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1、 2023办公室上半年工作总结600字5篇 上半年我们办公室在董事长的亲自领导下， 紧紧围绕公司经济效益中心和重点工作，结合部门工作职责和工作规划，围绕“办文、办事、办会”三大工作职责，充分发挥参谋助手，催促检查，协调效劳三个作用， 努力发挥好办公室协调、督查、治理、效劳职能，努力提高治理水平、效劳水平，尽心尽职为我各部门做好沟通协调和效劳工作。积极完成各项工作和领导交办的各项任务，为保障我公司工作正常运转发挥了积极的作用。 一、讲求标准，努力提高办文水平 1、保持保量的完成文字工作。文字工作是办公室的重点工作，我们坚持高标准、严要求，在文字上严格把关，按规定编号、分类，仔细完本钱公司各种综合
2、性文字材料文件、通知、总结、汇报材料等等，从草拟综合性文件和报告等文字工作，到办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，及对会议有关决议，准时落实到相关科室，并对各承办科室明确了承办要求，对承办状况每月做好一次督导工作，同时仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作。提高了办文水平，为了提高全体办公室人员的综合办文素养，今年还组织了6名办公室人员参与应用文写作培训，取得了良好的效果。 2、加强档案治理根底工作。通过文书档案的统一收集、归档、保管，仔细、准时、根本标准地做好了档案工作。全年对各类来文仔细登记，准时传递，无一丧失和过失。 完成了2022年的档案整理工作，把收集的档案按集团档案
3、馆的规定，以件为单位整理装盒，编目造册，实现了查阅有登记、有记载，有效地利用了档案资源。 3、准时办理公司及下属企业的营业执照年检，企业法人组织机构代码证的年检变更工作 。 二、加强治理，努力提高效劳质量 1、 做好人力资源治理工作， 今年共聘请了新员工20名，办理了9名的辞职手续。员工标准了员工档案，包括在职人员员工档案，离职人员员工档案，以及应聘人员档案存档三局部，为随时把握员工根本资料状况，随时把握在职人员以及人员流淌状况做好根底工作，也是建立员工人才储藏的一个重要环节 。加强各部门之间工作的沟通与联系。组织落实公司的劳动、人事、工资治理和员工的考勤掌握监视工作。准时统计每个员工的出勤状
4、况 ，月末准时汇总报财务，作为发放工资的依据。 2、做好社保、医保、工伤等五险的申报工作，每月按时申报增减，并分别建立台帐。准时为职工办理了退休手续。准时工伤人员的工伤认定和理赔工作。 3、积极搞好后勤保障，增加效劳的主动性。 4、积极做好增收节支工作，做好工作规划。 切实抓好公司的办公费用的治理日常工作。努力节省办公开支，严格掌握各项办公用品的领用，要求文印室做好纸张的双面利用，积极利用网络来发送、传递文字材料，降低办事本钱。 三、 用节假日组织职工喜闻乐见的各式各样的文体活动，丰富职工的业大力开展安康向上、形式多样、职工喜闻乐见的文体活动，领导加强团队建立，打造一个业务全面，工作热忱高涨的
5、团队，和大家一起制造良好的工作气氛，提高团队的整体素养，加强团队合作精神。积极发觉部门员工的特长，使其在工作中得以发挥，增加部门员工的分散力，使企业的进展和个人的进展相结合。 为调动女员工的生产积极性，增加企业文化的气氛和团队精神，女工委与工会一道组织开展了丰富多彩的文体活动，丰富了女工的业余文化生活，以此推动了企业文化建立，增加了企业的分散力。今年的“三八”妇女节我们给全部女职工发放了购物卡外还组织了丰富多彩的趣味运动会，竞赛工程有单项竞赛的双脚跳远和筷子夹乒乓球运球竞赛。集体竞赛：合力吹气球竞赛，参与人数达500多人，使我们女员工开阔了视野，陶冶了情操，培育了团结互助，奋勉向上的集体主义精
6、神，展现了女员工在工作之余的多彩风姿，同时也激发了女员工为企业奉献力气的热忱。 回忆半年来的工作，我们之所以能够较圆满地完成工作任务，主要利益于以下几个方面，一是公司领导的重视、理解、支持;二是各科室的协作与理解;三是办公室同志的团结协作、努力工作。在总结成绩的同时，还应看到存在的缺乏，一是工作缺乏主动性、预见性;二是有时工作摆布不太合理，有顾此失彼现象，这些都有待于我们在今后的工作中改良和提高。 四、下步准备 1、做好各项职责范围内的工作，加强学习，用学问指导实践，在实践中总结阅历，不断进步，不断提升。通过各种途径进展学习，利用网上资源学习与工作有关的学问，不断开阔视野，丰富头脑，增加力量，
7、以便跟上形势的进展，适应工作的需要，提高理论水平、业务素养和工作力量。 2、人力资源治理方面，建立人才储藏库，在公司有需要的时候准时聘请到适宜的员工。以公司的利益和需要为动身点，以公开、公正、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的根底。 作为行政工作人员，我们充分熟悉到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队，必需做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序进展。首先我们要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次，我们要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的时
8、机，努力提高业务水平，在业余时间擅长发觉与工作有关的新事物新学问;最终，以仆人翁的姿势发挥所长，为公司分担更多力所能及 的工作。只要我们工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点，为公司的进展壮大起应有的作用。 2023最新办公室上半年工作总结600字篇2 回忆上半年工作，我们在_和_的正确领导下，在兄弟科室和同事们的大力支持与帮忙下，办公室成员不断提高工作效率和效劳质量，更好地发挥了办公室的职能作用，以严谨的态度对待工作，以热诚的态度对待同志，仔细完成领导和同志们交办的每一项工作，取得了肯定的成绩。做为办公室的主管领导，首先由我来介绍办公室团队成员：我是_x，受办公室全体同事的托付，向在座的诸
9、位领导和同仁们汇报上半年工作状况。上半年我们主要做了这些工作： 一、当好“笔杆子” 文章千古事，得知寸心知。我们这些每天面对着电脑“爬格子”的人被称为“笔杆子”，写东西不但是个技术活，也是个苦差事，每写一篇稿子需要经过这么几道程序，“倾听领导意图查阅搜集资料构思布局提纲草拟修正初稿呈送领导阅示遵照批阅修改再次呈送领导定稿打印送发”。诸道程序中，犹以初稿期最煞人，为写稿我们殚精竭虑，劳心费心，连走路吃饭都在思索某句话是否得体，用哪个字更贴切，个中苦味人自知。我们在文字撰写中，都能做到酌文斟字、仔细编辑、细心校对，确保文字不出过失，数据精确无误，严把文件材料质量关。同时，还要审核各科室以单位名义上
10、报或下发的文件初稿，力求做到文字通顺，符合公文标准。上半年，办公室共拟定总结规划、纪要简报、请示汇报、整改回复及其它综合性文字材料336份，协作其他科室制作PPT电教片、汇报材料等22期;编发“_x简报”32期，其中被各新闻媒体采稿6篇。按上级要求，根据时间精确上报工作动态报表近10余种，并做到不拖延、无漏报，同时，还积极完成领导和同志们交办的临时写作任务。 二、成为“活档案” 续写园林华章，编纂厚重珍藏。我们负责各类文件收发、登记、初审、分发、文印、传达、督办、存档、落实等工作。为进一步标准档案治理，上半年，我们积极响应无纸化办公的号召，充分利用电脑、打印机、相机、录像机等先进办公条件，建立
11、健全电子文书档案，积极做好文字、影像等第一手资料的留存工作。对全部文件分门别类进展整理归档入册。我们办公室每位工作人员对资料存放的书面或电子文档均能熟记在心，个个成为“活档案”，做到查询快速，效劳热忱，为提高办事效率，提升工作质量加油助力，切实为领导和科室供应优质效劳。 三、承担“消防员” 隐患险情总关情，化险为夷赢赞声。我们负责数字化案件工作。近年来，市、区园林绿化治理实行网格化治理制度，对园林绿化案件的问题发觉、处理速度及信息反应等各个环节都有严格要求。我们每天都要接到来自郑州市社会公共治理平台、市长来电、12319热线电话、区网络舆情及群众求助等各方园林绿化案件，我们努力做到来电、来访有
12、记录，处理案件有结果、整改结果有反应，同时，仔细做好信访稳定工作，在接待群众来访时，能做到效劳热忱，态度恳切，上半年共处理群众求助、询问来电、来访 181宗，绿化案件123宗，结案率到达100%。 四、做好“治理员” 业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。上半年，办公室结合工作实际，进一步健全制度建立，对请销假工作制度、园林绿化养护治理标准、办公用品治理制度、印章介绍信治理制度等12项规章制度进展了修改和完善，逐步推动治理向科学化、正规化、标准化迈进，逐步形成“用制度管人，按规章办事”的工作格局。上半年，_x领导依据工作安排，对办公室工作人员进展了充实与调整，老同志起到了传帮带作用，新同志虚心求教，
13、快速进入各自角色，主动查阅大量文字材料，采撷大量有用的资讯，不断提升自身素养，发挥自己应有的作用，担负起了各自的工作职责，实现了角色的快速转变。为领导和各科室搞好效劳是办公室重要工作职责，也是衡量办公室工作的根本标准。办公室人员都能顾全大局，每天做到早来晚走，常常牺牲休息时间，加班加点工作，任劳任怨，兢兢业业。 五、铸成“多面手” 举手投足皆琐事，俯首甘为孺子牛。除了上述工作之外，我们还要帮助领导处理好日常行政事务。 一是供应文印效劳; 二是做好拍照与录相; 三是做好印鉴治理; 四是负责办公用品的购置与发放; 五是负责对外接待工作; 六是负责单位日常值班、节假日值班及防汛值班安排; 七是负责信
14、访稳定及安全生产工作; 八是负责全体职工考勤治理工作; 九是负责单位大小会议通知、组织和会场布置。 十是协作党支部和工会，做好每周五下午的职工教育培训。 十一是负责年度各类报刊杂志的征订与发放工作。 可以说，办公室是单位的一个综合效劳部门，事情多而杂，也是一个很能熬炼人的地方，在日常工作实践中，我们不断向诸位领导学习，向在座的每位同仁学习，不断积存办公室治理阅历，经过工作的历练，我们在组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面都有了很大的提高，工作也从被动到主动，从主动到沉着，从沉着到提升，工作效率和工作质量不断得到提高。 六、称为“好参谋” 当好领导好助手，严细高效讲技
15、巧。办公室的工作千头万绪，琐碎繁杂，却至关重要。办公室有时候被誉为“中枢神经”，有着融下通上的功能。有时候我们还是领导的喉舌，在传达领导指示的时候，不仅要仔细领悟领导意图，更重要的是要正确传达领导的态度、甚至领导的苦衷，还有对下属的关怀与疼爱。有时候我们也是领导的内参，由于我们要准时向领导上报来自各方的信息，以弥补领导因工作繁杂而深入了解下情不够的冲突。有时候我们又是先行官，既是各项规章制度制订者，也是榜样遵守者，表率作用不行少。有时候我们被称为“润滑剂”，担当着“承上启下、沟通内外、协调左右”的关键作用。正由于办公室是一个综合部门，管的事情涉及面宽，有时候宽到颇感困难，力不从心，宽到想找借口
16、直接推给领导，让领导发话，让领导协调，但是，我们办公室成员始终以“勿以事小而不为，勿以事杂而乱为，勿以事急而盲为，勿以事难而怕为”为座右铭，努力坚守“领导未谋有所思，领导未问有所知，领导未示有所行”的工作信条，始终坚信“天下大事，必作于细，天下大事，必成于易”，虽然我们做的仍不够，但我们始终在努力。 七、参加“大活动” 上半年，在积极做好自己职责内的工作之外，我们还积极参加局及我单位各时期的中心、重点工作，比方，我们先后参加了植树节植树、志愿者效劳、“我心中的那片绿”摄影展、微景观创作、“_植物园爱绿识绿”学习等区、局及我单位组织的活动，同时，还积极参加共、青、妇组织的“道德讲堂”、“微心愿进
17、社区”、“结对帮扶”、“五四青年节”等活动。 总之，上半年工作中，我们能做到遇事不推诿，有活抢着干，加班加点，不计时间、不计酬劳，取得了肯定的成绩，但和领导的要求还相差肯定的距离，与兄弟科室相比，仍存在一些缺乏。我们决心在下半年，连续戒骄戒躁，发扬团结务实、开拓进取的精神，把办公室工作不断推向新的水平! 2023最新办公室上半年工作总结600字篇3 今年以来，办公室全体人员根据产业集聚区治理委员会年度工作安排，在领导的关心和各部室的协作下，扎实开展上传下达、材料起草、会务组织、后勤保障、制度建立等工作，取得了必需的成绩。现将所做工作简要汇报如下： 一、上半年工作总结 (一)在收发文方面。制作了
18、收文和发文登记薄，严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。收文时，根据收文登记、拟办、批办、分送、催办、归档等程序办理;发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;没有消失错误的公文处理事情。 (二)在材料起草方面。上半年共起草和印发建立工程指挥部文件8份，筹委会、管委会文件11份，集聚区简报11期，领导讲话稿8份，各类汇报材料70余份。透过超多的材料起草工作，提高了办公室人员的公文写作水平。在此次绩效考核中，考核组领导表扬了管委会的简报编发工作。 (三)在会务组织方面。制作会议通知记录单，明确发话人、接话人、会议时间及资料，做到有据可查，保障各类会
19、议的顺当召开。上半年，共组织召开建立工程指挥部周例 会10次，工程协调会20余次。办公室协调机关全部人员参加集聚区大型会议的组织工作，努力做好会议所需材料的预备、课件的制作和播放、会议记录和录音、会后纪要的起草和印发，并做好相关督查汇报工作。 (四)在后勤保障方面。由李海乾部长负责，韩晓明帮助，负责食堂、物业治理，各类耗材的选购，水电路的修理，保障了机关正常运行。在2022年初将伙食标准由每一天8元提高到13元，并随季节变化制定了相应的食谱，保证全体人员吃饱、吃好。同时，每月依据需要制定选购规划，确保机关各项工作正常开展。另外随时检查水路、电路管线，防止跑冒滴漏现象的发生，并制作“节省用水”等
20、宣传标语十余块。 (五)在制度建立方面。为了加强对人、财、物的治理，办公室对各项工作纪律和岗位职责等十几项制度进展了全面修改和完善，突出制度治理，严格照章办事，为治理工作的制度化、标准化作出了必需奉献。在各部室和会议室悬挂“工作人员行为标准”、“十个不允许”等标牌。起草并印发了日询问、周报告和首席效劳官等工程效劳制度，每名同志分包一到两个建立工程绽开贴身效劳，为企业解决各种困难和问题，切实加快了工程建立速度。 二、存在的问题 (一)与各部室之间的联系有待进一步亲密，组织协调及开展工作的创新潜力还需进一步加强。 (二)技术人员力气薄弱，从事专职技术工作的人员少，工作量又大，致使有些工作开展不到位
21、。 三、下步工作准备 在以后的工作中，办公室全体人员连续以效劳为工作重点，内练素养、外树形象，做好机关后勤保障效劳，并当好参谋。力争做到让领导放心，让同志满足。 (一)提高工作人员素养。一抓学习，坚持每周至少学习两个小时，并派遣局部人员去政府办学习专业技术，不断提高办公室人员整体素养和业务潜力;二抓思想，转变“不求有功、但求无过”的消极思想，树立进取、开拓、专心的工作姿势;三抓团结，常常开展批判与自我批判活动，做到多谈心、多理解，找问题、促提高;四抓治理，严格遵守机关规章制度，以制度管人、管事、管物。 (二)制造性地开展工作。一是做好参谋，常常调查讨论，把握各方面信息材料，把握领导意图，提出具
22、有建立性的设想和意见，为领导决策带给效劳;二是做好把关，把好机关文件和各种材料的质量关，把好各部门协作的协调关，做到承上启下，沟通内外;三是做好督查，专心仔细对机关做出的打算、指示和工作部署的贯彻、执行、落实状况进展督查;四是做好效劳，深入基层，了解基层心声，为基层效劳;五是做好治理，严格按章办事，做好各项后勤工作的管 理。 (三)转变工作作风。强化机关作风建立，争取做到全市窗口形象。即严格签到、签退和值班制度，严禁上班时间搞消遣活动，坚决不准公办私事。 2023最新办公室上半年工作总结600字篇4 2022年上半年，办公室在院领导的正确指导下，紧紧围绕2022年综合目标治理方案，坚持以人为本
23、，效劳员工的原则，深入开展“三好一满足”活动，立足本职工作，帮助各业务科室开展迎检，较好的完成了办公室的各项工作任务，现总结如下。 一、加强日常工作治理，提升工作效能 一是加强收、发文件的治理。2022年上半年，共理解处理文件200份，编写、下发文件33份，上报数据、文字材料40份，全部文件按规定的程序，时间和要求处理，并保存完好，未发生文件丧失和漏处理现象。二是加强出勤考核。包括行政人员每日签到表，周例会签到表，各种大型会议、培训的签到表，都做到照实记录，有证可查，作为考勤考核的依据。三是加强文件起草和审核把关。办公室工作人员不断加强理论学问的学习，提高总结、规划等书写质量，提高文字材料的把
24、握潜力。四是加强接待治理。严格掌握接待规格，用烟、用酒、用餐一律报请批准、并做好记录。五是加强机动车辆治理。合理调配车辆，合理使用车辆，较好的完成了全院办公用车任务，无发生任何过失事故。六是做好会议布置、记录。上半年共完成大型会议、仪式7次，周例会24次，无一过失，并做到会议有记录可查。 二、加强对外宣传工作，树立医院良好形象 今年上半年，完成了岳阳县20_信息年鉴我院的介绍材料;联系岳阳县电视台对我院与岳阳职业技术学院合作共建临床教学医院以及无偿献血活动进展了报道;在院内新增宣传窗口四个，定期更换资料，加强对 病友的宣传工作;历时一个多月，建立了医院的对外门户网站，详尽介绍了医院整体及各个科
25、室的状况，公布医院动态，共享安康学问，实现查询、询问的一站式效劳。网站正式上线后，将成为我院对宣传的一个重要窗口。 三、专心组织各种大型活动，丰富职工生活 年初，组织了全院的新春联欢晚会，由于发动到位，筹备得力，取得了非常好的效果。组织了一次学雷锋下乡义诊活动，得到了当地群众的全都好评。帮助护理部完成5.12护士节三基学问抢答赛，并取得圆满胜利。6月，组织全院干职工参加无偿献血活动，共计80余人参加献血，在卫生系统中起到了很好的表率作用。 半年来，办公室较好的完成了各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有必需的差距。我们将在接下来的工作中，加大学习力度，提高工作标准，团结全都，扎实工
26、作，高标准的完成院办公室的工作任务和领导交办的临时任务。 2023最新办公室上半年工作总结600字篇5 2022年上半年，局办公室根据年初制定的工作目标，结合工作实际，围绕全局中心工作，履行办公室职能，仔细做好综合协调、政务文秘、后勤保障、人事、行政财务、日常党务各方面工作。现将半年主要工作如下： 一、上半年主要工作状况 (一)尽职尽责充分发挥综合协调职能。综合协调是办公室工作重点职能之一，是做好上传下达的关键环节，是协调各部门之间工作的重要纽带。上半年，局办公室仔细履行这一职能，一是准时将上级的文件精神根据局领导的批示向各处室传达，根本做到从发文到办结全程跟踪。二是准时将下级的诉求向局领导反
27、映，并按领导指示协调相关处室仔细办理。三是全力做好上级主管部门与我局、外单位与我单位之间的工作沟通和协调，为我局各项工作的正常开展制造了条件。 (二)在学习中提高、逐步提升政务文秘水平。 1、标准公文办理流程，做好印鉴、文书档案治理工作。一是为标准我局公文办理流程、提高公文办理质量，根据局领导要求，拟定_20_1号文件关于印发_局公文办理标准的通知。依照此通知要求，我局文件的发文形式明确了九种，即”_报“等。截止6月底，我局已印发文件164件，其中”_“36件、”_“9件、”_“62件、”_“29件、”_“26件、”成社人“2件。二是重视市委市政府的督办件及签报的办理工作。根据_局签报办理流程
28、，标准了我局签报和督办件办理，提高了我局对督办件及签报的办理质量。三是加强档案工作的治理。一方面坚持档案库房的”三防“和温湿度的监控登记工作;另一方面加紧对2022年度文书档案的分类整理及立卷工作，同时接收了基金治理处1214卷会计档案入库。目前我局已形成可供查考的文书档案材料2624件、109卷(不含2022年)。九是准时投递信函909封，收发传真3300余件次，严格治理印鉴，上半年共加盖公章9995件次。九是仔细做好文印工作，做到了准时，高效、无过失，到达了年初制定的处室工作目标。 2、牵头办理睬议代表提案，满足率达100%。今年上半年由我局承办的23件提案得到了提案代表和主办单位的高度认
29、同，提案满足率达100%，到达了年初制定的处室工作目标。 3、牵头办理信访工作，件件有落实。上半年我局信访工作，得到了局领导的高度重视，局办作为牵头处室，准时加强与_局信访处的联系沟通，各承办处室严格按信访条例规定回复信访人，保质保量完成了由我局承办的各类信件。上半年的信访工作先后两次受到_局_局长的确定和书面鼓舞。局办还高度重视_局党组成员每月一次的局长信访接待日活动。由于协调到位，每次信访接待日活动都取得圆满胜利，还受到信访人的书面表扬，并赠送了锦旗。 4、做好全局社会保险宣传工作。一是做好政务信息报送工作。上半年局办能围绕全局中心工作，准时向省社保局、市劳动保障局、市政务效劳中心报送工作
30、信息，按时编写社会保险简讯，到目前已印发社保简讯37期，完成年初制定处室目标(52期)的71%。其中编写”5.12“地震专刊9期。二是准时与主流媒体联系，宣传报道社会保险工作。上半年共联系报社6次，电视台记者采访3次。 另外，”5.12“特大地震灾难后，办公室牢记抗震救灾是第一要务，紧紧围绕全局工作部署，全力协作_局搞好全市社会保险经办机构的灾情上报、灾后重建规划材料的报送，为全市社保经办机构的灾后重建作了大量工作。 (三)树立大局观念、强化效劳意识、搞好后勤保障。 1、加强车辆治理，保障行车安全。根据我局车辆治理制度的要求，厉行节省、严格把关、统一调度，仔细做好车辆用油、行车登记等日常工作，
31、确保我局公务用车准时、快捷、安全，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保障了我局公务用车准时修理，工作中驾驶员积极协作，未消失不经过局公同意，私自换点修车现象。 2、加强资产治理，按需选购、保障准时。在资产治理方面，上半年局办着重标准了固定资产、办公用品、印刷用品的治理和选购行为，加强了办公资产的治理。今年一季度再次由专人对全局的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进展了具体的清理并登记造册，完善领用手续，严格根据”谁使用、谁保管、谁负责“的原则实行治理，避开国有资产的流失。同时局办从加强内部掌握着手，进一步标准我局物资选购行为。本着厉行节省、绝不铺张，保障准时的原则，严格根据
32、我局选购程序及政府选购相关规定，仔细细致地开展工作，确保购置准时、发放准时。6月份，根据关于开展市级政府选购执行状况专项检查的通知(_20_30号)文件要求，对我局2022年和2022年执行的政府选购状况进展了仔细的自查自纠，我局政府选购行为状况良好。 3、加强效劳，保障退休人员老有所乐。局办对我局退休职工始终坚持”在生活上热心、治理上急躁、效劳上诚意“，定期和不定期对退休人员进展走访，准时了解他们的生活状况，主动协调有关部门为老同志排忧解难。组织退休人员参与一年一度的春游、慰问以及每月的例行活动。同时协作市劳动保障局做好退休人员日常治理工作，为退休职工学习、消遣、沟通制造一个良好的环境。 4
33、、抓好会务、培训、竞赛组织，搞好协调效劳。为了准时传达各级政府部门精神，围绕中心思想，全面开展各项工作，局办仔细做好全局性会议的会务预备、仔细抓好会议议题的贯彻落实，并根据领导要求制定了_局会议治理方法(_20_16号)，标准了我局的会议治理制度。7月份胜利组织全市社保经办机构工作会。同时仔细协调安排局属单位在我局召开的会议，主动与各单位、处室沟通，做好会务保障工作。 根据领导要求，局办加强了对”政务效劳中心社保分中心“的建立工作。同时多方协调，积极组织全局职工进展社保业务学问培训、窗口礼仪标准效劳培训、OA系统培训、消防安全学问培训，组织全局职工参与市劳动保障局开展的汉字输入竞赛、创立全国文明城市普法常识竞赛等各项活动，使全局职工的业务水平、效劳水平更上新台阶。 5、改善窗口形象制造良好工作环境。今年我局在经费非常紧急的状况下，优先组织人员对三楼基金治理处、养老处、机关社保处的空调管道、局九楼贵宾室、二三九楼临窗办公室进展了改造和防盗窗安装，配备了相应设备，并准时与物管方连接，对负三楼地下仓库进展了扩建，增加了使用面积，极大地改善了我局办公条件。同时协作局党总支开展的党员示范岗活动，搞好窗口标示标牌标准化，进一步提升了我局窗口整体形象，努力为全体职工营造一个优雅的工作环境。