。4、加强继续医学教育，努力提高医务人员业务素质。为提高医务人员的业 务素质和诊疗水平，医院十分重视继续医学教育和专业人员的业务培训。采取 请进来，派出去及远程医学教育等形式抓好继续医学教育。去年我院有9个专 业选派13人次到北京等地知名医院进修深造，有9人次参加各类短期培训，请 上级医院专家来我院会诊、
19、开展新手术16人次，对我院新技术新业务的开展， 人才培养起到了积极的促进作用。5、想方设法筹措资金，改善医院的硬件设施。医院在财力紧张情况下，为 满足临床医疗的需要，今年投资300余万元，购进美国进口的贝克曼全自动生 化分析仪、日本产的黑白B超、韩国产的C型臂机、除颤心电监护仪、电子结 肠镜、电子喉镜、电动手术床、手术整体无影灯等，使医院的科技含量得到进 一步提升。由于历史的原因，我院目前业务用地面积仅有20亩，已经不能满足医疗需 要，且周边已无拓展可能，更制约了今后医院的发展。为使人民群众医疗保健 的环境得到进一步改善，也为医院的长远发展奠定基础，去年医院审畤度势， 从长远发展结合城市建设、
20、方便群众就医角度出发，自筹资金350万元，在于 银大道旁购置土地65亩，用于筹建人民医院分院。儿科个人工作总结11还记得去年写个人年度工作总结时，我的那种无奈和苦闷，再看看现在的 我，看看今年的我，我发现这一年的改变让我自己都非常吃惊，不说别的，就 说写个人年度工作总结这件事儿，现在的我是带着让自己变得更好的心去写 的，过去的我或许真的只是为了完成任务。一、尝到了儿科护士的“甜”过去我写工作总结像是完成任务，我想都是因为我没有尝到做儿科护士的 “甜”。每天面对孩子们的工作，除了老师就是我们了，没有生病的孩子都在 学校里面由老师带着，生病了的孩子都在医院里面由我们带着，过去我只看到 了孩子们不可
21、爱的那一面，今年的工作中，我看到了孩子们的可爱，看到了他 们拥有的成年人已经不复存在的优点，这才认识到自己这份儿科护士的工作有 多么的可贵。我既可以给这些孩子们带去帮助，也可以在与他们的相处中去到 世界还有的纯净的地方。这是我转变写工作总结态度的第一原因。二、懂得了儿科护士的“苦”去年是我做儿科护士的第一年，今年是第二年。连着两年的儿科护士工 作，让我一点一点懂得了儿科护士的“苦”。有时候孩子也是非常难带的。这 种难带一度让去年我的工作得不到丝毫进展，好在今年因为他们的可爱，我把 这种“苦”用包容心给消化了。现在面对这份“苦”我更多的是懂得后的慈悲 心，是懂得后的忍耐以及勇敢。我始终相信我在工
22、作上的努力会换回来孩子们 的健康，也始终相信我在这些努力之后，可以得到孩子们给我的一个笑脸，一 个给“白衣天使”的笑脸。三、品到了儿科护士的“酸”在今年的护理工作中，我也品到了做儿科护士的“酸”。“甜”和“苦” 都好理解，“酸”又是怎样的一种感受呢？是儿科护士与儿科护士之间为了孩 子们健康“争先抢后”的“酸”。或许是因为我们护士之间也有评比，又或许 大家做护理工作时都想要更看得见效果，我们会“争先抢后”的争取那些难治 愈的孩子们的护理工作。因为只有这样的工作可以带给我们成就感，也只有这 样的工作可以让我们成长的更快。这是一件一体两面的事情，既好又不好，好 在可以让我们的工作经验更多，不好在我们
23、都没耐心护理那些感冒了的孩子。四、吃到了儿科护士的“辣”在今年的护理工作中也是有“辣”的，“辣”就落在我们先进评比这件事 情上。这算是我们护理工作中的一个缺点了。我想我们哪个护士都不应该为了 什么而去护理孩子，这会破坏我们“白衣天使”的称号。关于这一点，我希望 自己在将来的工作里能够“拿得起，放得下”！儿科个人工作总结12新年的钟声即将敲响，某某年的工作也将接近尾声。回顾一年来的工作， 紧张中伴随着充实，忙碌中伴随着坚强，团结中伴随喜悦。在院领导、科领导 的正解带领下，在同志们的互相帮助下，圆满地完成了自己所承担的各项工作任 务，现将本人某某年工作总结汇报如下：一、思想道德方面热爱祖国，热爱医
24、院，热爱科室，拥护中国共产党。积极参加科室组织的 政治理论学习，认真深入学习科学发展观。在学习中不断提高自己的政治涵 养，完善自己的政治基矗积极参加科室组织的专科理论知识学习，认真学习做 好笔记，为工作服务病情观察提供理论指导。二、临床工作方面作为一名年轻的党员、年轻的专科护士，无时无刻都在高标准、严要求自 己，虚心向他人请教，积极改进工作方式方法，增强工作能力，提高专科护理 知识，提高护理服务质量，提高护理操作技术。坚持理论联系实际，坚持批评 与自我批评，坚持岗位职责和护理理念。一年来，始终牢记全心全意为人民 服务的宗旨，对工作认真负责，对领导尊敬服从，对同事团结爱护，对患儿 呵护倍加，并克
25、服一切困难，圆满完成科室指派的各项特护任务，得到领导和 同志们的肯定和认可。始终铭记细节决定成败，工作中严格执行“三查七 对”，无任何医疗差错事故的发生;严格遵 守各项规章制度，从无迟到早退旷 工等现象;严格执行学生带教，全力配合科室带教任务。三、不足之处及今后努力方向(1)提高护理技术，争取做到一针见血，减轻患儿痛苦；(2)观察病情及时，报告医生及时，全力配合抢救工作；(3)培养良好的心理素质，工作中不慌不忙，井然有序；(4)认真学习专科知识，为专科工作提供理念依据；以上是本人某某年的工 作总结，希望在今后的工作生活中，各领导、同志们对我的工作一如既往给予 指导和支持，在以往的工作生活及其他
26、方面做得不妥之处请给予原谅和理解。 在新的一年里，我相信我会有更大的进步！儿科个人工作总结13年即将结束，我科在院领导的带领下，在科室全体医护人员的通力配合 下，认真贯彻落实。本着全心全意为病人服务的工作热情和态度，顺利完成年 初制定的各项工作计划，为年工作任务的完成画上了圆满的句号。现将各项工 作任务完成情况总结如下：(一)内强素质，外树形象在院领导及科主任、护士长的组织带领下，全科人员以积极的态度学习了 院领导在各种行风会议上的讲话，深入学习，结合工作实际，利用报纸、杂 志、书籍积极开展学习政治，道德法规，认真学习法律知识，爱岗敬业具有强 烈的责任感和事业心，积极主动的学习护士专业知识，工
27、作态度端正，认真负 责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，操作规程。（二）深入开展优质护理，全面提高职业素质在护土长的组织带领下，牢固树立安全意识，本着优质护理宗旨在克服工 作压力大，人员紧张的条件下，落实各级质控人员的责任，强化安全管理，质 量安全基础工作得到不断加强。在护理部推出的品管圈活动中，护士们对品管 圈从陌生、认知、理解、运用到成果展。取得了喜人的收获，此项活动充分调 动了护士们工作积极性，增加了护士的价值感和自我认同感，学会用科学、先 进的管理方法解决了护理工作中常见的一些难题，如：提高输液执行单签字率 等。并书写相关论文一篇。有效地保证了输液安全，为安全护理做好保障。提 高了
28、患者满意度，推动了优质护理的前进的车轮。严格落实责任包干制护理，弹性排班，根据季节、患者高峰就诊时间安排 增加、班次。按照分级管理制度将我科护士按NO-N4进行分级、并纳入绩效考 核。并将每月满意度结果公布：表扬加分，批评扣分，与绩效挂钩，有效地实 现了公平、公正、透明、多劳多得的原则。积极发挥了护士的主观能动性，认 真检查并组织全科护士共同查房，特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、 护理措施落实、病人对护士的满意度调查的工作，从而大大增强护士的责任 心。逐步使护理工作制度化、满意度、规范化、科学化管理。加强病房管理， 提高床单位清洁方便患者使用一次性纸尿垫；方便患者和家属，保证了床单元 的
29、清洁，提高了基础护理的质量，努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒 适的修养环境。每月一次护理工作全面检查，并及时反馈信息，护士长每周一次科室工作 质量检查并记录，重点危重病人管理，护理人员做到熟练掌握护理急救技术， 抢救程序及抢救器材的使用，急救器材专人管理，完好率达100%。严格执行查 对制度及护理操作规程减少差错事故的发生，加强特一级、基础护理，加强护 理表格书写，护士长认真把关，定期对科室出现的缺点、差错，认真总结、分 析、查找工作隐患，防患于未然。努力做好医院感染管理工作。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，狠抓了 护理人员的无菌技术操作，对治疗室及门诊输液室每月采样一次。重视消毒灭 菌
30、环节的管理和监测，一次性医疗器材等用后回收，专人管理并登记备案。（三）教育培训及业务考核工作科室全年分别对护理人员进行了常见病特殊病例的治疗及护理、儿科急救 操作流程、核心制度、应急预案等业务知识、技能进行培训，采用笔试、口头 提问、实际操作等方式每月考核一次，考核成绩与及每月考核结合。此外，并 针对不同年龄段的儿童的心肺复苏进行模拟人实际操作考核。提高了护士急救 意识。（四）存在的不足1 .过去的一年，在病房条件与工作环境的限制下，虽然在服务质量上顺利 走过，但满意度较多的卫生欠佳的问题还存在，陪人的管理也是重点。2 .面对医患关系紧张，家长期望值高的问题，对于护士的责任心和付出精 神还有待
31、提高，应进一步加强医护人员职业道德教育，提高待遇、稳定护理队 伍，以形成一支服务质量好，技术硬的互助共进的团队。3.通过对品管圈的理论掌握及实际操作的成熟，我们将继续深挖工作种常 见的难题与热点，有效地运用到工作中，来提高工作质量，精益求精。儿科个人工作总结14时间一晃而过，在儿科科室的哭闹声中，20某某年就这样过去了。作为一 名护士，更是儿科的护士，在一年之中，绝大多数的时候，我的工作都是非常 忙碌的。儿科不比其他，尽管二胎政策已经开放，但不少家庭的孩子依旧是家 长们唯一的心头肉。为此，在工作中对我们的要求一直以来都非常严格。孩子 一哭、一闹。家长也会变的异常急躁。但是，作为一名儿科护士，在
32、工作中，我依旧坚持加强自身的要求和责任 感。带着最严谨，最谨慎的态度去面对自己的工作任务，给家长带来心安，也 为孩子们拂去病痛。如今，以下是我对20某某年来的工作总结：一、责任和思想强化儿科，其实是压力很大的一个科室。很多小孩都还不能表达出自己的不液瓶的现象。5、加强病区管理和基础护理。因为服务对象的特殊性，小儿活泼好动， 生活用品繁多，病房不易保存整洁，床单元易被大小便打湿，家属喜欢乱搭乱 挂，针对这一难题，科室规定每天除开晨间护理，下午增加一次整理病房并长 期坚持，并且将床单上下均铺中单，发现污迹及时跟换床单，现病房整洁度已 大幅度提高，取得了一定成效。6、每月进行一次护士培训，理论学习及
33、护理查房；每月进行一次操作技能 考试，每季度参加护理部组织的理论考试一次。提高科室护理人员基础理论知 识及常见护理操作技术水平。7、每月开展一次工休座谈会，对患儿家属进行相关疾病的健康宣教，征求 病员意见和建议，从多方面来改进和提高科室工作。开展满意度调查及出院病 人回访工作，对患儿进行连续不断的健康追踪。三、加强了院内感染管理1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前 洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。2、坚持新生儿室，传染病房每晚紫外线消毒，其他病房每三天消毒一次。3、科室所有物品按规定按时用有效含氯消毒液消毒，病房床单元按规定进 行终末处
34、理，病区每天用含氯消毒液拖地。4、紫外线灯每月监测效果，含氯消毒液每周监测浓度并记录。除做好科室管理工作外，还配合护理部做好月护理质量检查、护士长夜查 房，按达标创建工作标准进行日常工作，准备达标创建工作相关资料。在近半年的护理管理工作中，由于领导的重视，支持和帮助，取得了一定 得成绩，但也存在一定的缺点：整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范，病区管理尚不尽人意，护理 人员才静脉穿刺水平待进一步提高；另外由于科室护理人员大部分都是低年资 护土，临床经验欠缺，基础知识不牢，个别护士责任心缺乏，工作中出现了一 些差错，引发了纠纷，对科室及医院造成了一定的损失和影响，在以后的工作 中，我一定要吸取
35、经验，加强科室工作管理，努力提高科室人员以及自身的业 务素质及水平，杜绝差错事故的发生，为科室的发展及医院的达标创建工作尽 适，给医生和护士的工作带来了很多的不便。这不仅让我们对判断和用药的时 候都要格外的小心，还要一边考虑到家长们的情绪状况。为此，这在无形间就 给我们也带来了很大的工作压力。而在这一年来，我严格的对自身的思想进行了改进和强化。认真的反思自 己，并在日产做好自身压力的调解，让自己能在工作中以优良的态度去对待自 己的工作，认真为孩子处理病患，也能给家长带来不少安抚。二、加强自我能力之前也说过，儿科的工作基本来自于医生经验的判断。这对经验的要求非 常高！当然，对我们这些护士也是同样
36、的严格。因此，儿科其实一直处在非常 少人的状态下。面对这样“孩子多护士少”的情况下，除了在思想上要提高警惕之外，在 工作能力上我也一直在不断的钻研和学习。通过这一年来的提高，我的判断能 力也有了不少的提升。尽管还比不上护士长的经验老道。但我也在一步步提升 自己作为儿科护士的能力，为幼儿们减轻伤痛。当然，为了更好的提升自己，我还特意去请教了护上长和其他经验老道的 前辈们，尽管休息的时间不多，但大家对于我工作热情还是积极的给了我很多 的指点，让我能在工作中更进一步！真的很谢谢大家！回首今年，我在工作中积极热情，并且在日常的工作中严格的遵守医院纪 律，在今年的工作中取得了良好的成绩。但我会牢记今年的
37、经验教训，积极改 进自己，让自己能在今后为孩子们做出更多贡献。儿科个人工作总结15一、内强素质，外树形象。每月召开一次全科护士思想素质教育大会，结合临床实际工作，对态度 好、工作好的大力表扬，对有损病人和科室利益的人予以大力批评，弘扬正 气、鞭策后进，在我科每月召开的工休座谈会及病人满意度测评中，多次受到 患者及家属的高度赞扬。二、深入开展整体护理，全面提高职业素质1、组织学习儿科学，熟悉了相关疾病的病因、病理及发病机制，丰富 健康宣教内容，责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，提高了用 护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验，如遇
38、模糊概念大 家一起讨论，共同解决问题。3、每月组织了一次护理查房，分析问题，提出整改措施。三、重视护理人员素质培养，加强业务学习，技术训练，提高应急急救能 力1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功 率，提高了技术水平。2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表 率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知 识，并灵活运用到工作中去。四、严格执行各项规章制度，提高了护理工作质量。建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制 度化、规范化、标准化。1、
39、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前 洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患 儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班 护士做好了详细报告。4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级 甲等医院标准。5、开展了婴儿抚触，拓展护理技能。五、护理人员较出色的完成护理工作某某年的经济收入比某某年稳步提高，全年本科基础合格率达到90%以 上，健康教育覆盖率达到100%。在“5。12”国际护干节中，有两名护士被医
40、 院评为“优秀护士”，整个儿科被市团委评为市“青年文明号”组织，护士长 获得市团委“十大杰出青年”的光荣称号。一年来，在院护理部及相关职能科室的领导下，全科护理人员认真学习， 严格管理，具体落实。通过更新服务理念，改善服务态度，加强护理管理，使 儿科的护理质量有了明显的提高病人满意度也日渐上升，经济收入也有了相应 的增长，但仍然存在着太多的不足，如业务学习缺乏自觉性，穿刺技术有待进 一步提高，服务态度有待进一步改善等等，今后我们将以严谨的工作态度、更 好的服务质量、加倍地努力工作，创儿科特色护理，攀护理质量高峰，换儿科 护理新面貌。一份微薄之力。儿科个人工作总结2这一年，全体护理人员在院长重视
41、及直接领导下，本着一切以病人为中 心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成 了 20某某年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制 度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现 象。2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护土长参加总核对12 次，并有记录；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未 发生大的护理差错。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了
42、各种信息数据 登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月x日前交护理部 进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行 督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经 验，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内 容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改 措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护土长的管
43、理水平。4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：x 月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士 进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。2、分别于x月份、x月份组织全体护士参加礼仪培训。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测 评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措 施，评选出了护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求 给予程度的满足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为
44、规范教育 及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。四、提高护理人员.业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业 知识。3、各科室每周晨间提问12次，内容为基础理论知识和骨科知识。4、节举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖()、二等 奖()、三等奖0分别给予了奖励。5、x月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考 核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士 考核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7
45、、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护 理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。8、x月份至x月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，内容为基础 护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力。9、全院有x名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参加护理大专函 授。五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏 季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感 染的好成绩。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，
46、每周对紫 外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中 处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一 中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液（1： 400消毒灵）拖地每日二 次，病房内定期用消毒液拖地（1： 400消毒灵）出院病人床单进行了终末消毒 （清理床头柜，并用消毒液擦拭）。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监 测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为
47、核心，为病人提供优质服务的宗旨，深 入开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健康教育手册，以及通过护士的 言传身教，让病人熟悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等 知识。2、x月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士除了向病人讲授疾 病的防治及康复知识外，还深入病房与病人谈心。3、全年共收治了住院病人某某个，留观某某个，手术室开展手术某某例。 急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护送病人去拍片，做B超、心电 图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护 士，使病员得到了周到的服务。4、全院护理人员撰写护理论文某某篇，其中一篇参加了全国第三届骨科护 理学
48、术交流，有3篇参加某某地区学术交流，有2篇参加当代护士第二十 一次全国护理学术交流。儿科个人工作总结3时间很快，快的我有一些来不及反应。时间一晃，一年一年的就消逝了。来到儿科也已经是第四年上面了，这一年结束，我就又成长了一岁，也向自己 的目标靠近了一步。所以讲到底这次结束我是非常欣喜的。我也想借着这个机 会为自己过去一年的工作总结一次。一、工作上在儿科的这些年里，我一直都在想自己是否丢失了当初刚刚进来的初心， 但是随着时间的推移，我也逐渐的发现那份初心一直都在我的心里。每天的工 作我都会认认真真的完成，不管经历了怎样的挫折，我都不会被困难难倒，作 为一名儿科护士，我深知自己的责任有多大，看到很多孩子被病痛折磨，我的 心里也非常不好受，更不用说家长的心里了。所以我们作为儿科的护士应该更 多的去体谅一下家长的心情，在他们情绪波动的时候尽量抚慰好，尽管我们负 责护理工作，但是对于病患以及家属的心理，我们也是要放在心上的。所以不 管怎样，这一年的工作我都非常圆满的完成了。以后的路上我也为自己增添了 许多的信心。二、态度上我很热爱这份事业，当初进入医院的那个时候起，我就下定了决心，我要 在这个岗位上继续奋斗