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1、2023年最新简短的个人工作总结结尾(十一篇) 总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性相识上来,让我们一起仔细地写一份总结吧。写总结的时候须要留意什么呢?有哪些格式须要留意呢?以下是我细心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。 简短的个人工作总结结尾篇一 2。今后要加强业务学问方面的学习,更多地深化经营户当中听取他们的看法及建议。 不断开拓新思路,实行新举措,努力开创个协、私协工作新局面。 3。在将来迎来的一年中,我会接着努力,将我的工作潜力提高到一个新的档次
2、,不辜负大家对我的期望,我会尽我所能的工作,帮忙公司实现发展,信任公司的明天会更好! 4。总结一年的工作,尽管有了必需的进步和成果,但在一些方面还存在着不足。 比如有创建性的工作思路还不是许多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里,我将仔细学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进进一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献! 5。20xx年是不平凡的一年,透过全体员工的共同努力,公司各项工作取得了全面成功,各项经营指标均创历史新高。 在应对成果欢欣鼓舞的同时,我们也醒悟地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足,尤其在市场开拓的创新上,精品服务的
3、理念上,还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场改变的快速反应潜力。为此,应对年,公司领导团体,必需会充分发挥团队合作精神,同心同德,紧紧围绕“服务管理”这个主旨,将“品牌营销”“服务营销”和“文化营销”三者紧密结合,确保公司年公司各项工作的顺当完成。 简短的个人工作总结结尾篇二 作为一名青年老师,任教一年来,感受许多,也做了一些积累,借此机会整理一下,分以下三个方面。 教学工作、教学成果是老师的立身之本,尤其是青年老师应当把教学放在第一位。进入高二以来,我担当年级部干事,工作较琐碎,但坚持在级部工作之外,投入许多的时间在备课中,专心备好课堂上的每一个学问点、每一个学生会留意到的细微环节。经过这
4、一阶段的努力,我觉得受益匪浅,原先枯燥简洁的课本资料原先能够加工得如此非富多彩。备课充分了,课堂的容量也就增大了,效率跟着提高了。原先的自我疲于整理学问点,无心设计课堂教学,此刻我的教学中心已渐渐向教学设计偏移。 对于每一个班级量化怎样班主任负责,但班级的成果关系到每一个任课老师,那里面就存在作为任课老师如何参加班级管理。尤其作为青年老师要过的无关就包括教化管理关,教化管理关分:班主任工作、班级考试成果、评教、教案等,总分70分以上的认可过关。担当班主任的老师已经占据了优势,那么没有担当班主任的老师,是否做好了过关的打算,假如此刻给我们一个班,我们会带成什么样。 在高一的教化管理过关考核时,我
5、的成果是79.5,不是,但也不低,过关。可是我觉得在高一做班主任很失败,头脑中可用的材料太少,作为班主任会转的词太少,自我带班的理念不够系统。我觉得此刻有这样的优势,我能够接触每一位班主任,了解他们的带班理念。例如:那位班主任擅长亲情渲染,那位班主任教化学生春风细雨,润物无声,那位班主任擅长总结归纳。当然,只要够细心,时时都有我们学习的地方。并且此刻我仍坚持搜集积累班会的各种材料,作为班会自愿整合放在自我的电脑里,并坚持听每周每位班主任的班会,积累好的做法,好的言语,记在自我的班主任笔记本上,此刻已经积累了好多,其中不乏老班主任们积累多年的材料。 有位it行业的精英曾这样形容创业中的自我:心比
6、天高,命比纸保可能我们这一代人许多都有过这样的感慨。年轻人“心比天高”,对自我的期望值较高很正常,可是不满现状而埋怨就不对了。这个冲突其实是能够转化的,对自我由一个较高的定位,对待每一件事情,把自我放在一个较高的位置去探讨。任课老师,我们能够站在班主任的角度去探讨班级成果,各位老师相互理解、帮忙,何愁班级成果不好提。班主任在处理班级事情的时候,同样能够把自我放在年级的角度去权衡,这也是郭春雨老师常常提到的越位意识。 重心要低,真正做事情的时候,从最基础的做起,上届高三宣誓的时候就提到了:降低重心,负重前行,对我们青年老师,一无全部,所以我们更要先把最基本的事情做好。“本领越大,职责才会越大”,
7、仅有本领到达必需程度,才能担当较大的职责。 在竞争中坚持平和的心态。有一次在听班会时,姜向超老师在386班曾这样描述“竞争”:人与人之间都存在竞争,每个班级之间存在竞争,东区和西区存在竞争,衡中和其他学校也存在竞争,竞争无处不在,不敢竞争的人是懦夫。这是姜向超老师的话,是的,我们和同学科老师之间同样存在着竞争,可是我们应当看到,同我们竞争的老师,大多是上过高三的极优秀的老老师,所以与他们竞争,不管成功或是失败,我们都是赢家,我们都在提高,所以我们应当放宽了心,勇于竞争,敢于提高。 曾任微软大中华区总裁17奶瓶倒:优秀到卓越是简洁加勤奋的结果。简洁说明一下就是,简洁做人,勤奋做事。我一向把它作为
8、我祫17座右铭,勉励自我,不断提高。 简短的个人工作总结结尾篇三 本人在年春(或秋)季学期中,在学校的正确领导和大力支持下,(用几句话概括阅历,如创新教学思路,严抓教学管理),效果明显,(用数据说明效果明显之处,比如平安教化和管理到位,未发生任何平安责任事故;教学成果及格率、优秀率以及与其它班级或学校作对比)。现将本人工作总结如下: (一) 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;(因与宪法要求的公民基本义务的重复,所以宪法中的内容可略过) (四) 关切、爱惜全体学生,敬重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展; (五)制止有害于学生的行为或者其他侵扰学生合法权益的行为,指责和抵制有害
9、于学生健康成长的现象; (六) 不断提高思想政治觉悟和教化教学业务水平。 当然,以上老师个人工作总结是最简洁的,假如时间仓促或者想偷懒,都可以用。但假如能在其中穿插一些自己有特色的工作的一些事例,效果应当更佳。 还有就是,有的老师还是班主任或任其它职务,那就须要再了解角色的权利和义务了,在此不多提。 以上总结虽是最简洁的,但优秀的总结应是紧紧围绕角色的权利和义务写出来的,否则,写出来的总结就没有针对性,甚至是总结出来的内容与义务相违反,那就闹笑话了。 简短的个人工作总结结尾篇四 在_为期_周的实习已接近尾声了,销售培训实习期间单位的领导和同事给与我许多的帮助和教育。他们以长辈,挚友的情意真诚热
10、忱的关护着我,教育我如何做一名合格的_人,何如更好地与他人沟通和合作等等。 从表面上看我销售实习的工作主要是抄写合同、填录制_申请表、复印资料、整理档案等这些没有创建性的工作,是学不到什么实质性的东西的。我也觉得若是说详细学到什么专业的学问是很少的,但是就此否定在_实习工作的意义和作用是存在偏见和不理性的。 由于单位领导的支配,我和其他几个实习生共_人主要在个人信贷部和个人金融部实习工作。实习的第一周我们都带着新奇和探究的心理去揣度_,对_的一切事物都感到簇新好玩。这周我们主要的工作是抄写合同,这好像是一件很简洁简单的活儿,无需太着意。而正是这种放松的思想致使抄写合同时屡屡出错:资料填错格、文
11、字数字错填漏填、协议条款印签印盖不清楚等等。而合同的严谨和法律性确定了任何的错漏和纂改都是不允许的,补救的方法只有重新写过,之前的工作也就白费了。 从抄写合同一事中我相识到_的工作是严谨仔细的,不管做什么事情都要时刻全身心的投入,不行有丝毫的松懈懒散马虎,一时的不留意都可能带来难以弥补的错误。所以在下来的实习工作中,我时刻以肃穆仔细、谨慎当心的看法去要求和约束自己,不放过渠道销售每个细微环节。不懂的刚好问,有错误立马改正,最大程度上削减错误。 _的.工作虽然是肃穆惊慌的,但同事间的友好和谐相处使得办公室到处洋溢着活泼轻松的气氛。繁杂琐屑的工作并不能压垮同事们,相反他们以娴熟的专业技能轻松的赐予
12、还击和解决。同事们仔细严谨的工作看法给我留下深刻的印象,他们亲如一家的友情更是让我艳羡。这样团结一心的集体是不会累的,因为有情有爱就会有激情热忱。 由于工作上的支配,第_周到第_周我们主要的工作是外出宣扬推销电话转账机。电话转账机是_针对个体商户推出的新产品。它兼具一般电话营销和一般_机的基本功能,既可以打电话也可以完成转账、查账、刷卡消费等业务。特别的简洁便利、快速省时,能带给商家许多好处。也因为如此商家比较简单接受,我们的推销工作也就简洁很多。 之前我不曾有过任何形式的推销阅历,所以刚起先时有些惊慌和无措。推销的第一天,_的同事“师傅”亲自带我去商铺现场教我怎么向客户宣扬和推销,还教我一些
13、推销时的方法和技巧以及应当避开的一些东西等等。 在推销时,“师傅”告知我推销也是一种技术,我们追求的不仅仅是销售电话机这么简洁,我们销售的更是一种服务和信誉。推销的产品要的确能起到便利客户,为客户带来实惠的作用。假如你今日推销的产品不是客户所须要甚至损害客户利益的话,明天客户就不会再和你合作,你的客源就会越来越少,推销市场也会越来越小。一味的“死缠烂打”却不讲究技巧的推销方式是最要不得的,要尽量避开运用。 “师傅”的告诫对我之后的宣扬推销的行为有很大的影响。在向客户推介电话机时我时刻以客户的利益动身,真实恳切的解答客户的问题和顾虑。不忽悠,不欺瞒,不模糊和夸大电话机的功能作用,我觉得只有这样才
14、能赢得客户的信任,树立_的良好形象,建立自己的良好信誉。 简短的个人工作总结结尾篇五 在这近x年的教学时间里,我严于律己,为人师表,自觉遵守个人职业道德规范,仔细履行个人职责,廉洁从教,乐于奉献。是一名称职的小学一级老师,在一线担当基础教化任务。 21世纪是以科技和人力资源为社会发展核心要素的世纪。科技的提高和高素养人才的培育靠教化,教化的质量和水平又有赖于老师素养和水平的提高。所以,老师的专业发展问题成为与社会关注的焦点。新一轮课程改革绽开后,又掀起了一轮又一轮老师学习理论学问的高潮。为促进基础教化课程改革的深化开展,创建性的实施新课程,全面落实课程改革的目标,切实提高教学质量,促进老师专业
15、的发展,特制定并实施本规划。 透过本规划的实施,使自我能用现代教化思想或理念,谛视自我的教学实践,反思自我的教学行为,提升自我的专业水平,力争成为有剧烈的敬业精神、良好的职业道德、精湛的业务水平、健康的心理素养、广泛的求知潜力、专心的创新意识、和谐的人际关系、长久的合作理念、能适应需求、面对将来的“专业型”、“学者型”的骨干老师。 1、“教书者先强己,育人者先律己”,首先要提高自我的政治思想素养。老师的政治取向、道德素养、教化观、世界观和人生观对学生起干脆影响作用。“学为人师,身为世范”,引导学生树立各种正确观念,教化学生学会求知、学会做人、学会创建,培育学生成为与时俱进的新型人才。 2、促进
16、个人专业发展,确立教化教学新理念。 (1)发展和学习就应是自主的,而不是依靠外部的。总之,个人就应成为自我发展和学习的主体、主子。 (2)发展和学习就应是可持续的和长期的。要相识到,个人的专业发展是分阶段的、连续的,教化的学问也在不断的增长和更新,所以,发展和学习不行能是一次性的,就应做好长期的规划和心理打算。 (3)学习和发展的资料和途径就应是全方位的。这天是一个开放的信息社会,信息的渠道非常广泛,还包括社会考察、网络学习、课题探讨、观摩学习、学术探讨、实践和行动探讨等。此外,学习的资料也不仅仅仅局限于教材和教学法,而就应是更广泛的学问领域。要了解学生,了解社会,要让自我做一个真正的文化人。
17、 (4)擅长思索,在实践中探求、感悟。 要坚持用脑子工作,力争做到在反思中扬长;在谛视中甄别;在前瞻中创新。时刻把工作与思索相结合,在思索中工作,在工作中思索,创建性地开展工作。 (5)乐于动笔,提高教化科研水平。仔细阅读教化教学杂志和理论专著,刚好积累专题探讨的第一手资料;尝试进行教学案例的分析,学期结束时完成教学案例2篇;透过撰写论文,把自我的专题探讨从实践层面提升至理论层面。专心撰写教化教学论文,不断提高论文质量,力争每学期至少有一篇论文获奖或在县级以上报刊杂志上发表1篇论文。 3、接着提高学历层次,透过进修、自学考试或网络教化提高学历是适应职业的须要,也是自我发展的须要。现代社会很看重
18、文凭,但求知比文凭更重要。虽然我已经是专科学历,已经取得小学一级老师职称,可是还有一个不断提高和精益求精的理解终身教化的过程。 4、接着更新自我的专业学问,“要给学生一滴水,自我务必要有一桶水。”当今世界,科技突飞猛进、信息与日俱增,社会各个领域的科学学问不断由单一走向多元,不断向更深更广的层面发展。主席说:“当今时代,是要求人们务必终身学习的时代。学习一切反映当代世界发展的新学问,学习做好工作所务必的一切学问。”留意搜集专业发展的新动向、新信息,不断更新学问,以适应时代发展的要求和学生学习的需求无疑是当代老师一项富有挑战性的目标和任务。 5、注意个人素养的培育,不贪名利,切实提高自身理论水平
19、和业务水平,力求为学生创建最好的教化。从为应付考试到为有利于学生今后的发展带给便利。 6、提高自我的教化潜力,老师学习、提高教化教学潜力是一项永不间断的工作:学习专业学问、学习育人方法、学习教学技术,从书本中学、从网络中学、从他人身上学、从教学实践中学终身学习无疑是艰苦的,同时也是快乐的。因为学习使人自强、让人发展、教人创新。在今后的工作中要务实求真,成为酷爱学习、学会学习和终身学习的楷模;并将所学学问充分应用于教学实践,以人为本,敬重学生特性,引导和启发学生自主学习,激励学生学会思索,学会自我增长和应用学问,学会怀疑和创新。 学习是人类生存和发展的重要手段,老师专业发展,不仅仅是时代的呼喊,
20、教化发展的要求,也是老师教学自我提升的须要。“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”是新世纪老师应有的终身学习观。时代在发展,社会在提高,仅有把握时代脉搏,紧跟时代潮流,开拓主动,努力创新,勇立潮头。仅有不断加强理论、业务学习和接着教化,才能经受住“极限”的考验,在超越自我的同时,实现自我人生价值。 简短的个人工作总结结尾篇六 匆忙一年结束,我的工作也面临终止,等待新年重新起先。在过去一年,我的工作上有好的发展,也有一些不好的发展,但是获得的还是比较多的。我趁着年尾,把自己的工作做下简短的总结。 本年度的工作相对来说还是不错的,在工作没有出现太大的失误,出现的小失误,我都可以凭借自己的努力去解决
21、,遇到比较大的难题,我也会去请教优秀的前辈,从他那里得到答案。工作很努力,上班的期间,我都是全部的心思都放在工作上,让工作得以顺当且按时完成。在接到任务后,第一时间就是了解工作状况,把工作的底摸清再去做,这样就节约了许多的时间,后面也更顺当的进行,因此大部分的工作我都完成的不错,让我的上级和领导特殊的赞许。 不管自己以前有多优秀,我进入公司,我照旧在学习,因为明白学习是不能有中断的,俗话说“活到老,就学到老。”我现在这么年轻,有大把的时间去学习,所以我只要工作不忙,我就肯定会去看书,去网上看别人的发布的文章,从中学习阅历。由于自己的爱学,对学问的渴望,我的专业技能得到特殊大的提升,整一年,我学
22、习的实力不仅上升,而且学问也更加丰富了。在处理工作时,我可以很好的运用上自己所学的东西去解决工作难题,这样也得到了同事更多的认可。公司里,也有许多优秀的同事,我特殊喜爱向他们学习,提出问题请他们解答,在探讨的这个过程,积累阅历。 对新年,我也有自己的期望,我希望自己新的一年能够在工作上有更好的进步,终归刚进入公司,能去提升的空间确定是很大的,那我肯定要把握这样好的时机去充分的提升自己实力,让自己将来在公司里有更好的职位。新一年,我要更勤奋工作,把好成果多做一些,让领导看得到我,对我赐予更多的支持及认可。将来我也将会不断的去施展我的才能,跟着大家帮助公司发展。 我对自己有期盼,所以面对挑战,我突
23、然就生出了许多的志气,对将来也没有那么的恐惊,更多的是期望,期望自己可以变得更好,期望自己可以许久的立于公司,与公司共同成长起来。 简短的个人工作总结结尾篇七 前台的工作要告段落了,在过去一段时间里,根据领导完成了前台接待的工作,努力的做好了各项前台事务。身为酒店一员,前台工作很重要,是顾客进入酒店的第一个要面对的岗位,所以很庆幸自己圆满完成了这段时间的工作。下面是对这一段时间的工作做的总结: 这一段时间,我完成了以下的前台接待工作: 1、接听顾客电话,帮助顾客预订酒店,登记顾客入住信息,并且在顾客入住之前,会把房间重新布置一番,打扫好房间卫生,给顾客创建一个舒适的住宿环境。 2、每日接待顾客
24、x位,我都一一的支配住房,做好顾客的登记信息,支配人带顾客去他们的房间,礼貌迎接,礼貌送客。 3、身为前台人,在每天工作完后,会把一天的工作做个总结,把要整合的资料整合好进行保存。 4、耐性服务顾客,面对顾客提出的问题,都会一一作答。对来酒店住宿的顾客努力给周到的服务,让顾客对酒店的住宿和服务都感到满足。 最为接待员,而且还是一个前台接待,我知道自己有许多地方是须要去重点学习的,比如礼仪方面。我进入酒店才半年,在礼仪这方面是比较弱的,所以我这段时间主动的参与礼仪培训,参与各项礼仪的考试,就是为了让自己的礼仪做到更好。经过一段时间的礼仪培训,我发觉自己有许多方面也都提升了。在接待顾客时,更加注意
25、细微环节,尤其是在微笑礼仪,接待顾客时,都会保持露出八颗牙齿,真诚微笑,一举一动皆有礼貌,努力为酒店的形象做好。 工作上还有不足,就是在操作方面,我有些东西还不是很熟识,所以常常在为顾客办理入住手续的时候出现一些小失误,而且速度还很慢。这就是因为自己对电脑不熟识,对工作流程还不不够熟识的缘由。那么在后面的工作,我要着重去训练自己这方面的工作,努力把操作流程给弄娴熟了,努力去学习操作的方法,让自己在下阶段的工作里可以圆满做好这些工作,真正的把接待工作给做好。 新的一阶段工作就要来了,我带着满满动力面对,我信任自己可以把下阶段的前台接待给弄好的,与大家一起把酒店做起来的。 简短的个人工作总结结尾篇
26、八 时间是最“特立独行”的存在,它从不为人逗留,也不会少给谁任何一秒。在过去的365天,我在自己的工作中抓紧自己的每一分钟,将自己的努力填充到每一段工作的时间里!凭借着对工作奋斗的热忱以及对公司发展方向的不断探究,我较为精彩的完成了这一年的任务,并在成果和贡献上得到了领导们的认可。 一年来,我始终在主动的督促着自己,让我能在工作中保持主动努力的看法。当然,其中也少不了领导和同事们对我的指引和帮助,这才塑造了我现在的成果。如今,年末将至,我在此也对自身发展和工作的状况做总结如下: 始终以来,我在工作中追求个人的提升,在工作中总是主动的考虑提升自己工作实力的方法以及下一步的发展策略。这一点,在工作
27、上帮助我较好的保持了个人的成果和成长性。 但在同时我也没有太过放松对团队的协作和建设。一边在加强自我的同时我也有主动的维护团队的发展和协作,主动与各位同事加强沟通,并努力做好工作上的协作。 人们总说要抓住机会,但我却认为,“时间就是每个人最大的机会!”时间是每个人都拥有的东西,但依据我们的运用,它能产生的价值却是不同。 为此,我在工作始终珍惜自己的时间,将其作为最珍贵的财宝珍惜的去运用。尽管时间终将消逝,但我却也在这一年的时间来收获了相应的成果,并大大的发展了个人在工作方面的实力。 在工作方面,我主动的学习公司的安排和发展,并在严格遵守公司纪律的状况下做好自己的工作。此外,通过领导的教育以及自
28、我在思想上的学习和塑造,较好的完成了自我的品德建设。并能在工作中保持主动拼搏,为团队努力的思想。 并且,通过在思想和看法上的改进,我也大大巩固了自己对工作的责任感。在工作上能更加严谨,细心,圆满的完成好自己的工作任务。 工作总有不足,为此才要不断的总结和反思。如今,通过的读自我状况的深思。我总结自己的不足如下: 1. 工作安排不够全面,没有考虑到工作的工作变更。 2. 个人的管理还不够严谨,要更加严格的执行安排。 3. 自身业务实力还有待加强。 为此,在今后的工作上,我还要更加的在这几个的方面多费功夫,努力将自己的工作精彩的完成好,在新一年取得更大的成果! 简短的个人工作总结结尾篇九 20xx
29、年,xx所办公室依据县局的要求和社会形势的须要,变更过去的传统观念,加大宣扬力度,营造氛围,为工商工作供应了个良好的政治环境。今年上半年我所办公室详细做了如下工作: 1、加强信息反馈,能刚好将全所的工作动态,任务进度等状况反映到县局,从而使县局较好的驾驭我所的工作状况,真正地搞好了上传下达工作; 2、主动参挖掘典型人物,总结工作阅历。刚好将本单位涌现出的先进典型、取得的工作阅历及工作建议挖掘整理成材料上报县局办公室。对执法工作中发觉的典型办案人员和典型案例主动向县人教股、公允交易分局、法制股等有关股室举荐; 2、按时做好各项工作总结,从不凑数了事,全面具体详细将全所工作状况刚好真实地上报县局,
30、力求在总结中发觉问题、吸取教训、谋求阅历,从而更好地推动全所来年的.工作; 4、严格档案管理和印章管理工作。对全年上报、下发或收到的各类文件、材料及其他资料刚好进行收集整理,刚好装订归档。加强公章管理,建立了公章管理制度,做到了公章由专人负责、运用有登记; 5、帮助所长做好车辆管理和平安保卫工作。我所制定了严格的用车制度,每次用车必需经所长同意,并在办公室的用车登记本上签字后方能运用,用车完毕,刚好归还车钥匙,杜绝出现擅自用车现象。 简短的个人工作总结结尾篇十 (一)努力学习,全面提高自身综合素养。我们局是一个特别的单位,在实际工作中它要求每一个人都要永无止境地更新学问和提高素养。因此,在工作
31、中我特别重视学习,坚持一边工作一边学习。一是主动投入到政治教化当中,进一步提高政治思想觉悟。深刻领悟报告的重要思想和科学内涵,加强党性熬炼和党性修养,保持先进性,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。二是强化理论和业务学习,不断提高自身综合素养。仔细学习业务学问,重点学习公文写作、公文处理和电脑学问。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑学问方面存在的不足,有针对性地进行学习,不断提高自己的文字业务工作实力。同时,刻苦钻研与本职工作相关的学问,努力向“复合型”人才靠近。三是虚心向身边同志学习,努力提高适应本职工作须要的本事。首先是
32、向领导学。一年来,我亲身感受到各级领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向同事学。作为一名新干部,如不虚心学习,主动求教,实践阅历的缺乏必将成为制约个工作人实力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向四周的领导和同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充溢自己、提高自己,培育勤于动笔的工作习惯,增加了文字功底和思维实力,基本适应了本职工作的须要,自身素养实力得到了不断提升。 (二)扎实工作,全力培育敬业爱岗精神。在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都有了长足的进步,这主要得益于各级领导的培育教化和同志
33、们的帮助指导,得益于单位同事们良好的工作作风和昂扬的精神状态。首先是促进了敬业精神的培育。参与工作,这是人生的一大转折点,而能够到这里工作是我特别荣幸的事情。看到一起同学艳羡的目光,我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和驾驭,尽快适应本职工作的须要。其次是加强爱岗精神的培育。“干一行,爱一行,专一行,精一行”这是局里同志的工作作风,在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的酷爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够全力以赴的完成每一项详细工作,从而在实际工作中体现酷爱本职、珍惜岗位的工作
34、心态。第三是带动奉献精神的培育。一年来,同志们舍小家顾大家,讲大局讲奉献,废寝忘食的奉献精神时刻在激励着我努力工作。我尽努力克服家庭的实际困难,以饱满的热忱和良好的状态,主动投入到各项工作中,尽努力完成好领导交给的各项工作任务。 (三)严谨细致,全心做好服务保障工作。局机关是对外窗口、综合办事机构,处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位,能否根据“三服务”的标准做好各项工作,关键在于是否具有当心谨慎、如履薄冰责随意识,是否具有剧烈的主子翁意识,是否具有良好的团队精神和高度的集体荣誉感。一年来,我注意从以下三个方面加强自身建设。一是重细微环节讲规则。要做好服务工作必需具有严谨细致的工作作风,
35、因此,在每一项工作当中,我始终坚持一丝不苟,肃穆仔细的工作作风,严格根据规章制度完成各项工作,尽努力能把工作做的完备,保证工作质量。二是重大局讲服务。局机关作为中枢系统,我作为中枢系统的一分子,有责任维护机关的良好形象。所以,我始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作的前提,通过细致周到的服务,体现良好形象,从而为局机关树立良好的形象。三是重团结讲业绩。在人事处组织的培训当中,使我感受最深的就是局机关的团队精神,我因到这个集体而感到骄傲,因此我特别珍惜在这里工作。在工作中用真心换得同志们的真情,主动主动的融入到集体当中。同时,努力工作,用工作成果证明自己的工作实力,来赢得大家的认同。 工作中我
36、不断总结出,只有擅长发觉自身问题,找出自我短板,努力订正不足,才能在一点点完善自己中不断成进步步。客观看,自己作为局里新同志,身上存在的不足之处有许多。主要表现在: 一是政治理论水平和业务工作实力还不够强。学习的主动性不够强,学习的内动力不够足,学习的持续力不够长,对本职工作缺乏深化细致的探讨,本职工作业务水平须要进一步提高; 二是工作作风还不够严谨扎实。对本职工作缺乏精益求精的精神,工作中主观能动性不够强,有时存在自我放松的思想,有时还有“自扫门前雪”的小我主义,与同志间沟通沟通少,开拓创新意识不够强。 简短的个人工作总结结尾篇十一 转瞬间,我们又告辞了20xx年,又迎来新的一年20xx年。
37、在20xx年的工作中,酒店工程部不仅取得了肯定的成果,同时也有很多阅历教训,值得我们去深思和改正,以便使技术和管理方面有更深层的提高和飞跃。 一年来修理中心班组成员团结奋进,众志成城,完成了大量的修理保养改造任务,完成六楼棋牌室改客房施工,5f霓虹灯加装改造,土菜厨房改造施工,大堂及办公室加贴隔热膜,医药公司员工宿舍改造,附2f消防布线改造,协作蒸汽管网改造等大改造项目。修理中心各工种之间交叉培训,员工普遍一岗多能,紧密协作,团结互助,全年完成修理xx项,完成数不清的制作加工小改造项目如大堂书吧柜子制作,餐饮消毒柜底座,后台区域粉刷油漆,客房皂液器更换、布草车制作定位格等等。班组团队建设、制度
38、建设也取得了肯定成效,并获得了省星评复核小组对我们看板管理、工具材料管理、仓库管理的确定。修理中心员工不多,任务繁重,技术难题不断,然而每位员工都凭借自身的技术特长发光发热,员工的取长补短使得班组的凝合力和团体作战力大大提高,三班制运转和节假日调休分散了班组力气,但每位员工都充分发挥了团队精神,在紧急状况和任务繁重时大家主动加班加点,共同克服困难。与此同时,修理中心班组还完成了各项会议、婚宴、晚会接待的音响灯光服务工作,5f新风机节能改造、热水循环泵改造、应急灯改造、卫生间灯具节能改造、冷凝水回收改造等节能改造与能耗巡检管理也取得了肯定成果。在9月份,修理中心班组还顺当地接手了东方百货仙居店的
39、修理保养改造任务,并对对华联商城店、菜场店等兄弟单位的消防修理改造难题主动协作解决。 暖通班组全年坚持把平安生产放在首要位置,通过定期检查保养,落实设备责任人,强化对设备的主动管理,仔细执行交接班制度、班内巡察检查制度、修理保养制度、岗位责任制,全年未出现重大故障和重大投诉,特殊是机组设备老化,故障率较往年有所提高,暖通领班刚好对设备隐患做到心中有数事先处理,保证备用设备有效性,在9月xx日的全酒店停电采纳外租发电机状况下,也做到了平稳过渡,保证供应,对班组的运行也是一种考验。班组通过测温记录分析建立空调开机档案,实行班耗考核分析,班前班后沟通阅历等,在运行上贯彻节能与保证服务质量两条主线,在
40、一二月份受雪灾冲击能耗大幅超过指标的状况下,深挖潜力,对重要能耗设备主动管理,在下半年止住了能耗上涨的势头,取得了良好效益。班组对中心空调、热水锅炉、蒸汽锅炉、水泵及配电设备等主动保养,并清洗了各类换热设备,使设备在高效工况下稳定运行。全年消耗水xx吨,较预算指标节支xx吨;消耗电xx、xx万度,较预算指标节支1、xx万度;仅柴油消耗因雪灾冰冻气候缘由消耗xx吨,较预算增加消耗xx吨。 部门团队建设、文化建设、制度建设、培训教化等也取得了长足的进步,在企业文化的深厚沃土上,部门通过特地培训,专题分析,班前会上的案例剖析,座谈探讨,开展学习与总结,使得企业文化深化人心,提高了部门的整体凝合力,各
41、项工作的开展顺当,在部门工作紧迫时,许多员工都能主动加班加点,不顾得失。工程部管理着酒店约xx%的固定资产,担当经营运作所需的水、电、气等能源动力的任务,人员整体素养及工作标准的凹凸,干脆影响着酒店的外在声誉和内在利益。因此,良好的职业道德和服务意识是工程部员工必需具备的素养。为了更好完成上级部门交给的各项工作任务,我们针对实际工作中存在的问题,择机进行教化,让每名员工都树立以店为家的思想,主动投身到火热的工作中来。让他们把自己的前途命运与酒店利益及自身利益紧密地联系在一起,让大家有一种“店兴我荣,店衰我耻”的思想,明白酒店和大家的发展是一种相辅相成的鱼水关系,真正做到与酒店同呼吸、共命运。部
42、门开展每月培训、交叉培训、领班现场教化、以老带新等多种形式的培训,使部门员工的工作实力和综合素养有了肯定的提高,其中有个别员工通过万能工培训,还晋升为万能工,一岗多能的员工不断涌现,各班组学习氛围较好,在员工年终总结中,许多员工表示要加强学习,提高技术,扩大学问面。部门通过对5#及7#仓库的整理,班组材料、工具的管理,制度上墙,各类数据如能耗待上墙,改善了班组的工作环境,也使员工能第一时间了解酒店和部门的工作重心。 成与败代表的都只是过去,新的一年,在总结和分析往年工作的缺陷和不足,在现行基础上,疏理了一下工作思路和安排,主要有以下几方面: 进一步细化、标准化、强化各类制度流程,依据部门运行特
43、点及工作中存在的问题,有针对性地对不合理部分进行修改,形成系统的、完整的、可操作性强便于执行简洁易懂的规章体系。并应用五常法,加强对部门公用工具、修理材料、设备档案及设备设施的精细化管理,深化员工思想意识,培育员工良好工作习惯,在班组形成一种整齐有序的、相互敬重的氛围。 探究新的培训形式、提高员工综合技能及注意实效的培训考核,交叉培训力促班组成员一岗多能,形成一支学习力较强的员工队伍。 通过现场培训、班前培训、月度培训、以老带新、交叉互教等多种形式,尽可能全面地提高员工的理论学问和实践水平,改善以往培训走过场,培训效果不明显的局面。最重要是培育一种意识,使部门员工能主动学习、相互借鉴、沟通阅历
44、。变更以往部门一有自有经费就聚餐拼酒的陋俗,拿出一大部分经费购买专业书籍,供员工查阅。 进而推行个人责任制、首问责任制、设备管辖责任制,使每位员工在其位,谋其职,培育员工主动思索担当责任的习惯,避开出现一有问题总是往上推的情形。通过划定设备责任人、细化工作范围、制定工作标准,使员工清楚地安排、工作、反馈。提高员工的出工效率,对典型工作利用实测规定量化标准,考核并作出奖惩。对员工工作内容、工作用时、工作质量进行评估比较分析,提高人力资源整体综合利用水平。 勿庸置疑,设备设施的保养水平急待提高,酒店多年运行,设备故障率急速上升,维护水平的凹凸不仅确定了运用部门的工作效率和客人的舒适度,而且确定了设
45、备的运用寿命。加强对维保管理的安排性,使设备在故障临介点前得到适当的修理保养,既削减成本又削减用工成本。通过对设备故障缘由历史数据的统计分析,制定出科学的保养安排,并仔细执行,落实责任人,严格检查,使此项工作落到实处。 加强对现行设备设施的更新技改力度,加强能耗设备管理、过程管理、运行管理,提高能源综合利用效率,完成能源限制指标。 加强对各部门能源运用检查监督力度,提高奖惩力度,并对不合理用能现象刚好订正,保证合理用能。做好热电蒸汽通汽后各类设备的选型安装工作,确保投资效益化。通过部门节能奖的合理安排,激励部门员工多提建议,多动手、勤动脑,对暖通运行岗位通过班耗分析对比,对各类重点耗能设备建立能耗档案分析整理,力争全年有一较大节能业绩。